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加強和創新社會管理心得體會

欄目: 心得體會精選 / 釋出於: / 人氣:3.06W

要形成和保持一定的社會秩序就必須有一定形式的社會管理,所以我們要加強和創新社會管理。下面是小編來的加強和創新社會管理心得體會,希望可以幫到大家。

加強和創新社會管理心得體會

加強和創新社會管理心得體會

社會管理是人類社會必不可少的一項管理活動。要形成和保持一定的社會秩序, 更好地維護社會秩序、促進社會和諧、保障人民安居樂業,為黨和國家事業發展營造良好社會環境,就必須有一定形式的社會管理。

一、統一思想,深化加強和創新社會管理的重要性緊迫性認識

一是解決伴隨經濟發展產生的社會問題,迫切需要加強和創新社會管理。隨著非公有制經濟的發展,使得計劃經濟時期許多由單位承擔的社會管理和公共服務職能,現在由國家和社會共同承擔。在推動經濟又好又快、更好更快發展的同時,必須要下大力解決各種社會問題。二是適應社會結構的深刻變動,迫切需要加強和創新社會管理。隨著改革開放的深入和社會主義市場經濟的發展,長期以來在封閉、半封閉環境和計劃經濟條件下形成的社會結構發生了全方位、根本性變化,帶來了許多社會問題。需要通過社會管理和創新來加以解決。三是順應思想觀念的深刻變化,迫切需要加強和創新社會管理。隨著各種思想文化的交流、交融、交鋒,人們的思想意識、法制意識、監督意識不斷增強,給社會管理提出了新要求。這些都需要通過社會管理和創新來解決。

二、轉變理念,適應加強和創新社會管理面臨的新形勢新要求

樹立以人為本、服務為先的理念。社會管理,說到底是對人的管理和服務,必須把以人為本、執政為民的理念貫徹始終。要求管理者在思想觀念、管理方式、工作作風等方面,必須充分尊重群眾、貼近群眾、依靠群眾,必須認真貫徹全心全意為人民服務的根本宗旨,努力實現好、維護好廣大人民群眾的根本利益。樹立多方參與、共同管理的理念。在社會管理中,一方面要不斷提高政府的社會管理能力和成效,另一方面要不斷增強社會自我管理能力。必須從傳統的簡單管理轉向符合時代發展要求的協同服務,樹立多方參與、共同治理的理念,發揮好各種社會力量協調、自治、自律、互律作用,充分調動人民群眾參與社會管理的積極性、主動性、創造性,形成推進社會和諧發展的強大合力。樹立統籌兼顧、協商協調的理念。

三、加強領導,提高加強和創新社會管理的水平和實效

一是健全組織。建立和完善黨委領導、政府負責、社會協調、公眾參與的工作機制,黨委負責人要成為第一責任人,設立專門的機構具體抓落實。積極探索社會管理的新路子,從思想上主動適應,從措施上積極應對,從方式上不斷創新,動員公眾廣泛參與,形成齊抓共管的局面。二是轉變作風。幹部風清氣正是加強和創新社會管理工作的決定因素。密切幹群關係,不斷在實踐中提升做好新形勢下社會管理工作的能力。三是加強宣傳。要充分發揮新聞媒體的作用,多渠道多層次大力宣傳社會管理創新的重大意義,樹立典型,推廣經驗,努力營造全社會共同關心、共同參與創新社會管理的良好局面。

加強和創新社會管理心得體會

按照省、市、縣委組織部的要求,我在近期通過遠端教育系統登入了江蘇先鋒網,學習了以加強和創新社會管理活動為主要內容的大學生村官培訓周活動。

通過這次學習,我受益匪淺,並有了以下的瞭解:加強和創新社會管理,建設中國特色社會主義社會管理體系,是黨中央在新的歷史條件下審時度勢、與時俱進作出的重大戰略決策。社會管理的重點在基層,難點在基層,鄉鎮是政權的基礎、改革的前沿、發展的重點和穩定的關鍵,其職能作用發揮如何,直接影響民心向背和黨的事業興衰。

在xx大報告中就強調過,要加快推進以改善民生為重點的社會建設,完善社會管理,努力形成社會和諧人人有責、和諧社會人人共享的生動局面。中央政法委將社會管理創新列為三項重點工作,即社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法。創新決定平安度,創新決定競爭力。只有與時俱進,探索建立與社會主義市場經濟體制相適應的社會管理體系,才能實現經濟社會的協調、科學發展,滿足人民群眾的新期待、新要求。

在此我們需要堅持正確指導思想,推進社會穩定風險評估工作,必須堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,按照構建社會主義和諧社會的總體要求,以正確把握和妥善解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題為重點,注重從決策、政策、專案、改革等方面加強利益協調、訴求表達和權益保障等機制建設,力爭做到凡是得不到絕大多數群眾理解和支援的舉措堅決不施行,為經濟社會發展提供穩定和諧的社會環境。還要明確責任分工,嚴格落實社會穩定風險評估的工作責任,由各級黨委和政府負責領導、組織、實施本轄區內的社會穩定風險評估工作。按照屬地管理、分級負責和誰主管、誰負責的原則,將事關社會穩定風險評估工作的任務和責任落實到具體部門和單位,落實到主管領導、分管領導和具體責任人。各級各部門要堅持把是否進行社會穩定風險評估作為重大專案、重大決策事項能否出臺或實施的前置條件,做到未經社會穩定風險評估的不審批,未經批准或雖經批准但涉穩重大隱患尚未消除的不實施。各級黨委維護穩定工作領導小組應加強對各職能部門和下級黨委和政府開展社會穩定風險評估工作的指導,並把其工作開展情況納入平安建設目標考評體系。

由此可見我們要充分發揮人民政協人才薈萃、智力密集的優勢,緊緊圍繞人民群眾關心的熱點難點問題進行建言獻策。今年我們要把發展城市生活服務業和加快小型農田水利建設兩個課題作為議政協商的重點,通過們集體視察和協商,集中力量,集思廣益,提出有見地、有分量、操作性強的意見和建議,促進人民群眾最關心最直接最現實利益問題的解決。

我們要充分發揮人民政協橋樑紐帶、凝心聚力的作用,為黨委、政府維護社會和諧穩定當好幫手。一是發揮好預警器的作用。利用政協委員分佈範圍廣、觸及層面深的優勢,深入視察調研,及時上報苗頭性、傾向性的問題和矛盾。利用渠道暢通的優勢,深入城區、縣份及社群收集社情民意資訊,及時反映群眾的利益訴求,繼續公開向社會徵集提案線索,協助市委、市政府做好問政於民、問需於民、問計於民工作,讓不同利益群體的要求得到充分反映,協調和緩解利益矛盾。二是發揮好潤滑劑的作用。利用團結面廣、包容性大的優勢,加強與各民主黨派、工商聯和無黨派人士的合作共事,營造團結合作的良好氛圍。

樹立以人為本、服務為先的理念。社會管理,說到底是對人的管理和服務,必須把以人為本、執政為民的理念貫徹始終。管理者在思想觀念、管理方式、工作作風等方面,必須充分尊重群眾、貼近群眾、依靠群眾、保護群眾,必須認真貫徹全心全意為人民服務的根本宗旨,堅持人民主體地位,以人民群眾利益為重,以人民群眾期盼為念,寓管理於服務之中,努力實現好、維護好、發展好廣大人民群眾的根本利益。樹立多方參與、共同管理的理念。在社會管理中,一方面要不斷提高政府的社會管理能力和成效,另一方面要不斷增強社會自我管理能力。必須從傳統的簡單管理轉向符合時代發展要求的協同服務,樹立多方參與、共同治理的理念,發揮好各種社會力量協調、自治、自律、他律、互律作用,充分調動人民群眾參與社會管理的積極性、主動性、創造性,形成推進社會和諧發展的強大合力。這樣宣傳黨和國家的民族宗教政策,才能更好的促進民族團結、宗教和諧、社會穩定。