20xx年我縣科技工作的總體要求是，深入實施創新驅動發展戰略，以培育科技創新能力為重點，以“調轉促”為主線，以大眾創業、萬眾創新為主方向，以深化科技改革為源動力，大力推進以科技創新為核心的全面創新。
一、發揮創新主體作用
1、發展壯大高新技術產業。順應工業化和資訊化融合趨勢，改造鐵礦採選、杞柳編制、機電、紡織、農產品加工等傳統優勢產業，實現產業結構的優化升級。培育新能源、新材料、生物技術、新一代資訊科技和節能環保等戰略性新興產業，提升產業層次。同時按照初創期、成長期和成熟期三種類型，對照新修訂的高新技術企業認定標準，分層次、分批次做好高新技術企業培育、認定工作，引導帶動更多科技型中小企業成為高新技術企業。全年力爭培育高新技術企業5家以上，新通過認定國家高新技術企業1家。
2、激發企業創新活力。圍繞主導產業和戰略性新興產業發展規劃，打造一批具有持續創新能力和示範作用的創新型企業，培育一批擁有核心技術、自主智慧財產權、自主品牌的智慧財產權優勢企業。支援引導企業自建或聯合科研院所、高等院校共建重點(工程)實驗室、工程技術研究中心等研發機構。鼓勵引導園區通過自建、引入團隊等方式建設眾創空間。力爭20xx年，新培育創新型企業1家，智慧財產權優勢企業1家，建立工程技術研究中心1家。
3、抓好科技重大專項實施。圍繞國家和省“十三五”科技發展戰略佈局，超前謀劃一批重點科技專案，爭取列入國家或省科技重大專項。抓好全面對接，重點實施現代農業、農產品精深加工、新能源、新材料等一批省級以上科技重大專項，提升產業核心競爭力。力爭全年實施省級重大專項1項以上。全面完成國家科技富民強縣專案的結題驗收工作。
二、推進農村科技進步
4、深化科技特派員創業行動，加快農業科技成果轉化。積極探索科技特派員創業行動和科技專家大院服務模式，進一步完善農業科技服務體系。重點圍繞杞柳編制、農產品精深加工等，組織實施一批重大科技創新專案，培育一批新型農業生產經營創新主體。深入開展科技進村入戶和科技精準扶貧工作，組織科技特派員與貧困戶結成利益共同體，促進農村實用技術的推廣和應用，加快農村與社會發展領域科技成果的轉化應用。全年新認定科技特派員10人以上，專家大院1家，科技特派員創業鏈工作站1個，農業科技園區1個。
5、開展春季科技培訓。與扶貧辦聯手，開展科技下鄉培訓工作，計劃集中一個月的時間對全縣32個鄉鎮90個行政村開展44場次科技培訓，重點圍繞主導產業、特色農業，介紹新品種，宣傳新技術。
三、實施智慧財產權戰略
6、大力推進發明專利申請授權量。充分發揮發明專利在創新發展中的引領作用和專利質量導向作用，進一步落實發明專利實審資助和授權獎勵政策，兌現20xx年度專利資助及獎勵資金，充分調動企業申請專利的積極性。全年不定期邀請專利代理機構深入企業摸排專利，力爭20xx年發明專利申請量達 220件以上、授權量達31件以上。
7、強化專利宣傳及行政執法。認真做好“4.26”智慧財產權宣傳週宣傳活動，在全縣範圍內營造尊重智慧財產權、保護智慧財產權的氛圍。紮實推進“打擊侵犯智慧財產權和製售假冒偽劣商品專項行動”，集中打擊假冒專利違法行為。全年查處假冒專利案件不少於6件，調處專利糾紛案件不少於1件。組建專利聯絡員隊伍達60人以上。專利權質押貸款有所突破。
四、完善落實科技創新政策
8、兌現落實扶持政策。認真貫徹落實省“1+6+2”創新型省份建設政策。按照省“1+6+2”配套政策檔案精神，認真摸底，積極組織符合條件的企業進行申報，最大限度地爭取企業購置研發裝置補助等省創新驅動發展專項資金。按照《六安市創新驅動發展戰略專項資金管理辦法》和《霍邱縣創新驅動發展戰略專項資金管理辦法(試行)》規定，積極組織企業申報市、縣兩級創新驅動發展專項資金。
9、認真開展防震減災工作。由針對性的開展“六進”(進學校、進社群、進企業、進機關、進農村、進家庭)防震減災科普宣傳，合理規劃地震巨集觀網點佈局，做好國家地震烈度速報與預警堪選工程。同時積極申報省級、市級科普示範學校、安全社群。
10、提升服務效能。不斷加強黨的建設和效能建設。加強日常績效考核，大力提升科技工作的執行力和落實力。進一步做好科技宣傳、依法行政、社會綜治、雙擁建立、綜合治稅、政務公開等工作，振奮精神，開拓創新，真抓實幹，為推進科技創新，加快建設幸福美好霍邱作出新的貢獻。
根據市雙擁辦《關於印發20xx年全市雙擁工作意見的通知》(永擁[20xx]1號)檔案部署，紮實推進擁軍擁屬、擁政愛民工作，努力實現我市雙擁工作目標，推動永安科學發展跨越發展，現根據我市科技擁軍建立工作目標制定年度計劃如下：
一、指導思想
以xx屆六中全會和習總書記系列重要講話精神為指導，緊緊圍繞服務地方經濟發展和部隊建設大局，嚴格按照市委、市政府和市雙擁辦的任務部署，立足行業特點，緊密結合實際，不斷深化改革，創新形式，完善機制，努力提高我市科技擁軍工作水平，努力為實現“百姓富、生態美”的有機統一和提升駐永部隊“能打仗、大勝仗”能力作出新的貢獻。
二、總體目標
按照市委、市政府和市雙擁辦的統一部署，貫徹“部隊所需，地方所能”方針，積極利用科技、教育資源和場地、裝置優勢，按照“突出重點、適度平衡”的原則，採取“基地+服務隊”的科技擁軍模式，合理安排年度科技擁軍專項資金和具體專案，繼續實施現役軍人職業技術教育和培訓工作，幫助部隊提高兵員文化素質和培養實用技術人才，推動部隊的科學化、資訊化和現代化水平發展。
三、工作任務
(一)推進雙擁宣傳，加強雙擁文化建設
一是利用局例會、黨員大會和集中學習時機，組織全域性黨員幹部學習上級關於深化改革、推動軍民融合深度發展部分內容，大力宣傳深化雙擁工作促進軍地科學發展的新舉措，把全域性人員的思想統一到擁軍工作上來;二是在局政務公開欄、星火科技網和資訊公開網上及時宣傳我市雙擁工作相關政策檔案和開展情況，向局幹部職工和廣大群眾進行國防教育宣傳，不斷增強全民國防觀念和雙擁意識;三是積極參加由宣傳部、雙擁辦牽頭的宣傳設施佈設工作，配合雙擁辦搞好在《中國雙擁》雜誌上的永安雙擁特色宣傳。
(二)著力鞏固提高，抓好“創模”迎檢工作
一是圍繞我市今年雙擁創模目標，著力完善我局雙擁創新制度機制，下大力氣規範積累雙擁“創模”工作資料，利用局工作例會時機適時進行“創模”工作研討，認真落實好雙擁工作計劃;二是以提升雙擁“創模”質量為抓手，按照《全國雙擁模範城(縣)考評標準》，及時查漏補缺，對涉及本單位的考評標準逐條收集整理和提供驗證資料，通過真實完整的驗證資料展現出特色、亮點，嚴防6類“一票否決”情況發生，確保我市雙擁模範城(縣)建立目標順利實現;三是動員掛包社群(居)幹部群眾積極參與建立活動，著力增強軍政軍民團結、推進軍民融合式發展。
(三)強化支前保障，紮實推進科技擁軍
充分發揮科擁辦的協調職能，向駐永部隊廣泛徵詢意見，及時制定年度科技擁軍計劃，圍繞今年雙擁工作任務部署，採取“基地+服務隊”的科技擁軍模式，以市擁軍人才培訓基地為依託，充分利用現有的科技、教育資源和場地、裝置優勢，不斷提升氣象、農林、醫療衛生、資訊科技等擁軍服務隊和陣地建設成效，協助部隊培養新型軍事人才、開展技術革新和攻關、支援駐軍資訊化基礎設施建設，及時解決出現的實際問題，在開展部隊科技建設的同時營造軍民融合、真情擁軍的雙擁氛圍。
(四)加強軍地合作，共同培養實用人才
1.解部隊之所需，紮實開展人才培訓
一方面，收集部隊需求，科學安排課程。通過發放徵詢意見表和與部隊領導座談，積極幫助擁軍基地收集部隊人才需求情況，為參訓部隊“量身定製”培訓課程，做到既“有的放矢”地開展培訓，又充分發揮基地教學資源優勢。另一方面，創新教學手段，豐富培訓內容。採用課堂輔導和實際操作相結合的方式，把科技局與基地合作專案——“國防多媒體教學實驗室”作為參訓學員與教員互動的平臺，將授課內容與實際應用相結合，讓學員“即學即用”，教員“即問即答”，讓參訓學員在最短時間掌握和熟悉培訓技術，提高了教學效率，增強了基地教學工作的時效性和靈活性。
2.打造優質平臺，爭創教學特色品牌
一是開展專案合作，打造特色平臺。圍繞以“國防多媒體教學實驗室”為主的設施平臺建設專案，通過資金幫扶、政策指引、協同合作等方式，與基地一同打造集現代教學裝置和先進教育手段於一體的軍地人才培訓平臺，突出集中、科學、高效的建設宗旨，不斷為部隊輸出專業、實用、熟練的技能型人才。二是完善教學體系，推動教學工作順利開展。立足科擁辦的協調職能，統籌安排地方擁軍資源，積極為培訓工作提供人力物力支援，幫助基地合理有效地安排、調整課程內容和教學形式，與基地共同建立科學、完備的培訓教學體系，力圖同基地一道打造“省級擁軍示範基地”品牌。
(五)抓好科技動員，完成國動委交辦任務
切實履行我局科技動員辦公室的工作職責，貫徹落實市國動委下達的各項任務，做到不拖延、不敷衍、不塞責，認真負責、及時細緻地完成上級交辦的工作，在實施過程中做好保密工作和情況反饋，對出現問題和經驗及時進行總結，不斷提高我局完成科技動員工作的效率和水平，為我市的國防動員工作提供堅強的科技保障。
四、工作要求
(一)加強領導，形成合力
切實落實擁軍工作責任制，按照市雙擁辦關於雙擁工作任務部署，由科擁辦負責統籌協調各科室和責任單位，認真履責，形成合力，確保我局雙擁工作紮實有效開展。
(二)明確目標，落實計劃
圍繞今年雙擁創模目標，切實落實科技擁軍工作計劃，把握建立工作的結合點和聯絡點，分解落實好科技擁軍各項工作，紮實開展好活動。
(三)提高認識，優化服務
結合“治五風創五優”、“五比五晒”等活動，積極抓好作風轉變，消除“五風”問題，大力開展科技擁軍協調、諮詢、合作，確保圓滿完成雙擁任務。
20xx年，我局雙擁工作將繼續在市委市府的正確領導下，在市雙擁辦的指導下，以鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀為指導，認真貫徹黨的xx大和xx屆五中全會精神，紮實地做好擁軍優屬工作，進一步鞏固和發展軍民團結一心的大好局面。為使雙擁工作再上新臺階，特制定20xx年雙擁工作計劃。
一、指導思想
20xx年全域性雙擁工作總的要求是：堅持以科學發展觀為統領，按照市委市府關於鞏固發展軍政軍民團結的要求，緊緊圍繞全面建設小康社會，構建和諧社會和諧社會穩定，促進經濟發展為重點，豐富雙擁內容，創新活動方式，完善執行機制，以軍地和諧發展的新業績爭創雙擁新榮譽，進一步鞏固省雙擁模範城“五連冠”的成果，再創佳績。
二、主要任務
確立與時代發展和行業特點相適應的雙擁新理念，以科學發展觀統領和指導雙擁工作。科學發展觀是我們黨在新時期關於發展的世界觀和方法論，也是引領雙擁工作發展方向的旗幟，是指導雙擁發展全域性的綱領。組織全域性幹部職工深入學習雙擁工作相關檔案精神，在新的歷史起點上籌劃雙擁工作的發展，做到“四個堅持”(即：堅持經濟建設與國防建設相互促進、協調發展的方針，堅持軍民政治、經濟、法律道德等關係的全面發展，堅持在各項雙擁活動中重質量、講效益，堅持以人為本，充分體現軍民意願，滿足軍民需求，維護軍民利益)。繼續抓好國防雙擁教育，運用國防教育基地等有效載體，把科學發展觀與雙擁實踐緊密結合起來，引導全域性幹部職工從科學發展戰略大局上認識雙擁，重視雙擁，並付諸行動，創造更具時代特色和糧食行業特色的雙擁業績。
三、主要措施
(一)加強雙擁和國防教育宣傳，營造濃厚的氛圍
以“雙擁宣傳教育月”、“國防教育月”為契機，緊密結合“六五”普法宣傳教育活動，大力宣傳國防知識以及有關雙擁和優撫安置的政策法規，大力宣傳雙擁光榮傳統和加強軍民團結的重要性。
(二)努力為部隊辦實事好事，不斷增進軍民魚水情
一是利用元旦、春節、“八一”等節日，廣泛開展“送溫暖”等擁軍優屬活動，做好節日期間走訪慰問本局轉業退伍軍人、軍屬和共建部隊官兵工作。積極組織幹部職工與駐閬部隊官兵開展共建等聯誼活動。二是加大警民共建活動力度。進一步加強與共建單位的聯絡，以各種方式開展文化、體育等警民聯誼、互幫互學活動，拓寬共建活動渠道，努力提高雙擁共建水平。
(三)認真抓好本系統軍轉幹部、複員軍人慰問工作，落實優撫政策
深入貫徹落實各項優撫安置政策，維護優撫物件的合法權益，全面落實優撫物件的撫卹補助標準，實行全面優待，確保達到上級要求標準。主動關心他們的生活情況，幫助協調解決實際困難，切實解決他們的實際問題。
(四)大力夯實雙擁工作基礎，促進雙擁工作再創佳績
在雙擁工作中做到有計劃，平時檢查落實，有工作總結，有黨政主要領導親自抓，分管領導具體抓，有專(兼)職人員具體負責此項工作。繼續完善各項制度，努力學習和掌握上級頒佈實施的各項雙擁政策和法規檔案，總結雙擁工作上存在的問題和差距，力爭在新的一年裡使我局雙擁工作再創新業績。
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