開門紅活動領導講話稿

一般而言,歲末年仞都是市場資金最充沛、流動性最強的時期。因此,抓住了這一時期的商機、實現開門紅 ,就抓住了全年業務發展的主動權。下面是本站小編給大家整理的開門紅活動領導講話稿，僅供參考。

尊敬的各位嘉賓、各位親愛的朋友們!

大家下午好!

非常感謝各位前來參加中國人壽南華縣支公司在此舉辦的“新春聯誼會既百萬鑫尊新產品上市釋出會”，首先我代表公司各級領導和全體員工，對各位的到來表示熱烈歡迎和誠摯的感謝!

在過去的歲月裡，中國人壽得到了社會各界人士和廣大客戶的大力支援，正因為有了大家的信任和厚愛，中國人壽才能取得今天的輝煌成就。中國人壽是隸屬國務院領導的國有特大型控股企業，是國內最大的壽險公司。公司已連續20xx年入選(財富)“世界500強”，排名從20**年的290位上升至20**年112位。20**年，中國人壽楚雄分公司實現股份總保費收入3.09億元，同比增長18.77%，已結賠案11272件，全年給賠支出共計6424.4萬元。中國人壽南華縣支公司總保費收入4200萬元，同比增長25.23%，各各鄉鎮都有公司銷售服務網路，在南華市場份額72%，繼續牢牢捍衛我縣壽險市場第一的主導地位。

多年來，中國人壽一直秉持“以人為本、關愛生命、創造價值、服務社會”的企業使命，在人身保險領域全面滿足客戶需求，立志成為倍受社會尊重和業界推崇的一流壽險公司。目前，我縣公司為南華5萬人提供了保險保障。特別是在服務新農村建設中，積極配合縣黨委、政府在全縣範圍內開展了建立“保險先進村”活動，全年共建立18個保險先進村。充分發揮保險業服務“三農”的作用。

各位嘉賓朋友，中國人壽的發展離不開各位客戶的支援，我們堅信，中國人壽給客戶的是真誠的愛心，給員工的是體貼的關心，給國家的是盡職的責任心，給社會的是無私的博愛心。我們的守護，是時時刻刻;我們的關愛，是點點滴滴。日見仁心，日見真情。仁心恆久，真情

最後預祝本次大會圓滿成功，同時祝大家身體健康、全家幸福、事業興旺!

謝謝大家!

各位重分將士、優秀的精英夥伴們：

大家下午好!今天是個喜慶祥和的日子，今天是個收穫成功、開創未來的日子。此時此刻我想在座的各位一定與我一樣，心潮澎湃、熱血沸騰。我提議：讓我們共同響起最熱烈的掌聲，共同慶祝這美麗動人的時刻!在這裡，我謹代表重慶分公司全體員工向大家的到來表示最熱烈的歡迎和最誠摯的問候，歡迎大家!

在這歲末年初之際，總有很多的情感想要表達。重分在20**年貫徹“一箇中心三個重點”的口號，經營方式實現了較大轉變，公司發展····。在我們不懈努力下，20**年重分實現了騰飛的夢想。截止20**年11月8日，公司累計實現保費收入**萬元，同比增長** %，市場份額提升至**%。其中個險渠道實現保費收入**萬元，團險渠道實現保費收入**萬元，續期保費實現保費收入 **萬元。正是有了這樣一群為壽險事業執著奮鬥的人，才有了重分今天的成功與輝煌。20**年公司各條業務戰線英雄輩出。在今天的會議上，公司隆重的揭曉20**年**公司風雲人物。我們期待在20**年有更多的精英夥伴在這裡收穫成功與榮譽。

輝煌的20**正在和我們告別，希望的20**熱情的向我們走來。 20**是充滿希望的一年。懷揣著新的夢想，重慶分公司人再次踏上征程、揚帆遠航、向著成功激流勇進。20**年開門紅，我們各條戰線都要敢於亮劍、勇於展現我們最好的狀態，大幹一百天，以實力彰顯價值，努力實現各渠道全線飄紅。我相信英勇善戰的重分人一定不辱使命，實現華美開篇。我們將以高昂的姿態、自信的氣度、引領壽險發展的巔峰。抓住機遇,挑戰自我,搶佔市嘗擴充組織,積極促成,實現目標!開門紅打個漂亮的勝仗! 熱情期待夥伴們最優異的表現，最後祝重慶分公司20**年開門紅、全年紅!

大家好!

可以說，今天的誓師大會開的很成功，在這裡我很受感動，真是感覺千言萬語也無法表達我內心的這份感激之情，此刻我只想對大家說：感謝大家3個多月對我們新一屆班子工作的支援，感謝你們為公司銷售任務達成而付出的點點滴滴的汗水，感謝你們為公司創新發展而付出的智慧和力量。謝謝你們，大家辛苦了!

時間飛逝，我們還未來得及分享20**年成功的喜悅，新一輪的銷售之戰又已等待我們去衝鋒。20**年開門紅對我店而言又將是一次新的挑戰，但我堅信我們****的幹部員工已經做好充分的準備，剛才各個團隊的表態，讓我很振奮，也很感動，更讓我看到了希望，也更堅定了我們打贏開門紅這場攻堅戰的信心。

為此，在這裡我再對開門紅提幾點希望：

一是廣大幹部員工要樹立愛崗敬業、勇於負責的精神。在這開門紅的關鍵時刻，我們廣大幹部員工，無論在哪個崗位都要牢記肩負的職責，立足本職，埋頭苦幹，無私奉獻，用我們奮鬥的激情，進取的潛能，拼搏的精神，去與困難做鬥爭，去拼下我們9500萬元的銷售任務。

二是廣大幹部員工要樹立頑強拼搏、奮發進取的精神。目前，我們正處在搶抓開門紅的緊要關頭，這就需要全體幹部員工在工作時始終有一種知難而進、奮發進取的堅強意志和頑強毅力。俗話說：事在人為。我們只有在精神和觀念上超越自我，才能超越過去，實現新飛躍。同時，我們要大力弘揚不斷超越、永不滿足的進取精神，在困難和挫折面前，不低頭、不服輸，視困難為機遇，變壓力為動力，全力迎戰開門紅。

三是廣大幹部員工要樹立奮勇爭先、爭創一流的精神。面對開門紅這場攻堅戰我們要爭分奪秒地搶銷售，有膽有識地戰困難，千辛萬苦地拼市場，腳踏實地地創佳績。時刻保持不搶抓出銷售業績絕不罷手，不達銷售目標絕不停留的韌勁，苦拼實幹，爭先創優，勇攀新高。我們各業種間要互比互賽，比業績、比效益，賽銷售，賽成績，要真正形成奮發圖強、加壓緊逼、你追我趕、互不相讓的競爭意識，真正通過我們的努力讓開門紅銷售完美實現。

我最親愛的戰友們，為奪取開門紅的全面勝利，讓我們切實做到全店上下高度重視、全員士氣高昂、全店幹勁十足、全員精神振奮、責任深入落實、計劃科學分解，措施真正管用、執行徹底到位、貨品準備充足、服務細緻入微、技能全面提升、安全嚴抓細防，讓9500萬元的銷售目標變成現實，開啟20**年美好的銷售新篇章。

最後，在新年來臨之際，祝大家以及你們的親人朋友：新年快樂，身體健康，工作順利，闔家歡樂!

謝謝大家!