客戶主管崗位的工作職責（精選15篇）

客戶主管崗位的工作職責 篇1

職責：

1、瞭解活動計劃，與公司執行團隊溝通客戶在國內各大城市的品牌活動計劃，協助客戶經理進行專案跟進

2、各類報表的製作及資料分析

3、及時收集品牌活動的相關資訊及資料，並向客戶進行反饋

4、客戶關係維護，定期進行專案總結，與客戶建立長期的良好合作關係

5、活動物資分配，管理等

【任職資格】

1、大專以上學歷，有市場營銷/廣告/媒體等行業工的工作經驗優先，

2、熟悉消費品市場，對市場有敏銳的觀察力強，

3、良好的溝通能力及團隊精神，責任心強

4、熟練使用WORD，EXCEL，PPT等辦公軟體

客戶主管崗位的工作職責 篇2

職責：

1、負責開發、建立和維護管理客戶資源;

2、深度發掘客戶需求，向客戶推薦公司產品及服務;

3、及時與客戶溝通，做好客戶諮詢的資訊反饋及客戶跟進的支援服務;

4、充分熟悉業務工作流程，幫助客戶解決在使用公司產品過程中出現的問題;

5、完成公司的銷售目標，保證任務的順利完成。

任職資格：

1、 大專及以上學歷，市場營銷、企業管理等相關專業;

2、 有2年左右電話銷售工作經驗優先;

3、具備優秀的團隊語言表達及溝通能力;

4、有親和力，善於維護和保持與客戶的良好關係。

客戶主管崗位的工作職責 篇3

職責：

1. 維護與客戶的日常溝通，負責蒐集專案相關資訊並進行彙總整理;

2. 協助專案主管完成從方案策劃、文案創作、流程規劃到執行等一系列專案實施工作;

3. 協助專案主管及時撰寫專案工作簡報及結案報告;

4. 保持專案參與各方的溝通順暢;

5. 完成上級領導安排的其他工作。

任職要求：

1、本科以上學歷(經驗充足可適當放寬學歷條件)，公關、新聞傳播學、市場營銷等相關專業優先;

2、2-3年工作經驗，經驗略遜者可應聘客戶助理崗位;

3、有獨立開展工作能力，性格開朗，親和力強，善於溝通，積極進取，認真負責;

4、文筆流暢，能獨立完成專案工作中所需的文案工作;

5、較強的觀察力和應變能力，優秀的人際交往和協調能力，較強的社會活動能力。

客戶主管崗位的工作職責 篇4

1、協助客戶經理擬定客戶傳播策略以及各類活動策劃案;

2、協助客戶經理制定客戶的廣告策略、設計、媒介、活動等相關工作進度表;

3、保持與客戶方相關人員的日常聯絡，隨時掌握客戶需求及動態;

4、配合創意製作部門對產品進行文字審定、產品形象展示製作物、宣傳品的印刷等工作;

5、配合客戶經理對公司各類成品出品的驗收，保證符合客戶需求;

6、積極完善客戶品牌資料更新，建立檔案，對客戶專案和活動進行日常管理;

7、收集、整理、提交專案相關背景資料，包括客戶競品的相關資料;

8、收集市場資訊，為開拓新客戶及新的發展渠道提供基礎資料;

9.負責品牌官方微博賬號日常內容的組織整理和釋出;

10.對所實施的品牌營銷工作進行定期的效果監測、資料整理、分析、彙總;

11.參與方案的撰寫，按時完成周報、月報並反饋。

12、完成公司領導交辦的其他工作。

客戶主管崗位的工作職責 篇5

職責：

1、負責整合營銷、數字營銷、互動營銷、社會化營銷傳播專案、參與頭腦風暴、撰寫傳播整案營銷方案;

2、微博，微信公眾號的文章編寫，運營等;

3、能夠協助制定專案策略，撰寫新聞稿等，對文字有較高的把控能力;

4、隨時瞭解客戶狀態，瞭解客戶需求，收集行業資料;

5、負責客戶專案跟蹤，及時解決客戶服務中出現的問題，與所負責客戶方建立良好的關係。

任職要求：

1、數字營銷，整合式營銷公司1-3年左右經驗;

2、具有一定的綜合能力、具備良好的溝通協調能力;

3、具備一定的方案策劃能力，瞭解公關、廣告行業整體專案操作經驗;

4、英語水平良好;

5、有親和力、有責任心、能承受工作壓力、團隊協作能力好。

客戶主管崗位的工作職責 篇6

職責：

1、負責每月與各個品牌及公司內其他部門溝通協調;

2、負責各品牌業務的完成率、品質等各方面的監督把控;

3、根據公司需求整理各項資料，形成每週或每月品牌報表;

4、制定和不斷優化各品牌的標準資料模板，並按週期拉出相應的資料報表;

5、對接市場部/甲方，做好品牌各個細節的溝通及完善;

6、完成上級指派的其他工作任務。

任職要求：

1、2年以上呼叫中心客服相關工作經驗，1年以上客訴專員工作經驗優先;

2、熟悉門店及零售行業相關行業工作內容;

3、有親和力，較強的溝通表達及協調能力;

4、具備團隊意識，工作主動，抗壓能力強，願意接受週末工作;

5、熟練使用計算機軟體，辦公軟體。

客戶主管崗位的工作職責 篇7

1、制定並優化客戶服務全生命週期服務標準;

2、培訓、督導與檢查服務標準的落地執行;

3、策劃執行客戶滿意度調研;

4、組織相關部門進行客戶投訴風險檢查。

客戶主管崗位的工作職責 篇8

職責：

1、建立和管理銷售小組，規範銷售流程，樹立公司品牌形象;

2、帶領銷售團隊完成每月的銷售業績目標;

3、協助設計師談單，簽單;

4、進行顧客投訴與意見處理，維護新老客戶關係。

任職資格：

1、有野心，心態樂觀積極;

2、性格外向，適應能力強，抗壓能力強;

3、具有較強的進取心、團隊合作精神，善於激勵團隊，為人正直、誠實、敬業;

4、有家居/傢俱類門店終端銷售經驗者優先考慮。

客戶主管崗位的工作職責 篇9

職責：

1、負責管轄店鋪的客戶跟進、回訪、邀約、談判、方案演練等工作，達成小組月度銷售目標;

2、對管轄成員進行培訓輔導，提升小組邀約到達率、成交率及業務綜合水平;

3、負責店鋪銷售工作流程的監督及管理;

4、負責店鋪客戶資訊及銷售資料的管理;

5、協助跟進客戶投訴處理及售後跟進，做好客戶維護工作;

6、負責推廣傳播公司的經營理念、企業文化及運營模式;

職位要求：

1、2年以上店面銷售工作經驗(設計經驗優先)，具備1年以上同行業零售店鋪或同行業渠道管理經驗;

2、性格外向、善於溝通、適應能力強、責任心強、富有激情、抗壓能力強;

3、具備良好溝通協調能力、講授能力、資料分析能力;

客戶主管崗位的工作職責 篇10

職責：

1. 積極開拓廣告客戶資源，協助總監製定廣告銷售計劃並完成預算任務。

2. 根據客戶的需求及特點提交廣告策劃方案並負責實施。

3. 負責監控廣告投放效果，定期出具效果測評。

4. 維護並服務廣告客戶，參與相關活動推廣及招商工作。

任職要求：

1. 廣告、營銷或相關專業本科學歷，2年以上廣告銷售從業經歷。

2. 具備較強的拓展、溝通、應變能力及敏銳的洞察力，具備優秀的寫作功底，善於廣告創意、文案、軟文寫作。

3. 具備較強的親和力，有服務意識，理解並重視團隊合作。

4. 熱愛廣告銷售工作，充滿激情並具備學習能力與自我管理能力。

客戶主管崗位的工作職責 篇11

1.案場服務人員的培訓及管理

2.售樓處、樣板間、活動場地的品質管理

3.案場資產管理及各項費用結算

4.配合銷售活動宣傳及準備工作

5.領導交辦的其他工作

客戶主管崗位的工作職責 篇12

職責：

1.負責與客戶的日常溝通與協調，準確理解客戶要求與創意意圖;

2.對客戶資料(如產品知識、市場情況、廣告費預算及市場計劃等)加以整理，會同其他部門研究、制定出初步的廣告計劃方案和工作 日程，再分由各部門執行;

3.負責協調客服中所涉及的各內外部門的工作關係;

4.代客戶負責對廣告的設計、製作和實施過程進行監督。

5.有良好的文筆，會寫簡單的文案。

6.進行日常的客戶開發。

任職要求:

1.專科以上學歷， 男女不限

2.性格開朗、自信、誠實、勤奮，獨立工作能力強，勇於接受挑戰;

3.有較強的語言溝通能力和文字表達能力，具備一定的商務談判技巧，並有良好的團隊合作精神;

4.工作能力強，應變能力強，邏輯性思維能力強，並善於調節自己的情緒，能夠積極應對來自各方面 的挑戰和壓力;

5.一年以上相關媒體或廣告公司客戶服務經驗，有4A公司工作經歷者優先。

客戶主管崗位的工作職責 篇13

職責：

1.負責公司諮詢產品與培訓產品的推廣與拓展，發展並維護與客戶的長期穩定合作關係;

2.負責相關專案及產品的商務溝通與洽談;跟蹤專案進展並協助撰寫專案建議書等;

3.分析、挖掘、整合客戶需求，建立客戶需求導向資料庫並提供整體解決方案，定期出具行業發展報告;

4.協助專案執行團隊處理相關事務，跟蹤專案實施效果、參與專案總結並反饋;

5.處理公司或上級交代的其他工作及任務。

職位要求：

1.學歷和專業要求：本科以上學歷，專業不限;

2.工作經歷：三年以上銷售工作經驗優先,擁有諮詢、培訓、軟體等行業銷售經驗者優先;

3.核心勝任力：

3.1較強的市場拓展能力，良好的商務談判技巧和溝通技巧;

3.2市場敏感度高，具有優秀的市場分析、客戶資源整合能力;

3.3具有堅毅性格，思維敏捷，精力充沛，能夠承受較大工作壓力;

3.4具有良好的職業形象與職業規範，較強的團隊合作意識。

客戶主管崗位的工作職責 篇14

職責：

1、組織和帶領團隊，維護及提升品牌形象，完成店面專業銷售和服務工作;

2、協助家居顧問提升服務，協助設計師提升設計;提高成交率和客單價;

3、跟進維護意向客戶，做好客情關係及全程銷售跟進;

4、陪同設計師上門量房，檢查方案，洽談客戶，促成方案成交;

任職資格任職要求：

1、大專及以上學歷，2年及以上銷售工作，其中1年以上銷售團隊管理經驗;

2、具備良好溝通表達能力、銷售能力、服務意識強;

3、熟悉店面管理，能獨立承擔小團隊及店面管理工作。

客戶主管崗位的工作職責 篇15

職責

1、根據公司整體發展策略，制定並執行整體廣告銷售策略，拓展高品質客戶，實現各項經營指標;

2、組織制訂中長期市場營銷計劃以及月、季、年度經營計劃;

3、負責團隊管理，對直接下屬進行考核，督導下屬執行，改善績效計劃;

4、組織制定部門人力資源計劃和培訓計劃及實施。

任職資格

1、廣告，策劃、營銷等相關專業本科以上學歷;

2、三年以上廣告銷售與管理工作，具有穩定的客戶資源者優先;

3、具有極強的客戶開發、談判、服務能力;

4、具備較強的敬業精神、工作責任心、團隊協作意識;

5、具備堅韌的意志和較強的耐性。