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2022年平安建設個人年終工作總結(通用16篇)

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2022年平安建設個人年終工作總結 篇1

19年我校的平安建立工作在上級領導的正確指導下,全面貫徹縣委縣政府和縣局下發的關於平安建立的檔案精神,一貫堅持貫徹落實科學發展觀,堅持“以人為本,構建和諧校園”的理念,始終把建立平安校園工作作為學校日常工作重中之重,常抓不懈。圍繞教育教學這個中心,不斷完善各項安全規章制度,注重崗位職責制的落實,強化安全管理,堅持以法治校,促使學校安全工作走上規範化、法制化的軌道,在切實維護校園穩定、確保師生生命和學校財產的安全方面做了超多的工作,取得了必須的成績,現總結如下:

2022年平安建設個人年終工作總結(通用16篇)

一、健全機構,加強領導

1、學校成立了“平安校園”建設工作領導小組,由王瑋校長親自任組長,、由副校長任副組長,由各處室主任為領導小組成員,領導小組下設辦公室,由政教處負責,使建立工作有了組織領導保障。明確領導小組成員的職責分工,確保各司其職、各負其責。具體建立工作由平安校園建設辦公室負責,由政教處負責實施,其他處室協助。根據形勢發展和學校周邊治安嚴峻形勢的需要,學校建立了保安隊組織,負責學校的保衛和對校園每一天24小時的值班巡邏、處理偶發事件等。嚴格門衛制度,實行外來人員來訪登記制度,學校有了一支從事學校安全穩定工作的隊伍。

2、學校每週星期日下午召開行政擴大會議,凡涉及學校安全工作的重要問題都要在會議上討論研究。分管學校安全工作的副校長每月組織一次專題會議,及時分析和研究校園治安綜治、建立平安校園工作面臨的問題,討論解決的方法和措施的落實等,做到及時發現工作中的薄弱環節,及時解決和整改,把目標任務落到實處。

3、學校制定了建立“平安校園”工作規劃和實施方案,並把“平安校園”校園建設納入學校年度工作計劃。在年初,法人代表與各處室及時地簽訂了安全管理目標職責書;各處室、各年段、各班主任,各崗位層層分解安全管理目標,分工明確,職責到人,做到一級抓一級,層層抓落實。各部門、各教研組與教職工評優評先一律實行安全目標管理職責一票否決制,使全體教職工從思想上認識到學校社會治安綜合治理、建設平安校園活動是學校工作頭等大事,務必認真抓實抓緊抓好,從而上下一條心,大家齊努力,開創了學校良好的校園治安局面,建設了優美和諧的治安環境。

4、為了加強對師生的法制教育水平,預防和減少青少年、未成年人犯罪,學校特邀了派出所指導員為學校法制副校長,進一步加強了學校校園周邊治安綜合治理、建立平安校園的領導,法制副校長在學校開展法制講座,參與學校綜治、建立平安校園等活動、對師生員工進行法制、安全等教育,使學校依法治校進一步加強、為培養21世紀具有中國特色的社會主義德、智、體全面發展接班人和建設者帶給了有力的保證。

5、不斷健全完善安全工作的各項規章制度,建立健全考核制度,做到崗位目標明確,職責到人,學校嚴格年段、班級負責制,課任教師、晚自習老師點名制與安全工作職責制,進行了教職工安全職責與評優評先等一票否決制,制定了各種安全工作防範預案,明確職責追究制度,大大加強學校安全工作群防群治機制。

二、加強安全管理,促進平安和諧校園建設

1、學校與派出所聯絡緊密,設立了校園警務點,加強了警校聯絡,學校的安全工作有了可靠的保證;學校還投入了超多的經費,在教學區、辦公區、校園圍牆重點地段設定了紅外線監控系統,為保證師生的交通安全針對校門口車流量比較大的狀況,學校在校門口設定了警示牌。提高了學校的治安工作“技防”、“物防”水平。

2、學校制定了嚴格的門衛制度和來訪人員的登記、驗證制度,學生出入校園驗證制度,保衛人員夜間值班消防安全巡查制度,保衛人員實行24小時值班,並做好值班記錄和來訪人員登記記錄。

3、建立健全並嚴格執行寄宿生管理制度。學校實行寄宿生全封閉管理,寄宿生星期日下午到校,無家長或老師陪同不能隨便進出校門,回家時務必有家長或其他監護人來帶,不然一律不準出校門。普通班學生的校服設定與寄宿生不同,普通班學生憑學生證出入大門,上課期間禁止任何學生外出,特殊狀況需要外出的學生,務必有班主任陪同,方可出入。在平時,晚自習後由晚自習上課教師將學生帶到宿舍交給宿管人員,並與宿管員履行交接手續,交接手續履行完之後,宿管員立刻進宿舍點名。每晚熄燈前,生活管理員要組織各寢室的負責人清點人數,並及時報告宿舍管理員,學校還要求生活管理員要認真執行夜間消防安全巡查,並做好記錄,確保在校住宿學生的安全。

4、嚴格執行《食品衛生法》,學校對食堂管理十分重視,實行學校親自經營,要求食堂服務員、廚師務必持有健康證;市衛生管理部門組織的幾次衛生大檢查均以高標準透過;學校還不斷加強領導,建立健全食品衛生制度,嚴把“病從口入”關,學校成立了以副校長為組長、總務處主任、醫務室等人組成的食堂管理領導小組,進行隨時檢查督促與指導,保證食品衛生。不斷完善食堂管理機制,總務處還成立了由學生組成的監督小組,日日監督,月月彙報,及時反饋,及時解決,保證了學生的飲食安全。

5、學校不斷加強教學環節和實驗室安全管理,實行教師崗位職責制,要求任何一位教師務必對自己的崗位安全負全責,學校領導多次重申,任何任課教師都是自己學科崗位的第一負責人。學年初,每位教師都要與保衛部門簽訂安全職責狀;實驗室管理方面,不斷建立健全安全操作規程和實驗室管理制度。實驗員和上課教師要嚴格遵守實驗操作規程,確保實驗過程的安全。

6、認真執行安全事故報告制度,學校對安全事故有嚴格的報告制度,由政教處負責,決不允許緩報、瞞報或不報的現象發生。

三、紮紮實實抓安全教育防範於未然

1、認真開展豐富多彩的法制、交通安全、飲食衛生安全、消防安全、預防溺水、預防違法犯罪等教育,除了法制副校長給師生進行法制教育外,學校還舉辦了“青少年法制教育圖片展”;用心組織學生參加消防知識競賽、安全知識競賽等活動;加強了對學校大型群眾活動(包括外出社群活動、實踐活動等)的安全教育和安全管理;學校還印發了消防安全材料、游泳防溺水安全材料、交通安全、安全知識手冊,《關於安全工作告家長一封信》等發分給師生,不斷加強師生的法制、交通安全、消防安全、安全防範的教育力度,增強他們法制觀念和安全防範潛力。

2、按照縣教育局統一部署,每年的三月份最後一個星期一齊,我校都開展以安全教育為主題的主題班會活動和安全宣傳教育月活動,為了保證教育活動的落實,政教處經常組織人員下到各班級進行觀摩,有力地促進了主題班會課的質量的提高;學校能夠藉助開學初、國慶節、元旦、五一等重大節假日和寒、暑假的時間,透過告家長書等形式加強對學生的安全教育,並要求家長共同負起安全教育職責;學生參加勞動生產實踐、勤工儉學活動,務必要進行活動前的安全教育,精心制定安全應急預案,保障學生的交通、飲食、人身的安全。

3、開發學校宣傳陣地,充分發揮學校牆報的宣傳作用,學校在主要通道開闢了文化長廊,調動學生的主體性作用,少先隊學生幹部經常刊出一些安全知識的板報,學生在閒暇時間受到一次次很好的安全教育,教室的黑板報是主要安全教育宣傳陣地,每月一期的黑板報是學生課餘時間經常光顧的地方,每次的評比活動都能夠引起班主任和學生的高度重視,評比資料涉及:版面設計,資料、書寫等,透過評比活動,各班的黑板報一個個班級都精心準備,學生十分樂於駐足觀看,政治處把每次的黑板報都拍攝下來,精選部分優秀的作品上傳到校園網供師生共賞,使安全教育收到很好的效果。

4、加強法制教育,建立教職工學法制度。將法制教育納入教師培養、培訓計劃及考核資料。學校行政領導能夠充分利用國旗下的講話、每週的教工例會、法制報告會等形式,加強對全校教職工的法制教育,學校領導帶頭學法、用法,掌握國家基本法律法規,通曉教育方面的法律法規,使學校的教育教學工作走上了法制化的軌道;建立學生法制教育制度。做到計劃、課時、教材、師資、效果五落實。法制宣傳形式多樣,每週星期一國旗下的講話,每週一次的班會課,教室的黑板報,學校的牆報,每學期一次或兩次的法制講座,法律知識競賽或法制徵文比賽等等,這些都是對學生進行法制教育的很好形式,學校已把學生的法制教育制度常態化,學生的法律知識水平、法律素質明顯提高。學生的法律意識增強,自我保護的潛力大大提高,學校的教育教學活動在師生關係和諧的氣氛中有序開展,學校各項工作取得了較大的發展。

5、加強心理健康教育,開展心理諮詢。為了適應形勢的發展需要,學校專門開了心理諮詢室,負責學生的心理諮詢;學校還了舉辦了由本校教師講授的心理教育講座,及時糾正學生中存在著的一些心理障礙和不良傾向;政教處每年都要求班主任對本班的學生進行全面的排查、分析,鎖定有心理問題傾向的學生,報政教處備案,並在日常的班級管理中要多疏導、教育,用心爭取家長的支援,以便更好地做好學生的心理健康教育。

6、學校用心推進素質教育,對全體學生負責,加強對網路痴迷者、學習困難者、生活困難者、嚴重心理障礙者和經常違紀者等學生的教育管理,學校有一支敬業的班主任隊伍,學校要求班主任用心關注這些學生的發展,政教處要求班主任要做好轉化工作,制定相關的措施,轉化的結果要上報政教處,並把這項工作列入班主任的工作計劃,並組織考評,促進了後進生的轉化工作。

四、抓好校園周邊治安綜合治理

學校把參與社會治安綜合治理工作納入單位的年度工作計劃,用心參加“平安社群”建立活動,與派出所和轄區街道辦共建、配合公安機關對學校周邊出現的治安問題齊抓共管,學校配合轄區派出所在校門口及校內設定了監控攝像頭,實行24小時監控,既保證了學校自身的治安秩序,又對學校門口的交通安全、治安等起到了監督作用;學校用心貫徹落實省、市、縣學校社會治安綜合治理會議精神,把周邊的社會治安治理工作做好。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇2

20__年,隨縣調查隊在縣委、縣政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發展觀為統領,以“建立平安隨縣,構建和諧社會,服務經濟建設”為目標,進一步加強社會治安綜合治理,努力建立平安單位,為隨縣社會經濟發展、維護穩定、營造和諧的社會氛圍、構建和諧社會,做出了積極的貢獻。現將年度建立平安單位工作總結如下。

一、成立專班,切實加強組織領導

調查隊領導深刻認識到平安建立工作的重要性和持續性,為了加強對“平安單位”建立工作的組織領導,成立了以黨組書記為組長的領導小組,設立了社會治安綜合治理工作辦公室,分別落實人員,並明確了工作職責任務,為建立工作提供了組織保障。

二、創新制度,健全完善內控管理

調查隊以“人”、“物”、“技”三防為手段,不斷完善防控網路。在“人”防上,一是建立了綜合治理工作組織領導體系。及時根據人員狀況配備綜治專班、有話就說工作專班、平安建立工作專班、“五五”普法工作專班等,明確了相關責任,在整個綜合治理體系中,專班領導和成員各司其職、各盡其責,形成了條塊結合、專班管理、上下聯動的工作格局。二是狠抓了綜治工作的宣傳、教育工作。以“五五”普法教育為契機,進一步增強了調查系統幹部隊員的遵紀守法意識和積極參與綜治工作的自覺意識。三是完善了綜治工作的各項規章制度。依據上級的要求和綜治工作的實際,全隊進一步健全和完善了綜治工作的各項制度,如安全、消防制度,案件事故責任追究制,依法治理工作制度,矛盾糾紛調解制度,值班巡邏制度,法制宣傳教育制度,流動人口登記管理制度,綜治工作檢查督辦制度等等,這些制度在綜治工作的實踐中起到了規範和約束作用。全系統通過建立規範的綜治工作檔案和臺帳,全過程地記載了綜治工作的全部資訊,使制度的執行與臺帳的運轉形成了良性互動。在“物”防上,全系統加大了對重點部位、易燃、易爆和有毒有害物品的安全管理。調查隊參與安裝了防盜裝置,配備和消防器材,確保能夠隨時投入使用,為有效防控奠定了紮實的基礎。在“技”防上,調查隊參與構築了比較完善的防控體系,辦公室周邊安裝了紅外線電子監控系統,加強了對意外情況的監視,有效預防了不安全事故的發生,收到比較好的防控效果。

三、營造氛圍,推動平安建立工作深入開展

在平安單位建立工作中,我隊以加強幹部隊員的學習為推力,不斷將平安建立工作引向深入。一是認真做好我隊幹部隊員思想政治工作和法治教育,營造良好建立氛圍。堅持對隊員進行安全、法制教育和以社會公德、家庭美德、職業道德為主要內容的法制和道德教育,全面提高全體幹部隊員的法律素質;二是認真做好宣傳發動工作。利用召開會議和學習檔案等時機組織幹部隊員學習、宣傳教育,提高全體隊員“平安單位”建立工作的自覺性和積極性;三是建立安全檢查制度。經常性組織對調查隊各科室的計算機、電源線路、插座、檔案櫃等重點要害部位開展安全大檢查,並針對存在問題及時落實“防火、防盜、防破壞、防事故”四防防範措施;四是建立節假日安全值班制度。對重大活動和五〃一、國慶、春節等節假日期間,認真安排幹部輪流進行值班,領導值班督查,並積極穩妥處置好各類突發性事件,防範於未然。

總之,隨縣調查隊的“平安單位”建立活動,在領導的高度重視下,在全體隊員的全年努力下,堅持以人為本的原則,沒有發生影響社會穩定的事件,沒有發生不和諧的事端,“平安單位建立”呈現了良好局面,為構建隨縣和諧大環境做出了積極貢獻。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇3

今年以來, 我們按照鎮黨委、政府總體部署和要求,把開展平安建立,優化發展環境作為加快經濟發展的關鍵性措施來抓,在全社群認真開展平安建立活動,確保了社會穩定,具體做了以下工作:

一、加強領導、完善制度 。

在鎮綜治辦的指導下,社群成立了社會治安綜合治理領導小組,由社群書記任組長、居委會主任、副主任任副組長,社群小組長、兩委委員為成員,具體負責平安建立的具體事項,同時,社群成立了治保會、社群人民調解委員會,整個社區劃分為7個治安小區,實行社群幹部包片區治安制度,每個片區有一名小組長具體負責各小區的治安工作。小區的治安主要依靠物業公司的保安人員和門衛人員,社群主要進行監督和檢查;沒有形成的小區的治安主要是依靠專兼職治安員,建立社群綜治領導小組領導下的社群幹部、小組長、小區治安員形成的三級治安防範網路。

二、強化措施,紮實開展群防群治 。

一是針對 個封閉式管理的住宅區,我們積極與物業管理部門共同配合、協調管理。物業管理小區實行24小時輪流值班,對小區的安全、機動車輛、非機動車輛進行管理。

二是對無物業管理的32個住宅區,由社巡邏隊員佩帶袖章,按時在所負責的區域內進行巡查,禁止收破爛人員和流動攤販進入,尤其是對流動人口、外來人員、流動商販進行詢問登記,發現問題及時與社群幹部和民警聯絡解決。治安員實行每週兩次例會制度,彙報各小區的巡查情況和治安防範情況,對各種矛盾糾紛進行排查,為公安、司法機關及時提供可疑的線索。社群對治安員的工作實行月考核,不定期進行抽查,使治安員的工作與工資直接掛鉤。

三是加強對出租房屋和流動人員管理。針對城鄉雜居的住宅區,特別是工業園區一帶,我們與社去民警不定期進行檢查,建立了出租房屋和流動人口管理檔案,與出租房主簽定治安保證書,使社群管理到位,確保了其住宅區的治安防範工作,減少了治安案件的發生。

四是加強集貿市場和商業網點的治安防範。由於社群轄區分佈有各種商業網點,居住人員複雜,流動人口多,流動量大。我們與沿口鎮街道辦、城管大隊、市場管理中隊的市場管理人員密切配合,劃定經營範圍、停車範圍,使整個市場管理有序。四是廣泛開展治安模範小區的建立活動。為了認真做好“平安社群”的建立工作,四月份社群對轄區的治安防範工作進行了認真的摸底調查,在各個小區開展建立治安模範小區活動,每個社群幹部負責5個小區的建立活動,與各小區的掛靠單位或物業公司及時聯絡,定期向掛靠單位彙報小區的治安情況,取得掛靠單位的支援,社群幹部與社群民警配合,經常深入到小區,監督檢查治安防範工作,使每個小區的停車棚都有專人看管、值班室24小時有人值班,做到樓房有人管、院落有人護、大門有人看,確保治安防範工作取得實效。

五是教育引導居民告別不文明行為、建立整潔優美居住環境。為了使轄區居民有一個整潔優美的居住環境,社群經常性地組織居民清理轄區衛生並教育引導居民積極響應縣委政府開展的“告別不文明行為、做文明武勝人”活動,從自身做起從現在做起,自覺維護環境衛生、愛護花草樹木,積極投身到建立衛生城市中去。

三、加強 宣傳、提高廣大群眾素質。

我們在縣司法局,鎮、黨委政府的大力支援下,採用法制宣傳欄、宣傳展板、發放宣傳材料、舉辦法制培訓班等多種形式向廣大居民宣傳防火、防盜、反邪教、崇尚科學、破除迷信等方面的知識,針對不同年齡和人群,組織他們進行法律培訓。在綜合治理安全宣傳月中,我們請縣司法局的幹部為居民進行“預防青少年犯罪”法律知識講座,組織社群文藝隊參加稅法宣傳活動,通過開展這些活動,使居民的自我安全意識、家庭法律意識、青少年自我保護意識和識別罪犯的能力有所提高。同時我們每季度與社群民警對兩勞人員進行回訪,做好監控和幫教工作

四、切實加強刑釋解教人員的安置幫教工作。

為了作好刑釋解教人員的安置幫教工作,社群成立了刑釋解教人員幫教領導小組,切實做好刑釋解教人員的幫教工作,與他們簽定幫教協議書,每季度定期對他們進行一次回訪,及時瞭解他們的思想動態、生活及工作狀況,通過回訪談心消除他們思想上的顧慮、鼓勵幫助他們儘快就業,對一時無法就業生活確有困難的社群積極主動地為其辦理低保使他們處處感受到政府和社會對他們的關心。目前社群名刑釋解教人員幫教工作均已得到落實,幫教率安置率均達到。由於幫教措施落實有效地減少和預防了刑釋解教人員的重新犯罪。

各位領導同志們,社群在平安建立工作中,由於上級領導重視,思想宣傳到位、組織機構健全、各項制度完善、保障措施得力,工作人員報酬落實,充分調動和依靠廣大居民共同參與治安防範,我社群治安綜合治理工作取得了明顯成效,有效地預防和減少了各類案件的發生,特別是盜竊案件的發生。社群治安秩序良好,居民安全感普遍明顯增強,確保了一方平安。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇4

20__年,我局按照縣委、縣政府、縣平安辦關於“平安建立”的工作部署,及《 20__年潼南縣平安潼南建設暨社會治安綜合治理》的要求,緊緊圍繞“平安潼南”建設目標,認真落實綜治領導職責制,進一步加強社會治安防範和管理,推進社會治安防控體系建設,深入開展矛盾糾紛排查調處和預防職務犯罪活動,強化和落實社會治安綜合治理各項措施,打牢綜治基礎,發揮維護社會穩定,推進社會進步,促進社會公平的職能作用。現將狀況彙報如下:

一、加強領導,落實綜治和平安建立工作職責。

我局把綜治和平安建設工作作為民政重中之重的工作,作為局黨組和局領導班子成員年度考核和述職的主要資料之一,納入年度工作計劃,做到有計劃、有步驟地進行。進一步明確局綜治領導小組和建設“平安單位”領導小組及科室、下屬各單位的職責,做到分工明確,認識到位、工作到位、落實到位。局黨組研究決定專門撥出專項工作經費10萬元,用於“平安潼南”建設的工作經費,以確保工作的順利開展。

二、完善管理,用心推進治安防控體系建設。

1、加強對本部門的內部管理教育。組織幹部、職工學習法律法規,增強法律意識。系統內無任何黑惡勢力,無任何黃、賭、毒等社會醜惡現象發生。幹部、職工沒有發生打架鬥毆、聚眾鬧事、賭博等違法犯罪行為。幹部職工及其家屬無參與或組織、策劃、誘導越級群眾上訪、群體性鬧事事件、群體性封建迷信和賭博活動,本系統內無非法宗教活動。局屬各單位用心參與建設“平安潼南”活動,辦公樓、生活區的治安、消防設施落實到位,全體幹部職工及其家屬模範遵守小區內部管理規定,用心主動治理本樓院或宿舍樓區的髒亂差,搞好治安防範管理。

2、加強安全生產監督管理,構建安全生產事故防控體系。全面落實安全生產職責制,加強對幹部職工的安全意識教育,對重點單位進行專項整治和檢查,加大監管力度,防範重特大事故的發生。我局下屬殯儀館,為保證殯葬服務用車需要,強化駕駛員安全意識,落實道路交通運輸安全職責制,確保殯葬服務運輸安全,制定了一系列車輛管理交通運輸安全獎懲制度。火化車間注意用火用電安全,嚴格按照消防部門規定管理。殯儀館用心抓好靈堂“清明”、“大寒”祭拜用火安全,確保萬無一失;各鄉鎮敬老院和縣救助管理站主要抓好飲食安全,交通安全,確保老人、兒童不出事;

3、加強社群管理,構建社群治安防控體系。協助居委會抓好社群建設。根據市民政局《關於印發建立和諧社群示範活動指導意見〉的通知》開展“建設和諧社群示範單位”建立活動,紮實推進社群建設,開展廉政文化進社群、科教、文化衛生、法律、環保、等六進社群活動,豐富群眾生活,完善社群服務設施建設,提高社群服務水平。以創“平安社群”活動為載體,加強對流動人口的管理,落實住宅、樓院區群防群治措施,共同維護社群治安。

三、開展矛盾糾紛排查,及時化解在基層。

1、按照屬地管理和誰主管誰負責的原則,明確分工,落實職責,避免矛盾糾紛演變和激化,按照“發現得早、化解得了、控制得住、處置得好”的工作要求,努力避免群體性事件的發生,實現全年無越級上訪,將各類矛盾糾紛解決在當地、解決在基層、解決在萌芽狀態。

2、做好經常性的矛盾糾紛排查調處工作。每季度召開一次調處工作會議,進一步健全資訊反饋機制,充分發揮黨員幹部的作用,把司法調解、行政調解和群眾調解緊密結合起來,構成矛盾糾紛人人管的氛圍和大排查、大調處的格局。

3、加強調查研究。各科室、各單位開展針對新形勢下各類矛盾糾紛特點規律的研究,增強矛盾糾紛排查調處的針對性有效性,及時掌控可能引發群體性上訪或群體性事件資訊,做到早發現、早化解、早制止、早解決。

4、加強基層民主法治建設。今年是村委會的換屆選舉年,村委會換屆選舉事關農村改革、發展、穩定大局,是加強基層政權建設的一項重要工作任務。在工作中,堅持以依法選舉、選準人建好班子為主線,切實加強領導,精心組織部署,紮實穩步推進。把保證村委會選舉程式的合法性和具體操作過程的公開公正作為選舉指導工作的重中之重,制定了村(居)會換屆選舉工作安排,對村委會換屆選舉的每一階段的工作資料、時間安排等,從程式上加以規範,充分發揚民主,嚴格按照法律法規辦事。

四、履行民政工作職責,全力維護社會穩定。

1、做好民生工作,維護困難群體的穩定。

一是開展防災減災宣傳活動。在5月12日,組織開展以“增強防災減災意識,提高避災自救技能”為主題的防災減災宣傳週活動,利用縣城中心地段、體育館、各中國小等人口集中所在,舉辦專題展覽,張貼海報標語和防災減災宣傳掛圖進行宣傳,同時透過有線電視播放公益廣告、專題報道,提高防災減災宣傳的工作效率,擴大輿論影響。

二是貫徹落實《潼南縣自然災害救助應急預案》,做好避災自救演練,組織各鄉鎮民政辦進行救災帳篷搭建,各鄉鎮也根據本地實際,模擬滑坡、洪澇等自然災害發生時疏散和轉移群眾的應急演練。

三是做好救助工作。及時將冬春生活補助226萬元下撥到各鄉鎮,確保困難群眾安全過冬。繼續做好臨時救助工作,對患大病造成生活困難家庭實施臨時救濟,截止第三季度共資助群眾就醫57829人元,發放資金503萬元。認真做好流浪乞討盲流的救助工作,截止11月底,共救助流浪乞討盲流312人,發放流浪救助金15000元。

四是開展慈善助學活動。開展開展“慈善雙日捐”和社會捐贈活動,至目前接收捐款1273.21萬元。開展扶困助學。對35個考上大學的困難學生進行助,發放補助金7.5萬元。在春節和國慶期間,二次對城市低保中重度殘疾人、孤寡老人、單親家庭中的未成年子女慰問160人次、資金2.2萬元。

五是按照城鄉低保規範管理工作要求,認真開展政策宣傳,做好城鄉低保規範管理,開展規範清理、民主評議、民主聽證、公示、檔案管理工作,把城鄉低保惠民政策落實到實處,做到“應保盡保、應退則退”。從明年3月起到7月,開展城鄉低保規範清理,努力做到施保物件準確。力爭取把城市低保享受比例控制在7.5%以內;農村低保“應保盡保”。

六是做好農村五保供養。 20__年,落實資金955.8萬元,確3820名農村五保戶生活。五保物件每人年享受生活補助標準2500元;推動全縣戶籍制度改革,完成3000餘名五保物件轉戶工作;安排資金200萬元,嚴格按照重慶市鄉鎮敬老院統一標準,對古溪鎮和龍形鎮敬老院進行改擴建,建築面積達4000平方米,新增床位200張,預計在年底前竣工。

七是聯合縣財政局、人力社保局、衛生局完善和規範了醫療救助政策,發放資金503萬元,資助群眾就醫57829人。全面建立城鄉困難群眾醫療救助系統,實行醫療救助費用網上審批、及時結算的“一站式”救助服務,確保了困難群眾“隨來隨治,隨走隨結”。開展臨時救助,制定出臺了臨時救助辦法,撥付5。3元,救助18人。

八是建設福利設施。根據市委辦公廳任務分解“79條”,縣民政局對接了個專案,潼南縣社會福利中心專案已完成專案立項、徵地、規劃設計等前期工作,預計 20__年將全面開工,年底竣工;縣精神病院住院部改建專案,市局撥付資金70萬元,縣財政安排資金130萬元投入建設,目前工程已啟動;縣救助站搬遷專案,市局已下達資金75萬元,已落實徵地,現正進入公開招投標階段;縣殯儀館火化爐改造,投入資金60多萬已完成。

2、落實優撫政策,維護優撫物件的穩定。

一是做好撫卹金髮放工作。認真貫徹執行國家的撫卹優待政策,全縣享受撫卹定補的重點優撫物件全部按照省市規定的標準執行,按時足額,用社會化發放方式將撫卹補助金輸入他們的存摺裡。

二是完善重點優撫物件醫療補助辦法。今年月出臺《潼南縣優撫物件醫療管理暫行辦法》,徹底解決重點優撫物件看病難的問題。加快推進重點優撫物件醫療就醫“一站式”即時結算服務,簡化報銷程式,方便物件就醫;改善60-80戶殘疾軍人、在鄉老複員軍人等物件居住條件;大力推進城鎮退役士兵自謀職業,加強職業技能培訓,用心城鄉退役士兵創辦微型企業。

3、開展平安邊界建立。

一是層層落實界線管理職責制。將界線與界樁管理下到達鄉鎮及當地村、村民組管理。各職責單位經常巡查界線及界樁狀況,鞏固勘界成果,維護邊界地區社會穩定。

二是定期召開會議,彙報界線管理狀況。縣民政局每半年召開鄉鎮民政辦主任會議,彙報各鄉鎮管轄的界線管理狀況,建立長效管理機制,防止自然或人為移動破壞。

三是不定期組織抽檢。縣民政局組織鄉鎮分管領導和管理人員對邊界線雙方的“飛地”、“插花地”進行檢查,嚴禁新出現侵佔、蠶食的行為,並對當地群眾宣傳教育界線的法規政策,提高邊界地區幹部群眾維護界線的自覺性。

四是紮實開展深入學習實踐科學發展觀和“大學習大討論”活動,著力提高民政為民潛力。根據市、縣委的統一部署,從331日開始,我局全體黨員參加學習實踐科學發展觀和“大學習大討論”活動。成立了領導小組,制定《實施意見》等檔案,及時召開動員會,利用每週二下午進行集中學習,每週五下午進行自學,參加縣委舉辦的專題輔導報告會,組織二次的交流大討論,每人撰寫1篇心得體會,單位構成一份專題調研報告,基本做到“七個一”,到達“三增強三提高”即:增強宗旨意識、增強創新意識、增強廉潔意識,提高為民服務水平、提高依法行政水平、提高調查研究水平。

20__年,我局將進一步調動民政幹部職工工作的用心性,加大宣傳力度,完善工作機制,做好社會治安綜合治理和平安建立各項工作,為維護社會穩定,推動經濟發展和建設平安潼南、構建社會主義和諧社會做出更大的貢獻。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇5

自開展平安某某建立工作以來,我鎮在縣委、縣政府、縣平安辦的領導下,積極深入貫徹落實省、市、縣有關平安建立工作會議精神和工作部署,圍繞建設“幸福美麗某某”的目標,精心組織、周密部署、開拓創新、真抓實幹,取得初步成效。現將我鎮建立平安工作總結情況彙報如下:

一、組織領導、保障有力

鎮黨委、政府清晰認識到發展與穩定要兩手抓,把平安建立放到重要議事日程,多次召開黨政班子會,研究討論全鎮平安建立工作。成立了以鎮黨委書記為組長,以鎮長、專職副書記為副組長,黨政班子成員和綜治、司法、派出所、財政、機關單位、村(居)、部門等負責人為成員的建立“平安某某”領導小組,制定平安建立工作方案和宣傳工作方案,各村(居)、機關單位也相應成立平安建立工作領導小組,形成上下聯動,廣泛參與的平安建立工作機制。設立某某鎮平安建立辦公室,指派專門人員統籌全鎮平安建立工作。將平安建立工作經費納入經費預算,加大了宣傳發動、完善技術視訊監控等方面的投入,截至目前,我鎮及有關單位共投入創平經費55多萬元。

同時我鎮召開了全體鎮村幹部、機關單位負責人會議,會上學習了“建立平安陽山”的相關檔案精神,部署我鎮創平工作。

二、落實措施、成效明顯

1、落實矛盾糾紛排查調處機制。為切實維護社會和諧穩定,我鎮強化鎮村二級排查調處機制,按《陽山縣矛盾糾紛排查調處工作辦法》要求開展矛盾糾紛排查調處工作,有效預防和及時發現各類矛盾糾紛,20__年10月至20__年9月底以來,我鎮共受理群眾來信來訪件6件,已辦結5件;上級交辦案件28宗,辦結25宗;縣交辦信訪積案3宗,化解辦結3宗;接待群眾來訪15批62人次,排查出矛盾糾紛58件,調解成功55件。建立鎮村兩級人民調解員制度,在全鎮範圍內組建調解員其中鎮調解員37名,村調解員77名,以規範化建設為抓手,促進人民調解工作向縱深發展。開展人民調解工作情況每月上報制度、人民調解案件情況每月上報制度,規範統一人民調解案件網報制度。人民調解案件共19件,調處19件,調處成功19件,調處率達100%,調處成功率100%,為群眾挽回經濟損失40多萬元。

2、落實資訊報送制度,積極開展法制宣傳、反邪教工作。按照上級要求,按時報送各類綜治維穩報表、工作臺賬、半年和年度工作總結,及時上報矛盾糾紛排查調處情況。鎮黨委、政府將“六五”普法工作納入到年度考核,將普法工作提到重要的議事日程上來,配合上級開展各類法制宣傳教育活動,提高廣大群眾的法律意識和法律素質,培訓公務員依法執政、依法行政能力和水平。深入開展“邪教知識進家庭”活動,定期跟蹤回訪、及時掌握“某某某”等人員動態,防範打擊“全能神”邪教組織人員進行非法活動,全鎮沒有發生邪教組織人員進行串聯、上訪及其他非法活動。

3、嚴打整治,建設治安防控體系。開展專項行動,維護社會穩定,堅持三打整治方針,嚴厲打擊各類違法犯罪活動,降低刑事案件發案率,提高破案率,堅決掃除社會醜惡現象。積極開展治安重點地區和突出治安問題排查整治行動,將治安防控體系建設納入鎮經濟社會發展總體規劃,完善鎮政府機關、學校、醫院、銀行等重點行業、重點部位、重點區域的視訊監控系統。落實治安防範措施,層層建立群防群治隊伍。目前,我鎮19個村(居)均有群眾參加了“平安聯防”活動,目前已組成19組的聯防小組,並且逐漸深入推進,平安志願者共150多人。設立專人負責報送維穩資訊,“三打”資訊員36人,維穩資訊員25人。建立應對突發事件的隊伍(鎮村兩級)127人。

4、加強流動人口管理,做好安置幫教工作,積極開展青少年法制教育。目前,我鎮登記流動人口0、312萬人,出租屋13間。通過對釋解人員開展以排查清理為重點內容的排查活動,掌握迴歸人員底數,瞭解他們的思想、工作、生活及家庭情況,採取思想教育與法制教育相結合,批評教育與親情教育相結合,強制教育與感化教育相結合的措施,程度的穩定釋解人員的思想情緒,及時消除犯罪苗頭,解決他們的實際困難。20__年10月1日至20__年9月30日,我鎮有釋解人員5名,安置幫教率100%。為全面開展青少年法制教育,鎮四間中國小校都聘有法制副校長,每個學期都安排有法制教育課。同時,為切實保障學生安全,學校還強化了安全管理工作。

5、強化綜治組織、制度建設,保某某社會經濟平安。鎮黨委、政府以完善領導責任制為抓手,把平安建設與綜治工作納入任期目標,把這項工作作為一把手工程和民心工程,列入鎮黨委、政府的重要議事工程,與經濟工作一同研究,一同部署,一同檢查,一同考核,並把這項工作作為考核各村居、單位以及幹部的主要依據之一。落實綜治委會議制度,加強與成員單位的聯動配合,繼續開展鎮黨政班子領導圩日接訪活動,現場調處群眾來訪反映問題。實行安全生產“一崗雙責”制,加強巡查,大力整治安全生產隱患,嚴厲打擊非法違法生產經營行為,杜絕安全事故的發生。

6、實施平安細胞工程建立。在全鎮機關、單位、各村(居)、企業廣泛開展推進“平安細胞”工程建立工作,全面開展平安村(居)、單位等平安細胞建立活動,評出某某中學、鎮中心國小、譚兆中學、第二國小為鎮安全示範小區,建立“平安家庭”14500戶。我鎮切實把建立工作延伸到社會每一個單元細胞,努力形成“積小安為大安,以基層平安保全鎮平安”的良好局面,深化立體治安聯防體系建設。

7、注重宣傳、營造氛圍、鞏固陣地。我鎮高度重視輿論宣傳工作,常抓不懈,廣泛深入利用宣傳橫幅、標語、高音廣播等多種形式進行平安建立活動的宣傳。向各村居各機關單位編寫宣傳口號,設定宣傳戶外廣告牌2塊,懸掛宣傳橫幅48條,張貼宣傳標語300多張,單派宣傳小冊子20__份,其他類宣傳資料11700份,傳送“某某是我們共同的家園,平安某某是我們共同的心願”簡訊400多條,開展平安建立巡迴宣傳、出動宣傳車,在鎮村內進行了宣傳,入戶宣傳14000多人次。全方位向全鎮人民廣泛宣傳建立平安工作的目標任務、建立專案和工作成效,形成了濃厚的輿論氛圍,提高群眾安全感。

三、下一步工作設想

1、切實加強村居班子建設。尤其是村居班子的治村治居能力建設,提高鎮村兩級組織戰鬥力,為建立“平安某某”提供強有力的組織保障。

2、關注民生,注重抓好就業再就業問題。一是大力發展城鎮服務產業,加強就業技術教育培訓,提高勞動者素質,以更好地適應市場需要。二是注重抓好生態環境建設。加快道路等基礎建設投入;增加綠化、美化、亮化工程的投入;進一步提高文明建立、衛生建立、教育強鎮建立水平;加強環境保護和農村環境衛生綜合整治工作,提高群眾的整體素質,為創平安建設提供良好的人文環境。三是關注社會弱勢群體,保障貧困家庭子女入學;認真實施好居民的最低生活保障制度;增加衛生事業的投入,改善醫療條件,努力消除社會不穩定因素。

3、要繼續廣泛深入地做好宣傳發動工作,營造濃厚氛圍,動員社會力量來建立平安某某;要整合規範各類群防群治隊伍,使他們成為平安建立的重要保障力量;要準確把握人民群眾的新期待,廣泛發動群眾、積極依靠群眾,創出人民滿意的平安某某。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇6

嚴格按照縣委、縣政府平安建設“一、二、三、四”的總體要求,在縣政法委的指導支援下,我們針對本鎮地理位置特殊,各種矛盾存在的情況,結合以實踐“三個代表”為主要內容的黨員先進行教育活動,紮實推進了“平安”建設工作的深入開展。及時處結了信訪、上訪案件,妥善處置了一些群體性事件,確保了全鎮政治穩定和社會安定,促進了全鎮經濟和社會事業的快速發展。

一、加強領導,健全組織,推進平安建設深入開展

一年來,鎮黨委、政府按照省、市關於“平安山東”、“平安濟寧”建設的電視電話會議精神,及建設“平安微山”的總體要求,及時召開專題工作會議,研究社會治安綜合治理及“平安建設”工作,制定經費保障等政策,把平安建設工作列入重要議程。進一步明確了各管區書記、村支部書記是管區、村“平安建設”工作的直接責任人,機關包村工作人員為聯絡員。同時,鎮黨委、政府與各管區、村、機關包村工作人員及有關部門分別簽訂了《19年度平安建設工作責任書》,作為年終考核的獎懲依據。堅持每季度召開一次綜治委例會,每月召開一次治安工作排程會議,分析當前治安形勢,排查矛盾隱患,統計綜治工作情況,做到有問題早發現、早處理、早上報。

二、強化宣傳,注重教育,形成了濃厚的輿論氛圍

充分發揮好法制宣傳陣地的作用,在各村建立專門的法制宣傳欄,配備專門的法制宣講員,負責法制宣傳教育工作。利用科普、廣播、黑板報、橫幅、宣傳材料、下村巡迴開展普法知識講座、舉辦普法骨幹培訓班等形式,紮實有效的開展法制宣傳教育活動。結合縣公開處理現場大會在我鎮召開的有利時機,充分利用反面教材宣傳鼓動家族、宗族鬥毆,對社會帶來的危害性;結合各種宣傳日,宣傳《信訪條例》、《湖區秩序管理規定》、《漁業法》、《公民道德建設實施綱要》、《計劃生育條例》、安全生產等法律法規知識,使幹部、群眾的法律意識得到提高,責任感得到增強,形成了“平安連著你我他,平安建設靠大家”的濃厚輿論氛圍。

三、強化基層,夯實基礎,完善平安建設組織體系

一是加強社會治安防控體系的建設。廣泛發揮社會各方面的力量,構建點線面結合,專群結合,靈活多樣的社會治安防控網路。

1、加大經費投入,強化政法隊伍建設。今年,投入n 萬元,保證了政法各部門的辦公、交通、通訊等各項工作需要。其中,鎮財政投資n 元,總投資n 萬元新上了一套覆蓋全鎮,重點是主要路口、學校、機關、大中型企業的監控裝置,同時,鎮派出所組織建立了一支n 的巡邏隊,採取機動車與自行車結合,晝夜24小時不斷的巡邏巡查,既對村級義務巡邏督促指導,又把全鎮的村級巡邏串聯成一個整體,提高了防範效果。充分發揮鎮司法調解中心和“148”法律專線的作用,及時調解民事糾紛,化解群眾矛盾。

2、強化對派出所的領導。派出所現有正式幹警n ,聯防隊員n 人,設 n警務區,8處報警點,能夠做到接警及時,出警迅速,有效控制了大的治安案件及群體性事件的發生。

3、全鎮n 村,村村都建設了 “三.三”平安工程組織,按照“三.三”平安工程建設的要求,均配齊了“三大員”,建立了“三支隊伍”,健全了“三項制度”。並在部分村落實了農村治安防範承包責任制,加強了值班巡邏,有力地維護了人們生命財產安全,確保了社會穩定。

二是重點排查村級矛盾熱點、難點問題,做好防範工作。包管區、包村人員逐村逐戶調查摸底,對群眾反映的敏感問題、焦點問題,統一分類存檔,針對不同情況集中研究,並及時給予答覆或解決,情節嚴重的及時上報縣“平安辦”。如村兩委換屆選舉之後,班村在春節後重新選舉時,有兩家分別召集本村和在外工作的本族人員達30某某某某人,形勢一度非常緊張,包管區同志和派出所幹警,及時靠上,針對雙方心理,採取不同措施,制止了一起一觸即發的家族式的群體性事件,及時緩解了群眾間的內部矛盾。隨後,在縣政法委領導的關注支援下,採取非常措施,使雙方為首鬧事的人員受到了法律的威懾,使矛盾得以緩解,事件得到平息。對群眾反映強烈的敏感問題,暫不能解決的穩定問題,鎮裡成立了專門工作組,及時靠上做好解釋、化解工作的同時,採取積極措施開展工作,有效控制了群體性和突發性事件的發生,維護了社會穩定。

三是加強“四五”普法宣傳和“二五”依法治市規劃的落實,優化經濟發展環境。深入開展了“法律下鄉”、“法律進萬家”等法律宣傳活動,利用宣傳車、張貼標語、文明一條街和法制宣傳一條街等多種形式對法律、法規進行了大力宣傳。積極開展嚴厲打擊破壞企業生產的違法犯罪活動,堅決制止亂攤派、亂收費及各種“吃、拿、卡、要”行為,保持了良好的經濟發展環境。開展了校園周邊環境的集中整治活動,為學校加強內部管理,保持良好的教學秩序創造良好的外部環境。

四、強化措施,標本兼治,紮實推進安全文明建立工作

(一)深化嚴打鬥爭。按照上級要求,我們嚴密組織,抓住群眾反映強烈的問題,集中兵力,迅速出動,狠狠打擊。每次集中活動,黨委、政府的主要領導和分管領導都親自參加,坐陣指揮。通過幾次“嚴打”活動,共查處各類治安案件n 起,破獲刑事案件n 起;治安拘留n ,刑拘 n,逮捕n ,有力地打擊了盜竊、尋釁滋事及村霸、礦霸、路霸等霸頭。

(二)高度重視做好信訪、上訪案件的處理工作。對新頒佈的《信訪條例》,進行了為期半個月的宣傳,共出動宣傳車n 次,散發宣傳材料n 份,儘可能的讓群眾學習、瞭解信訪法規,即哪些可以上訪,如何依法信訪,依法保護自身的合法權益。對上訪案件,繼續實行領導包保責任制,及時靠上化解矛盾,解決問題。對信訪案件逐一建檔,摸清底子,查明原因。

(三)在地礦工作中,我們始終堅持“地礦攜手、工農同心、群防群治、共同發展”的原則,在兼顧國家、集體、群眾利益的情況下,嚴厲打擊到礦尋釁滋事的違法犯罪行為,集中開展了礦區周邊環境的整治活動,為礦區發展創造了良好的外部環境。

(四)規範村務財務公開制度,完善公開內容。鎮黨委、政府研究出臺了《關於進一步加強村務公開規範村級財務政務管理的規定》,重申了農村黨總支財務管理制度。嚴格實行村帳鎮管,堅持每月1至4日報賬,5日公開財務、政務,每逢公開日,包管區、村的同志都逐村檢查,真正做到及時公開、真實公開,給群眾一個明白,還幹部一個清白,緩解幹群矛盾,融洽幹群關係。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇7

在建立“平安”過程中,我們注重做好以下三個方面的工作:

一、加強組織領導,建立平安防範新體系

只有社會穩定,才能安居樂業。建立“平安”既是實現新發展的需要,更是保障人民群眾根本利益的需要。今年以來,鎮黨委、政府從加強思想認識、完善組織網路、落實各項制度方面下工夫,做到了三個到位:

1、思想認識到位。鎮黨委、政府始終把平安建設作為全鎮重點工作來抓,牢固樹立防範意識,做到主要領導親自抓、分管領導具體抓、機關工作人員和轄區單位共同抓。鎮黨委成立了由黨委書記任組長,分管書記任副組長,各相關成員單位主要負責同志為成員的平安建立領導小組,下設辦公室,負責建立工作的協調、檢查指導和考核驗收等工作。領導小組定期召開會議,研究建立工作,制訂了建立“平安”的總體計劃,加強了對社會治安綜合治理工作的領導,落實了各項綜合防範措施。

2、組織網路到位。為了增強地區防控功能,我們重點從完善組織網路方面下工夫。在鎮平安建立領導小組的基礎上,各村居也相應建立了建立組織,設立專職綜合治理工作人員,並明確各級“創安”工作目標,簽訂社會治安綜合治理目標管理責任書,形成了橫到邊,縱到底,上下聯動的建立工作網路。目前,除派出所警員外,轄區群防群治力量有協警20多名,非正規就業安全人員50多名,義務巡邏隊員近200名。由此構建了多層次、全方位的社會治安綜合治理防控網路。

3、管理制度到位。為了促進全鎮綜合治理工作,健全制度建設,我們從兩方面入手,不斷加大平安建設力度。鎮黨委、政府班子對綜合治理工作做到“思想上有位置,組織上有班子、工作上有佈置,經濟上有票子”。我們多方籌措資金,一年來,在社會安全防範上投入資金達200多萬元,為構築“平安”提供了有力的物質保證。同時,我們不斷健全和完善各項安全防範制度,如《突發、重大事件事前預警制度》、《治保調解制度》等各種規章制度,有效保證地區安全防範工作。

二、深化安全防範,完善平安建設新機制

搞好平安建設,機制是重點。建立平安是一項綜合工程,只有創新機制,才能保障人民的合法權益,居住在的業主、居民才能具有充分的安全感,為此,我們從“四個堅持”入手,積極做好各種防範工作。

1、堅持發揮基層組織的“第一道防線”作用,積極做好事前防範和預警機制建設工作。在維護鎮域穩定過程中,我鎮始終以構築夯實基層工作基礎為重點,聘請基層資訊員40名,不斷健全地區矛盾糾紛排查調處資訊網隊伍。全鎮以村居為重點,單位為依託,聯合派出所、法庭、司法,每月一次對轄區不穩定因素進行排摸,實行“零報告”制度,大力開展矛盾糾紛的排查調處工作,做到領導重視、排查認真、資訊暢通、職責分明、處置及時。矛盾糾紛調解中心、綜治辦、信訪辦等有關單位工作人員經常深入居民家中,紮實做好群眾基層基礎工作,及時收集、排摸不穩定因素,做到早發現、早報告、早控制、早解決,通過疏導、化解工作,使一些事態平息在萌芽階段。一年來,我們共排查調處各項糾紛、矛盾23起,調解成功21起,成功率達95%以上。受理各類信、訪、電12件,辦結率、反饋率均達100%。

2、堅持圍繞加大宣傳,提升單位、居民安全防範、法制意識。我們以治安防範宣傳、普法宣傳、《條例》宣傳、禁毒宣傳四項內容為宣傳重點,積極提升居民的安全防範意識和法律意識。在治安防範宣傳中,我們通過黑板報、宣傳單、座談會等形式,積極向廣大群眾宣傳防範知識,提高居民自防能力。如派出所特別針對一些犯罪分子利用部分群眾迷信、貪小便宜心理進行街頭詐騙的情況,深入農村,開展現場警示教育,以提高居民的防範能力。在普法宣傳過程中,採取了建立一塊法制宣傳園地、設立一隻法律服務箱,贈送一本法律知識手冊,舉辦一次法律諮詢的“四個一”宣傳形式,把法律知識宣傳與法律援助有機結合了起來。在《條例》宣傳過程中,我們通過“雙教育、雙規範”等活動,較好地營造了宣傳氛圍。

3、堅持“平安聯創”,及時解決熱點難點問題。我鎮駐地企業較多,各村經濟發展不均衡力。為此,我們結合實際,依託社會力量,堅持“專案聯辦、人才聯用、資金聯股、城鎮聯建、平安聯創”五聯方針,突出抓好“平安聯創”,建立地企聯席會議制度,定期排程“平安建立”工作,對涉及徵用、租用土地的村莊分別派駐工作組,及時解決工作中的新情況新問題。工作中,我們依託黨的基層組織做好群眾思想工作,依託司法調解中心、信訪接待室暢通居民反映問題渠道,依託民政辦落實社會救助等社會保障制度,堅持把工作做深、做細,做到多向群眾宣傳現行信訪、土地法規政策,多發動黨員和居民骨幹力量帶好維護社會穩定的頭,做到多上門、多瞭解、多解決群眾的各種困難,由此確保了全鎮的穩定。

4、堅持做好“五類人員”的幫教轉化工作,保障轄區穩定安全。我們十分注重做好對參練人員、勞教刑滿歸正人員、青少年犯罪等“五類人員”的幫教工作,在積極做好思想工作的同時,儘可能為其提供生活上的援助,以促使其轉化。目前全鎮共有五年內刑釋人員名,三年內解教人員名,均全面開展了幫教;原來幾名練習者也全部表示不上訪、不上京、不再練,達到了‘’人員‘零進京’、‘零滋事’的目標。

三、加大基層防控建設,鞏固平安建設新成果

建立平安,構築打防控一體化的安全保障網是保證。今年,我們不斷加大基層防控建設力度,從社群警務建設、消防安全防範、流動人口管理、安全文明共建等方面入手,做到了“四個注重”。

1、注重警務建設。我們突出發揮派出所這支主力軍作用,十分注重警務建設。先後了高標準派出所辦公樓,為巡警隊和110機動隊配備專用車輛2部、小靈通20部、警械20多套。派出所廣大幹警放棄大量業餘休息時間,發揚不怕苦、不怕累的、勇於奮戰的精神,結合各種專項整治工作,不斷加大犯罪打擊力度,始終保持對各種違法犯罪分子的高壓態勢,確保了轄區群眾的人身、財產安全。今年,全鎮共發生刑事案件起,與去年同期相比下降3、7%,破案起,其中可防性案件起,與去年同期相比下降%。

2、注重安全生產防範。我們通過開展“安全生產月”等活動,針對鄉鎮公路總里程長,過往車輛較多的實際情況,廣泛宣傳道路交通安全有關知識,加大了對群眾交通安全意識教育;同時,加大安全生產監督管理力度,定期不定期開展安全生產檢查和各種專項治理活動,嚴密制定緊急預案,並確保落實到位,有效保證了群眾生產生活的安全。

3、注重流動人口管理。我鎮外來人員較多,管理難度大,為此,鎮黨委、政府根據“健全組織,摸清底數,落實措施,多方配合、嚴格管理”的要求,落實“屬地化管理”原則,重點加強了工地和出租私房、集貿市場、用工單位的流動人口管理工作,認真落實“誰主管、誰負責”、“誰出租、誰負責”、“誰用工、誰負責”的具體責任,切實做好流動人口的調查、登記、發證管理服務工作,使流動人口的管理做到規範有序。

4、注重基層聯動防控網建設。針對街面相對案件較多的實際,派出所大力加強地區防控力量建設,共同建立了集人防、物防、技防和轄區單位群眾自我防範為一體的基層防控網路。40個村成功推行治安承包新機制。目前,已組成了覆蓋全鎮的防控網路,做到街面上有巡邏民警,小巷有專職力量,農村有群防隊伍,專業防控力量和群防群治力量相互協調、形成互補,合力維護社會安定。

通過深入開展“平安建立”活動,的安全係數明顯提高,居民對安全的滿意度達到95%以上,打造“平安”已初見成效。但是,由於特殊的地理位置,社會不穩定因素依舊存在,與各種黑惡勢力的鬥爭形勢依然嚴峻,這些問題都有待我們重新理清思路,把全鎮的社會治安綜合治理工作做得更好、更紮實。

下年,我們將進一步從群防群治的角度出發,做到“技防與人防結合,打擊與防範並舉”,進一步完善事前干預機制,進一步加強治安防範網路建設,以務實、創新的態度,合力實現“平安”目標,為全鎮的長治久安、人民群眾的安居樂業提供堅強有力的保證。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇8

以平安村、平安社群建立和平安單位建立為基礎,以“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”為目標,將平安建立工作作為社會治安綜合治理的重要措施和民心工程,廣泛開展了一系列的建立活動,為維護社會穩定,保障人民群眾安居樂業,服務改革發展,全面建設小康社會,構建誠信、平安鄉鎮,創造了一個良好的社會治安環境和秩序,贏得基層幹部群眾的一致好評。現將平安建立工作小結匯報如下:

一、領導重視,責任落實。

一是鎮委、鎮政府成立了平安建立工作領導小組,由書記、鎮長直接掛帥,負責領導和指導全鎮的平安建立活動,並建立了黨政班子成員聯絡單位(或村)的建立活動制度,明確了“一把手負總責,分管領導具體抓”,“誰主管、誰負責”的領導工作責任制,各單位及村相應組建了平安建立工作領導專班,與此同時,按“橫向到邊,縱向到底”的要求,將社會治安綜合治理的責任目標,層層分解落實到每一個單位和具體責任人,使人人肩上有任務,個個身上有責任,在全鎮範圍內形成了“上下聯動千家創,萬人防範保平安”的平安建立氛圍。

二是將平安建立工作作為民心工程、德政工程和社會治安綜合治理的重要內容,納入各級領導的重要議事日程,作為三個文明建設的重要指標進行考核評估,將平安建立工作與社會發展、經濟建設、精神文明、一齊研究,一同佈署、一起督查、一樣落實、一塊考核,形成了建立活動的強大合力。

二、目標明確,措施到位。

一是鎮委、鎮政府以安發〔某某〕18號文制發了某某某鎮進一步開展建立平安鎮活動實施方案,明確提出了平安建立活動的具體實施目標,和平安鎮、平安村(場、居)委會、平安單位、平安校園、平安企業的基本標準。

二是制發了安發〔某某〕19號文,在鎮級矛盾糾紛查調處中心建設和桑樹河等五個村排查調處中心建設試點工作基礎上,全鎮村村建成了矛盾糾紛排查調處中心,並建立完善了工作網路、工作程式、工作制度,強化了排查調處矛盾糾紛的工作機制,基本上形成了“小事不出組,大事不出村”的工作局面。

三是堅持“以打促防、以打促安”、“露頭即打”的嚴打工作態勢,切實開展嚴打整治工作。1—11月共發生案件34起,破獲13起,分別比去年同期發立案數下降38.1%,破案率下降5.4%,受理治安案件92起,查處84起,分別比去年同期受理數上升55.2%,查處率上升14%,受理調處民事糾紛207起,調解成功203起,調解成功率98.1%,全年實現了無命案、無民轉刑案件、無販毒、種毒、製毒案件,無治安災害事故,無群體性事件發生。群眾安全感增強,滿意率明顯提高。

四是切實加強社會治安防控體系建設。全鎮25個村1個林場3個居委會及121個小組,在充實治調組織的基礎上,落實718個治安中心戶,並按“十戶四聯”落實聯絡戶8771戶,形成了鎮村組戶三級聯防資訊網和工作網,與此同時,中心集鎮成立了5人的安保巡邏隊,瑤華及紫荊嶺小集鎮由個體經營戶自發組建了安保巡邏隊,採取輪流巡邏的辦法,每晚5—10人蔘與巡邏值勤,較好地維護了地方治安秩序。

三、注重實際,成效明顯。

在平安建立活動中,我們始終把因地制宜、注重實效作為一條基本原則,各單位在建立活動中依本單位的治安狀況來展開工作,對照本單位本行業的平安標準,查詢問題和不足,制定工作方案和措施,增強了平安建立的針對性和某作性,收到了良好的效果。據初步評估,年內有百分之七十以上的村、單位達到平安建立的基本標準。

總之,一年來的建立活動取得了較好的效果。但是,還存在以下不足:一是在建立完善平安建立長效工作機制上任務還比較重;二是平安建立活動的宣傳方面還比較欠缺。建議在今後的工作中注意加強以下幾方面的工作:

一是不斷充實完善平安建立活動的工作機制,特別是經常性工作機制,探索建立長效機制。

二是加強平安建立活動的宣傳。

三是注意典型的總結推介。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇9

歲末年初,轉眼間來公司工作也有段時間了,由最初的斷斷續續到現在每天的按部就班,對於公司工作也越來越熟悉越來越熟練。

對於網站編輯這個工作並不陌生,從在學校到畢業後的這一兩年一直在做這方面的工作,雖然不同的網站有不同的要求不同的情況,但大概還是相通的。現在對今年的工作做一個總結,在文字中整理自己,清晰以後的努力方向。

我覺得在我們中國新聞培訓網工作的這段時間,工作屬於踏實保守型。這也是和我們網站成長的進度是一樣的吧,必須有一個踏實打基礎的過程。所以我每天做好新聞的更新,部落格和論壇的監督整理以及和會員的互動,郵件推廣一類的。

一、關於網站新聞更新

每天的新聞更新並不是簡單的複製貼上,選擇也很重要。一定要和我們網站的基調相一致,因此一些太政治或者太八卦的新聞即便再熱點我也是不會加的。另外一些對於一些不明真相太過混淆不負責人的新聞應該增加辨別力與處理能力。比如:上海電臺主播罵人事件,這是當時一個熱點,也因為和傳媒有關的,所以必須要加這條新聞的。

各大網站也有轉載,但是細看會發現單是罵人主播“曉君”的性別各大網站都沒搞清楚,有的網站甚至有一篇新聞裡“曉君”是男主持羅列出男主持的照片以及學歷等資料而緊接著一篇卻又把女主持當成“曉君”列出女主持的照片。這就是嚴重的不負責任,在搜尋引擎查到什麼帖子就發什麼,造成了嚴重的誤導和混淆。

彙總網上的帖子仔細辨別的話是很容易知道男女主持人當中哪個是“曉君”的,這個不是重點。重點的是作為網站編輯要有一定的判斷力,取捨能力,對於不確定的新聞可以忽略,比如這個新聞如果不確定就可以不放照片。一定不可以犯一些低階錯誤,更不可以讓假新聞不斷地從自己手中得到傳播。對於熱點新聞可以從不同的角度選擇,但對於內容相近的新聞只能選擇一篇避免重複。

我們是新聞寫作攝影方面的專業網站,因此我們有一些固定的使用者群,因此這些使用者所關心的重要新聞是不可以遺漏的,如一些攝影比賽賽事的訊息程序,這種情況下要不斷的關注不斷的充實網頁,提供周到的新聞服務。對於一些時效性強的新聞,一定要及時釋出,縮短與事件發生的時差。我們網站除了對於我們自己的培訓以外很多情況下需要緊緊跟進大的入口網站以及人民網新華網等,一定保證時效性。

關於新聞的資訊源,為了避免不必要的麻煩,資訊源作者我都標註的很清楚。

對於新聞圖片進行必要的處理,處理大小,處理清晰度,保證圖片不變形。

二、關於論壇部落格

論壇和部落格的稿件一般選擇可讀性強有知識性、實用性、趣味性的。論壇會定期的對一些熱點事件組織進行討論(但是做的不多效果還不是很好)。部落格隨意些,可以寫寫心情發些圖片,隨時關注使用者的更新,及時給與關注。部落格和論壇就是為了和使用者更好的互動,留住老使用者吸引增加新使用者。這一點上部落格比論壇做的好一些,互動要多一些。現在部落格固定使用者不斷增加,並且更新的頻率也很快,這一點還是不錯的。以後也要吸引他們常駐論壇。

三、關於推廣

推廣方面我沒有做太多,關於網站的推廣活動的推廣主要是別的同事在做。我主要是在做一些郵件推廣,用新聞郵件的方式(有新培訓或者網站有新的動態時發郵件通知)、定向電子郵件的方式(例如有新聞攝影的活動時定向的向影友發郵件)、偶爾的時候會去互動社群發帖。

過去的工作是比較踏實的保守的也算是打基礎的吧,並沒有太多的創新與提高。未來一年的工作我希望能有所提高,努力往一名高階網站編輯發展。

四、以下是我未來努力的幾個方面

1 對於網站方面

1、內容上 我希望除了及時準確的選擇更新之外,要學會組織和解讀,提高自己的策劃能力能夠規劃出好的專題,為網站讀者提供他們感興趣有用的資訊。

2、版面上 我希望未來美工方面的技術提高些,可以能做出自己專題適合的版面,能夠更醒目的突出專題,更吸引人。

3、以後要學會自己做標題,改標題。做更利於搜尋引擎查詢的關鍵字做標題導語。這樣被搜尋的機率就越高。

4、做好新聞推薦圖片推薦。

5、時間允許的話,最好能夠堅持寫編輯日誌。

2 關於部落格論壇

希望能夠搞一些互動活動,可以增加親切感,在短時間內增加註冊使用者。其實每次培訓活動就是很好的機會,有條件的話會議期間就為學員開通部落格把部落格地址告訴他們,讓他們把照片發上去。這方面好好利用的話應該比現在還要好許多。也可以搞一些有獎徵文,有獎競猜活動。

3 關於推廣

在做好郵件推廣的同時,我希望今後自己也多做一些搜尋引擎的推廣群組的推廣,也要多去一些相關的活躍社群。

總之過去的工作比較踏實保守,希望以後的自己通過努力可以有一個好的提高,不管是文字、編輯還是技術上都能有很大的提升,能夠逐漸的成長為一名高階網站編輯,更好的為網站服務。最後希望我們的公司、網站能越辦越好,新的一年有新的成長有新的成績。

讓我們一起過有目標的美好生活,明天會更好!

2022年平安建設個人年終工作總結 篇10

光陰荏苒、時光如梭,轉眼我在社群工作已經整整一年了,通過這一年來的考驗和磨練,作為一名社群幹部,我對社群這項工作有了更深刻的認識和了解,也得到了很多收穫,這些都離不開領導的關心和同事們的支援幫助。尤為在面對不同性格的群眾,能用真心為每一位居民服務;學會了用愛心去關愛每一個人,也養成了在壓力和困難面前要保持堅強和樂觀的心態。總結工作主要有以下幾個方面:

一、居委會工作是直接聯絡各家各戶,為居民服務的連心工程

我和同事們根據社群工作安排,全年協助辦理老年乘車證工作,同時對社群老年人持有的乘車證及時辦理了上半年、下半年年審;組織若干次健康知識講座和協助衛生站免費義診活動。參加了元宵節、七一節文藝活動的主持工作。為了轄區整體環境的綜合治理,從三月底至九月底在某某路上監督、整治露天燒烤;整理部分建立示範社群和工會資料。在明年的工作中將圍繞積極主動提供優質服務、以人為本的服務理念,加強服務意識,多做實事做好事。

二、綜合服務大廳是服務居民和接待來訪的第一視窗,服務質量關係社群的和諧、文明、品味和群眾的切身利益

因此保持良好的道德風尚,不斷加強思想及業務素質的培養,以飽滿的工作熱情和效率為轄區居民服務是我們服務的第一要素。我們今年除了正常接待報修、求訴、維護的工作外,還承擔收繳一百多戶居民的物業費、新村六百多戶居民兩月一次的水費,四百多戶居民更換水錶的收費等臨時性任務,都做到了及時按規定收費和報賬,沒有錯收、漏收和人情收費現象。明年要熟練掌握辦公設施、裝置使用和專業化程度。

通過總結工作,我看到自己的努力同領導的要求和群眾的期待還相差很大的距離,我有信心在以後的工作中以“服從領導、團結同事、認真學習、紮實工作”為準則,嚴格要求自己,認真完成領導交給各項工作。對於自身能力的不足,辦法不夠多、和缺乏手段,我會以優秀社群工作者的素質要求自己,虛心向身邊的老同事學習,學習他們的經驗,更好的處理工作中遇到的問題,更融洽的與居民相處,不斷提高自身各項業務素質,爭取工作主動性,從而保障社群工作正常、有序進行。相信在以後的工作中通過不斷的努力學習與經驗積累,一定會更好的完成自己的工作,在創造和諧、文明示範社群和居民服務的事業中做出自己的應有貢獻!

2022年平安建設個人年終工作總結 篇11

20xx年第一季度,黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支援下,認真貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神,以實踐貫徹黨的群眾路線教育實踐活動為主線,全面推進我站黨組織建設,進一步提高黨建工作水平,不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和影響力,努力營造風清氣正公路發展環境,認真開展黨風廉政建設,現將第一季度黨建工作總結如下:

一、認真抓好學習、宣傳工作,堅決執行黨的路線方針政策。

一是認真組織職工學習、宣傳、執行黨中央和分局黨委的各項決議,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,統一黨員幹部職工的思想。

二是強化政治理論學習,年初制定了我站年度學習計劃及安排,並落實到各負責人,定時檢查監督,做到學習有記錄、有討論、有心得,將鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的精神、xx屆三中全會精神及局、分局黨委年初工作安排及重要檔案作為重點學習內容,組織職工認真學習了“營造風清氣正的公路管理髮展環境”、“文明樹品牌、服務樹形象”等檔案精神,並撰寫學習心得。

二、加大黨建工作力度,深化黨建規範化管理。

一是年初制定了黨支部工作安排,認真按照支部及工作安排進行落實,明確領導班子成員責任分工,堅持做到活動有記錄,內容豐富,及時收集黨建工作資料,做到資料齊全、整理規範。

二是創新工作方法,理清工作思路,夯實黨建工作基礎,積極開展了“創先爭優”活動,開展了黨員黨群路線活動民主評議會議,做好四風問題的批評與自我批評工作。

三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理髮展環境”活動 ,制定了活動安排,細化了活動內容,活動第一階段廣泛徵求意見、建議,並認真整理彙總,將徵求到的寶貴意見作為整改重點;第二階段,組織幹部職工依據個人工作職責深刻自查自糾,撰寫個人工作分析報告,查詢不足,尋找整改方向。努力創新載體,通過開展“創先爭優”活動、“迎新春職工聯誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環境”“六比六看演講比賽”等活動,落實風清氣正活動精神,確立了“學習日”、“環境衛生日”將活動開展常期堅持。

四是加大“五好黨支部”的建立力度,通過簽訂黨員承諾書等方式,組織黨員積極踐行“黨員五帶頭”,開展黨員崗位“星級”評比活動。加強對入黨積極分子的駕馭培養和考察,建立了入黨積極份子檔案,嚴格落實發展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。

三、加強對黨員的教育管理。

一是嚴格執行“三會一課”制度,以學習“三個代表”重要思想、科學發展觀、精神、《黨章》等政治理論知識為重點,共同把我站黨支站工作切實開展好,通過“三會一課”制度,即支部生活會、黨員大會、民主生活會和黨課的學習,充實黨員的思想陣地,為建設一隻高素質的黨員隊伍,提供思想保證。

二是年初開展了民主評議黨員活動,黨員通過民主評議總結經驗尋找不足,接受檢閱,認真批評與自我批評,一季度黨員講黨課,以黨課競賽的方式,兩名黨員以風清氣正活動及六比六看活動為黨課內容,

20xx年第一季度,黨支部在局黨委的和分局領導的正確指引和大力支援下,認真貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神,全面推進我站黨組織建設,進一步提高黨建工作水平,不斷增強黨組織的凝聚力、戰鬥力和影響力,努力營造風清氣正公路發展環境,認真開展黨風廉政建設,現將第一季度黨建工作總結如下:

一、認真抓好學習、宣傳工作,堅決執行黨的路線方針政策。

一是認真組織職工學習、宣傳、執行黨中央和分局黨委的各項決議,充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用,統一黨員幹部職工的思想。

二是強化政治理論學習,年初制定了我站年度學習計劃及安排,並落實到各負責人,定時檢查監督,做到學習有記錄、有討論、有心得,將鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的精神、xx屆三中全會精神及局、分局黨委年初工作安排及重要檔案作為重點學習內容,組織職工認真學習了“營造風清氣正的公路管理髮展環境”、“文明樹品牌、服務樹形象”等檔案精神,並撰寫學習心得。

二、加大黨建工作力度,深化黨建規範化管理。

一是年初制定了黨支部工作安排,認真按照支部及工作安排進行落實,明確領導班子成員責任分工,堅持做到活動有記錄,內容豐富,及時收集黨建工作資料,做到資料齊全、整理規範。

二是創新工作方法,理清工作思路,夯實實黨建工作基礎,積極開展了“創先爭優”活動,開展了黨員創先爭優民主評議會議,會上黨員認真總結了自己在20xx年“創先爭優”活動中的不足,明確了20xx年“創先爭優”活動中的努力方向,並接受了廣大職工的評議 。

三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理髮展環境”活動 ,制定了活動安排,細化了活動內容,活動第一階段廣泛徵求意見、建議,並認真整理彙總,將徵求到的寶貴意見作為整改重點;第二階段,組織幹部職工依據個人工作職責深刻自查自糾,撰寫個人工作分析報告,查詢不足,尋找整改方向。努力創新載體,通過開展“創先爭優”活動、“迎新春職工聯誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環境”“六比六看演講比賽”等活動,落實風清氣正活動精神,確立了“學習日”、“環境衛生日”將活動開展常期堅持。

四是加大“五好黨支部”的建立力度,通過簽訂黨員承諾書等方式,組織黨員積極踐行“黨員五帶頭”,開展黨員崗位“星級”評比活動。加強對入黨積極分子的駕馭培養和考察,建立了入黨積極份子檔案,嚴格落實發展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。

三、加強對黨員的教育管理。

一是嚴格執行“三會一課”制度,以學習“三個代表”重要思想、科學發展觀、精神、《黨章》等政治理論知識為重點,共同把我站黨支站工作切實開展好,通過“三會一課”制度,即支部生活會、黨員大會、民主生活會和黨課的學習,充實黨員的思想陣地,為建設一隻高素質的黨員隊伍,提供思想保證。

二是年初開展了民主評議黨員活動,黨員通過民主評議總結經驗尋找不足,接受檢閱,認真批評與自我批評,一季度黨員講黨課,以黨課競賽的方式,兩名黨員以風清氣正活動及六比六看活動為黨課內容,實黨建工作基礎,積極開展了“創先爭優”活動,開展了黨員創先爭優民主評議會議,會上黨員認真總結了自己在20xx年“創先爭優”活動中的不足,明確了20xx年“創先爭優”活動中的努力方向,並接受了廣大職工的評議 。

三是努力開展好“營造風清氣正的公路管理髮展環境”活動 ,制定了活動安排,細化了活動內容,活動第一階段廣泛徵求意見、建議,並認真整理彙總,將徵求到的寶貴意見作為整改重點;第二階段,組織幹部職工依據個人工作職責深刻自查自糾,撰寫個人工作分析報告,查詢不足,尋找整改方向。努力創新載體,通過開展“創先爭優”活動、“迎新春職工聯誼活動”“學習雷鋒精神、亮服務環境”“六比六看演講比賽”等活動,落實風清氣正活動精神,確立了“學習日”、“環境衛生日”將活動開展常期堅持。

四是加大“五好黨支部”的建立力度,通過簽訂黨員承諾書等方式,組織黨員積極踐行“黨員五帶頭”,開展黨員崗位“星級”評比活動。加強對入黨積極分子的駕馭培養和考察,建立了入黨積極份子檔案,嚴格落實發展黨員工作預審制、公示制、票決制。一季度有3名職工提交了入黨申請書。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇12

時光荏苒,日月如梭,不知不覺間招生工作已經圓滿結束,真是時不我待,詳細回顧20xx年的春季招生工作中,由於領導的細心栽培和高度信任,我做了很多重要的宣傳工作,在部門領導的關心、幫忙下,我以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情,較好地完成了自己本次的招生任務。共召回學歷生XX人,非學歷生XX人。現就將本次招生工作總結如下:

一、在思想上:

我堅持以服務為宗旨,急家長之所急,想家長之所想,熱情、耐心地理解家長的諮詢,向學生及其家長介紹學校的概況和專業。

二、在工作作風上:

認真仔細的研讀學校下發的有關招生的相關政策,以較高的標準要求自己,盡職盡責,將領的的思想領會,吃透,用心主動的做好招生工作。

三、在工作潛力上:

我感覺招生工作是最鍛鍊人的,在這一年的招生工作中,我吸取往年的經驗教訓,把好的經驗帶到工作當中,以更好的完成本次的招生任務。在實際工作中,主要完成以下幾項工作。

1、宣傳工作時是招生工作的重要環節:

全方位宣傳,營造招生的良好氛圍。應對各個學校的無序競爭,我清楚所面臨的嚴峻形勢,我人審時度勢,認真調定以宣傳為招生的突破口即精心選取宣傳材料,不僅僅利用編印招生簡章,根據招生彩頁實用性不強、易流失的特點,利用學校製作的我校宣傳片,讓學生、家長及社會其他人士全面瞭解我校的辦學特色、成果、專業設定以及國家的職業教育方針政策等。

2、組織好招生“隊伍”:

一個人的力量是有限的,我要利用周圍的人脈為自己打造好一個招生隊伍。首先確定好自己招生隊伍的人員組成,家人、親戚、朋友、學生。其次,要進行人員的篩選,選出比較有期望的招生代理人,再次,為其進行講解我們招生的的突破點,最後,給以必須的物質和經濟獎勵。

招生年終工作總結範文精選3

根據學校工作計劃,本學期圍繞我校招生、就業、培訓、實習、見習、技能鑑定的實際狀況,用心有效地開展了一系列卓有成效的工作,現就半年來的工作總結如下:

一、開展的工作

(一)招生工作

1、20xx秋季招生

根據《關於加強我縣中職招生工作的意見》,我處也制定了相應的《明溪職業中學20xx年秋季招生方案》。經過全校教職工的共同努力,在招生形式困難的狀況下,我校秋季招生得以順利完成。主要採取了以下措施:

1)認真做好招生宣傳工作。為使廣大考生、家長及時瞭解我校秋季招生的政策,招生處協同有關處室認真做好招生宣傳材料準備工作。招生根據十個國中學校分十個小組,在學生填報志願前,學校派各招生組組長到各校進行招生宣傳,鼓勵部分學生報考我校。7月會考成績一切線,各招生小組組織老師立即行動,進村入戶,與家長、與學生交流溝通,做超多的動員工作,我校的幼教專業、機械製造專業的班級順利開班。

2)本學期我校繼續擴大招生範圍,校領導與周邊縣城的部分國中學校溝通,收集周邊學校畢業生資訊,部分教師用心主動的到臨縣畢業生家裡做家長的工作,並不斷用電話聯絡,在教師的不懈努力下,效果明顯,林畲、白蓮均有學生到我校就讀,部分教師也因此獲得了必須數額的招生獎金。

3)招生具體成果

因校領導制定了有力的措施,經過全體招生工作人員的辛勤努力,在招生極端嚴峻的形勢下,我校20xx年秋季,共招了695人。

2、有力措施:

1)20xx春季提前招生,宣傳動員有力,招到了較為可觀的學生數,緩解了秋季招生的壓力,又到達很好的宣傳效果,為秋季招生打下基礎。

2)制定了統一招生工作程序,對招生經費實行包乾調配。

3)成立招生領導小組,劃分片區招生,把招生任務分解給每位教職工,使招生職責落實到個人。

4)實行目標獎勵,將招生成果與年度評優評先、年度考核掛鉤。

5)招生宣傳既有統一,又有分解。我處加強與各國中校的聯絡,在招生過程中進行統一宣傳口徑、統一發放宣傳單、統一招生程序。

6)到外縣招生有實在的鼓勵機制,招到學生既能增加招生數,又能享受到獎勵機制。

(二)學生實習工作

1、xx年10月份,高三幼教班的同學到明溪縣實驗幼兒園實習,經過一個月的實踐,她們為就業打下堅實的基礎,部分學生在實驗幼兒園受到老師的好評。

2、本學期,我校繼續開展校企合作,工學交替的辦學機制,機械製造班的學生到格萊爾玻璃有限公司頂崗實習,學校派校領導跟班管理,學生在企業既能學到技術本領,又體驗了生活,還能領到必須的實習報酬。

(三)培訓工作

1、創業培訓

為了給想創業找不到思路,想就業找不到出路的社會青年帶給創業指導,我校配合明溪縣勞動和社會保障局開辦了8期青年創業培訓班,共培訓了230人,其中有90人已順利開辦了小企業。

2、陽光工程培訓

本學期受農辦委託,為提高農村勞動力的專業技能與就業潛力,從9月到12月份,對農村勞動力進行陽光工程培訓,共開設了村級

動物防疫、沼氣工、竹木加工、農機維修、機防手、畜禽繁殖六個專業,工培訓了600人,經培訓後,全部都獲得了培訓證書。其中有100人獲得動物防疫員初級鑑定證書,100人獲得家畜飼養工初級鑑定證書、25人獲得農機維修初級鑑定證書。

3、財會電算化培訓

20xx年7月,我校受財政局委託,開展了財會電算化培訓,工培訓了30人。

4、農保計算機操作培訓

20xx年11月,我校收勞動和社會保障局委託,開了一期農保計算機操作培訓,共培訓了23人。

5、YBC海西青年創業培訓

20xx年12月,我校與共青團明溪縣委員會合作,開辦了一期YBC海西青年創業培訓,共有150人蔘加培訓。

6、煙花爆竹安全燃放培訓

20xx年12月,受縣安監局的委託,我校開辦了一期煙花爆竹安全燃放培訓,提高了他們的對煙花爆竹統一管理的意識,增強了培訓學員的安全燃放煙花爆竹的潛力。

(四)技能鑑定工作

20xx年9月26日,我校與縣勞動和社會保障局合作,組織巧當嘉超市的員工參加營業員技能鑑定,共有72獲得營業員初級鑑定證書。

總之,本學期培訓處圓滿的完成了學校交給的各項任務,充分發揮了職教中心培訓部門的重要作用,我處將繼續努力,做好各項工作。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇13

堅持一手抓發展,一手抓維權的工作方針,與時俱進、開拓創新,全面履行婦聯工作的職責,努力提高全鎮婦女素質,維護婦女兒童合法權益,促進婦女事業發展。團結動員全鎮婦女用心投身三個禮貌建設,為全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化建設程序作出用心貢獻。

一、學習宣傳貫徹黨的路線方針、縣婦聯會議精神,做到上情下達。

2月17日,某某鎮婦聯借鎮黨委、政府召開各村書記、主任會議之機,召集各村婦代會人員共同參加,認真傳達縣婦聯十屆六次執委(擴大)會議精神,部署鎮婦聯20某某年工作安排和工作重點。3月19日,組織學習貫徹省、市、縣機關效能建設電視電話會議工作精神。4月5日,組織學習縣婦聯關於開展機關效能建設的實施方案。4月底5月上旬,認真開展徵求意見活動。6月10日組織學習省工青婦工作會議精神。

二、促進婦女廣泛參與經濟。

一年來,在鎮黨委、政府和縣婦聯的正確領導下,鎮婦聯組織圍繞中心、服務大局,深化“雙學雙比”、“巾幗建功”、“禮貌家庭”建立三大主體活動。

1、開展“雙學雙比”活動。

為促進農村婦女的進步與發展,提高農村經濟,鎮婦聯與鎮分管農業副鎮長、農技站聯合透過多渠道、多形式、多門類的文化技術培訓,多次對農村婦女的茶葉、蠶桑種植、養殖業等技術進行了實踐性指導。例如,高畈村的鈄菊杏的山羊養殖,技術員多次與她溝通聯絡,使她掌握了山羊的養殖要領,提高了山羊養殖的科技含量和山羊的出售價格。母羊出售價為160元/只、公羊出售價為350元/只,預計今年年產值能達200餘萬元。並透過她的經驗帶動周圍婦女姐妹的致富願望,增加了家庭收入,促進了某某鎮養殖業的發展。

鎮婦聯在開展活動當中,注重發現典型、利用典型,以點帶面。如馬加坑村的劉巧雪種植茶葉100畝、種植蠶桑50畝、養鴨300多隻,年收入達10餘萬元。鎮婦聯對她艱苦創業,帶領鄰里鄉親共同致富給予充分的肯定和表揚,並向廣播站和電視臺投稿報道她的先進事蹟,同時向縣級推薦“雙學雙比”生產示範基地1個。

2、開展“巾幗建功”活動。

某某鎮是山區鎮,交通不便、資訊不靈、農民文化水平不高,鎮婦聯根據實際狀況,引進了來料加工專案,引進卡通來料加工、來根彩燈加工廠,同時對現有的銀珠彩燈廠、麗雲鞋廠努力培養一批經紀人,解決了剩餘勞動力的就業問題,增加了婦女的經濟收入,努力搞好女工的崗前培訓工作。鼓勵和支援群眾團體開展有利於提高婦女勞動生產技能的各項活動。

3、深化“禮貌家庭”

為切實搞好禮貌家庭建立活動,鎮婦聯先後多次深入農村,對農村家庭婦女大力宣傳馬克思主義婦女觀和男女平等基本國策,大力提高科學精神。教育廣大婦女與邪教組織劃清界線,認識到其反人類、反社會、反科學的真實面目。

同時,鎮婦聯借“三八”來臨之際,向全鎮婦女姐妹們發出了爭做“智慧、創業、時尚新女性”倡議書,提倡婦女姐妹們要高舉鄧小平理論偉大旗幟的進步思想,做“自尊、自信、自強、自立”的新女性,認真學習科學技術,爭當“雙學雙比”女能手,做好家庭賢內助,教育好子女,崇尚科學,善待老人,家庭和睦,以嶄新的姿態,投身改革開放和現代化建設,以新的業績為我鎮精神禮貌建設做出更大貢獻。

三、開展精神禮貌建設活動。

1、做好“五好”禮貌家庭建立活動工作。

為使“五好”禮貌家庭評選活動更加公正、合理,鎮婦聯在年初召開的婦女大會時就進行了佈置。今年共評出縣級“五好禮貌家庭”50戶、鎮級“禮貌家庭”到達總數的45%。並推薦了一戶市級“五好”禮貌家庭戶。

2、加強政治理論學習,適應發展。

鎮婦聯利用各種形式組織婦女進行政治理論學習,學習黨的某某大、某某屆三中、四中全會精神,學習黨的群眾路線基本方針。透過學習,廣大婦女提高了素質,適應了形勢。

3、樹立、表彰先進典型。

鎮婦聯十分重視表彰各類先進典型,對50戶縣級和1戶市級五好禮貌家庭戶進行了表彰,對巾幗創業績用心分子丁銘燕進行授牌。並推薦20某某年縣級巾幗創業績用心分子1名、巾幗扶貧工程先進群眾1個。

四、抓好節日活動。

為紀念“三八”國際勞動節,3月5日,鎮婦聯組織各村婦代會、村計劃生育聯絡員、鎮婦女同胞們開展了慶祝活動。活動首先邀請鎮黨群副

記作重要講話。為了弘揚女性自尊、自信、自立、自強的“四自”精神,鎮婦聯傳達了縣婦聯召開的“女性創業報告會”的資料。號召廣大婦女同胞以她們為榜樣,自強不息,開拓進取,以自己優異的成績來展示我們女性的風采。同時鎮婦聯還與鎮計育辦聯合組織開展了有關《中華人民共和國人口與計劃生育法》等方面資料的科普知識問題搶答比賽活動,搶答比賽不僅僅使姐妹們進一步熟悉和掌握這方面的知識,而且渲染出了“三八”節日的濃厚氣氛。

為慶祝母親節,某某鎮婦聯與某某學校聯合舉辦了以“愛母親,愛生活”為主題的紀念活動。活動資料豐富多彩,有訴說母親故事的對白,有讚美母親的詩歌朗誦,有頌揚母親無私奉獻的演唱和小品表演。活動既活躍了校園文化生活,渲染了節日的濃厚氣氛,同時又進行了廣泛的“愛祖國,愛母親”教育。

“六一”兒童節,鎮婦聯與鎮黨委、政府以及鎮掛鉤單位一齊到某某學校慰問少年兒童,為他們送去了籃球、羽毛球、乒乓球等體育用品和學習用品20__餘元。

五、認真為婦女兒童辦實事、辦好事。

為了切實為婦女群眾辦實事、辦好事,提高農村婦女的自我保健意識和健康水平,鎮婦聯充分利用“全國協會會員活動月”之機,於5月29日、5月30日,與鎮計生辦聯合邀請縣計劃生育指導站醫務人員為我鎮婦女群眾進行婦科病普查和婦女保健知識的宣傳,全鎮婦科病普查人數達600多人,共查出18人患有子宮肌瘤,囊腫、腫瘤、混合疾病等人數均不少,個性還有幾名婦女被懷疑可能是患有陰道癌,同時還對查出病症的患者進行治療,切實為婦女群眾排憂解難,深受廣大群眾的歡迎。為更好地支援農村婦女發展生產,幫忙農村婦女脫貧致富,推薦李樂梅婦女為信貸扶持物件。對越陳村的舒雄全、楊家仙夫婦來我處反映的家庭暴力一事,下村進行多方面、多渠道、多形式地調查,並做了超多的思想工作,目前已基本解決。對黃泥壟村的鄭麗芬同學由於家庭困難交不起學費一事,鎮婦聯上門瞭解狀況後,幫忙其解決了學費難問題。對某某學校七年級(2)班的李秀鳳同學家庭困難一事,主動與縣關工委聯絡,縣關工委瞭解狀況後,給予300元的現金及表示聯絡扶貧結對,並鼓勵她要好好學習,為家鄉奉獻力量。

六、加強婦聯組織自身建設。

鎮婦聯用心爭取黨委、政府的重視,每季度向黨委、政府彙報一次婦女工作。及時調整充實健全基層婦女組織;組織村婦代會人員進行培訓學習,開展婦女問題理論研究,透過調研,寫出論文《在農村婦女人力資源開發中存在的困難與問題》。

一年來,鎮婦聯在各方面都取得了較好的成績,但也存在著一些不足,如開拓創新精神不夠、深入到村到戶不多、對有些家庭暴力問題缺少解決辦法等等,在今後的工作中,要棄之糟粕,取其精華,努力推動20__年的婦女工作跨越式發展,取得更好的成績。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇14

我社群婦女組織在社群黨總支的正確領導下,認真貫徹黨的方針政策,以科學發展觀為指導,帶領社群婦女圍繞大局,突出重點,搶抓機遇,注重創新卓有成效地開展各項工作,為我社群的發展作出了積極貢獻,同時也促進了婦女自身的發展進步。

一、發揮婦聯組織優勢,推進社群建設發展

我社群婦聯經常組織社群黨員婦女群眾學習黨在各個時期的方針政策,並利用各個宣傳陣地,結合不同時期的社群重點工作發揮婦聯組織優勢為社群建設發展增磚添瓦。

二、積極組織婦女參與和諧家園建設

為了深化“平安家庭”建立活動,推進平安社群建設,我社群婦聯進一步營步“平安家庭”建立良好的社會氛圍,宣傳帶動社群婦女共同建立平安和諧家庭。

三、多層次、多形式提升婦女整體素質

1、為了紀念“三八國際勞動節”105週年,社群婦女代表開展活動共同慶祝自己的節日。

2、邀請婦女代表們參加社群轄區內幼兒園文藝匯演活動,豐富了社群婦女同志的文化生活。

3、為了促進婦女再就業工作的落實,我社群婦聯組織轄區失業婦女參加了再就業技能培訓班,使很多婦女學到了一技之長。

四、關心慰問困難殘疾等弱勢群體

元旦和春節期間,我社群婦聯走訪殘疾和特困家庭,送去節日慰問金和慰問品,六一期間社群婦女和社群關工委為轄區的幼兒園小朋友送去糖果和學習用品,同時也為社群的留守兒童才貧困學生送上慰問金,並鼓勵他們好好學習。

回顧半年來的工作,對照年初的工作目標存在著差距與不足,如創新意識不夠,工作力度有待加強等,這些我們將在下半年的工作中加以不斷改進。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇15

一、積極參加爭先創優活動,爭做五好模範

根據市委創先爭優活動的部署,按照黨員“五個好”的要求,自己認真學習有關檔案,積極參加各種會議,並做好學習筆記。通過學習,事業心、責任感又有了加強,工作的積極性、主動性又有了提高,在完成自己分管工作和黨組交給的一些臨時性任務時,不管是指導思想上,還是具體工作中,都盡最大努力往高標準做,在工作任務重、時間緊的情況下,能和相關專業的同志們一起不分白天黑夜,不分工作日還是休息日,一起加班加點,堅持了市委提出“五加二,白加黑”的要求。

在日常工作和生活中堅持思考問題和處理問題從大局出發,維護全域性利益,具有很強的服從意識和團結配合意識,工作有一定的思路,能夠組織各方力量完成工作任務,特別是在複雜環境和艱苦環境中完成工作任務。沒有為政不廉、假公濟私、徇私舞弊、傍大款和社會閒雜人員交往的現象,無生活作風問題和酗酒、賭博、出入營業性娛樂場所等不良嗜好。

二、加強組織協調,全面完成了各專業日常統計報表、年報表和各種臨時性調查工作

組織綜合、核算、勞資、民營、科技、服務業、外經、農業、規模以上工業、規模以下工業、建築業、房地產業、固定資產投資、能源、法規、百戶調查、產業化等各專業全面、準確、及時地完成了日常統計報表和年報表的上報工作,完成了百戶記賬換點及新調查戶記賬員、輔助調查員培訓工作。組織相關專業完成了婦女兒童監測、組織工作滿意度調查等多種臨時性調查任務,並一次性通過上級統計部門驗收。

三、加強資料稽核,做到數情相符

作為市統計局,絕大部分指標資料都來源於基層彙總,每一個基層資料質量的高低都關係著全市資料質量,按照資料稽核流程,在專業人員初審、科(隊)長複審的基礎上,我對每一張報表都加以認真稽核,主要是:

1、看報表本身填寫是否齊全,邏輯關係是否合理;

2、各項指標資料與歷史資料是否銜接協調;

3、各項指標資料與相關部門蒐集的資料是否匹配;

4、經濟指標資料與經濟指標所反應的經濟情況是否一致。多方稽核,力爭不出資料質量事故。

四、加強基層基礎建設,開展雙基達標活動

按照上級要求,積極開展“雙基”建設達標活動。首先,召開全市統計工作會議,對“雙基”建設達標活動的目的、意義、步驟及要求進行了講解和部署。

其次,採取“一崗三責”的方式,進行貫徹執行。即,每個科室負責4-5個鄉鎮的“雙基”達標活動的督促、指導和協調,保證所包鄉鎮按時達標。同時每個專業人員還要負責全市自己所分管專業的調查物件業務達標工作。

另外,保證自己本身業務達標。此項工作已順利通過了唐山市統計局驗收,經過了省統計局檢查。目前,省統計局正在綜合評定之中。

五、開展統計執法大檢查,優化統計環境

積極開展統計執法大檢查活動。這次大檢查活動是XX年新統計法修訂後、統計違法違紀行為處分規定實施後的第一次,也是統計局、司法局、監察局第一次開展聯合執法,意義重要,作用重大。按照上級要求,及時下發了 《xx市統計局、xx市監察局、xx市司法局、國家統計局調查隊關於聯合開展統計法和統計違法違紀行為處分規定貫徹執行情況大檢查的通知》 ,制定了具體的實施方案。並按照方案要求進行了自查、抽查、總結等各階段工作。共執法檢查事業單位、企業六家,進一步優化了統計工作環境。

六、加強統計分析,提供優質服務

採取多種形式為我市經濟建設和社會發展提供優質服務。組織各專業按期出版遵化市經濟月報11期,國民經濟統計統計資料190冊,國民經濟和社會發展公告一篇,季度經濟分析3篇,經濟執行分析材料8篇,每月向唐山統計雜誌提供我市國民經濟執行分析1篇,為市委、政府及各部門提供資料資料180餘次。提高了統計服務水平。

一年來,自己做了一定的工作,也取得了一定的成績,但我深知這與黨組織的領導和同志們的大力支援是分不開的。同時,也深知與領導和同志們的對我的要求還存在一定的差距,主要表現於:

1、忙於事務性工作較多,政治理論學習還很不夠;

2、業務工作還有待於進一步提高;

3、發揮和調動同志們的積極性不足。

今後,我從以下幾個方面要加以努力:

一是繼續加強學習,不斷提高理論水平和自身素質;二是進一步以求真務實的精神,熱情誠懇的態度,認真做好每項工作;三是以共產黨員的標準嚴格要求自己,堂堂正正做人,紮紮實實做事,勤勤懇懇為民,為促進我市經濟與社會全面協調發展,構建和諧遵化而努力。

2022年平安建設個人年終工作總結 篇16

一年來,堅持以法治會,加強自身管理體系的建設,全面提高教代會質量,組織全校教職工團結進取、奮力開拓,加強學校的物質文明建設和精神文明建設,全面履行工會各項職能,大力加強工會自身建設,切實維護職工的合法權益,團結廣大教職工,為全面提高我校的教育教學質量,為辦讓社會、家長放心滿意的學校作出了積極貢獻。現將19年年工會工作總結如下:

一、凝聚力量鍛造和建設一支優秀的教師隊伍。

1.加強法制學習。在師德教育中,我們堅持以法治教,依法治校。今年我校工會組織教師學習了《教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》等與教育教學相關的法律知識,提醒教師時刻記住要遵紀守法。

2.與時俱進,拓展師德教育的內容和途徑。

組織教師系統地學習《教師素質與師德修養》,真正把學習落到實處。我們根據新形勢下師德教育的特點,創新師德教育的內容和途徑。一是堅持以人為本的理念,把關心教師的成長和發展作為師德教育的內容和主題,使師德教育更加健康向前發展。在以人為本的師德中,正確處理好師與生、師與師以外的社會關係的矛盾,全方面地構建師德教育體系。二是堅持把師德教育和公民道德建設結合起來,在搞好公民道德建設的基礎上推進師德教育。三是注重建立和完善激勵競爭機制,使師德建設落到實處。同時,學校開展了“三樹一創”為主題的師德教育活動,讓教師在自我反思中增強以身立教的責任感,在討論交流中更新觀念,調動了廣大教師的創造熱情和工作積極性,提高了學校辦學合力。在家長、學生調查問卷,和與學生、家長的座談會中,老師們敬業、愛崗、愛生的精神和行為得到了廣泛讚譽。

二、發揮教代會參政議政作用,與學校同呼吸共命運。

建設推進學校民主管理。教職工是學校的主人,是學校物質文明和精神文明的創造者和建設者。學校工會長期以來,一直關心職工生活,堅持教代會制度,充分發揮教代會的橋樑、紐帶作用,增強教師的主人翁精神,參與學校的民主管理。

1.堅持教代會工作的制度化、規範化。定期召開教代會,討論和審議學校的工作報告及有關事項。堅持做好議案的反饋工作,提高教代會工作效果。特別是教師工作中的實際問題在教代會上得到解決和落實。

2.堅持校務公開,推進學校民主管理。我們不斷鞏固校務公開的成果,使校務公開工作制度化、經常化。一是在教代會上公開校務。由學校行政領導向教代會代表彙報財務、收費、福利、工資、幹部任用、基建、職評、評先、考核等情況,接受代表的詢問。二是經常更新校務公開欄的資料,接受群眾監督。三是深入各組,聽取意見,轉達反饋,增進了解。一年來,校務公開的可信度、透明度進一步提高。政治的透明度和財務的透明度成為一種無形的凝聚力,使學校領導班子能把全鄉80多位教職工緊緊地團結在一起,在各項工作中爭創一流。

3.參與學校的決策。工會在協助校行政進行學校內部管理體制改革的同時,始終參與學校的民主管理,參與學校的決策。對學校試行的改革方案和制定的各項規章制度廣泛徵求意見,不斷修改完善,保證實施效果。在學年計劃制定工作中,教代會代表充分發表意見,對計劃中可行性、操作性差的具體工作做了修改並達成一致,使工作計劃更加貼近教師的工作實際,為本學期計劃的實施打下良好的基礎。

三、營造和諧溫馨的工作氛圍,把黨的溫暖送到每一位教師心中。

1.學校黨政領導無時無刻都把老師們事情放在心上,經常瞭解教師們的需求,把教師的身心健康,幸福生活作為頭等大事去抓。作為工會組織更應該把黨政領導的關心和愛護送給每一位教師。一年來為老師們改善辦公條件,關注學校食堂的伙食等情況。

2.積極關心教職工的生活,開展送溫暖活動,組織慰問困難和生病教工,為教職工多做好事和實事。在學校黨政的帶領下學校工會都組織人員前去慰問,把學校的關心送到每個教職工的心坎上。無論是節日慰問還是老師生病搶去探望。例如:學校工會對困難教師黃萬凰、馮志明、石二妹等老師進行了節日慰問;對因病住院的段菊花、劉桂香、彭小君等老師一一前去探望;併為腦腫瘤的劉桂香老師送去了400元的慰問金。真摯的關懷為廣大教職工解除了後顧之憂,使他們得以全身心地投入到教育教學活動中,把學校事當作自己事,積極地以主人翁的精神投入到學校管理和建設中,為學校發展作貢獻。

3.開展各種文體活動,豐富教職工的業餘生活,加強學校精神文明建設。利用學校自身裝置優勢組織教師各種節日文娛活動,組織教師書法比賽、組織全鄉女教師“三八婦女”節外出郊遊等等,不僅豐富了教師的文化生後,而且促進了校園文化建設。在活動過程中,教師們不僅陶冶了身心,更重要的是增進同事之間的瞭解和友誼營造一個寬鬆和諧快樂的工作環境。

四、加強工會組織的自身建設

我們深深地體會到要想做好工會工作,工會幹部的自身素質要不斷的學習與提高。

1.加強工會委員會的建設。組織工會委員學習理論,研究工會工作,學校工會工作計劃性強,實效好。

2.加強工會骨幹隊伍建設。組織工會骨幹培訓,在各項活動中都有他們積極表現的身影。

3.加強工會組織的作風建設。組織工會骨幹深入群眾,聽取意見,改進工作方法,做好下情上達,密切幹群關係。

4.加強女工組織建設。健全女工組織機構,支援女工組織開展各種有益的活動。學習貫徹《婦女權益保障法》、新《婚姻法》等法律法規,切實維護女教工的合法權益,發揮女教工在學校教育工作中的積極作用。

五、立足明天,再度輝煌。

我們要不斷完善和強化工會的職能機構,規章制度、活動方式、工作方法。我們將以樂觀地進取,更加投入參與,再展巨集圖。我們堅信,我們會在原有的基礎上再向前邁進。我們一定會為我校工會工作繼續發展作出自己應有的貢獻。為教工服務,為學校發展服務,很好地發揮了橋樑作用。今後,我們將再接再厲,把工會辦成教工最溫馨的家。

過去不能代表現在,現在不能代表將來。工會雖然取得了不少成績,但仍有不少缺點和不足,主要有:(1)工會工作如何適應教育改革需要思考得不深;工會工作如何在新形勢下配合校行政做好教職工的思想工作有待於進一步探討和思考等等。這一切,都需要在今後的工作中加以認真改進。(2)工會組織活動經費較少,未能進一步為廣大教職工辦更多的實事好事,在關係教工切身利益的問題上也經常感到心有餘而力不足。