公司-懲防體系建設工作總結

-2013年，我公司懲防體系建設在我及相關部門的正確領導下，精心組織，認真實施，開創了懲防腐敗體系建設新局面，不斷提高了反腐倡廉科學化、制度化、規範化水平，在思想政治、行政法規、制度建設、機構設定、工作方法、處罰力度等方面都有了一定的突破，現將-2013年來開展的主要工作總結如下：

一、建立懲防體系基本框架

“”一經下發，我單位領導高度重視，建立了由黨支部書記任組長的懲防體系建設領導小組，下設辦公室，負責懲防體系建設的具體工作，明確責任分工，對構建懲防體系工作進行了安排部署和考核責任，領導小組成員自覺落實反腐倡廉工作任務，全體黨員幹部思想高度統一。

二、加強思想政治教育與法律常識教育

懲防體系建設領導小組十分重視黨員幹部的思想道德教育，精心安排學習內容，充分利用黨支部學習、支部生活會等開展政治、道德、理想、黨的優良傳統和作風、黨紀、法律法規教育。充分發揚黨內民主，堅持和完善民主生活會、述職述廉等制度，嚴格執行黨員領導幹部報告個人有關事項的規定。堅持“三會一課”制度，組織學習“”重要思想，引導廣大黨員幹部增強黨的意識、宗旨意識、執政意識、大局意識、責任意識，始終與黨中央保持高度一致。把黨員幹部的思想和行動統一到中央精神上來，進一步堅定理想信念，樹立正確的人生觀、價值觀。

三、加強黨員幹部廉政教育

XX年以來領導小組始終把黨風廉政建設教育放在突出位置，及時傳達省、市、及關於加強黨風廉政建設工作會議及檔案精神，深入開展學習實踐科學發展活動，加強示範教育、警示教育、崗位廉政教育切實加強反腐治廉教育。XX年黨支部深入貫徹落實中紀委“七不準”要求；組織開展黨建調研和理論探討活動；在開展“四城聯創”工作中，發揮黨員的優秀帶頭作用；在抗震救災過程中，黨員同志自發繳納“特殊黨費”，發揮基層黨組織在抗震救災中的作用等等。XX年黨支部參加“講黨性、正作風、提效能、促發展”作風建設年活動；認真學習“領導幹部和機關作風‘十禁’的規定”；積極參加“學習身邊先進典型，爭做率先發展標兵”活動；認真學習總結領導科學發展觀好班子活動動員大會上的講話等等。XX年黨支部開展“xx活動”；參加“一把手”親自講黨課“五帶頭”爭做好黨員活動；深入開展創先爭優活動；推進學習型黨組織建設工作等等。XX年繼續深化“創先爭優”活動；為建設學習型黨組織、提高黨員幹部思想政治水平不懈努力；努力實現“五個好”的既定目標；在建黨90週年之際邀請幹部為黨支部的黨員、入黨積極分子進行專題黨課教育等等。2013年領導小組制定《黨風廉政工作計劃》，參加機關黨委開展的“三亮”活動，設立“共產黨員示範崗”，組織觀看反腐倡廉話劇等等。通過一系列的教育活動提高了黨員幹部自我防範能力，強化了黨性修養，從思想源頭築牢了防腐防線，有效地防止了腐敗問題的發生。

四、深化行政體制改革，推進管理創新

為健全了機制，加強了監管力度，XX年1月份xx公司工會正式成立。工會成立後積極開展員工教育活動，不斷提高職工群眾的思想道德素質和科學文化素質，維護職工的合法權益，組織職工參與本單位的民主決策。XX年以來工會討論形成的意見均已採納，進一步加大了民主管理和民主監督力度。

用人力資源戰略來提高企業競爭力，近幾年已經得到了諸多企業單位的認同。XX年9月，我公司成立人力資源部，通過加強對外招聘力度，完善績效考核，開展技能培訓，明確崗位職責，有序開展各項工作，今年人力資源部重新修訂了《人力資源管理制度》，使我公司的管理工作又上了一個新臺階。

五、加強制度建設，促懲防政建設工作

為積極推進懲防體系建設，我單位在制度建設上下功夫，形成了用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制，確保懲防工作落實到位。XX年我單位下發了《考勤制度》、《會議制度》等七項制度；XX年下發了《考勤制度補充規定》、《關於進一步加強公務車輛管理工作的通知》等5項制度；XX年下發了《進一步加強公務車輛管理工作通知》、《績效考核實施方案（試行稿）》等5項制度；2013年上半年我公司在前幾年制度建設的基礎上整理和完善了包含《人力資源管理制度》、《財務管理制度》、《行政管理制度》和《黨務工作制度》四部分在內的制度彙編，實現了西安市xx公司各項管理制度化、全年工作責任化，促進了懲防建設的有效開展。

六、加強懲防監督處罰力度

為加強對黨風廉政建設責任制執行情況，進一步加大責任追究力度，黨員同志率先垂範、嚴格自律、認真履行工作職責職責。黨支部以《中國共產黨紀律處分條例》為標準，對黨風廉政建設工作中出現領導不力，存在不正之風的現象進行堅決的打擊，對疏於管理，致使領導班子成員直接或管理的下屬發生嚴重違紀的問題嚴格追究相關領導的責任。黨支部成員認真學習《廉政準則》，定期上報個人《廉政自查報告》，按時開展批評與自我批評的工作。由於監管到位，-2013年間，沒有一例因違紀而受到處分的事件發生。

七、積極推行黨務政務公開，接受群眾監督

我公司在黨務政務的執行過程中完全公開，並制定了明確的制度，例如在發展黨員的過程中，稽核過程嚴格，入黨過程需上牆公示的公佈舉報電話，接收群眾監督與舉報，做到了黨務工作的公開。在懲防建設的過程中，黨員同志自覺接受監督，公開建設舉報箱、黨務政務公開意見箱、舉報電話，進一步強化了外部監督機制。在公司設立宣傳欄，將上年的工作內容進行總結，本年的工作計劃公開，以做到工作透明。XX年實業公司建立了自己的網站，及時發放公司內部各類通知與新聞，為擴大宣傳、打造品牌、工作公開起到了一定的作用。

八、改變工作模式，提高工作透明度

根據-2013年廉政責任書內容，我公司積極組織執行政務公開、首問負責、服務承諾、限時結辦、過錯追究、效能投訴、評議考核、崗位ab制和執法責任等工作透明執行試點，並自覺接受監督。例如年初工作計劃以發文的方式下發到各單位部門，以便做到相互監督；修改《印章管理制度》、《證明函管理制度》主要使其符合崗位ab制和過錯追究的要求，解決負責人不在場，急需加蓋公章、開證明等一系列問題，既保證了工作的順利進行，又加強了懲罰力度，做到工作靈活對接；加強固定資產管理，規範了辦公用品和固定資產採購、領用程式，採購過程中由辦公室和財務部門聯合召集三家以上供貨單位，進行價格比較後，在同質量、同品牌的情況下，選擇最低價格的供應商，做到了節約成本，透明公開。

今年以來，我單位的懲防建設工作雖然取得一定成績，但離要求仍然存在著差距，今後，我公司會進一步加強教育、完善制度、抓好監督，按照要求，採取有力措施，切實抓好落實，推動我公司黨風廉政建設和反腐敗工作的全面開展，努力使懲防建設取得新的成效。