首先非常感謝市商務局領導為我們提供的這次學習交流的機會，我想這不僅給我們單位提供了一個向兄弟單位學習交流的平臺，更是對我們今後進一步做好資訊工作的一種鞭策。下面，我把近年來我區在資訊工作中的一些粗淺做法與體會向大家作共同探討，不足之處希望大家批評指正。
一、提高認識，正確理解資訊工作的重要性資訊工作是園區整體工作中的一個重要組成部分，也是促進重點工作落實，反映單位的熱點、難點問題的一種重要渠道。它可以協助領導瞭解情況、掌握動態，為領導制定決策、實施決策提供服務。隨著經濟的發展和社會的進步，做好資訊工作不僅是園區自身發展的需要，更是我們對外宣傳、提升園區形象的需要。因此，我們海洋經濟開發區自6月獨立運作以來，堅持以“xxxx”重要思想為指導，認真落實科學發展觀，緊緊圍繞市委、市政府的工作大局，認真貫徹學習中央、省、地的有關政策和檔案精神，堅持“服務大局、服務社會、服務企業”的三服務方針，高度重視資訊工作，得到了園區主要領導的高度重視，形成了“一把手”親自過問、分管主任親自抓，辦公室主任具體抓，相關科室密切配合抓落實的良好格局，並不斷加大支援力度，在人才、經費、物資、措施等方面給予保障，把資訊工作的每個步驟都真正落實在行動上。
二、圍繞中心，抓住資訊工作的著力點我們緊緊圍繞圍繞市委市政府的重大決策和中心工作，圍繞港口開發建設的熱點、難點問題，圍繞全市全年的重點工作，抓好資訊報送和反饋工作，真正發揮好參謀服務作用。首先我們組織資訊編寫人員深入學習和研究各級政府在不同時期出臺的方針政策，使他們儘快從上級的檔案、會議精神和領導的講話稿中抓住資訊的切入點，並讓他們結合本單位自身的實際情況，找出在落實具體工作中存在的問題和建議。如圍繞沿海開發的方針、政策，港口開發建設情況和當前全市中心工作等內容編報資訊。其次要求資訊編寫人員以高度的政治敏感和強烈的責任感，及時、準確地收集本部門的重要工作動態。如每月上報園區重大工程的建設情況，重大專案的推進情況，並要求他們做到及時挖掘、及時上報。
三、完善機制，提高資訊工作的質量我們根據全區的工作安排，加強資訊工作的計劃性和針對性，並修改完善相關資訊工作制度，規範資訊報送，報送實效，提高資訊員的積極性。一是建立資訊上報制度。資訊工作不僅是辦公室的工作，更是全園區的工作。在實際工作中，我們大力提倡“全區辦資訊、全員寫資訊”，要求各科室都要在規定時間內上報資訊，充分調動科室和分局資訊編寫人員的積極性，把資訊資源挖掘出來、利用起來，為向上級部門報送資訊提供充足的“資訊材料”。二是建立資訊質量制度。要求各科室根據不同階段的工作重點，有針對性的報送有關資訊資訊，資訊編寫人員在做好按時報送資訊工作的同時，注重對資訊的提煉和加工，在上報辦公室之前必須請分管主任進行把關，確保報送資訊的質量，這些工作機制的建立和完善，為開拓資訊源，增加資訊量，提高資訊質量，確保資訊準確、及時傳遞提供了保障，為各級領導準確瞭解情況、科學決策和促進各單位間工作交流提供了服務。
四、加強建設，夯實資訊工作的基礎我們開發區在成立之初就大力加強資訊工作的軟硬體建設，不斷夯實資訊工作的基礎。一是注重隊伍建設，逐漸配齊、配強、配優資訊員隊伍，加強對資訊員教育培訓，給資訊員交任務，壓擔子，讓他們動起來，接觸各項工作，特別是一些重點活動，盡力讓他們參與進去，使他們更多的瞭解和掌握資訊的機會。二是注重平臺建設。，在開發區獨立執行之初，我區就投入資金10多萬元，為每個科室都配備了電腦及相關裝置，並不斷加強園區網站的建設，明確專人負責園區網站資訊的上報工作，通過網站圖文並茂的形式展示了呂四港獨具的區位優勢、豐富的自然資源、蓬勃發展的大專案建設和源遠流長的豐厚文化，為展現港口開發形象，突出園區建設進度，宣傳招商政策提供了暢通的資訊平臺。
在幾年來的資訊工作中我們也發現了一些問題，尤其與兄弟單位相比還存在著一定的差距，主要有以下幾方面：一是資訊缺少深度。寫的多是動態性資訊，分析類、建議類資訊寫的少。二是資訊工作處於被動性與侷限性。寫資訊往往是處於表面，一般性資訊多，而主動挖掘的資訊少，缺乏主動開發意識。三是資訊工作隊伍力量薄弱，各部門缺少有文字功底和工作經驗的資訊聯絡員。四是資訊工作宣傳力度不夠。宣傳工作只侷限於本單位及上級單位，很少向其它新聞媒體、兄弟單位、地方政府等宣傳，有待進一步加強與社會各方的交流，擴大園區的知名度，提升園區的形象。
各位領導，同志們：以上是一些常規工作和工作中的一點粗淺體會，我們決心以此會議為契機，及時總結工作中的經驗和注意今後需要改進的問題，認真尋找差距，學習和借鑑各兄弟園區好的經驗和做法，互相學習，取長補短，共同提高，以促進我區的資訊工作更上一個臺階。
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