xx—xx學年度第二學期教務主任助學工作計劃
本學期我將繼續以學校、處室工作計劃為指導，以作好教務主任助手為目標，加強學習，紮實工作。具體計劃
一、學籍管理工作
實施網路學籍管理，給外縣、外省學校轉學學生學籍辦理造成了困難，複雜的辦理過程，使大多數家長茫然，每學期都會出現轉學證返回和網上轉學辦理不及時現象。為加快辦理速度，本學期建立“轉學明白卡”，讓家長更為清楚地瞭解轉學手續辦理過程，多與轉學家長溝通，隨時瞭解學籍辦理進度，為轉學家長做好服務。將“轉入學生資訊登記表”變為“轉學申請單”的作法，更詳細的登記轉入學生資訊,逐步將轉學手續細緻化、規範化、制度化。
此外，要堅持嚴格遵守學籍管理有關條例及規定，做好學生轉學、休學、復學等學籍辦理工作，並將轉學手續及時歸檔。學期末做好畢業班學生的畢業、升學統計表上報工作，完成網上學籍升學工作。組織班主任老師完成填發學生的畢業證書和全校學生學籍成績及評定填寫工作。
二、教務檔案管理工作
教務檔案堅持按九大類及時歸檔，為便於查閱，本學期建立電子檔案目錄並在檔案櫃上貼上檔案標籤。對於由教師完成的過程性資料，要提前下發範本及詳細要求，做到紙張、文、圖片規範。除此之外，要更注重質量的檢查，杜絕抄襲、錯別等現象。本學期，除紙質材料外，還要注重照片、視訊、音訊的存檔工作。將教師、學生的成果性資料進行分層、分類整理，便於活動展示使用。
三、課時統計工作
為確保資料統計及時無誤，本學期採用每週統計並公示制度。與代課教師、被代課教師和主管領導勤溝通，瞭解每節課的代課原因，做好代課統計表的收發、存檔工作。
四、網站更新、資訊上報工作
增強資訊意識，多向各處室資訊員請教資訊撰寫技巧，改掉一貫拖拉作風，及時將安排表、通知、活動、會議等教學管理資訊動態傳輸到網站和辦公室。
五、其他工作做好收發、轉辦、印製和填報各種檔案、證書、資料、教師小報、教案、表格、通知等工作。
2、做好教學周工作安排、聽課安排。
3、做好每月博文數量統計工作。
4、做好教務處公章使用、教參和教材借閱等記錄工作。
5、協助教務主任完成讀書日、公開課、評比、培訓、會議、考試等教學活動的組織、簽到工作。
6、完成教務處主任、教科室主任臨時交辦的其他工作。
7、協助施書記做好團支部工作，多與青年教師溝通，給他們創造學習和交流的機會，充分調動他們的工作積極性。
教務工作細、小、雜，作為教務人員，必須要用心的去做好每件小事。在工作的過程中，我要多與領導和同事交流、學習，增強服務意識，做好上傳下達工作，做主任們的得力助手，保證教學工作順利開展。在事務性工作之餘我還要多請教、多聽課、多反思、多讀書、多寫作，並將所學及時應用於自己的課堂，嚴抓學生紀律、作業，培養學生良好的學習習慣。希望在新的學期，我的個人業務水平和學生的成績能夠上一個新的臺階。
農村國小教務工作計劃2019年教務工作計劃範文（2） | 返回目錄一.基本情況我校現有教師46人（含行管人員5人，有編在外人員4人）。一線教師全部有合格學歷。中學高階教師3人，中教一級教師12人，二級教師7人，。隨著教育改革不斷深入，新課標對廣大教師提出了更高要求，今年我校一線教師42名，其中本科17人，雙專科2人，在讀本科7人，其餘均為專科。在新課標，新理念的教育政策下，全體教師認真鑽研教材，精心錘鍊教學藝術，遵循校本培訓，以人為本的教育理念，推行素質教育和養成教育，學生的綜合素質整體得到提高。本學期在校生大約1100人，有18個班級，10個年級。二.教務工作安排（一）德育工作針對我校實際，擬採取依靠校團委，班主任及各任課教師，就建立健全全員德育機制，建立健全校本培訓計劃機制，並不斷完善其教學制度，實施學科為主滲透德育工作方法，做到潛移默化，潤物無聲。另外，學校還特別採取報告會等形式加強對學生的思想教育，緊緊圍繞新的教育理念，以人為本，加強思想道德家教育同時，還應加強個性化培養。（二）常規教學工作本學年2月7日開學，到-----月-----日結束，在實際教學中，要求每位教師按照教導處的總體安排，列出個人的教學工作計劃，校本培養計劃等，教導處將分三個階段進行教學檢查。（三）領導分工說明
具體工作流程
月份 主要工作 備註 2月 1召開全體教師會佈置新學期各項工作 2組織教師集體備課，以年級為單位 3.檢查各學科教學計劃，各班主任計劃 以迎接縣局檢查。 4.做好縣“教學新秀”評選活動的宣傳啟動工作. 3月 1.總結上學期工作，尤其是聯考得失； 2.開展全縣“教學新秀”評選活動； 3.開展聽課月活動； 4.組織英語教師參加“農村國中英語教學研討會”； 5.組織部分學科教師參加縣部分學科教學設計（或教學案例）評選活動。 6.組織教師參加普通話水平測試。 7. 一~八年級月考。 4月 1.九年級月考 2結合校本培訓，集體備課，檢查各學科 教學進度. 3.一~八年級月考 4.安排各年級學生問卷調查。 5月 1八，九年級做好數學，英語學校競賽的選拔工作，並組織學生參賽 2九年級月考 3召開班主任工作會議，瞭解班級情況及學生思想動態。 4.一~八年級月考 6月 1.在校內舉行語文素養檢測 2九年級月考 3.組織期末教學檢查 4做好聯考，會考準備工作 5佈置填好學生素質報告單,抽查部分學生操行評語情況. 6.做好本學期工作總結 7.佈置暑假事宜
--度教務組工作計劃範文2019年教務工作計劃範文（3） | 返回目錄一.總目標1.發展及培養學生在各方面的發展。2.培養學生的求知慾，鼓勵他們自學能力。3.老師提升教學專業知識和技巧。4.為學生營造一個愉快學習氣氛的環境。5.透過課程發展的校本課程，加強發展學生的九個共通能力。6.提升學生學業成績，加強聽說讀寫的能力。二.現況分析1.強a.老師們在教學工作上能互相協調，制定有關教與學的策略。b.學生大都積極參與各學科活動，表現不俗。2.弱a.新來港學生較多，英文科基礎較弱，而數學科於近年成績下降。b.部份學生過於被動，自發性不足，阻礙學生學習。3.機a.本校利用發展津貼額外增聘英文科老師，減少教師課節，實行小班教學，更有效照顧個別差異。b.本校教師大部份有七年或以上教學經驗，對實施教學方法有足夠經驗。4.危a.不斷的新教學改革未能給予教師足夠的時間適應，影響推行的效果。b.教師教學理念和方式不同，共同備課時需要尋求共識。三.本年度目標a.提升學生學業成績，加強聽說讀寫的能力。b.提高學生學習興趣，有效地照顧個別差異，按學生的程度施教。c.推動交流文化，老師們在教學工作上能互相協調，發揮良好的合作精神及工作效率。四.本年度工作計劃及行事曆策略/工作時間表成功準則評估方式負責人所需資源1.全方位學習-戶外學習、參觀全年70%或以上學生認為此種形式比在課室中學習感到興趣和更有效益教師問卷、學生抽樣問卷各老師和副校社群資源、各組活動2.加強中、英聽說的能力全年60%或以上學生達標期考科任老師期考試卷3.召開評卷會議全年四次70%或以上老師認為會議對跟進有困難的學生有幫助問卷副校、各科主任各老師、評卷表4.觀課全年二至四次80%的教師認為可以增加教學效能口頭訪問及調查校長、副校及各老師教學計劃、教具、觀課紀錄表5.共同備課中文、英文和數學各科，全年約五至六次70%或以上老師認為達到交流教學經驗果效問卷課程主任、副校、各科主任各老師、教學計劃表五.財政預算專案用品及物資費用a.獎學金(由辦學團體支付)$10,500合共$10,500六.小組成員組長：***副校長***完*** 組員:課程小組
上學期國中教務工作計劃範文2019年教務工作計劃範文（4） | 返回目錄xx—xx學年上學期國中教務工作計劃
一、指導思想和目標
樹立科學發展觀,全面提高我校國中的教學質量。特別抓好4個畢業班,科學發展觀的有關理念落到實處,狠抓教學常規,進一步完善各項考核制度,創造一個教書育人、和諧奮進的優良環境;。加大教科研力度,制定切實有效的措施,加強教研組管理,促進教師專業化發展,提高課堂教學質量，抓好國中高效課堂建設，確保高效課堂得到全面貫徹實施。
二、工作要點和措施
1、切實加強師資隊伍建設。以活動為載體,以評比為手段,時刻鼓勵老教師的優秀技能,同時更重要的培訓好年輕教師的業務能力。使之我校國中教師建設成一支適應現代化教育事業的素質優良、結構合理、充滿活力的師資隊伍,造就一支敬業、勤勉、高效、創新的教師隊伍。對青年教師的培養,提供機會(師徒結對、外出培訓、公開課展示等),要進一步加強師德修養,提倡奉獻和合作精神,真正做到“學高為師,身正為範”。要組織青年教師學習教師職業道德規範,學校的各項規章制度,增強愛崗敬業、無私奉獻意識,以滿腔的熱情投入到教學工作中去。
2、加強教學工作常規管理。教學工作是學校的中心,也是教務的主要工作。學校只有嚴格常規管理,才能保證教學工作有序執行,才能保證教學活動按規律辦事,才能保證教學質量穩步提高。
(1)按照國家規定的計劃,開足各類課程,尤其是地理、歷史、生物和資訊科技教育課從本學期開始學校將把副科跟主課同等重視。在考試的內容和形式上也會有根本的改變所以,要求教師精心備課,盡職盡責上課。
(2)起始年級要著重抓好學生的學習常規、理想教育,嚴格訓練,掌握學習方法,培養良好的學習習慣。
(3)嚴肅課堂教學工作管理,杜絕上課遲到、早退、曠課、接打手機以及只顧自己上課不管學生聽與不聽的現象。教務處將不定期巡邏檢視、對違規現象給予批評,並記入教師業務檔案。
(4)定期徵求教學意見,按月檢查學生作業,定時調查教學情況,做好教師教學評估工作,並及時與教師交換意見,促使教師每一次教學評估後教學能力有所長進。
(5)教研組組長要配合教務處定期檢查教師教案,並做出評估,指導新教師備好課、上好課、編號導學案，促進新教師不斷提升教學水平,幫助有困難的教師不斷提升教學水平。本學期教務處將舉行教師“優秀導學案”的評比活動。
(6)堅持觀摩性和檢查性聽課制度。大力開展公開課和隨堂公開課活動。觀摩性聽課是一種學習,檢查性聽課是一種鞭策,取長補短,共同提高。每個教師聽課節數務必符合學校規定的節數。
(7)倡導教師實施多媒體教學。利用現代資訊科技,進行大容量、快節奏、高效率的現代高效課堂教學。
(8)領導深入教學第一線聽課。聽課要有目的、有計劃,既要注意全面檢查課堂教學情況,又要突出重點,有針對性。聽課要有記錄、分析和評價,並以適當的方式向教師進行反饋。
3、切實加強教研組的建設。教研組長要強化責任意識、質量意識,以身作則,肯吃苦、肯學習、肯鑽研,樂於奉獻。教研組長要立足教學科研,切實做好課題研究,主抓教學常規的落實。主抓備課、導學案的批閱、教研討論、說課等工作。教研組以聽課、學習理論、課題研究為主。聽課活動建議主要提出不足之處,每人至少提一條建議性意見。聽課評課中,沒有發現問題和解決問題的視為失職,以利於教研活動的創新。教研組以教材分析為主,做到備課、練習、測評全組統一。本學期末教務處根據教研組的教研活動和常規管理的情況將評選出優秀教研組。
4、認真組織考試和質量監控。通過建立月考制度,加強質量監控,力求公正、客觀地反映教與學的實際情況,及時發現問題,尋求對策。教務處認真組織期中、期末考試及質量分析。
三、重視畢業班工作,確保會考成績年年有升。
在上上下下的共同努力下,我校今年會考取得了令人矚目的佳績。xx屆學生的會考又擺在面前,為確保會考成績穩中有升,我們將落實以下幾項主要措施。
1、統一思想認識,形成爭先創優的氛圍。在團結協作的基礎上形成你追我趕的態勢,力爭全年級教師攜手進取。
2、認真組織各類檢測考試,以考促教。繼續實行月考制度,要求學生認真答題,教師認真評卷,以便及時調整教學策略。
3、不斷完善制期中期末的獎懲辦法,全力調動教師的積極性,同時倡導奉獻精神、吃苦精神,在教育教學過程中,做到“橫向到邊,縱向到底“,把工作做實做細。
4、教育機會平等是現代教育的基本理念,老師們必須面向全體學生——愛生如子。
四、主要工作安排
八月份:
1、落實課務分工、教材。
2、落實教研組長、備課組長,重心在於集體備課和教研活動
3、組織好國中部高效課堂培訓和暑期教師培訓
4、國中部教學用品和教材的發放。
九月份:
1、教研組、備課組及教師寫好教學工作計劃
2、高效課堂學生培訓，教師排程會
3、各類報表填寫、上報。
4、教研組長備課組長排程會
5、國中部教學工作會議。
6、教學常規檢查,組織月度檢測
7九年級月考。
十月份:
1、組織備課組校內公開課,見面課活動。
2、集體備課情況反饋。
3、教研組長例會。
4、教學常規檢查。
5、期會考試工作動員及準備。
十一月份:
1、教研組長、備課組長例會。
2、期中常規檢查。
3、期會考試及資料分析。
4、期會考試情況總結。
5、召開學生座談會。
6、集體備課活動抽查。
十二月份:
1、學籍整理。
2、集體備課“好課”展示活動。
3、讀書活動彙報會情況考評。
4、各年級月度調研,進行教學質量分析。
5、教學常規檢查。
一月份:
1、佈置期末複習考試工作。期末考試。
2、收集有關教學資料。
3、教師上交電子文件及印刷教案、試題。
4、教學常規檢查。
5、教務工作總結、教務檔案整理
三優範文網