這份《加強廉潔自律時刻警鐘長鳴》的廉政黨課材料，當它放在你的面前時，可能很多人都和我一樣看了一遍又一遍，就是這樣還是感到意猶未盡，他的開頭一改目前八股文式的閃亮總結，而是直蹦“居安思危防微杜漸”通篇圍繞如何做人為主題層層展開，不惜引用毛主席他老人家在在七屆二中全會上的講話作為開篇，可謂是苦口婆心寓意深遠，如何從這個崇尚金錢，物質主義大行其道，精神的倫理價值似乎已經不重要了的錯誤世界觀中清醒，就得時刻警鐘長鳴，文中前瞻性地提出要以崇尚“以廉為榮、以貪為恥”的工作作風和工作環境，倡導幹部員工認真學習革命理論強化業務水平，在各自的工作崗位上恪盡職守，遵紀守法抵制各種誘惑，提高思想覺悟，爭做一個在工作中一身正氣的人。這份廉政黨課材料很有工作指導和教育意義，大家應該認真一讀在讀。
近30年來，中國發展的太快了，我局也伴隨著這一騰飛的號角，更以與時俱進的巨人步伐從1984年見油到今短短的20xx年，就從當初的幾十噸油當量的隊伍擠進接近千萬噸油當量的整裝油田隊伍，快到人們忘記是否該停下腳步認一認路了，有些人誤以為人生的意義無非是滿足慾望，有錢才能過上好日子，才有個人的體面、身份和尊嚴，一個沉溺於財富的享受而不能自拔的人生，是可悲的。依稀記得中國發展歷史在很長一段時間是“存天理，去人慾”的信條占主導地位，這樣的做法使得經濟發展遲緩，通過改革開放我們的觀念開始轉變，社會的整體面貌漸漸變成“存人慾，去天理”，追求財富是社會的一種進步，這沒有錯。但你不能失去理智目無國法，利用工作便利和職務以權謀私，利慾薰心貪得無厭。
廉政黨課材料中提到近年來，我局有很多的同志在油田艱苦建設中沒有被勞累擊倒，他們中的很多人都具備很好的專業業務;但是經不起人們用糖衣裹著的炮彈攻擊，他們在糖彈面前打了敗仗，失去了享受我局這艘日異月新蒸蒸日上給廣大幹部群眾帶來優越生活的大船。這些都是近年來發生在我們身邊活生生的經濟問題案例，讓大家認清貪慾之害、不廉之果、失足之恨，可以說現實性、針對性都非常強。
這些天，我認真閱讀和學習這份《加強廉潔自律時刻警鐘長鳴》的廉政黨課材料，感悟頗深，首先可喜之處是在工作一線瞭解到真實的工作現狀，其次就是工作心態調整到了一個極佳的狀態，感覺自己的心靈受到了淨化，靈魂受到了教育，讓我認識到自己肩上的使命，更使我清醒地認識到該怎樣行事、怎樣做人、對照不足找鞭策。
通過學習結合工作現狀我就知無不言，言無不盡提出基礎工作中可能需要防微杜漸環節部分，如有不對或不實之處望請領導和同事提出批評和指正，我誠懇虛心接受，同時會做到有則改之，無則加勉。
10月24日，局黨委書記、局長陸檬給我們上了題為《認清形勢,強化舉措,進一步加大住保房管系統反腐倡廉建設力度》的黨課，通過上廉政黨課和觀看警示教育片的形式，提醒和教育我們黨員幹部進一步從思想上築牢拒腐防變和抵禦風險的堤壩，堅定理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀，用好人民賦予的權力，保持良好心態，自覺抵制各種誘惑，經受住得與失、公與私、權與法等各方面的考驗，做到自重、自省、自警、自勵，盡到一個黨員幹部的職責。
通過觀看《堅持從嚴治黨，築牢拒腐防線》警示教育片，和大家一樣感想很多。警示教育片中的案例說明，人一旦貪慾膨脹、利慾薰心，就會喪失理想信念，在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利、撈取功名，就會急功近利，貽誤事業的發展;一旦恃權輕法、心存僥倖，就會觸犯法律，受到制裁。從這些人走上違法犯罪道路的軌跡來看，教訓是極其深刻的，給我們每一位黨員幹部敲響了警鐘，提出了警示，我們每位幹部一定要從中吸取深刻的教訓，增強廉潔自律的自覺性。
陸局的黨課要求我們作為一名黨員幹部，一定要統一思想，認清形勢，要充分認識反腐倡廉建設的重要性、艱鉅性和緊迫性，無論從事什麼崗位，擔任什麼職務，都要正確對待名利地位。要懂得職務意味著責任，領導意味著服務，權力意味著奉獻;名利是暫時的，事業是永恆的，要視名利淡如水，看事業重如山;要把個人進步與黨和人民的事業有機結合起來，真正做到權為民所用，情為民所繫，利為民所謀。只有我們全體黨員幹部上下齊心協力，形成反腐倡廉建設的強大合力，才能有力地促進住保房管事業健康、和諧發展，為建設創新無錫幸福無錫作出新的更大的貢獻。
廉潔自律既是一個永恆的話題，又是一個終身的課題，是黨員幹部的立身之本、處事之道和為政之要。從去年開始，長沙把每年的3月23日，即毛主席帶領中國共產黨人從西柏坡進京“趕考”的日子，作為全市黨員領導幹部廉潔從政警示日，就是要讓每一位黨員幹部秉持“趕考”之心，視自己為“考生”，把崗位當“考場”，以人民為“考官”，永葆清正廉潔的政治本色，書寫人民滿意的合格答卷，努力做到廉潔自律、防患於未然，一輩子忠於黨的事業、服務人民群眾。
一、腐敗從“小節”開始，廉潔應從“小節”做起
腐敗案件最深刻的警示，就是黨員幹部要廉潔自律。近年來，我們黨內所滋生的腐敗現象讓人深憂、所查處的腐敗案件發人深省、所總結的腐敗教訓令人深思，讓我們從中受到了極大的觸動，得到了深刻的警醒。
一個幹部腐化變質，幾乎都是從小事不注意、小節不檢點開始的，它和任何事物的發展一樣，都經歷一個從量變到質變的過程，都類似一場千里之堤、潰於蟻穴的悲劇。為什麼守不住小節呢?一個最根本的原因就是不看重“小節”，對“小節”缺乏清醒的認識，往往認為喝點小酒、收點小禮、拿點小錢不是什麼問題，但實際上，這就是一種腐蝕劑!輕者重之端，小者大之源。小節失守，大節難保;小洞不補，大洞難堵。不慮於微，始貽大患;不防於小，終累大德。我們一些同志對此沒有引起足夠的重視，在小節上漫不經心、疏於防範，甚至認為只要不犯大錯誤，不搞大腐敗，犯點小錯誤，得點小實惠，於自己無傷大雅，於法紀有隙可乘。凡此種種，由於心存僥倖而滋生的“小節無事論”、心存攀比而滋生的“小節無害論”、心存邪念而滋生的“小節無法論”，都是極其危險、極其有害、極其可怕的錯誤認識。不積小善，不能成大德;不積小惡，不足以亡身。如果在小事小節上“失守”，就很難在大事大節上守得住，這是被無數事實證明了的一條規律。小節不小，小節可見精神，小節體現品性，小節關乎成敗。黨員幹部搞一次特殊，就會丟掉一分威信;破一次規矩，就會留下一個汙點;謀一次私利，就會失去一片民心。腐敗是從“小節”開始，廉潔應從“小節”做起。我們決不能以小節問題“不止我一個”來原諒自己，決不能以小節失守“就只這一次”來開脫自己，決不能以小節毛病“多少有一點”來放縱自己，把小事放到大業、小節放到大局之中加以把握，真正做到不以惡小而為之、不以善小而不為，把好第一道關口，守住第一道防線。
二、廉潔自律不僅是思想境界，也是責任要求
黨紀條規最基本的要求，就是黨員幹部要廉潔自律。廉潔自律不僅是一種思想境界，而且是一種責任要求，是黨員幹部通過自我反省、自我教育、自我修養、自我約束、自我改造，來切實履行立黨為公、執政為民的責任。
從某種意義上講，手中掌握一定權力的黨員幹部，無論職務高低、權力大小，都存在著腐敗的風險。尤其是黨員領導幹部始終處於腐蝕與反腐蝕考驗的前沿，職位越高風險越高，權力越大風險越大。中央頒發的《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》，將8個方面的禁止細化為52個不準，強調黨員幹部首先要廉潔自律。黨員幹部廉潔自律，《廉政準則》既是明晰的規定、檢驗的標尺，也是引導的手段、保證的條件。每一個黨員幹部都應當經常認真地看一看以啟發自覺，深入地想一想以反思自省，仔細地查一查以對照自糾，真正做到持之為明鏡、內化為意識、昇華為信條。明代的開國皇帝朱元璋有一天問群臣:“天下何人最快活?”有個大臣答道:“天下守法度者最快活!”朱元璋聽後連說:“見解獨到。”遵守紀律的人，一定是一個嚴謹的人、一個快活的人、一個值得黨和人民信賴和重託的人!尤其是各級黨員領導幹部，同時還擔負著黨風廉政建設的領導責任，更應該深入地思考自己怎麼來擔當這份責任，如何來履行這份責任。“律己”如過不了關，“律人”就過不得硬。廉潔自律既是一種領導素質，也是一種領導能力，只有廉潔自律才能獲得反腐敗的發言權、主動權和領導權。黨員領導幹部不僅要守住小節，而且要管住小節，既不能遷就自己，更不能放縱他人。對於幹部的一些小節問題，應當做到敢抓敢管、早抓早管、嚴抓嚴管，及時提醒、及時糾正，防止積小成大、因小失大，真正做到防患於未然，止之於未發。
三、廉潔之本在於自律，自律之道在於防患未然
反腐倡廉最關鍵的環節，就是黨員幹部要廉潔自律。為政之要在於廉潔，廉潔之本在於自律，自律之道在於防患未然。滋生腐敗最先突破的是廉潔自律這道防線，保持清廉必須固守的是廉潔自律這條底線。
要自覺築牢思想防線。心不廉則無所不取，心無防則無所不為。廉潔自律是一項長期的思想作風建設，絕不能畢其功於一役，它的效力在於堅持不懈、持之以恆。黨員幹部要始終堅持把廉潔自律作為一種思想境界來提升，作為一種職業操守來要求，作為一種工作能力來培養，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權利觀、地位觀和利益觀。特別是在面對誘惑、陷阱時，保持清醒頭腦，時刻警鐘長鳴，在感情上把握住原則，在行動上把握住分寸，在生活上把握住小節，務必做到政治上清醒、經濟上清楚、生活上清白，守好自己的精神家園。
要進一步完善黨內民主集中制、行政效能監察制、重大事項報告制，繼續鞏固和深化制度建設成果，加強黨風廉政建設制度的督查落實。抓住規範權力執行這個重點，編好“安全網”，織密“防護網”，衝破“關係網”。現在有個別所謂“精明”的商人，既是市場競爭的“裡手”，也是拉人下水的“高手”。我們的領導幹部應善於自己給自己立規矩、自己給自己定框框、自己給自己不方便，秉持公心，主持公道，堅持公開，通過自我控制、自我約束、自我規範，不讓自己有半點搞交易的邪念，不給別人有半點拉攏你的機會。
要主動接受監督防護。監督既是約束，更是愛護。不講監督的信任就是輕信，放棄監督的信任就是放縱。對黨員幹部嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，既是對黨的事業的高度負責，也是對黨員幹部的關心愛護。黨員幹部只有時時處處將自己置於監督之下，把黨和人民的監督看作是對自己最大的愛護、最好的保護和最真誠的呵護，培養起聞監督喜、視監督樂的心境，在思想上正確認識監督，在感情上真誠歡迎監督，在行動上主動接受監督，在來自各方面的監督下增強廉潔自律意識、提高廉潔自律能力，以廉潔的作風、廉潔的形象和廉潔的品質來贏得組織的信賴和群眾的擁護。
毛澤東同志曾經告誡全黨同志：“房子是要經常打掃的，不打掃就會佈滿灰塵;臉是要經常洗的，不洗就會灰塵滿面。”此次廉潔從業徵文活動，恰似春風化雨，為我們再次洗了一把“臉”——是對我們精神世界的洗禮，思想靈魂的淨化。我認為開展廉潔從業專項活動是非常及時的，也是非常必要的。
一、廉潔從業有利於我們樹立正確的人生觀，世界觀。改革開放以來，舊的社會經濟體制已經轉型為市場經濟，在市場經濟秩序有待進一步規範和完善的現階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重衝擊著人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形色色不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個黨員都要加強黨性修養，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵禦市場經濟的各種利益誘惑。要時刻牢記自己是一名共產黨員，不為私心所擾，不為物慾所惑，努力實現共產黨員高尚的人生價值。如果理想信念動搖，思想防線不牢，經不住各種誘惑和考驗，背離了黨的原則，最終會害了企業也害了自己。
二、廉潔從業是履行工作職責的需要。“公生明，廉生威。”只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉潔才能使人不為權勢左右;公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。在日常工作中，若想處理好各種關係，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，只有廉潔，才能得到同事的尊重和支援;只有廉潔，才能得到下級的遵從和擁護，只有廉潔，才能得到領導的信任和重視。這些都是履行工作職責的基本條件，因此，廉潔從業是履行工作職責的需要。
三、廉潔從業有利於個人的健康生存。陳毅同志說過：“手莫伸，伸手必被捉。黨與人民在監督，萬目睽睽難逃脫。”若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪佔非分之財，聯想到萬目睽睽，必然會心裡不踏實，精神不放鬆，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自己的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。因此，從小處看，為了我們個人的健康生存，也應該廉潔從業。
四、廉潔從業有利於培養個人良好的習慣。“千里之提，潰於蟻穴。”小事不慎將釀成大禍。事實上許多領導人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放鬆警惕，一步一步被拖下水，最後成為一曲悲劇。因此，我們在日常工作與交往中應該養成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。
五、廉潔從業是公司發展的需要。公司的快速健康發展，離不開和諧穩定的內外部環境，離不開廉潔向上的企業文化氛圍。目前，公司發展正處於二、五規劃和業務轉型的關鍵時刻。面對激烈的市場競爭，如果沒有一個良好的企業形象，必然會影響到企業的正常經營，甚至錯失發展的大好機遇，因此在公司發展的關鍵時期，我們每個人都要從我做起，嚴格要求自己，絕不可因為廉潔方面出現問題而影響公司戰略發展。
我相信，只要公司上下每位員工牢記“廉潔從業，從我做起”的口號，營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，我們公司的明天一定會更加燦爛輝煌!
5月10日上午，我有幸參加了供電分公司舉辦的“平川區廉潔從業警示教育”報告會，聽取了省公司監察部*主任所作的供電系統內部案例分析教育報告和**市檢察院政委兼反貪局*局長所作的預防職務犯罪警示教育報告。作為一名基層黨支部書記，聽到一樁樁觸目驚心、發人深省的貪汙腐敗案例，看到一些黨員幹部抵禦不住誘惑，追逐名利，走向犯罪深淵，最終身陷囹圄的慘痛經歷，我對此感受頗深，啟發很大。
這次警示教育活動，採用以身邊事教育身邊人的反面典型案例教育形式，使我從中得到一些深層次啟示和警醒。分析典型案例，沒有加強對權力監督制約是產生腐敗的關鍵。首先領導幹部沒有帶頭廉潔自律。領導幹部能否以身作則，對加強黨風廉政建設，推動反腐敗鬥爭的深入發展至關重要。以身作則，首先要做到廉潔自律，這是每一名領導幹部必須具備的品格。如果說的一套，做的又是一套，群眾是不會信任的，實際上會讓其他黨員幹部和群眾上行下效，帶壞了黨風，帶壞了政風，帶壞了一方社會風氣。其次是沒有帶頭接受監督。作為領導幹部，要如履薄冰，嚴於自律，自覺接受黨和人民群眾的監督。黨組織和群眾的監督是一種警戒，是一面鏡子，經常想一想，照一照，檢查一下自己有什麼不足和缺點，及時加以改進和糾正，對自己的成長有好處。三是沒有帶頭遵守黨的政治紀律。講政治紀律，就是要堅持黨的基本理論、基本路線不動搖，在政治上同黨中央保持一致，保證中央的政令暢通。黨員必須在行動上服從，決不允許公開發表同中央的決定相反的言論，決不允許散佈同黨的路線方針政策相反的意見，決不允許製造、傳播政治謠言，決不允許有令不行，有禁不止，搞“上有政策，下有對策”。要認真貫徹落實兩個《條例》，真正帶頭遵守黨的政治紀律，堅決把風氣搞正，把作風搞實，按規矩辦事。
通過警示教育，深刻反思自己，認識到自身在理想信念方面、在政治生活學習方面、在改造自己主觀世界方面還存在一些問題和不足。我決心在以後的工作和學習中，儘快克服和糾正。
一、靜下心來學習，努力改造世界觀，樹立正確人生觀、價值觀、權力觀。始終要堅持政治理論學習，要堅定理想信念。作為黨員領導幹部，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好黨交給的工作任務，才能更好地做好企業的反腐倡廉工作。因此自己將堅持經常性的深入學習和鑽研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。深入理解“三個代表”理論精髓，用“三個代表”思想武裝頭腦、指導言行;在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，注重學習效果，提高自身的思想覺悟和道德水準。同時，自己要按照黨的要求，嚴格要求自己，防微杜漸，確保不出任何違法違紀問題。
二、抵制住誘惑，共產黨員也是人，要見誘惑心不動，見財物心不癢，見美色腦不昏。始終堅持為人民服務的宗旨，完成好黨交給的各項工作任務，最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關係，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅持正確立場和態度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去判斷、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心繫組織重託，心繫群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育，牢固樹立“為人民服務”的思想，端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實、清廉。
三、管得住小節，謹防千里之堤毀於蟻穴。樹立正確的權力觀，正確看待和行使自己手中的權力，始終堅持執行黨的各項廉政建設規章制度。作為領導幹部，我深刻地認識到反腐倡廉的任務艱鉅性，認識到建立教育、制度、監督並重的懲處和預防腐敗體系的緊迫性，更好地推動企業反腐倡廉工作邁上新臺階。因此，廣大黨員幹部尤其是領導幹部，必須積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用憲法和法律約束自己，也用黨章和黨的紀律規範自己，以實際行動帶動黨風和企業行風的進一步好轉。特別要嚴格遵守廉潔從業若干規定，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。
黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，做到常思貪慾之禍，常除非分之想，常修為官為德，常保公僕本色，為建設“一強三優”現代企業的奮鬥目標做出新的更大的貢獻。
當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干準則》的檔案。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理佈局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：
一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴於律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使廣大幹部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。
二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在x企業內部形成一整套科學的行為準則。
三是培養敬業精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在於規範性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強巨集觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養x員工的敬業精神提供製度和監督的保證。
四是樹立良好形象。一方面，x公司的各級領導幹部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信於職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導幹部的先進事蹟，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導幹部爭做廉潔從業的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。
五是從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支援，並且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。
六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導幹部要率先垂範，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高發展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統和現實緊密地結合起來，並使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事蹟結合起來，形成文化的合力。
七是強化“兩力”。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，積極用健康向上的廉政文化搶佔各個領域的意識形態，推進廉潔文化“四進”活動的深入開展，即(進班子、進區隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的“固本強基”工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，通過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、徵集廉政勤政格言警句等活動，使廣大黨員幹部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業內部黨員幹部特別是領導幹部身上，通過廣泛開展“讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事蹟”等活動，不斷提高黨員幹部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。
一、廉潔系從業之本，我們必須築牢拒腐防變的思想大堤
古人云：廉者，政之本也。廉潔是對領導幹部的基本要求，也是做官、做人、做事的基本準則。廉潔問題上，個別幹部一失足千古恨;覆水難收，後悔莫及。一個幹部能力再強，工作再勤奮，如果在廉政上出了問題，就喪失了根本。在座諸君，都是全省電網公司的高階管理人才，掌管著相當部分的人權、財權和事權，甚至掌握著基層電網職工的命運。常言，“吳王好劍客，百姓多創瘢;楚王好細腰，宮中多餓死。”你們的言行，必然為基層幹部和廣大職工所效仿。有人說，“樹朽先朽於根，人毀先毀於心”;19世紀英國政治家阿克頓曾斷言，“權力會產生腐敗，絕對的權力，絕對會產生腐敗”。絕對的權力產生絕對的腐敗，這個論斷雖然片面，但也指出了各單位“一把手”如果失去自律和他律，將迅速滑向腐敗的深淵。舉辦此次培訓班，就是要提高各位領導幹部的廉潔從業意識，築牢拒腐防變的思想大堤，讓大家時刻警醒，警鐘長鳴。讓廉潔從業應當成為我們每個領導幹部的立身之本和終生課題。
總書記總書記多次告誡各級領導幹部，要常修為政之德，常思貪慾之害，常懷律己之心。無數事實也證明，我們必須時刻牢記：“搞一次特殊，就降低一分威信;破一次規矩，就留下一個汙點;謀一次私利，就失去一片人心”。腐敗作為一種社會現象，古今中外時有發生，頑疾難除。社會分配不公、腐敗等問題，是近年群眾反映最強烈的熱點問題，也是各地各部門加強幹部隊伍建設的難點。黨中央、國務院歷來高度重視，一直把反腐倡廉作為關係黨的生死存亡和促進社會和諧穩定的大事來抓。電力行業，雖算腐敗高危行為，但發生在我們身邊的問題也絕不容小視。近年發生在我省電力行業的腐敗問題，如喬洪嚴重違紀違法問題以及黨風廉政教育片《反覆啟示錄》中的情況，難道不讓人觸目驚心、羞恑警醒嗎。開通電力客服95598以來，我們每天都接受了大量的客戶投訴，既有涉及服務態度、服務質量、服務時效的問題，也有涉及“吃、拿、卡、要”的入戶難、入戶貴，電網建設不公開、不透明、造價高、亂收費等問題，還有涉及農村斷電多、電價貴、不同價、電網老化等問題，群眾對此意見多、要求嚴。這些問題，小處說，是我們管理不夠規範;大處說，就是我們黨風廉政建設沒有抓到位。我們舉辦這次培訓班，就是要共同反思發生問題的原因，共同謀劃深化反腐倡廉的舉措，堅持抓黨風廉政建設要象抓企業安全生產一樣，堅持黨風廉政建設與企業經營發展同頻共振，必須經常抓、抓經常。
當前，南方電網公司提出，要著力建成“服務好、管理好、形象好”的國際先進電網企業。“三好”是我們與國際先進企業對標所確立的努力方向，是踐行企業使命的內在需要，也是公司“以客戶為中心”核心理念的體現。建立“三好”企業，需要我們更新觀念，始終堅持服務發展、客戶至上，把客戶是否滿意作為檢驗我們工作成效的根本標準，必然要求我們把廉潔從業作為企業發展的根本出發點，堅持以廉潔凝聚人心，以廉潔樹立形象。我們舉辦這次培訓班，既是深化黨風廉政建設的重大舉措，也是推進“三好”企業建立的務實之舉，對於營造風清氣正的發展環境有著十分重要的作用。公司黨組書記、董事長趙建國多次講，抓好懲防體系建設，教育是重要基礎，教育在前、預防在先，是對幹部最大的保護。各位領導幹部，一定要站在政治和全域性的高度，充分認識其重要性和必要性，主動學習，主動提高，主動抓好反腐倡廉工作。
二、廉潔從領導做起，我們必須紮實推進反腐倡廉工作
能吏尋常見，公廉第一難。私義行則亂，公義行則治。“吏不畏吾嚴，而畏吾廉;民不服吾能，而服吾公。公則民不敢慢，廉則吏不敢欺。公生明，廉生威”。這些都說明，廉潔方能聚人，律己方能服人，身正方能帶人，無私方能感人。公司黨組書記、董事長趙建國在黨風廉政建設會上強調，“公司各級領導幹部，要自覺站在群眾的立場上思考和解決問題，眼睛向下研究基層問題，不要向上研究領導喜好，自己首先要行得正、坐得端、立得住，保證不越線”。因此，紮實推進黨風廉政建設工作，我們領導幹部首先要做到以下四點：
一是加強黨性修養。黨性是黨的性質、宗旨、綱領和作風等的集中體現，黨性堅強是做合格黨員幹部的根本條件。加強黨性修養，總書記總書記要求，必須樹立正確的事業觀、工作觀、政績觀。我們加強黨性修養，必須立足為南方電網公司確定的“一二三四五”發展戰略謀進取，立足全面完成今年“一體化、保供應、優電網、強隊伍”目標任務為基點，立足建立“三好”國際先進電網企業當標兵。具體講，一要真抓實幹。堅持重實際、說實話、辦實事、求實效，從自己做起、從身邊做起、從點滴做起，克服心浮氣躁、急功近利、好高騖遠等不良傾向，身先士卒、靠前指揮，雷厲風行、一抓到底，兢兢業業、紮紮實實地做好每一項工作。二要勇於創新。當前，不管是“一體化”促進企業管理方式轉變，又是依靠科技進步的“優化電網”，還是著力推進的農電發展、黔電送粵工程等“保供應”要求，甚至大力推行幹部績效管理加強隊伍建設的舉措，都是新任務、新要求、新課題，迫切需要我們搶抓機遇，以改革的精神、創新的思路、發展的辦法......
1400多年前，唐太宗李世民的一句話，“以銅為鏡，可以正衣冠;以古為鏡，可以見興替，以人為鏡,可以明得失”。這句話一語道破鏡子的真正價值。在如今這個物慾橫流的年代，我們每個人尤其是作為一名法官更需要有一面鏡子，既讓人看清自己、也讓人看清社會。把個人放在它面前，能照出行為的正斜、品格的高下;把社會放在它的面前，能照出公德的存廢、世俗的清濁。最近，我有幸學習了十名廉潔從業幹部的先進事蹟。十名廉潔從業模範幹部的事蹟，在我係統掀起了“學廉倡廉，崇廉守廉”的熱潮，自己通過這次學習，確實受益匪淺，通過這些學習和活動，我深深地感到：作為一名紀檢領導幹部，我必須牢記黨的宗旨意識，加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，銘記黨“只有人民利益，沒有個人私利”的教導，做到三珍惜(珍惜工作，珍惜前程，珍惜家庭)，走好人生路。
“做到三珍惜，走好人生路”，我要全面理解“珍惜工作，珍惜前程，珍惜家庭”的精神實質，掌握其深刻內涵，要把它落實到自己的思想、工作和生活中去。一個人能不能“做到三珍惜，走好人生路”，關鍵要算好“珍惜工作，珍惜前程，珍惜家庭”這“三筆帳”。算好了，就能心明眼亮，“做到三珍惜，走好人生路”;反之，免不了利令智昏，忘記三珍惜，走錯人生路，落下終生遺憾與愧疚。
做到三珍惜，我要有堅定的政治思想與高尚的道德情操，要加強職業道德建設，做到感恩。感恩是我們中華民族優秀傳統文化的精髓，古語“滴水之恩，湧泉相報”對感恩作了最好的詮釋。懂得感恩，做到知恩圖報，是一個高尚、純粹的人。我要感恩黨、感恩人民，是黨和人民教育培養我成長，給了我重要的工作崗位，我怎能辜負黨和人民，不好好工作，去做違法亂紀、腐敗之事呢?為此，我要堅持以理想信念教育為核心，樹立社會主義核心價值體系，做到愛祖國愛人民愛事業，把民族精神和時代精神結合起來，把個人成就和社會責任結合起來，在樹立理想中規劃人生，確立人生目標，形成正確的人生觀、世界觀和價值觀，提高自己的思想品質、道德情操、個人修養和遵紀守法意識，樹立積極、勇敢、向上精神和學習、工作、生活信心，正確面對人生、面對社會現實，使自己成為遵紀守法、廉潔從業的模範。
做到三珍惜，我要有知足之情，敬畏之心。“知足常樂”這句古語是顛撲不破的真理，黨和人民給了我工作，給了我地位，使我有穩定的工作、美好的前程。幸福的家庭，我要感到知足，認真做好工作，不能有非份之想。我要常懷敬畏之心，敬畏權力，敬畏人民群眾，這樣才能保持警惕，做到“常在河邊站，就是不溼鞋”。為此，我在日常工作中，要做到潔身自好，吸取各類事故案件的經驗教訓，加強自身警示教育，正確對待名利和金錢，嚴於律己，防微杜漸，夯實精神支柱，築牢思想防線，做到工作上高標準、生活上嚴要求、作風上高境界，杜絕一切社會上的不良行為與腐朽作風，絕不在錯誤道路上邁出一步，確保廉潔從政。
做到三珍惜，我要貫徹到日常工作中，按照“三珍惜”的要求，認真努力做好紀檢各項工作。要按照上級領導的要求，發揚“團結協作，不畏艱難、勇挑重擔，頑強拼搏、敢於勝利”的精神，確保紀檢任務落到實處。注重抓好群眾所關心的“熱點”、“難點”問題，要想群眾所想、急群眾急，努力做好人民群眾的穩定工作。把維護人民群眾利益作為我們黨風廉政建設的出發點以及落腳點，對群眾所反映的問題一定要高度重視和認真對待。對反映合理的、正確的問題要及時妥善地解決;一時難以解決的，要說明情況，做好說服工作，並創造條件逐步加以解決。
做到三珍惜與走好人生路緊密相關，互為呼應，缺一不可，同時，也是一項長期而艱鉅的任務，需要堅持不懈、持續進行。通過這次學習，我要下定決心、持之以恆，始終注重培育自己的堅定政治思想與高尚道德情操，加強自身警示教育，正確對待名利和金錢，天天想著三珍惜，認真走人生路，從自己做起，從身邊做起，形成濃厚氛圍，力爭取得優異成績，把黨風廉政建設和反腐倡廉工作進行到底。
作為一名黨員幹部我們不違規黨紀我們還要守法。正確的權力觀、正確的利益觀歸根到底取決於正確的世界觀、人生觀、價值觀。我們要經常不斷的思考，人生的價值是什麼、怎樣實現我們的價值遠離“高壓線”，我們不少人對人生價值的認識，多少要受到世俗的觀念支配，要超越這一觀念就要具有很高的精神境界。作為紀檢幹部，我們要成為毛主席說的那種“高尚的人、純粹的人、有道德的人、脫離了低階趣味的人、有益於人民的人”。剔除自身的私心，修養自己的品行、端正心思、健全人格、堅定信念，築牢思想道德防線，培養健康的生活情趣，做到一身正氣、一塵不染，要始終保持一名共產黨人高尚思想品格和革命氣節。
時代在召喚!人生無極限!紀檢事業的快速發展，需要我們以品德端正，以身正求公正，以公正換人心;風箏盤旋在藍天，離不開長線的牽掛;火車飛馳在大地，離不開鐵軌的束縛。所以我們應遵守法規，應處事公正，不為權勢喪志，不為錢財動心;我們應樹廉潔之心，行廉潔之事，做廉潔之人。
黨的xx大明確提出加強反腐倡廉建設，把它放到與黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設同等重要的位置來抓。具體到企業，我們堅持廉潔從業文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為企業戰略的重要組成部分，全面規劃，合理佈局，同時，對廉潔從業文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。
一、培養敬業精神。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在於規範性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，企業內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強巨集觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養員工的敬業精神提供製度和監督的保證。
二、確立核心理念。加強企業廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴於律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使企業廣大幹部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，清清白白做事。
三、制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在企業內部形成一整套科學的行為準則。
四、從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，我們要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支援，並且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。
總之，我們要嚴格要求自己，帶頭廉潔自律，穩得住心神，管得住手腳，抗得住誘-惑，耐得住寂寞，經得住考驗，時刻記住法律與紀律的“高壓線”，把握公與私的“警戒線”，自覺做到嚴格自律,遵守規章制度,最終真正做到廉潔從業。
當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干準則》的檔案。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理佈局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：
一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴於律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使廣大幹部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。
二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在x企業內部形成一整套科學的行為準則。
三是培養敬業精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在於規範性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強巨集觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養x員工的敬業精神提供製度和監督的保證。
四是樹立良好形象。一方面，x公司的各級領導幹部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信於職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導幹部的先進事蹟，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導幹部爭做廉潔從業的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。
五是從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支援，並且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。
六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導幹部要率先垂範，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高發展緊密結合起來，又要在公司廉潔文化建設中注意把歷史傳統和現實緊密地結合起來，並使之與新時代的廉政思想、理念、制度和先進事蹟結合起來，形成文化的合力。
七是強化“兩力”。把陣地建設作為煤礦廉潔文化建設的重要載體，積極用健康向上的廉政文化搶佔各個領域的意識形態，推進廉潔文化“四進”活動的深入開展，即(進班子、進區隊、進崗位、進家庭)，切實抓好廉潔文化建設的“固本強基”工程。在煤礦廉潔文化建設過程中，通過舉辦如反腐倡廉書畫展、文藝演出、徵集廉政勤政格言警句等活動，使廣大黨員幹部和職工在享受文化、參與文化的同時受到感染和教育。同時，注重把重點放在企業內部黨員幹部特別是領導幹部身上，通過廣泛開展“讀廉政文章、講廉潔知識，學廉潔事蹟”等活動，不斷提高黨員幹部和廣大員工對廉潔文化的認識，營造濃厚的廉潔文化氛圍。
八是時刻牢記慎獨慎微的箴言，在自我約束上保持高度的自覺性。領導幹部在生活作風上發生問題，往往是在“八小時以外”，在上級、同事、下級看不到的時候。因此，堅持“慎獨慎微”對保持良好的生活作風尤為重要。領導幹部單獨工作和處理問題的機會較多，做到慎獨慎微，這既是領導幹部的為政做官之要，也是立身做人之本。現在有些領導幹部缺乏慎獨慎微的精神，在脫離了同事的視線，沒有了群眾的監督之後，就放鬆了對自己的要求，就不檢點自己的行為，忘記了一個共產黨員和領導幹部應有的操守。實踐證明，只要幹了壞事，遲早會暴露的。用老百姓的話講，就是“躲得過七年級躲不過十五”;騙得過少數人卻騙不過群眾;要想人不知，除非己莫為。
因此，我們各級領導幹部要自覺做到“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。尤其在獨處時能夠謹慎不苟，做到臺上臺下一個樣，人前人後一個樣，八小時以內與八小時以外一個樣，有沒有監督一個樣，不斷加強領導幹部的黨性修養。
當有識之士呼籲把提高國民素質上升到國家戰略層面的時候，當文化的力量推動反腐倡廉的愈來愈受到重視的時候，我公司12月20日召開了幹部動員大會，會議主要發揚了“三個想一想，一個算一算”。在這浮華的社會裡，物慾橫流，身處要職往往是人們關注的焦點，有句話說：人不找事，事要找人。我們要抵得住誘惑，撐得住信念，守得住清貧，耐得住寂寞!其實就意味著成熟、責任、擔當，這是大智慧的象徵。
一、加強黨風建設，切實履行職責
“以銅鏡為鑑，可以正衣冠，以人為鑑，可以知得失，以史為鑑，可以知興衰”。廉政建設是一項長期而又艱鉅的工作，任重而道遠。作為新時期的黨員幹部，要想抵禦住物慾橫流，做一個清清白白的人，要耐得住寂寞、守得住清貧、抑制住慾望、把持住關口，過好“人情關”“金錢關”“名利關”“美色關”，就要不斷加強學習，強化政治意識、大局意識。加強自律意識，強化服務意識。因此，我們每一個黨員每一位領導同志都必須嚴格按照上級要求，在學習、工作和生活中時常對照，時刻提醒自己。嚴格按照規章制度，加強黨風建設學習，切實履行自己的職責。只要放鬆了對自己的改造，放棄對共產主義理想信念的追求，必定要犯錯誤。因此，加強黨風建設，切實履行職責，推進菸草工作按規按律發展，以實際行動貫徹落實反腐倡廉的措施規定。
二、牢記廉政勤政，樹立良好形象
作為火電廠生產和安全工作的負責人，站在自己的工作角度談廉政建設，我認為應該要處理好四種關係，即：處理好自律與他律的關係，模範的遵守紀律規定，自覺接受各種監督，保持嚴謹的生活態度和生活作風;處理好個人利益與公司利益的關係，使個人利益必須在保證和發展公司整體利益的前提下來實現;處理好奉獻與索取的關係，真正體現出黨員領導幹部“平時看出來，關鍵時站出來，利益前讓出來，危難時豁出來”的氣魄。
並且加強自我約束意識。“勤生明、廉生威”的道理誰都懂;個人的廉潔主要來自自律，而作為一個黨員幹部就要以“四嚴”即從嚴要求，從嚴規範，從嚴監督，從嚴查處來規範和強化自律行為。工作中把握好兩條：一要幹事，二要乾淨，也就是既勤又廉。不勤政無以立業，不廉政無以立身。只有把這兩條統一起來對待......
通過這次學習，我感受頗深，使自己真正在思想上受到了增強理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育。充分認識到對推動國有企業反腐倡廉建設，促進國有企業領導人員廉潔從業的重要性和深遠意義。作為一名國有企業領導人員，我深深的認識到，廉潔從業必須要堅持從自身做起、從細節抓起。要帶頭倡導和樹立正確的榮辱觀，真正做到講黨性、重修養、樹形象。
古語云“公生明，廉生威”，無論歷史如何變遷，無論時代怎樣發展，廉潔永遠是時代的呼喚，永遠是人民的期盼。廉潔，是每一個共產黨員的必備修養。作為一名國有企業領導人員，要正確對待權力，要樹立正確的權力觀。要明白權力是誰給的，要明白為誰用權的問題。有的認為權力是靠個人努力得來的;有的認為權力是靠競爭上崗爭來的;有的認為是某個領導個人的恩賜。這些認識都是極端錯誤的。一個人走上領導崗位，獲得了一定的權力，儘管和個人努力和領導關心分不開，但歸根結底是人民和組織的信任。個人德、才的提高，離不開組織和人民的長期培養和教育。要時刻飲水思源，想到權力來源於人民的重託，來源於組織的信任。在掌權後，要不辱使命，不負重託，真正做到仰不負黨，俯不愧民。同時，要明白權力是一種責任。權力意味著為人民服務這一最重要也是最基本的責任。
通過學習，我深刻反思自己，認識到自身在理想信念方面、在政治生活學習方面、在改造自己主觀世界方面還需要進步。要在以後的工作和學習中，在下面這些方面還要進行學習。
一、靜下心來學習，努力改造世界觀，樹立正確人生觀、價值觀、權力觀。
我必須始終要堅持政治理論學習，要堅定理想信念。作為黨員領導幹部，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好黨交給的工作任務，才能更好地做好企業的反腐倡廉工作。因此自己將堅持經常性的深入學習和鑽研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。深入理解“三個代表”理論精髓，用“三個代表”思想武裝頭腦、指導言行;在學習中，將理論與實際相結合，將反面案例與正面教育相結合，注重學習效果，提高自身的思想覺悟和道德水準。同時，自己要按照黨的要求，嚴格要求自己，防微杜漸，確保不出任何違法違紀問題。嚴守法規紀律，慎獨慎微慎行，要從小事上就嚴格要求，要三思而後行，要有正確的世界觀、人生觀和“生活觀”，養成良好的生活作風，自覺抵制各種腐敗現象，克服拜金主義、享樂主義，真正做到權為民所用，情為民所繫、利為民所謀，實實在在做事、老老實實做人，幹好本職工作。
二、抵制住誘惑，保持一名優秀黨員的純潔性
共產黨員也是人，要見誘惑心不動，見財物心不癢，見美色腦不昏。始終堅持為人民服務的宗旨，完成好黨交給的各項工作任務，最根本的就是要正確處理好個人利益與黨和人民利益的關係，在任何時候都要把黨和人民利益放在首位。要時刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅持正確立場和態度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去判斷、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心繫組織重託，心繫群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育，牢固樹立“為人民服務”的思想，端正思想作風，提升思想境界，切實做到為民、務實、清廉。
三、管得住小節，謹防千里之堤毀於蟻穴
樹立正確的權力觀，正確看待和行使自己手中的權力，始終堅持執行黨的各項廉政建設規章制度。作為領導幹部，我深刻地認識到反腐倡廉的任務艱鉅性，認識到建立教育、制度、監督並重的懲處和預防腐敗體系的緊迫性，更好地推動企業反腐倡廉工作邁上新臺階。因此，廣大黨員幹部尤其是領導幹部，必須積極維護黨紀國法的嚴肅性，既用憲法和法律約束自己，也用黨章和黨的紀律規範自己，以實際行動帶動黨風和企業行風的進一步好轉。特別要嚴格遵守廉潔從業若干規定，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。
黨的光輝形象靠黨員的共同努力來增彩，黨的利益需要我們大家來共同維護。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴，做到常思貪慾之禍，常除非分之想，常修為官為德，常保公僕本色，為建設現代企業的長遠奮鬥目標做出新的更大的貢獻。
此次開展廉潔從業教育活動，進一步堅定了自己的理想信念，增強了廉潔的意識，正確領會了此次活動的指導思想，達到了提高自身素質、服務人民群眾、促進各項工作的目標要求，因而這是一次深刻的黨風黨紀教育和黨的宗旨教育，是一次黨性的自我檢驗和錘鍊。最後，作為一名黨員，要時刻做到警鐘長鳴，要牢記黨的宗旨，做好本職工作，恪盡職守，全心全意為人民服務。黨的光輝形象要靠黨員幹部的共同努力來增彩，黨的利益需要大家來共同維護。要堅決按照廉潔從政的要求嚴格行事，嚴格要求自己，真正做到不辜負黨的期望，不辜負人民的期望。
本人通過學習《畢節農村信用合作聯社廉潔從業風險防範管理工作實施方案》關於反腐倡廉的精闢論述及被近百個發生在銀行業中形形色色的違法犯罪典型案例資料，深深地教育了我，給我以強烈的震撼，使我受益良多。 這次學習是銀監會黨委為加強銀行業從業人員和監管人員廉潔從業教育，築牢拒腐防變的思想防線深化銀行業黨風建設和反腐倡廉工作的一項重要舉措。集中反映了黨的三代領導集體和以為的黨中央關於黨風廉政建設和反腐敗工作的重要論述，充分展示了改革開放以來銀行業在推進反腐倡廉建設所取得的成績，列舉了近年來銀行業發生的各類違法違紀案例。資料翔實、發人深省，是難得一見的反腐倡廉警示教材。通過這次學習，我深刻體會到，在今後的工作中和生活中應做到以下幾個方面：
1、認真學習，積極參與聯社組織的各類活動，提高自身職業道德水平，打造責任文化的現實要求。深刻認識自身崗位、職務的職責，真正達到增強責任意識，提高責任能力，規範責任行為的目標。以責任心證明自己的人品，決不做損害單位利益甚至引發重大風險和違紀違規問題的行為。
2、加強學習，不斷提高自身修養，錘鍊道德意志，提升道德境界，提升自己的廉潔自律意識，增強辯別是非的能力。只有堅持把思想政治學習常抓不懈，增強黨性觀念，才能擁有較高理論水平和豐富實踐經驗，才能不斷提高自身的政治素質和把握政策的能力，才能始終保持正確的政治方向、政治立場和政治觀點，才能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、利益觀和社會主義的榮辱觀。時刻保持一種淡泊寧靜的心理狀態，剔除名利思想和追求物質享受的觀念，自重、自省、自警、自勵，真正做到清清白白、堂堂正正做人，乾乾淨淨做事。
3、樹立了廉潔從業、守規操作的職業操守，增強自身遵紀守法的意識，營造依法經營、守規操作、廉潔從業的良好氛圍，保障各項業務又好又快發展。
通過這次學習，我們深深體會到，這是一次警鐘長鳴、防微杜漸的教育，也是一次發人深省、啟迪心智的靈魂課堂。對於我們今後進一步增強反腐倡廉意識，增強做好廉政建設工作責任感和緊迫感，走好未來人生道路每一步，都具有十分重要的現實意義和深遠的歷史意義。讓我們從一點一滴做起，培育高尚的心靈，遠離職務犯罪，做到廉潔從業守規操作，促進各項業務健康發展，在本職崗位上奉獻誠摯的愛心、履行自己的使命，以務實的精神，廉潔的作風、正義的形象、優良的業績共同創造我社更加輝煌的明天。
通過這次學習《加強廉潔從業法規學習提高制度執行力》，我對此感受頗深，使自己真正在思想上受到了增強理想信念教育、權力觀教育和黨紀國法教育。充分認識到對推動電力企業反腐倡廉建設，促進國有企業領導人員廉潔從業的重要性和深遠意義。作為一名國有企業領導人員，我深深的認識到，廉潔從業必須要堅持從自身做起、從細節抓起。要帶頭倡導和樹立正確的榮辱觀，真正做到講黨性、重修養、樹形象。
作為一名國有企業領導人員，要正確對待權力，要樹立正確的權力觀。對現有制度進行全面清理，開展廉潔風險點分析，認真查詢在內控管理和監督上的不足，進一步堵塞漏洞、完善制度，逐步建成內容科學、程式嚴密、配套完備、有效管用的反腐倡廉制度體系。
我們要明白權力是誰給的，要明白為誰用權的問題。有的認為權力是靠個人努力得來的;有的認為權力是靠競爭上崗爭來的;有的認為是某個領導個人的恩賜。這些認識都是極端錯誤的。一個人走上領導崗位，獲得了一定的權力，儘管和個人努力和領導關心分不開，但歸根結底是人民和組織的信任。個人德、才的提高，離不開組織和人民的長期培養和教育。要時刻飲水思源，想到權力來源於人民的重託，來源於組織的信任。在掌權後，要不辱使命，不負重託，真正做到仰不負黨，俯不愧民。同時，要明白權力是一種責任。權力意味著為人民服務這一最重要也是最基本的責任。
通過此次學習活動，我實實在在地感受到加強黨風建設和反腐敗工作的重要性，感受到必須保持清醒頭腦，清白做人，乾淨幹事的意義所在，提高了廉潔自律、拒腐防變的自覺性和堅定性，從反腐倡廉典型案件和警示教育專題片中深刻吸取教訓，切實築牢拒腐防變的思想道德防線。
我深刻體會到光是學習是遠遠不夠的，所有的學習必須落實到執行力上，落實到具體的行動中，學習才是有意義的。我深刻反思自己，認識到自身在理想信念方面、在政治生活學習方面、在改造自己主觀世界方面還需要進步。要在以後的工作和學習中，在下面這些方面還要進行學習。
一、靜下心來學習，努力改造世界觀，樹立正確人生觀、價值觀、權力觀
我必須始終要堅持政治理論學習，要堅定理想信念。作為黨員領導幹部，只有不斷完善和提高自己，才能確保高質量地完成好黨交給的工作任務，才能更好地做好企業的反腐倡廉工作。因此自己將堅持經常性的深入學習和鑽研，進一步提高自身的政策水平和理論水平。
二、抵制住誘惑，保持一名優秀黨員的純潔性
要時刻注意樹立警醒意識，在大是大非面前堅持正確立場和態度，自覺維護黨和人民的利益。進一步加強世界觀的改造，用馬克思唯物主義的觀點去判斷、檢驗是非功過。正確行使黨和人民賦予的權力，心繫組織重託，心繫群眾冷暖。在世界觀、人生觀和價值觀上進行自我批評和自我教育......
毛澤東同志曾經告誡全黨同志：“房子是要經常打掃的，不打掃就會佈滿灰塵;臉是要經常洗的，不洗就會灰塵滿面。”此次廉潔從業徵文活動，恰似春風化雨，為我們再次洗了一把“臉”——是對我們精神世界的洗禮，思想靈魂的淨化。我認為開展廉潔從業專項活動是非常及時的，也是非常必要的。
一、廉潔從業有利於我們樹立正確的人生觀，世界觀。改革開放以來，舊的社會經濟體制已經轉型為市場經濟，在市場經濟秩序有待進一步規範和完善的現階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重衝擊著人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形色色不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個黨員都要加強黨性修養，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵禦市場經濟的各種利益誘惑。要時刻牢記自己是一名共產黨員，不為私心所擾，不為物慾所惑，努力實現共產黨員高尚的人生價值。如果理想信念動搖，思想防線不牢，經不住各種誘惑和考驗，背離了黨的原則，最終會害了企業也害了自己。
二、廉潔從業是履行工作職責的需要。“公生明，廉生威。”只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉潔才能使人不為權勢左右;公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。在日常工作中，若想處理好各種關係，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，只有廉潔，才能得到同事的尊重和支援;只有廉潔，才能得到下級的遵從和擁護，只有廉潔，才能得到領導的信任和重視。這些都是履行工作職責的基本條件，因此，廉潔從業是履行工作職責的需要。
三、廉潔從業有利於個人的健康生存。陳毅同志說過：“手莫伸，伸手必被捉。黨與人民在監督，萬目睽睽難逃脫。”若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪佔非分之財，聯想到萬目睽睽，必然會心裡不踏實，精神不放鬆，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自己的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。因此，從小處看，為了我們個人的健康生存，也應該廉潔從業。
四、廉潔從業有利於培養個人良好的習慣。“千里之提，潰於蟻穴。”小事不慎將釀成大禍。事實上許多領導人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放鬆警惕，一步一步被拖下水，最後成為一曲悲劇。因此，我們在日常工作與交往中應該養成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。
五、廉潔從業是公司發展的需要。公司的快速健康發展，離不開和諧穩定的內外部環境，離不開廉潔向上的企業文化氛圍。目前，公司發展正處於二、五規劃和業務轉型的關鍵時刻。面對激烈的市場競爭，如果沒有一個良好的企業形象，必然會影響到企業的正常經營，甚至錯失發展的大好機遇，因此在公司發展的關鍵時期，我們每個人都要從我做起，嚴格要求自己，絕不可因為廉潔方面出現問題而影響公司戰略發展。
我相信，只要公司上下每位員工牢記“廉潔從業，從我做起”的口號，營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，我們公司的明天一定會更加燦爛輝煌!
毛澤東同志曾經告誡全黨同志：“房子是要經常打掃的，不打掃就會佈滿灰塵;臉是要經常洗的，不洗就會灰塵滿面。”此次廉潔從業徵文活動，恰似春風化雨，為我們再次洗了一把“臉”——是對我們精神世界的洗禮，思想靈魂的淨化。我認為開展廉潔從業專項活動是非常及時的，也是非常必要的。
一、廉潔從業有利於我們樹立正確的人生觀，世界觀。改革開放以來，舊的社會經濟體制已經轉型為市場經濟，在市場經濟秩序有待進一步規範和完善的現階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重衝擊著人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形色色不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個黨員都要加強黨性修養，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵禦市場經濟的各種利益誘惑。要時刻牢記自己是一名共產黨員，不為私心所擾，不為物慾所惑，努力實現共產黨員高尚的人生價值。如果理想信念動搖，思想防線不牢，經不住各種誘惑和考驗，背離了黨的原則，最終會害了企業也害了自己。
二、廉潔從業是履行工作職責的需要。“公生明，廉生威。”只有公正，公平才能使人明辨是非，只有廉潔才能使人不為權勢左右;公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。在日常工作中，若想處理好各種關係，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，只有廉潔，才能得到同事的尊重和支援;只有廉潔，才能得到下級的遵從和擁護，只有廉潔，才能得到領導的信任和重視。這些都是履行工作職責的基本條件，因此，廉潔從業是履行工作職責的需要。
三、廉潔從業有利於個人的健康生存。陳毅同志說過：“手莫伸，伸手必被捉。黨與人民在監督，萬目睽睽難逃脫。”若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪佔非分之財，聯想到萬目睽睽，必然會心裡不踏實，精神不放鬆，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自己的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。因此，從小處看，為了我們個人的健康生存，也應該廉潔從業。
四、廉潔從業有利於培養個人良好的習慣。“千里之提，潰於蟻穴。”小事不慎將釀成大禍。事實上許多領導人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放鬆警惕，一步一步被拖下水，最後成為一曲悲劇。因此，我們在日常工作與交往中應該養成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。
五、廉潔從業是公司發展的需要。公司的快速健康發展，離不開和諧穩定的內外部環境，離不開廉潔向上的企業文化氛圍。目前，公司發展正處於二、五規劃和業務轉型的關鍵時刻。面對激烈的市場競爭，如果沒有一個良好的企業形象，必然會影響到企業的正常經營，甚至錯失發展的大好機遇，因此在公司發展的關鍵時期，我們每個人都要從我做起，嚴格要求自己，絕不可因為廉潔方面出現問題而影響公司戰略發展。
我相信，只要公司上下每位員工牢記“廉潔從業，從我做起”的口號，營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，我們公司的明天一定會更加燦爛輝煌!
當前我礦組織學習、貫徹了《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》及《中國共產黨員領導幹部廉潔從政若干準則》的檔案。我認為：堅持煤礦廉潔文化建設的全面發展，既要隨著社會和企業的發展，在內容和形式上不斷創新，使之保持旺盛的生命力，又要把它作為煤礦戰略的重要組成部分，全面規劃，合理佈局，同時，對煤礦廉潔文化建設的各個方面都要統籌兼顧，科學安排，全面推進，不能厚此薄彼，顧此失彼”。我總結了八點體會：
一是確立核心理念。加強廉潔文化建設要樹立大行業觀念，要把“廉潔誠信、嚴於律己”確立為行業核心經營管理理念的第一要素，加強科學理論和法紀教育，加強職業道德教育，使廣大幹部職工不斷增強思想政治素質和廉政意識，老老實實做人，踏踏實實做事，清清白白做官。
二是制定行為準則。要明確制度設計理念，圍繞教育、管理、監督的各個環節，把廉潔文化工作滲透到人、財、物、事各項具體工作中去，堅持重大決策集體討論決策，完善議事規則，構建好科學合理的預防體系，從而在企業內部形成一整套科學的行為準則。
三是培養敬業精神。建設起“剛柔相濟，嚴愛相融”的管理制度。人性中的一些弱點決定了人必須有相應的制度來約束。制度的力量在於規範性、可預見性和強制性，引導、制約人們的行為，使其按照法律、制度事先設定的標準和要求行為或不行為。要切實加大執行監查體系建設，內部各級黨組織，要充分發揮紀檢監察組織的組織協調作用，加強巨集觀指導，整合監督力量，形成監督合力，為培養員工的敬業精神提供製度和監督的保證。
四是樹立良好形象。一方面，公司的各級領導幹部特別是黨政主要負責人要成為廉潔文化建設的倡導者、實踐者和傳播者，做到學與用、知與行的高度統一，以自身的人格魅力帶動整個班子的黨風建設，以班子的優良作風取信於職工群眾。另一方面，要大力宣傳廉潔從業的優秀領導幹部的先進事蹟，弘揚“廉潔為榮，誠信是美”的價值觀念，引導領導幹部爭做廉潔從業的表率，形成“人人思廉，人人保廉，人人促廉”的風氣。
五是從服務大局出發。在精神文明、物質文明和政治文明“三個文明”建設中，要在著力抓好廉潔文化建設的同時，必須注重挖掘整合企業內的現有資源，一起進行宣傳，力求收到較好的社會效果。對此，公司領導要高度重視，充分認識到廉潔文化建設能夠為建設一個廉潔的煤炭企業提供強大的思想保證、精神動力和智力支援，並且提出明確要求，把廉潔文化建設納入構建企業文化大格局的整體規劃和懲防體系的重要工作中。
六是抓住“兩點”。始終抓住“重點”、“難點”不放。加強煤礦廉潔文化建設，必須緊緊抓住“認識是前提，領導是關鍵”這個根本，作為煤礦的各級領導幹部要率先垂範，不僅自身做到廉潔自律，而且要高度重視廉潔文化建設。既要把煤礦廉潔文化建設與企業發展建設、生產經營和經濟效益提高......
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