媒介經理崗位的基本職責（精選24篇）

媒介經理崗位的基本職責 篇1

職責：

1. 負責集團公司的媒體資源整合，根據市場計劃制定媒體傳播策略。

2. 協助搭建公司媒體資源庫，負責傳統媒體、新媒體資源的拓展、合作和關係維護。

3. 挖掘集團業務相關的教育、科技領域KOL資源和維護關係。

4. 負責日常新聞和專題稿件，以及公司各類宣傳素材的規劃、撰寫或拍攝，以及對外宣傳。

5. 策劃安排公司領導的媒體採訪、媒體拍攝等相關工作。

6. 根據集團發展方向，定期策劃舉辦相關媒體公關活動。

7. 負責公司相關輿情的日常監測和危機公關處理工作

任職要求：

1. 本科及以上學歷，具備大眾傳播、新聞等相關專業知識。

2. 3年以上媒體編輯，或品牌公司、公關公司文案或媒介相關職位任職經驗。

3. 擅長教育、出版、科技領域的深度文案撰寫，熟練運用網際網路語言。

4. 瞭解社會化媒體的傳播規律及渠道特性，能夠提出有效的新媒體投放策略。

5. 具備高度新聞敏感度，擅長挖掘媒體需求點，與公司傳播核心緊密結合。

6. 具有豐富的相關領域媒介和KOL資源，能夠快速建立穩固的媒體資源庫。

7. 具有一定的媒體活動策劃能力，協助舉辦各類媒體活動。

8. 優秀的語言表達能力和溝通能力，態度積極，工作主動，能勝任快節奏的工作。

9. 熟練使用相關辦公軟體。

媒介經理崗位的基本職責 篇2

職責：

1、媒體的合作商談，包括但不限於資訊流類、超級APP、效果類廣告等;

2、負責媒體資源的關係管理，建立與媒體的良好合作關係;

3、根據公司業務發展方向進行媒體深度研究與分析，對媒介資源進行科學管理;

4、主導媒介與銷售的資訊同步與培訓，與銷售部門配合制定季度任務。

任職要求：

1、2年同行業媒介管理相關經驗，對於網際網路行業有較深入的瞭解;

2、豐富的媒體資源，有互聯行業媒介管理經驗者優先;

3、具備良好的人際交往、語言表達和溝通能力;

4、具備高度的責任心、誠信的工作作風、優秀溝通能力及團隊管理能力。

媒介經理崗位的基本職責 篇3

職責：

1.建設品牌傳播渠道，制定品牌推廣方案並實施，企業資訊快速傳播;

2.策劃和實施企業公關媒體宣傳推廣;

3.負責制定媒體關係管理工作流程，制定媒體關係管理工作目標;

4.媒體維護方案的建議、監督執行;

5.負責媒體資源的開發、管理與維護，日常與媒體高層進行有效溝通;

6.組織並監督媒體釋出簡報的整理與製作。

任職要求：

1.本科以上學歷，新聞、公關、傳媒專業為佳;

2.擁有媒體資源(時尚圈媒介資源)，熟悉各種媒體(新媒體及紙媒)，熟悉新媒體運作，較強的文字功底;

3.具備良好的商務公關洽談能力;

4.具備團隊精神，良好的溝通協調能力;

5.有時尚、化妝品媒體資源優勢者和有記者工作經驗為佳。

媒介經理崗位的基本職責 篇4

職責：

1、開拓並洽談各類潛力媒體的廣告流量合作;

2、進行媒體合作伙伴關係維護、研究行業相關特徵、不斷更新同媒體流量合作模式的創新和發展;

3、能夠與網路媒體建立深入合作，保持密切溝通;

4、能夠及時掌握新的售賣方式及新上線的內容，對接售賣前所需要的各種資料支援;

5、能夠與公司的銷售團隊建立良好的溝通，有效推介網路資源。

任職要求：

1、熱愛移動網際網路，熟悉並關注網際網路市場動態和專業媒體，有2年及以上的工作經驗

2、熟悉二類電商領域者優先，懂運營優化者優先

3、對資料敏感，以運營者的心態做媒介，能夠長期對投放進行精細化調整

4、工作認真細緻、敬業負責、有很強的責任心和進取心

5、具有較強的團隊管理、溝通協調、執行推進能力;

6、準確把握媒介需求，瞭解媒介特徵，協助媒介選擇廣告

媒介經理崗位的基本職責 篇5

職責：

1、負責與媒體及相關職能部門的人脈關係拓展、公共關係維護工作，建立長期良好的溝通關係;

2、根據公司業務發展需求，挖掘整合公司現需或未來的社會媒體公共關係資源;

3、熟悉媒體，精通國內媒體狀況，駕馭和掌握資源協調、維護、發展媒體關係及相關資訊資料的收集、彙總、分析和合作方式;

4、通過規劃、組織、實施與行業等網際網路活動，樹立良好的公司領導及品牌形象，並不斷提升其地位和影響力;

5、 負責維護國內媒體環境安全，開發和維護媒體關係，處理媒體危機;

6、 負責與其他行業關係的拓展;

7、 完成領導交辦的其他事務。

任職要求：

1、統招本科及以上學歷，具有三年以上相關工作經驗，曾就職於區塊鏈公司、基金公司、金融機構或有重要影響力的媒體者優先考慮;

2、深刻的洞察和市場敏銳度，熟悉媒體運作方式，邏輯分析能力強，能夠掌控並完成媒體的全套合作

3、良好的危機公關預警及處理意識;

4、個性積極主動、具備較強的自我內驅力，能適應創業型團隊快速的工作節奏。

媒介經理崗位的基本職責 篇6

職責：

1、負責部門流程與標準制定與實施指導日常工作，並根據公司市場發展戰略制定部門工作計劃並分解完成;

2、負責與新媒體媒介接洽，進行媒介資源收集、整理，主導新媒體廣告渠道的採購，做好成本控制;

3、負責新媒體廣告渠道的賬戶安排調配工作，確保媒介供應及時有效;

4、負責供應商的考察、管理與篩選，跟供應商保持良好而穩定的關係;

5、負責對接渠道在推廣中的跟進、協調、問題處理等工作;

6、對各媒介渠道資源敏感度高，能及時根據客戶需求匹配對應渠道資源;

崗位要求：

1、大專及以上學歷，5年左右相關工作經驗，2年左右管理經驗;

2、良好的影響、團隊合作精神，工作積極主動，具有強烈的責任心;

3、良好的溝通、協調、統籌、規劃等工作能力，良好的人際關係;

4、具有優秀的供應商談判技巧及公關能力。

媒介經理崗位的基本職責 篇7

職責：

1. 熟悉品牌營銷和效果營銷手段，協助部門負責人根據品牌戰略及活動需求提供媒介策略方案，投放規劃和投放執行;

2. 負責新媒體渠道與KOL的合作，內容釋出計劃的執行，挖掘抖音、快手等短視訊平臺相關內容的KOL，並與其建立友好關係;對適合展開異業合作的品臺/品牌進行洽談;

3. 定期收集整理KOL產出的內容的資料表現，評估KOL的效益，並提出改進的建議;

4. 管理合作媒體，溝通，對接，執行，維護好媒體關係

職位要求：

1.大專學歷以上，有遊戲行業從業經驗，市場推廣，商務合作，校園渠道合作，KOL資源經驗優先;

2.熟悉媒介行業，具備良好的溝通表達能力，較強的組織協調能力和團隊合作精神;

3.擅長媒介資料分析、媒體策略、投放計劃、廣告監測執行、廣告效果評估等相關工作，具備獨立的媒體策劃能力和提案能力，有成功策劃案例者優先;

4.具備談判能力、資源協調能力、口頭表達能力和邏輯思維能力;擁有緊跟時尚潮流的審美觀念和包裝能力

媒介經理崗位的基本職責 篇8

職責：

1、負責相關專案的新媒體宣傳與推廣，專案推廣所需新媒體資源的推薦、開發和執行工作。

2、根據專案需求制定新媒體投放策略!並負責專案的執行和後期資料跟蹤分析;定期向領導總結匯報執行情況和新媒體市場情況;

3、配合內宣及外宣拓展及維護各類新媒體資源，並結合公司發展需求開拓和挖掘其他合作渠道。制定新媒介推廣計劃，開拓新媒體投放資源，定期將新媒體資源整合成新的產品推薦給客戶;

4、配合撰寫和釋出新媒體領域最新動態資訊;做好公司自媒體運營賬號的維護與相關工作;

5、完成領導交付的其他事務工作。

任職資格：

1、新聞傳播、市場營銷、公共關係、企業管理或相關專業專科或本科以上學歷;

2、新聞、傳媒等相關行業或媒介公關相關崗位經驗;

3、有能力指定傳播策略，熟悉各類新媒體屬性，瞭解新媒體購買運作流程;

4、最好能熟練PPT,以及運用各類排版軟體，能獨立並快速完成自媒體公眾號內容的排版和釋出;

5、思維活躍、意識敏銳、責任心強、性格開朗、有良好的執行和溝通能力，有團隊合作精神，樂於接受挑戰。

媒介經理崗位的基本職責 篇9

【崗位職責】

1. 熟悉品牌營銷和效果營銷手段，協助部門負責人根據品牌戰略及活動需求提供媒介策略方案，投放規劃和投放執行;

2. 負責新媒體渠道與KOL的合作，內容釋出計劃的執行，挖掘抖音、快手等短視訊平臺相關內容的KOL，並與其建立友好關係;對適合展開異業合作的品臺/品牌進行洽談;

3. 定期收集整理KOL產出的內容的資料表現，評估KOL的效益，並提出改進的建議;

4. 管理合作媒體，溝通，對接，執行，維護好媒體關係。

【崗位要求】

1.大專學歷以上，有遊戲行業從業經驗，市場推廣，商務合作，校園渠道合作，KOL資源經驗優先;

2.熟悉媒介行業，具備良好的溝通表達能力，較強的組織協調能力和團隊合作精神;

3.擅長媒介資料分析、媒體策略、投放計劃、廣告監測執行、廣告效果評估等相關工作，具備獨立的媒體策劃能力和提案能力，有成功策劃案例者優先;

4.具備談判能力、資源協調能力、口頭表達能力和邏輯思維能力;擁有緊跟時尚潮流的審美觀念和包裝能力

媒介經理崗位的基本職責 篇10

職責：

1、負責微信公眾號平臺KOL投放工作;

2、需有公眾號投放相關經驗的，化妝品品類的優先;

3、制定月度銷量任務、制定營銷方式和策略;完成月度、季度及年度目標;

4、整理每日、周、月監控的資料：流量資料、營銷資料、產品資料等進行分析;

5、根據品牌產品特點及定位和受眾分析，針對性的策劃活動，提升投放產出、流量、轉化;

6、分析總結競爭對手、行業資訊、公司產品資訊等調研資訊，確定調研結果，為公司的總體戰略制定提供相關依據。

任職要求：

1、有一年以上電商運營工作經營，有微信公眾號平臺相關經驗優先;

2、有資料分析能力和邏輯推理能力，可以通過運營資料調整運營策略;

3、性格開朗、善於溝通，能承受一定的工作壓力，具備良好的協作組織能力;

媒介經理崗位的基本職責 篇11

職責：

1. 從事廣告公關行業，有強烈的工作責任心及團隊管理能力;

2、做事有韌性，思維敏捷，積極熱情，善於溝通;富有團隊合作精神，獨立工作能力及業務能力強;具備良好的應變能力和承壓能力;

3、蒐集相關廣告媒介渠道資料並進行分析，對接和維護媒體資源，建立整理更新媒體庫;具備較強的商務談判能力、統籌管理和溝通協調能力;

4、有獨立專案管理經驗，並有較強的市場分析能力;根據公司發展需求，開發優質渠道資源。

我們希望您這樣：

1、大專及以上學歷，廣告、市場營銷等相關專業者優先。

2、有3年或以上的媒介購買、談判及管理工作經驗優先，對媒體資源有較高的敏感度;

3、性格外向開朗，積極樂觀，善於進行商務洽談;

4、熟悉各類廣告媒體資源和操作方式，善於整合內外資源;

5、具備良好的人際關係，溝通、協調能力和媒體拓展能力。

媒介經理崗位的基本職責 篇12

職責：

1、負責公司媒體關係的建立與維護，與媒體建立廣泛的聯絡，包括內容合作、公關傳播等;

2、公司市場活動的方案策劃及撰寫、組織和執行，負責公關活動文案的策劃與執行，與市場專員良好的合作，建立穩固發展的市場及媒體關係;

3、根據工作需要進行相應的公關活動策劃，制定公關活動方案，並對活動專案進行跟蹤監督和效果評估。

4、組織有關企業自身和相關合作夥伴有關的媒體推廣活動工作，包括新聞釋出會、節假日活動等。

5、邀請記者對重要客戶進行訪談及參與客戶的活動。

任職資格：

1.大專及以上學歷，媒介相關經驗3年及以上者優先;22-28歲;

2.有超強的責任心，超強的學習能力和溝通能力，具備良好的媒體資源協調能力;反應靈敏，談吐大方靈活，有保密意識;

3.具備較好的文字撰寫能力，熟悉傳統媒體與新媒體，瞭解媒體運作規律

4.熟悉本地媒介環境者或有新聞，廣告，市場營銷相關專業相關工作經驗者優先;

5.熟悉使用各類辦公軟體，會PS等作圖軟體者甚好;

媒介經理崗位的基本職責 篇13

職責：

根據專案需求，配合完成媒介任務，包括：策略、資源排期、預算，合理控制成本，遵守公司採購流程。

安排媒介執行，完成既定排期落單，跟蹤執行資料、解決資源異動。

負責管理媒體資源，具備資源分析、優化能力; 媒介資源拓新，根據專案、營銷趨勢提報內審，建立資源庫。

媒體合作關係維護; 處理各類媒體合作關係，媒體危機公關處理及協調;

任職要求：

1. 本科以上學歷， 4A公司工作經驗優先，已有媒體關係者優先;

2. 熟悉媒體談判及公關技巧、策略方法、體投放整體流程以及購買工作流程;

3. 熟悉各種宣傳推廣方法的操作流程，有一定的媒介資源;

4. 熟悉各種Office辦公軟體的應用，尤其是EXCEL、PPT的應用;

5. 具備良好的資料分析能力、媒體市場洞察力、邏輯思考能力、媒介方案撰寫能力。

6. 思維敏捷、情商高，有良好的文字和語言表達能力。

媒介經理崗位的基本職責 篇14

職責：

1 與媒體維護良好的關係，熟悉媒體動態，有價格談判能力;

2 為策劃及業務提供媒體詢價及相關支援;

3 主動對公司內部推薦對接媒體資源。

任職要求：

◆熟悉媒介工作流程，對數字敏感，工作細緻嚴謹;

◆善於溝通，責任心強;

◆具備良好的職業操守，誠實守信。

媒介經理崗位的基本職責 篇15

職責：

1、負責拓展新的媒體資源如廣點通、今日頭條、美柚、抖音、陌陌等，完善公司媒體庫;

2、實時更新媒體平臺的開戶報價、返點動態、賬戶資源情況，方便銷售部高效利用;

3、協助運營部做好廣告投放前的媒體開戶、資質稽核、域名解析繫結等;

4、負責在突發事情如賬戶被拒、客戶退款等出現時，及時與媒體方積極溝通、妥善解決;

5、隨時向銷售部傳遞各大廣告平臺的資源動態，及時解決銷售部的各種賬戶採購需求;

6、負責每月及時回收媒體資源採購所產生的發票，做好合同歸檔等事宜;

7、協助主管制定媒體拓展和廣告採購戰略，確保成本優勢、選擇優勢和資源優勢;

8、手上有祛痘祛斑祛眼袋等行業的相關渠道:;

9、完成領導交辦的其他工作;

任職要求

1、樂意與人溝通，有卓越的語言表達和協調能力;

2、性格陽光開朗、溫和自信、與人為善，追求生活品質;

3、理解能力強，心思縝密，做事一絲不苟，處事大方得體;

4、具備一定的商務談判技巧，能夠有效管理外部渠道，有媒介經驗優先;

5、熟悉網際網路，有百度競價、微博粉絲通、360等廣告投放或工作經驗者優先;

6、有網路推廣或網路客服或網際網路銷售支援等方面經驗者優先;

7、認真負責、執行力強，能承受一定的工作壓力，全力完成各階段任務;

8、大專以上學歷，傳播、廣告、市場營銷、公共關係相關專業優先;

媒介經理崗位的基本職責 篇16

職責：

1、根據品牌和產品特點，制定和實施公司營銷推廣策略和計劃;

2、帶領團隊負責優質美妝時尚自媒體和KOL的發掘和維護;

3、制定社交平臺推廣策略，執行和覆盤，根據平臺流量邏輯變化持續調整並優化;

4、快速捕捉平臺內熱點內容及話題，策劃創意形式，提高品牌知名度與曝光;

5、聯動外部資源，通過置換和聯合推廣等形式擴大品牌影響力和粉絲變現;

6、整合資源，分析總結使用者、競爭、公司產品及行業等調研資訊。

任職要求：

1. 全日制專科以上學歷，3年新媒體相關工作經驗，有極強的使用者思維和跨界整合意識;

2. 具有較強的專案管理及多執行緒工作能力，細緻靠譜;

3. 有良好的審美和成功運作品牌的經歷，熱愛並熟悉美妝電商行業優先;

4. 對於網路營銷事件及話題點具備敏感度，具有移動網際網路語感，能在專業度和接地氣之間自由切換。

媒介經理崗位的基本職責 篇17

一、媒體管理相關工作

1. 戶外媒體、戶外創意投放、活動執行的資源整合;

2. 全公司媒體投放總量彙總、整理和大資料分析;

3. 負責各地媒介、客服的專業培訓，

4. 媒體價格談判及成本控制;

5. 管理全國戶外媒體供應商，簽訂合作大協議;

6. 供應商入庫稽核;

7. 公司供應商合同稽核

二、大客戶服務

1. 全國性投放大客戶的標準化服務流程的制定和管控;

2. 大客戶危機處理;

3. 督促、協調大客戶的後期服務、確保服務流程的順暢。

三、招投標工作

1. 關注全國範圍內各種有價值的戶外媒體資源招標情況，幫公司尋求好的合作資源;

2. 招投標的標書製作和招投標投標工作

四、 公司資料

1. 每月月刊的製作和釋出;

2. 公司自有媒體資源資料整合

媒介經理崗位的基本職責 篇18

職責：

1、熟悉品牌媒介及頭部媒體，負責媒體關係維護及拓展;

2、負責資源談判及把控排期利潤表輸出，具備一定資源推薦提案能力;

3、廣告執行效果的監播、分析研究、能提供建設性及合理的專案結案報告;

4、媒介新資源及合作模式的挖掘與運用，對新資源進行有效的分析及評估。

任職要求：

1、本科及以上學歷，新聞傳媒、廣告等相關專業優先;

2、五年以上網路媒體策劃工作經驗，熟悉網際網路、移動網際網路等數字媒體的運營、整合推廣和策劃;

3、擁有網路媒體資源及渠道，有較強的網路媒體價格談判能力、客戶服務能力;

4、有良好的溝通能力、協調能力、執行力，獨立的問題分析和解決能力，及團隊合作精神;

5、工作責任心和抗壓能力強;

6、有大型廣告公司媒介部工作經驗者優先考慮。

媒介經理崗位的基本職責 篇19

職責：

1、負責媒體平臺(網站、微信公眾號、微博、小紅書、秒拍、抖音等)的日常運營及推廣工作(包括內容釋出、更新、維護、管理、互動);

2、通過有效的運營手段擴大粉絲數及提升粉絲的活躍度、互動率;

3、蒐集客戶、媒體、使用者在相關渠道的使用習慣，制定相應的營銷策略;

4、負責多媒體平臺相關內容的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向，提升使用者的拉新、復購和社會化傳播;

5、關注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創新推廣方案並進行實踐，負責社交平臺對外洽談、合作;

6、愛好時尚，娛樂八卦，富有想像力和創造能力，對化妝品、護膚品有自己獨特的見解;

崗位要求：

1、大專及以上學歷，2年以上的新媒體運營工作，熟悉新媒體平臺的運營特點和規則;

2、熟悉各種社交媒體平臺，對網路流行資訊有一定的敏銳度，對社會化媒體傳播形式有實操經驗;能第一時間發現最新動態;

3、具備一定的創新意識，熟悉網路推廣，論壇、網站、微信等形式，開拓網路營銷資源和渠道;

4、能理解使用者需求，化妝品類流行時尚有敏銳的感覺;

5、責任心強，積極主動，有較強的抗壓能力，善於團隊合作。

媒介經理崗位的基本職責 篇20

職能：

1、熟悉國內媒體現狀，曾獨立完成媒體傳播方向及選題策劃，並對傳播結果有一定把握;

2、結合行業趨勢和媒體熱點，帶著團隊一起腦暴傳播深度話題，並指導團隊優化傳播節奏;

3、指導執行團隊統籌傳播素材，策劃對應渠道釋出;

4、有豐富的媒體資源，平時能互通有無;

5、曾獨立策劃過線下媒體溝通會，可以在媒體溝通邀約，結果總結和覆盤上指導團隊成長。

任職要求：

1、5年以上媒體、公關經驗;有團隊帶領經驗;工作開始願意親力親為;

2、有穩定成熟的媒體資源或合作媒體資源，有政府相關資源;熟悉媒體/政府部門運作和服務流程，具有良好的人際溝通渠道，有媒體或政府事務關係者優先;

3、具備較強的觀察力和應變能力，優秀的人際交往和協調能力;

4、有分析報告撰寫經驗，具備較強的資料分析能力和邏輯推導能力;

5、能夠協同品牌、廣告等部門完成推廣策略。

媒介經理崗位的基本職責 篇21

職能：

1、為人謙遜好學，真誠可信，富有合作精神，自律並懂得規範言行，能夠在客戶面前展現較好的公司形象;

2、擁有較好的交際與溝通能力以及客戶開發能力，擁有較好的客戶管理意識和人脈維護意識，能夠與客戶保持良好關係，增進相互信任;

3、良好的應變能力，能夠在多變的工作與交際中，保持沉著冷靜、正確的妥置能力;同時具備團隊協助能力，能與同事客戶配合無間，完成專案;

4、具備良好的時尚觸覺，熱愛時裝行業;瞭解服裝行業前沿資訊，瞭解消費文化，具有一定的美學素養為佳;

5、長相氣質佳優先;具有相關公關經理工作經驗優先;

任職資格

1、大專以上學歷，公關、新聞等相關專業優先;

2、5-7年以上公關工作經驗，有大型公關公司同等職位工作經驗者優先;

3、擁有豐富的媒體資源，能夠熟練撰寫新聞稿、發言稿以及其他公關所需檔案;

4、優秀的語言表達能力，能夠在公關活動中進行富於感染力的演講;

5、較強的觀察力和應變能力，優秀的人際交往和協調能力、較強的社會活動能力;

6、個性積極主動，工作認真負責。

媒介經理崗位的基本職責 篇22

職責：

1、制定媒介計劃，媒體資源的採購及整理，完成客戶投放要求;

2、實施媒體購買計劃，並監控媒體或相關廣告公司執行進度;

3、收集與分析媒體曝光率，單人註冊成本，產品總註冊數等媒體資源資料;

4、跟蹤廣告投放效果，跟蹤廣告投放資料，發掘優勢媒體;

5、撰寫及分析媒體廣告投放效果評估報告。

任職要求：

1、大專以上學歷，2年以上相關工作經驗;

2、擁有網際網路及傳統媒體資源，熟悉網際網路渠道建立流程。

3、良好的溝通和協調能力，具有開拓新業務的能力。

媒介經理崗位的基本職責 篇23

崗位職責：

1、拓展並維護各類自媒體資源，對媒體資源採購價格競爭力負責;

2、自媒體日常業務合作溝通和專案執行跟進;

3、 推動自媒體在平臺交易的業務自助化;

任職要求：

1、大專及以上學歷

2、熟悉社交媒體流量市場和自媒體商業變現形式優先

3、 擁有大量自媒體資源並具備平臺運營方法和經驗優先

媒介經理崗位的基本職責 篇24

職責：

1.根據醫院品牌宣傳目標，協助制定年度以及活動節點公關傳播策略，並落實執行，達成品牌提升等目標;

2.負責行業熱點新聞、資訊的收集採編計劃的制定和管理;撰寫新聞公關稿件，建立並維護日常新聞釋出渠道，監控、評估釋出媒體的宣傳效果;

3.拓展和維護醫院媒體資源關係網路，建立媒體及供應商檔案庫，及時反饋媒體合作意向，根據醫院品牌宣傳需求，聯絡、邀請各類媒體;

4.根據市場輿情和競爭動態及時反應，分析原因，進行戰略調整和危機公關處理;

任職要求：

1.本科以上學歷，中文、漢語言，傳媒專業;

2.3年以上同崗位工作經驗，熟悉媒體資源或有媒體從業經驗、懂市場推廣;

3.思維活躍，條理清晰，有責任感，具有較強的親和力和團隊意識;

4.優秀的文案策劃能力及執行能力，思路開放，邏輯性強，具備營銷整合能力;