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安監工作人員培訓心得(精選5篇)

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安監工作人員培訓心得 篇1

今年以來,安全生產工作在街道黨工委、辦事處的正確領導和上級業務部門的指導下,深入貫徹落實科學發展觀,樹立“以人為本、安全發展”的理念,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針,積極開展“安全生產年”各項活動,推進“三思三創”主題教育實踐活動,深化安全生產“三項行動”(執法行動、治理行動、宣傳教育行動),加強安全生產“三項建設”(加強法制體制機制建設、加強安全生產保障能力建設、加強安全生產監管隊伍建設),有力地促進了全街道安全生產形勢的穩定。安全生產、質量技術、食品安全、消防安全、“十小”整治工作開展正常,有序推進。

安監工作人員培訓心得(精選5篇)

一、今年以來安全生產總體情況

街道現有各類生產經營單位2800餘家,其中工礦企業421家,1至10月份,轄區安全生產形勢基本穩定,事故總數、死亡人數、受傷人數、直接經濟損失四項指標得到有效控制。全年共發生各類事故3427起,同比下降3.6%。

安全生產工傷事故42起,同比下降6.7%,發生安全生產死亡事故1起,死亡1人;

火災事故8起,直接經濟損失約10萬元;

道路交通事故3377起,同比下降3.6%;死亡7人,與去年持平;受傷540人,同比上升2.5%。

元旦、春節、清明、端午、國慶及春運等重點時段安全形勢穩定。

二、今年以來主要工作

(一)進一步強化責任意識,建立健全安全生產監管體系

1、加強組織領導,落實安全生產責任主體。

街道年初根據人員變動及工作職責及時調整安全生產領導機構,制訂《20__年度安全生產工作思路》和《莊市街道安全生產職責分工》,落實公共安全監管主體,層層簽訂安全生產責任書,共簽訂規模企業安全生產責任書92份,村屬小企業安全生產責任書329家,公共複雜場所安全生產責任書6家。

2、建立街道、村(社群)、企業安全生產上下聯動體系。

所屬村(社群)、企業均落實安全員制度,加強對企業安全工作的日常檢查工作,做到上情下達,下情上報資訊及時溝通,修訂完善《莊市街道公共安全應急預案》,明確了安全生產事故、突發公共衛生事件、防颱防汛、特種裝置管理應急處置辦法。

3、落實考核體系,夯實基層基礎。街道始終把安全生產工作列入政府重要議事日程,在年度經濟工作會議上專門部署安全生產工作,簽訂安全生產責任書,將公共安全工作納入經濟社會目標綜合管理體系,實行(1+-)管理,制訂涵蓋安全生產、消防安全、道路交通、食品安全、建築施工等公共安全考核細則及考核辦法。

(二)強化企業主體責任,構建安全生產長效機制

1、深入開展安全生產標準化建設工作。

根據上級要求,我街道43家企業將在三年內完成達標工作,街道制訂了《開展標準化建設實施方案》,對三年達標計劃任務進行了分解,今年計劃完成13家企業達標工作,目前各企業正加緊整改,7家企業已進入申報驗收程式。

2、積極開展安全生產教育培訓及宣傳工作。

一是認真抓好企業負責人、安全管理人員的初訓、複訓工作,做到持證上崗,今年計劃完成400人次的培訓任務,至10月底已完成262名培訓任務。二是抓好特種裝置人員持證上崗和職工安全教育培訓工作,上半年共舉辦特種裝置初訓、複訓各一期,持證人數130人。舉辦社群保安消防培訓2期,持證人數120人,組織開展企業員工安全培訓3000人。三是積極開展“安全生產月”活動,營造“安全責任,重在落實”的良好氛圍。安全生產月期間共發放宣傳資料3000份,張貼宣傳畫500張,舉辦了職工技能比武競賽1次,文化廣場演出2場,專場電影2場,街道還通過簡訊平臺向各村(社群)、企業通報安全月相關活動資訊20__餘條。

3、認真開展隱患排查治理工作,確保安全工作落實。

一是抓好隱患排查網上報送工作,督促企業自主開展網上報送,第一季度隱患排查率99.2%,第二、第三季度排查率100%。企業自報率已達90%以上,二是抓好督查工作,安監所制訂了20__年度執法計劃,今年計劃檢查200家次,到10月底共檢查企業310家,填發檢查記錄306份,責令整改書4份,發現隱患716條,整改716條,杜絕企業瞞報、漏報、隱情不報等突出問題。

(三)突出重點,深入開展重點行業領域安全生產專項整治行動

1、深入開展“一打四整治”專項行動。

結合當前安全工作存在的實際問題明確了嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為重點物件及整治目標,以渣土車管理、煤氣倒灌、夏季用電消防安全、防溺水和特種裝置為重點內容開展專項整治,沒收倒灌工具2副,查處非法油料收購點1處,查處渣土車20輛,加大對“三合一”企業和違章搭建佔用防火通道等嚴重安全生產行為的查處力度,查處企業非法搭建6家。

2、深入開展“清剿火患”消防安全大檢查工作。

一是街道將生產性“三合一”場所、居住出租房屋、人員密集場所、建築工地作為重點區塊開展清剿火患整治,做到“排查一家,整治一家,驗收一家,合格一家”;排查工作全覆蓋,做到6個100%(隱患發現率、巡查記錄率、隱患報告率、告知整改率、跟蹤複查率和隱患移交率都達到100%),確保消防安全隱患排查工作取得實效。二是抓好消防平安村建設達標驗收。20__年底街道所有村(社群)均要達到市消防平安村建設標準,目前每個村(社群)均按規定設立了消防宣傳陣地,有公益廣告牌1個,消防宣傳欄2處,建立了一支消防安全隊伍,確定了一名消防安全管理人員,完善了消防安全設施,配備必要的消防滅火器材、水槍、水帶,建立了社群居委會、物業管理單位消防安全檢查制度,實行不定時巡查。三是抓好社會單位消防安全“防火牆”工程的建設,進一步提升消防安全“四個能力”建設(檢查和消除火災隱患能力,撲救初期火災能力,組織引導人員疏散逃生能力,消防安全知識宣傳教育培訓能力)。目前街道派出所已在人員密集場所和消防重點單位全面開展了“四個能力”建設工作。

3、抓好特種裝置隱患排查治理長效機制建設創新試點工作。

大力推進特種裝置安全監管模式、隱患排查治理運作機制和工作制度的創新,街道從政府和企業兩個層面明確特種裝置管理和使用職責。一是典型引路,開展試點,街道確定了華美線業、華通公司、華有液壓、天衡製藥等四家企業作為特種裝置隱患排查治理創新工作試點單位,並通過示範引領推動其他企業的特種裝置隱患排查全面展開;二是培訓先行,抓持證上崗工作,街道把規範兩證(特種裝置使用證、作業人員操作證)作為重點檢查內容,督促企業做到持證上崗、操作規程上牆;三是加強檢查,督促整改,街道對特種裝置使用企業每年至少巡查一次,通過特種裝置動態監察系統及時發現轄區企業過期未檢驗或檢驗不合格裝置資訊,督促其整改工作,實現特種裝置使用企業“三落實、兩有證、一檢驗、一預案、一治理”目標,為特種裝置長效監管提供有益的嘗試。

4、鞏固“十小”行業整規成果。防反彈,防回潮。重點抓好小煤氣、小餐飲等涉及人民群眾生命安全的突出問題,抓好基礎教育園區和高教園區周邊專項整治工作,對嘉盛銀座、清泉花園小區店面極易存在“三合一”現象的餐飲行業從嚴把關,實行安全前置審查,進一步規範經營秩序,落實安全措施,努力消除安全隱患。

5、抓好食品安全工作。繼續開展食品安全示範村建立活動,建立示範點,開展食品加工小作坊調查摸底工作,發揮基層食品安管員的作用,實行監管全覆蓋,加強宣傳提高市民食品安全意識,今年共安排6場食品安全講座,加大對無證經營行為的打擊力度,提升食品安全監管能力;

6、做好建築施工企業安全監管和拆遷工地現場管理工作,開展安全進工地活動,建立了施工企業每月一次的例會和施工方負責人約談制度,加強對施工現場的安全監管。今年共安排建築工地安全大檢查2次,填寫檢查記錄58份。

7、抓好煙花爆竹經營戶換證工作。街道目前共有煙花爆竹經營戶34戶,今年底經營許可證到期後將重新組織換證工作,安監所將從嚴把關,加大檢查力度,查處打擊非法貯存,違規經營行為,對檢查中發現問題突出,屢教不改的將不予審批,目前已有29家參加換證,5家不符經營條件不予審批。

8、加大道路交通違法治理力度。對329國道、中官路、寧大周邊、蛟川高速入口等重點路段、重點路口建立聯動管理機制,實現常態化管理模式;街道還招聘了40餘名協管員在交通高峰時段協助維護道路交通安全;開展了渣土車、超載車、危化車查處工作,採用錯時上班,蹲點守候等方式嚴厲查處打擊渣土車和過境車輛的違法行為,安全事故明顯下降,交通秩序有效改觀,全年共查處渣土車20輛,挖機2輛,倒灌煤氣車輛2輛。

9、抓好基層基礎建設。根據《關於進一步加強區安全生產基層基礎建設的通知》要求,制定安監所和其它職能部門職責,強化安全生產責任落實,解決因職責界定不清所產生的職能交叉或管理缺位問題,加強安監力量配備,有效履行監管職能。

10、依託科技手段,提高安全監管能力。努力學習借鑑望春街道基層安全監管資訊建設經驗,按照區安監局要求,建立街道安全生產監管資訊系統,利用各類基礎資料和隱患排查資料,建立街道安監工作數字化平臺,各村(社群)資訊平臺在安監所指導下已開通執行,通過資訊平臺,實現街道、村(社群)安全生產工作有效溝通,建立實時更新,高度共享的安全生產監管資訊系統。

11、抓好其它領域安全隱患整改工作。

一是抓好河塘、水道安全防範,督促各村(社群)加強對河塘巡查力度,加固圍欄,豎立警示標誌等提醒市民做好防淹亡、溺水工作;二是抓好夏季消防安全工作,加強對居民、企業用電安全檢查,重點檢查私拉亂接電線和使用大功率電器行為,加大對危險品使用企業及倉儲場所的安全檢查力度,督促做好高溫季節防範工作;三是做好應對臺風、汛期等自然災害的防範工作。

三、20__年安全工作思路

認真貫徹執行上級關於安全生產工作的指示精神,深入貫徹落實科學發展觀,牢固樹立以人為本、安全發展理念,深化安全生產“三項行動、三項建設”,以深化企業安全生產主體責任為重點,以事故預防為主攻方向,以規範生產經營行為為主要保障,加強基層基礎建設,努力降低各類安全事故,促進安全生產形勢穩定。

(一)認真編制20__年度安全生產執法計劃,謀劃全年安全工作思路,落實政府及部門監管職責,制定出臺《莊市街道各類各級人員安全生產職責分工及責任落實規定》。

(二)抓好企業主體責任落實,全面開展安全生產達標工作,促進企業本質安全。全年計劃安排年銷售20__萬以上達標企業20家;簽訂安全生產責任狀;繼續開展企業負責人、安全管理人員培訓工作;抓好特種作業人員持證上崗和特種裝置年檢年審檢查工作;加強安全工作基礎建設。

(三)開展“十小”行業省級示範街道建立工作,繼續鞏固整規成果,加大對無證經營整治力度,通過規範、打擊、取締等手段進一步提升城市形象,提高“十小”行業檔次。

(四)認真開展隱患排查治理工作,嚴厲打擊查處安全生產領域違法行為,將消防安全、“三合一”場所、道路交通、建築施工整治作為重點,通過不間斷的整治,努力消除各類不安全隱患,確保安全工作落實。

(五)認真開展“清剿火患”消防安全大檢查工作,加強今冬明春消防安全工作,要突出重點,通過嚴格落實責任制,地毯式普查,聯合整治力度等手段,確保整治效果。

(六)加強基層基礎建設,抓好隱患排查和資訊平臺建設工作,明確所內人員分工,確保安全工作監管無盲區。

安監工作人員培訓心得 篇2

20--年,監控中心在管理處的直接領導下,認真貫徹落實上級指示精神,緊緊圍繞管理處工作,以進一步規範內部管理、加強各收費站溝通、狠抓業務發展、牢樹服務理念為目標,上下同心,在完善和提高上下功夫,穩妥、務實、創造性地開展各項工作,鞏固了視窗單位的良好形象。

一年來,監控中心為各收費站共維護維修收費、監控、通訊裝置370餘次,維護完好率達98%以上;向交通廳申請各類監控、收費及通訊裝置配件資金總額達百萬元;受理車主業戶投訴37宗,轉辦各網路媒體曝光事件7宗,視訊監控遠端取證45宗,處理反饋率99%;辦理市長公開電話、同級部門轉來的信訪件和群眾來信20件,轉辦率100%,及時答覆上級部門的反饋率達100%;接待各級領導和高速公路同行的考察團76批次,較好地完成了全年的工作任務。

一、主要成績

(一)積極主動指導各收費站監控及收費工作

為進一步加大監控管理工作力度,建立應急指揮、快速協調處、站兩級管理和行政執法部門,及時解決社會關注的高速公路熱點難點問題的高速公路指揮排程體系,根據管理處領導指示精神,經過一年的調研實踐工作,我中心推動建立收費站監控考核工作取得實質性進展。下發了由我中心負責起草的《國道205高速公路萊蕪管理處工作目標任務考核辦法》的通知(萊路高管[20--]27號)監控資訊工作檢查評分標準部分,為各收費站監控室的考核提供了指導性意見。

對全處監控人員統一進行了理論考試,並將考試成績予以通報。定期對各收費站進行巡檢,從檢查結果來看,各站均指定站長專門分工負責,緊緊依託業務科室,使監控工作得到了健康發展。其中,萊蕪東、苗山已基本達到山東省交通廳監控管理標準要求,其他各站則分別存在軟硬體自行維護、裝置運轉等方面的不足,部分收費站24小時值班制度未得到有效落實,個別站存在睡崗、空崗現象。

(二)多管齊下,狠抓業務發展

為使監控中心業務工作整體水平再上新臺階,全面提高工作的效率和質量,進一步優化視窗形象,今年,我中心集思廣益,在業務工作方面採取了一系列行之有效的措施,取得了良好效果。

1、加強培訓,提高人員素質。為全面提高監控人員的業務素質,進一步提升業務精、反應快、服務好的良好形象,今年我中心通過出題考試、“請進來,走出去”等方式,結合本單位職能、崗位需要和個人實際情況,組織監控人員參加分類培訓,同時定期組織全體監控人員進行相關業務培訓和業務考核,收到了良好效果。

具體舉措有:第一,每季度,單位自己出題,以業務知識考試的形式就、《公路法》、《收費公路管理條例》、《文明收費站標準》、《山東省交通廳高速公路收費站監控管理辦法》等法律法規以及公路部門的職能、綜合執法範圍等知識對監控人員進行了全面考核,通過考試,調動學習熱情,確保監控人員對相關內容熟練掌握;第二,特邀--公司等單位相關專家來中心講課,系統講授公路的職能和法規、綜合監控和計算機運作等方面的知識,併為監控人員解答了工作中遇到的難點問題;第三,為進一步提高監控人員對監控中心視訊監控排程系統的內部構造、操作原理的熟悉程式,做好裝置日常維護工作等進行了全員培訓。

此外,一年來,我中心還分別安排監控人員和管理人員參加了全省高速公路監控機電系統培訓、收費系統培訓、綜合管理培訓等,並要求做到每次培訓有記錄,有實際效果。我中心參加的培訓形式上大多采取授課與討論相結合,互動性強,氣氛熱烈,效果好。

2、加強資訊分析總結工作。為進一步提高資訊管理質量,更好地為領導決策服務,我中心今年制定了《監控工作季度綜述》。《綜述》從“上報故障”、“處理反饋”、“意見建議”等方面對每個季度的監控資訊工作進行了系統分析。《監控工作季度綜述》作為我中心今年監控資訊工作的新亮點,受到了管理處領導的好評。

(三)狠抓制度化建設,不斷提高整體工作水平

今年,我中心在去年的基礎上,進一步完善內部管理制度,用制度規範責任,加強了《公路法》、《收費公路管理條例》、《文明收費站標準》、《山東省交通廳高速公路收費站監控管理辦法》等一系列規章制度的學習,建立了相對完整的制度體系。

安監工作人員培訓心得 篇3

今年以來,在區委、區政府的高度重視和正確領導下,緊緊圍繞中心工作和市、區安全生產工作部署,我局採取一系列措施紮實開展安全生產各項工作,切實抓好黨風廉政建設責任制的落實,並取得了明顯成效。全年全區共發生安全生產事故5起(工、礦、商、貿企業),死亡5人,受傷0人,直接經濟損失230萬元,安全生產事故控制在市下達的指標範圍(5人)內,轄區沒有發生較大以上安全生產事故。現將工作總結如下:

一、加強政治理論學習,不斷提高執法能力和幹部素質。

我局十分重視黨員幹部政治理論學習,把它擺在一個重要位置來抓。以開展庸懶散貪作風建設整頓年活動為契機,一是加強黨的作風建設的重要論述、《中共中央關於加強和改進黨的作風建設的決定》、《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》等重要檔案和黨紀法規的學習,通過採取集中學習和個人自學的方式進行,不斷提高全域性幹部的政治思想素質,著力打造學習型領導班子和隊伍。二是注重學習《安全生產法》、《經濟特區安全生產條例》等安全生產法律法規,提高全域性幹部的業務水平和執法能力。

二、認真落實黨風廉政建設責任制。

一是建立黨風廉政責任制體系。按照“誰主管誰負責”的原則,把黨風廉政建設和反腐敗工作任務落實到每位班子成員,做到責任主體明確、責任範圍明確、責任內容明確,形成“一把手”對職責範圍內的黨風廉政建設和反腐敗工作負總責,其他成員對職責範圍內的黨風廉政建設負直接領導責任的責任體系。同時,按照“集體領導與個人分工負責相結合的原則”,實施“一崗雙責”,規定班子成員既要抓好主管的業務工作,又要抓好分管範圍內的黨風廉政建設和懲防體系建設工作,確保黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務真正落到實處。二是建立和完善各項管理制度。建立和完善了《安全生產行政執法責任制度》、《安全生產行政執法責任追究制度》等55項規章制度,同時,加強檢查,嚴肅查處違反制度的行為,促進制度落實到位。通過制度建設與執行,形成用制度管事、靠制度管人的機制。三是開展崗位廉政風險排查。通過排查,梳理出行政許可、行政案件審批等容易滋生腐敗的2項權力事項、2個風險點,其中A級0個,B級0個,C級2個,制定防範措施2條,促進了廉潔從政。

三、以“安全生產年活動”為主線,紮實開展安全生產各項工作。

(一)採取有效措施落實安全生產責任。一是4月27日區政府與各鎮、街道和各職能部門簽訂了《20__年安全生產責任書》,層層落實安全生產責任。二是出臺《各鎮(街)和區各有關部門安全生產監督管理職責規定》並下發安全生產工作要點,確保全區安全生產責任清晰,目標明確,措施有力。

(二)加大執法力度,嚴厲打擊安全生產非法違法行為。協調安委會各成員單位在建築施工、非煤礦山、危險化學品、道路交通、消防安全等重點行業領域開展安全生產執法,嚴厲打擊安全生產非法違法行為。一是協調公安消防部門檢查單位2912家次,發現火災隱患26493處,督促整改火災隱患26404處,責令“三停”11家,罰款14.05萬元,拘留3人。二是與工商、公安、質監、環保、轄區鎮政府(長流鎮、石山鎮、海秀鎮、永興鎮)聯合執法,取締並拆除5個非法煉油點。三是取締非法煙花爆竹經營點5家。對14家實心紅磚廠進行摸底及執法檢查,對無證經營的予以關停。與區住建局聯合檢查,對轄區內的48家建築工地存在的隱患責令企業整改,確保安全生產。四是開展對21家非煤礦山企業安全生產檢查,發現隱患督促企業整改。

(三)開展隱患排查整治工作,及時消除安全隱患。一是組織開展元旦春節、博鰲亞洲論壇、五一、國慶、十八大期間安全生產檢查,特別是對容易導致事故發生的薄弱環節重點排查。共檢查企業936家,發現一般隱患2808處,已整改2640處,整改達94%。二是開展對瓊州海峽水上交通的安全整治。通過開展對漁民的安全教育和配合市有關部門清理漁網等方式開展治理,確保瓊州海峽水上交通安全。三是加強對東環鐵路段的巡查,督促企業大力整治隱患,通過加強宣傳教育和監管等措施,嚴禁在高鐵附近施放風箏、孔明燈等高空漂浮物,確保高鐵安全。四是開展對渡船渡口的安全專項整治。區安監局會同市交通局、市海事局對東山鎮渡口渡船、便民橋等進行安全檢查,督促東山鎮和業主落實安全防範措施。下發整改通知書4份。同時會同市海事局在東山鎮舉辦渡工培訓班並持證上崗。

(四)開展安全生產宣傳培訓教育活動。一是組織146名非煤礦山企業負責人、安全管理人員及危化品企業自評員參加省、市舉辦的各類培訓班。二是組織煙花爆竹(零售)企業負責人和銷售人員共156人蔘加市安監局舉辦的煙花爆竹知識培訓班。三是舉辦各鎮、街、各職能部門分管領導和安監員及村(居)委安全生產監督員業務培訓班2期,參加培訓人數有190人。四是以安全生產活動月為平臺,開展了以安全生產宣傳諮詢日、應急演練周、隱患大排查等為主要內容的活動。

(五)開展作業場所職業健康安全整治。一是通過電話通知和現場監督檢查等方式督促企業做好作業場所職業健康安上申報註冊工作。二是開展對木材加工和木質傢俱製造企業職業危害治理,督促企業落實職業健康安全防範措施,確保職工職業健康安全。

(六)抓好安全生產標準化建設。制定安全生產標準化建設方案,在全區各行業推廣安全標準化建設工作,實現本質安全。開展對危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹三大行業安全檢查工作,督促企業做好標準化建設工作。

(七)加強對重大危險源和高風險點責任監管。一是落實監管責任。與鎮(街)、行業部門簽訂重大危險源和高風險點監管責任書,落實了重大危險源和高風險點的監管責任,實現齊抓共管。二是加大對10家重大危險源和高風險點的監管力度,督促各危險源企業和高風險點強化措施,嚴格管理,加大投入,完善預案,確保各重大危險源管控到位。

(八)加強應急管理體系建設。制定並完善了生產安全事故應急預案和危險化學品事故應急救援預案,同時督促各鎮、街完善生產安全事故應急預案,使之更具有針對性和可操作性。舉辦一期應急救援人員培訓班,參加人員35人。指導企業開展應急演練56次,提高企業應急救援人員應對突發事件的能力,減少事故造成的損失。

(九)認真做好煙花爆竹安全生產許可工作我局嚴格按照煙花爆竹經營(零售)許可程式對轄區內的63家煙花爆竹零售點進行審批。同時加強了日常監督檢查,發現隱患及時處理,確保了煙花爆竹零售點無生產安全事故發生。

(十)認真查處生產安全事故。今年共處理工礦商貿事故5起,立案調查5起,結案5起;追究責任人員4名、責任單位4個,罰款39.36萬元。

四、食品安全工作

今年我局認真落實區食安辦的工作部署,加強對8家食品生產、加工企業的監督檢查,幫助企業建立健全安全生產各項規章制度,督促企業對存在的安全隱患進行整改,確保安全生產。

五、抓好“五大工程”包點責任工作

我局主要負責丘海一橫路的包點工作。一是落實責任。把“五大工程”工作任務落實到每個人,調動了工作的積極性。二是建立日常巡查制度。每天安排人員對丘海一橫路進行巡查,發現問題及時處理。在抓好以上工作的同時,還認真抓好永興鎮博強村委會的計劃生育和建群村委會美黨村的文明生態村建設及區委、區政府交辦的其它工作。

六、安全生產存在的突出問題

(一)我區絕大多數企業是私營企業,負責人安全生產意識淡薄,為了追求經濟效益,安全生產投入不足,裝置老化,導致許多事故隱患得不到及時治理。

(二)有些規模較小的企業負責人不重視安全管理工作,未配備專(兼)的安全管理人員,造成企業沒專人抓安全管理工作。

(三)由於政府職能分工不一,審批權與監管權分開,造成了管理上的漏洞,存在隱患盲區。

(四)農村的民宅違法建築勢頭未能得到有效控制。

(五)有些鄉鎮、街道、職能部門對本轄區、本行業的監管不到位,未能及時排查事故隱患,造成生產安全事故時有發生。

(六)企業員工大部分都是農民工,安全知識水平低,未參加安全培訓教育就上崗,導致違反勞動紀律、違章操作的現象經常發生。

安監工作人員培訓心得 篇4

20xx年11月8日,黨的十八次全國代表大會在北京隆重召開。在黨的報告中從歷史和時代的高度出發,科學地總結了過去五年的工作和黨的十三屆三中全會以來基本經驗,深刻闡明瞭我們黨在新世紀堅持舉什麼旗、走什麼路、實現什麼奮鬥目標等重大問題,對我國改革開放和社會主義現代化建設作出了全面部署。其中對安全生產工作的具體要求是:“加強和創新社會管理——強化公共安全體系和企業安全生產基礎建設,遏制重特大安全事故。 為了落實好報告精神,實現這一工作目標,結合我區安全生產工作實際,我認為需要主要抓好以下幾方面的工作:

一是堅持不懈地推行企業安全質量標準化。

目前我區經濟發展的現狀是:我區正處於發展戰略機遇期和矛盾凸現期並存的發展階段,正處於工業化快速發展、生產安全事故易發多發的特殊階段,加快轉變經濟發展方式,推進經濟社會全面、協調、可持續發展是當前的重要任務。大量的事故證明:生產經營建設領域仍然存在安全責任不落實、防範措施不到位、安全監管不到位、治理整頓不到位等突出問題,教訓極其深刻。所以說安全生產工作絕不能有絲毫放鬆,必須從零開始、警鐘長鳴、常抓不懈。

做好企業安全質量標準化的建設成為保障我區經濟高速發展的關鍵。首先要調整產業結構,務必轉變經濟增長方式。粗放的經濟增長方式是安全生產事故多發的土壤和根源,其重點在於加快產業結構調整,推進經濟轉型升級,轉變經濟發展方式,對部分危險性高、經濟比重低、技術含量差的行業,可以整體退出生產領域;對符合產業政策、市場前景好、必須要做強做大的產業要加快兼併重組和整合關閉步伐。二是規劃要長遠,務必與時代發展同步。由於產業政策、發展理念、投資能力、科技水平、管理職能等原因,我區嚴重存在企業規模小、佈局散、管理亂、數量多、從業人員文化素質低等問題。要解決這一問題最根本的措施是:政府主導產業佈局規劃,整合部門審批職能。簡單地說就是企業數量、規模由政府掌控,其規劃時限要與經濟發展總規劃相銜接,並且分級負責。著力集中產能佈局、減少企業數量、擴大生產規模。三是設計要高遠,務必強行淘汰落後產能。在新時期的要求是:產能設計要有前瞻性,給未來發展預留空間;要有科學性,充分運用國際國內成熟的科技成果;要有安全性,安全設施、防護、管理要同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。否則,就不予審批。這是行業管理履行“一崗雙責”的基本前提,也是管審批、管生產必須管安全的具體體現。

二、公正執法、廉潔執法、嚴格執法,毫不動搖地依法維護人民群眾的生命健康權。

安全發展是全面建成小康社會的必然要求。現階段的生產目的是不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化需求。黨的報告指出:全面建成小康社會,就是要在促進經濟持續健康發展、人民生活水平全面提高、人民民主不斷擴大、文化軟實力顯著增強和資源節約型、環境友好型社會建設等方面取得重大進展。在人民群眾生命得到保障的基礎上如何實現平安幸福是勞動者在實現充分就業基礎上的追求目標。生命健康權是公民最基本的權利,也是全面建成小康社會的核心內容。

《安全生產法》第五十八條規定:“安全生產監督檢查人員應當忠於職守,堅持原則,秉公執法。”依法、文明、廉潔監管是維護人民群眾生命健康權的根本保證,也是安全文化建設的重要內容,在安全監管中至關重要。生命健康權是人民群眾最根本的權利,在執法過程中,針對生產經營者的違法違規行為要敢於碰硬、嚴格標準,才能為從業人員營造一個安全的生產環境。如果擅自降低標準,縱容違法違規違章行為,導致生產安全事故就等於失職瀆職。

推進黨風廉政建設是的重要要求,作為一名安監幹部,如何在平時的執法監察工作中落實好提出的要求,對安監工作的開展及廣大人民群眾生命健康權的保障起著至關重要的作用。只有廉潔執法才能依法維護好合法者的利益和保護好從業者的生命健康權利。

安監工作人員培訓心得 篇5

我大專文化,黨員,現任__縣安全生產監督管理局副局長。現將一年來的廉潔自律情況報告如下:

一、加強業務、理論學習,提高自身的思想理論素質

在一年以來的工作中,力爭能更多的學習一些業務、理論知識,有效提高自身的思想理論水平。一是始終堅持參加單位組織的每星期半天的理論、政策、法規、業務學習;二是認真自學了《中國共產黨章程》、《公務員法》、《中國共產黨內監督條例》、《中國共產黨紀處分條例》、《安全生產領域違法違紀行為政紀處分暫行規定》《科學發展觀,加強黨的執政能力》和《社會主義榮辱觀的重要論述》以及黨的十九大關懲治腐敗方面的內容;同時學習省、市、縣黨風廉政建設工作會議精神以及《__縣20__年反腐倡廉宣傳教育工作意見》深刻理解上述黨紀、黨規及會議報告的意義和精神,為自己今後在工作中,把握正確方向打下了基礎,樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、打牢廉潔從政的思想根基。

與上級黨委在政治上、思想上、組織上、工作上保持高度一致,不偏離正確方向起到了至關重要的作用;三是為提高工作業務水平,認真自學了安全生產的各項法律、法規、操作規程、規範和標準,同時,還進一步學習了《行政許可法》和《全面推進依法行政實施綱要》以及行政問責辦法等四項制度、《行政執法過錯責任追究制》等規範性檔案。通過自我加壓、深入學習,進一步樹立了正確的權力觀、價值觀、利益觀,自覺防止濫用手中權力的行為,努力做到權為民所用,利為民所謀,急群眾之所急,嚴格遵守“四大紀律、八項要求”,做到有令則行、有禁則止,立志做一個清正廉潔的幹部。認真重要思想及科學發展觀的要求,堅定黨的宗旨和信念,增強拒腐防變的能力,提高了在工作中正確貫徹執行黨的各項路線、方針、政策的水平。

二、加強黨性修養、搞好廉潔自律

在一年來的實際工作中,嚴格要求自己,用黨章、準則、黨紀、黨規、公務員條例及雲南省公務員八條禁令、《雲南省領導幹部廉潔自律若干規定》、《領導幹部從政行為規範》、《黨風廉政手冊》、《領導幹部廉潔自律檔案選編》,認真對照自己的語言和行為,把“紮實工作、多做實事、少說空話、清清白白做人”作為自己工作和做人的原則,處處對自己嚴要求,時時敲警鐘,常思貪慾之害,在日常工作生活中,堅持廉潔自律,克服貪圖享受、以權謀私、行賄受賄、貪功推過等有悖於黨規、黨紀的腐敗行為,不謀取一切不合法收入,不搞特殊化,凡是要求別人做到的,自己必須做到。對自己嚴格要求,在工作、辦案過程中,堅持不接受有影響工作的宴請和禮物,努力做到公開、公正、公平執法。作為領導幹部在抓好自身廉潔自律的同時,還必須堅持一崗雙責,教育和管好分管科室幹部職工的廉潔自律工作,一年來,自己分管科室未出現違規違紀問題。

三、存在問題和糾正措施

今年以來,自己和分管科室的職工沒有出現過違規違紀問題,但是不等於今後就一定不會出現。我們一定要以預防為主,時刻要牢記黨的宗旨,強化拒腐防變措施,特別自己是作為一名部門副職領導幹部,今後一定要繼續發揚黨的優良作風,堅持組織原則,服從組織分工,服從大局,認真學習黨紀黨規,時刻敲警鐘,管好自己,並正確處理好工作與個人私事的關係。同時要堅持“一崗雙責”,在抓好本職工作的同時,認真組織和加強自己和分管科室職工,對黨的政策以及黨紀、黨規、國法的學習教育,從嚴要求,從嚴管理,經常性地開展黨員先進性教育工作,增強防腐拒變的能力,發現矛頭,及時教育、整改,切實做好既對自己負責,又為組織負責,把好拒腐防變的關口,使自己和分管科室職工保證能夠一如繼往地廉潔從政,全心全意地為人民服務,為完成好組織交給的各項工作任務而努力。