行政管理類崗位職責（精選28篇）

行政管理類崗位職責 篇1

1.負責組織起草公司行政方面的規劃，計劃、報告、總結、請示、通知等公文函件，並稽核簽發前的文稿;

2. 負責組織安排有關行政會議和總經辦會議，編寫會議紀要和決議;檢查各部門貫徹執行情況，及時掌握和反饋資訊;

3. 領導交辦的其他工作。

行政管理類崗位職責 篇2

1、輔助經紀人進行客戶成交斡旋。

2、負責合同講解、合同簽約，以及買賣業務的合同及備件的稽核，保證正確無誤。

3、熟練掌握交易專業知識，熟悉貸款、過戶流程，可以準確計算貸款和相關稅費。

4、瞭解公司衍生業務產品，並能在簽約過程中滲透相關產品。

5、負責合同簽約問題的收集及反饋。

行政管理類崗位職責 篇3

1. 負責公文管理，做好公文收發，行政及綜合材料的起草;

2. 負責印章管理，做好分公司公章的印製、保管、使用;

3. 負責會議管理，組織、通知各類綜合會議;

4. 完成領導交辦的其他工作。

行政管理類崗位職責 篇4

1、稽核原始憑證的合法性和轉確性，稽核簽字後的現金收付憑證，完成現金收付工作;

2、稽核各類報銷提報的憑證和單據，規範報銷流程;

3、做好各類臺賬登記和票據管理，報表編制轉確及時;

4、負責銀行基礎業務包含開戶、轉賬、結算等對接工作;

行政管理類崗位職責 篇5

1、 負責工廠員工食堂、接待用餐、宿舍、車輛調配等管理工作;

2、 負責員工接送班車的路線規劃、安全管控;

3、 負責日常考勤資料統計;

4、 負責日常行政物質採購、發放等工作;

行政管理類崗位職責 篇6

1、全面主持公司的行政人事工作，組織並督促部門人員全面完成本部職責範圍內各項工作任務;

2、根據公司的發展規劃，擬定公司薪酬、績效規劃及福利計劃;

3、組織制定有效的管理機制，監督各部門實施與執行，加強與各部門之間的密切聯絡和協調配合工作;

4、據公司的發展及管理需要，組織做好招聘的各項工作，制定各項培訓計劃並組織實施;

5、負責做好企業文化建設，建立公司內部暢通的溝通渠道，維護員工關係，提高員工滿意度。收集員工各方資訊，為公司決策提出合理化意見;

6、和諧員工關係管理，建立公司風險預防機制。

7、對公司行政管理和人事管理各類費用預算及成本進行管控。

8、完成上級安排的其他行政人事相關工作。

行政管理類崗位職責 篇7

1、行政管理制度的起草、修訂、完善以及督導執行;

2、企業文化宣導、福利管理

3、公司公共關係的處理;

4、各類檔案、通知 起草發放;

5、公務接待及費用結算;

6、食堂、勞務工人、基建、集團資產、裝置等後勤保障管理;

7、集團各子公司內部關係協調、危機處理;

8、企業檔案、證照管理;

行政管理類崗位職責 篇8

1、負責公司的日常人事行政事務的處理及管理工作，優化公司規章制度，並貫徹落實各項事情的執行和監督;

2、負責公司的招聘工作，落實更進員工錄用過程;

3、組織開展公司各項培訓工作,督導各部門週期性培訓計劃的落實;

4、負責公司員工團隊建設活動組織、策劃和安排;

5、負責員工五險及僱主責任險福利管理;

6、完成上級領導安排的其他工作。

行政管理類崗位職責 篇9

1.負責園區內各企業安全生產、消防檢查;租金、水電費的催收;租賃合同的簽訂及備案。

2.內部網路系統裝置的執行維護(此項工作佔日常工作的3成以內)

3.辦公用固定資產、日常辦公用品管理。

4.嚴格執行檔案資料管理規定，安全保管檔案資料。

5.嚴格執行車輛費用管理規定;

6.協助行政經理做好園區企業的規範管理;孵化器專案跟進;活動組織、會議管理等工作;

7.協助行政經理做好膳食、安全保衛、清潔衛生、環境綠化等管理工作。

行政管理類崗位職責 篇10

1.落實各項相關管理制度。

2.負責公司公文、報告等檔案行文、稽核、流轉、登記、存檔等工作。

3.負責公司級別會議的籌備和組織工作，形成會議紀要、總結等，並督辦會議決議事項。

4.負責總部印信的製作、保管、使用、銷燬，並指導檢查分支機構的印章管理相關工作。

5.承擔公司領導層的祕書工作，為公司領導提供服務，協助維護及拓展外部關係。

6.制定公司相關行政管理制度，監督、檢查和推進行政管理制度的落實。

7.負責總部辦公秩序和辦公環境的維護和服務支援，包括固定資產及維護、辦公用品購置及管理、報刊雜誌訂閱及管理、公司車輛管理、安全保衛、公司員工出差的交通、住宿預訂等。

8.負責公司總部接待活動的組織安排。

9.領導安排的其他工作。

行政管理類崗位職責 篇11

1.負責公司工商資質變更及新增辦理;

2.負責公司各項員工關愛活動策劃及組織;

3.負責專案行政人員管理;

4.負責各項會議活動的組織與管理;

5.負責公司後勤事務管理、日常接待及其它日常行政事務管理;

6.完成領導交辦的日常行政事務。

行政管理類崗位職責 篇12

負責辦公室日常行政工作;

負責溝通協調各部門之間的工作;

負責招投標檔案的編制及稽核;

負責公司公眾號的編輯、審稿、釋出;

負責協助設計人員編制設計創意說明等。

行政管理類崗位職責 篇13

1、負責辦公室日常辦公制度、辦公環境的維護、管理;

2、負責辦公室各部門辦公後勤保障工作;

3、處理公司對外接待工作;

4、協助公司領導處理行政外部事務。

行政管理類崗位職責 篇14

1.前臺接待工作， 負責訪客登記、接待轉接等工作，

2.檔案管理工作， 負責公司各類檔案收集、登記等管理工作，

3.協助部門的其他需求及完成領導安排的其它工作。

行政管理類崗位職責 篇15

1、對專案的經營提出法律意見和建議，處理企業內部法律事務;

2、處理企業業務過程中的相關法律事務，對企業經濟行為的合法性提出法律意見;參加招投標，負責合同的會審;

3、參與公司投資拓展，合作開發、客戶投訴等工作談判，處理相關法律事務;處理專案公司的訴訟和非訴糾紛;

4、負責起草、稽核和修改專案公司的相關法律檔案，並收集整理相關法律、法規;

5、草擬合同，協助合同的談判、合同簽約和監控合同履行工作;

6、負責公司印章、證照的管理，

7、負責公司固定資產管理

行政管理類崗位職責 篇16

1.參與制定公司各項行政規劃、管理制度，完善、細化辦公管理體系和流程;

2.負責公司日常行政事務與各供應商的溝通跟進工作;

3.負責行政費用報銷;

4.負責公司相關證照辦理、年審手續;

5.負責公司辦公物品的採購和管理;

6.參與組織公司年會、制定的各項旅遊活動;

7.負責節日公司產品福利的申請與發放;

8.領導交辦的其他工作。

行政管理類崗位職責 篇17

1、公司行政外勤駕駛工作，確保安全、及時、有效完成領導佈置的出差任務;

2、接待外來訪客並及時通知被訪人員，負責預定機票、車票、酒店、用餐、收發快遞;

3、協助辦公環境維護，確保公司內部各項裝置安全及正常運轉，協助完成人事工作;

4、協調公司行政用車的安排，管理車輛日常的運營維護和保養、加油卡、ETC卡等充值工作及其他領導領導交辦任務;

行政管理類崗位職責 篇18

1.協助部門經理完善後勤管理規範和監督執行;

2.負責辦理考勤、獎懲、差假、調動等管理工作;

3.負責對員工勞動保護用品定額和計劃管理工作;

4.管理公司的公共衛生、食堂就餐工作;

5.活動策劃、發放日常福利、節日福利;

6.購買、管理和維修公司固定資產;

7.負責辦公用品的管理;

8.完成領導交代的其他事宜。

行政管理類崗位職責 篇19

1、負責人員招聘工作，做好人員規劃，時刻關注各崗位人員工作情況，做好招人、留人、育人工作;

2、負責入離職手續的辦理，資料管理及跟蹤到崗情況;

3、負責人事異動工作，包括轉正、升職、調動、考核調薪等工作;

4、負責管理企業證照、商標等資料，負責工商開業、變更等申請手續;

5、考勤管理(考勤統計，薪酬核算)，薪酬福利管理(社保管理、季度福利、節日問候等) ;

6、辦公管理，固定資產管理、辦公區域環境維護整潔、美觀舒適;

7、訪客接待，備足適當茶水、點心、水果、紙筆等會議用品;

8、物料採購(文具、固定資產、會議用品等);

9、協助籌備企業主辦的各類商業會議(酒店選址、會議用品、協助統籌等工作);

10、員工關係管理，做好人文關懷工作;

11、企業文化建設，員工活動的計劃、統籌、執行;

12、領導交付的其他工作。

行政管理類崗位職責 篇20

1、協助財務行政總監處理各項行政工作，例如會議召開、翻譯檔案等;

2、需要做好財務行政總監與各部門之間的溝通工作;

3、協助財務行政總監完成月度、季度及年度的各項報表;

4、協助財務行政總監個人行政事務，例如機票預訂，行程安排等;

5、兼顧財務部其他的會計工作;

6、完成領導安排的其他工作。

行政管理類崗位職責 篇21

1、負責員工社會保險、公積金繳納工作、及時掌握國家相關法律法規政策;

2、負責員工考勤及薪資核算資料;

3、負責員工的招聘、入職、離職等人事手續，建立人事檔案;

4、負責分公司的的績效考核執行工作;

5、建立暢通的溝通渠道，聽取員工合理化建議;

6、組織安排公司各項會議、或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記錄;

7、負責團建活動策劃及組織實施;

8、辦公用品採購、置辦、辦公環境搭建維護等行政事宜;

9、負責管理公司固定資產實物及盤點，保障行政後勤工作;

10、行政接待工作;

11、領導交辦的其他工作。

行政管理類崗位職責 篇22

1、執行公司行政辦公費用的預算、統計、分析和控制。

2、負責公司行政管理，包括公文、印章、證照、檔案、固定資產、接待、會務等事項。

3、開展公司資質管理，開展公司員工職稱資質的收集、使用、報考等相關工作。

4、開展公司後勤事項管理，包括前臺、食堂、車輛、安保、辦公環境、辦公物資等事項。

5、組織開展企業文化建設與公共關係工作，加強員工關懷，組織員工活動，提高員工敬業度。

6、協助營銷線條部分崗位招聘工作及完成領導交辦的其它工作。

行政管理類崗位職責 篇23

1.輔助行政主管處理日常工作，訂閱機票、酒店等;

2.協助行政主管安排日常行程、會議、接待等相關工作;

3.負責公司日常行政工作及外聯支援;

4.負責為企業資質建設及政府專案申報提供行政支援;

5.協助專案申報工作，收集、彙總專案申報資料;

6.負責部分人事日常管理工作，包括人員檔案管理、考勤統計、員工入職、離職、招退工社保、公積金等事務辦理;

7.處理行政主管安排的其他任務。

行政管理類崗位職責 篇24

1、 負責前臺接待，登記，電話轉接;

2、 負責考勤彙總，月度調查，通訊錄更新工作;

3、 負責飲用水管理，監督環境衛生;

4、 負責電腦維修跟進工作;

5、負責其他交辦事項。

行政管理類崗位職責 篇25

1.堅決服從總經理的統一指揮，認真執行其工作指令，一切管理行為向主管領導負責;

2.不斷完善符合實際的各項規章制度和管理辦法、獎懲條例，並加以宣傳和落實、執行。應使公司每位幹部員工都瞭解和掌握具體的條款及工作職責和範圍。確保公司的行政管理有效到位。

3.負責核定各崗位工資標準。做好勞動工資統計工作，負責對日常工資、加班工資的報批和稽核工作;

4 .負責制定並實施年度及階段性市場活動計劃，確保營運收益;

5.負責挖掘市場及客戶需求，制訂新產品與產品優化方案並推動實施。

6.認真做好公司領導交辦的其它工作任務。

行政管理類崗位職責 篇26

1、負責召集和組織公司各部門相應工作會議，進行會議記錄、整理、傳送，會後及時跟進處理;

2、協助總裁督促和協調各部門的工作進展，並彙總各部門工作情況;

3、負責公司內部協調工作，協調處理內部相關部門關係;

4、負責總裁日常工作的計劃編排、提醒、跟進、傳達;

5、完成相關文書材料的整理、撰寫;

7、完成董事會交辦其他工作。

行政管理類崗位職責 篇27

1、協助部門負責人開展本部門行政業務工作，完成本部門年度工作目標;

2、負責各類重要檔案、報告等各類公文及新聞稿件的起草;

3、負責各類公文的收發文、流轉及歸檔工作

4、協助部門負責人完成公司領導交辦任務及重要會議決策事項的督辦、協調、組織與落實工作;

5、協助部門負責人做好各類重大接待活動及各類會務的組織，協助處理好與各級政府部門的關係，並開展日常公關外聯等工作;

6、具體負責公司辦公區域的保潔和安全保衛工作，公司車輛的安排和管理工作，公司食堂的日常管理工作;負責公司負責各類辦公裝置和用品的配置和的管理;做好公司固定資產管理和檔案管理工作;

7、執行企業標識系統，建立並完善多種渠道宣傳平臺，做好企業宣傳工作;

8、完成領導交辦的其他工作任務。

行政管理類崗位職責 篇28

1、負責企業行政人事部門管理工作;

2、負責企業運營管理及考核;

3、負責企業各部門運作協助;

4、負責企業安全及現場規範管理工作。