1.骨灰管理人員必須具有高度的事業心和責任感，自覺遵守本單位制定的各項規章制度。
2.衣著整齊，熱情接待，態度和葡，語言文明，服務主動，使喪主得到精神安慰。
3.辦理骨灰存取時，嚴格履行相關手續，主動協助喪主按號準確存取;對取走的骨灰要做好盒、證的核對，防止差錯,要堅持每月核查制度，避免骨灰錯放位置或遺失。
4.喪主取骨灰進行祭奠時，嚴格辦理骨灰租借手續，因骨灰管理人員失職或管理不當造成的責任，由本人承擔一切後果。
5.搞好區域和室內衛生;保持環境和設施裝置的衛生清潔。
6.對祭奠群眾做好宣傳引導工作，確保放火安全。
1.在主任的領導下負責醫療保險管理工作，熟知基本醫療保險的政策法規。
2.負責組織有關人員進行基本醫療保險有關政策規定的學習培訓，認真做好基本醫療保險人員的醫療服務。
3.對醫生提出的問題進行耐心解答，並進行業務指導，使之符合醫保政策。對不執行醫保規定造成呆賬的科室(站)或個人有權向主管領導報告，並進行相應處理。
4.負責醫保人員的出院明細單按照規定及專案進行單極板輸入、分割，正確核算出個人負擔的費用。
5.負責醫保人員住院結算工作中的諮詢,協助住院處對單極板結算費用的審批，發現問題及時解決，保證醫保費用的正確結算。
6.每月結算後及時與各區縣醫保中心進行賬務結算，發現問題主動與各區縣醫保辦取得聯絡，保證順利解決費用問題。
7.檢查、督促住院處對住院超過三個月的病人,進行及時結賬。
8.及時反饋各種資訊，總結工作中的經驗教訓，當好領導的參謀助手。
9.完成領導交辦的各項任務。
1.負責養殖場的生產計劃制訂、分解和落實工作。
2.負責養殖場生產的組織管理、監督指導和協調，按銷售訂單要求安排組織生產，完成生產任務。
3.負責飼養生產過程中產品品質的控制，不斷改善飼養技術,提高防疫能力，確保蛋雞伺養質量。
4.負責人員調配、制定生產操作標準和安全培訓，做好環境保護和勞動保護工作，不斷改善勞動條件，保證安全文明生產。
5.加強員工培訓教育，不斷提高工廠員工技能和素質。
1.認真落實《中華人民共和國傳染病防治法》及其實施辦法。
2.傳染病監督員要做到每天按時檢查門診日誌，做好登記。
3.按傳染病報告時限要求及時報告傳染病卡。
4.及時處理疫情，並做好傳染病訪視工作，傳染病訪視在接卡後24小時內完成,並填寫好訪視單，傳染病報告卡收發登記及自查記錄，上級檢查記錄存檔備查。
5.定期做好疫源地處理。
6.健全傳染病資料登記，定期對醫務人員進行傳染病知識的培訓與考核。
1.負責全院中心各級各類人員預防、控制醫院感染知識與技能的培訓。
2.負責醫院感染的監測，及時發現問題並採取相應措施,防止醫院感染的暴發流行。
3.已被確定發生醫院感染流行、暴發時，應於24小時內報告本市醫院感染管理質量控制和改進中心並及時進行調查分析，針.對感染源、感染途徑和感染人群採取控制措施並監督措施的實施。
4.監督檢査醫院消毒、滅菌效果並進行環境衛生學監測，定期分析監測結果。
5.協助醫院感染管理委員會擬定合理應用抗感染藥物的規章制度並組織檢查，督促相關科室認真落實。及時掌握本院耐藥菌的動態，發現特殊感染菌株及時向本醫院感染管理質量控制和改進中心及市衛生局醫政處報告。
6.對購人的消毒藥械、一次性使用醫療、衛生用品的資質進行稽核，對其儲存、使用和用後處理進行監督。
7.結合醫院感染管理工作的實際，開展醫院感染監控的專題研究。
8.及時向主管領導和醫院感染管理委員會報告醫院感染的動態，定期向全院通報。
9.每年一月底前將上一年度本院醫院感染管理工作總結報市醫院感染管理質量控制和改進中心。
1.在主任的領導下負責中心(站)的計量器具的管理工作。
2.傳達貫徹實施國家計量法、法規、方針和政策。
3.按規定定期報送鑑定中心(站)檢定週期的強制檢測計量器具。
4.普及、宣傳計量器具技術知識，對醫護人員進行正確使用、維護、保養計量器具的教育。
5.統一管理,建檔建卡建冊，保證中心(站)計量器具的週期的合格率達到100%。
1.服從市場部經理領導，按要求完成下達任務。
2.根據業務員反饋的客戶資料經市場監察人員核實後,據《客戶檔案管理制度》建立客戶桂案。
3.嚴格保守商業祕密。
4.根據資訊反饋管理人員及市場監察人員、業務員提供的資料及時更新客戶檔案。
5.客戶檔案評估，及時、準確向市場部經理提供依據(或:非現款交易方式應經歷“簽字”程式)。
6.其他臨時性相關工作。
1.在中心主管主任領導下，負責實施上級及中心的健康教育工作任務。安排各科室(站)人員落實健康教育工作，定期進行指導、檢查、監督。
2.負責健康教育工作計劃、工作總結的制定落實和彙報。
3.負責組織中心職工及社群群眾的健康教育培訓工作，並有培訓記錄。
4.督促中心(站)健康教育宣傳欄的定期更換。
5.負責中心對外健康教育宣傳、諮詢活動的組織，注意積累儲存資料。
6.完成健康教育工作報表。
7.年底對健康教育文字及照片、聲像材料進行統一歸檔。
1、負責訂單接收處理及線上所有產品的管理;
2、根據銷售計劃制定生產計劃、包括年度計劃、季度計劃和月計劃;
3、晶棒、矽片和成品庫存管理;
4、控制晶棒、矽片和成品的流動;
5、產品生產週期的管理;
6、負責產品按時出貨和交付;
7、從技術能力、物流利用及每個工序良率考慮生產計劃安排;
8、各類週報、月報及其他生產報表整理。
1.要負責新產品的研究開發和本公司已有產品的改進。
2.領導公司研發隊伍高效、有序地完成研發專案。
3.及時瞭解、掌握國內外診斷試劑的發展動態，對產品和技術的引進開發提出可行性建議。
4.分析相關行業產品技術發展態勢及對本行業產品技術發展的影響。
5.分析產品營銷策略，確認產品競爭優勢與劣勢。
6.產品企劃提案的稽核及督導實施。
7.定期分析、評估渠道及政策，及時向上級經理做出改進建議。
1.證照有效性及日常管理：根據證照制度，負責證照年檢、變更及日常管理
2.印章：根據印章制度，負責保單章與退保章的申領、變更、印章責任書籤訂及日常管理，負責公章的刻制及上繳
3.資產：負責新開門店的資產採購，及資產的日常領用、分發、回收、報廢、盤點等工作
4.採購：負責分部及門店的辦公用品、保潔、綠植、車輛租賃、活動、會議、服裝等的採購管理工作
5.其他日常管理：通訊錄、職場安全、禮儀、簽報審批時效、用印差錯率、外部接待、會務/活動組織等的管理
6.領導交辦的其它工作
1.作為公司派駐現場安全員，負責檢查施工現場安全文明施工等各方面工作;
2.真正落實公司各項安全規章管理制度確保順利實行安全生產工作;
3.加強日常安全管理，建立、完善公司突發性事故制度，參與編制事故應急救援和演練工作;
4.檢查、消除安全隱患，做到“責任、組織、制度、防範”制度四落實;
5.加強工人有關安全教育，全面履行安全職責;
6.對於安全防範工作不重視、安全隱患不及時整改的部門和員工，及時處理並及時上報相關主管部門;
7.負責安全生產隱患的排查治理，落實現場管理中存在的各項不安全因素的及時整改;
8.完成領導交辦的其它事務。
1、生產線安全、品質、效率、不良率、單耗、達成率、人時產量、單本、成本等指標達成;
2、生產異常原因分析與改善;
3、人員技能訓練與多能工培育;
4、人員的安全生產知識教育;
5、按標準化進行操作，確保安全生產;
6、生產產品過程控制及檢驗;
7、現場“5S”工作，營造良好的作業環境;
8、機器裝置與動力裝置巡檢和日常保養;
9、能源管理，監督節約能源，杜絕浪費;
1、 負責產品的流程圖與作業指導書製作;
2、 負責物料的料號生成和產品的BOM清單製作;
3、 負責製程異常和客戶投訴的分析處理，及時給生產提供技術支援;
4、 負責生產線員工的操作培訓和指導;
5、 負責製程持續改進合理化建議;
6、 其他上級安排的事務;
1、協助負責公司所有行政相關制度的制定、完善以及落實;
2、負責關注政府相關政策現狀及變化，解讀政府相關政策，進行政府專案的申報以及跟進工作;
3、負責公司工商註冊、年檢變更等事宜;
4、參與公司對外接待工作;
5、負責行政物資的採買以及固定資產的管理;
6、負責公司辦公區的員工卡位規劃以及調整實施，對辦公環境進行6S管理;
7、負責公司協議酒店管理，包含協議簽訂，員工入住，費用管理等工作;
8、負責公司餐廳管理，日常供餐管理，餐廳工作人員的人事管理;
9、負責機票預定、費用管理以及供應商選擇等工作;
10、負責公司員工宿舍的管理，入住登記、宿舍分配、退住登記、物業支援等工作;
11、負責公司三線專案辦公室、宿舍的租賃及裝修工作，後續物業以及費用管理工作;
12、負責公司車輛管理，包含行政車輛的採買、年審以及調配等工作
1、根據公司人力規劃，制定年度/季度/月度招聘計劃，完成招聘任務;
2、拓展和維護招聘渠道,面試甄選，背景調查等工作,對招聘結果和質量負責;
3、協調安排候選人面試，並做好後續面試情況跟蹤反饋事宜;
4、候選人薪酬談判,offer發放以及入職前後的溝通安排;
5、統計分析招聘資料,基於資料分析診斷招聘問題並提出解決方案，提升招聘效率;
6、協助招聘體系的建設與完善，把控和優化招聘流程;
7、參與人力資源專案性工作，完成上級交辦的其他工作任務;
8、熟練使用辦公軟體。
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