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大學藝術團管理規章制度(精選3篇)

欄目: 規章制度 / 釋出於: / 人氣:2.09W

大學藝術團管理規章制度 篇1

第一條認真宣傳貫徹社群的文化藝術和為人民服務的方針政策。挖掘整理、吸收傳承、創新發展、弘揚民族文化藝術,用藝術促進建設和諧文明健康科學的社群文化而努力。

大學藝術團管理規章制度(精選3篇)

第二條藝術團以演出民族秧歌、民族腰鼓、民族樂器本著百花齊放,百家爭鳴多種形式,促進社群團結和諧,積極參與社群各類文化藝術競賽活動和社群演出活動。

第三條推行愛好民族文化藝術人員自我投入,自我扶持,自覺受約,自願參加的前提下實行制度管理。

第四條努力發現和引導愛好民間藝術的人員,參與民間藝術的表演和創作。逐步壯大和發展藝術團的成員,向高水準、精演藝的專業化方向奮鬥。建立民眾喜愛的民間團隊。

第五條藝術團成員自備演出樂器和服裝。

大學藝術團管理規章制度 篇2

第一條藝術團設藝術團負責人、藝術團管理委員會,實行民主管理。行使對藝術團成員的錄用、除名。

第二條藝術團設團長一人,設副團長兩至三人。由團長提名選舉產生藝術總監兩人,設各職能組合,各組合由團長指定負者人。

第三條藝術團的日常活動和各種創作演出等業務,均由團長全權負責。團長不在時由副團長行使團長權利。

第四條藝術團的團長、副團長、從副團長至團員十日不能正常參加業餘排練,和不能參加社群正常活動者,視為自動退出要及時補換。團員退出提前二十天申請。

第五條藝術團成員在藝術團活動中,和在藝術團內外有故意影響團隊言行、搞分裂、打人罵人等行為,團管理委員會有權清退。

大學藝術團管理規章制度 篇3

為嚴肅團風與活動紀律,進一步完善管理秩序,建立良好的團風,樹立積極向上的精神面貌,加強團隊意識與合作精神特制定本制度。

一、考勤制度

1、考勤範圍包括:會議、訓練及要求各團員參加的相關活動。

2、各隊建立記錄薄,各隊長負責記錄每次活動的考勤及活動情況。

3、各項活動一般不準請假,如果實在有事,請假者須向相關負責人提交正式請假條,假條由相關負責人及主管副團長共同簽字後方能生效,如果沒有正式假條或未經簽字,則請假一律無效。一個月內請假超過三次者,遲到超過三次者,曠會超過三次者分別予以警告甚至清退。(附:標準請假條格式)

4、每月在團內公佈一次考勤制度,一學期有嚴重違該制度者不能參加團內評優。

5、每學期初進行新團員證的發放和老團員證的註冊,由辦公室負責。

6、對違紀律的團員,藝術團管理辦公室本著公平公正的精神,按錯誤性質和情節嚴重給予批評教育,情節嚴重者取消評優資格。

二、獎懲制度

1、凡入團滿三個月的成員,均可參加藝術團的評優評獎,院團授予“藝術團優秀團員”稱號,評優比例為團員人數的相關比例。

2、藝術團團長、副團、各負責人及辦公室主任可根據學生手冊來加分,其他團員根據參加活動情況及獲獎情況酌情加分。

3、對於表現突出的藝術團幹部,經院團批准後授予“藝術團優秀幹部稱號”。

4、藝術團建立社團活動記錄檔案,對活動參加情況和其他方面的表現予以記載,團內要嚴格考勤制度,積累考評結果,進行年終分隊及個人總評,每學年末評出優秀團員,優秀分隊長,優秀藝術分隊,考評成績較差成員可是程度警告,情節嚴重者予以開除,凡因個人表現影響整體任務完成或對學校、藝術團形象造成損害者將視情節輕重給予相應處理。

5、一學期內缺勤四次以上的(不包括四次)、入團不超過三個月的、違校紀校規的或因個人原因損害藝術團名譽的成員,不能參加團內評優。

三、管理制度

1、天使藝術團實行團長負責制,團長必須對藝術團的`工作進行統一規劃和安排並與四位副團共同參與團內事務的重決策

2、副團長負責組織協調各部門的各項工作,參與各項活動的組織、策劃並對日常事務進行統籌規劃。

3、各組負責人負責統一安排本組的工作,並與其他部門保持密切聯絡,定期向分管副團長彙報工作。

4、每半個月由團長副團組織召開一次全體負責人會議,各組組長副組長都務必到場,對近期活動進行總結,並商討有關藝術團的相關事宜。

5、每個月由團長副團召開一次全體團員會議,增進各部門的交流與溝通。由各組負責人商討制定近期的節目訓練安排。

6、每個月各組負責人交一份書面總結,對本月該組進行得活動、計劃、得失及訓練情況進行說明交與辦公室收集存檔。

四、日常工作制度

1、學期初,藝術團要制定工作計劃,計劃要求全體成員瞭解並報告團稽核。計劃包括:工作目標、發展目標、訓練安排、自身建設、學習安排及重點解決得問題。

2、各隊根據藝術團整體工作思想和計劃安排制定本隊的工作計劃,計劃要讓全體隊員都知道,並報藝術團辦公室。計劃包括:工作目標和重點,月度工作安排,保證措施,需要得到的助和支援。

3、每次重活動結束後,各對應及時解決,表揚先進,批評落後,指出努力方向。

4、學期末,藝術團各隊要有工作總結,藝術團的工作總結以電子及書面形式報團。總結內容包括:工作表現的實現情況,具體工作的內容,方法,工作經驗,存在的問題及改進措施。

5、藝術團每週一舉行一次全體負責人會議,研究工作交流情況,特殊情況可隨時召開不同範圍的會議,每星期召開完例會隨機抽取一個組(或排個表)去看他們的節目(已成形的節目),以便隨時瞭解訓練情況。

五、紀律與要求

1、按時參加藝術團的訓練、排練和其他活動,不遲到不早退,有事提前向各負責人請假。

2、服從組長、團長和藝術團指導老師的管理和安排。

3、加強實踐和組織觀念,參加演出是按實集合、化妝、上場。

4、各團員團結友愛,互相學習,互相助。

5、個人退團申請未獲得批准仍要積極的對待訓練和演出。

6、維護藝術團榮譽。

7、本規定解釋權歸河南職工醫學院天使藝術團所有。