同志們： 村黨總支部換屆選舉大會今天隆重召開了，這是我們村政治生活中的一件大喜事，我受鎮黨委的委託，向大會表示熱烈的祝賀!
下面，我代表鎮黨委就如何做好換屆選舉工作講三點意見：
一、要充分認識開好這次大會的重要意義
貫徹落實《中國共產黨農村基層組織工作條例》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》，依法建立農村基層黨組織，落實黨的領導，是進一步擴大黨內民主，充分調動黨員參政議政的積極性，更加科學民主地選出高素質基層黨組織領導班子的一項重大舉措。對於擴大和發展農村基層民主，創造優秀人才脫穎而出的社會環境，建立幹部能上能下的用人機制，密切黨群幹群關係，增強黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力、全面提升基層黨組織領導班子整體素質都具有十分重要的意義。
二、要正確行使權利，嚴格把握選舉的質量
今天召開的黨員大會，選舉產生新一屆村黨總支部委員會，就是要把素質好、水平高、本領強、信得過、符合條件的同志選上來。大家要切實根據鎮黨委的要求和標準，堅持黨性原則、堅持處於“公心”、“真心”，真正把那些符合條件、個人素質高、群眾基礎好、服務意識優、工作能力強，熱愛農村事業的“雙強”黨員選舉出來。為此，到會的全體黨員，要以當家作主人的政治責任感，嚴肅認真地對待這次選舉大會，依法行使民主權利，嚴格按照《中國共產黨農村基層組織工作條例》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的要求，共同努力，把選舉大會開好，開成功。
三、要服從大局，嚴守大會選舉紀律
嚴格遵守和維護黨的紀律是每一個黨員義不容辭的責任，今天是一次黨內會議，到會的都是黨員同志，每一個同志都要服從大局，嚴格按照會議的要求和選舉程式，真正從本村發展和廣大群眾意願出發，正確行使好手中的權利，齊心協力完成好這次選舉工作。堅決防止憑個人好惡，為個人私利不講原則的做法。對於在選舉中搞非組織活動，情節嚴重、性質惡劣的將嚴厲查處、絕不姑息，以維護換屆選舉工作的嚴肅性。
同志們，黨組織換屆選舉是深化黨內民主，保障黨員權利，我們在座的各位一定要以高度的整治責任感和歷史使命感，嚴格按照要求，選舉出群眾擁護、黨委滿意、村級發展需要的優秀人才。
新一屆村黨總支部已經產生，鎮黨委希望你們進一步增強素質，努力提高帶領村民增收致富的能力和水平;找準路子，加快農村經濟發展步伐;抓好班子，不斷增強村黨組織的戰鬥力，加強團結、健全制度、發揚民主、加強後備幹部建設;樹好形象，切實維護廣大群眾的根本利益，立身要正、處事要公、辦事要實、方法要活、待民要善，真正的做到為民務實清廉。我相信在鎮黨委、政府的正確領導下，在廣大黨員群眾的支援下，新一屆村黨總支部通過紮實工作， 村的明天一定會更加美好。
最後，祝大會圓滿成功!祝大家身體健康，工作愉快，萬事如意!
同志們：
今天上午，我們在這裡召開 村黨總支(支部)換屆選舉會議，按照“兩推一選”的要求，選舉產生 村新一屆黨總支(支部)委員會。這是 村政治生活中的一件大事。下面，我受鎮黨委委託，就如何搞好這次換屆選舉工作講兩點意見：
一、介紹有關背景
大家都清楚，村“兩委”換屆選舉三年一屆，這次換屆應該在今年三月份進行。但今年是個特殊年份，省、市、縣(區)、鄉(鎮)四屆黨委要統一換屆。目前，鄉(鎮)黨委換屆已於4月份結束，縣(區)黨委換屆已於6月份結束，市委換屆將於9份進行，省委換屆將於12月份進行。正是考慮到這些情況，上級統一安排村“兩委”換屆選舉延遲到7-9月份進行。
村黨組織換屆選舉是進一步擴大基層黨內民主的一項重大舉措，對於擴大和發展農村基層民主，增強黨組織的創造力、凝聚力、戰鬥力，全面提升基層黨組織領導班子整體素質具有十分重要的意義。從上到下，對這次村“兩委”換屆選舉工作是非常重視的，中組部、民政部專門下發了《。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。》。我鎮從7月中旬全面啟動了村“兩委”換屆選舉工作，成立了以鎮黨委書記陶善生為組長的村“兩委”換屆選舉工作領導組，並向每個村派駐了由黨政班子任組長的工作指導組，制定了村“兩委”換屆選舉工作實施方案，召開了村“兩委”換屆選舉工作動員會議，對村“兩委”換屆選舉工作做了全面部署。根據換屆選舉日程安排，全鎮村黨組織換屆選舉日定在7月31日-8月2日，具體時間由各黨組織確定後報鎮黨委批覆。 村黨總支(支部)根據鎮黨委的要求，精心組織、周密安排，目前換屆之前的村級財務審計和村“兩委”幹部考核評議等工作已全部結束，為換屆選舉工作順利進行做好了充分的準備。
二、強調幾點要求
一是要按規定程式操作。這次村黨組織換屆選舉仍然沿沿襲“兩推一選”的辦法。首先，召開黨員推薦大會，由有選舉權的黨員全額推薦村下一屆黨總支(支部)委員會委員候選人，推薦結果報鎮黨委，鎮黨委將按照村下一屆黨總支(支部)委員會成員名額兩倍的人數，研究確定候選人初步人選。其次，召開村民代表會議進行群眾推薦，也就是在鎮黨委確定的候選人初步人選中全額推薦村下一屆黨總支(支部)委員會委員候選人，鎮黨委將在村民代表會議推薦票過半數的人選中，按照比下一屆村黨總支(支部)委員會委員名額多1人的差額和候選人條件，研究確定考察物件，並根據推薦和考察情況，研究確定村下一屆黨總支(支部)委員會委員和書記(副書記)候選人預備人選。最後，召開黨員大會進行正式選舉，產生村下一屆黨總支(支部)委員會委員，再由新一屆委員會選舉產生書記(副書記)。
二是要把握任職條件及職數。根據上級要求，結合我鎮實際，鎮黨委制定了關於村“兩委”班子的任職條件：堅持德才兼備的原則，把那些認真貫徹執行黨和路線方針政策和國家法律法規，清正廉潔、公道正派、工作能力強、身體健康、受群眾擁護的人，選進村領導班子;新進村“兩委”成員候選人，一般應具有高中(中專)以上學歷，年齡在45週歲以下;新任村黨組織書記年齡可適當放寬至50週歲;實行村幹部任職迴避制度，凡有夫妻關係、直系血親關係和近姻親關係的，不得在同一村“兩委”班子中任職。關於村黨總支(支部)委員會的委員職數問題，鎮黨委在全鎮開展了專題的調查研究，確定 村黨總支(支部)委員會委員職數為3人。因此，請大家在推薦時，要注意這方面的要求。
三是要嚴肅換屆紀律。今年的各個層次的換屆選舉有一個最顯著的特點，就是對換屆紀律的要求非常嚴格。在縣、鎮黨委換屆中，中組部提出了“17個嚴禁、5個不準和7個一律”，就這次村“兩委”換屆選舉，中組部、民政部也出臺了“十個嚴禁、五個不準”。目的就是要為換屆選舉營造風清氣正的良好氛圍。因此，希望大家要加強學習，切實做到講政治、講正氣、講黨性、重品行，堅決防止憑個人好惡，為個人私利不講原則的做法，對於在選舉中搞非組織活動，情節嚴重、性質惡劣的，將嚴厲查處、絕不姑息。要正確對待手中的民主選舉權利，既充分發揚民主，又自覺堅持黨的領導，做到一顆公心，真正把那些符合條件的、個人素質高、群眾基礎好、服務意識優、工作能力強、熱愛農村事業的同志選進來，讓群眾滿意，讓組織滿意(這裡，可加入組織上對原班子的評價，對推薦和選舉進行必要引導)。
謝謝大家!
同志們：
今天，我們在這裡採用“兩推一選”的方法，進行了黨總支部的換屆選舉，在村支部換屆工作領導小組成員的精心組織下，嚴格按照工作計劃，規範操作，經過大家認真醞釀推薦、民主測評、投票選舉，選出了我們村的新一屆黨總支部班子。在此，我代表鎮黨委，對我們選舉工作的順利進行和新當選的全體支部成員表示最熱烈的祝賀。這次我鎮農村黨支部採用“兩推一選”的方法進行換屆選舉，是根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨基層組織選舉工作暫行條例》。實行“兩推一選”是農村政治文明建設的需要。“兩推一選”是在擴大黨內民主的基礎上，貫徹群眾公認的原則，促進農村社會主義政治文明建設，加強和改善黨對農村工作領導的有效途徑。是按照“公開、公正、競爭、擇優”的原則，大膽改革選任村幹部。目的是進一步強化村的領導班子建設，拓寬視野，使村黨支部班子在年輕化、知識化、專業化上有所突破，在年齡結構、文化程度、思想觀念上更適應新時期農村改革和發展的需要。
這次我鎮農村支部換屆選舉嚴格按照以下程式：
一是黨內民主推薦。召開黨員大會，由黨員投票推薦新一屆黨支部委員候選人初步人選，每一黨員推薦名額應少於或等於職數規定的支委人數。
二是群眾測評推薦。召開村“兩委會”班子成員和村民小組長、村民代表參加的測評推薦會議，推薦黨支部委員候選人初步人選，每人推薦的名額應少於或等於職數規定的支委人數。
三是鎮鄉黨委考察。根據黨內民主推薦的結果，以得票多少為序，按照職數規定和支委候選人應有20%以上差額的要求，取足黨支部委員候選人初步人選。並將候選人初步人選名單及測評結果在所在村村務公開欄以及其它人員相對集中的地方張榜公佈，接受群眾監督。鎮鄉黨委組織人員對初步候選人的政治素質、群眾基礎和工作能力進行考察，根據推薦和考察情況確定候選人預備人選。
候選人預備人選應具備以下條件：
(1)思想政治素質好，能夠認真貫徹執行黨的路線方針政策和上級黨組織的決議，自覺接受上級黨組織的領導和監督;
(2)有較強的宗旨觀念、群眾觀念和組織領導能力，熱心為群眾服務，樂於奉獻;
(3)有較強的市場觀念和競爭意識，具有帶領群眾調整經濟結構、發展農村經濟、增加農民收入的本領;
(4)有較強的政策法紀觀念，善於做群眾的思想政治工作，能夠正確認識和處理新時期農村人民內部矛盾;
(5)公道正派，作風民主，清正廉潔，有較高的群眾威信;
(6)一般應具有國中以上文化程度，年齡在55週歲以下，身體健康。受留黨察看處分期滿兩年內，受撤銷黨內職務或行政撤職以上處分兩年內，受其他黨紀或行政處分一年內，或年齡在60週歲以上且又是文盲的，不能列入新一屆支委候選人預備人選。資格審查情況以張榜公佈方式向黨員、群眾公佈。如資格稽核後，候選人預備人選出現不足，則按推薦票多少取足候選人初步人選，符合資格審查條件的，再確定為候選人預備人選。
新當選的班子成員，應及時明確工作分工，並制訂任期目標和年度工作計劃，建章立制、完善以村民代表會議為主要形式的民主議事制度，以村民自治章程、村規民約為主要內容的民主管理制度和以村務公開為主要手段的民主監督制度以及其他日常管理制度，以促進村各項事業快速發展，而努力奮鬥。
值此新春佳節來臨之際，我謹代表公司領導班子向大家致以節日的問候和新春祝福!
過去的一年，公司全體員工在各自崗位上兢兢業業，辛勤耕耘，使公司的各項工作得以順利完成。特別是奮戰在一線的員工，在工期緊、任務重的情況下，面對種種考驗，發揚特別能吃苦、特別能戰鬥的精神，知難而上，頑強拼搏，表現出高昂的鬥志和極大的工作熱情，體現出良好的精神風貌，為公司施工任務的圓滿完成做出了重要貢獻，為公司品牌的樹立打下了堅實的基礎。在此，我向你們道一聲：同志們，辛苦了!同時，對一貫顧全大局、無私奉獻的員工家屬表示欽佩和衷心的感謝!新的一年，我們要繼續堅持“以人為本”的原則，加快現代企業制度建設步伐，提高技術創新能力，提升企業競爭力，加大培訓力度，進一步增強公司的凝聚力、向心力，迎接機遇，面對挑戰。
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”。讓我們攜手並肩，同舟共濟，團結一致，鼓足幹勁，向著更高更遠的目標奮進!
最後，再祝各位員工和你們的家人身體健康、新春愉快!
各位同事:
新年好!
在這辭舊迎新之時，我們又歡聚一堂，我首先代表XX公司向在座的每一位付出辛勤勞動的同事，表示衷心的感謝!非常感謝大家這一年來的努力。
x年是我們XX公司發展史上非常重要的一年，也是開創新局面的一年。對於每一位來說，更是難忘的一年。這一年我們面臨巨大的挑戰，在我們團隊領導的正確決策下，以及在座各位同事和其他同事的共同努力下，不但順利的度過了危機期，更為可喜的是我們在x年年產值突破億，相比20xx年增長%，創公司歷史之最。
公司作為行業的新軍模範力量，憑藉獨特的銷售模式、準確的定位在行業立足了腳跟，使我們變成了一個創新、團結、勤奮的富有活力的、具有戰鬥力的團隊。
成績只代表過去，我們必須以更新的面貌、更加勤奮的努力、更好的業績去迎接20xx年，我們相信，我們一定能夠同心協力，再立新功。 最後我再次向在座的各位表示衷心的祝願：祝願你們以及你們的家人在新的一年裡身體安康!工作順利!闔家歡樂!
讓我們舉起酒杯，共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!
尊敬的各位來賓、女士們、先生們、朋友們：
你們好!
今天，我們在這裡隆重慶賀東陽國際縫機城竣工開業!在這喜慶的日子裡請允許我謹代表東陽市市委、東陽市市政府，向“東陽國際縫機城”的開業表示熱烈的祝賀!對參加這次開業典禮的各界朋友表示熱烈的歡迎!
二十世紀七十年代開始，吃苦耐勞的東陽人，走南闖北，開啟並迅速提高了東陽縫製在全國的市場份額。如今，東陽人掌控著全國70%以上的客戶資源和銷售份額!東陽國際縫機城的開業，必將搭建起產業鏈上游供應商、經銷商、採購商之間的橋樑，推動東陽縫機縫配產業永續發展，為中國縫機縫配行業發展再譜新篇章。
我們相信，繼木雕、建築之後，東陽的縫機縫配產業也將聞名全國，成為東陽的特色產業之一。
朋友們，從今天起，東陽國際縫機城這艘滿載我們社會各界人士希望與期待的航船將揚帆起航了。我們期望：東陽國際縫機城將不負重望、不辱使命，以優質的服務回報社會，以出色的成績單推動東陽縫機縫配產業的發展!我相信：不久的將來，東陽國際縫機城必將擁有更輝煌的歷史，而我們就是這歷史的見證。
最後，預祝東陽國際縫機城開業大吉、事業興旺、前程似錦!祝賀在場的各位朋友身體健康、工作順利、家庭幸福、萬事如意!
謝謝大家!
尊敬的領導，親愛的兄弟姐妹們：
大家下午好!
首先，感謝公司決策層的信任，給我機會走進;感謝在座各位優秀的兄弟姐妹們兩個月來的幫助，讓我能夠很快熟悉行業，熟悉情況;更要感謝的是，感謝這個大家庭，你以溫暖的懷抱熱情地接納了我，讓我感受到這個懷抱的溫暖和力量!感謝大家!
沒有優秀的個人，只有優秀的團隊。一枝獨秀，不可能實現公司業績翻一番，也不足以在公司發展的歷史上留下多深的印記。今天的成就，不是老總一個人幹出來的，也不是在座哪一個人的個人力量撐起來的，而是我們在座所有*人共同用心血和汗水換來的!所以，今天，站在這裡，我要大聲的告訴大家，我不可能，也沒有能力憑個人的一己之力把公司發展得如何如何好，怎樣怎樣優秀。我所能做的，就是想盡一切辦法，讓在座所有人能夠暢快淋漓地發揮自己的才能，進而能夠做到120%，甚至是150%地昇華我們這個團隊的力量，共同推進公司的發展!也就是說，日常工作中，我就是大家的總後勤部長，為大家打掃乾淨操作檯，提供好支援(包括精神上的，方法上的，協作上的支援)，為所有人能夠大顯身手做好保障;在需要衝鋒的特殊時期，我也就是先鋒連的一個大頭兵，這一點也包括在座所有的中層，需要時，我們都可以是衝在最前面的卒!這是我今天要給大家表態的第一點：把握準一個前提——找準自己位置，我給自己找的位置就是：總後勤部長+先鋒官。
第二，堅持好一個原則：公司利益最大化。
離開公司，你什麼都不是。這是中國打工第一牛人趙強的一本書，更是我在這裡想要跟大家分享的一句話。
不管任何時候，任何行業，永遠是公司為個人提供發展的平臺，是公司成就了個人，而不是個人成就了公司。我們必須明白，我們所擁有的一切都是公司給的，隨時隨地維護公司利益是我們每一個員工的本分。而且，只有公司利益有保障了，個人利益才有可能。
如果一個員工能夠真正讀懂“公司利益最大化”這句話內涵，那麼他會不斷用自己的行動去詮釋，那麼長流水長明燈等資源浪費問題、遲到早退等態度問題、以及質量問題、執行問題、方法問題、溝通問題、協作問題、投拆問題甚至是廉潔自律等品質問題等等，統統都不是問題，員工心中自會有一杆秤秤得出孰輕孰重，秤得出該怎樣做。
所以，無論業務還是管理，無論是客戶關係還是員工關係，我的原則只有一條：公司利益最大化。凡是維護公司利益的，凡是維護公司長遠利益的，凡是維護公司最終利益的，都會得到肯定和發揚;反之則會被否決或取締。
第三，明確一個目的：把我們品牌做到名符其實的行業第一。 *總說過，真正的第一名是第二三四名加起來還趕不上他，這才是真正的第一名。在目前家裝市場日趨成熟的今天，這個目標是我們要通過不懈努力去追求的較為長遠的目標。這裡說的是短期內我們可以實現的名符其實的第一，可以從以下五個方面去詮釋：即業績第一，工程質量第一，員工收入第一，客戶口碑第一，企業形象第一。請大家注意這五個第一的次序，站在要拿汗水換取第一的員工的角度，是業績第一、工程質量第一、員工收入第一、客戶口碑第一、企業形象第一;站在關注公司發展大局的決策層的角度來看，這五個第一則是應該倒過來的，即企業形象第一、客戶口碑第一、員工收入第
一、工程質量第一、業績第一。但是，無論哪個次序，員工收入第一始終是處於中軸的位置的。也就是說，只要大家心中有公司，能腳踏實地跟著公司幹，公司是不會忘記大家的!這點上不單單指收入，更包括個人能力的發展，空間的發展，等等，這些總平時給大家講的更多些，我不再贅述。
第四、演好角色。簡要給大家彙報一下開展工作的思路：主要是通過廣開客源、豎工程品牌、提高成交、確保客戶滿意度四個環節建立業務的良性迴圈，再通過業務的良性迴圈逐步滲透到團隊建設的良性迴圈和企業文化建設的良性迴圈。
那麼，就讓我們一起來努力，把做到真正的第一，大家有沒有信心!(謝謝大家!)
最後，感謝大家以往對我的幫助，更要感謝大家以後對我的幫助!謝謝!
尊敬的劉群立董事長、各位領導、老師們、同學們：
大家上午好!今天，是一個非常值得慶賀的日子，我們在這裡隆重歡迎愛心人士劉群立董事長回家鄉捐贈圖書，為“愛心書屋”的建成舉行揭牌儀式。在此我謹代表竹溝鎮黨委、政府對劉董事長的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!對各級領導的到來表示熱烈的歡迎!感謝劉董事長把春天般的溫暖帶回家鄉,同時向所有關心和支援我鎮教育事業發展的社會各界人士表示崇高的敬意和衷心的感謝!目前，我鎮在教育基礎設施、辦學條件、教學硬體上還不夠完善，制約著我鎮教育教學質量的提高，影響著我鎮教育事業的發展。但近些年來，社會各屆向竹溝老區伸出熱情的援助之手，儘自己之所能，捐資助學，為我鎮教育事業發展作出了巨大貢獻。今天，劉董事長為竹溝國小送來了圖書、書櫃 電腦等相關物品，不僅是回饋家鄉，對家鄉的關愛，更是對我鎮教育事業發展的關心和支援。在此，讓我們再次對劉董事長表示最衷心感謝!這次捐贈活動，從精神上給予竹溝國小全體師生巨大的鼓舞。因為書是人類智慧的結晶，是一個人接受教育、發展智力，獲得修養的重要途徑。多讀書，可以開闊視野，豐富生活;多讀書，可以提高閱讀能力和寫作能力;多讀書，可以豐富自己的知識寶庫。俗話說得好:“鳥欲高飛先振翅，人求上進先讀書”。希望同學們，藉此機會，好好讀書，發奮學習，不辜負劉董事長及社會各界愛心人士的殷切期盼，早日成為祖國的有用之才，為建設秀美竹溝，為實現中國夢貢獻自己的力量!
謝謝大家。
同志們、朋友們：
在20xx年“315國際消費者權益日”到來之際，我謹代表xx市委、市政府，向全市廣大消費者和一直致力於維護消費者權益的部門、企業、團體和組織致以親切的問候。
今年初，中國消費者協會將“消費與環境”確定為20xx年的年主題。這個年主題，就是要營造安全放心的消費環境，保護消費者的安全權利;倡導健康、文明的消費方式，節約資源;人與自然和諧相處，保護消費環境。當前，我國正處在構建社會主義和諧社會的新階段。營造和諧消費環境，是構建社會主義和諧社會的必然要求和重要組成部分。消費環境的好壞，和諧與否，直接關係到社會主義和諧社會的建設。因此，開展“消費與環境”這一主題活動，意義十分重大。
近年來，隨著我國國民經濟的快速增長和人民生活水平的不斷提高，人民群眾對消費環境和消費安全等方面的要求也越來越高。雖然各級政府及有關部門在治理消費環境方面做了大量工作，並取得了顯著成績，消費環境正逐步得到改善，但我們必須看到，當前消費環境仍然存在不少問題。為此，我呼籲社會各界都來關心、支援為消費者營造和諧消費環境的活動。首先，全市廣大個體工商戶和企業要嚴格履行法律規定的義務，嚴格自律，向消費者提供符合“放心消費”要求的商品和服務，不做有損消費者利益的事，確保消費者權益。其次，全市各級各有關部門要認真貫徹市委九屆五次全會精神，全面落實科學發展觀，切實履行保護消費者合法權益的職責，加強對經營者的行政監管和規範，在營造和諧消費環境中發揮主導作用。同時，全市廣大消費者要發揮主人翁作用，積極參與到營造和諧消費環境活動中來，充分行使自己的權利，加強對經營者經營行為的群眾監督，主動向消費者協會和有關部門反映商品和服務的存在問題。
我相信，通過大家的共同努力，營造我市“安全、健康、和諧”的消費環境目標一定能夠早日實現!
尊敬的主任，市辦及各聯社的各位領導、同志們：
大家上午好。豬年春節剛剛過去，鞭炮聲還未完全平息，**市農村信用社業務經營分析例會就在我市隆重召開，這既是對我們極大關心和支援，也是對全市信用社廣大幹部職工的巨大鞭策和鼓舞。在此，我謹代表**市委、市政府，向與會的各位領導、同志們表示熱烈的歡迎，對信合長期以來對我市的關心和支援表示衷心的感謝!
今年以來，我市大力實施“16488”轉型跨越發展戰略，全力推進“六城建設”，搶抓機遇，攻堅克難，實現了“”開局之年經濟社會的平穩較快發展。20xx年全市地區生產總值208.4億元，同比增長16%;財政總收入36.5億元，增長16%;一般預算收入10.3億元，增長19.6%;城鎮居民可支配收入18592元，增長17.3%;農民人均純收入7596元，增長19.8%;繼續保持了在省、**市的領跑地位，這些成績的取得都是全市上下共同努力奮鬥的結果，同時也離不開我們信合系統的大力支援，特別是小強理事長帶領下的聯社以存款74億、貸款43億的資金實力，佔到金融同業的32%和58%，多年來為我市的縣域經濟發展做出了巨大貢獻，成為名副其實的**人民自已的銀行，市委、市政府對聯社的成績是充分肯定的，為此，我們也將在全市三級幹部暨勞模大會上授予聯社“20xx年度服務地方經濟標兵單位”稱號。
20xx年是“”承上啟下的關鍵之年，是我市實施“16488”轉型跨越發展戰略的重要之年。春節前，在我市新春團拜會上，小強理事長向我們彙報了省聯社確定聯社為**市首家改建農商行的喜訊，聯社將由目前的股份合作制改製為股份制，改制後將大大增強服務地方經濟的實力，每年上交稅收1.5—2億元,成為我市最具規模、貢獻最大的本土企業之一,將對經濟社會發展將起到巨大的推動作用。我們市委、市政府也將全力支援聯社的改革工作，按照省政府的相關要求，及早成立籌建農村商業銀行工作領導組，協調財政、稅務、工商、公安、法院等部門，在組織資金、清收不良、增資擴股等方面出臺傾斜政策，支援聯社早日改制成功。同時我也希望聯社廣大幹部職工要緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，進一步解放思想，開拓創新、埋頭苦幹、銳意進取，全身心地投入到經濟社會轉型跨越發展的歷史洪流中，為全面建設小康社會、打造“六城”、實現“六市”目標再創佳績，再立新功!
最後，藉此機會，我向大家拜個晚年，祝各位領導、同志們新春愉快、身體健康、萬事如意!祝全市的信合事業蒸蒸日上，再創輝煌!
謝謝大家!
同志們：
這次黨風廉政建設和反腐敗工作會議，是在全縣上下深入貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神，全面開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動的新形勢下召開的一次十分重要的會議。主要任務是認真學
習貫徹中紀委第五次全體會議和區、州紀委第七次全體會議精神，總結××年黨風廉政建設和反腐敗工作，緊密聯絡實際，對××年的工作進行全面部署。
近幾年來，縣委、縣人民政府高度重視黨風廉政建設和反腐敗鬥爭。認真貫徹落實黨風廉政建設“三加強一表率”的工作方針，圍繞中心，服務大局，綜合治理，標本兼治，突出重點，整體推進，在全面落實黨風廉政建設責任制、不斷完善反腐敗領導體制和工作機制、強化領導幹部廉潔自律、查處違紀違法案件、糾正損害群眾利益的不正之風、預防和治理腐敗等方面取得了新的成效，有力地推進了黨風廉政建設和反腐敗工作，為我縣的改革發展穩定作出了重要貢獻。黨中央最近頒佈了《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，深刻闡述了建立健全懲治和預防腐敗體系的重大意義，進一步明確了懲治和預防腐敗體系建設的指導思想、主要目標和工作原則，對新時期開展黨風廉政建設和反腐敗工作提出了新的要求。對此，各級組織要從關係黨的生死存亡、國家長治久安和提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的政治高度，進一步認識做好反腐倡廉工作的極端重要性，堅決貫徹中央的部署，不斷增強深入開展反腐倡廉工作的緊迫感，樹立長期作戰的思想，總結和堅持好的經驗、做法，與時俱進，探索新思路、新辦法，堅定不移地把黨風廉政建設和反腐敗工作不斷引向深入。
下面，我講幾點意見。
一、堅持立黨為公、執政為民，牢記“兩個務必”，始終保持黨的先進性，不斷提高執政能力，鞏固執政基礎
這些年來，縣鄉兩級黨委、政府把立黨為公的宗旨落實到執政為民的實踐中，特別是通過機關幹部下鄉駐村、開展村“民主日”活動和實施城市解困工程等，堅持不懈地為各族群眾辦實事、辦好事，解決了大量群眾反映突出的熱點、難點問題，進一步增強了黨和政府的凝聚力和人民群眾的向心力。但是，在實際工作中，也有一些單位的個別幹部深入基層不夠，脫離群眾，沒有把群眾的冷暖和困難放在心上，尤其是個別基層幹部，工作方法簡單，對待群眾態度生硬粗暴;有的部門服務意識不強，門難進，臉難看，事難辦的現象仍然不同程度地存在。這些問題必須引起我們的高度重視。全縣各單位、各部門一定要從夯實黨的群眾基礎、提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位的高度來看待與群眾的關係問題，關心群眾疾苦，解決群眾困難。第一、要通過先進性教育，強化宗旨意識和宗旨觀念。充分利用這次在全黨開展的保持共產黨員先進性教育活動，不斷強化全心全意為人民服務的意識，始終把群眾的利益放在第一位，把實現群眾利益作為一切工作的出發點和落腳點，切實做到眼裡看著群眾，心裡裝著群眾，以實際行動實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益。第二、要努力提高做好新形勢下群眾工作的本領。認真研究、深刻把握新形勢下群眾工作的特點和規律，積極探索新途徑、新方法，不斷提高組織群眾、宣傳群眾、教育群眾、服務群眾的本領。要切實轉變工作作風，堅持深入基層、深入群眾，到群眾困難大、意見多、工作難推開的地方去，千方百計為群眾排憂解難。要大力加強思想政治工作和法制宣傳教育，引導人民群眾自覺理解黨和國家的方針政策，以理性、合法的方式表達利益要求、解決利益矛盾，自覺維護安定團結的大好局面。第三、要認真解決好與群眾生產生活息息相關的問題。從群眾最關心、最迫切需要解決的問題入手，幫助下崗職工、農村貧困人口、城鎮困難居民等解決吃飯、穿衣、取暖、住房、看病、就業、子女上學等切身利益問題。第四，要認真解決和糾正損害群眾利益的不正之風。抓住群眾反映強烈的問題，對損害群眾利益的不正之風，一項一項地予以堅決糾正。當前，要堅決糾正徵用土地、城鎮房屋拆遷、企業違法排汙以及拖欠農民工工資等突出問題，進一步加大糾正醫藥購銷、醫療服務中不正之風的力度，加大減輕農民負擔工作和黨政機關、行業主管部門及其所屬單位亂檢查、亂辦班、亂髮證等問題的治理力度，建立健全解決損害群眾切身利益問題的相關配套制度，努力從源頭上預防和解決損害群眾切身利益的突出問題。要進一步加強機關作風和行業作風建設，繼續做好政風行風評議工作，切實解決一些單位和部門效率低下、辦事推諉、資源浪費等問題。要進一步做好優化投資與發展環境工作，認真解決執法不公、亂執法的問題。
”禁令，繼續狠剎公款吃喝風，堅決遏制奢侈浪費現象。二要繼續大力倡導求真務實，注重實效。認真落實以人為本的科學發展觀，牢固樹立正確的政績觀和科學的發展觀，認真務實地推進各項事業發展。要杜絕形式主義，不搞勞民傷財的“形象工程”、“政績工程”，一切從實際出發，立足當前，著眼長遠，量力而行，創造性地開展好工作。三要大力倡導勤奮工作，開拓創新。廣大黨員幹部要樹立強烈的事業心和責任感，以任長霞、牛玉儒等先進模範代表為榜樣，始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態，腳踏實地，埋頭苦幹。要堅決破除因循守舊、安於現狀和無所作為的思想意識，進一步解放思想、開拓創新，開創工作新局面。
二、堅持標本兼治，懲防結合，加大從源頭上預防和解決腐敗的工作力度
面對當前的反腐敗鬥爭形勢，各級黨委要堅持從嚴治黨的方針，在抓緊治標、嚴懲各種腐敗行為的同時，繼續在加強教育、完善制度、強化監督上下功夫，堅持標本兼治、懲防並舉，努力建立健全懲治和預防腐敗體系，注重從源頭上預防和解決腐敗問題。
一加強反腐倡廉教育，保持黨的純潔性。要堅持教育在先，防範在先，把思想建設擺在首位，堅持不懈的抓教育，不斷提高廣大黨員幹部的思想素質，築牢拒腐防變的思想道德防線。要通過當前正在開展的以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動，圍繞艱苦奮鬥、廉潔奉公這一主題，結合反腐倡廉的要求，著重抓好以下幾個方面的工作。一是加強理想信念教育。各級領導幹部都要自覺堅持用馬克思主義的立場、觀點和方法，正確認識和把握社會主義發展規律，科學判斷形勢，增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。要胸懷遠大理想，圍繞發展這個第一要務，樹立科學發展觀和正確政績觀，紮紮實實地做好每一項工作。二是加強法律紀律教育。要組織廣大黨員幹部學習《黨章》及《三個代表重要思想反腐倡廉理論學習綱要》等黨內法規，增強黨的宗旨意識，自覺維護黨的紀律的嚴肅性和純潔性，同各種違紀違法行為作鬥爭。三是加強優良傳統教育。特別是要加強社會公德、職業道德、家庭美德教育，在構建穩定和諧的家庭關係、夫妻關係、人際關係等方面為廣大群眾做出表率。
二加強對權力執行的制約和監督，確保權力的正確行使。一是要嚴格遵守和維護黨的紀律，強化紀律檢查。廣大黨員和領導幹部要嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，自覺同上級黨委保持高度一致，堅決維護黨的團結和統一，確保政令暢通。要堅決反對民族分裂主義，堅決維護祖國統一，維護各民族大團結，始終做到旗幟鮮明，立場堅定。在選人用人上，要始終堅持把政治標準，尤其是在反分裂鬥爭中的立場態度作為選拔和考核各級領導幹部的首要標準，堅持和健全民主集中制，公道正派用人。要嚴明黨的經濟工作紀律，維護社會主義市場經濟秩序，嚴肅查處以權謀私、權錢交易和違反規定插手經濟活動等行為。要嚴明黨的群眾工作紀律，牢固樹立群眾利益無小事的觀念，嚴肅查處吃、拿、卡、要以及與民爭利等侵害群眾利益的行為。另外，還要強調的是，組織和紀檢監察部門必須切實加強對黨的紀律和已有的制度規定執行情況的監督檢查，使領導幹部在出現違紀苗頭時就能夠及時糾正，在犯小錯誤時就及時處理，避免領導幹部犯大錯誤。二是要進一步建立健全黨內監督制度。要全面貫徹《黨內監督條例》和《黨員權利保障條例》，鼓勵黨員講真話、講實話、講心裡話，使黨員更好地瞭解和參與黨內事務，建立和完善黨內情況通報制度、情況反映制度、重大決策徵求意見制度，逐步推進黨務公開，增強黨組織工作的透明度。要建立和完善重大問題、重大專案安排和大額度資金使用集體決策制度。要把事前監督、事中監督、事後監督結合起來，進一步建立健全誡勉談話制度、任前廉政談話等制度，強化對領導幹部的監督管理，努力做到領導幹部的權力行使到哪裡，領導活動延伸到哪裡，黨組織的監督就實行到哪裡。要完善領導幹部民主生活會制度，提高民主生活會質量，領導幹部要誠懇接受批評，敢於自我批評。要認真實行領導幹部重大事項報告制度、領導幹部述職述廉制度和上級紀委、組織部門負責人同下級黨政主要負責人談話制度。三要把黨內監督同人大監督、政府專門機關監督、司法監督、政協民主監督、輿論監督有機結合起來，對權力執行進行全方位監督，把黨員幹部特別是領導幹部的行為置於嚴格的監督之下。同時，要進一步完善政務公開、村務公開等公開制度，建立健全同群眾切身利益密切相關的重大事項社會公開制度和社會聽證制度，增強涉及群眾利益有關工作的透明度，使群眾真正能夠行使監督權利。各級領導幹部要認真總結經驗，找出在監督方面存在的薄弱環節，實現“黨委營造幹部幹事的氛圍、政府營造幹部幹成事的氛圍、紀委營造幹部不出事的氛圍”的工作機制。
三加大懲處力度，嚴肅查處違紀違法案件。要繼續保持查處違紀違法案件的力度，發現一個查處一個。重點查辦發生在領導機關和領導幹部中濫用權力、謀取非法利益的案件，堅決查辦違反政治紀律的案件，嚴肅查辦利用人事權、司法權、審批權違紀違法的案件，注意查辦發生在基層的以權謀私、與民爭利的案件。堅決糾正黨員幹部中收送錢物、跑官要官、參加賭博、利用婚喪嫁娶等事宜斂財以及利用職權和職務影響，為配偶、子女和身邊工作人員謀取非法利益等問題，促進領導幹部廉潔從政。要綜合運用法律、紀律、經濟處罰、組織處理等方式，增強查辦案件的政治、經濟和社會效果。領導幹部對查辦違紀違法案件，不準說情，更不準袒護和包庇。對阻礙、干擾辦案工作的，要嚴肅查處。要進一步加強信訪舉報工作，既要嚴肅查處打擊報復舉報人行為，又要嚴肅追究誣陷他人的責任。紀檢監察機關要正確運用政策和策略，寬嚴相濟，提高辦案工作水平，特別是要嚴肅辦案紀律，嚴格辦案程式，保證依紀依法辦案。要加強對幹部的挽救和保護工作，用有效的辦法使幹部不犯錯誤或少犯錯誤，挽救和保護幹部，從黨的事業出發，以對幹部負責的精神，對那些群眾有反映，但所犯錯誤事實構不成紀律處分的黨員幹部，多用警示提醒、誡勉督導、責令糾錯、組織處理的方法促其改正，最大限度地教育、挽救犯有一般性錯誤的黨員幹部，保護絕大多數黨員幹部，孤立和打擊少數腐敗分子。要建立案件分析制度，對典型案件深入剖析，查詢原因，建章立制，堵塞漏洞，逐步消除腐敗現象滋生蔓延的土壤。
三、全面落實黨風廉政建設責任制，不斷推進反腐倡廉工作
要認真落實廉政建設責任制，按照“誰主管，誰負責”的原則，抓好責任分解，把反腐倡廉的任務分解落實到黨委、政府班子成員和相關職能部門，確保反腐倡廉各項工作有人抓、有人管，形成一級抓一級，層層抓落實的工作局面。要強化責任考核，注重考核結果的運用，把責任考核與領導班子及其成員和幹部的年終考核結合起來，與幹部選拔任用和評選表彰掛起鉤來。要加大責任追究力度，對自己職責範圍內的反腐敗工作敷衍塞責、不抓不管，導致不正之風長期得不到治理、屢屢出現重大腐敗問題的，不僅要追究直接責任人的責任，還要追究領導幹部的責任。
廣大領導幹部要樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，樹立公務員就是服務員的思想，為人民掌好權、用好權，決不能利用權力和職務之便謀取私利。鄉鎮、部門一把手作為第一責任人，要對本單位黨風廉政建設和反腐敗工作負總責、親自抓，帶好班子、管好隊伍，認真解決黨風廉政建設方面存在的突出問題，對不良傾向要敢於批評，對消極腐敗現象和不正之風要敢於抵制，對違紀違法行為要敢於查處。班子其他成員要堅持“一崗雙責”，實行經濟、業務工作與黨風廉政建設同時抓。領導幹部要加強自我約束，嚴格遵守“四大紀律八項要求”，帶頭廉潔自律，嚴格遵守紀律規定，絕不允許利用自己職權和職務的影響去撈好處、幹違法違紀的事。要嚴格規範“八小時以外”的行為，狠剎賭博之風，積極倡導廣大領導幹部培養健康向上的生活情趣。同時領導幹部不僅要勤政廉政，還要管好下屬，帶好隊伍，發現分管幹部在工作作風、道德品質、廉政勤政等方面的苗頭性問題，要及時進行誡勉談話，防止小錯釀成大錯。
四、加強領導，齊抓共管，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗工作
要繼續堅持“黨委統一領導，黨政齊抓共管，部門各負其責，紀委組織協調，依靠群眾支援和參與”的反腐敗領導體制和工作機制，努力形成齊心協力反腐敗的局面。各鄉鎮、各部門、各單位要認真學習《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系的實施綱要》，並緊密聯絡實際，抓緊制定貫徹落實《實施綱要》的具體意見和辦法，構建更加完善的懲防體系，推動反腐倡廉工作走上制度化、規範化、法制化的軌道。要正確認識並處理好中心工作與反腐敗工作的關係，把反腐倡廉工作擺上重要議事日程，與經濟建設、業務工作的開展一起部署落實，一起檢查考核。紀檢監察機關要按照黨委、政府的統一部署，搞好組織協調，加強監督檢查，積極拓寬群眾參與的渠道，保護和調動群眾反腐敗的積極性和主動性，更好地發揮群眾監督作用。
要進一步重視和支援紀檢監察工作，維護紀檢監察機關履行職責的權威。要重視和加強紀檢監察隊伍建設，對紀檢監察幹部既要嚴格要求，又要充分信任，從政治上、思想上、工作上關心他們，盡力幫助他們解決實際困難，調動他們工作的積極性。廣大紀檢監察幹部要按照提出的“加強學習、增強本領、堅持原則、秉公執法、嚴以律己、以身作則”的要求，堅持用“三個代表”重要思想武裝頭腦，努力提高自身的政治素質和業務能力，在政治上過得硬、靠得住，在工作上積極創新，不斷提高做好紀律檢查工作的能力和水平，真正成為紀檢監察工作的行家裡手。紀檢監察部門要自覺接受黨委領導，帶頭遵守黨的紀律和國家法律法規，主動接受廣大黨員、幹部和群眾的監督，認真履行黨和人民賦予的神聖職責，維護紀檢監察機關的良好形象。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗工作事關鞏固黨的執政地位，事關改革發展穩定的大局，事關人民群眾的根本利益。我們一定要把思想認識和具體行動統一到中央、區、州紀委全會精神上來，統一到保持黨的先進性和加快經濟發展的重大戰略決策上來，求真務實，紮實工作，開拓進取，努力爭取反腐倡廉工作取得的更大的成效。
謝謝大家!
同志們：
下午好!
今天我們在這裡舉行湖北省民族歌舞團“搭愛心橋，解萬家難，暖萬人心”慈善一日捐活動，旨在弘揚中華民族扶危濟困的傳統美德，倡導“以人為本，慈善為懷”的社會互助精神，增強全社會慈善意識，樹立良好道德風尚。在此，我謹代表團黨委，向同志們表示衷心的感謝和崇高的敬意! 剛才我們學習了州民政局、州慈善總會的檔案，我團“萬名幹部進萬村入萬戶”活動(簡稱“三萬”活動)工作組肖波同志介紹了活動開展情況，“三萬”活動是今年湖北省委、省政府開展的一項重大活動，旨在進一步加強黨和人民群眾的血肉聯絡，瞭解民情，增進感情，轉變作風，為民解難辦實事。自今年3月“三萬”活動開展以來，團黨委高度重視，精心組織，周密安排，迅速行動，組建工作專班，深入利川謀道鎮柏楊村、藥材村、太坪村、長坪村四個村開展“三萬”工作，開展了以團領導帶頭調查走訪、文藝下鄉專場文藝演出等一系列活動，收到了很好的效果，在此也對工作組的辛勤工作表示衷心地感謝。
我團“三萬”活動工作組在調查走訪、實地考察過程中發現。這幾個村的農村經濟發展緩慢，沒有特色產業，農民群眾大多靠種地為生;農村基礎設施薄弱，農民出行困難、運輸難、吃水難等問題嚴重製約了農村經濟發展;農村“三留守”群體(留守兒童、留守婦女、留守老人)問題嚴重，生活較困難，農村留守老人養老、留守兒童監護教育、留守婦女負擔過重等一系列問題，都亟需進一步解決。
根據省、州慈善總會檔案精神，今年“慈善一日捐”活動的主題是“搭愛心橋，解萬家難，暖萬人心”，我們應積極響應省州號召，倡議廣大幹部職工每人捐贈一天的工資。希望大家都能踴躍參加這項高尚而有意義的活動，按照倡導的把“送溫暖、獻愛心”慈善捐贈作為一項長期的活動堅持下來，向那些急需幫助的困難群體伸出援助之手，為我州慈善事業的發展獻出一份力量，用誠心、真心、愛心為困難群眾撐起一片藍天。我們今天募集的善款將用於“三萬”活動中發現的處於社會保障政策邊沿的部分群眾的特殊困難，如助醫，助學，安老等。
今天，也是一個特殊的日子，5.12三週年紀念日，三年前的今天，讓我們經歷了一次心靈的震盪，一次大愛的洗禮。同樣現在仍有很多農村困難群眾面對很多困難，作為一名普通職工、黨員幹部，我們覺得一定要為困難群眾做點什麼!我們很多職工雖然不能親赴農村去幫助困難群眾，但在今天這個捐款儀式上，我們一定要讓農村困難群眾感受到湖北省民族歌舞團全體幹部職工的愛心。
謝謝大家!
各位領導，各位同事大家好!
大家晚上好!
歡聲辭舊歲，笑語迎新年。經過一年工作的忙碌，在收穫的喜悅中，我們即將送走20xx年，迎來嶄新的20xx年，在此，我謹代表公司領導班子，向公司的全體員工及其家屬致以節日的問候和最真摯的新年祝福，向長期以來關心和支援公司發展的各界領導和朋友表示衷心的感謝，向長期以來的合作伙伴及兄弟單位致以新年的祝福，祝福大家新年行大運，事事順通!
即將過去的20xx年，是我公司穩步發展的一年，藉著的春風，在市場經濟形勢多變的情況下，公司抓住了各項發展機遇，取得令人鼓舞的工作業績：20xx年，在集團公司領導的帶領下，我們部門的員工同心協力，工作中擰成一股繩，對外形象得到大幅的提升，在行業內得到了充分的肯定。
在20xx年的發展程序中，我們經歷了艱辛，經歷了坎坷，受經濟危機，天災、經濟不確定的因素，物價上漲等影響導致專案盈利空間進一步縮小;債權催討難度大，債務訴訟不斷，資金壓力加大。但是國企的地位要求我們承擔更多的社會責任，國家啟動拉動內需政策，路橋板塊改制上市工作正在實施，我們面臨又一輪機遇，機遇蘊含精彩，創新成就偉業!
20xx年，嶄新的一年，開啟我們共同嶄新的夢想，在20xx年的揚帆起航的關鍵之年，我們公司將堅持以精神為指導，緊密依託集團公司領導，以提高經濟效益為重心，以改革改製為動力，迎難而上，銳意進取，團結協作，大膽創新，力爭儘快實現運營結構的全面優化，共創20xx年我公司發展的新藍天!
歷史上每一次挑戰對於北方北創都意味著一次機遇，我們有理由相信，有我們這個集體，有我們戰無不勝的精神，我們一定能夠再次迎來新的契機，一定能用我們的共同努力去再次創造新的輝煌
各位老師、同學們：
伴著雄壯的義勇軍進行曲，迎著明媚的朝陽，鮮豔的五星紅旗再次在我們的眼前冉冉升起——一個充滿希望的新學期開始了。首先，讓我們以熱烈的掌聲對新加入帆小大家庭的師生表示誠摯的歡迎!
本週的值周工作由我、袁祖運、袁春、趙青梅、夏豔5位老師共同擔任。在這裡，我代表我們值周組給同學們提幾點希望和要求：
一、晨間要求
按時起床，整理好床鋪，做好責任區域內的清潔衛生。
二、進校要求
1、 不穿奇裝異服、不準只穿背心、不穿拖鞋，男生不準留長髮，女生不燙髮、不留怪發，不化裝、不佩戴裝飾品、不穿高跟鞋。
2、 不帶手機進入校園。
3、 不攜帶管制刀具進校園。
三、課間活動要求
1、禁止追逐打鬧，不準起鬨大聲喊叫。
2、愛護公物，不攀折花草，不在牆壁上亂塗亂畫。
3、積極認真參加課間操，進場退場要井然有序。
四、衛生要求
1、認真做好值日生工作，積極參加大掃除。
2、養成良好的衛生習慣, 不亂吐痰，不亂扔垃圾。
3、 不喝生水、不吃不乾淨的食物、不吃零食。
4、 注意用眼衛生，認真做好眼保健操。
5、 保持身心健康，不吸菸、不喝酒。
五、就寢要求
1、不準不假外出、不準會客，男女宿舍不準串房，不留宿他人。有事須向班主任及生活老師報告。
2、保持寢室衛生，物品擺放整齊，注意個人衛生，衣、帽、鞋、襪及時清洗更換。
3、注意用電安全，不私拉電線，不偷用電器，不攜帶火源。
4、熄燈鈴響後及時安靜休息，禁止熄燈後在寢室內講話或從事與就寢無關的事項。
最後，希望本週我們通力協作，愉快地度過新學期的第一週。
同志們：
後上班第一天，我們舉辦三天全體幹部學習班，簽訂目標責任書，主要目的是加強學習、武裝頭腦、理清思路、再鼓幹勁，是一個團結鼓勁、調整狀態的收心會，也是一個明確目標、強力啟動各項工作的動員會。全域性幹部要進一步統一思想，收回過年的心思，立即進入工作狀態，認真安排落實今年的各項工作，確保開好局、起好步。下面，我就做好x3年各項工作，講三點意見。
一、立即調整工作狀態
在過去的一年裡，經過全域性幹部職工的共同努力，各項工作取得一定成效，得到市領導的好評，獲得全區商務工作先進單位、全市目標考核二等獎和招商引資三等獎的榮譽，馬伕廳長親自參加我市的商務工作總結表彰會。這充分展現了我們全域性幹部團結一致、拼搏進取、
委會、全市“兩會”和商務工作會議，已明確了今年的商務工作重點，並提出了新的、更高的要求，我們必須認真抓好各項工作的落實，力爭高標準、高質量、超額完成全年工作任務。剛過，我們舉辦三天學習班，目的就是要求大家儘快從節日的喜慶氣氛中走出來，理清思路，振奮精神，進一步調整好工作狀態，靜下心來思考和研究當前及今後一個時期的工作。在這裡，我只想給大家鼓好“四股勁”。一是拼勁。困難面前勇者勝。x2年我們要想取得優異的成績，只有發揚“勇往直前、頑強拼搏”的精神才有可能成功，稍有鬆動，就可能前功盡棄。特別是各科室結合各自實際謀劃的亮點、重點工作，一定要有千辛萬苦、千方百計的精神，做工作上的“拼命三郎”，抓住一切可能，變希望為現實。二是闖勁。只有敢闖才有出路。鄧--同志曾經講過：“沒有一點闖的精神，沒有一點冒的精神，沒有一股氣和勁，就走不出一條好路，就幹不出新的事業”。要善於用靈活的辦法、創新的思路，創造性地解決和處理工作中遇到的各種問題。三是韌勁。對安排的事情，就要決心大、信心足、辦法多、措施硬，不管遇到什麼困難和問題，都一如既往，堅持連續抓、經常抓、持之以恆、一抓到底，不達目標，決不罷手。四是狠勁。工作上要敢於較真，在工作落實的各個環節，動真的、來實的，碰硬的，提高工作落實的執行力，提高商務幹部的對外影響力。
二、強力啟動各項工作
年前，我們召開了全市商務工作會議，對x2年的工作進行了安排部署，印發了工作要點，並下文進行了任務分解，剛才，與各科室又簽訂了目標責任書，希望大家能認真負責地對待並努力完成。在今天這個會上，具體的工作我就不再詳談，只想給大家明確一下x3年的工作基調。概括說，就是要“走穩步、邁大步、早一步、高半步”。走穩步，就是各項工作都要求真務實，紮實工作，腳踏實地、一步一個腳印的去努力、去爭取、去耕耘，使各項工作更加穩固，取得實實在在的成果。邁大步，就是希望大家都要有銳意進取、勇往直前、逢一必爭的信念，工作上要有大思路、大手筆、大舉措、大動作，創出大的成效，乾的工作能夠拿得出、叫得響，爭先進位。早一步，關於這個問題，我想對大家說一句話， “捱了鞭子過河叫愚笨，不待揚鞭自奮蹄是明智”，幹工作就是這樣，必須乾的事要早走一步，規律性的事要早謀一步，苗頭性的事要早抓一步，為自己贏得時間和主動。高半步，就是要求大家要不斷的開闊視野、拓寬思路，堅持高站位、高出手、高品位，看遠一點，想深一些，想細一些。
三、轉變作風，全面提升隊伍素質
要圓滿地完成x3年的工作任務，關鍵還是要靠一流的幹部隊伍作保障。實踐證明，我們的隊伍素質整體是好的，是一支作風頑強、經得起考驗、特別能戰鬥的隊伍。但是，也應該看到我們隊伍中存在的一些不容忽視的問題，有的同志工作創新意識不強，習慣於按部就班，人云亦云;有的同志作風煥散，對自己要求標準不高，遲到早退不請假現象時有發生;有的同志評價同事不客觀、帶著有色眼鏡等等，雖然問題發生在個別同志身上，但如果得不到有效解決，就會很大程度上削弱我們這支隊伍的整體戰鬥力。在今後的工作中，每名幹部都要堅持高標準、嚴要求，重點從以下六個方面繼續努力。
第一，要講大局。講大局，是對幹部最基本的要求。就是要堅持全域性工作一盤棋的思想，眼睛不能只盯在自己和本科室這個小團體的利益和得失上，不能有利的就上，沒利的就讓，見任務就推，遇困難就躲，要堅決保證政令暢通，切實做到令行禁止。
第二，要講學習。“工欲善其事，必先利其器”。講的就是學習的重要性。學習是內強之基、思路之源、能力之本，加強學習不僅是一種需要、一種追求，更是一種責任。有的同志以工作忙、沒時間為藉口，將學習放在了工作的對立面，這是極其錯誤的。學習與工作是相互融合、相互促進的，只有會學習的人才會更好的工作。我們要堅持在學中幹，在幹中學，做到學有所思、學有所用、學有所成，通過不斷學習、不斷實踐，不斷提高自身素質和綜合能力。
第三，要講創新。我們每個幹部不論職位高低、崗位不同，都必須克服因循守舊、安於現狀的思想，增強“無功即是過”的意識，在遵循客觀規律的基礎上，樂於不滿足已有的成績，不自縛於陳舊的框框，不拘泥於過去的老經驗、老做法，敢於創新，勇於開拓，敢於第一個去吃螃蟹，並且能夠吃到螃蟹。只要我們每一個幹部有一股不服輸的“精氣神”，敢為人先，我們的工作就一定能百尺竿頭更進一步。
第四，要講團結。一個單位，一個集體，風氣非常重要，只有相互補臺，才能好戲連臺;只有班子團結，才能構建和諧。每名幹部都要有寬廣的胸懷、非凡的氣度，認識到“懂團結是大聰明，會團結是大本事”，自覺做到多看別人的長處和優點，多看自己的不足和缺點，低調做人，不要在個人利益、權力大小、雞毛蒜皮上斤斤計較。要大事講原則、小事講風格，努力營造一個團結和諧的良好氛圍。
第五，要講實幹。工作是價值之體、作為之現、成果之標，只有實幹才有出路，只有實幹才有地位，只有實幹才有前途。我們要在全域性大力弘揚幹事創業、無私奉獻的良好風氣，要向上級和組織部門推薦並重用那些肯幹事、能幹事、幹成事的人，使他們得到政治和經濟實惠。要真正使實幹和奉獻成為我們全體商務幹部的一種風尚、一種覺悟、一種境界、一種追求。
第六，要講紀律。從現在開始，全域性要嚴格各項工作紀律，特別是嚴格上下班、請銷假紀律，各局長不但要從自身做起，帶頭樹立榜樣，而且要管好分管科室，帶領一班人，切實將思想和精力放到當前各項工作上來。辦公室要加強紀律檢查，發現問題及時報告，切實保證機關正常工作秩序，保證各項工作高效有序運轉。
各位領導，各位朋友，大家上午好!
我叫.現工作於專櫃，今天我演講的題目是：爭做先鋒濰百人，我與濰百共成長。
在專櫃，我的崗位是一名，xx年xx月,我很有幸加入到濰坊中百集團公司這個大家庭，初入行，自己對於服裝行業只是有著一些膚淺朦朧的認識，正式開始工作後，自己服裝銷售方面的劣勢就凸顯了出來，那段日子對於尚顯青澀的自己來說，的確是一段艱難的日子。內心總會有那麼一種忐忑的感覺，在接受了公司組織的相關培訓後讓我對公司規模，工作流程，業務知識，銷售技巧，等有了一些初步的瞭解，在公司領導和同櫃檯姐妹的幫助下，讓我感受到了家庭般的溫暖，也讓我下定決心做一名合格的公司員工，自己的工作主要負責導購還有對貨物的記帳核對，統計和管理，我知道管理帳目是一項細緻的工作，對於剛進公司的我來說是一種考驗，也是公司領導給予我的極大的信任，所以在工作中我嚴格要求自己，不懂得地方總是會找機會向有經驗的前輩請教，不斷的提升自己，對顧客熱情真摯，根據不同層次顧客的消費需求，儘可能的滿足其需求，為其提供優質的服務。同時認真細緻的做好貨品的核計，統計，調配等工作，不斷的尋求好的工作方法，讓店內的貨品帳目更細緻化，明朗化，清晰化，同時不積壓庫存，保證貨品的充足。 通過自己不斷的學習，吸取好的工作經驗，不斷地把店內銷售和售後服務相結合，把每項工作都儘量做到最好。
對於服裝銷售專櫃，收銀工作是一個很重要的組成部分，要將所以的現金的收支準確無誤的核對好，把各類報表填寫清楚報到公司各部門，小票的保管等諸如此類的工作，責任心都是不可或缺的，這就需要自己做一個嚴謹的人，用認真負責的工作態度，加強崗位技能學習，準確，快速做好收銀結算工作，嚴格按照各項程式辦事。銷售崗位，好的口才不可或缺，同時還要對不同顧客的需求做出正確的預判，滿足其需要。寶劍鋒從磨礪出，業務技能的提升少不了同事之間的相互交流，瞭解客戶心理才能更好的與客戶溝通，抓住顧客的心理，讓顧客感覺到我們的服務是站在顧客的角度上的，這樣才可以達到一個令雙方都感到滿意的前期銷售效果。服裝導購工作同時需要一些細節上的關注，例如，我們經常提到的微笑，它總能快速的拉近我們與顧客的距離。用尊重贏得尊重，微笑就是擁有這樣的魔力。用我們主動熱情的微笑去迎接顧客，用禮貌得體的語言與顧客做心靈上的溝通，在這裡顧客不僅僅是客戶也是我們的朋友，讓顧客買的舒心買的暢心，讓顧客在消費中尋求心靈上的享受。這就是我們的工作，每天都會面對不同的顧客，每天的介紹有時會讓人略感枯燥乏味，這就需要我們學會及時的調整，高高興興上班來，快快樂樂回家去，快樂的投入到日常的工作中來，把顧客的滿意當成是我人生的一種快樂，我快樂，我微笑，生活才充滿陽光，工作才充滿激情!這樣銷售，才會讓我們擁有跟多的回頭客，而顧客恰恰是銷售額的來源，經濟效益也將隨之增加。可以說這是一個良性的迴圈。幾年來的工作經歷讓這一切都成了習慣，讓我的業務知識日臻完善，能夠在市場多元化的程序中快速的掌握顧客心理，做好日常工作，給新員工做好榜樣。
銷售業績的提升，需要的不僅只是業務方面的技能，好的專櫃形象，好的店內管理，好的專櫃環境，好的服務理念，都會為銷售業績的提升增色不少，同時也是我們公司企業文化的一種體現。注重銷售前的準備工作，備貨，衛生，一個店面的環境給顧客留下的第一印象，往往會影響顧客的購物慾望。導購員的著裝也是店面的第一形象。形象的優雅，環境的整潔，可營造顧客前期消費的心理，店面的衛生，貨品的整潔就成了售前工作的重要之重。良好的購物環境，專櫃的安全也要我們時刻關注，防盜，防火，都直接關係到店面正常有序的運轉。一個舒適的購物環境，同時也是我們理想的工作環境，一個專櫃就是一個團體，專櫃內同事姐妹讓我們有種家的溫暖。那種氛圍會讓每一位員工都能以自己最佳的精神狀態去服務顧客，做到真誠服務，真心服務。
備貨也是日常生活中不可或缺的環節，貨物的種類以及尺碼的齊備會讓我們的銷售更加順暢。在我們銷售好的前提下我們也要保障自己售後服務，有好的售後才能讓更多的顧客滿意，處理好專櫃的售後服務工作和緊急事情處理，協調好專櫃的售前，售中，售後工作，保障專櫃店正常運營的同時我們也要做好與商場內部各職能部門的溝通。讓自己的專櫃時刻與商場的發展方針保持一致，更好的保障商場的整體利益。
“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”，在未來的道路上，相信每一個濰百人都將會以百分之百的熱情努力工作，迎接新的挑戰，樹立更高的目標，爭做工作中的先鋒模範。只為成功找方法不為失敗找藉口，與公司共同成長，在平凡的工作中成就自己，見證集團公司走向新的輝煌。
濰百，我們與你同行!讓我們與濰百一同走向一個更加輝煌、燦爛的明天。
謝謝大家!!
親愛的戰友：
你們好!
十八歲的花季，你們穿上軍裝，把斑斕多彩的願望打進揹包，把自己砌進長城，自此，生命裡有了當兵的歷史。
真正的軍人，應該把職責與義務放在第一位。你們做到了，你們把浪漫豐富的抱負與志向，把那當技術兵、考軍校、當將軍的夢想，都交給了直線加方塊。把訓練場作為成長的起跑線，把愛軍習武與國家安危、人民幸福緊密聯絡在一起，你們的思想變得更崇高、更偉大。
艱苦始終與軍人相伴，生命全靠艱苦磨礪，對此，你們有深刻的理解。幾度春秋，幾度冬夏的操場嚴格訓練之苦，野外駐訓的環境之苦，國防施工的勞累之苦，各項考核評比的緊張之苦，還有那站崗放哨周而復始的枯燥之苦，你們含笑迎接，以苦為榮;艱難困苦，玉汝於成。在你們生命的軀體裡多了更多的“鐵”和“鈣”，成了錚錚鐵骨的軍營男子漢。
軍人以服從紀律為天職。你們從當兵的第一天起，就首先認識了軍隊鐵的紀律。在燈紅酒綠的誘惑之下，在無監督之時，在軍地的各種交往之中，你們深知，紀律代表著人民群眾的利益，紀律反映著子弟兵的政治本色，紀律是戰鬥力的保障。“自覺”兩個字概括著你們遵守紀律的全部內涵，一千多個日日夜夜，就像人生路途中一千多個腳印，你們在紀律教育規範下，腳印越走越正，一步一個深深的腳窩走向成熟，走向與紀律相統一的自由。
你們是捧出一顆愛心的人。當幹部工作難做時，是你們獻計獻策，躬身實幹，問題迎刃而解。當戰友生病，家中困難，戀愛受挫，受到誤解，思想苦悶時，是你們伸出一雙雙溫暖的手，獻上一份份款款的情。你們把愛撒向人間，用忠誠、熱情、愛心、諒解，在戰友之間凝結了深厚的戰友之情，這戰友之情將成為相伴終身的永恆情誼，戰友永遠不會忘記你們。
幾年的摸爬滾打，數載的雨雪風霜，在紅旗、鋼槍、佇列組成的軍人世界中，你們進來時是塊鐵，出去時是塊鋼。汗水洗去嫩稚，操槍操出豪情。崇高的理想，奉獻的情懷，頑強的意志，嚴明的紀律，高尚的情操構成了你們這一特殊群體的特有風采與特有氣質。祝賀你們一步一步走近“四有軍人”的目標。感謝你們為連隊爭得一張張獎狀，為團隊奪得一面面紅旗，部隊永遠不會忘記你們。
親愛的老戰士，親愛的戰友們，向莊嚴的軍旗、向親密的戰友告別的日子到了!邁開你們堅實的步履，在當兵的歷史盡頭再留下一行深深的腳印，讓身影再次融入早出晚歸的彩霞中，幾年或幾十年後，你們會自豪地告訴人們：我進來時是塊鐵，出去時是塊鋼!
謝謝大家!
各位同事、各位兄弟、各位姐妹：
大家晚上好!
在這辭舊迎新之時，我們又歡聚一堂，我首先代表xx公司、代我們分店向在座的每一位一線辛勤奮戰的同事，表示衷心的感謝!正是因為有了你們的辛勤付出，才換取了我們這一歡樂時刻!正是有了你們勤勞的耕耘才讓公司和我們取得今天飛躍的進步!
-x年是不平凡的一年，但對於每一位佳麗人來說，是一個難忘的一年。金融危機席捲的全球，但在總部、分公司領導正確決策和領導下，以及在座各位同事的共同努力下，我們順利的度過磨合期，使我們變成了一個和諧、團結、勤奮的富有活力的、具有戰鬥力的團隊!
再回首看看，我們已經成為和諧的一個大家庭，大家能夠互幫互助、共同進步。這從我們各分店-xx年的銷售業績上足以證明這一點。我提議：讓我們用熱烈的掌聲慶祝我們共同奮鬥所取得的勞動成果吧!
成績只代表過去，我們必須戒驕戒躁，以更新的面貌、更加勤奮的努力、更好的業績去迎接-xx年，我們相信，我們一定能夠同心協力，再立新功!就讓我們攜手並肩，風雨同舟，共同書寫燦爛輝煌的明天!
最後我再次代表我們起亞分店向在座的各位表示衷心的祝願：祝願你們以及你們的家人在新的一年裡身體安康!財源廣進!闔家歡樂幸福!(鞠躬致意!)
讓我們舉起酒杯，共飲一杯歡慶的美酒吧!謝謝大家!
同志們：
剛才，參謀長正式宣佈了退伍老兵的名單。
此時此刻，我的心情和大家一樣，非常激動。多年來，我們朝夕相處的幾位老兵，因為服役期滿，再過幾天，就將退伍返鄉，榮歸故里，我心情確實無法平靜。
回想幾年前，你們胸懷祖國，心繫國防，積極響應祖國的號召，堅定地跨入共和國綠色的方隊。在警營裡，你們經受處各種艱難的磨練，付出了艱辛的汗水和鮮血，不斷茁壯成長——由一名普通的社會青年，成長到一名經過軍營錘打的老兵。無論是言行舉止、工作能力、身體素質，還是政治思想觀念等等各方面的素質，都得到了前所未有的發展和進 。
讓我們能好好地在部隊接受教育、接受鍛鍊，增強體質，增長見識，培養意志，樹立正確的人生觀念，服役後更好地服務於家鄉，服務於社會。現在，我們畢業了。我希望老兵們不要辜負父母的殷切期望，要調整好心態，正確認識自己，放下包袱，輕裝上陣，拿出軍人應有的氣質，勇敢地面對社會，迎接更新的挑戰。
二、要保持堅定的政治立場，正確對待“三觀”問題。
“三觀”就是指世界觀、人生觀和價值觀。
樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，無論過去、現在和將來，對於每一個人來說，都是人生的首要問題。
老兵就要退伍，回到家鄉後即將投身於社會，開始漫長的人生征程。如果“三觀”問題不解決，或解決得不牢靠，那麼無論做什麼事情，從事什麼工作，都不可能做到兢兢業業，也不能做出什麼成績來。
世界觀、人生觀、價值觀，決定著一個人的人生道路，思想境界、道德情操和行為準則。社會上有不少人，因為在人生道路上，沒有把握好對世界觀、人生觀、價值觀的自我改造、自我完善，結果導致人生產生了偏差，有的甚至走上了犯罪道路，成為社會的蛀蟲，歷史的罪人。
我們的老兵是經過部隊鍛鍊和培養的，長期以來都能夠樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。今天重談這個話題，目的就是希望我們的退伍老兵，記住史訓，繼續樹立和堅持正確的世界觀、人生觀和價值觀，保持堅定的政治觀念，弘揚艱苦奮鬥的優良作風，要以苦為榮，吃苦在前，享樂在後，為我們的家鄉、為家鄉的百姓、為地方經濟建設的繁榮和發展，再立勳功。
三、要注重知識積累，不斷充實自己，進一步提高處理問題和解決問題的能力。
“學無止境”這句話，每個同志都知道，都理解，但真正深入理會，並堅持學習的人不是很多。只有書到用時方很少，做工、處事找不到辦法才感覺到知識的重要。所以一定要加強學習，不斷充實自己。
這裡講的學習，不是要大家天天去捧著書本來念書。知識的來源是多方面的，有來自書上，有來自生活、來自實踐，也有來自別人總結的經驗。但不管怎麼來，重要的是我們要學會積累，只要是先進的理念，有助於我們進步的方法、辦法，都要好好積累，不斷轉化為自己能用的知識，也就是所謂的學以致用。
在當代，學習很重要，求知是無止境的。黨的xx大已明確提出：要構築一個學習型的社會。
各位校長：
今天專門召開財務工作會議，主要是強化責任，規範動作，合理調配，統籌兼顧，舉全鎮之力辦大事，把有限的資金用在校園建設上，確保中國小財務管理工作不走樣、不出問題，為此，召開此次財務管理工作會議非常必要。為了進一步加強中國小財務管理，規範中國小財務行為，省財政廳、教育廳高度重視中國小財務管理工作，教育局領導也非常關心中國小財務管理工作，並且制定下發了《基礎教育財務管理暫行辦法》。按照省、市要求，結合我鎮中國小財務管理薄弱、資金管理使用不規範的現狀，我講三個方面意見：
一、我鎮中國小財務管理工作簡要回顧
隨著教育改革的不斷深入，財務管理工作得到了各級各部門的大力支援，財務管理主體沿著規範、健康、安全軌道執行;全面落實了義務教育經費保障機制改革;強化了監管，狠抓了制度建設。雖然取得了一定的成績，但是，仍然存在諸多問題，主要表現在以下五個方面：
1、財務管理規範性收支沒有得到強化。每月的用款計
劃沒有得到細化，沒有根據當月實際用款進行預算，收支無計劃性;辦公用品開支不合理，維修費用過高、過偏、甚至走了樣，交通費、手機費隨意報賬，其它商品開支名目過多、過雜，課桌臵辦價格不合理，吃喝招待等事務性支出佔了很大比例;隨意性開支、違紀開支時有發生。
2、票據管理不夠規範。主要表現在：個別學校先開支，後補票;報賬員不報賬，校長親自報賬，收支不規範;架空報賬，套取資金;支出打“白條”、票據無經手人簽字等不規範支出現象較多。
3、教育經費開支不合理。一是大量公用經費被挪用。按政策規定，中國小的公用經費主要是用於維持學校正常運轉，學校日常辦公用品，院內綠化、班級校園文化建設、桌椅校舍維修及購臵等。而現在許多學校將這些費用用於發放教職工的福利、質量獎懲、課時津貼等;二是經費支出重心還沒有轉移到為新課程改革和素質教育的服務上來;三是預算編制不合理、不科學、不規範，不細化，致使支出隨意性較強，校長想怎麼花，就怎麼花;想幹什麼，就幹什麼，這樣下去很危險。
4、私設賬外帳。國小實行統一報賬制後，個別國小依然設立賬外帳，嚴重違背了財經紀律和教育局、財政局聯合下發的20xx年198號檔案規定。
5、“兩免一補”惠民政策落實不規範，不到位。惠民政策落實不嚴密，資助不規範，資金髮放不及時，不能確保“應享盡享”。
造成以上問題的原因主要有：
一是財務管理工作還沒有引起校長們的高度重視，對財務管理有多重要沒有充分的、足夠的認識。隨著教育投入的不斷加大，對財務管理沒有引起高度重視，認識不到位，這樣下去肯定管不好錢，肯定要出事。而且教育的錢難管、難用這是核心的首要問題。要管好錢、用好錢，必須加強財務管理，要引起足夠的重視。因此要警鐘常鳴，居安思危，用身邊的事例約束自己的雙手，要切忌伸手必被捉。
二是校長及財務人員法制觀念不強。一是對財經法規等知之甚少，不會管;二是不去管、不敢管，只會算老婆帳，不懂規則，不會理財，沒有一套程式和制度來約束;三是權力膨脹，“私利”意識在作怪，好人主義嚴重，在管理中責任不明，不懂規距，不懂套路，不知道錢越多，責任越大的道理。
三是學校財務管理制度不健全。在財務管理工作中，非常明顯的缺失，就是沒有什麼程式、措施和辦法，我相信，只要有一套規範的、嚴格的管理程式，收支得到嚴格的約束，就一定會管好、用好有限的資金。制度是為了保安全、保規範，制度健全了就見成效，由於制度不健全，所以無“法”可依，因此造成中國小在財務管理上顯得無拘無束，肆無忌膽。職、權、利、責和風險的關係非常模糊。
四是財政資金監管力度不強。中心校如何將撥付的款項監管到位，如何監管轄區所有學校，這是中心校必須而且迫切思考的一個問題，只有監管到位了，約束到位了，資金管理就安全了，效益也有保障。在財務管理中，出現這樣或那樣的問題，中心校負有領導責任和監管責任。
二、加強學習，提高認識，切實增強中國小財務管理工作的緊迫性和責任感
一要充分認識新形勢下中國小財務管理工作的必要性。教育財務工作關乎教育發展的全域性。這就要求我們必須將錢規範的管好，必須將錢用在刀刃上，用在重心上。用錢要有思路，要用在學校的大發展上，硬體建設上。因此，中心校要成立以我為首的理財監督領導小組，每月底對所有國小每月實際用款計劃情況進行一次認真督查，對用款不合理、用款不到位、虛報、瞞報等現象，對學校領導實行“問責”，到底是什麼原因，對月實際用款計劃落實不到位。二要從講政治的高度充分認識切實加強財務管理工作的重要性。要將財務管理工作上升到講政治的高度，將惠民政策的落實放在重要位臵。惠民政策落實的不到位不僅僅是財務管理不到位的問題，教育是一項龐大的系統工程，惠及千家萬戶，如何將惠民政策落到實處，事關社會的穩定、事關社會發展的全域性。必須從講政治、保穩定、保安全的角度去認識財務管理工作。三要從廉潔自律的角度來認識財務管理的緊迫性。權利的膨脹，教育投入資金的增大，給財務管理工作帶來了諸多不利因素，希望大家要從愛護自己的角度出發，不要自己拿自己不當人，不要因個人的隨意、盲目、不輕意造成遺憾。生活中看的是人品，做人怎麼做，經濟問題是一個千百雙眼睛所關注的問題，財務人員及管理人員是一種責任，做人、做事的理念必須樹立正確，必須要有一個正確的世界觀、價值觀、人生觀。四要從保安全、保穩定的角度來充分認識財務管理的責任感。即要把財務管理工作上升到保安全的角度，又要講穩定、保穩定，財務管理出了問題，必將引起教育系統的不穩定，因此解決思想和認識是首要問題。
三、嚴格程式，強化舉措，確保財務工作規範執行。
統籌兼顧，合理調配，確保有限的資金用到實處。 今年中心校研究決定，根據你校學生數所下撥的學校執行保障資金，拿出10%用於中心校日常辦公及事務性工作;拿出10%用於統籌，集中辦量辦大事;拿出10%用於校長日常接待;70%的資金全部用於校園建設上，校長在花完70%以後，不許在到中心校報賬，中心校不予受理。因此今年各位校長要合理調配用款計劃，確保賬面不再出現欠賬現象。
1、強化學習，把財務管理工作放在首要位臵。既要學習政治，又要學習財務管理知識，學習要放在第一位，任何藉口都不得作為不規範財務管理的理由，中心校、中學校長要經常深入實際，檢查財務規範不規範，合理不合理，同時在班子成員中要切實加強財務公開、政務公開、校務公開。
2、強化監督，確保資金安全規範執行。要依法理財，依法治校，不但要建立健全預算制度，還要做到有計劃、有目標。但是，再完備的財務管理制度，也不一定能解決目前中國小財務管理中的問題，我認為，關鍵的關鍵是加強監督，以防有關規章制度變成“空文”。今後，在內審機制上，還要充實人力，加大內審力度，重點加強中國小年度財務收支、專項資金使用、基礎教育資料、校長和會計離任、基建等各項審計工作。通過強化內審職能，進行有效的審計，確保資金安全規範執行，切實發揮資金效益。
3、強化管理，確保無違規違紀現象的發生。規範的收支保安全，違規違紀收費不穩定，有很多問題是管理不到位所產生的，在收費這一嚴肅問題上，希望大家不要作縛自繭，謀小利，沾小便宜，吃大虧。一是各校所有的收費都必須執行公示制。公示內容包括專案、標準、依據、收費範圍、計費單位、投訴電話等。二是認真執行收費報告制。學校收費實行報告制度，所有學校的收費都必須向中心校報告。報告的內容包括收費的專案、標準、依據、收費範圍、收費金額等情況，並由校長親自簽名蓋章。三是嚴格執行“收支兩條線”的管理。學校的資料收費、作業本收費、飲水收費、上級下發的讀書課本收費等一律上交中心校，實行一個口出，一個口進。
4、突出重點，努力搞好專案建設。學校所有的建設必須實行報批制度，對未報批而私自建設的專案，將從嚴追究責任，對因此而形成的新債務由相關責任人負全責。同時，對任何人許可和默許的建設專案都是無效的，新增專案一定要報批，小型專案由中心校組織相關人員稽核，重大專案必須提交教育局局務務會議研究審批。對於符合招標採購標準和條件的一律按規定辦事。並且在專案建設上必須堅持專案法人制、工程招標制、建設質量終身制、責任事故追究制、工程監理制。
5、加強領導，嚴明工作紀律。加強中國小的財務管理工作極其重要，要做好這項工作，首先要加強對財務管理工作的領導，強化責任意識。要將財務管理工作放在學校管理工作的重中之重，要明確財務收支責任，明確各自職責，做到責任到人，責、權、利分解。其次要加強平時收支的監管，規範到位。要嚴明工作紀律，壓縮事務性開支。今後中心校人員下基層必須堅持“工作餐”制度。各學校要簡樸接待，即要嚴禁大吃大喝行為，又要杜絕亂支亂花現象，一定要控制福利、津補貼、質量獎懲等開支，要有章、有法可依。從現在起，財務管理嚴格實行責任追究制，出了問題首先要追究“一支筆”審籤責任，誰簽字，誰負責。
同志們，抓好學校財務管理工作是學校校長必備的基本素質，從大處講也是一項政治任務，從小處講也是管理好一所學校發展必備的經濟基礎。我相信，只要我們大家共同努力，管住自己的手，管好自己的口，做到常思其過，居安思危，廉潔自律，潔身自好，就一定能把我鎮的財務管理好，就一定能把我鎮的財務用好，也一定能把我鎮的教育保障經費用的恰到好處，就會讓家長滿意，局領導放心，社會安定。
謝謝大家!
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