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稅務領導上任講話稿(精選20篇)

欄目: 領導講話稿 / 釋出於: / 人氣:8.33K

稅務領導上任講話稿 篇1

各位領導:大家好!

稅務領導上任講話稿(精選20篇)

這次市局黨組任命我為某某區地稅局某某分局局長,是市局領導對我的極大信任與關懷,對此我表示衷心的感謝!基層分局是展示地稅部門形象的視窗,是為納稅人服務的工作第一線,任務艱鉅,責任重大,在新的崗位上,我將不負重託,不負厚望,以昂揚的鬥志,百倍的幹勁,爭創一流的工作業績!特別是在廉潔從政方面,我將嚴以律己,作好表率,強化管理,帶好隊伍。為此,我將努力做到以下幾點:

一、注重理論學習和黨性修養,築牢廉潔從政的根基

在新的崗位上,我要注重加強理論上的修養,不斷提高思想境界,用先進的思想武裝頭腦。在日常工作中,積極參加本單位及區局組織的各項學習,注重堅持系統地學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,用科學的理論武裝頭腦,堅定正確的政治方向和政治立場。同時,注重學習有關黨風廉政建設的各項紀律規定,學習廉潔從稅的各項規定,加強世界觀、價值觀的改造,不斷提高自身執行黨的路線、方針、政策,嚴格遵守黨中央關於加強黨風廉政建設各項規定的自覺性,增強拒腐防變的能力。加強黨性鍛鍊,自覺在思想上自律,樹立正確的道德追求,正確對待義利、苦樂,懷律已之心,除非分之念,治心噪,養心靜,治心窄,求心寬。不斷調適自己的心態,適應新的發展變化的環境,辨清前進的方向,紮實努力地工作。

二、廉潔自律,嚴謹求是,全面落實上級提出的廉政規定

在新的工作崗位上,我將永葆共產黨員的先進性,牢記“兩個務必”,自覺實踐“三個代表”重要思想,要嚴於律已,率先垂範,立黨為公,執政為民,真正做到權為民所用,情為民所繫,利為民所謀,自覺來約束自己的言行。在工作中堅決做到以下幾點:一是忠,即對黨對人民忠誠,對稅收事業忠心,為人處事誠實。在實際工作中,自覺實踐“三個代表”重要思想,辦事緊緊扣住納稅人所想,所盼;在利益面前,始終把對國家、對人民、對地稅工作的利益置於對家族、對個人和對親朋的利益之前,分清是非輕重,取大舍小。二是正,從自身做起,樹立正氣。做到居官無私,堅持原則,秉公執法,帶頭反腐倡廉,當好遵紀守法的表率。三是勤,在位謀政,勤政為民。牢固樹立敬業精神和社會責任感。腳踏實地、埋頭苦幹,出實招,幹實事,鼓實勁,以謀事、幹事來凝聚力量。四是廉,淡泊名利,廉潔奉公。對所分管的工作要樹立正氣,不斷校正座標,講修德,講廉恥,講榮辱,注意克服以人劃線、任人唯親的傾向;克服爭功諉過、追名逐利的傾向;克服目光短淺、心胸狹窄的傾向;克服不講原則、只講人情的傾向。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,時刻牢記為人民服務的宗旨,在思想上、行動上、作風上做到立黨為公,執政為民。在任何時候都要以民為本,以事業為重,無私奉獻,淡泊名利,不計得失,老實做人,紮實做事,清白為官,勤懇為民,始終保持政治上的堅定和思想道德上的純潔。

三、加強宣傳、教育,認真落實黨風廉政建設責任制

作為一個單位的負責人,在做好廉潔從政表率作用的同時,我將堅定不移地按照市、區局的要求全力落實黨風廉政建設責任制,帶出一支過硬的稅幹隊伍。

1、認真抓好黨風廉政建設宣傳教育。重點是宣傳中央和省、市局關於反腐倡廉工作的指導思想、方針政策和重大決策,宣傳反腐敗鬥爭的形勢,要求全域性的幹部學習“三個代表”重要思想、黨風廉政建設理論、黨紀政紀條例法規,堅持用優秀黨員的事蹟,啟迪影響稅幹,弘揚正氣,樹立新風。

2、認真抓好稅幹隊伍的廉潔自律工作。首先,要針對新情況、新問題,不斷更新理念和思維方式,創新工作,制定符合徵收工作實際的具有針對性和可操作性的黨風廉政建設、作風建設等有關制度和辦法,完善對稅務幹部的從稅行為有約束力的制度體系。其次,堅持“嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督”的原則,突出抓好對黨風廉政建設責任制的目標分解,真正把黨風廉政建設落實到位。第三,抓好黨員幹部廉潔自律有關規定的落實,並以加強作風建設和文明服務為突破口,認真抓每個人的職責履行,以廉潔從政、熱情服務來優化經濟發展環境,為納稅人服好務。

3、建立廉政監督、責任追究機制。我將認真貫徹民主集中制,實行政務公開,推行“陽光辦稅”,把各項政務和辦稅事宜置於群眾的監督之下,對服務不到位、執法不規範、群眾反映較大的來信來訪,做到事事有迴音、件件有落實,同時,落實責任追究制和“談話提醒制”,從而在本單位樹立起清正廉潔的新風。

總之,在新的征途上,我將不斷增強廉潔奉公、執政為民的意識,從嚴要求自己,使自己的一言一行符合“三個代表”的重要思想,符合與時俱進的精神,符合黨紀政紀的規範。同時,從嚴教育、從嚴管理、從嚴監督本單位人員,廉潔從政、忠於職守,發揮模範帶頭作用,真正建立一個廉潔、高效的團隊,為爭創一流的工作業績,為地稅事業的發展做出新的更大的貢獻!

稅務領導上任講話稿 篇2

尊敬的各位領導、同志們:

剛才會上宣佈了黨委關於我任職的決定,在此我首先衷心感謝黨委的信任和關心,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝幹部職工對我的信任和支援!

這次任職不僅是對我的一種認同與接受,更是對我的一份希望和重託。讓我有更多的機會,為分局服務,為事業添彩。我將把今天作為一個新的起點,以新的姿態、新的境界,儘快進入新的角色,以良好業績,回報領導和同事們的重託與期望。在此,我作三方面的表態: 新任職幹部表態發言稿:一、以德為本,修身為上。就是老老實實做人,把培育自己的品質德行作為立身之本,做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂於助人的人。具體要做到“三個務”:一是務學。堅持馬克思主義的學風,把學習作為人生修養的重要內容,向書本學習、向大家學習、向實際學習,多向局長、班子成員、各位中層幹部及全體幹部職工學習請教,進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風,注重調查研究,一切從實際出發,察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴於律己,清正廉明,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,嚴格執行會規會紀,時刻保持清醒頭腦,處處嚴格要求自己,自覺接受大家監督,做到慎獨、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本,修和為上。就是按照科學發展觀和建設和諧社會的要求,推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結,從分局發展的大局出發,協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,自覺服從黨委領導,保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護分局發展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽,珍惜與大家共事創業的寶貴緣分,珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色,顧全大局,按照“三新”要求,努力營造推進分局發展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護幹部職工的整體利益。堅持立黨為公、執政為民,把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線,傾聽群眾呼聲,理解群眾疾苦,關心群眾生活,積極幫助群眾解決實際問題,為群眾多辦實事,多辦好事。

三、以勤為本,修業為上。就是要做到勤勉盡職,紮紮實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”:一是有方。改進工作方式,善於從複雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律,結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實幹、雷厲風行的工作作風。對於上級交辦的工作任務,認真貫徹落實,注重工作效果,不說空話,不唱高調,對組織負責,對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會,以全新的姿態,全新的面貌,認真履行職責,做到高效盡職、有所作為。

同時,我個人也有一些缺點和不足,希望領導和同志們隨時批評提醒,我一定認真加以改進。今後,我將以一顆感恩心對待組織,以一顆進取心對待工作,以一顆平常心對待生活,以一顆友愛心對待同志。恪盡職守,勤奮工作,決不辜負黨委和幹部職工對我的信任、希望和重託。

稅務領導上任講話稿 篇3

尊敬的各位領導、同志們:

首先感謝市委、市委組織部對我工作的肯定和褒揚,感謝單位領導對我多年來的關懷和培養,感謝在座的各位同志給予我的信任和支援,給予我的理解和寬容,給予我的關心和幫助。衷心的謝謝你們!!!

在新的工作起點上,我將不辜負組織的期望和重託,倍加珍惜這個幹事創業的崗位,倍加珍惜煅煉提高的機會,倍加珍惜與同志們合作共事的緣份。決心在今後的工作中努力做到以下幾點:

一、加強學習,提高能力。堅持把學習作為增長知識才乾的重要途經,作為提高領導水平的主要渠道,作為一種良好的行為習慣融入到日常工作和生活中去,向書本學,向實踐學,向班子成員學,向同志們學,不斷提高自己推動科學發展的能力和水平。

二、恪盡職守,勤奮工作。緊緊圍繞市委、市政府工作大局,結合單位工作實際,找準分管工作的突破口,抓重點,攻難點,出特點,顯亮點,創造性地開展工作。做到行勝於言,忠誠服務,追求卓越,爭創一流。

三、維護大局,加強團結。團結是生命線。團結出戰鬥力,團結出生產力,團結出下部。作為班子的一員,堅決服從“班長”的領導,維護班子的權威,積極當好參謀助手,做到到位不越位、輔佐不離位、盡職不缺位。

四、公道正派,清正廉潔。按照“對已清正、對人公正、對內嚴格、對外平等”的要求,樹好形象,帶好隊伍。堂堂正正做人,乾乾淨淨幹事,做一名理論清醒、政治堅定、作風過硬、實績突出、群眾信賴的好乾部。

最後,誠懇的希望各位領導和同志們在今後的工作中給予我更多的信任、支援、幫助、批評和監督。

謝謝大家!

稅務領導上任講話稿 篇4

尊敬的各位領導、同志們:

剛才會上宣佈了黨委關於我任職的決定,在此我首先衷心感謝黨委的信任和關心,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝幹部職工對我的信任和支援!

這次任職不僅是對我的一種認同與接受,更是對我的一份希望和重託。讓我有更多的機會,為分局服務,為事業添彩。我將把今天作為一個新的起點,以新的姿態、新的境界,儘快進入新的角色,以良好業績,回報領導和同事們的重託與期望。在此,我作三方面的表態:

一、以德為本,修身為上。就是老老實實做人,把培育自己的品質德行作為立身之本,做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂於助人的人。具體要做到“三個務”:一是務學。堅持馬克思主義的學風,把學習作為人生修養的重要內容,向書本學習、向大家學習、向實際學習,多向局長、班子成員、各位中層幹部及全體幹部職工學習請教,進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風,注重調查研究,一切從實際出發,察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴於律己,清正廉明,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,嚴格執行會規會紀,時刻保持清醒頭腦,處處嚴格要求自己,自覺接受大家監督,做到慎獨、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本,修和為上。就是按照科學發展觀和建設和諧社會的要求,推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結,從分局發展的大局出發,協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,自覺服從黨委領導,保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護分局發展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽,珍惜與大家共事創業的寶貴緣分,珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色,顧全大局,按照“三新”要求,努力營造推進分局發展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護幹部職工的整體利益。堅持立黨為公、執政為民,把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線,傾聽群眾呼聲,理解群眾疾苦,關心群眾生活,積極幫助群眾解決實際問題,為群眾多辦實事,多辦好事。

三、以勤為本,修業為上。就是要做到勤勉盡職,紮紮實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”:一是有方。改進工作方式,善於從複雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律,結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實幹、雷厲風行的工作作風。對於上級交辦的工作任務,認真貫徹落實,注重工作效果,不說空話,不唱高調,對組織負責,對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會,以全新的姿態,全新的面貌,認真履行職責,做到高效盡職、有所作為。

同時,我個人也有一些缺點和不足,希望領導和同志們隨時批評提醒,我一定認真加以改進。今後,我將以一顆感恩心對待組織,以一顆進取心對待工作,以一顆平常心對待生活,以一顆友愛心對待同志。恪盡職守,勤奮工作,決不辜負黨委和幹部職工對我的信任、希望和重託。

稅務領導上任講話稿 篇5

同志們:

今天,我當選為xx鎮人民政府鎮長,這是人民代表和全鎮人民對我的信任和重託。在此,向各位代表和全鎮人民表示真誠的感謝!

在新的工作崗位上,我深感自己身上的責任與份量。我必將恪盡職守,不辱使命,勵精圖治,不負眾望,認真履行人民賦予的權力,不遺餘力地做好各項工作。

鎮長的任期是有限的,但責任是無限的,我決心從今天開始,用三句話來書寫自己的任職檔案:

一是把維護人民群眾利益作為一切工作的出發點和立足點。鎮長是人民代表選出來的,為人民服務就是鎮長的天職,要帶著對人民的深厚感情去工作,努力做到權為民所用,情為民所繫,利為民所謀,立黨為公,執政為民,關注弱勢群體,為老百姓辦實事,解難題,謀福利,把自己的全部力量和才智獻給東吳人民的事業。

二是以經濟建設為中心,千方百計促進經濟和社會事業全面發展。鎮長和政府的工作說到底就是七個字:“落實、落實、再落實”,就是落實鎮黨委的決策。我決心和鎮政府班子一道,在以為班長的鎮黨委領導下,在鎮人大、政協的監督(投稿祕書家園,贏得豐厚回報!. 歡迎您)支援下,緊緊依靠全鎮人民群眾,圍繞“創現代化強鎮,建生態型東吳”的總體目標,堅持以人為本,突出抓好三農問題、工業強鎮和城鄉一體化等三個方面的工作,為確保本次大會通過的經濟發展總體目標而努力奮鬥。

三是建設一個服務型的政府領導班子,進一步優化發展環境。我作為鎮主要領導之一,將身體力行,率先垂範,努力實踐“執政成本經濟型、機關辦事效率型、政策措施效果型”的執政理念,團結和帶領政府班子成員,認真擔負起全面建設小康社會的領導責任和歷史使命。

當前,xx鎮政通人和,正面臨一個解放思想、幹事 創業、加快發展的大好機遇,我相信,有鎮黨委的堅強領導,有鎮三套班子、老領導、老同志、全體代表和全鎮人民的支援、配合和監督,有歷屆政府打下的良好的經濟發展平臺,東吳人民有能力建設一個更加開放、富裕、美麗的新東吳!

謝謝大家!

稅務領導上任講話稿 篇6

同志們:

剛才,*處長宣讀了關於任職通知。首先,我代表堅決擁護決定!同時對來廠工作表示熱烈歡迎!

原來就是我們廠的上級領導,長期以來,對工作一直很支援、很關照,對此,我們表示衷心地感謝。現在,又來到和我們一道工作,感到非常高興。在目前我廠班子成員較少和形勢非常緊張的情況下,及時為我們班子充實了力量,這是領導對我廠工作的關心和支援。

我們一定搞好團結,相互學習,相互關心,相互支援,心往一處想,勁往一處使,把廠領導班子建成一個堅強團結的領導核心,按照領導的要求,共同把各項工作幹好,完成領導交給我們的任務,不辜負領導的期望和重託。

現在,讓我們以最熱烈的掌聲,歡迎*處長上臺講話!

稅務領導上任講話稿 篇7

尊敬的各位領導、老師們:大家好!

首先衷心感謝學校對我的信任和關心,感謝老師們對我的支援和鼓勵。讓我有更多的機會,為學校服務、為大家服務。能為學校發展儘自己的一份心力,是我莫大的榮耀!

對於學校,我懷著深深的情感,從20xx年來到東昇高中,彈指一揮間,已是風雨十年。十年來,我越來越真切的感受到學校的發展和我個人的發展高度一致,學校的價值觀和我個人的價值觀高度統一,時刻能感受到一種與人為善、平等相處的家庭氛圍。正因為如此,無論何時、何地,關注學校的發展、維護學校的聲譽已成為我自覺的行為。這份對學校高度的認同感、強烈的歸屬感將激發我全部的潛能,是我今後工作的不竭動力。

我認為學校辦公室的工作內容,歸納起來就是三個關鍵詞:服務、視窗、協調

服務: 校長辦公室作為學校的樞紐和綜合部門,起著承上啟下的重要作用,擔負著人事、工資、文祕、檔案、職稱評定等工作,工作性質繁雜和零亂,尤其是涉及到每位老師切身利益的事項,我將配合辦公室主任堅決做到零失誤,零投訴。只有樹立用心為老師們服務的意識,就會贏得理解和尊重。作為校長的行政助手,對校長交辦的事項及發出的指令,將堅決不折不扣地完成及執行,保障學校政令暢通。同時,辦公室應通過多渠道、多方式調集學校各處室、各老師的反饋資訊,進行科學的分析和判斷,保證其準確,客觀,為校長提供可靠的決策依據。

視窗:學校辦公室除了事務性工作之外,還承擔了迎來送往的任務,其工作作風、精神面貌體現了學校的形象。是對內對外的視窗,

學校辦公室的工作內容歸納起來是兩方面,一方面是;另一方面是管理,即要上下溝通、左右協調、內外傳遞

辦公室作為學校的綜合辦事機構,是一個承上啟下的部門,同時還要與外界打交道,其工作作風及精神面貌體現了一所學校的形象。是一個單位視窗形象的重要體現,許多工作雖然看起來是小事,卻都要牽動全域性、影響全域性。

協調:辦公室應處理好與領導和同事的關係,起到“橋樑”作用。及時傳達貫徹各級各類會議的精神,加強督辦檢查,促進學校各項決策的落實。認真做好學校領導之間,部門之間的溝通協調工作。使大家通力合作,密切配合。還要做到以誠待人、以理服人,處理好和同事之間的關係。使全校上下形成政令暢通,工作順暢,人心聚合,氣氛和諧的良好局面。

總之,辦公室工作需要處處留心、時時細心、事事盡心。我將本著“以德修身;以人修和;以勤修業”的原則,竭盡所能,在工作鍛鍊中總結經驗,在不斷學習中提高能力,儘快熟悉辦公室工作,儘快適應辦公室工作、儘快勝任辦公室工作。我深信,雖然我沒有一個輝煌的過去,但我有一個光榮的未來,這份光榮將來自大家對我的支援和肯定。

謝謝大家!

稅務領導上任講話稿 篇8

同志們:

今天,新任鄉長,正式與大家見面了。

這次會議既是一個見面會,也是一個歡迎會,是開創X鄉經濟社會發展新局面的一次重要會議。經縣委研究決定,由擔任X鄉政府鄉長,讓我們以熱烈的掌聲對X鄉長的到任表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!

原鄉長領導經驗豐富,組織領導能力強。眼界開闊,工作重點突出,有開拓創新精神。能夠密切配合鄉黨委政府領導班子,注重抓班子、帶隊伍,事業心、責任感強,作風深入,經常到基層調查研究和指導工作,幫助群眾解決生產生活中的實際困難。這些年來,恪盡職守,勤奮敬業,任勞任怨,為加快曼日瑪鄉的社會經濟發展傾注了大量心血,工作是富有成效的。對工作,組織是滿意的,廣大幹部群眾是認可的。表現出了很強的黨性修養和高風亮節。在曼日瑪鄉工作期間,與廣大幹部群眾結下了深厚的感情,相信他一定會一如既往地關心、支援原單位的工作,也相信在新的崗位上能夠為黨的事業作出更大的貢獻。你的工作,我們不會忘記!你對曼日瑪鄉的貢獻,曼日瑪鄉人民不會忘記!在此,我再次提議,我們以最熱烈的掌聲,對你工作中所取得的成績表示祝賀!為曼日瑪鄉所作出的卓越貢獻表示衷心的感謝!

X鄉長也是縣衛生局的骨幹,具有較強的事業心和責任感的一名民族幹部,工作能力及工作成績尤為突出。組織對他的提任說明了,組織對他的工作成績的充分肯定。當前維穩形勢非常緊張的情況下,縣委及時為我們班子充實了力量,這是縣委領導對我鄉工作的關心和支援。我們一定搞好團結,相互學習,相互關心,相互支援,心往一處想,勁往一處使,把鄉=曼日瑪鄉領導班子建成一個堅強團結的領導核心,按照縣委領導的要求,共同把曼日瑪鄉的各項工作幹好,完成縣委領導交給我們的任務,不辜負縣委領導的期望和重託。

稅務領導上任講話稿 篇9

人貴有自知之明。就我而言,無論思想水平,還是工作能力,都還有許多不盡如人意的地方,更不會因為這次工作變動而自然提高。因此在今後的工作中,我將努力做到以下幾點:

一、努力學習,不斷提高自身政治素質和業務素質

堅持向書本學習,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論和“”重要思想,學習現代科技、經濟、法律等知識,用科學理論武裝頭腦,指導工作。

堅持向實踐學習,深入實際,向同志們學,向基層學,從實踐中吸取真知和營養,使自己的思維方式、工作方法儘快適應工作需要。

二、當好班長的參謀和助手,自覺維護班子的權威

作為班子的一名副職,我將擺正自己的位置,加強與同志們的交流溝通,珍惜與大家在一起共事的緣分,正確處理好集體領導與個人分工負責相結合的關係,處理好個人與組織的關係,努力當好班長的參謀助手,執行好黨組的各項重大決策,用實際行動與班子其他同志一道創造良好的團結工作的氛圍,牢固樹立上為領導分憂,下為職工解難的思想,自覺維護好班子的權威和統一。

三、充分發揮自身特點,努力做好工作

我先後在分局、區局和市局機關從事過專管員、徵管、人事教育等不同崗位的工作,對基層稅收徵管和幹部思想政治教育有少許的瞭解和認識,這是我工作經歷的一大財富,也是我做好今後工作的信心和決心所在,我將充分發揮我在基層和機關工作過的這一特點和優勢,發揚我在區局和市局工作時,在市局領導身邊學到的,看到的一些好的經驗和做法,緊緊依靠縣委政府和縣局黨組的領導,盡心竭力、不折不扣地完成好市局黨組、縣委政府下達的工作任務,為大關地稅工作的健康穩定發展作出積極的努力和貢獻。

四、嚴格要求自己,自覺遵守黨風廉政建設紀律

按照立黨為公、執政為民的基本要求,堂堂正正做人,清清白白做事,自覺用黨章和黨紀政紀約束自己,在實際工作中做到自重、自盛自警、自勵;做到不以權謀私,。

總之,到大關縣地方稅務局工作,是我人生的新起點,工作的新轉折,生活的新開始,我一定加強學習,提高能力,努力做好工作,決不辜負市局黨組和同志們對我的關懷和厚望。工作中我有什麼缺點和不足,敬請大家及時提醒、指出,我一定認真加以解決。

稅務領導上任講話稿 篇10

尊敬的鎮黨委、政府領導各位村民代表:

今天,我作為一名村級換屆選舉候選幹部,在這裡做村村幹部的上任演講,我既感到榮幸,又感到責任重大。在這次村級換屆選舉中,得到大家的信任,十分感動。我以前只是村裡的一個普通黨員,但我就街道當村幹部難,當一個讓大家滿意、放心的村幹部更難。但開弓沒有回頭箭,既然享義的人民選擇了我,我會打起十二分的精神,拿出百分之百的信心和勇氣,在鎮黨委、政府的正確領導下,在村兩委班子成員的支援下,能夠克服重重困難,搞好享義村的發展,當一名“想群眾所想,急群眾所急”的合格村幹部。我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風、求真的工作態度、進取的工作精神,用心幹好本職工作,為家鄉的小康建設做出新貢獻。在以後的工作中,我將努力做到以下幾點:

一、真正融入群眾

要做好農村工作,必須真正融入群眾,瞭解群眾在生產生活中的困難和需求和群眾的思想動態,才能更好地為群眾工作,才能真正將黨和國家針對農村的各項方針政策以及鎮黨委政府的各項精神落實到位。只有瞭解群眾,才能做群眾的貼心人,才能真正做到急群眾之所急,想群眾之所想,也才能真正發揮一個村幹部在農村工作中的作用。

二.加強學習,更新知識

面對國家對農村推出的一系列新政策,我會不斷地加強學習,不斷用新知識豐富自己,讓自己更好的理解黨和國家的政策,從而能更全面的為群眾服務。

隨著社會的不斷進步,對村幹部素質的要求也越來越高。目前,各項工作越來越細化,以村為主的工作形勢要求我們更好地做好各種表卡冊簿的工作,如果不繼續學習,不斷充實自己,將逐漸地不能適應新形勢下的工作新要求。我將努力地做好各種資料及資料的準確、及時上報,更好地及時反應民生民情,為黨和政府制定農村政策提供必要的資訊反饋,真正做到心繫群眾,為廣大群眾服務。

三.腳踏實地,為群眾辦實事

一是在農村低保、扶貧、社會救濟等工作中真正做到公平、公正、公開,使真正困難的群眾得到社會的救助,並引導困難群眾充分發揮自己的能力改變現狀,勤勞致富,一方面使困難群眾的生活得到改善,一方面減輕國家的負擔;二是結合規劃,努力發展本村經濟,著力尋求適合本村發展的生產經營模式,在國家政策的扶助下,引導群眾大力發展農村特色產業,提高全村群眾的生產生活水平;三是力爭向鎮黨委政府及上級部門申報各種專案,加強本村的人畜飲水和道路等基礎設施建設,力爭做到滿足群眾所需,不拖鎮黨委政府後腿,全額完成自己所屬的工作任務;四是及時完成鄉黨委政府交辦的各項工作任務。

各位領導,鄉親們,在以後的工作中,我一定心繫群眾,一切以黨和國家及群眾的利益為重,在工作中迎難而上,為全村的經濟社會的發展盡到自己最大的努力,一定不負大家對我的信任。

謝謝大家!

稅務領導上任講話稿 篇11

各位領導、各位同志:

大家好!

今天是*月*日,再過*天我就在*局工作整整一年了。回首過去,感觸頗深。一年的鍛鍊使自己思想更成熟,工作也有所成就,但這些成績的取得與省、市局的正確領導分不開,與班子成員的密切配合分不開,與全體幹部的辛勤努力分不開。在此向大家表示衷心地感謝!下面我就談談近一年來的感受,再剖析一下自身的不足之處。

感想之一,做為一名領導幹部必須要有責任心。上任伊始,我感到一種前所未有的壓力。這壓力一方面來自組織對我的信任,另一方面來自我自身經驗的不足。但是,我還是充滿信心地來到了*這片熱土,我想首先我要增強自身的責任意識。這是做好市局黨組交給我的重任、帶好*局這一班人、收好每一分稅的首要前提。有壓力才有動力,有緊張感才有緊迫感。所以我想我既然來了,就必須對上級負責、對我的幹部負責。近一年的工作證明,同志們對我的工作是十分支援的,尤其是三位副局長的鼎立幫助更使我感到欣慰。儘管在這裡不談成績,但是,我確實取得了一些成績,這都是*局全體同仁共同努力的結果,憑我個人的力量是不可能取得的。

感想之二,領導幹部要有駕馭全域性的思想和能力。我認為,作為一個小局的領導也要樹立全域性聽思想,也要鍛鍊駕馭全域性的能力。這是自己從做副職到做一把手的深刻體會。做一個局的負責人在思想上要“站得高”。也就是說要善於從巨集觀上把握整體工作思路,佈置任何一項工作都要與省、市局的治稅思想保持一致,同時要結合本局實際,引導全體幹部轉變觀念,樹立全域性一盤棋的思想。這樣才能避免憑個人喜好出發,導致顧此失彼的偏差局面,才能保證維護整體利益的同時兼顧了局部利益。

感想之三,群眾是一切工作的力量源泉。蔣局長來我局調研時十分中肯地提出了一個鮮明的觀點,那就是稅收中心工作最終就是徵管工作,徵管抓好了,收入自然會上去,要從關係上要稅,從人情上要稅。這一觀點可以說切中稅收工作要害,從中我受到的啟發是,要抓好徵管一定要抓好群眾。制度是靠人落實下去的,再完善、再有效的制度得不到落實或執行不到位等於白紙一張,不完善的制度認真執行會收到比較好的效果。所以說做好群眾工作是關鍵,但是怎樣能做好群眾工作,我認為既要嚴格管理又要愛護有佳。首先是“嚴管”,放任自流等於害幹部。要從制度上約束他們自覺地去遵紀守法,執行制度必嚴肅,落實政策必到位。其次是“愛護”,不愛護群眾的領導不是好領導。只有關心群眾的疾苦,瞭解他們所想的事情,幫助他們解決生活上的困難,才能充分調動起他們的積極性,讓他們排除後顧之憂,全心全意地投入到工作中去。

感想之四,領導幹部必須率先垂範。做官如做人,為人正派為官才能公正嚴明。這是我的一個觀點。領導幹部不管官位大小,其一言一行都是群眾的一面鏡子,不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面都為幹部起著表率作用。所以決不能搞臺上一套,臺下一套,而應該表裡如一、言出必行。放下一切私心雜念,全心全意地投入工作中去。在*的這幾個月,我們在幹部任免、重要建設專案安排、大額資金使用或重大決策等問題,都嚴格按決策程式和議事規則進行集體決議,增加了工作透明度,便於群眾監督。

管住自己,就一定能管住自己的幹部。這是我的又一個觀點。威信是自己樹立起來的,不是別人吹出來的,廉政是自己做出來的,不是別人寫出來的,想讓幹部們廉潔自律,自己本身要廉潔。與此同時,還要為幹部們創造能夠廉潔的條件。從創辦食堂這件事上來說,杜絕了許多人到納稅人中吃喝問題,同志們也有了拒請的理由。應該說,近一年來,我對自身、對集體的廉政建設都十分重視,嚴格按市局要求和各項廉政制度辦事,對大宗物品採購、人事任免、基建工程等重大事項都採取了集體討論決定的方式,同時為防止基層幹部的不廉行為,我們召開了義務監督員座談會,並在全地區推行了政務公開,有效地遏止了腐敗現象滋生。

感想之五,要積極鼓勵副手和中層幹部發揮作用。事無鉅細,事必躬親有時體現了領導工作的認真細緻方面,但有時會束縛中層幹部的手腳。做為領導要掌握好抓大與放小的關係,圍繞中心工作去佈置具體工作,讓副手和中層幹部充分發揮好橋樑和紐帶的作用。這樣巨集觀決策與微觀指導相結合,思想教育與能力培養相結合,才能讓每個幹部在組織收入和在執行公務過程中既施展才能又不違法違紀,讓他們在進一步理解如何嚴格執法的基礎上更好地為納稅人熱情服務。這樣才能使我們的工作形成齊抓共管的良好局面,才能做到一級指導一級、一級對一級負責,根本問題得到解決,兩個文明建設自然會上新臺階。

幹好工作的決心和信心都有,主觀動機向好的方向發展是人人所想,但工作中出偏出錯也都在所難免,我想每個人都是在不斷的總結與改正中取得進步的。下面就剖析一下自己存在的不足之處,請領導和同志們給予指正,以便我在今後的工作中加以改進。

問題之一,深入基層調研少。對基層工作的實際掌握不十分透徹。分析這一問題,從主觀上講,領導分工負責制,把事情都推給了副手管理,工作過於放手;從客觀上講,自來到*局,事務一直繁雜,沒有很充欲的時間深入基層搞調研。前幾天動員幹部廣泛給班子提意見時,有的同志就提出了這一問題。讓我更深刻地認識到不管主觀原因還是客觀原因,不深入實際調研本身就是一個領導者的問題,掌握不了第一手材料怎麼能夠統領好全域性的工作。

在這裡我要做一下自我檢討,以前自己總認為比較體貼群眾,覺得年節為幹部辦點福利,開辦食堂,多發點獎金就是關心同志了。事實上這種想法不對,同志們在一起工作是需要思想交流的,領導幹部與一般幹部更需要面對面地交心、談心。從這個角度上講我做得遠遠不夠。不謙虛地說,與一般幹部談心少,現在還有部分同志不熟悉,更談不上知道他們有些什麼想法了。

因此,今後我要按蔣局長“三個對照,三個反思”的講話精神,進一步深入理解和牢固樹立黨的“從群眾中來,到群眾中去”的群眾觀點,從現在起多深入基層,多搞調查研究,多傾聽群眾意見,及時掌握幹部的思想動態和普遍要求。同時要將幹部、黨委政府以及企業的一些好意見徵集上來,認真整理加以研究,形成決策後再佈置下去。這樣一步一個腳印,紮紮實實地去做,調研才能收到實效,工作才能取得更大的進步。

問題之二,工作佈置多親自檢查少。主持工作以後,我總覺得有許多事要辦,對下面要求多,加之自己性子急,還要求辦事質量。自已往往把工作佈置下去之後,交給分管局長負責,很少親自督促檢查,或者只是過問一下,有時佈置多了連過問都忘了。現在回想起來這種有始無終的做法不利於工作的貫徹落實,體現到蔣局長講的“三個對照,三個反思”就是自己的事業心強,而責任感不是太強,在這裡也有必要進行自我批評。說實話,做為一個基層的分局局長不但要巨集觀上把握全域性,更重要是摒棄做官的思想,樹立服務意識。既要懂業務,還要懂實際操作;既要懂管理,還要擅於做具體工作,成為行家裡手。所以今後我決心一方面要抓好巨集觀調控,另一方面還要抓好具體管理。克服浮在上面、指手劃腳的家長作風,親自督促檢查,真正發現新問題,使決策更符合實際,有效地避免瞎指揮,推動工作向前發展。

問題之三,學習不夠深入。當前工作形勢對我們國稅幹部的綜合素質提出了很大挑戰,學習是刻不容緩的事情。但是自己無論在政治理論學習還是業務學習都不夠深入細緻,特別是與其他局長在一起學習的時間少,而且學起來粗枝大葉,不做深究,今後要進一步端正學習態度,進一步探索學習方法。

問題之四,小節問題需要改進。比如:工作方法有時簡單;情緒急躁、愛發脾氣;開會接、打手機,與他人說話、吸菸;不論是不是應酬,喝小酒的毛病還存在。這些都是我自身的弱點,真誠希望同志們在今後的工作中提醒我、督促我,以使我儘快加以改正。

當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改進,需要在坐的領導和同志們給予中懇的批評。總之,今後,我願和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態;和大家一起團結奮鬥、發揮優勢,努力開創國稅工作的新局面,使自己在今後的工作中進一步走向成熟!謝謝大家一年多來對我的支援與認可。我一定會再接再厲!謝謝大家。

稅務領導上任講話稿 篇12

尊敬的各位領導:

首先,感謝市局黨組給我這個競爭、歷練的平臺,更要感謝各位領導對我的信任和支援。這次有幸被聘任為市局(公司)辦公室副主任,深感責任重大。藉此機會,我表達三層意思:

第一層意思是感謝黨組和各位領導給予我的信任和支援。履職後,我將以感恩的心,回報組織、領導和同事們對我的培養、關懷和厚愛。在今後的工作中,我將在市局黨組的領導下,在辦公室主任的帶領和指導下,團結辦公室全體成員,齊心協力推進辦公室工作邁上新臺階。

第二層意思是將以此次新的崗位變動為契機,以更加謙遜的態度,正視自己的能力和水平,時刻反省自我,剖析自身的不足,低調做人,潛心做事,向單位優秀同志學習,向行業兄弟單位先進看齊,從提升政務水平、業務技能和自身素養方面下功夫,肯於學習,不斷提高文化底蘊;反省克己,不斷總結經驗;積善慎獨,不斷規範自己的行為。

第三層意思是將以此次履職為新的起點,從零開始,靜心苦幹,全力工作,不辜負組織的信賴,不辜負各位領導和同事們的選擇。勤練內功,做一名業務精湛的祕書;注重協調,做一名處事到位的勤務員;勤政廉潔,做一名作風過硬的幹部。在部門負責人的指導和帶領下,以自己的實際行動影響、帶動、促進辦公室工作上水平,讓組織安心,讓單位放心。

謝謝大家!

稅務領導上任講話稿 篇13

同志們:

感謝組織對我的信任,感謝董事長、副董事長以及前三任執行總經理對我工作能力的培養。今天我面對組織、面對領導、面對新的領導班子成員以及面對XX公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領公司新領導班子成員,繼續發揚XX人"只爭第

一、不做第二"的精神和"團結奮進、頑強拼搏"的優良作風,共同把公司管理好、發展好。在這裡我向組織,向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態:

1、擔任總經理期間,我本人首先要做到"本本分分做人、紮紮實實做事",力爭一次把事做好。在工作中我將發揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,帶領全體員工把各項工作做好。

2、在市場開發工作方面:在前任總經理劉建明先生的領導下,公司發展勢態良好。20xx年下半年,公司的經營班子將繼續以市場為導向,繼續創新市場開發策略並進一步拓展市場開發渠道,力爭年底中標合同額突破10億元以上。

3、在工程技術管理方面:堅持以"現場保市場",強化各專案對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業指導書的規範應用,抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用,增強公司技術實力,在公路市場率先形成競爭優勢。

4、在生產經營工作方面:以20xx年工作報告精神為指導,堅持以專案為中心,以質量和成本為主線,加強專案成本管理力度,尤其針對20xx年下半年市場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經營風險,確定20xx年的工作重點是:加大精細管理力度,不斷提高創利水平。目前時間已過半,截止5月底已完成計量產值

2.43億元,佔年計劃34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,確保年底實現計量產值6億元,力爭突破8億元。

5、面對公司跨越發展戰略目標的實現,在今後的管理中要進一步加快人力資源的開發,加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養,使公司的人才結構不斷優化,使公司人力資源真正成為公司的優勢資源。

6、繼續加強專案基礎管理,全面推進公司企業文化創新,強化團隊執行力,提升專案形象力,使公司整體能力和素質得到進一步改善,以不斷提升營造的品牌影響力和市場競爭力。

在公司良好的發展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當前殘酷激烈的市場環境,隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識,要認識到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單位在一些方面還有差距,公司各專案之間管理水平還有差距。比如:公司內部操作層的培養,目前發展還很不成熟、不規範;外部操作層還要進一步整合。公司要實現有效擴張,必須整合發揮內外部的資源優勢,還要不斷總結積累經驗、吸收教訓,只有這樣才能使公司得以長足發展。

一是服從於遵從。在組織上,服從上級組織的任職決定,遵從上級的安排,出色完成好上級組織交給的各項任務。

二是聯絡與溝通。在工作中,加強與各部門的聯絡,爭取各級組織和相關部門的支援;加強和分局各部門及全體職工的溝通,努力營造一個同心同德,團結一致幹實事、謀發展的積極進取和諧環境。

三是繼承與發展。在事業上,繼承和發揚上屆領導班子優良的工作作風和取得的巨大成績,進一步加大發展力度,拓寬發展領域,實現新的突破。

四是團結與關心。以人為本,真心誠意地團結關愛每一位職工的生產和生活,關心支援每一位崗位的工作。

五是學習與自律。在自己的生活學習中,努力學習黨的各項方針政策,提高政治思想覺悟和政策水平,遵守黨的紀律;學習水文業務和管理髮展知識,不斷提高自己的綜合管理能力。

力爭和分局全體職工一道通過多方面的積極努力,實現**地區事業的又好又快發展。

總之,在董事會的正確領導下,在二局的大力支援下,在全體XX人敬業精神的鼓舞下,我有決心、有信心帶領新經營班子全體成員以及全體XX人,首先把公司做強,在公司未來發展中,力爭提前實現"同業多元跨越發展"第二階段目標,進一步擴大公路拓寬市場,開發公路養護市場,通過橫向聯合,繼續開發輕軌、地鐵、隧道施工市場,加大公司體制改革步伐,整合內外部資源優勢,實現企業有效擴張,在做強的基礎上穩步把公司做大。

稅務領導上任講話稿 篇14

同志們:

今天,我們很高興迎來了幾位新任領導,他們的到來,將為我區增添新鮮血液,將促成城區再上一個新臺階。

為什麼這樣說呢,有些話是不說不明白,說了就清楚的。我們這幾位新領導,都是市級以上領導的祕書出身,他們不僅有著長期服務領導的經驗,更有著知道如何領導我們的知識,相信這樣的經驗和知識一定能給我們城區今後的極大發展出一點力的。

同志們,加上原有的幾位領導祕書,我們城區領導幹部中曾經當過領導祕書的領導已經達到了6位之多,這是我們城區幹部們的榮幸,也是我們城區這一塊土地的榮幸~!我們熱切希望上級領導多配上一些祕書,希望有一天我們全區的各級幹部都能有領導祕書掌權,這樣我們的發展和進步就更有希望了!

現在,讓我們以最熱烈的掌聲,歡迎老領導的祕書、新任城區領導,上臺講話!

稅務領導上任講話稿 篇15

尊敬的各位領導、同志們:

今天我被任命為××縣工商局黨組書記、局長,這是市局黨組對我的信任和關心,在此,我對組織的關心和厚愛表示衷心的感謝。參加工作二十多年來,我經歷過基層工作的實踐和鍛鍊,也深受過領導的培養和薰陶。可以說,沒有組織的培養和教育,沒有大家的厚愛和關懷,也就沒有我現在的成長進步。今天,對我來說,這既是組織的信賴和厚愛,也是新的考驗和挑戰。我深知自己的知識、閱歷、經驗和能力與組織和大家的要求還有一定的差距,在今後的工作中,自己努力做到以下四點:

1、講政治,時刻保持政治上的清醒堅定。始終堅持學習不放鬆,不斷提高自身綜合素質,以理論上的成熟保證政治上的堅定,以工作能力的提高保證本職工作的開展,在思想上真正樹立全域性意識,把工作做好,讓領導放心,讓幹部職工滿意。

2、講勤政,堅持工作上求真務實。儘快熟悉工作崗位,實現角色轉換,進入工作狀態,始終牢記重託,恪盡職守,不辱使命,在工作中,堅持一手抓業務工作,一手抓隊伍建設,切實提高工商的整體形象。

3、講團結,自覺維護班子的整體形象。自覺找準位置,對上多請示彙報,對內多溝通交流,對下多體諒關心,多向老領導學習,維護班子的團結統一。

4、講紀律,嚴格遵守廉政規章制度。堂堂正正做人,老老實實幹事,清清白白為官。加強黨風廉政建設和機關效能建設,廉潔自律,勤政廉政,嚴格依法行政,為管理物件服好務,切實轉變工作作風,樹好工商形象。

各位領導、同志們,在今後的工作中,我將加倍努力,盡心盡力地做好工作,決不辜負全域性的信任和組織的厚愛。

我堅信有局黨組一班人的齊心協力,有全體幹部職工的關心與支援,我有決心、有信心履行好職責,為工商事業的發展作出自己應有的貢獻。

最後衷心感謝市局*局長、*處長等領導在百忙之中宣佈對我的任命,謝謝市局領導,謝謝全域性同志們,謝謝!

稅務領導上任講話稿 篇16

同志們:

大家好,我叫張金濤,非常感謝大家對我的信任,推選我成為咱們小區的業委會主任。咱們的小區就是社會的一個縮影,其中涉及的社會關係就像社會一樣複雜。當我們單獨一個人與政府或各種機構處於一對一的關係中時,普通個人是很少發言的,即使有不和諧的聲音,大家也難以聽到。但整個小區作為一個天然的會場,一個人的聲音會因集中的人多了而顯得特別響亮。在其它場合個人是很難找到“業主”這樣唯一的身份認同的,因為其它場合中的各種關係就顯得散亂而不集中不和諧的現象即使存在但也不顯眼,而在小區內卻截然不同。 我們都知道業委會就是小區實行業主公共事務民主制度,協調辦理物業管理公共事務和社群公益事業的群眾性自治組織,公益性是它的最大特點。要成為業委會成員的條件之首是必須熱心公益事業,我們業委會成員為業主辦事純粹是“為人民服務”,還要有很強的責任心,有一定組織能力等等條件,我認為自己不僅具備了以上條件,,還具有較高的政策水平、較強的組織能力,懂得物業管理專業知識,知道經濟核算,具備處理危機的能力,介於我的工作性質,有雙休日,我也有時間來處理業委會工作。要做好業委會工作,先要懂得相關的法律法規,並正確合理的運用它,在處理業委會和物業管理企業之間的矛盾與糾紛時,要做到公平公正、合法合規,要協調處理好業主公共利益和事務,在此我也做好了良好的心理準備,準備在長期的業委會工作中接受我們廣大業主的監督,同樣要下定決定在面對業主的不理解或者物業管理企業這樣那樣無端的埋怨、指責和非理性“待遇”時,一定要“拿得起放得下”,要“泰然處之”。

據相關統計資料,在我們身邊最多隻有3-4%的業主會有強烈維權願望,而大多數業主是沉默的,只有通過我們廣大小區業委會成員的不懈的宣傳、屐以事實和法規來說話,使廣大的業主覺醒,逐漸擴大維權的比例。美國管理學家法蘭西斯說“你能用錢買到一個人的時間,你能用錢買到一個人的勞動,但你不能用錢買到熱情,你不能用錢買到主動,你不能用錢買到一個人對工作的奉獻”,在此我向大家宣佈,在這場喚醒、發動、普及法制教育的過程,我將以百分百的熱情與主動,投身到維權活動中來。謝謝!

稅務領導上任講話稿 篇17

尊敬的各位領導、各位同事大家好:

我叫,在x縣留光鄉西林莊村任村主任助理。20xx年5月我帶著心中的夢想,激情滿懷的投入到新的角色——大學生“村官”。在緊張與充實的村官工作中轉眼間將近一年了,在這近一年的工作與生活中,我始終按照當時下的決心和目標工作,雖然在工作中遇到不少挫折與困難,但也讓我著實成長了很多。讓我對農村政策、農村實際、農村工作、群眾需求、都有了更深的瞭解,為順利開展農村工作,促進西林莊村新農村建設打下了堅實的基礎。在20xx年至20xx年主要圍繞以下幾個方面做出大量的工作:

一.積極響應黨的號召,全心投入到農村工作中去。

在鄉政府開過大學聲村官動員會後,村主任將我接到了自己嚮往已久的日後工作所在地---西林莊村。進村的路上鄉親們熱情的和村主任打著招呼讓我感覺到鄉親們的淳樸氣息與熱情的態度。讓我感覺到接觸融入鄉親們不是一件很難的事,更令我有一種要肩負著搞好本村建設的使命感。到了村委會之後,村委會那寬敞的大院子,窗明几淨的大房子,室內還裝有空調,飲水機,電視機等家用電器。讓我覺的日後的工作環境是多麼的優越,想想我們這一代“下鄉知青”是非常幸運,幸福。之後村主任又購來煤氣灶,炒鍋,蒸鍋,油鹽醬醋等調料,備齊了做飯的一切物品。由此可見村委會對我這個大學生村官的大力支援。在近一年的工作中,我經歷了很多有意義的事情,首先對西林莊村的村情進行了解、參加三夏生產與家電下鄉宣傳活動、參與村兩委換屆選舉和抗旱救災工作等。在工作實踐中,我發現要做好農村工作就要多看、多學、多做。農民是一切農村工作的基礎,該如何和農民打交道是我當村官後遇到的第一個大難題。自己要入鄉隨俗,主動的適應村民的生活方式和語言習慣,真誠的對待他們,村民會用一百分的熱情來積極配合你的工作,協助你更好的完成任務。

二.充分利用自身專業特長為鄉親們服務。

我學的是計算機專業,現在隨著農村經濟發展的變化,計算機也逐漸走入了農民的家中,但是農民對計算機的應用以及維護知識相對還是比較貧乏,很多農民在計算機的使用過程當中遇到眾多問題都難以解決,而這也正是發揮的我的專業特長,充分利用我們大學裡所學的專業技能為鄉親們服務,解決他們的難題。直到現在,我們村有電腦的農戶每當遇到問題時都會及時給我打電話找我幫助他們解決。我還利用了上級組織配發的投影機,以村委會的名義開辦了週末影院和農業科技知識的培訓班。在每週末晚上給鄉親們放些電影讓他們觀看,豐富了農民在農村的娛樂文化生活。定期組織黨員,村幹部,群眾代表養殖戶,種植戶收看遠端教育帶來的一些農業科教知識。

三.加強學習,切合實際發展群眾的根本利益

通過不斷地學習黨中央關於農村發展的政策、不斷地學習各級領導的工作方式方法、不斷地細心向農民群眾學習農業生產,以提高自己的工作能力和實踐能力;通過不斷地學習適合農村發展的科學知識,以科技帶領農民致富奔小康;通過加強和外界交流和學習,給農村發展帶來新理念、新思路。求真務實,開拓創新,從群眾口中聽“堅持群眾路線”。 針對實際情況,我們一切從實際出發,始終堅持為群眾辦好事、辦實事的工作方針,做到權為民所用,情為民所繫,利為民所謀;始終把實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益作為日常工作的出發點和落腳點,尊重人民的主體地位,發揮人民的首創精神,保障人民的各項權益,促進人的全面發展,做到發展為了人民、發展依靠人民、發展由人民平等共享

四.相互交流,積極開展活動

我們有時在工作當中可以說是獨居一隅,清心寡慾的呆在村裡工作,個人思想也都有點故步自封,思維有所僵化,停滯不前。我覺的應該經常聯絡各位村官同事,加強溝通、交流,互相學心。因此我也提議我們可以利用稍微清閒的時間開展各種活動,不僅互相瞭解彼此間工作的成績和更有效的工作經驗,還更利於我們熟悉農村的情況,更方便工作的開展,又能豐富我們的精神文化生活。我們何樂而不為之呢?同時,真誠邀請各位領導和各位村官到西林莊村來做客!

我堅信在未來的村官道路上我們一定會不負眾望,在農村這片肥沃的土地生根發芽,茁壯成長,碩果壘壘。同時,也希望各級領導給予我們支援和幫助,讓我們在社會主義新農村建設中譜寫出當代大學生村幹部的絢麗篇章。再次感謝縣委組織部給我們提供這個交流的機會,也祝願我們所有的大學生村官朋友能夠在自己的工作崗位上做出突出的成績與貢獻。我的發言完畢,謝謝大家!

稅務領導上任講話稿 篇18

同志們:

今天我們在這裡舉辦全鎮新一屆村民主任就職宣誓會議,除了向大家表示祝賀外,主要是向大家落責任、交任務、壓擔子。希望我這次上任,在新的工作崗位上加強團結,顧全大局;幹事創業,勤政為民;廉潔自律,克己奉公,面對新形勢、新任務,實實在在做事,堂堂正正做人,努力做一名讓組織放心,讓群眾滿意的村幹部。我簡單講三點我的理解:

一、大公無私,切實發揮村幹部的榮譽感。

村委會主任是黨員和群眾民主意願的代表,是大有作為、最能做出事業的崗位。只要有公正無私的作風,處處為百姓的利益著想,時時把群眾的冷暖放在心上,把帶領群眾搞好村集體發展作為自己義不容辭的責任,踏踏實實的幹好工作,就一定能做出讓群眾滿意的業績。我們當幹部不在於職務大小, 而在於一種領導者的榮譽感,而幹部的榮譽感體現在群眾對我們的支援和擁護,體現在我們能把自己的發展思路貫徹到實際工作中去,取得成績並得到百姓的認可,我覺得這是非常值得自豪的事情。大家要有長期當下去的打算,要把村集體的興衰得失當作自己的成敗來對待。

但是,作為新當選的村民主任,我們要時刻牢記,榮譽不是我們自己爭取過來的,是擁護我們的黨員和群眾給予我們的,因此在工作中,我們村幹部不能再以普通群眾要求自己,今後我們的一言一行將不再代表我們個人的利益,代表的是全村村民的共同利益,因此我們在工作中要力求公正、公平。正人必先正己,其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。以歷史為鑑。俗話說:“百姓心裡有一杆秤”。幹部是否有私心,辦事是否一碗水端得平,群眾看得最清楚。人心不是靠金錢買來的,也不是靠自吹自擂吹來的,而是靠做人公道正派、做事公正無私而自然贏來的。只要每一位農村黨員幹部時刻為老百姓著想,公道正派地處事待人,群眾就一定會信服你,擁護你。如果自私自利,最後只能是搬起石頭砸自己的腳。

二、團結協作,切實增強村兩委的責任感。

關於村黨支部和村委會兩者之間的關係,最主要的就是團結協作,:要明確職責,合理分工。村黨支部是農村工作的領導核心,在政治上對村委會實施領導。但村黨支部要注意加強協作,善於搞好協調, 不能代替村委會直接對屬於行政範疇的事務實施管理。

一方面,村黨支部要支援、理解村委會工作,處處維護村委會的威信,為村委會排憂解難;另一方面,村黨支部在重大決策時,對村委會工作予以監督,在原則問題上敢於提出異議,以保證黨在農村的各項路線方針政策得以貫徹落實。村委會要自覺維護村 黨支部的領導地位,在黨支部的領導下,在法律和政策範圍內,行使職權,管理村務。二者要做到責任清楚,責權結合。要加強溝通,形成合力。俗話說得好“互相補臺、好戲連臺” ,“相互拆臺、一起垮臺”。作為村黨支部、村委會及其成員雙方都要嚴格要求自己,做到“大事講原則,小事講風格”,要有做人的風格,容人的胸懷,用人的氣度。村委會要當好執行者的角色,對黨支部的決策要不折不扣的落實。村黨支部、村委會尤其是書記、主任要加強溝通交流,理順關係,在工作中不斷調節自己的言行,平衡心理,化解矛盾,增進了解,促進團結,做到遇到工作,各司其職,抓好落實,遇到任務個個爭先,不甘落後,勁往一處使,力往一處放,為了村裡的事業,共同努力,共同提高。

三、勤勉敬業,切實增強做工作的緊迫感。

作為新上任的村民主任,要有一種時不我待的緊迫感,要有一種狠抓機遇的使命感,我們要迅速轉變觀念,立足本職,找準工作的切入點,始終以勤勉敬業的工作作風紮實把當前幾項重點工作做好做實,始終以奮發進取的精神狀態,幹實事,求實效。特別是隨著我村的發展,各種新矛盾、新問題在農村不斷出現,村兩委成員更是要識大體、顧大局、抓大事,不要糾纏於當前的一些小利益、小甜頭、小矛盾,要放眼長遠,把精力放在村集體的發展上來,把重心放在維護村內部的團結穩定上來,保持清醒的認識,真正做到不為名所困,不為物所累,不為利所惑,始終以一種勤勉敬業、奮發有為的精神狀態,搶抓機遇,紮紮實實的做好黨委、政府佈置的各項工作。

同志們,眾人划槳開大船,百舸爭流共奮進。村民主任一屆任期三年,百業待興,百難待解,盛棠村的發展離不開全鎮廣大幹部群眾的共同努力,更離不開全社會的關心和支援。所謂,“金盃、銀盃,不如群眾的口碑;金獎、銀獎,不如群眾的誇獎”,希望我們的村兩委成員真正把全部心智用在為群眾謀利益、推動村集體發展上,把好名聲、好口碑永遠留在幹部群眾心中。

謝謝。

稅務領導上任講話稿 篇19

尊敬的各位領導、同志們:

剛才會上組織部宣佈了關於我任職的決定,在此,我首先衷心感謝上級組織的信任和關心,感謝各位領導的器重和厚愛! 這次任職不僅是對我的一種認同與接受,更是對我的一份希望和重託。我將把今天作為一個新的起點,以新的姿態、新的境界,儘快進入新的角色,以良好業績,回報領導和同事們的重託與期望。在此,我作三方面的表態:

一、以德為本,修身為上。就是老老實實做人,把培育自己的品質德行作為立身之本,做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂於助人的人。具體要做到“三個務”:一是務學。堅持馬克思主義的學風,把學習作為人生修養的重要內容,向書本學習、向大家學習、向實際學習,多向在座的各位學習請教,進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風,注重調查研究,一切從實際出發,察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴於律己,清正廉明,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,時刻保持清醒頭腦,處處嚴格要求自己,自覺接受大家監督,做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本,修和為上。按照科學發展觀和建設和諧社會的要求,具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結,從全鄉發展的大局出發,協助書記抓好工作。

認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,自覺服從黨委領導,保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護全鄉發展的良好局面。珍惜全鄉的每一項成果、每一項榮譽,珍惜與大家共事創業的寶貴緣分,珍惜當前全鄉來之不易的大好局面。三是維護幹部群眾的整體利益。堅持立黨為公、執政為民,把維護好廣大幹部群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線,傾聽群眾呼聲,理解群眾疾苦,關心群眾生活,積極幫助群眾解決實際問題,為群眾多辦實事,多辦好事。

三、以勤為本,修業為上。做到勤勉盡職,紮紮實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”:一是有方。改進工作方式,善於從複雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律,結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實幹、雷厲風行的工作作風。對於上級交辦的工作任務,認真貫徹落實,注重工作效果,不說空話,不唱高調,對組織負責,對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會,以全新的姿態,全新的面貌,認真履行職責,做到高效盡職、有所作為。 同時,我個人也有一些缺點和不足,希望領導和同志們隨時批評提醒,我一定認真加以改進。今後,我將以一顆感恩心對待組織,以一顆進取心對待工作,以一顆平常心對待生活,以一顆友愛心對待同志。恪盡職守,勤奮工作,決不辜負黨委和大家對我的信任、希望和重託。

稅務領導上任講話稿 篇20

各位領導、各位同事:

大家好!

今天我有機會在這裡接受領導的檢閱和同志們的評議,我感到非常激動和榮幸!

我叫,19xx年xx月出生,大學本科學歷,19xx年畢業參加參加工作,19xx年經考試考核調入本院工作,歷任書記員、助理審判員、審判員,刑二庭副庭長,x年被確定為縣處級後備幹部,現任中級人民法院辦公室副主任,分管市人大代表、政協委員的聯絡工作,組織辦理人大代表、政協委員有關建議、提案的答覆以及案件督察和全市法院系統重要會議和重大活動的組織協調工作,負責本院綜合治理的聯絡協調工作。

長期以來,我始終以黨員標準嚴格要求自己,工作兢兢業業、踏踏實實,取得了良好的成績,曾多次被評為院先進工作者、優秀共產黨員、榮立個人三等功四次、榮立個人二等功3次、新世紀先後兩次被評為市級人民滿意好乾警,x年被評為省級人民滿意好乾警、x年被授予河南省優秀青年衛士、曾連續六年在年度工作考核中被評為優秀等次。x年在市委黨校參加後備幹部培訓期間被評為優秀學員。

我在工作中雖然取得了一些成績,但我深知,我成長的每一步都是院領導和同志們關心培育、支援幫助的結果,對此,我常常心存感激,藉此機會,我真誠地向關心我成長進步的領導和同志們奉獻上我誠摯的敬意。

第一、工作經驗豐富,有較強的組織協調能力,我進入法院工作後,根據組織安排,先後在院刑一庭、刑二庭、辦公室等部門工作。既從事過司法政務工作,也從事過業務審判工作,既做過科室文員,也做過書記員、審判員,既當過刑事審判庭的副庭長、也當過院辦公室的副主任,無論是什麼崗位,我都能及時轉變角色,全面的熟習業務內容、總結工作規律,積累工作經驗,並且充分發揮參謀助手作用,協助部門領導,帶領同志們圓滿順利地完成各項工作任務。擔任刑二庭副庭長期間,既當指揮員,又當戰鬥員。辦理每一起案件都堅持做到以事實為根據,以法律為準繩,嚴把事實關、證據關和程式關,堅持嚴打方針,狠狠打擊犯罪分子的囂張氣焰,所辦理的每一起刑事案件,都能經得起歷史的考驗。擔任辦公室副主任以來,進一步樹立服務意識,協助院領導協調、處理司法政務,及時督辦上級領導和本院領導批示交辦的重大事項,周密安排本院和全市法院系統重要會議和重大活動的組織協調工作。通過以上豐富的司法實踐活動,不斷地提高了自己的組織協調能力和應對處理複雜問題的能力,鍛鍊了自己勇挑重擔的信心和勇氣。

第二、大局意識強、責任意識強,服從組織、團結同志,

人民法院作為黨領導下的審判機關,是黨和國家實施依法治國的重要陣地,在新的歷史時期人民法官的地位和作用顯得越來越重要。在工作中我深刻認識到穩定是大局,構建和諧社會是大局,而服務大局是每一位法官的第一責任,從而堅持把自己的工作放到維護穩定、維護社會和諧、維護公平正義中去考慮,同時自己能夠自覺服從組織領導,善於團結同志,能和不同性格不同習慣的同志和諧相處,使同志們擰成一股繩,共同為黨的審判事業做出不懈的努力。

第三、具有較強的調研能力和文字功底,豐富的司法實踐和辦公室擬寫材料、組織會議的工作經歷,鍛鍊了我調查研究的能力和駕馭語言的水平,我擬寫的《農民犯罪的特點、成因及對策》、《矛盾糾紛排查調處的幾點思考》以及有關法制宣傳的文章和材料曾在國家、省市一級刊物上發表和交流。較高的語言文字水平也是我勝任各項工作的必備條件。

如果承蒙各位領導和同志們的信任和支援,我能走上中層正職的領導崗位,我的任職目標是:團結帶領部門全體幹警,深入踐行社會主義法制理念,緊緊圍繞“司法為民樹形象,工作全面創一流”的工作主線,大力加強隊伍建設,全面提高服務水平,使本部門成為一個優質高效、公正文明的視窗。

(一)抓管理、強素質。做好法院工作,關鍵在於做好人的工作,要造就一支的高素質法官隊伍,必須實行科學化管理、規範化管理。要充分發揮內部管理機制的效能,真正實現由“以人管人”到以“制度管人”,由“短期效應”到“長期效應”的轉變。

(二)發揚民主,以身作則。工作中要積極推進決策科學化、民主化、拓寬民主渠道,做好團結協調工作。嚴格以身作則,努力使本部門成為一個既有集中又有民主,既有統一意志又有個人心情舒暢的生動活潑的局面。

(三)構建和諧、融洽、健康向上的人際關係。和諧出凝聚力、出戰鬥力。和諧的人際關係是做好部門工作的助推器,一是搞好班子的和諧,充分發揮班子的火車頭作用,自覺維護班子團結,做到分工不分家,補臺不拆臺,做到公道辦事,公正待人,給想幹事的提供機會,給能幹事的提供條件,給幹成事的以大力表彰。同時,關心部門同志的政治進步,使部門同志既能感受到家的溫暖,又有家的責任感,為同志們搭建展示個人才華、放射能量、激發創造性工作的平臺。

(四)以經常性的教育活動為載體加強對部門同志們的思想作風、紀律作風和工作作風的教育。強化宗旨意識、大局意識、公正意識和接受黨的領導的意識,特別要樹立大局意識,自覺地把部門的思想行為統一到院黨組的決策部署上來。

以上是我對各位領導和同志們的鄭重承諾,任職期間如果完不成院黨組的工作目標和自己的諾言,有違大家的信任和厚愛。我將自行辭職,

謝謝大家。