結合“四城同創”工作和“健康”全民行動，廣泛動員社會力量，整合各類資源，實施以“健康傳播、健康生活、健康管理、健康發展”為主要內容的全民健康促進行動，力爭到20xx年6月底，全鎮居民健康素養水平同比提高2%，成人吸菸率下降2%，經常參加體育鍛煉人數比例達到30%，成人肥胖率控制在12%以內，兒童青少年肥胖率不超過8%，90%以上的學生達到《國家學生體質健康標準》合格以上等級，健康提升計劃書覆蓋30%以上的家庭。
（一）建立健康促進長效機制。
1.將健康促進建立納入鎮政府重點工作，制定健康促進發展規劃。
2.實施“將健康融入所有政策”策略，結合工作實際制定健康促進公共政策。
3.整合相關資金，統籌安排健康促進建立工作經費。
4.建立覆蓋村、單位的健康促進工作網路，落實專（兼）職人員，完善相應工作制度。
5.加強健康教育機構能力建設。
6.充分發揮衛生院技術服務人員在健康促進工作中的積極作用。
（二）實施健康促進綜合干預。
1.開展基線調查。依照建立健康促進市基線調查方案並組織實施，按時完成資料錄入和上報工作。
2.確定優先領域。根據基線調查結果，結合健康促進市評價標準和指標體系，確定需要優先解決的問題和領域，研究制定切實可行的健康促進工作策略和措施，明確工作目標、責任部門和完成時限。
3.評價干預效果。對建立工作情況進行效果評估，根據評估結果調整需要實施綜合干預的優先領域。
（三）建設促進健康的場所和無煙環境。
1.建設促進健康的場所。在全鎮範圍內開展健康促進村、健康家庭和健康學校、機關、企事業單位等健康促進場所建設，到20__年6月底，全鎮20%的村達到健康促進村標準，建設健康家庭8個，衛生院達到健康促進醫院標準，40%的中國小校達到健康促進學校標準，25%的機關和事業單位達到健康促進機關標準，10%的大中型企業達到健康促進企業標準；建設健康步道和健康主題公園各1處。
2.建設無煙環境。在全鎮範圍內廣泛開展無煙環境建立，建立一批無煙學校、無煙醫療衛生計生單位、無煙單位。
（四）開展健康促進重點活動。
廣泛開展健康素養促進行動、健康中國行、全民健康生活方式行動、國家基本公共衛生服務健康教育專案、衛生主題日宣傳活動、健康科普等健康教育與健康促進重點活動，深入推進建立工作。
（五）推行健康管理。
1.依託基本公共衛生服務專案，以老年人、慢性病人為重點開展簽約式服務，推行健康監測、評估、干預、追蹤的全程健康管理服務。
2.在居民健康檔案的基礎上，以居民家庭為單位制定健康提升計劃書。
3.根據基線調查結果，針對主要健康危險因素，設定專項干預門診，以健康生活方式指導為重點，廣泛開展群體性健康教育和健康促進活動，開展健康危險因素個體化干預服務和健康管理實施效果評估。
（一）第一階段（20xx年9月25日前）。完成建立工作組織動員、成立機構、制定方案、人員培訓等各項準備工作。
（二）第二階段（20xx年9月26日—20xx年3月31日）。全面完成建立工作各項任務。
（三）第三階段（20xx年4月1日—6月30日）。完成自查整改、資料歸檔、效果評估和組織申報等工作。
（一）加強組織領導。鎮政府成立由主要領導任組長的XX鎮健康促進建立工作領導小組（組成人員名單見附件，以下簡稱鎮級領導小組），並將建立工作與衛生鎮、衛生村、衛生單位建立工作同步推進。
（二）嚴格督辦考核。鎮級領導小組將對各村、各單位健康促進工作情況開展階段性檢查驗收，對工作成效顯著的單位予以表彰，對工作不力、影響全鎮建立工作進展的單位予以通報批評，並追究相關責任人的責任。
（三）營造良好氛圍。各部門、各單位要利用各種媒體，採取多種形式，廣泛宣傳建立工作的重要意義和重點內容，組織開展豐富多彩的健康促進活動，普及健康促進知識，切實提高群眾對建立工作的知曉率和參與度，為建立工作營造良好的社會氛圍。
為全面貫徹落實《健康中國行動（20__～2030年）》《健康浙江2030行動綱要》《浙江省人民政府關於推進健康浙江行動的實施意見》（浙政發〔20__〕29號）等檔案精神，進一步推進健康紹興、健康諸暨建設，根據《20__年度紹興市健康素養促進專案工作實施方案》，我市決定開展建設浙江省健康促進縣（區），結合實際，制定本方案。
一、指導思想
貫徹“沒有全民健康，就沒有全面小康”的理念，落實《“健康浙江2030”行動綱要》，全面推進環境、文化、服務、人群的健康促進型社會建設。按照國家、浙江省衛健委制訂的健康促進縣（區）管理辦法和評估標準要求，結合健康浙江、健康紹興、健康諸暨建設和全國文明城市、國家衛生城市、國家慢性病綜合防控示範縣（區）建設等工作，制定健康促進政策，建設健康支援性環境，廣泛開展以“健康傳播、健康生活、健康管理、健康發展”為主要內容的全民健康促進行動，動員全社會參與，普及全民健康知識,傳播健康理念，引導居民養成良好的生活習慣和生活方式，提高群眾自我保健意識和自我保健能力，不斷滿足人民群眾日益增長的健康需求。
二、工作目標
（一）建立健康融入機制。實施“將健康融入所有政策”策略，市政府和相關部門（單位）梳理並制定出臺有利於居民健康的公共政策。
（二）建立完善健康場所。建設一批健康社群（村）、健康家庭、健康促進醫院、健康促進學校、健康機關和健康企業，發揮健康促進場所的示範和輻射作用，完善健康支援性環境。
（三）開展健康促進行動。動員全社會廣泛參與，開展健康科普，建立“兩庫一機制”。全市居民健康素養水平在省平均基礎上提高20%；經常參加體育鍛煉的人數比例達到43%，95%以上的學生達到《國家學生體質健康標準》合格以上等級。
（四）推廣“三減三健”和控煙措施。倡導減鹽、減油、減糖和健康口腔、健康體重和健康骨骼，積極參與控煙行動，建設無煙環境。成人肥胖率控制在12%以內，兒童青少年肥胖率不超過8%；成人吸菸率低比省平均水平低20%。
（五）建設健康環境，提升人居環境質量。保障飲用水及食品安全，環境空氣質量優良天數比率≥90%；城鎮生活垃圾和公廁實行規範管理，建成區病媒生物密度控制達國家標準C級；提升社會保障，控制失業率，結合我市實際，創新養老模式。
三、工作安排
根據浙江省對健康促進縣（區）建設專案的管理辦法要求，我市健康促進縣（區）建設工作分四個階段實施：
第一階段：部署啟動階段（20__年4月底前）。制定《諸暨市建設浙江省健康促進縣（區）實施方案》，成立建設浙江省健康促進縣（區）工作領導小組及辦公室（下稱市健康促進辦），建立工作機制，明確部門職責，全面啟動建設工作。
第二階段：全面建設階段（20__年4月-20__年7月）。市政府各部門、各鎮鄉（街道）要細化分解目標任務，落實工作責任，針對重點領域、重點問題和重點人群開展多部門聯合的健康行動，全面推進健康促進縣（區）建設。
第三階段：自查評估階段（20__年7月-20__年8月）。對照標準開展自查，完善各項工作及相關資料整理建檔，確保各項工作指標達到《浙江省健康促進縣（區）評估標準（20__年版）》；按照分類標準進行建設效果評估，撰寫自查評估報告，提交評估資料，迎接紹興初評。
第四階段：迎接省級評估驗收（20__年9月-20__年10月）。
四、工作內容
（一）建立健全體制機制，制定相關政策。（牽頭單位：衛生健康局。責任單位：市政府各部門、各鎮鄉〈街道〉）
1.制訂諸暨市健康促進縣（區）發展規劃，將建設浙江省健康促進縣（區）納入政府重點工作。
2.建立健康促進縣（區）工作領導協調機制。成立以市長為組長的建設工作領導小組（附件1）。定期召開成員單位協調會議，通報工作進展。各成員單位明確建設工作分管領導和聯絡員，建立例會制度。
3.倡導健康教育先行理念，制定配套檔案和實施方案。組織實施各項建設重點任務，加強與市政府各部門的溝通協調，推進落實“將健康融入所有政策”。
4.建立公共政策健康審查制度。根據國家衛健委《將健康融入所有政策工作指導方案》要求，成立健康促進專家委員會，在政府部門和各鎮鄉（街道）全面梳理與健康相關的政策檔案時增加健康審查程式，並對現有的政策及實施情況進行評估、補充、修訂。
5.開展“健康浙江”行動。建立多部門協作和政策會商機制。對健康促進重點領域開展調研和部門協商，研究相關政策和舉措，協商解決推進工作中存在的問題，落實健康建設工作。
6.完善健康網路。建立覆蓋城鄉社群(村)、醫院、學校、機關(事業單位)、企業的健康促進工作網路，每個單位有負責健康教育與健康促進工作的專(兼)職人員，建立健康促進網路工作人員隊伍和相應工作制度。
7.建立健康教育專業隊伍。結合家庭醫生簽約服務，積極發揮社群和鄉村醫生作用，落實健康教育和健康促進工作任務。充分發揮健康教育專業機構作用，為健康教育和健康促進工作提供技術支援，提高健康促進工作隊伍業務素養，鼓勵非政府組織和志願者隊伍參與，建立健康教育和健康促進長效機制。
8.落實經費保障。市財政將健康促進縣（區）工作經費納入政府的財政預算，並根據經濟發展和財政增長情況逐年增加。
（二）加大培訓力度，提升能力建設。（牽頭單位：衛生健康局。責任單位：市政府各部門、各鎮鄉〈街道〉）
1.政府和建設成員單位。舉辦專題講座或培訓班，提高政府、有關部門對健康促進理念和策略的認識，提高其發揮部門優勢促進居民健康的能力。
2.衛生健康部門。採取逐級培訓方式，提高對建設健康促進縣（區）重要性認識、工作方法和建設內容的理解，提高開展二級培訓和建設的能力。
3.健康教育專業人員。採用理論講授、案例分析、小組討論、模擬演練等方式，開展健康教育與健康促進專業技能培訓，使其熟悉健康教育理論和方法，熟悉健康素養、菸草控制、優生優育等基本內容，掌握健康教育的基本專業技能。
（三）確定重點領域，進行綜合干預。
1.開展基線調查，確定優先領域。（牽頭單位：衛生健康局。責任單位：市政府各部門、各鎮鄉〈街道〉）
(1)開展需求評估。全面瞭解全市人口、資源、環境、經濟和社會發展基本情況，瞭解人群健康素養、健康狀況和疾病負擔情況，多部門健康相關政策開發情況，健康教育與健康促進工作現狀和工作能力等基本情況。
(2)確定優先領域。結合健康促進縣（區）評價標準和指標體系，分析全市存在的主要健康問題，明確需要優先干預的問題和領域，制定適合我市經濟社會發展和衛生健康工作能力的健康促進工作策略和措施，制定諸暨市健康促進工作方案和工作計劃，明確工作目標、責任部門和完成時限。
(3)定期評價干預效果。根據我市實際情況，調整需要干預的優先領域。
2.建設促進健康的場所和公共環境。（牽頭單位：衛生健康局、宣傳部、教體局、自然資源和規劃局、建設局。責任單位：發改局、經信局、交通運輸局、水利局、農業農村局、商務局、文廣旅遊局、市場監管局、生態環境分局、建設集團、水務集團、總工會、團市委、婦聯等部門〈單位〉、各鎮鄉〈街道〉）
（1）建設健康場所。全面開展健康社群（村）、健康家庭和健康促進醫院、學校、機關（事業單位）、企業等場所建設，充分發揮其示範和輻射作用，提高場所內人群的健康素養水平。
①建設健康社群（村）、健康家庭。組織社群（村）積極參與健康社群（村）建設，探索將健康促進和健康教育納入文化禮堂建設和活動內容，培育一批庭院環境整潔、健康意識良好、生活方式科學的示範家庭。經過建設，全市40%的社群（村）符合國家健康社群（村）標準，選擇至少2家社群（村）開展試點工作，達到我省健康社群（村）標準，建設20%的健康家庭，評選出100個示範健康家庭開展健康家庭試點建設。
②深化健康促進學校建設。發揮已建成健康促進學校的示範引領作用，進一步擴大建設範圍。經過建設，80%的中國小校符合國家健康促進學校標準；每年都有學校申報開展浙江省健康促進學校（金牌、銀牌）建設，力爭實現浙江省健康促進銅牌學校建設全覆蓋。
③推進健康促進機關建設。發揮政府機關和事業單位的帶頭示範作用，組織動員全市機關和事業單位幹部職工積極參與建設，培育50%機關和事業單位符合健康促進機關標準。
④深入開展健康促進醫院建設。全面完成浙江省健康促進醫院建設工作，80%的醫療衛生機構（包括綜合醫院、專科醫院、基層醫療衛生機構）符合國家、省健康促進醫院標準。
⑤推動健康促進企業建設。結合區域產業發展實際，分析評估企業特點，制定健康企業建設計劃，按行業、分塊狀實施針對性的健康促進工作措施。使20%的大中型企業符合國家健康促進企業標準，至少1家企業按省級要求開展健康促進企業試點建設。
（2）建設健康步道、健康主題公園等支援性環境，改善健身條件。整合利用各種資源，提高學校、體育場館等公共體育設施的社會開放利用率；建成全民健身中心，加快建設一批符合標準要求的健康教育館、健康教育主題公園、登山健身步道、健康路徑等設施；完善社群（村）健身場地和健身設施，實現城鄉社群（村）基本公共體育設施全覆蓋。
（3）建設無煙環境。全市所有室內公共場所、工作場所和公共交通工具全面禁止吸菸，繼續抓好落實“無煙機關”活動要求，各級機關工作人員帶頭禁菸，模範遵守公共場所禁菸規定。圍繞無煙單位建設標準，加大吸菸危害健康及“二手菸”對他人健康傷害宣傳，營造不吸菸、不敬菸的環境氛圍。開展“5.31世界無煙日”大型宣傳活動，提高居民感性認識，教育引導廣大群眾不吸菸、早戒菸。
（4）城鄉環境整潔衛生。鞏固“全國文明城市”“國家衛生城市”和“國家衛生鎮”建設成果，國家衛生鎮實行全覆蓋。繼續開展小城鎮綜合整治、五水共治、“五星3A”美麗鄉村建設，大力開展環境衛生整潔行動，統籌治理城鄉環境衛生問題，做到生活汙水和糞便無害化處理，垃圾分類管理，生活垃圾回收利用率達70%，城鎮生活垃圾資源化利用率達100%，生活汙水集中處理率達到85%。為居民提供安全的生活飲用水和食品，提供鍛鍊場地和設施，對有健康困難的家庭開展適當的社會救助和社群幫扶活動，建設清潔、健康、安全、愉快的自然環境和和諧互助的社會人文環境。
3.紮實開展健康促進重點活動。（牽頭單位：衛生健康局。責任單位：市政府各部門、各鎮鄉〈街道〉）
（1）健康素養促進行動。以提升全市居民科學健康觀、基本醫療素養等為重點內容，在電視、移動媒體和新媒體播放健康公益廣告，傳播健康素養核心資訊；根據不同人群特點編制健康教育選單，深化健康教育進社群、進農村、進學校、進機關、進企事業的選單式“五進”巡講活動；發放健康教育傳播材料，組織豐富多彩的宣傳教育活動，提高健康素養促進行動的質量和覆蓋面，健康素養水平達到高於全省平均20%。
（2）健康中國行活動。圍繞“健康中國行”年度統一主題，倡導文明健康、綠色環保的生活方式”重要指示精神，把新冠肺炎疫情防控期間開展精神文明教育和愛國衛生運動積累的好經驗好做法長期堅持下去，著力培育文明健康綠色環保的生活方式，打造積極健康的群眾精神風貌，促進全社會文明素質提升，推動愛國衛生工作重點從環境衛生治理向社會健康管理更好轉變。
（3）國家基本公共衛生服務健康教育專案。通過發放健康教育資料、設定宣傳欄、健康講座、健康諮詢、個體化健康指導等服務，鼓勵社群居民廣泛參與改善自身健康的過程和健康促進縣（區）建設活動，倡導自己是健康第一責任人、建設健康環境人人有責的理念，有效落實健康教育服務內容。
（4）衛生日主題活動。在世界衛生日、世界無煙日、全國高血壓日、聯合國糖尿病日、結核病日、艾滋病日等節日、紀念日時段內，聯合多部門深入城鄉開展健康主題活動，普及健康知識，提高群眾參與程度，增強宣傳教育效果。注意日常宣傳教育與主題日宣傳教育活動有機結合。
4.廣泛營造健康促進縣（區）建設氛圍。（牽頭單位：宣傳部、衛生健康局、融媒體中心、文廣旅遊局。責任單位：市政府各部門、各鎮鄉〈街道〉）
充分利用電視、報紙、廣播、電子屏等傳統媒體和網路、微博、微信等新媒體，全方位宣傳健康促進縣（區）理念，宣傳促進居民健康的公共政策、開展的重點工作以及活動成效，提高社會影響力和公眾知曉率、參與程度，為健康促進縣（區）營造良好的輿論氛圍。
五、工作要求
（一）加強組織領導，強化協作配合。健康促進工作是一項重大民生工程，是高質量發展建設共同富裕示範區、健康諸暨建設的重要組成部分，各鎮鄉（街道）和部門要切實提高思想認識，加強組織領導，全力推動建設工作。市健康促進辦要充分發揮紐帶、指導和協調作用，落實專案實施主體，建立工作網路，明確優先領域，組織開展各項綜合干預活動，定期召開工作會議，協調解決存在的問題。各鎮鄉（街道）負責所轄地區的建設工作，要調動社群居委會和村兩委建設工作積極性，搞好責任區的綜合協調和監督檢查。市政府各部門（單位）既要按照責任分工，認真履職盡責，做好各自職責範圍內的建設工作，又要加強協調配合，建立健全部門協調聯動機制，形成權責明晰、各司其職、密切配合、齊抓共管的工作格局，確保全面完成各自建設任務。
（二）加大宣傳力度，營造良好氛圍。各新聞媒體要充分發揮作用，積極開展經常性的宣傳報道，讓廣大人民群眾充分理解建設工作的目的、意義和具體任務。全市每年要組織1-2次大型宣傳活動，各主要公共場所、人口密集地帶要設立戶外廣告宣傳牌或利使用者外電子螢幕開展健康教育宣傳，各鎮鄉（街道）、村（社群）要充分發揮已有的健康宣傳平臺、健康教育宣傳欄的主陣地作用，努力營造建設健康促進縣（區）的良好氛圍。
（三）嚴格目標考核，確保建設實效。按照浙江省健康促進縣（區）建設管理辦法要求，以年度細化分解建設任務，明確工作標準和完成時限，把建設目標層層落實到市政府各部門、各鎮鄉（街道），做到一級抓一級，層層有人抓，事事有人管。要加強相關部門建設工作督查、指導，開展階段性的檢查驗收，力爭達標一項，驗收一項，鞏固一項，發展一項。要把年度建設目標列入對各鎮鄉（街道）、市政府各部門的年度目標考核內容，強力推進目標責任的落實。要積極爭取上級部門政策支援和有關專家專業指導，努力推動建設活動成效與居民健康水平同步提升。
為推動歷城區省級健康促進區建立，充分發揮我院健康促進和教育主陣地作用，實現以治病為中心向以健康為中心的轉變，按照區衛健局健康促進醫院建設工作統一安排，結合我院工作實際，特制定本方案。
一、工作目標
通過建設健康促進醫院，以健康為中心，改善醫院就醫環境和診療服務，普及健康知識和技能，提高醫療服務質量，促進醫患和諧，開展多種形式的宣傳教育活動，提供全方位健康服務，提高患者及其家屬，社群居民的就醫能力和健康水平。推進醫院健康促進和健康教育有效融入預防、醫療、康復等所有醫療衛生服務活動，為全區健康促進和教育提供支撐。
二、成立醫院健康促進工作組織
(一)成立健康促進醫院工作領導小組（附件1）
健康促進醫院工作領導小組工作職責：
1、負責院內外健康教育與健康促進工作的全面管理;
2、負責醫療、護理、醫技、質控、院感、社群衛生中心、後勤等部門的健康教育與健康促進工作:
3、負責健康教育與健康促進辦公室工作;
4、負責健康教育與健康促進工作經費管理工作;
5、負責健康教育與健康促進的資訊宣傳工作;
6、負責無煙醫院建設工作。
(二)健康促進醫院工作領導小組下設辦公室，辦公室設在公共衛生科。
健康教育與健康促進辦公室職責:
1、負責全院健康教育與健康促進工作的業務技術指導，組織、協調和管理;
2、制定並實施健康促進醫院工作年度計劃和遠期規劃目標;
3、督促該方案的實施，落實和健康促進醫院的活動進度;
4、負責醫院人員定期接受人文醫學、醫患溝通，健康教育生活方式指導、健康諮詢等方面的理論和技能培訓;
5、負責各種資料的收集、整理、歸檔。
三、職責分工
(一)組織管理
1、將建設健康促進試點醫院納入醫院目標責任考核，醫院發展規劃、服務宗旨，確保健康促進目標符合醫院的長遠目標與服務理念和宗旨;將控煙工作納入醫院目標責任考核和發展規劃。責任部門:辦公室
2、將針對患者及社群居民開展健康教育工作納入醫護人員績效核。責任部門:醫務科、護理部、稽核科、財務科
3、定期開展員工健康促進試點醫院建設培訓。責任部門:公共衛生科
4、建立院科兩級健康促進管理網路，醫院設立健康教育與健康促進辦公室，各科設有健康教育兼職管理員，負責本科室醫護人員和病人、家屬的健康教育和健康促進工作。責任部門:醫務科、護理部、門診部、住院部。
5、建立例會制度，領導小組每季度召開兩次工作例會，結醫院健康促進工作情況，找出不足，保證健康促進工作的實和正常執行。責任部門:辦公室
6、設立“健康促進與健康教育”專項工作經費，由財務科單獨記賬。責任部門:財務科
7、設立專門健康教育教室，有專用裝置。責任部門:公共衛生科院辦
(ニ)健康環境：
採取措施確保環境整潔優美，為員工和患者提供舒適的工作和就醫環境。
1、診療環境:
(1)院內綠化達標，無衛生死角；
(2)門診區有諮詢臺，設定導醫標識，配備導醫人員，候診區為就診人員提供足夠的侯診座椅，為患者提供安全、私密的就診環境；
(3)醫療廢物與生活垃圾分類收集，處置及時；
(4)廁所幹淨，有洗手設施；
(5)有明顯的輻射安全標識，有明顯的.醫療廢棄物標識；
責任部門:綜合科、院感科、物業
2、人文環境:
（1）醫務人員態度和藹，使用文明用語，提高醫護人員的職業素養，在醫護人員中宣傳和實施醫護人員行為規範，倡導文明、禮貌、溫馨、關愛的診療和就醫行為；
(2)有綠色通道、優先視窗、考慮殘疾人、老年人、孕產婦等特殊人群的需求。
(3)為醫護人提和患者類供變全的食品和飲水；
責任部門:醫務科、護理部、綜合科
(三)無煙醫院。落實院內控煙實施細則。
1、成立控煙領導組織，建立健全控煙考評獎懲制度；
2、醫院室內完全禁止吸菸，所有室內場所沒有菸頭，沒有吸菸者。
3、所屬區域有明顯的禁菸標識。所有建築物入口處、侯診區、會議室、廁所、走廉廊、電梯、樓梯等公共區城有明量的禁菸標識；
4、各科室設有控煙監督和巡查員，吸菸有人勸阻、地面無煙頭；
5、開展多種形式的控煙宣傳活動(講座、諮詢等)；
6、有控煙宣傳村料、紙質、視規、展板等;
7、全體職工負有勸阻吸菸的責任和義務、鼓勵和幫助吸菸職工戒菸；
8、院區內禁止銷售菸草製品，無煙草廣告、促銷和贊助;
9、開展控煙培訓，醫務人員掌握控煙知識、方法和技巧對吸菸者至少提供簡短的勸阻指導;
10、在內科呼吸門診設戒菸醫生和戒菸諮詢電話;開展門診患者戒菸干預，提供戒菸藥品;
11、醫生詢問門診、住院患者的吸菸史，對其中的吸菸者裝行簡短戒菸干預並有記錄。
責任部門:院辦、公衛科、綜合科、醫務科、門診部、藥劑科、病房
(四)開展多種形式的健康教育活動，院內建立固定的健康教育宣傳陣地。
1、患者健康促進:醫務人員對患者提供明確和適宜的有關疾病重要影響因素資訊，並提供改進方法或保健建議;向患者及家屬傳授疾病預防、治療、康復、保健和健康生活方式知識和技能;患者出院時給予健康促進指導說明或建議;在患者出院隨訪中進行有針對性的健康教育和健康指導。
(1)各科室有門診健康教育流程和要點，有住院(住院期間和出院後)健康教育流程和要點;
(2)每個臨床科室開展健康教育服務，有針對不同病種的健康教育檔案記錄:①開展患者健康評估。②為患者提供改進健康、促進疾病康復的個性化建議，③患者出院時，給予患者或家屬合理化的出院健康指導或建議。④患者出院後，通過與社群合作、隨訪等方式，持續提供健康建議。每個科室有全套健康教育工作記錄。
(3)集中候診區、治療區(如輸液室)、門診科室，住院科室合理使用健康傳播材料(如擺放健康教育資料，張貼健康海報或健康提示，播放健康視訊等)；
(4)設定健康教育宣傳欄，內容每月更換:同時在門診諮吸菸者諮詢臺發放健康教育宣傳資料。
責任部門:公共衛生科、醫務科、護理部、門診部、綜合科、病房
2、社群健康促進:向社會開放健康課堂和專題健康講座。
(1)制定針對社群居民的健康教育工作流程，有一套常見換病的健康教育工作要點；
(2)開展面向社群的健康講座、健康諮詢、義診、健康生活方式倡導等健康活動；
(3)通過廣播、電視、報紙、網站和新媒體對公眾開展健健康教育。
責任部門:公共衛生科、院辦、黨辦、醫務科、護理部
3、職工健康促進:對全體員工進行定期體檢及健康評估，根據員工的健康狀況，開展職工健康管理工作。
(1)每年對全體員工進行體檢，建立健康檔案，開展健康評估。
(2)根據員工主要健康問題，開展健康管理，有具體的干預措施;
(3)組織促進身心健康的文體活動，豐富員工生活，提高醫院凝聚力。
責任部門:公共衛生科、黨辦、工會、查體科
(五)開展特色活動。
1、開展義診:為不斷增加我院在周邊社群影響力，定期在社群，廣場等地開展義診活動;
2、開展健康教育進校園:培養學生良好的衛生習慣和衛生行為，提高衛生保健意識和防病能力，做好疾病控制工作，做到“防患於未然”，到周圍學校、幼兒園等開展豐室多彩的健康教育活動；
3、其它活動，如關愛弱勢群體等。
責任科室:公共衛生科、醫務科、護理部、門診部
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