***社群位於**市**區，佔地**，社群內共有人口****，**社群計劃生育工作在區計生辦、計生服務站的直接領導和關心下，堅持以以“xxxx”重要思想為指導，圍繞“穩定低生育水平，做好優生優育”為重點。積極探索人口與計劃生育工作的新思路、新途徑。解決當前新時期計劃生育工作中出現的新情況、新問題。自從改革開放以來，社群工作隨
著社會主義市場經濟體制的不斷完善，政府各項職能的轉變，社群工作也在不斷的變化，新時期新形式下，怎樣做好社群工作也是一個新的問題。進一步做好社群工作，對於構建社會主義和諧社會具有十分重要的意義。社群是成為城市社會建設和管理的基礎環節，隨著政府、企業承擔的社會職能逐步向社會轉移以及居民需求的多樣化，社群承擔的任務越來越多。在當前社會生活中，社群承擔著社會治安、社會救助、就業再就業、計劃生育等100多項管理和服務工作，社群已成為城市社會建設和管理的重要組成部分。關於社群計劃生育工作建設，我認為要從尊重社群居民的計劃生育主體地位，維護社群居民的合法權益入手，充分發揮社群辦事處的服務功能，最大限度地滿足社群居民在計劃生育方面的需求，做好宣傳工作，達到與社群居民和諧相處的目的。現對**社群計劃生育工作進行如下調研。
一、社群計劃生育工作情況介紹
隨著我市經濟的快速發展和城市化建設步伐的加快，全市人口出現了增加，***社群從200*年起到今年**月底為止，社群人口上漲了**%，其中，本市人口占**%，外來務工人員佔**%。**社群從去年**月起至XX年**月底為止，共有新生兒***人，其中，本地**，外來人員***，一孩***人，二孩**人，多孩***人。從調查資料看，社群計劃生育總體情況好於以往。
二、社群計劃生育工作指導思想
作為一名社群計生工作者,在計劃生育這一方面特別要確立以人為本的社群發展觀，要尊重社群居民的計劃生育主體地位，維護社群居民的合法權益，社群居民應承擔計劃生育法律、法規所規定的義務。構建以人為本的社群人口和計劃生育綜合服務體系，充分發揮社群辦事處服務功能，最大限度地滿足社群居民在計劃生育、優生優育、生殖健康檢查、“關愛女孩”等方面的需求。強化宣傳工作，提高社群居民對人口計生工作的知曉率，達到促進社群居民家庭幸福，生活質量提高，出生人口素質健康和社群居民人際關係和諧相處的目的。
***社群計劃生育工作在管理上，提倡“共同參與，綜合治理”原則：
1、提高宣傳服務水平，使計劃生育這一基本國策深入人心，家喻戶曉，宣傳優生優育知識，宣傳避孕節育知識等內容；
2、提供技術服務，利用健康檢查這個過程，為廣大育齡群眾普查婦科病。真正為育齡群眾提供優良的技術服務；
3、在辦理生育證時提供服務。符合生育條件的育齡婦女應及時辦理生育證，同時要把握好特殊人群的計劃生育管理。對於流動人口的管理更要及時瞭解，模清生育動態，納入管理並宣傳持證生育、辦理《流動人口婚育證》，宣傳優生優育、避孕節育知識等內容，讓她們能真真得到社群的服務，更好地使社群的人口和計劃生育工作得到健康發展。
三、開展切實有效的工作措施
(一)對於社群流動人口計劃生育工作的管理
在社群計生工作中，流動人口的管理工作存在著一定的難度，在調查中，我們發現，**社群的流勸人口成分主要是來我市打工的農民、做生意的商人和剛剛畢業的大學生為主。市內的流動人口主要以南部縣區到北部縣區打工的農民、做生意的商人和到榆林隨孩子讀書的家庭為主，是以改變家庭經濟狀況和孩子教育現狀而流動。流出的主要以在外地經商、大中專畢業生和部分先富起來的在外地定居的家屬、親戚為主，是以改善生活環境、提高生活質量和讓孩子接受高質量的教育而流動。
針對流動人口計生工作，**社群成立了專門的工作小組，專門加強流動人員計劃生育工作的監督管理，通過逐步完善計劃生育管理體系，加強對流動人口的計劃生育管理，將人口與計劃生育工作同社群管理和服務相結合，積極探索建立以社群為基礎，流動人口育齡群眾為中心，融宣傳、管理和服務為一體的計劃生育綜合管理和服務體系。其具體工作實施辦法如下：
1、建立《流動人口婚育證明》查驗登記和辦理制度。一是積極查驗《婚育證明》，同時採取計生工作人員上門宣傳，實行辦證制約等手段督促外地人員辦理原籍《婚育證明》，努力提高持證率。二是為本地離家外出務工經商人員辦理《婚育證明》。這項措施不僅有助於瞭解流入和流出人口的婚育情況，而且給管理工作減輕了許多重複的程式和負擔。
2、建立基礎資料和報表工作制度。該社群計劃生育工作人員定期到規定的區域入戶調查瞭解情況，及時瞭解最新流動人口計劃生育情況，包括流入人口的未婚女性、已婚育婦情況，男性人數，持證人數，期內生育，以及流出人口數，他們的相關情況等。同時還要把這些資料大體情況登記到《流動人口計劃生育情況表》中，至於細節則進入《流入人口計劃生育資訊登記表》中備案，包含有姓名、性別、身份證、婚姻狀況、戶籍、流入時間、婚育證明辦理情況、最小孩子出生情況、節育措施等等。最後還要輸入到電子報表中，以實現網路化管理。這一實施
辦法細化、落實了計劃生育政策，強化了人們計劃生育意識，提高了覺悟，給計生工作帶來了方便，同時也有利於上級加強對下級開展工作的監督。
3、建立“計劃一起制定，工作分開實施，問題共同解決”的合作與分工並存的工作體系。在居委會主任和計劃生育主任的雙重領導下，計生小組成員分管幾個不同的區域，負責該區域的流動人口最新情況的調查、計劃生育方面的宣傳教導，向有需要的人發放免費的避孕工具和藥物，幫助解決外來人口的疑難問題，收叢集眾意見和建議等等。不同成員將收集來的資料一起彙總，共同把報表製作出來，同時對於遇到的比較棘手的情況共同分析處理，當然如果某一段時期某個區域任務很繁重，其他的組員必須義不容辭地加入進去。分工增強了各自的責任感，促進了工作效率的提高，而合作又增進了團結，提高了解決問題的能力。
4、做好基礎性服務工作。一是做好轄區外來人口藥具規劃，在日常工作中免費向外來人員發放。例如向育齡婦女免費發放避孕套，通知並督促一胎做好上環、二胎做好結紮等。二是對有生育規劃、計劃在本社群生育的外來人員，應其要求，為其出具《生育服務聯絡單》，方便其做好生育前的就醫保健。這項措施真正體現了“以人為本”、“為民服務”的方針，受到了外來人口的熱烈歡迎。
5、優化宣傳服務，創造寬鬆、和諧的氛圍。一是定期組織外來人員學習法律法規、避孕節育、優生優育知識；二是建立固定宣傳陣地，利用櫥窗、板報，搞好靜態宣傳；三是經常發放計生宣傳資料、手冊等。經常化、生動化的宣傳，使外來人口瞭解了更多的現行計生政策法規，提高了他們的知法、守法意識，達到了自我約束、自覺執行計生政策、法規的目的。
（二）採取有效措施，提高社群計生工作管理服務水平
為加強城市社群計劃生育管理與服務工作，今年以來，***社群積極採取各種有力措施，促進了社群計生工作管理服務水平的進一步提高。
一、最早掌握第一手資訊
在住宅小區籌建時即與開發商簽訂提供業主情況和計生服務場地的協議，切實做到了入住一戶管理一戶。同時，對育齡婦女實行分類管理，把育齡婦女資訊及時錄入微機,使每家每戶的情況一目瞭然；物業公司管理員通過購、租房手續的辦理、水電費的收繳等措施，及時掌握入住人員情況，並通報社群計生管理人員，實現了資訊共享。社群計生工作人員、物業管理人員定期入戶，聯合為業主提供計生、治安、家政、防疫、就業、子女入學入托、健康諮詢等各項優質服務。以上舉措提高了計劃生育管理服務的及時性、針對性和實效性，杜絕了漏管、漏報，使各項服務真正落到了實處。
二、增加計生工作責任心
首先建立了幹部包社群分管制度，堅持每週一個電話，每月一次現場調研，每季度一次抽查，每半年一次總結，確保問題發現整改及時，業務指導直接到位。其次，與社群簽訂《人口和計劃生育目標管理責任書》，明確社群黨、政一把手計劃生育工作的領導責任，明確雙方權利和義務，嚴格落實“一票否決”、“黃牌警告”制度。再次，通過聘用計生資訊員，實現了人員與職責的統一，工作實績與工資待遇的統一，充分調動了計生資訊員的工作積極性，最大限度地減少管理漏洞，確保了商住小區、零星樓座計生管理服務工作的落實。再次社群與物業簽訂安全生產、治安、環境衛生、流動人口等工作綜合協議書，把“一票否決”制度引入管理職責中，實施檢查考核，定期召開協調會議及時解決問題，實行獎懲兌現，提高物業公司的工作主動性，協助計生資訊員建立健全小區育齡婦女檔案，利用居民入住登記的優勢，一旦發現新入住或搬出小區的育齡婦女就及時通知資訊員進行登記；利用收水、電費等時機，資訊員把避孕藥具送到居民手中，既滿足了群眾需求，又提高了工作效率。
三、實現共贏局面
**社群針對物業公司打造高階物業品牌的需求，***社群把提升物業公司的品牌作為自身發展的內在推動力，把計劃生育的宣傳教育和優質服務融入社群文化建設、精神文明建設和社群服務體系之中，與“文明街道”、“文明社群”、“文明家庭”的建立活動緊密結合起來，在小區內設立了計劃生育宣傳牌，印製了計劃生育政策法規、避孕節育、優生優育、生殖健康等宣傳品，積極組織好小區居民參與計劃生育免費查體、免費領取避孕藥具、免費孕檢等服務專案，通過計劃生育優質服務，贏得了住戶的信任，建立了深厚的感情，拉近了小區居民與物業公司的距離，在提高了物業公司形象的同時又全面提高群眾對計劃生育政策法規和生育，生殖健康知識的知曉率和普及率。
四、存在的問題與不足
1、某些基層工作人員工作積極性不高，在遇到困單問題時，經常顯得縮手縮腳，如：天氣炎熱就找藉口不工作。並且不深入思考怎樣才能使工作更好的開展，也沒有提出建設性意見的想法和打算。
2、流動人口計劃生育管理經費實際投入不足，不能保障工作的正常開展，導致流動人口的計劃生育宣傳、管理，獎勵優惠政策的兌現，避孕藥具和節育技術服務等方面的工作難以開展。
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