水利局副局長述職報告
在上級領導的關心指導下，XX年，本人認真履行職責，盡心盡力工作，力求為水利事業發展多作貢獻。下面我將一年來本人重點做的工作彙報如下：
一、把民生工程當作頭等大事，狠抓不放，力求抓出成效。
市水利局兩項民生工程農村飲水安全工程和小水庫除險加固工程都是我分管，我感到責任重大。為了把這項工作抓好，我從早著手，從細安排，力求工作周密快捷，使這項工作讓市政府放心，讓受益群眾滿意。
1、抓資金的落實。
針對省水利廳下達我市計劃慢的狀況(到八月份才下達計劃只佔年度投資計劃的12%)。我局沒有被動等待，通過積極彙報，主動協調，得到了諶偉副市長高度重視，市財政提前墊付資金XX多萬元，保證了工程順利實施。
2、抓工程實施及質量。
全市有53處飲水安全工程和5座小水庫除險工程，工程分佈點多面廣，大部分工程處在偏遠的農村，針對前幾年工程建設中存在的難監管或不願監管，造成工程建成不能發揮效益的問題，我們制訂了周密的檢查辦法，組織紀檢、質監、農水等方面的人員對工程進行地毯式檢查，做到所有工程一個不少，檢查專案包括：招投標、工程質量保證體系、工程建設現場、工程材料和資料等。先後組織各類檢查達20多次，對檢查出來的問題，召xx縣區水利局長會進行通報，並形成檔案報市政府、市民生辦，並抄至各縣區人民政府，有效保證XX年工程建成後發全部揮效益。
3、抓工程進度。
立足於早，提前安排計劃、提前做好工程設計、提前做好工程招投標，3月底前工程實施的前期準備工作全部完成。加強排程，諶市長先後3次召開高度會，我局每星期一次小排程，一個月一次大排程，即時瞭解工程動態，解決工程實施存在的問題，推動了工程順利進展，從4月初工程全面開工，到九月底全面完成，進度在全省名列前茅。
4、抓工程的驗收。
積極做年度工程驗收前的審計、資料整理、工程部分尾工的掃尾和部分工程存在問題的解決等各項工作的同時，下大氣做好XX年以前工程的驗收，主動分析找出工程不能驗收的原因，解決問題，積極創造條件，做好工程驗收，落實管理單位，保證工程能交付使用發揮效益，通過努力，XX年以前的數十處民生工程全部通過驗收交付使用。
5、抓工程的執行管理。
針對部分XX年以前部分工程不能使用的現狀，我局狠抓工程(文祕範文)的執行管理。市飲水安全工程管理辦法已制定完畢，等待市政府通過，xx縣、xx區都已出臺了管理辦法，辦法的出臺為解決管理中存在的問題，保證工程安全長效執行發揮了重要的作用。
二、認真做好農田基本建設，努力提高水利服務農業水平。
1、認真安排年度計劃，做好宣傳發動，切實做好年度水利興修。
9月上旬就召xx縣區水利局長進行座談，就新形勢下如何抓農田水利工作談想法，定措施，落實計劃。9下旬下下發了全市年度農田基本建設的計劃和市級 30項重點工程計劃。11月全市水利興修全面掀起，1月底全面完成年度計劃，xx縣水利興修在全省名列前茅，成為全省農田水利基本建設先進縣。
2、抓大中型灌區節水改造工程專案實施。
大型灌區節水改造工程進展順利，我們在鳳台永幸河灌區茨淮新河片和潘集古路崗灌區實施了塘路溝站、鴨嘴溝站、港溝站、幸福溝站等4個站改造工程和部分防滲渠等工程，全年完成投資達2500多萬元。
中型灌區節水配套工程重點實施了朱集灌區配套工程，工程計劃投資達成1600多萬元，工程建成後，朱集灌區的灌溉能力和條件將大大改善。
3、抓好好小型農水工程重點縣和重點專案區建設。
去年爭取了xx縣為全國小型農田水利工程建設重點縣，xx區為全國小型農田水利建設重點專案區。爭取兩個專案投資近XX萬元。由於工程建設成效顯著，XX年兩縣區仍有望繼續成為重點縣和重點專案區。
4、分步解決部分地方水利缺少或損壞的突出問題。
認真使用好市級農水資金，著力抓好潘集泥河、謝家集沙裡崗等12項小農水工程實施，保證了工程建成發揮效益。
5、紮實抓好農田水利規劃。
組織了六區一縣進行了農田水利規劃，各地在通過市級評審後，全部由各縣區人大或政府批准實施，此項工作在全省名列前茅，併為鳳台成為國家小型農田水利工程建設重點縣和潘整合為國家小型農田水利工程建設重點專案區打下了基礎。
三、抓好泵站更新改造和執行管理，增強農業抗旱減災能力。
1、大型泵站技改工作有了較大突破。
泥河站、禹王站、朱集站、永幸河站列為國家重點泵站，其中禹王站、朱集站列入國家大型泵站技術改造計劃專案。XX年禹王站技術改造工程已投入實施，工程總投資達9300多萬元。
2、泥河應急改造工程克服重重困難投入實施。
由於泥河排澇站先天不足，XX年大水中，剛剛投入執行一年的新站四臺機組全部損壞不能執行，引起了市委、市政府、省水利廳高度重視，XX年省市兩級準備籌集資金1200萬元對該工程進行應急維修。應急維修專案由我負責，為了保證此次維修切實能解決主要問題，保證工程發揮應有的效益，我重點抓了以下工作：一是組織了專家對該站存在的問題進行了分析分析論證，並安排有關人員考察省內有相同機組的泵站，全面瞭解機泵效能，形成初步維修意見，由省水利水電規劃設計院進行復核設計。二是抓好專案的規範運作，按照招投標的關規定和應急工程的特殊要求，選擇全國一流的水泵廠和電機廠對現有電機水泵進行改造。三是，抓好質量保證體系建設，讓工程建設管理人員、監理、裝置檢測人員從裝置生產開始抓好，把好工程建設各個環節。由於工作主動，及時解決裝置生產安裝過程中許多重大技術難題如裝置生產輪轂中心偏高、葉片大厚等，有效地保證了工程質量和進度。三是抓資金保障。四是抓協調，形成合力。目前三號機已完成，四號機正在安裝除錯。
3、一批小型泵站技術改造工作穩步推進。
對鳳台桂集站、潘集祁集等六個中小站進行改造，改造裝機XX多千瓦，完成技改投資500萬元。
4、機電站正常執行為農業豐收作貢獻。
認真進行汛前灌前安全檢查，查出了16個問題，並即時得到解決;加強執行管理，加強對基層泵站技術、管理人員的培訓，全面提高業務水平;加強水費徵收管理，xx縣財政全部承擔農民應交的一級水費。一系列措施保證機電站正常執行，保證了農業生產及時供水排澇。
四、善始善終做好紀檢工作，努力創造風清氣正的工作環境。
1、協助黨組書記全面落實黨風廉政責任制。
2、抓學習教育和制度建設落實。
3、加強紀檢監督。
4、認真處理人民來信，及時化解矛盾，解決了3件多年未能解決的問題。
5、加強治淮等重點工程監督，參與監督8項重點工(文祕範文)程的招投標，開展了糾正重點領域、重點工程存在的突出問題活動。
五、抓好黨的建設，提高職工的思想水平和工作積極性。
1、抓基層組織建設。發展黨員5人，對河道局、泥河管理處、禹王站、屯頭站4個支部進行了改選，撤消了設計室綜合支部，成立了設計院、多種經營站、質監站3個支部。
2、抓文明建設，市水利局再次獲得文明標兵單位。
3、抓好思想政治工作，提高職工向心力和凝聚力。
4、抓職工文化生活，解決職工實際困難。
5、抓好老幹部工作。
六、前期抓好辦公室工作，保證機關穩定高效執行。
在四月以前分管辦公工作，重點解決了個別中層幹部存在不受約束、自由主義、浪費嚴重、工作程式混亂等問題，為新局長平穩上任，做出了富有成效的努力。
七、高標準嚴格要求自己，勤政為民，廉潔奉公。
以共產黨員的標準嚴格要求自己，力求為單位為人民多作事，做好事。工作積極主動，精益求精，爭先進位。堅持馬克思主義人生觀和共產主義道德體系，做事先做人，老老實實做人，實實在在做事，要求別人做到的自己首先做到，要求別人不自己首先不做。不以權謀私，不侵佔國家集體利益，清正廉潔，務實求真。
水利局黨委書記述職報告範文水利述職報告範文（2） | 返回目錄水利局黨委書記述職報告
尊敬的各位領導：
你們好！
區水利局系統共有職工218人，局黨委轄4個支部，黨員87人。一年來，在區委領導下，水利局黨委認真貫徹落實科學發展觀，認真履行黨建工作職責，推動了水利系統黨建工作上水平。現在我將履職情況彙報如下：
一、落實責任，完善機制，上下聯動抓黨建
20xx年初，在全系統層層落實了黨建工作責任和黨建目標任務，並實行年度獎懲考核；在班子內部，進一步明確黨建工作分工，黨委書記負總責，紀檢組長直接抓黨建，班子其他成員各有分工，並結合分工抓好分管工作範圍內的黨建工作，做到了責任到人，責任明確，確保了黨建工作的順利開展；建立了領導幹部黨建工作聯絡點制度。建立健全黨委重大議事決策制度及聯絡點制度。形成了用制度管人、按制度辦事、規範有序的黨建工作格局。取得了良好的效果。
二、紮實抓好領導班子和幹部隊伍建設
（一）加強領導班子自身建設。一年來，始終把黨建工作擺上位、抓在手。把班子建設作為首要任務來抓，高度注重黨委班子建設，高度注重支部班子建設。我以身作則，注重監督，上下形成了合力，在水利建設中起到核心作用和戰鬥堡壘作用。
（二）強化黨員幹部隊伍建設。狠抓思想教育，精心打造團隊。抓好黨員幹部的政治學習和思想提高；抓好黨員幹部的作風轉變；抓好黨員幹部的形象提升。引導黨員幹部始終把目光和思維聚集到經濟和社會發展上，找準服務位置，明確服務方向，強化服務措施，促進科學發展。
三、認真抓好黨員幹部的學習教育
一年來，我始終堅持把理論學習作為一種常態，把加強黨員幹部學習和加強黨性修養放在工作首位。以科學發展觀學習實踐活動為契機，狠抓幹部的學習教育。堅持制度促學，完善個人自學。堅持理論聯絡實際地學習，把學習理論同指導工作結合起來，把解放思想同解決實際問題結合起來，把轉變思想作風同轉變工作作風結合起來，努力在統攬全域性上下功夫，在提高決策水平上下功夫，在維護社會穩定上下功夫，在抓基層強基礎上下功夫，學以致用、用以促學，真正達到武裝頭腦、指導實踐、推動工作的目的。先後組織中心組理論學習6次，班子成員集中調研走訪10餘人（次），撰寫調研文章15篇，召開班子研討會4次，使班子成員的自身建設得到了進一步提高。
四、積極做好黨員的發展工作
近年來，局黨委遵照“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，按照新黨章和發展黨員工作細則標準，積極做好黨員培養和發展工作。20xx年，我們成熟發展了3名新黨員，培養入黨積極分子5名，為黨組織納新準備了強勁的活力。
五、努力加強作風建設
一是通過開展“水利工程要安全、水利資金要安全、水利幹部要安全”的主題教育，增強拒腐防變能力，今年邀請了區紀委領導來局講課兩次，受益匪淺；二是通過在重點水利建設等專案，加強監督機制建立，確保“三個安全”目標的實現。嚴格履行專案法人制、招投標制、監理制；招投標過程中，紀檢監察部門、局紀檢組長全程參與，監督把關。工程進度實行報賬制，資金管理採取“三專一封閉”，單位只管帳、不管錢；三是通過班子成員模範帶頭作用，落實廉潔從政的各項規定；四是通過認真開展機關作風建設年活動，抓行風建設。五是通過聘請水利系統行風建設監督員，對行風進行了監督，提高水利系統行風建設水準，確保水利行風風氣正、態度好、標準高、過得硬。
六、以科學發展觀統領全域性，促進各項工作上水平
（一）認真開展學習實踐科學發展觀活動。以“學習實踐科學發展觀，實現水利更好更快發展”為主題，認真開展學習實踐活動。民主生活會形成了“七個”方面共識，明確了“六大”具體措施。確保整改落實真地改、落得實、得實效。使幹部群眾切實感受到了學習實踐活動帶來了新變化，得到了實實在在的實惠，促進了水利工作上了新臺階。完成“十大惠民實事”之一的農村飲水安全工程建設專案56個，解決了5.45萬人、7.655萬頭（只）的飲水困難問題。完成應急飲水安全工程94個自然村，25953口人、39038頭（只）牲畜因旱缺水問題。
（二）繼續開展“雙聯雙建雙促”和結對子工作。我親自帶隊深入到老府鎮楊樹灣子村，進行“雙聯雙建雙促”專案推進。想方設法籌措資金投入17.5萬元，主要用於發電站發電機組改造和群眾直接受益的水利專案。共完成土石方12030.70立方米。群眾利用修好的渠道進行夏澆700多畝。更新發電站機組，僅發電收入每年增加5萬多元。另外又為該村投入5000多元的黨員活動室裝置。為玉龍街道錦繡社群解決社群建設資金3000元，添置了活動設施，改善了居民的活動場所。
二道河子水庫管理處投入5000元資金用於老府鎮大烏樑蘇村搞設施農業建設；投入資金1萬元用於全寧街道改善活動設施的建設。
英金河灌區管理處投入資金1萬元，柴油機2臺、變壓器1臺及電機2臺，對大廟鎮和平營村進行幫扶。
同時還積極協助有關單位雙聯雙建專案，在技術和資金上做到了全力支援，“雙聯雙建雙促”活動取得成效。
(三)通過抓黨的建設,水利工作上了新臺階。重點完成了英金河大型灌區續建配套與節水改造工程建設。完成投資922.94萬元。完成土石方量33.92萬立米；完成混凝土澆築4825.82立米，漿砌石砌築2662.7.39立米。英金河灌區工程執行狀況明顯改善。
水利局黨組述職報告水利述職報告範文（3） | 返回目錄尊敬的各位領導、同志們：
根據市委安排，我代表市水利局黨組對5月份以來履行職能和班子建設等情況述職如下，請予審議考評。
（一）找準定位服務大局。貫徹落實市委、市政府作出的一系列“保增長、促發展”的重大部署，擔負起水利拉動內需重任，我們組織開展了聲勢浩大的“水利建設百日攻堅”活動。去冬至今，實施完成水利建設總投入達2.6億元，比XX年年增加1億元，創歷史之最。建成了一大批事關經濟社會發展全域性和改善民生的水利基礎設施，如期完成了去年四季度中央新增資金建設任務，有力支撐了全市固定資產投資，為“四大一新”發展戰略奠定了堅實的水利基礎。餘江縣獲得省政府表彰的全省10個“鄱湖杯”水利建設先進縣之一。至此，我市連續7年均有縣（市）獲此殊榮。
（二）爭資立項再創新高。我們始終堅持科學發展，規劃先行，努力破解##地域小、沒有大型骨幹水利工程、水利建設在爭取上級投入缺乏優勢的難題，強化前期工作，千方百計上專案、爭投資，取得明顯成效。去年至今我市共爭取中央、省水利建設資金1.2億元，佔安排設區市投資的十分之一強，再創歷史新高。一是超前謀劃水利專案的前期工作。開展了江河流域規劃修編，完成了全市7條200km2以上河流規劃和農田灌溉規劃、夏埠防洪堤等31項專案規劃和前期工作，爭取到餘江五湖、錦北和貴溪大禾源、白廟等4座中型水庫以及7座小（一）型水庫除險加固的批覆立項。二是敏銳判斷搶抓機遇。水利部加快水利基礎設施建設工作會議一結束，我們雷厲風行，集中時間、集中力量在1個星期內梳理出11大類130個投資達29.5億元的重大水利工程專案，在全省率先形成文字向省水利廳申報立項計劃，為爭取國家首批擴大內需投資計劃贏得了先機。三是創新專案工作推進機制。抓住專案建設這個“牛鼻子”不放鬆，通過分解任務，落實責任等，形成環環相扣的專案工作推進機制，使得一大批水利專案開工建設或擠進國家、省規劃盤子。
（三）顧全大局，敢打硬仗，圓滿完成市汙水處理廠提升泵站、曝氣沉沙池專案建設任務。提升泵站、曝氣沉沙池是市汙水處理廠的“龍頭”和進度控制的關鍵工程，總投資200餘萬元。去年8月28日我局緊急受命，市委主要領導要求必須在1個月內完成建設任務。時值高溫酷暑天氣，面對施工場地狹窄、施工工序繁雜、建設工期緊、建設標準高的嚴峻形勢，我們勇挑重擔，迅速組織施工隊伍，第二天進駐現場施工。同時派出局黨組成員、總工程師帶領1名技術人員晝夜駐紮工地，現場組織指揮，及時解決工程施工排水、設計變更等各種複雜難題；找準基礎開挖、泵室、泵房砼澆築等關鍵工序，科學制定施工進度計劃，合理安排各工種時間節點，穿插作業，晝夜施工，僅用28天，主體工程全面竣工，提前兩天完成了市委、市政府交辦的建設任務。為此，市委楊憲萍書記，市政府副市長楊曉群給予了高度評價，並作出書面批示，“實踐證明，市水利局是一個大局意識強、富有戰鬥力的班子”。
（四）全力推進夏埠防洪堤建設。夏埠防洪堤是夏埠新區建設的關鍵性工程，是市委、市政府高度關注的重點工程，總投資2.2億元，也是我市水利建設史上一次性投資最大的防洪工程專案。建設質量要求高，前期徵地拆遷難度大。市水利局在今年初被明確為專案法人後，我們抽調精兵強將，圍繞明年省運會前完成建設任務的要求，全力以赴抓好方案制定、宣傳發動、細化目標、落實責任、硬化措施、協調各方等具體工作。在市委常委、政法委書記魏運亭同志的直接領導和高位推動下，通過貴溪、月湖兩地的縣、鄉、村三級幹部的共同努力，夏埠防洪堤建設進展順利。目前，貴溪市在規定時間內提前完成了遷墳任務，月湖區境內的進場道路、遷墳工作正在有序推進，專案c標段拋石固基全面完成。
（五）紮實開展各項中心工作。認真履行牽頭單位職責，3名班子成員帶領工作組經常深入鄉、村，理思路、籌資金、做實事，深受當地群眾好評。在督導耳口鄉 “7 2”工作中，突出組織實施“衛生清潔”工程，全鄉57個村小組成立了理事會，配備了保潔員，建設了焚燒爐和漚肥窖，湧現了一批乾淨整潔、環境優美的示範村。在洪湖鄉朱家村新農村建設中，積極發揮農民的主體意識和部門的幫扶作用，協調解決幫扶資金50餘萬元，著力做好了“三清六改四普及”的各項工作。為此，朱家村被評為新農村建設先進示範村，我局也榮獲度新農村建設先進幫扶單位。同時，積極融入全市新農村建設大局，以保障農民飲水安全、改善農村水環境作為水利服務新農村建設的切入點，加強規劃銜接，實行專案傾斜，創造性的整合小農水和農飲資金640萬元（中央、省補助296萬元）在全市25個新農村點傾力建設供水工程和門塘、渠系整治，其中今年省補小農水資金183萬元全部用於改善新農村試點村的水環境，為新農村建設提速出彩、打造樣板增添新的亮點。在聯建共創活動中，積極破解難題，林蔭路責任地段環境衛生和秩序明顯改觀，在月度考評中位居前列，多次受到市“迎創”辦通報表揚。
最新縣水利局黨建工作述職報告水利述職報告範文（4） | 返回目錄水利局黨委高度重視黨組織建設工作，在縣委的正確領導下，堅持以加強黨的執政能力建設為重點，以完善黨建工作機制為突破口，以“建一流班子、帶一流隊伍、創一流業績”為目標，緊密結合基層黨組織建設年、創先爭優、“雙學雙提”、黨風廉政建設等活動，明確工作思路，創新工作載體，豐富工作內容，全面加強水利系統基層黨組織建設，有力推進了黨建工作的制度化、規範化、科學化，進一步增強了黨組織的活力，提升了黨建工作水平，促進了水利事業科學發展。現將黨建工作情況述職如下：
一、加強組織領導，不斷開創黨建工作新格局
水利局黨委下設11個支部，共有黨員177名。局黨委高度重視黨建工作，始終堅持把加強基層黨組織建設工作作為水利工作的重要內容，列入黨委重要議事日程，統一認識，真抓實幹。一是認真落實三級聯動機制。從加強分工管理、“一崗雙責”入手，成立基層黨組織建設工作領導小組，制定具有水利特色的黨建工作方案，實行三級聯動的“三包”責任制，即：黨委成員包抓下屬支部，支部包抓黨員，黨員包抓非黨員，明確黨建工作責任，形成了“一把手”負總責，分管領導具體抓，黨政領導齊抓共管，幹部職工共同參與的黨委、支部、黨員三級同抓同創、抓黨建促發展的工作格局，系統黨建工作步入良性迴圈。二是切實加強基層黨組織建設。結合爭創“五好基層黨支部”、爭當“五好乾部”等活動，積極加強黨組織政治建設、作風建設，進一步提高基層組織整體素質。積極培養在一線工作年輕優秀的後備幹部，把平時瞭解考察出來的黨性強、作風正、有較強組織能力、工作業績突出的黨員幹部作為後備幹部儲備力量，進一步增強基層黨組織的凝聚力和戰鬥力，為推進水利建設事業科學發展提供有力的人力、智力支援和堅強的組織保證。三是積極抓好黨務幹部的配備。通過民主測評、支部推薦、局黨委審批，配足配強黨務幹部，為局機關及局直各黨支部分別配備1-2名黨務幹部。同時，結合創先爭優、“雙學雙提”等教育活動，建立黨建目標責任制，明確黨務幹部工作職責，積極開展黨務幹部培訓，進一步提高黨務幹部責任意識和業務能力，切實保障基層黨務工作有人抓、有人幹、幹得好。四是著力優化黨員隊伍結構。為進一步優化黨員隊伍結構，切實增強黨員幹部的榮譽感、使命感，充分發揮發黨員幹部的骨幹和先鋒模範作用，在注重黨員發展質量的前提下，著重從水利業務骨幹和一線工作優秀分子中培養髮展年輕黨員幹部，積極為黨組織增添新鮮血液，不斷純潔壯大黨員隊伍，切實增強黨員隊伍活力。一年來，共培養髮展新黨員15名，轉正新黨員8名。五是切實加強黨費收繳管理。堅持領導幹部帶頭，積極落實黨費收繳日製度，嚴格按規定比例及時足額收繳黨費，規定每月10日為黨員個人集中繳納“黨費日”，每月15日為各黨支部向局黨委繳納黨費時間，局黨委每半年上交組織部一次黨費，上半年收繳黨費5216.5元。收繳的黨費及時在黨務公開欄公開，並實行專人負責，專帳管理，定期收繳，促進了黨費收繳管理的規範化。六是不斷加大黨建投入。為給黨建工作提供強有力的經濟支撐，先後投入資金50餘萬元，組織水利人才參與各類教育培訓;組織老幹部進行紅色教育、半年工作總結通報座談等活動;組織黨員開展七·一入黨宣誓活動;組織退伍軍人開展慶八·一座談活動;開展“雙爭”等一系列評選表彰活動;製作更新創先爭優、“雙學雙提”、黨務政務公開版面20餘幅，印發創先爭優簡報61期，印發“雙學雙提”簡報36期。
二、規範制度建設，切實增強黨組織的戰鬥力
從水利工作實際出發，立足基層，不斷加強黨建制度建設。一是健全黨建工作機制。修訂和完善《“三會一課”制度》、《黨委中心組學習制度》等各項制度，對水利系統的工作目標、基層黨組織的工作程式、陣地建設、文書檔案管理、工作機制、班子建設、會議制度、黨員管理、黨費收繳等方面進行明確規範，用制度規範領導幹部的工作和活動，確保每位黨委成員圍繞黨委工作目標紮實開展工作，推動黨建工作深入開展。二是全面落實黨建目標責任制。就各支部工作機制、制度執行、隊伍建設、調研資訊、廉政建設、社會形象、黨務管理、工作業績等8個方面進行細化、量化考評，上牆公示接受監督，做到責任制、考評制、獎懲制相結合。並層層簽訂黨建工作目標責任書，局黨委書記與各黨支部書記、黨支部書記與每個黨員分別簽訂責任書，實行一級抓一級，責任連帶。三是認真落實各項制度。按照黨建工作年度目標責任制的規定，對局直各單位黨建工作進行嚴格考核，及時考評，及時公佈，不斷完善，兌現獎懲。制度措施的制定和落實，提高了水利系統黨員的組織觀念、紀律觀念和責任感，增強了黨組織的戰鬥力，凝聚力。
三、強化學習教育，著力提升水利人才隊伍素質
以創先爭優、“雙學雙提”活動為契機，以建立“五型”機關，爭當“五好”幹部為目標，抓學習、強素質、明方向、促工作，著力打造一支學習好、思想好、作風硬、紀律嚴、業務精的水利隊伍，進一步強化了幹部職工勤於學習、終身學習的意識，營造了爭當水利行業排頭兵的良好氛圍，提升了水利人才隊伍整體素質。一是落實學習制度。結合水利工作實際，認真落實週二、週五集中學習制，嚴格實行簽到制、領導領學制、學習考核制、教育培訓資金專項投入制等制度，制定學習計劃，突出學習重點，明確學習內容，注重學習效果，嚴格要求每人認真記錄學習筆記，精心撰寫學習心得，建立健全教育培訓資金專項投入機制，並將學習情況納入年度評先評優，切實保障學習提高。二是豐富學習形式。採取自學和集中學習相結合，通過以會代訓、舉辦培訓、組織活動等方式，不斷加強幹部政治理論、職業道德及業務知識學習。先後舉辦水利建設情況大調研、“抓學習提水平、爭先進促水利發展”大研討、水利業務技能大比拼、黨的知識競賽等一系列活動，對水利人才隊伍進行教育提高，進一步激發幹部職工學習的積極性，增強“情為民所繫、權為民所用、利為民所謀”意識，全面提升水利人才隊伍的整體素質。三是實行獎勵政策。對取得中級水利專業技術職稱的獎勵5000元，對取得高階水利專業技術職稱的獎勵10000元，對上報國家、省、市、縣被採用的文祕資訊每條分別獎勵500元、300元、100元、50元，對單項工作獲省、市、縣先進的單位和個人分別獎勵1000元、500、300元，通過各種獎勵政策的實施，進一步激發幹部職工學習的積極性和務實創業的幹勁。一年來，共有16名符合條件的專業技術人員通過初級專業技術職務晉升，多項水利工作獲得上級好評。四是加大教育投入。先後投入資金20餘萬元，先後組織各類水利人才49人次參與上級水利部門組織的各類業務培訓，組織水利專業技術人才10餘名參與全國建造師資格教育培訓考試，組織全系統財務人員20餘名進行財務管理知識業務考試培訓2期，製作宣傳展板23期，編髮各類簡報56期。強大的教育投入為學習教育提供了強有力的經濟支撐，進一步堅定了黨員幹部加強學習，勇立潮頭，與時俱進，創先爭優的信心。
四、豐富活動載體，深入開展黨建系列活動
以建立“五好”基層黨組織為抓手，豐富活動載體，創新黨建工作方式，不斷增強活力，營造氛圍，聚集民心，樹立形象。一是開展“雙爭活動”。以關心每一個水利人，關愛每一個水利家庭為出發點，紮實開展“爭當文明職工，爭創文明家庭”活動，深入調查摸底，全面瞭解掌握幹部職工生活工作狀況，建立健全內容詳實的職工家庭檔案，切實幫助困難職工解決實際困難，積極爭創文明先進。二是開展“五一”勞動模範青年崗位能手評選表彰活動。注重以典型引路，用身邊事教育身邊人，讓黨員、群眾學有榜樣、趕有方向、爭當先進，積極宣傳廣動員，民主推選保先進，注重實效促發展，先後湧現出一批勞動模範、青年崗位能手等先進典型，在全域性營造了比學趕超，見賢思齊的良好氛圍。三是開展幫扶利民服務活動。開展慈善一日捐等愛心捐款活動，捐助愛心捐款近1萬元;開展扶貧濟困活動，於春節、七一建黨節等重要節日，分別慰問30餘名離退休職工，結對幫扶貧困黨員10餘名;結合為民服務創先爭優活動，組織水利專業技術人員36人次，開展水利技術志願下基層服務活動，幫助水利服務物件解決勝古蹟水利技術難題38個;由局長親自帶隊開展一系列的“體察民情解民憂”蹲點調研活動，問民情，解民憂，幫助困難職工解決實際困難41個;開展學雷鋒義務勞動活動，組織30餘名自願者深入退休老職工家庭進行義務勞動，拉近了幹部職工關係。四是開展豐富多彩的文體活動。開展黨員知識競賽、集體收看警示教育片、雷鋒精神宣傳月活動、黨建專題調研等一系列豐富多彩的文化活動，進一步豐富幹部職工文化生活，不斷激發幹部職工立足崗位當先鋒，愛崗敬業作表率的熱情。五是開展駐村幫扶工作。積極選派德才兼備的2名幹部下村任支部書記，切實加強駐村建設。加大水利專案政策投入，先後向全縣第一書記駐村鄢崗鎮餘寨村、黃柏山林場黃柏山村、工業園區南司等村爭取傾斜水土保持綜合治理、農村飲水安全等專案資金近200萬元，為駐村工作提供了強有力的水利支撐。六是開展黨風廉政建設活動。以打造良好的“專業形象、服務形象、團結形象、廉潔形象”等四種水利特色品牌形象為目標，以加強水利建設資金、水費徵收管理、工程招標等重要環節的監督管理為重點，從抓反腐倡廉宣傳教育入手，堅持以制度管人管事，建立健全教育、監督並重的懲治和預防腐敗體系，加強督導檢查，定期開展水利系統財務狀況清理，不斷提高黨員幹部廉潔自律意識，著力營造規範高效、風清氣正的良好水利發展環境，進一步提升水利部門形象。七是開展黨務政務公開工作。按照固定公開、定期公開的要求，認真收集並及時公開有關人事調整、水利資金使用、黨員發展等重大水利工作事項，切實增強水利工作透明度，確保幹部群眾知情權，強力打造透明開放的水利部門形象。
五、突出工作重點，紮實開展分類定級工作
按照“五好”基層黨組織的建立標準，堅持突出重點，實事求是，客觀公正的原則，突出“三抓”，有計劃、有組織、分步驟的紮實開展分類定級工作，不斷增強基層黨組織的向心力、凝聚力和戰鬥力。一是深入調查抓摸底。對基層黨組織建設情況進入深入調查研摸底，重點調查組織設定是否合理、人員是否安排到位、活動機制是否健全、經費場所保障是否落實、作用發揮是否充分，找準基層黨組織建設問題和重點。二是嚴格評選抓定級。根據分類定級的評選標準，嚴格按照支部自評、群眾測評、局黨委研究評定的程式，對局直11個黨支部的基層組織建設進行分類定級，經認真評定，除鐵佛寺水庫管理所黨支部評為“較好”外，其餘10個黨支部均評為“好”。三是明確責任抓提升。按照鞏固先進、推進一般、整頓後進的要求，及時組織召開基層黨組織建設專題研討會，表彰鼓勵先進單位，總結交流先進經驗。對評為“較好”的鐵佛寺水庫管理所黨支部提出整改意見，明確整改目標，限定整改時限，明確由分管領導主抓、黨支部書記為第一責任人。通過抓整改落實，進一步提升了各基層黨組織建設工作水平，有力推進了水利改革發展。
六、圍繞工作中心，紮實推進水利事業科學發展
堅持“圍繞中心抓黨建、抓好黨建促發展”的工作思路，結合各支部的不同特點，分類指導，緊緊圍繞水利工作，與創先爭優、“雙學雙提”等活動有機結合，紮實開展各具特色的黨建活動，進一步豐富黨建工作內涵，切實增強黨建活力。由一把手親自抓、帶頭抓、示範抓，積極推行“我承諾、辦實事、惠民生、促和諧”公開承諾活動，認真開展“規範服務、文明服務、微笑服務、便捷服務、親情服務、陽光服務”等六項服務活動，紮實開展“黨建工作創五好，水利建設創一流”、“圍繞業務抓黨建，抓好黨建促發展”等活動，認真落實調查研究，興辦惠民實事，幫助解決具體問題，積極爭做“創業先鋒”、“敬業先鋒”、“服務先鋒”。通過一系列主題鮮明的黨建活動，為水利系統黨建工作注入了新的活力，使黨建工作更好地滲透到水利建設和各項業務工作中去，全面推進了水利事業改革發展。去冬今春農田水利基本建設紮實完成，得到市紅杯檢查組的肯定，有望奪取省、市杯牌;水行政綜合執法秩序步入正規化軌道，獲省市多項榮譽;專案爭取工作捷報頻傳，XX年26座水庫除險加固、水土保持綜合治理、農村飲水安全等重點水利工程專案相繼成功獲批，爭取投資近8000萬元;小農水重點縣建設計劃獲得省批覆，有望近期獲批;專案建設成果豐碩，趙衝等7座水庫除險加固工程完成總工程量的98%，豐集、雙椿鋪兩鎮16600萬人的農村飲水安全問題得到解決，全市最大的水產專案商城肥鯢自然保護區建設紮實實施，山洪災害防治縣級非工程措施建設、抗旱物資採購工程等專案建設全面完成，水土保持工程被水利部評為優質工程，水保工作獲省先進單位，我縣被確定為全省唯一的全國70個坡改梯工程試點縣之一;水產開發效益明顯，我縣被確定為全省漁業重點縣;防汛抗旱工作紮實推進，水利普查順利進入掃尾，全縣19個鄉鎮水利站建設工作圓滿完成，水利局支援綜合試驗區建設、扶貧開發等多項工作跨入全縣先進行列。
總之，我局黨建工作按照“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”的目標要求，取得了突出成效，彰顯了黨建工作活力，水利系統廣大黨員幹部作風在實幹中得到檢驗，素質在實幹中得到錘鍊，思想在實幹中得到提升，理想宗旨信念進一步增強，工作作風不斷改進，規範和文明服務的水平有新的提高，黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用得到進一步發揮，水利系統創先爭優的良好氛圍進一步形成，水利建設事業呈現蒸蒸日上的良好局面。
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