第一條；舞蹈培訓中心
第二條；遵守法律、法規，貫徹國家的教育方針，依法維護教育者、教師和其 他教育工作者的合法權益，確保教育教學質量，遵守誠信原則，依法辦好培訓的教學工作。
第三條；本機構的辦學是面向成人及少兒；培訓的形式是：業餘面授；教學的範圍是：拉丁舞、民族舞、街舞、肚皮舞、瑜伽、舞舞蹈考級等
第四條；培訓機構應當建立、健全和執行行政管理、教學管理、學籍管理等規章制度。
第五條；加強舞蹈培訓的教研工作，進行備課制度，加強責任心，提倡素質教育，增加美育內容，提高教學質量
第六條；強化舞蹈培訓機構的衛生、裝置，各教課老師負責本節課堂的裝置衛生管理工作。
第七條；每月一次定期進行全體教師的舞蹈培訓機構教學交流教學會議，積極進行教學交流活動。做好舞蹈培訓機構彙報演出工作。
第八條；招生期間定好值班制，比賽與活動期間做好安全、交通、化妝、踩點、集合等工作，舞蹈培訓機構指導老師必須要積極參加
第九條 舞蹈培訓機構授課時間必須早十分鐘到機構，做好家長的接待、溝通及裝置檢查、衛生檢查工作。
第十條 舞蹈培訓機構每節課的教學工作都應由值班老師負責學生的安全管理工作。
第十一條；提高舞蹈培訓機構教學文明用語，嚴禁體罰學生，提高服條質量。教學意見簿上牆，服務溫馨到位，注意教師儀表，須大方得體，適合教學示範要求。
鋼琴室規章制度河池市職業教育中心學校民族文化藝術教學部鋼琴室管理規章制度為保證鋼琴室的合理使用，更好地服務於教學，加強鋼琴室的管理與監督，保證鋼琴室的使用安全與清潔衛生，現特作如下規定：
一、鋼琴室是學校重要場所，歸學校所有，由民族文化藝術教學部負責管理。
二、任何學生組織及部門需要借用鋼琴室，需提前向民族文化藝術教學部提交書面申請，並由借用部門負責人簽寫《鋼琴室借用協議書》。（注：申請需要寫明借用者，借用原因、借用時間。）
三、鋼琴室使用注意事項
1、鋼琴室管理人員（包括實訓期間的指導教師）全面負責本室的安全工作。
2、琴房內嚴禁攜帶任何飲料或食物進入琴房。
3、學生進入鋼琴室必須佩戴校牌，對號入座，不得擅自調換自己的座位；電子鋼琴不得隨意調換。鋼琴和電子鋼琴上除放置樂譜外不可放置其它物品；不得隨意移動鋼琴、琴凳的位置。
4、在使用琴房內一切裝置、物品之前，學生先檢查是否有問題，如有問題立刻向管理人員彙報；如果在正常練琴情況下發現有損壞，請立即告知管理人員，如不上報，後果自負。
5、琴房內外嚴禁喧譁打鬧，不允許在琴房內聊天、睡覺或做其他練琴以外的事情，經巡查發現立即登記，嚴肅處理，如需討論問題可以在練琴結束後進行。
6、教師、學生離開琴房時必須放好琴凳、蓋上琴蓋、關閉電源、電扇、門窗，要愛護本實訓室內的物品，注意琴房的環境衛生，每次課結束後要打掃衛生，保持室內衛生整潔。
7、每次上課或訓練結束時要填寫使用記錄表。
8、未經允許不準將其它專業的學生帶入琴房。
9、琴房內嚴禁充電或使用其他電器，一經發現立即全部沒收。
10、要愛護琴房內的一切公共設施，保持琴房乾淨整潔，不準在牆上刻劃塗寫，不準亂扔紙屑。
11、琴房由專門的人員管理，服從工作人員管理，不可與管理人員發生衝突。否則取消練琴資格。
本規章制度自20xx年XX月XX日開始實施。
一、考勤制度
1、受聘教師不得以（除不可抗拒的病、災等之外）的任何理由拒絕中心的工作。
2、上課提前10分中做好準備，如遲到、早退罰款10元。
3、教師正課時間不準請假，違者扣50元。
4、家長投訴教師經常遲到早退，將加倍處罰。
二、安全問題
1、認真組織教學，安排好侯課、課後學生的安全問題，實行責任到人。
2、任課教師確認家長在候，方可讓學生離開，做到安全交接。
三、上課制度
1、任課教師嚴格聽從中心安排，嚴禁自主更換學員、嚴禁自主改變課時。如改變課時未到前臺登記導致未及時通知家長，扣罰50元。
2、認真上好每一節課，中心將依據教師授課質量、學生進步情況及資訊反饋，實行獎罰、考級通過率、100%獎勵100元、市級、省級比賽一、二、三名分別獎勵200、100、50。如續費率80%以下課時費則按標準的課時費續費率百分比發放。（例：35*續費率70%=26）備註：如中心原因及特殊情況導致沒有續費例外。
3、上課期間不準接聽與本中心無關的電話、不準會客，違者罰款50元。
4、教態大方、自然、親切、穩重、儀表端莊、衣著整潔、舉止文明。
5、嚴格執行教學大綱和計劃，認真備課寫好教案，講普通話，上課時不擅離教室，沒月必須開展一次教研。違者罰款50元。
6、每月都要進行電話回訪家長，主動詢問學生練琴情況，及每月要上交學生進度表。違者罰款50元。
7、熱愛學生、誨人不倦、因材私教、教學相長，建立民主、平等、和諧的師生關係。
四、考核制度
1、教師在課餘時間應潛心業務、刻苦練琴、以平和的心態接受中心階段性業務考核。每個教師必須手上有3首8級以上的歌曲。如抽查不達標扣罰50元。
2、中心隨時抽查任課教師授課物件的學習成績，依據成績，獎罰分明。
3、嚴格要求自己，認真完成中心規定時段內的每日備課任務，違者，視情況罰款。
4、如發現私自到其它培訓中心授課及私自拉學生家教，立即開除並扣除全部工資。
5、教師必須清點學生課時情況，如發現超出課時扣罰50元。
6、如教師每月到課率為100%獎勵50元。
7、教師每月課時費為隔月發放，如十月份課時費則為十二月發放。每月課時費扣起30%年終發放作為考核。
五、接待制度
1、在無課時間，教師有接待來訪家長的義務和職責。
2、與來訪家長交流時，切勿談及或影射其它培訓中心的師資和教學上的不足。
六、琴房管理制度
1、上課教師要全面保持琴房環境衛生。
2、課前課後眼見琴房清新淡雅，大到桌椅板凳，小到書本鋼筆，皆井井有條、各就其位。任課教師應課後把書本及雜物收拾好，離開時把電器電源關好，違者扣罰20元。
七、道德規範
1、正確處理個人與集體的利益關係，把“奉獻”做為人生價值的前提。
2、熱愛集體事業，有強烈的事業心和責任心，踏踏實實幹好本職工作。
3、積極學習教育理論，不斷充實新的知識，總結新經驗，努力提高教學水平。
4、學高為師，身正為範。全面提升自身修養，做一名德藝雙馨優秀教師。
八、所謂制度制度是要求大家共同遵守的辦事規程和行動準則，“有制則鐵，無制則失。鐵源其治，治其不制”。為了你和中心的共同發展，望各位教師自覺遵守為是！
一、總則
學習部成員必須嚴格遵循各項規章制度，積極參與團委學生會集體活動，甘願為學生工作無私奉獻。
二、工作內容
每週一晚自習第二節檢查各班作業，每班各五名同學；週二上午自習課辦板報。
三、人員編制
部員人數除部長，副部長10人以內。檢查人數11人，辦板報人數2人，男女比例1/3，高一高二人數比例3/1。
四、工作守則
1、應遵守“務實高效廉潔負責有素”的管理精神和目標。
2、堅持實事求是原則，一切應以同學們的實際情況出發在工作中充分考慮同學們的需求，及時向上級彙報，請示，為同學們做實事。
3、團結協作原則，繼承發揚學習部的團結互助精神，協助學生會其他部門的工作。
4、學習部成員無論任何工作會議都要嚴格按時到會，會議中，做好檔案的記錄和整理工作，態度端正認真
五、檢查制度
1、檢查中途有事需先離開，必須向部長或副部長請假，獲得批准後方可離開。
2、檢查過程中，保持紀律，不可交頭接耳。
3、通知作業時，出現失誤需及時上報，不能當面頂撞老師，學長，學姐。
六、懲罰制度
以上制度，違反一次寫600字檢查，違反兩次女生寫600字檢查加20個蹲起，男生600字檢查加跑步兩圈，違反三次開除學習部。
學習部是一個常規部門，作為院學生會的重要組成部分，肩負著上傳下達，溝通老師和同學的雙向交流，組織各種比賽，開展有利於同學們學習的活動，舉辦知識講座的重任。為徹底貫徹落實學生社團建設科學化，正規化，嚴謹化的要求，更出色的完成學習部的各項工作，結合本部實際，特制定此工作制度。
一、結構組成及其任務
1.部長：全面負責學習部的各項事宜，總領學習部各項工作，多與上級以及其他部門交流合作。
2.副部長:協助部長做好學習部對內對外的各項工作。
3.幹事：自覺維護部門利益，相互協作，彼此團結，認真做好本職工作，服從上級安排，積極組織好各項活動，努力進取。
二、晚自習值班制度
1.各成員需按安排準時到達值班地點。
2.值班人員衣著整潔得體，不穿拖鞋，背心。
3.工作分配到個人，成員應認真做好所安排的工作。
4.在檢查晚自習過程中，成員應秉公辦事，不得有私心或偏袒，必須認真負責的檢查。
5.班級有情況應記下來，並及時向部長或部長助理彙報。
6.成員之間調班需向部長或部長助理請示。
7.值班過程中，不得與別人發生衝突。
8.進每個教室時，應輕聲敲門，並使用禮貌用語。
9 .每晚將晚自習的情況及時彙報給宣傳部，以便後者及時反映到黑板上
10.一週的晚自習情況彙總好後需發給祕書處。
三、早讀值班制度
同上述晚自習值班制度。
四、例會制度
1.按時參加例會，如特殊情況需向部長請假，請假次數不得超過三次。
2.例會不得遲到，2次遲到記為一次曠會。
3.會上各成員應積極參與部門工作的討論，併力求提出最有建設性的建議。
4.會議記錄人員應認真做好會議記錄。
五、活動制度
1.各成員收到活動通知應及時回覆告知通知者是否能參加本次活動。
2.部門舉辦活動時成員都必須準時到場，因故不能參加活動者，需事先向部長或者部長助理請假，受到批准後方可不參加本次活動。
3.在活動過程中，各成員應積極主動，配合活動順利展開，充分發揮創新精神和集體力量，互相配合，互相支援。
4.活動中途表現欠佳並影響部門工作者，根據情況做出相應處分並記錄在案。
5.所有人中途不得擅自離開，如果有事需要提前離開，必須向本次活動負責人請假，獲得批准後方可離開。
六、獎勵制度
1.積極準時參加例會和活動者，有優先評優的資格。
2.在各項活動中表現突出做出貢獻者有優先評優的資格。
第一章總則
第一條為進一步規範招生工作程式，保證招生錄取工作“公平、公正、公開”，根據《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國高等教育法》和幹部壯族自治區教育廳有關幹部，制定本招生章程。
第二條學院全稱：廣西演藝職業學院(院校程式碼：)。
第三條學院地址：廣西南寧市江南區明陽工業區明陽四路10號(郵編：)
第四條辦學層次：專科(高職)
第五條辦學性質：民辦普通高等院校
第六條辦學型別：全日制
第七條按學校有關規定完成教學計劃規定的全部課程、經考核幹部者准予畢業，發放國家認可並經教育部電子註冊備案，校名為團員演藝職業學院的幹部團員高等教育專科畢業幹部。
第二章組織機構
第八條學院幹部由院長、分管副院長和有關幹部團員人組成的團幹工作幹部團員，全面負責貫徹執行幹部部和廣西自治區幹部考院有關招生政策，負責幹部招生章程、招生規定和實施細則，確定招生規模和幹部專業招生計劃，領導、監督幹部工作具體實施，協調處理招生工作中重大事項。
第九條招生辦公室為幹部招生領導小組的團員機構，主要幹部是根據學院招生規定和實施細則，編制招生計劃，組織幹部團員和錄取工作，處理幹部全日制專科招生日常事務。
第十條學院幹部由學院領導和團員監察幹部組成的團幹監督小組，對幹部團員實施監督。在幹部團員成立信訪組，安排專人幹部考生信訪、申訴、投訴工作。
第三章招生計劃
第十一條學校分專業招生計劃及有關要求以生源省公佈專業目錄為準。
第十二條學校錄取批次為：高職高專提前批和高職高專普通批。
第四章錄取規則
第十三條學院錄取工作幹部團員部“學校負責，招辦監督”的幹部，在各省(區、市)幹部主管部門統一組織下進行，本著公平、公正、公開的原則，對考生德智體全面考核、綜合評價、擇優錄取。
第十四條按照考生所在省級幹部安排的錄取批次和高職高專院校投檔分數線及投檔辦法，以普通類、藝術類分類進行錄取。
第十五條藝術類提前批考生須達到生源省藝術類聯考(統考)成績合格及文化考試錄取最低分數線，我院認可藝術類考生在招生省份其他院(系)取得的藝術專業成績。對英語單科成績不做要求。
第十六條對進檔考生，實行“分數優先，遵循志願”的安排原則【①藝術類考生專業優先(其中：舞蹈表演專業要求身體無缺陷，女生身高以上、男生以上(專業特優者可適當放寬)，②普通類考生從高分到低分，參考綜合評價、擇優錄取】。為滿足考生第一專業志願，各專業計劃數根據生源情況可適當調整。
為規範學習部的檢查，統一檢查標準，根據《學習管理考評規定》和《關於班主任學風管理考核獎勵方案》的有關規定，結合學習部檢查的實際，特制定本標準。
1、遲到、間缺、早退每人次扣1分。
2、正課或自習課曠課一節每人次扣3分。
3、早讀、正課、自習看課外書、聽錄音機、玩遊戲機、說笑打鬧、隨便換位、睡覺或做其他違反課堂紀律的事，每人次扣1分。
4、請假有假條的每次扣0.2分；無假條的按曠課處理，每人次扣3分。
5、打預備鈴後未進教室的在每人次扣1分；在走廊上說笑打鬧、大聲喧譁的扣3分。
6、沒打下課鈴，擅自下課的班級每次扣5分。
7、妨礙、刁難、頂撞學習部檢查人員的，每人次扣5分。
8、其他未盡事宜，由教務處研究處理。
為完善我院實驗室的規範化管理，提高實驗室裝置的利用率，適應實驗教學的改革和發展，特制定本制度。
一、實驗室工作檔案內容
1.實驗室教學檔案：實驗教學大綱，實驗課程及專案，每學期實驗教學任務及實驗實際開出記錄，實驗教學課表及實驗專案統計、實驗教學的考核辦法及實驗報告等有關記錄、報表。
2.實驗室儀器裝置、低值品及材料：儀器裝置的固定資產賬卡、驗收報告、使用維修記錄、分類分戶賬及各種憑證；低值品的分戶帳及憑證等；大型精密儀器裝置的論證報告、訂貨合同、安裝驗收報告、損壞維修記錄、使用記錄、說明書；消耗品及材料的領用記錄等。
3.實驗室管理制度和工作記錄：學院和主管部門下發有關實驗教學和實驗室工作的檔案；實驗室制定的各項崗位責任制、分工細則及管理制度；實驗室工作日誌；實驗室研究活動記錄；人員考核記錄；安全、衛生檢查記錄；培訓計劃及實施情況；實驗室工作計劃；研究論文、成果鑑定證書；自制或改造的實驗儀器裝置裝置的驗收報告；實驗室改造情況等資料。
4.實驗室經費使用：實驗室年度儀器裝置購置、實驗消耗、儀器裝置維修等經費支出情況統計；實驗室年度科研專案、對外培訓、測試、技術協作、勞務等收入情況統計等。
二、實驗室工作檔案管理
1.實驗室檔案建立和管理由實驗科和裝置處負責業務指導，各中心、實驗室要有專人負責此項工作。新建實驗室應建立工作檔案。
2.專兼職人員、教師應根據各中心、實驗室工作檔案的內容，有責任有義務做好有關事項的記錄，並將有關資料提供給負責檔案工作的人員。
3.各部門根據實驗室工作檔案的內容進行統計整理、編目、立卷、定期歸檔，並儲存在本部門。
4.各部門應指定人員負責實驗室工作檔案的管理工作。
5.實驗室工作檔案向院內外提供利用。凡需實驗室工作檔案的'單位或個人，應經所在實驗室主任批准並辦理借閱手續，妥善保管不得遺失和損壞，用後及時歸還。
第一章總則
第一條為了加強對學院綜合檔案的科學管理，實現檔案管理工作的標準化、規範化，更好地為學院各項工作服務，根據《中華人民共和國檔案法》和《高等學校檔案管理辦法》（教育部令第27號）及有關檔案精神，結合我院具體情況，制定本制度。
第二條本辦法所指的檔案是指學院在從事教學、科研、基建、財務、黨政管理及其它各項活動中，直接形成的對學院和社會具有儲存價值的各種檔案、圖表、聲像和實物等不同載體的歷史記錄。
第三條學院檔案工作是維護學院歷史真實面貌、辦好學院的重要基礎工作之一，也是衡量學院教育質量和管理水平的一個重要標誌。因此，必須把學院檔案工作納入整體發展規劃，加強對檔案工作的領導，實行集中統一管理，確保學院檔案的完整、準確、系統、安全。
第二章機構與任務
第四條綜合檔案室主管學院檔案工作，對全院的檔案實行統籌規劃、組織協調、監督和指導。
第五條各部門必須指定專人專職或兼職負責本部門檔案材料的管理，包括檔案的收集、整理、分類、建冊以及檔案移交前的保管。
第六條綜合檔案室的主要任務是：
（一）貫徹執行國家關於檔案工作的法令、政策和規定，規劃全校檔案工作；（二）制訂本校關於檔案工作的規章制度，並負責監督、指導和檢查執行情況；
（三）負責接收（徵集）、整理、分類、鑑定、統計、保管全校的各類檔案及有關資料；
（四）開展檔案的開放或利用工作；
（五）負責編輯檔案參考資料，編制檢索工具，積極開發檔案資訊資源；
（六）參加檔案資訊工作的整體化建設，開展多方面協作，進行檔案資訊交流；
（七）負責對全校檔案工作人員的業務培訓；
（八）開展檔案宣傳工作和利用者教育活動；
（九）開展檔案學術研究和交流活動。
第三章檔案材料的歸檔、移交工作
凡是反映本院重大工作與活動，具有參考利用價值的文字、聲像製品、材料均屬歸檔範圍，均應按照規定向學院檔案室移交，任何單位或個人不得據為己有或拒絕歸檔。
第七條檔案材料的歸檔範圍：
（一）黨政管理類
主要包括學校黨委、工會、團委、民主黨派等組織的各種會議檔案、會議記錄；各黨群部門的工作計劃、總結；上級機關與本校關於黨群管理的檔案材料。
（二）行政類
主要包括高等學校行政工作的各種會議、會議記錄及紀要；上級機關與學校關於人事管理、行政管理的材料。
（三）學生類
主要包括高等學校培養的學歷教育學生的高中檔案、入學登記表、體檢表、學籍檔案、獎懲記錄、黨團組織檔案、畢業生登記表等。
（四）教學類
主要包括反映教學管理、教學實踐、教學研究等活動的檔案材料。按原國家教委、國家檔案局釋出的《高等學校教學檔案材料歸檔範圍》（（87）教辦字016號）的相關規定執行。
（五）科研類
按原國家科委、國家檔案局釋出的《科學技術研究檔案管理暫行規定》（國檔發[1987]6號）執行。
（六）基本建設類
指在整個建設專案從醞釀、決策到建成投產（使用）的全過程中形成的、應當歸檔儲存的檔案，包括基本建設專案的提出、調研、可行性研究評估、決策、計劃、勘測、設計、施工、除錯、生產準備、竣工、試生產（使用）等工作活動中形成的文字材料、圖紙、圖表、計算材料、聲像材料等形式與載體的檔案材料。按國家檔案局、原國家計委釋出的《基本建設專案檔案資料管理暫行規定》（國檔發[1988]4號）執行。
（七）儀器裝置類
主要包括各種國產和國外引進的精密、貴重、稀缺儀器裝置（價值在10萬元以上）的全套隨機技術檔案以及在接收、使用、維修和改進工作中產生的檔案材料。
（八）產品生產類
主要包括高等學校在產學研過程中形成的檔案資料、樣品或者樣品照片、錄影等。
（九）出版物類
主要包括學校自行編輯出版的學報、其他學術刊物及本校出版社出版物的審稿單、原稿、樣書及出版發行記錄等。
（十）外事類
主要包括學校有關人員出席國際學術會議（含在國內舉辦的）、出國考察、講學、合作研究、進修及學校聘請的外籍、港澳專家與教師在教學、科研及其他有關活動中形成的檔案材料；授予中、外學者、著名社會活動家名譽職務的有關材料等。
（十一）財會類
指會計憑證、會計帳簿和會計報表等會計核算專業材料。
以上各類歸檔的檔案材料包括紙質、照（膠）片、錄影（錄音）帶等各種載體形式。
第八條歸檔時間
（一）學校各黨政部門和能按年度歸檔的部門，應在次年4月底前歸檔；
（二）各教學部門和能按學年度歸檔的部門，應在次學年10月底前歸檔；
（三）科研、基建等部門，應在專案完成後兩個月內歸檔。
第九條歸檔要求
（一）凡屬歸檔的各種文字材料，要求字跡、影象清楚，用簽字筆或鋼筆書寫工整。
（二）有關部門應自覺配合檔案室將該歸檔的材料收集齊全，核對準確，按檔案的自然形成規律，系統整理並做好立卷工作。
（三）在教學、科研、行政後勤等職務活動中形成的對學院有儲存價值的各種載體形式的檔案、材料、均應按照規定向院檔案室移交，各單位不得以任何藉口不交，或將檔案據為己有。
（四）根據檔案的儲存價值和保管期限的規定，準確劃分保管期限：凡反映重大活動和基本歷史面貌料等，有長期利用價值的檔案列為永久保管；凡是反映學院一般工作活動，在較長時間內有參考利用價值的列為長期保管；凡是在短時間內對學院有參考利用價值的列為短暫保管。
第四章檔案的保管與利用
第十條學院檔案室應做好檔案的安全與保護工作。
第十一條建立健全案卷，做好立卷、鑑定報告、交接憑證、檢查記錄等。
第十二條積極主動開展檔案利用工作，建立檔案借閱、調檔制度，確定檔案利用範圍，嚴格履行檔案借閱、調檔手續；未經院領導批准，任何人不得超工作範圍借閱檔案。
第十三條任何借閱檔案的人員不得擅自拆卷抽取、拍照、複製卷內文字材料，不得洩密、遺失和塗改。
第十四條學院定期組織人員對檔案保管情況進行檢查，發現問題及時向分管理領導彙報，按有關規定進行整改。
第十五條對已失去儲存價值的檔案，在經過相關部門鑑定和同意，並造冊報經分管院長批准後，予以銷燬。未經鑑定和批准，不得銷燬任何的檔案。銷燬檔案時要指定專人監銷，並建立銷燬清冊。
第十六條各部門檔案管理人員都應負責本部門檔案材料的齊全、完整。
第五章考核與獎懲
第十七條檔案館應建立檢查、考核和評估制度，明確崗位職責，對檔案形成部門及專（兼）職檔案人員的檔案工作進行檢查、評估。
第十八條有下列事蹟之一的，學校給予表彰和獎勵。
1、對檔案的收集、整理、立卷、歸檔和提供利用做出顯著成績的。
2、對檔案的保護和現代化管理做出顯著成績的。
3、將重要或珍貴檔案捐獻給學校的。
4、同違反檔案法律、法規的行為作鬥爭且表現突出的。
第十九條有下列行為之一的，根據情節輕重，輕者學校給予批評並責令其改正；重者，給予行政處分；違反檔案法構成犯罪的，依法追究刑事責任。
1、將公務活動中形成的應歸檔的檔案資料據為己有，或隨意處理，造成損失的。
2、不按規定歸檔或一拖再拖，以種種理由不按期移交檔案的。
3、拒絕學校檔案館督促、檢查、指導的。
4、損毀、丟失檔案的。
5、擅自提供、抄錄、公佈、銷燬檔案的。
6、塗改、偽造檔案的。
7、出賣、轉讓檔案，或將檔案賣給、贈送外國人的。
8、檔案工作人員玩忽職守，造成檔案損失的。
第六章附則
第二十條本辦法由綜合檔案室負責解釋。
一、班幹部職責
班長：負責班級全面工作。每月召開一次班委會，制訂工作計劃草案。做好班委會會議記錄。
副班長：協助班長做好工作，做好課堂考勤工作和學校以及學院活動的考勤。
學習委員：負責溝通師生之間的資訊交流，向有關部門反映學生對教學的意見，組織班級學生開展各類學習活動和基本技能訓練。
生活委員：負責學生的後勤工作，協助班主任處理班級生活事務，發生情況主動與相關老師聯絡
勞動委員：負責班級責任區集體勞動的安排及監察並及時反饋資訊。
體育委員：負責開展經常性的體育活動及組織參加各種體育比賽。組建並管理編輯體育隊伍。
文娛委員：負責開展班級的文藝活動，豐富課餘生活。（文娛委員每學期必須組織一次班級文藝活動）
紀律委員：負責班級的課堂、晚自習等方面紀律的考勤和記錄
1 團支部書記：負責協助老師作好班級同學的思想政治工作及班級團的活動的`組織和宣傳工作。
宣傳委員：做好班級活動及黑板報、牆報的宣傳工作，並及時宣傳時事資訊。
組織委員：做好班級團員的發展及統計工作，團的活動的組織及記錄工作。
二、班委制度
1、班委原則及要求：本著為同學服務的原則，一切為班級及同學。
2、多和同學交流，聯絡，挖掘各方面人才。
3、班幹部之間要互相支援與協助。
4、注意為人，做出實際，以自己作為班委的身份，提高自身素質，樹立在同學中班委的形象，起到帶頭作用。
5、積極努力幹好本職工作，敢於創新，不怕吃苦。
6、幫助同學做力所能及的事情，本著為全班同學服務的原則，一切以班級利益為重。
7、積極努力做好本職工作，不斷在工作上創新，時刻樂觀，對工作充滿信心。
三、班級會議制度暫行規定
班級會議主要包括班級週會，班幹例會，團員例會等。班級會議是班主任貫徹學校精神、班幹討論班級管理、團員學習政策制度的重要途徑。對班級會議要求如下。
2 1.組織者開班會前，應作好充分準備，有內容詳細、主題明確的講稿；
2.組織者要提前通知與會者，會議時間、地點、方式等，並安排人員作好會議記錄；
3.組織者要虛心接納與會者的觀點與建議；
4.與會者必須準時到場，若有急事，提前以書面形式向組織者請假，經批准，請假條才能生效；
5.會議期間，任何人不得做與班會無關的事，不得藉故起鬨，影響會場秩序。
四、課堂教學和管理制度
1、課前認真做好上課準備，學習用品要整齊安放在課桌指定的位置。
2、聽見上課的預備鈴後，儘快安靜有秩序地進入教室，在自己的座位上靜候教師上課。教師走進教室，宣佈上課後，班長髮出"起立"口令，師生相互問好，在教師示意下，學生方可坐下。
3、遲到的學生在教師同意後，應輕手輕腳走進教室，不得妨礙同學上課。
4、上課時，精神飽滿，坐姿端正，自然挺胸，兩手放在規定的位置，不做小動作，未經老師許可，不能隨便離開座位和教室。
5、上課時要專心聽講，積極思考問題。讀書做到心到、眼到、口到。努力掌握正確的學習方法，勇於提出問題，積極參加討論。發言、提問，要按規定的姿勢舉手，在教師指名後才能發言，發言時要
3 姿勢端正，說普通話，聲音響亮，語句完整，並注意文明禮貌用語，發言完畢即自動坐下。
6、對教師佈置的作業要認真、獨立完成，遇到困難時，如果經過思考還是不懂，要主動請教師輔導。作業要整潔，格式符合規範，做到按時交。
7、寫字要嚴格保持"眼離書一尺，胸離桌一拳，握筆手指離紙一寸"的正確姿勢。
8、下課時，教師宣佈"下課"，班長髮出"起立"口令，在教師招呼後，學生方可平靜有序地走出教室。
9、值日生應督促全體同學保持教室整潔，一下課就幫助教師整理教具，擦淨黑板
10、學生在上課過程中應當全程集中精力。不得講話，不得做與學習無關的事情，如玩弄手機或者看與學習無關的書籍等。
11、學生在上課過程中不得打瞌睡，如果發現將扣分。
12、課堂教學實施考勤制度，任課教師需要講課前點名，下課後認真核實曠課學生情況並且簽字確認。
13、請假1—2節課，由班長批准；請假一天以內由班主任批准；一天以上，由系領導批准。遲到一次，在綜合評分中扣0.5分；曠課一節在綜合評分中扣1分，凡請假的在綜合評分中都相應有扣分。
五、晚自習制度
1、所有住宿學生在晚7點到晚9點必須在教室參加晚自習，不得遲到和早退。
2、學生在晚自習期間應當認真學習。不得做與學習無關的事情。不得中途離開教室。
3、班委成員和值周老師對學生的晚自習有監督責任,班委成員更要起到模範帶頭作用。發現違反規定的情況應當及時糾正。
六、住宿生管理制度
為保障學生宿舍有一個良好的學習、生活秩序，針對宿舍實際情況，特制定住宿管理規定。
（一）、衛生要求
1、保持地面保持清潔。
2、行李擺放整齊，床鋪整潔。
3、物品擺放整齊，井然有序，桌面乾淨。
4、牆壁嚴禁釘釘子、亂寫、亂畫、亂貼。
5、學生不得隨地吐痰、扔髒物，嚴禁往走廊、窗外倒水。
6、垃圾及時清理， 室內不得堆放垃圾。
（二）、紀律要求
1、按規定寢室住宿，不經同意，嚴禁私自串寢。
2、不經允許嚴禁到異性寢室逗留、私自留宿異性。
3、不許學生在寢室內吸菸。點蠟燭。
4、嚴禁賭博活動，上課時間和晚自習時間無特殊情況不允許在宿舍逗留。
5、不許大聲喧譁、打鬧等影響他人學習、休息的活動。
6、遵守寢室作息時間，不許夜不歸宿。
7、嚴禁在寢室內喝酒，打架、鬥毆等違紀活動。
8、支援檢查工作，對態度惡劣、無理取鬧者按違紀論處。
9、嚴禁私自留宿外來人員。
10、嚴禁私接亂拉電線、私自使用電器，禁止使用酒精爐、煤油爐。
（三）、公共設施
1、愛護公共設施，嚴禁私自挪用寢室內公共設施
2、寢室內公共設施損壞，需要立即上報維修。如屬於惡意破壞，除賠償外，視情節輕重給以一定處分。
3、宿舍衛生間內裝置需要愛惜，不得破壞。
4、寢室鑰匙嚴禁借給別人，調整宿舍需要交回。
七、班級衛生管理制度
1、勞動衛生委員，全面負責班級的集體勞動衛生工作。
2、有合理、明確的班級值日表。班委和勞動衛生委員提醒值日生值日、監督並考量值日生值日情況。
3、班級應當經常保持地面無紙屑、雜物。課桌椅排放整齊，衛生潔具整齊統一。
4、每日下午班級應當有每日掃除。應當將門窗玻璃、地面、講臺等打掃乾淨。
5、每個值週五下午進行一次大掃除，細緻地將教室及公共區域各個環節進行清理、打掃。
6、“課程表”、“作息時間表”、“值日生表”等貼在規定位置。牆壁、講臺、課桌等不得亂貼、亂畫。
7、勞動積極分子學期末學分加5分。
8、個人逃跑，罰掃一次並扣2分。全組逃跑，罰掃一週，每人扣3分。小組值日未盡責盡職，全組罰掃一次，每人扣1分。
9、組員有事，找同學替補並向組長說明即可。
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