各位領導、代表，大家好!
我對廣西華盛集團廖平糖業有限責任公司糖廠的環保工作做一彙報。
在監獄黨委、公司領導的重視和環保職能部門的大力支援下，我廠的環保工作又上了一個新臺階。為進一步加強對企業內部環境保護管理工作的領導，公司成立了環保管理工作領導小組，由廠長出任組長、主管生產的副廠長任副組長、各科室主管領導和車間主任為成員，對環保工作進行協調管理。在各級領導的關心重視下，我廠環保工作穩步推進，具體表現在三方面：
第一，在國家環境保護制度執行方面，公司糖廠嚴格執行環境影響評價制度和環保“三同時”制度;此外，公司內部也建立和完善各項環境管理規章制度。
第二，在專業人才方面，一方面加大對現有環保人員的培訓力度，今年已將四名分析檢驗人員送到南寧市環境監察支隊培訓;另一方面，公司不斷吸引專業環保人才加入到我廠環保工作，聘請專業的環保公司運營汙水生化處理系統。
第三，在設施、裝置方面，公司在最近三年累計投入1005.8萬元進行環保工程建設及配套設施的升級更新，新增的環保設施、裝置有：
1、無濾布真空吸濾機三套：替換原來的壓濾機，實現了洗濾布水零排放;
2、迴圈池冷卻塔四座：用於冷卻冷凝水，提高迴圈水利用效率;
3、鍋爐除塵器三套：除塵效率90%以上，確保煙塵、廢氣達標排放;
4、鍋爐衝灰水回用系統一套：迴圈利用衝灰水;
5、壓榨機和汽輪機冷卻水迴圈系統各一套：迴圈利用冷卻水;
6、清汙分流系統一套：實現清、濁液分類排放、分類處理;
7、廢水生化處理系統一套：有效降低廢水的COD、BOD濃度，確保達標排放。
在節能減排、汙染物達標排放和總量控制的框架下，我廠秉承大力發展迴圈經濟、全面推行清潔生產的理念，對資源進行最大限度的迴圈利用，對汙染物進行切實有效的治理和處置，其中：
壓榨機、汽輪機冷卻水，鍋爐衝灰水和冷凝水經處理後均迴圈利用;桔水出售給酒精廠;洗灌廢水、車間衛生用水經生化處理達標後排放;鍋爐煙塵經除塵器處理達標後排放;濾泥和鍋爐灰全部低價出售給蔗農做肥料;蔗渣大部分用作燃料，其餘出售給造紙廠。
根據賓陽縣環境保護監測站的監測資料統計得知，20xx年我廠煙氣排放總量為 31933.40萬標立方米，煙塵排放總量為 25.04噸，平均濃度為：2#鍋爐130 mg/m³、3#鍋爐69 ㎎/m³，全部達標。1#鍋爐備用，無排放。廢水外排總量為276137.20m³，COD平均濃度為58.67mg/L、懸浮物平均濃度為28.66mg/L，全部達標。
技改專案完成投產至今，我廠各設施執行正常、穩定，未收到群眾或當地政府及其它部門關於汙染問題的書面投訴或者口頭意見。但仍存在一些問題：
1、 廢水排放量相對較大。
2、 制煉車偶爾跑糖，導致COD濃度有時偏高。
3、 清汙分流渠道有待進一步規範化。
針對以上問題，我廠擬定以下對策：
1、 強化內部管理和技術改造，提高水資源迴圈利用率，減少新鮮水用量。
2、 強化崗位操作水平，加強裝置維修力度，力減跑糖現象，從源頭控制汙染的產生。
3、 進一步的完善清汙分流溝的建設，做到分類排放、分類處理。
環境保護是一項利國利民的千秋大業，我廠將繼續加強各項環保制度的落實，強化環保目標管理責任考核，一如既往地堅持做好環保工作，加快建設環境友好型廠區。
各位領導、代表，大家好!
生態工業園區建立是睢寧縣建立國家級生態縣的重要組成部分，對提升開發區的整體形象、改善園區生態環境、提高開發區競爭力有著十分重要的作用。按照縣委、縣政府建立國家級生態縣工作方案要求，我們已全面啟動開發區生態園區建設，成立了領導小組，制定了工作方案，分解了目標任務，明確了責任部門，為確保20xx年底開發區建立成省級生態工業園區，開發區還將做到：
一、進一步提高思想認識，確保建立工作快速推進
建立省級生態公業園區既是縣委、縣政府的決策部署，也是開發區又好又快發展的現實需要，為了生態工業園區建立工作的快速推進，一是確保做到思想認識提升統一推進，充分認識到建立省級生態工業園區的緊迫性和必要性。二是確保做到組織職能部門合力推進，採用經濟的、技術的、行政的等多種推進方式。三是確保做到督促責任人員全力推進，開發區將把建立省級生態公業園區進度，列為管委會對各單位經濟工作目標綜合考核的重要依據。四是確保做到配合相關部門整體推進，開發區對建立生態工業園區工作每月排程一次，對建立工作中發現的問題及時協調解決。五是確保做到結合實際情況重點推進，在建立工作中針對不足和問題，我們將專題研究方案，採取有效措施，高標準抓整改，嚴要求抓落實。六是確保做到對照驗收標準全面推進，一切建立工作嚴格按照驗收標準進行，確保各項指標的完整準確。
二、進一步把握時間節點，確保建立工作有序推進
建立省級生態園區時間緊迫，任務繁重。為了確保建立工作的有序推進，一是確保做到分解工作內容不漏項，嚴格按照建立的7個基本條件和27項指標進行分解。二是確保做到編排工作內容不顛倒，嚴格按照建立程式紮實有效地穩步推進。三是確保做到完成工作內容不拖延，將建立工作列入日常工作的首要位置,嚴格按時間節點高標準完成。四是確保做到落實工作內容不推諉，對照責任分工，各職能部門要嚴格按照驗收標準保質保量完成。五是確保做到督辦工作內容不鬆懈，對建立工作中存在的問題我們將採取有效措施，按照驗收標準抓整改抓落實。六是確保做到把握時間節點不動搖，我們將嚴格把握好時間節點，倒排工期掛圖作戰，全力以赴落實各項建立任務。
三、進一步完善支撐資料，確保建立工作合理推進
建立省級生態工業園區既有硬體工程，也有軟體工程，既有硬性指標，也有軟性指標。為了確保建立工作的合理推進，一是要做到對照標準及時編制相關材料，嚴格按驗收要求編制生態工業園區工作報告、技術報告、技術資料彙編等相關支撐材料。二是要做到對照標準準確統計相關資料，資料資料是生態工業園區檢查驗收的一項重要內容，我們將嚴格對照驗收標準及時準確統計，做到資料翔實，支撐有力。三是要做到對照標準及時補辦相關證據材料，我們將嚴格堅持指標的完整準確性，真實可信性，及時補辦欠缺的相關證據材料，保持指標間的內在聯絡。四是要做到對照標準及時對接相關職能部門蒐集材料;建立的7個基本條件和27項指標涉及到各個職能部門，我們將及時對接確保各驗收材料無一遺漏。五是要做到對照標準及時報送材料，我們將嚴格按時間節點準確及時報送，堅決杜絕因未及時報送材料而影響建立的低階錯誤發生;六是要做到對照標準及時提交迎檢材料，我們將嚴格按建立標準提前提交各項迎檢材料，給材料的整改預留更多的時間，確保各項迎檢材料順利通過稽核。
四、進一步強化領導，確保建立工作紮實推進
建立省級生態工業園區是一項系統工程，涉及開發區各個職能部門、科室、社群、企業，需要大量的人力、物力、財力投入，需要廣泛的社會動員和公共參與，需要縣級各職能部門的指導和幫助。為了確保建立工作圓滿推進，一是要確保做到進一步加強領導，建立健全生態園區建立工作領導責任體系。二是要確保做到進一步加大投入，不斷加快各類基礎設施建設。三是要確保做到進一步強化環境綜合整治，不斷改善城鄉生態環境，全力推進產業結構優化升級。四是要確保做到進一步強化宣傳發動，充分發揮廣大幹群在生態園區建立中的主體作用。五是要確保做到進一步創新體制機制，探索生態建設與經濟發展良性互動的發展之路。六是要確保做到進一步完善分工負責機制，切實推進生態園區建設。
五、進一步加強基礎設施建設，確保建立工作同步推進
環保基礎設施建設是建立省級生態工業園區的必要條件，也是建立省級生態工業園區的重中之重，為了確保建立工作的同步推進，結合目標責任狀，一是加強汙水處理廠及園區配套管網建設，確保3月底通過環保驗收實現正常執行。二是加強對農村環境綜合整治及飲用水水源地保護專項整治，健全制度，落實責任，保障經費，確保在年底前完成園區內80%村的市級生態村建立。三是加強節能減排檢查力度，採取限期治理、行業整頓、中水回用、集中控制等四大減排手段，著力落實“一建二改三關四搬五控”等五大減排措施，確保企業達標排放。四是進一步加快皮革工業集中區規範建設，依據開發區現有的優勢，加大政策性扶持力度，建立以品牌皮鞋生產為特色主導，輔以箱包、皮具、皮衣製造的皮革製成品產業叢集，確保興寧、康盛等重點企業在年底通過環保驗收。五是堅決取締轄區內無證照非法經營企業，加強對重汙染企業的專項整治，嚴格按照高點定位、高標準規劃、高要求推進，開展全面整治，落實集中生產、集中治汙要求，確保治汙減排目標任務早日達成。六是進一步加快環境風險應急預案編制，我們將進一步加強資質編制部門的溝通與配合，確保在年底前完成環境風險應急預案編制，並按預案組織一次以上的應急演練。
大會之後，開發區將全面貫徹落實此次會議精神，通過對園區的生態化改造和建設，走發揮區域比較優勢與提高經濟總量相結合、培育新興產業與提高競爭力相結合、加快區域改造與產業結構調整相結合、做好環境保護與區域節能減排工作相結合之路，著力打造“生態園區”這張靚麗名片，確保開發區20xx年省級生態工業園區建立成功。
同志們：
次黨委工作會議歷時兩天，現在就要結束了。會議傳達了全國林業廳局長座談會、省委九屆四次全會和省委工作會議精神;聆聽了付曉光副省長的重要講話和言福書記、忠敏局長所做的工作報告;會議討論了《森工林區全面建設小康社會綱要》和《貫徹〈中共中央國務院關於加快林業發展的決定〉的實施意見》;雙豐、東方紅林業局等11個典型單位在大會上做了經驗介紹;四位林管局局長做了表態發言。會議經過全體與會同志的共同努力，圓滿完成了各項議程，達到了預期目的。這次會議總攬森工改革、發展、穩定的大局，高揚“努力快發展、全面建小康”的主旋律，是一次解放思想、與時俱進、開拓創新的大會，是一次承前啟後、繼往開來、團結務實的大會，這次會議必將在全省森工新的歷史發展階段產生積極而深遠的影響。下面，我對這次會議做簡要總結。
一、會議的主要特點和收穫
這次黨委工作會議，是在總局黨委班子重新調整、全省森工正面臨著歷史性轉變的新形勢下，召開的一次內容十分豐富、主題十分鮮明、反響十分強烈的會議。其主要特點有以下幾個方面：
一是主題突出、意義重大、影響深遠。這次會議深入貫徹落實中央工作的主要任務。忠敏局長就如何做好下半年以及今後一個時期的工作，做出了具體部署，提出了“六個必須”。這次會議不僅管當前，而且管長遠，是一次謀劃森工長遠發展大計的會議，是一次指導森工今後一個時期改革、發展、穩定大局的會議。會議的召開，標誌著森工新的歷史性轉變的開始，預示著森工的改革和發展將進入一個新階段，會議必將對森工的發展產生積極而深遠的影響。
二是內容豐富、目標明確、任務具體。這次會議內容十分豐富，既學習貫徹了中共中央9號檔案和全國林業廳局長座談會精神，又傳達落實了省委九屆四次全會和省委工作會議精神;既聆聽了領導講話，又聽了典型單位的經驗介紹;大家既集中討論了《森工林區全面建設小康社會綱要》和貫徹中央《決定》的實施意見，又結合貫徹會議精神，暢談了本地、本單位加快經濟發展的決心和打算。會議確定兩步走的戰略目標十分明確，既切合實際，又鼓舞人心，為森工的發展確立努力方向和奮鬥目標。會議提出任務十分具體，言福書記在報告中提出的圍繞一個主題，加快建設兩大體系，逐步確立三個地位，努力實現四個轉變，鞏固發展五大產業的工作思路和任務，既高屋見瓴，又簡單明瞭，便於操作。忠敏局長在報告中提出的“六個必須”，切中森工要害，具有很強的針對性和可操作性。
三是典型鮮活、經驗豐富、示範性強。這次在大會上做經驗介紹和書面交流的二十個單位，是新形勢下森工系統湧現出來的典型群體。這些典型經驗鮮活豐富，可學性強，都從不同側面回答瞭如何“努力快發展、全面建小康”的問題，既充分體現了“三個代表”重要思想，體現了省委“兩會”精神和總局黨委全面建設林區小康社會的工作思路，又來源於不同條件下的實踐創造和總結。講理論非常鮮明、講目標非常具體、講任務非常明確，充分體現瞭解放思想、與時俱進、開拓創新的精神;充分體現了更新觀念、搶抓機遇、加快發展的精神;充分體現了轉變作風、求真務實、真抓實幹的精神，具有很強的導向、示範和激勵作用。
四是會風務實、緊湊有序、反響強烈。整個會議體現了實事求是、求真務實的精神，無論是領導講話還是典型發言都說實話、想實招、求實效，沒有官話、套話、虛話。言福書記在報告中提出的全面建設林區小康社會的總體思路、實施步驟和戰略措施。既符合中央《決定》精神和省委“兩會”精神，又符合森工經濟發展的實際和林區廣大職工群眾的根本利益。充分反映了全省森工廣大幹部群眾的心聲和加快森工發展的迫切願望。忠敏局長的講話開門見山，就事論理，重點突出，措施有力。典型單位的經驗介紹也都是講實實在在的辦法，說實實在在的問題，擺實實在在的成效，求實務實。大家在討論中反映，會議組織的嚴密，緊張有序，是一次高質量、高水平的會議。會議在與會人員中引起了強烈反響。
這次會議時間雖短，但大家都感到收穫很大：
一是認清了形勢，看到了差距，增強了加快發展的緊迫感和使命感。會議深刻地剖析了影響和制約森工經濟快速發展的資源性、結構性、體制性矛盾，客觀地分析了在新的形勢下，加快森工發展的必要性、緊迫性和可行性，大家深刻認識到了在全省上下“努力快發展，全面建小康”的強勁態勢下，必須要快發展、大發展，實現跨越式發展，必須要加快生態建設，讓林子長起來;加快結構調整，把新興產業做起來;加快改革步伐，使經營方式活起來;加快對外開放，把資金、技術、人才引進來;加快發展民營經濟，讓職工群眾富起來。否則就會辜負組織的重託、群眾的期盼。這次會議，使同志們對“發展是執政興國的第一要務”的認識更深刻了，加快發展的緊迫感和使命感進一步增強了。
二是明確了目標和任務，振奮了精神，增強了全面建設林區小康社會的信心和決心。言福書記的報告和忠敏局長的講話，從巨集觀和微觀上確定了建設比較完備的森林生態體系和比較發達的林業產業體系、提升經濟總量、優化結構調整、增加職工收入、發展社會事業、實現可持續發展等方面的奮鬥目標和任務，既有定性表述，又有定量指標;既涵蓋經濟發展，又包括社會進步;既強調綜合實力的增強，又強調職工生活水平的提高。會議解決了森工今後要向什麼方向發展，怎麼發展的問題。使大家明確了幹什麼，怎麼幹的問題。大家在座談討論中在都紛紛表示，面臨新形勢、新任務，要抓住發展的新機遇，衝破一切束縛發展的思想觀念，克服解放思想中的盲點，在創新觀念中完善發展的新思路，在超越自我中提升發展的新境界。堅持正確的發展思路不動搖，不被困難和壓力所嚇倒，不因阻力和干擾而退卻，朝著總局黨委確立的目標而努力奮鬥。通過學習討論，也使同志們進一步認清了全省森工在資源、技術、人才、地緣等方面的優勢，特別是認清了《中共中央國務院關於加快林業發展的決定》出臺帶來的重大政策機遇，進一步振奮了搶抓機遇的精神，增強了全面建設林區小康社會的信心和決心。
三是學到了經驗，開闊了視野，增強了奮發有為、建功立業、勇於進取、開拓創新的意識。這次在大會上做經驗介紹和書面交流的20個典型單位，從不同側面和角度，為加快森工經濟發展引出了路子，指出了方向，積累了經驗。大家通過學習先進典型經驗，豐富了加快發展的思路和辦法;通過對照先進典型，找到了差距，增加了動力。激發了大家奮發進取、爭先創優的意識和勁頭。大家在座談討論中，都表示要學先進、趕先進、超先進、爭做先進。榜樣的力量是無窮的，我們相信，通過這次會議一定會在全林區形成一個比著幹、膘著幹、賽著乾的熱潮。
二、傳達貫徹好會議精神 把各項工作落到實處
各單位、各部門要把認真學習付曉光副省長和言福書記、忠敏局長的講話，傳達貫徹好這次總局黨委工作會議精神做為一件大事抓緊抓實、抓出成效。要把學習貫徹落實的過程，變為解放思想、統一認識、理清思路、完善措施、加快發展的過程，傳達貫徹要注重與興起學習“三個代表”重要思想新高潮、堅持不懈地抓好“兩風”建設結合起來;與做好下半年工作、完成全年各項工作任務結合起來;與解決本單位、本企業的實際困難和矛盾結合起來;與制定和完善長遠的發展規劃結合起來，真正把會議精神融匯到全省森工“努力快發展、全面建小康”的偉大實踐之中，做到及早安排、立即行動、精心組織、紮實推進，具體抓好“五落實”：
一是抓好思想落實。要全面準確地學習和領會會議精神，把思想統一到會議精神上來，準確把握形勢，明晰工作思路。要對總局黨委、總區域性署的各項工作高度重視，緊緊抓在手上，一抓到底。
二是抓好宣傳落實。利用各種宣傳手段，廣泛宣傳這次會議精神，做到家喻戶曉、人人皆知，為加快發展、全面建設林區小康社會營造良好的輿論氛圍。
三是抓好責任落實。在建立和完善責任體系上狠下功夫，把責任落實到每名領導者的頭上，落到每名幹部身上。
四是抓好措施落實。採取超常規措施，努力化解矛盾，克服困難，確保各項工作任務的落實。各地、各單位要結合本單位實際，不斷有所突破，有所創新，形成具有本地區、本單位特色的工作方式。
五是抓好工作落實。繼續保持和發揚深入實際、深入基層的優良傳統和作風，求真務實，實事求是，嚴謹細緻。以高度負責的態度，抓好每一項工作。要沉到基層，靠前指揮，埋頭苦幹，務求實效，把各項工作紮紮實實地落到實處。
各單位、各部門傳達貫徹這次會議精神要做到“四要”：
一要傳達迅速。各單位要以最快的速度傳達這次會議精神，並做到吃透精神，抓住本質，落實到實際工作中去。
二要原原本本。對這次會議的主要檔案，特別是付曉光副省長和言福、忠敏同志的講話要原原本本地傳達到班子全體成員，把會議的主要精神傳達到基層單位，使各級領導幹部全面瞭解和把握會議精神，從而增強全域性意識和工作主動性、自覺性。
三要結合實際。貫徹落實會議精神，不要停留在照抄照轉上，不能簡單的用會議的形式貫徹會議精神。要著眼於結合本單位實際，著眼於新的實踐和發展，形成有本單位特色的工作思路和工作路數，推動各項工作的落實。
四要及時反饋。各單位要將這次會議的傳達貫徹和落實情況形成書面材料報總局辦公室。
同志們，這次會議就要圓滿結束了，新華社黑龍江分社、中國綠色時報、黑龍江日報、省電臺、省電視臺、黑龍江經濟報、黑龍江林業報等新聞單位對我們這次會議給予了很大的關注。這是對我們森工工作最大的關心、最大的支援，和平村賓館、林苑賓館、北極村賓館為我們這次會議提供了優質服務。讓我們以熱烈的掌聲向他們一併表示誠摯的謝意!祝大家返程一路平安
三優範文網