機關黨委工作思路範例

機關黨委的工作思路要為黨員幹部提供有力的思想和組織保障。以下是本站小編精心蒐集的機關黨委工作思路，希望對你有幫助!

堅持以黨的及四中、五中全會和系列重要講話精神為指導，以貫徹落實省委重大決策部署和省直機關黨建工作要點為主線，以鞏固和深化“三嚴三實”專題教育成果為主要抓手，以加強和改進局機關作風建設為著力點，紮實工作、求實創新，不斷開創局機關黨建工作新局面，為我省移民工作“十三五”規劃的順利實施、推進移民全面小康提供堅強動力和可靠保障。重點做好以下四項工作：

1、加強學習型機關建設，不斷提升黨員幹部素質能力。一是以局黨組中心組學習牽引和帶動局機機關黨支部學習。根據省委及省直工委關於抓好20xx年中心組學習的有關精神，精心制定並落實好局黨組中心組理論學習年度計劃，督促指導各黨支部及時跟進落實相關學習教育內容。二是拓展學習教育平臺。通過幹部業務培訓、專題輔導講座、外出參觀學習、網路教育等途徑，豐富學習內容、創新學習模式，促進黨員幹部全面素質提升。三是注重理論學習成果的實踐運用。發動黨員幹部在學習中結合思想和工作實際進行實踐思考，重點圍繞貫徹落實黨的xx屆五中全會精神積極開展調查研究並形成高質量的調研報告，為省政府和局黨組科學指導全省移民工作“十三五”規劃的編制與實施提供可靠依據。

2、把握關鍵環節，深入推進“三嚴三實”專題教育。一是按照省紀委、省委組織部有關通知精神，協助局黨組開好黨員領導幹部專題民主生活會，並指導各黨支部開好專題組織生活會。二是積極做好督促協調工作，跟蹤抓好局黨組專題民主生活會整改措施的落實，不斷改進作風建設，提升機關工作效能。

3、突出抓實“一進二訪”活動，強化機關作風建設。一是貫徹“精準扶貧”要求，切實抓好“一進二訪”後續工作落實。重點結合局機關第四輪“支部聯基層”活動，緊貼麻陽縣石羊哨鄉新建村、桑植縣人潮溪鄉興隆坪村實際，精心組織編制2村幫扶規劃，明晰措施、明確責任、明示標準，力爭通過三年幫扶，實現全村脫貧目標。同時，積極摸索和總結經驗做法，適時出臺規範性指導檔案，將活動推向常態化、制度化。二是抓好《準則》和《條例》的學習貫徹，強化黨員幹部遵紀守規意識，使局機關反腐倡廉建設邁上新臺階。

4、以黨支部規範化管理為核心，夯實組織建設基礎。認真貫徹落實省直機關基層黨支部標準化建設要求，強化黨支部抓黨建工作的主體責任，在加強支部工作常態化、正規化管理上下工夫，力爭跨入省直機關黨建工作示範點行列。一是規範黨內組織生活。督促指導各黨支部按照省直工委和局機關黨建工作部署，以“三會一課”制度落實為重點，對支部年度工作作出具體安排，做到月有黨日和支委會、季有支部大會和黨課教育、年有黨員組織生活會，並明確相關內容及責任，切實解決黨內生活隨意性的問題，充分發揮戰鬥堡壘作用。二是健全監督考核機制。堅持每季度對各黨支部黨建工作落實情況進行檢查講評，督促後進支部限期整改，確保黨建工作落實到位。結合“七一”組織局機關黨支部工作總結評比交流，評比結果作為表彰獎勵依據，並掛網公示。三是加強機關黨委自身建設。堅持每季度召開機關黨委會，學習上級有關指示精神，研究機關黨建工作重大事項。切實發揮機關黨委委員作用，明確委員職責分工，明晰工作內容和標準，每半年組織黨委委員向機關黨委會述職並進行講評。

5、注重工青婦組織作用發揮，促進文明機關建設。大力支援工會工作，積極開展健康向上、形式多樣的群眾性文體活動，做到月讀一本書並有心得體會交流、季有大的活動。關心婦委會工作，針對局機關女職工特點組織好健康有益的活動。重視共青團工作，充分利用“五四”青年節等重要時機，積極開展青年幹部職工勵志成才活動，繼續組織好志願者服務活動。

201x年，市局機關黨建工作以強化政治理論武裝為根本，全面學習貫徹黨的;xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神，緊緊圍繞市局黨委確定的縱深推進“一體化警務”建設的目標，牢牢把握“服務中心、建設隊伍”兩大核心任務，深入開展以“為民、務實、清廉”為主題的群眾路線教育實踐活動。突出以學習型、創新型、服務型黨組織建設為抓手，以加強黨的思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設為首要，為全面提高機關黨組織黨建工作科學化水平，圓滿完成各項公安工作任務，提供了堅強的政治動力和組織保障。

一、全年市局機關黨建工作情況

(一)以突出政治理論武裝為統領，全面提升黨員綜合素質能力。一是把強化理論武裝放在提能的工作首位。深入學習準確把握黨的;xx屆三中、四中全會和系列重要講話精神實質。機關各級黨組織以高度的政治責任感，教育和引導廣大黨員、民警、職工堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求，用中國特色社會主義理論武裝頭腦，堅持理論聯絡實際，把理論指導實踐作為縱深推進“一體化警務”建設的動力。通過上黨課、專題輔導、集中培訓、開展“學習周”活動、撰寫學習體會、學習交流等方式，不斷強化理論武裝，促進黨員、民警、職工的政治素養、理論水平和業務能力的不斷提高。二是掀起學《黨章》、學《條例》的熱潮。機關各級黨組織認真組織廣大黨員、入黨積極分子開展學習《黨章》、學習《條例》活動，貫徹落實《黨章》賦予黨員的義務和權利，加大黨員教育、管理、監督力度。組織開展“我是黨員我帶頭”主題黨日活動，把學習《黨章》、《條例》作為機關黨組織、黨員加強黨性修養、黨性鍛鍊和保持黨的純潔性、先進性的重要內容，積極組織在職黨員參加市直機關工委學習《黨章》、《條例》知識競賽網上答題，參答率達到89.76%，平均成績為93.83分，取得前六名的好成績，並進入複賽。三是切實加強黨員隊伍建設。堅持把加強黨員隊伍建設作為黨建工作的第一要務，全面落實黨員思想狀況分析制度。各級黨組織把每季度黨員思想狀況分析研判作為隊伍建設的重要工作來抓，為隊伍建設的良性發展提供了保證。把社會主義核心價值觀和人民警察核心價值觀教育、“為何從警、如何做警、為誰用警”大討論和“道德講堂”活動作為加強黨員隊伍建設的有效平臺，共舉行“道德講堂”宣講報告12場，有160餘名黨員撰寫的“三警”大討論心得體會和群眾路線教育實踐活動學習體會，在市局“三警”大討論等專欄中進行交流。

(二)以“整風精神”為先導，紮實開展黨的群眾路線教育實踐活動。一是精心組織，營造氛圍。機關各級黨組織按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求和《嘉興市公安局黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》的部署，制定了開展黨的群眾路線教育實踐活動計劃，把“為何從警、如何做警、為誰用警”大討論納入教育實踐活動全過程，進一步夯實“立警為公、執法為民”思想根基，縱深推進了“一體化警務”機制建設。編報工作專報23期，工作動態800餘條，被市委活動辦錄用84條，省廳專欄錄用154條，公安部專欄錄用9條。同時，還充分運用報刊、網站、電視等媒介，及時反映活動情況，努力營造了濃郁的活動氛圍。在各級媒體上報道198餘篇(次)。二是學習引領，形式多樣。把學習論群眾路線的系列講話精神作為開展好教育實踐活動的重要思想保障，開展分層領讀領學，學習交流，邀請專家學者作黨的群眾路線專題報告。期間，市局機關領導幹部集中學習340餘次、上黨課75場次，各黨支部集中學習討論130多次;舉辦開展黨的群眾路線教育實踐活動培訓班3期，組織開展“瞻仰南湖紅船·重溫入黨誓詞”主題活動，市局機關500餘名黨員民警在南湖革命紀念館宣誓牆前進行了宣誓，並參觀了南湖革命紀念館，瞻仰了紅船，聆聽了建黨歷史和黨的光輝歷程介紹，過了一次黨日、聽了一堂黨課。組織中層以上黨員領導幹部集中觀看《蘇聯亡黨亡國二十年祭》專題片，市局39名縣處級領導幹部重溫了電影《焦裕祿》。174名縣處級以上領導幹部、黨員民警參加了本市和市局開展黨的群眾路線教育實踐活動基礎知識測試。市局機關230餘名黨員、領導幹部參加了市局開展的“提升素質能力縱深推進一體化警務”大輪訓。主動融入，全程服務“五水共治”，市局機關有684人，為“五水共治”捐款249250元。三是整改並舉，破解難題。各級黨組織把群眾的安全感和滿意度作為檢驗教育實踐活動的最高標準，以破解“五大難題”作為活動開局亮相的突破口，不斷強化民意主導警務的理念，發揮公安職能作用，主動創新工作方式，積極迴應人民群眾的新期待。全面推行“一窗式”“一站式”和自動取號排隊等便民利民舉措，拓展網上辦事“一網辦”、“一網通”，特別是出入境管理局黨支部在教育實踐活動中率先在全國推行出入境管理“三表合一”新模式，簡化了證件申領手續，提高了服務視窗工作效率，方便了人民群眾辦證出行，受到省廳和公安部的好評和推廣。四是加強督導，改進作風。堅持對照“理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進”四面鏡子，以補精神之鈣，除四風之害，祛行為之垢，立為民之製為重點，推動思想認識進一步提高，作風進一步轉變，黨群幹群關係進一步密切，為民務實清廉形象進一步樹立，基層基礎進一步夯實。市局直屬機關黨委堅持分類指導的工作原則，有針對性地加強督促指導，把強化落實整改措施、建章立制環節貫穿黨建工作的全過程。以“釘釘子”的精神，緊盯保持黨的先進性和純潔性教育不放鬆，不斷打造“三寬四有”型的黨員隊伍，全面加強黨員、民警、職工的思想政治建設和能力素質建設。健全和完善黨內關愛機制，以開展“政工幹部進警心”活動為契機，落實“書記談心”、“黨組織走訪”等良性溝通機制。加強心理疏導，落實人文關懷措施，增強黨員的歸屬感。全面落實“黨員先鋒指數分類管理”，用黨員先鋒指數的評估，規範黨員的言行舉止。今年8月，市局機關各級黨組織和全體黨員民警在市局黨委的示範引領下，按要求分層開展廣泛的談心談話，召開專題組織生活會，並開展“黨性體檢、民主評議”。期間，召開專題組織生活會42場次，參加黨員789名，271名黨員被評議為先鋒黨員。

(三)以整合黨建工作任務為前提，落實黨組織責任制。一是健全機制抓落實。按照“圍繞中心不動搖、抓住根本不放鬆、夯實基礎不懈怠、務實創新不停步”的要求和“建一流陣地、帶一流隊伍、樹一流形象、創一流業績”的目標，不斷推進機關黨組織工作責任制的落實。認真貫徹落實《中國共產黨和國家機關基層組織工作條例》，新建黨支部2個，對18個黨組織出缺委員進行了及時補選，補選黨組織委員27人次，指導3個黨組織進行了“公推直選”換屆選舉工作。二是強化責任抓規範。為全面提高機關黨建工作科學化水平，大力推進黨建工作規範化建設，進一步規範黨(總)支部、黨委的工作。在加強黨組織自身建設上下功夫，嚴格執行組織生活會制度和“三會一課”制度，黨員領導幹部過雙重組織生活率達95%以上。舉辦黨務幹部培訓班5期，為規範基層黨組織的臺帳建設進行了專題輔導。市局直屬機關黨委認真落實黨組織書記報告工作制度，聽取部分黨組織書記的工作報告。嚴把發展黨員入口關，組織12名新黨員進行入黨宣誓，對21名入黨積極分子進行了培訓，發展預備黨員12名，審批預備黨員按期轉正15名。三是明確任務抓促進。直屬機關黨委進一步落實聽取基層黨組織報告工作制度，下發了《關於進一步完善市局直屬機關黨委黨建工作聯絡黨組織制度的通知》，健全完善直屬機關黨委成員聯絡基層黨組織制度，全面加強基層黨組織帶頭人隊伍建設。健全完善基層黨組織落實工作責任機制，把機關各級黨組織書記是落實黨建工作的第一責任人，班子成員是落實黨建工作的組織人，廣大黨員是落實黨建工作的監督人的責任制作為提高黨建工作科學化水平一項重要措施。交警支隊黨委把黨組織書記履行“一崗雙責”作為落實黨建工作責任制的基礎工作，形成層層抓落實的工作責任機制。進一步強化“三會一課”責任制意識，深入推進《“一把手講黨課”課件提綱展評》的普及和落實，並將《“一把手講黨課”課件提綱展評》、《“和群眾一起做決策”十佳典型案例徵集評選活動》、機關黨建研究論文、學習《黨章》、《條例》知識競賽、廉政格言警句的徵集、“我為嘉興改革發展獻一計”金點子徵集活動、“道德講堂”等系列活動列入“星級基層黨組織”評定、黨組織規範化建設、“黨員先鋒指數分類管理”年度考核內容。注重貫徹落實黨員“一員雙崗”制度，紮實開展黨員進社群、“黨員示範崗”、“黨員責任區”、“黨員志願者”、“微心願認領”、“紅立方”黨員志願服務驛站值班等活動。嚴格落實黨組織、黨員先鋒承諾制度，實現黨組織、黨員的先鋒承諾率達到100%。

(四)以建立服務型黨組織為根基，全力營造風清氣正的良好環境。一是以目標引領抓建立。機關各級黨組織把建立服務型黨組織作為開展黨的群眾路線教育實踐活動一項重要載體，從轉變作風著手，聚焦“四風”不放鬆，轉變服務觀念、明確服務目標、盯住服務核心，把建立服務型黨組織作為“解決服務群眾最後一公里”的系統工程，以達到“六有”的目標貫穿建立服務型黨組織的全過程。認真貫徹落實“一聯三會五事制”服務群眾工作機制建設，充分發揮機關各級黨組織在建立服務型黨組織中的核心作用，實現“一支部一結對”與“一支部一策”同推進的服務群眾模式。通過面對面、心貼心、走親戚、獻一策、辦實事，進一步拓展黨組織、廣大黨員、民警、職工直接聯絡群眾的途徑，推進服務型黨組織制度化、規範化、常態化建設。強化結對共建規範建設，按照“六個一”的要求，與結對村(社群)簽訂了結對共建協議。市局直屬機關黨委深入結對村開展了整治“三河”專項走訪調研，會同結對的秀洲區王店鎮八聯班子人員對村域內大小6條河道，總長15.88公里，進行現場集體會診研判，完成結對村整治“三河”專項調研報告3篇。市局機關703名在職黨員認領服務專案18個，開展志願服務 1013 人次，為群眾辦實事 309 件，認領“微心願”104個。鞏固“機關新農村共建工程”、“雙千雙百”走訪服務活動取得的成果，認真做好結對幫扶村秀洲區新塍鎮小金港村集體經濟發展工作，會同市食品藥品監督管理局和嘉城集團共捐助幫扶資金151280元，慰問困難黨員群眾12戶，送上慰問物品約3200元。二是以舉措主導抓廉政。機關黨建工作堅持把嚴明政治紀律放在首位，深入貫徹落實《公安機關人民警察紀律條令》。開展“紀律作風建設年”活動，加強視窗單位政風行風建設，以“踏石留印、抓鐵有痕”的作風，加強對中央“八項規定”及《黨政機關厲行節約反對浪費條例》《黨政機關國內公務接待管理規定》等規定的貫徹執行。市局直屬機關黨委按照工委《關於舉辦嘉興市直屬機關第二屆文化節活動的通知》要求，共有28個黨支部，572名在職黨員參加了廉政格言警句徵集活動，共徵集到廉政格言警句579條。三是以黨建創新助推群建。機關黨建工作堅持以黨建帶動群建為抓手，市局團委按照“政治建團、規範管團、建立帶團、活動凝團、陣地興團”的總要求，以強化團組織的教育職能。堅定青年民警職業信仰為目標，把“警徽，無悔的選擇”主題實踐活動融入黨的群眾教育實踐活動始終，組織開展了全市公安機關“警徽，無悔的選擇”民警風采的大賽，舉辦“青警學習講堂”8期，舉辦團幹部培訓班2期。組織團員青年開展了“奮鬥的青春最美麗”功模故事分享活動，組織開展了市局機關青年籃球賽，充分發揮群團組織在縱深推進“一體化警務”建設中的橋樑作用。市局婦委會開展了以“奉獻愛心、關注成長”為主要內容的“南湖媽媽”愛心結對等活動，與嘉興藍天學校聯合舉辦“感恩關愛，放飛夢想”慶“六一”活動。市局工會積極組織廣大民警、職工開展了“愛讀書、讀好書、善讀書”的“學習周”活動，把引導廣大民警、職工積極開展益身心健康的各項群眾性體育活動作為工會工作的主線。積極開展組團服務，參與文明建立、“五型機關”建立和“星期六義務聯盟”志願等服務活動，在建立中提升服務發展、服務民生、服務群眾的能力。

(五)以提升服務為核心，縱深推進“一體化警務”建設。市局機關黨建工作以市局黨委提出的“深化一條主線、完成三大基本任務、實現五個防止”的總體要求為立足點，突出圍繞中心、服務大局的實效，細化重點工作，落實工作措施，充分發揮黨組織在服務縱深推進“一體化警務”建設、深化平安建設、法治建設、社會管理、隊伍建設和“三城一市”、“兩富”、“兩美”現代化建設中的堡壘作用。創新“五型機關”建立載體，落實“五型機關”建立目標責任制，提高全員參創能力。切實找準工作的著力點和切入點，把服務中心工作任務的完成作為黨建工作的根本，合成推進服務“一體化警務”機制建設，為創新嘉興公安工作特色，圓滿完成年度的各項工作任務，提供了有力的思想和組織保障。

20XX年，我局機關黨建工作在省直工委的精心指導與局黨組的正確領導下，深入學習貫徹黨的、xx屆三中、四中、五中全會和系列重要講話精神，積極適應經濟發展新常態，緊跟黨中央及省委決策部署，以從嚴治黨為主線，堅持“三個緊跟”，把握“三個轉變”，實現“三個提升”思路目標，堅持圍繞中心、服務大局，務實創新，以“三嚴三實”專題教育為主要抓手，紮實有序推進各項機關黨建工作，為局重點工作任務的圓滿完成發揮了強有力的助手和服務保障作用。

一、夯實思想根基，不斷提高黨員幹部理論素養

1、深入推進理論學習制度落實。著眼提高領導班子的科學決策水平和黨員幹部服務庫區、服務移民的能力，機關黨委實施了以局黨組中心組學習為牽引帶動機關處室(中心)學習的方式，在全域性機關認真開展了理論學習活動。根據省委宣傳部、省直工委有關要求，著眼我省移民工作形勢、任務，制定了《省移民局黨組中心組20xx年理論學習計劃》，將黨的精神、三中、四中全會精神、系列重要講話精神以及省委、省政府重大決策部署作為重點內容進行安排，通過專家輔導、個人自學、研討交流等方式認真落實。截至11月30日，中心組共組織8次集體學習。其中，召開學習研討會4次、專家輔導講座1次、集體外出參觀學習1次。為了抓好集體學習，每次學習前，機關黨委都按照中心組要求下發通知，明確學習內容，要求參會人員認真作好發言準備;學習時，安排1名局領導作中心發言、1名處室(中心)主要負責人進行專題發言，在此基礎上，大家圍繞學習主題展開討論，最後由顏向陽局長對大家的發言逐一進行點評，並對下階段學習教育提出具體要求;學習後，機關黨委按照中心組要求，督促指導各黨支部通過支部黨員大會等形式迅速傳達學習討論中心組集體學習有關精神，同時，認真進行收集整理學習情況並及時上報省直工委。

2、紮實開展“三嚴三實”專題教育。一是及時啟動專題教育。4月下旬，收到中辦發〔20xx〕29號文後，由局分管領導主持召開專題教育籌備會議，就我局專題教育實施方案的制定及相關工作進行研究，明確了責任分工。5月初，在省委對專題教育作出部署後，迅速貫徹落實省委有關精神，在多方收集意見的基礎上，組織對專題教育實施方案進一步予以修改完善。5月10日，局黨組召開會議認真研究並審定通過專題教育實施方案。5月15日，召開全域性專題教育動員大會，由局黨組書記、局長顏向陽作專題黨課輔導，局黨組成員、紀檢組長鬍衛兵同志宣讀方案並作動員部署。5月24日，局黨組中心組組織專題教育啟動以來第一次集體學習，原文學習了一年來關於“三嚴三實”的5次重要講話精神、中共中央辦公廳印發《關於在縣處級以上領導幹部中開展“三嚴三實”專題教育方案》的通知(中辦發〔20xx〕29號)、xx和趙樂際同志在“三嚴三實”專題教育工作座談會上的講話以及省委書記徐守盛在“三嚴三實”專題教育工作座談會上的專題黨課提綱，並對中心組第一專題學習研討會作了具體安排，明確要求參加中心組學習的每名同志要認真準備，撰寫發言提綱並逐個發言。各黨支部先後安排黨日，及時傳達了局黨組中心組第一次集中學習的有關內容和要求。二是嚴格落實教育內容。按照中央及省委的部署和要求，堅持以中心組學習帶動機關學習為主要手段、以召開研討會為主要形式，嚴密組織3個專題學習教育，並於9月底前完成各專題學習教育內容。結合學習貫徹今年8月份以來的系列重要講話精神和《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，中心組於12月1日又組織了專題教育第4次學習研討會。為了方便大家學習，機關黨委在上級配發的書籍資料外，還專門為每個副處級以上黨員幹部購買了《談治國理政》、《關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭論述摘編》等書籍。三是積極營造專題教育氛圍。一方面積極開展配合活動，結合“七一”建黨紀念日組織了“三嚴三實”專題教育學習心得交流大會，組織副處級以上黨員幹部到長沙伯瑜博物館進行了黨性黨史教育。另一方面充分利用各種宣傳平臺，在湖南移民網設立了“三嚴三實”專題教育專欄，全方位展示了上級有關要求、局機關教育安排、教育動態以及幹部職工學習心得;圍繞“三嚴三實”辦了4期宣傳櫥窗;積極向上宣傳我局專題教育活動情況，目前已被省直機關黨建網採用6篇稿件。11月3日，省委組織部督查組在檢查我局“三嚴三實”專題教育開展情況時給予了充分肯定，並在督查通報中對我局的有關做法予以了表揚。

3、強力推進“學習型”機關建設。今年以來，協助人事處組織開展了每月一次局機關全體幹部集中學習活動，進一步深化“三學”工作，積極倡導領導幹部帶頭作講課、專題輔導，切實發揮好中心組學習的示範作用。深入開展“三個一”讀書建立活動，繼續運用線上學習形式營造學習氛圍，增強學習積極性與主動性。組織幹部職工積極參加網上學習，完成了湖南省幹部教育培訓網路學院20xx年培訓課程和20xx年度普法學習課程及學法考試任務，合格率100%。繼續完善電子書屋建設，為黨員幹部提供內容更加豐富的學習平臺。

二、強化支部建設，充分發揮支部的戰鬥堡壘作用

一是嚴密組織支部換屆選舉工作。根據幹部人事調整變動，統一組織局機關人事調整變動大的9個支部進行了換屆選舉。各黨支部嚴格按照《條例》和《實施辦法》規定的程式、內容和要求，選舉產生了新一輪支部領導班子，有效保障了組織機構健全。

二是突出了支部班子責任和能力建設。換屆選舉後，為使支部新班子能及時有力領導組織開展工作，機關黨委重點抓了“四個環節”工作。抓學習。利用“三會一課”學習;利用黨組中心組帶支部的方式組織學，機關各支部共組織了6次集中學習討論，重點學習了系列論述及重要講話精神、《條例》和《實施辦法》、《廉潔自律準則》和《處分條例》以及“三嚴三實”有關檔案精神等，通過學習提高了認識，增長了知識，創新了觀念。今年來還選派1名支部書記參加了省直工委組織的黨支部工作業務培訓。抓責任。結合績效評估進一步完善了黨支部建設考核內容和標準，有效促進了支部書記帶頭落實各項工作的責任感和工作質量。抓能力。結合省直工委抓基層黨支部建設示範點時機，機關黨委把提升支部書記“三會”(會組織支部活動、會全面管理黨員、會創新開展工作)作為抓能力建設的重點，有效保障了機關各支部組織生活制度落實、活動開展及時高效、黨員工作積極性主動性增強。抓執行力。通過推進基層黨支部標準化建設達標活動，將中央、省委省政府及局黨組重大決策部署的貫徹情況，以及《黨章》等黨內各項規章的執行情況予以量化，落實到黨支部年度工作中，並嚴格檢查考核標準，促進支部執行力的提升。抓團結。認真貫徹民主集中制，堅持黨支部重大問題集體討論制度、堅持民主生活會制度，發現問題及時擺到桌面上來，開展批評與自我批評，大事講原則，小事講風格，一切以大局為重。

三是高標準做好發展黨員工作。本著“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，認真做好黨員發展工作。全年嚴格按照黨員發展要求和發展計劃，發展了1名新黨員，1名預備黨員按期轉正。

三、激發內在活力，充分發揮黨建工作功能作用

一是持續推進創先爭優工作。創先爭優是我們抓黨建工作的一個導向，也是進一步增強黨員責任感、自豪感的一項重要舉措。上半年，結合慶祝建黨94週年之際，在局機關組織評選表彰了2個先進黨支部、3名優秀黨務工作者和13名優秀共產黨員，營造了幹事創新的良好氛圍，增強了黨員自覺踐行責任和義務的能動性。

二是積極引領群團組織發揮橋樑紐帶作用。積極發揮群團組織的作用，為移民工作凝心聚力提供有力保障。機關工會先後舉辦了局機關乒乓球比賽、迎“五一”野外競走比賽和第三屆“移民杯”羽毛球比賽，並組織看望生病住院職工28人次、慰問失去親人的職工8人次。機關婦委會組織全體女幹部(含退休)職工共30餘人，於第37個義務植樹節到長沙市格塘庫區望城縣格塘鎮高橋村開展義務植樹活動。

三是深入推進機關在職黨員進社群活動。為進一步抓實“三嚴三實”專題教育，提升黨員幹部先進性，提高黨員幹部的務實作風，在去年機關在職黨員進社群報到的基礎上，組織機關各支部主動與報到社群進行聯絡，共同商議報到黨員參與社群各類公益愛心活動內容和組織形式等，確保報到黨員真正在思想上、行動上融入到社群的各項活動中，提高黨員踐行核心價值觀的自覺行動。

四、深化文明成果，不斷提升機關作風建設

一是持續抓好教育實踐活動後續整改落實。根據《省委教育實踐活動辦對我局整改落實情況報告的審閱意見》(以下簡稱《審閱意見》)精神，迅速組織了傳達學習，研究制定進一步抓好教育實踐活動後續整改的具體措施，出臺了《關於鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果建立健全作風建設長效機制的實施意見》，明確了抓好後續整改工作的目標、路徑和要求，並將各項措施落實情況納入了對處室(中心)績效考核年度目標任務體系中，為促進這項工作常態化奠定了基礎。

二是深入推進“機關支部聯基層”活動。按照支部聯基層活動計劃安排，今年是第三輪聯基層活動收關之年，為確保活動不鬆勁、幫扶成果上新臺階，上半年，結合開展“三嚴三實”專題教育，下發了關於進一步做好機關支部聯基層活動的通知，組織各黨支部在做好幫扶專案跟蹤問效的基礎上，認真疏理開展活動6年來特別是近2年來所取得的成果，總結好經驗、好做法，並在湖南移民網站設定專欄進行了集中展示。下半年，各黨支部按照機關黨委的安排對第三輪聯基層活動抓緊進行了掃尾，深入聯絡點檢查專案實施情況，積極查漏補缺，確保了本輪任務的圓滿完成。

三是嚴密組織“一進二訪”活動。全省“一進二訪”活動動員部署會後，機關黨委根據局黨組“將開展‘一進二訪’活動作為‘三嚴三實’專題教育的重要內容”的要求，在深入調研的基礎上，及時制定實施方案，迅速啟動了“一進二訪”活動。活動中緊密結合我局實際，力求實效。一是注重與重點工作結合。做到了與移民後扶工作相結合、與“機關支部聯基層”活動相結合、與局機關績效考核結合，使“一進二訪”活動真正成為加強局機關作風建設特別是執行力的重要載體和引領全省廣大移民實現小康目標的助推器。二是組織深入開展調研。局領導率先垂範。全省“一進二訪”動員部署會後第二天，局黨組書記、局長顏向陽就帶隊到新建村進行走訪調研，親自掌握第一手情況，對開展活動提出了指導性意見，並率先與該村的一個貧困移民戶結成幫扶對子。根據“一進二訪”實施方案的安排，各黨支部在分管局領導的帶領下先後到聯絡點進行了實地對接和調研摸底，與縣、鄉、村幹部共同研究制定幫扶規劃，針對每個貧困戶制定了不同的幫扶措施。三是強化工作責任。根據局黨組要求，局領導包乾到貧困移民村、機關10個支部包乾到村民小組、78名在職幹部職工包乾到貧困戶，做到每個村都有牽頭領導和牽頭黨支部、每個村民小組都有局機關支部進行結對、每個貧困戶都有局機關幹部職工責任幫扶，形成了“一把手抓總、其他領導各司其責、處室(中心)分工協作、機關人人有責”的幫扶責任體系，為活動的順利進行提供了有力的組織保障。

四是深化文明建立成果的運用。在去年我局成功建立省直文明標兵單位的基礎上，為進一步推進成果的轉化和運用，我們把抓文明建立作為一項經常性、永續性工作緊抓不放。協同辦公室、培訓中心調整優化了辦公場所的美化，辦公環境更加舒適，工作程式更加規範。為搞好志願服務活動，我們通過採取各市州申報、局志願服務隊實地考察的方式，完成了局機關志願服務隊的內容及服務地點，並在當地移民部門及鄉鎮的配合下進行了精心準備，為志願服務活動的開展奠定了基礎。

五是積極開展“三個文明”評選表彰。充分發揮先進模範的激勵和示範作用，廣泛調動全域性機關幹部職工參與文明建設的自覺性、主動性，促進機關和諧建設是我們深化文明建立成果的主要抓手。按照局文明建立的要求，在全域性機關和離退休幹部職工中繼續開展了文明處室、文明家庭、文明職工評選工作，共評選出文明處室3個，文明家庭20個，文明職工20名，結合“七一”進行了通報表彰。

回顧一年來的工作，局機關黨建雖然取得了一定成績，但也存在一些不足：一是由於機關黨委人手少，工作量大，對黨建工作理論探討不夠;二是在黨務工作載體和形式的創新上還有待加強。