為了認真貫徹落實國家計劃生育法規、《廣東省人口與計劃生育條例》，形成全社會齊抓共管、綜合治理人口與計劃生育工作的良好局面，結合我_____工作實際特制定本責任書。
一、責任期限
20____年1月1日至20____年12月31日。
二、責任內容
各科主任對全科的計劃生育工作全面負責，要組織全科同志，認真學習計劃生育有關政策，嚴格執行計劃生育條例。
(1)實行一對夫妻只生育一個子女，嚴格控制生育第二個子女，禁止生育第三個子女。
(2)實行生育證制度。持有生育證的夫妻方可懷孕、生育。
(3)有生育能力的夫妻，應當按計劃生育規定，採取有效措施節制生育;計劃外懷孕的應當及時中止妊娠。
(4)實行優生優育，做好婚前檢查和孕期保健。
(5)每年三月、十一月組織對全院育齡人群進行“三查”(即：查病情、查環情、查孕情)，要求各科室要做到百分之百參與，“兩清”(計劃外懷孕補救清、節育措施落實清)，“一服務”(對查出的婦女並給予治療服務)。
三、責任追究
各科室要切實加強對計劃生育工作的領導。把計劃生育工作作為科室目標責任制內容之一，認真執行。對於違反生育政策者，_____將按照有關規定，嚴格實行計劃生育工作“一票否決”，取消責任人、科室負責人和科室本年評優評先的資格，並追究責任人和科室負責人的責任。
四、本責任書一式兩份，簽字之日起生效，由_____和科室各儲存一份。
單位(蓋章)：__________ 責任科室：__________
法定代表人(簽字)：__________ 負責人(簽字)：__________
時間：__________
為了認真貫徹國家《人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育條例》，確保學校年度人口和計劃生育工作目標的順利實現，特向學校簽訂20___年度人口和計劃生育目標管理責任制。
一、所有教職工必須加強對計劃生育工作相關政策法規的學習和宣傳，端正思想，提高認識。
二、學校職工必須持證結婚、持證生育，嚴禁計劃外生育和非法拾養孩子。
三、已生育一孩以上職工必須根據要求進行節育管理辦法。
四、積極參加屬地計生部門和學校開展的人口和計劃生育宣傳教育活動。
五、完成各級部門交辦的計生工作任務，如因個人原因沒有履行職責的，學校將通報並嚴肅處理。
六、學校把人口與計劃生育工作作為對教職工進行政治思想考核的重要內容，違反計生政策的教職工，取消當年評先、評優資格，並按有關規定給予處理。
______學校(簽章)：_________
學校責任人(簽字)：_________ 責任人(簽字)：_________
時 間：____年____月____日 時 間：____年____月____日
為了有效落實計劃生育目標管理責任，現由學校(甲方)與(乙方)簽訂計劃生育管理責任書如下：
一、乙方計劃生育任務：
1、每位教職工都要實行計劃生育，育齡員工要及時領取準生證書或獨生子女證，杜絕計劃外生育。
2、強化計劃生育孕前管理，杜絕大月引產。已婚育齡婦女(不含結紮一年以上和計劃內懷孕者)，每年應主動到計劃生育服務所查環查孕三次，並做好登記，妥善保管好《計劃生育服務證》，以備隨時檢查。
3、所有臨時聘用人員都要求持有《流動人口婚育證明》或《未婚證》，並在每學期初與學校負責人簽訂勞動傭工合同由學校辦公室同意驗證，並保留影印件。
4、在辦理非深圳戶籍兒童入學手續時，班主任和教導處必須稽核居住地計劃生育部門出示的計劃生育證明後，方能給予辦理入學手續，驗證率要達100%，並保留原件，由計生專幹統一保管。
5、每一位教職員工都有責任和義務及時向學校舉報各類違反計劃生育政策的事件。
6、學校校醫要結合相應課程，及時對學生進行各種形式的有關健康、衛生方面的教育。
二、每年5月份和10月份，由學校按照《責任書》進行檢查，對不完成相應任務的給予通報批評，對違反計劃生育的實行“一票否決”。
三、本責任書一經簽訂，乙方要採取有效措施，堅決貫徹執行，以確保本單位對計劃生育管理工作任務的完成。
四、此責任書一式兩份，甲、乙雙方各執一份，由簽訂之日起生交效。
為進一步落實計劃生育工作責任制，做到責任到人，以確保順利完成我校計劃生育目標任務，現學校校長與每位教職工簽訂本責任書。
1、職工必須嚴格遵守計劃生育政策，積極參與計劃生育活動，主動學習計劃生育政策，自覺履行計劃生育義務。
2、嚴格執行計劃生育工作，提倡晚婚晚育，推行優生優育。確保計劃生育率達到100﹪,晚婚率達到100﹪，晚育率達到100﹪。環孕檢到位率達到100%。獨生子女父母光榮證領取率達100%。
3、學校教職工必須依法登記結婚，按規定依法生育。
4、已生育子女未落實長效節育措施的女教職工和男教職工配偶，女方年齡在50週歲及以下的都要參加環孕檢工作。
5、教師生育孩子後，要及時領取獨生子女證。
6、教師出租房屋給他人居住的，要嚴格向學校登記報告。
7、對違反計劃生育的黨員幹部和其他教職工一律按相關政策嚴肅處理，絕不姑息遷就。
8、堅持一票否決，按上級有關檔案規定，凡違反計劃生育政策的教師取消評優、評先、評模資格，當年年度考核為不合格，取消當年所有獎勵性績效工資。
9、本責任書一試兩份，學校一份，教師一份。作為教師績效考核的主要依據。
學校負責人(簽字)： ________ 責任人(簽字)：________
20____年____月____日
為保證本單位計劃生育各項指標的順利完成，特與個人簽訂計劃生育承包責任書：
一、承包內容
1、響應黨的晚婚號召，保證達晚婚年齡結婚，並將結婚證影印件交王麗平，開具婚育證明。
2、按規定辦理生育服務證，懷孕三個月內必須到戶籍所在地的街道辦事處辦理。戶籍在外地的在領取結婚證後儘早辦理生育服務證。
3、保證一對夫婦只生育一個孩子，產後一個月內領取獨生子女證，將獨生子女證影印件交王麗平，在劉麗處備案。
4、積極落實有效的避孕節育措施，不超計劃外懷孕，不非婚生育。
二、獎勵、處罰
獎勵：對於自覺實行計劃生育，主動採取長效節育措施，根據情況給予一定的物質獎勵。
處罰：凡違反計劃生育責任書，按市、區、望京街道辦事處和公司計劃生育工作管理規定處罰。
三、此責任書有效期自簽訂合同之日起一直到育齡期(女職工：49歲;男職工：60歲)結束為止。
附：生育服務證的辦理程式
A、雙方戶口在本市：帶雙方身份證，戶口本，結婚證，到戶口所在地居委會領生育服務證(紅本)，再到戶口所在地街道辦事處計劃生育辦公室辦理生育指標。
B、雙方戶口在外地：帶雙方身份證(原件)、結婚證、戶口本、女方所在單位開具的婚育證明到女方戶口所在地街道計生辦辦理
C、男方[女方]為_____市戶口，女方[男方]為外地戶口：婚後或懷孕三個月內，到女方[男方]單位開具婚育證明並加蓋女方[男方]戶口所在地街道計生辦的公章，男方[女方]單位出具的婚姻狀況證明，帶雙方戶口本，結婚證、身份證、婚育狀況證明到男方[女方]戶口所在地街、鄉計生辦辦理生育服務證。
注：如是再婚，婚前無子女的，帶離婚證或民事調解書原件和影印件。是集體戶口的還要戶口首頁，以上證件用A4紙豎著影印。
科室：_____ 科主任：_____ 承包人：_____
____年____月____日
20xx年博斯坦鄉人口和計劃生育工作，要全面貫徹黨的xx屆三中、四中全會、自治區八屆七次全委(擴大)會議和自治州十屆七次全委(擴大)會議精神，緊緊圍繞提高出生人口素質和促進人口長期均衡發展的目標任務，深入實施自治州人口和計劃生育事業“”發展規劃，紮實有效推進各項計劃生育工作任務，為博斯坦鄉跨越式發展和長治久安創造良好的人口環境。
經雙方協商，博斯坦鄉人民政府與__________________村委會簽訂2019年人口和計劃生育業務工作目標管理責任書。
一、基本指標
1、出生人口政策符合率達100%以上;
2、長效避孕率達78%以上，出生人流比有所降低;
3、群眾計劃生育知識知曉率達95%以上;
4、群眾滿意率達95%以上;
5、國家級採用政務資訊年內不少於1篇，自治區、州級採用政務資訊每季度各不少於1篇。
二、工作指標
(一)目標管理責任制考核評估工作
堅持計劃生育基本國策，堅持黨政“一把手”親自抓、負總責，堅持人口計劃生育目標責任制考核“一票否決”原則，繼續堅持“四線”考核，加大對黨政線考核的力度，繼續堅持“三為主”(宣傳教育、避孕節育、經常性工作)的工作要求。
(二)組織協調工作
1、積極爭取黨委、政府制定出臺有利於人口計生工作的措施辦法，推動解決影響和制約人口計生事業發展的突出矛盾和問題，積極爭取把人口和計劃生育工作納入黨委、政府重大事項督查範圍。
2、完善部門協作機制，積極協調相關部門在制定社會經濟政策時充分體現對計劃生育工作的傾斜和支援。
(三)統計及資訊化建設工作
1、加強對人口個案資訊的日常監控和質量核查，堅持資料質量月核查月通報制度，切實提升人口資訊資料質量。
2、建立完善人口動態監測機制，加強對出生人口的統計，認真做好人口與計劃生育形勢分析工作。
3、結合計劃生育行政審批系統應用，積極探索建立《生育服務證》和《光榮證》網上申請、辦理、審批、查詢工作模式，切實提升便民服務能力。
4、廣泛開展基層資訊化工作人員大練兵大比武活動，進一步加大資訊化培訓工作力度，培訓重點放到村級，全面提升各項業務資訊系統的操作和應用。
5、開展資訊化建設鞏固提升年活動，全面提升現用各類計劃生育資訊系統應用水平(各項應用指標要求見附表)。
(四)宣傳教育工作
1、認真做好對“單獨兩孩”和“特殊困難家庭幫扶”政策的輿論引導，著力加強計生政策、生殖健康知識的普及，關心關愛女孩和選樹典型事蹟的宣傳。
2、著力加強基層宣傳文化陣地建設，將基層人口文化陣地宣傳內容融入村公共文化服務建設。不斷豐富和拓展完善宣傳教育考核評估機制，確保各項宣傳教育工作指標達到婚育新風進萬家活動的評估標準。
(五)技術服務工作
1、按照國家免費孕前優生健康檢查專案標準化要求，規範開展免費孕前優生健康檢查風險評估工作，免費孕前優生檢查評估率達100%。
2、提高藥具服務水平，提升服務基層群眾的能力，不斷鞏固計劃生育優質服務先進單位建立成果，確保自治縣國家級計劃生育優質服務先進縣複驗工作任務圓滿完成。
(六)基礎工作
1、繼續深入開展和諧幸福家庭建立活動，以生育、和諧、健康幸福為主題，開闢和實施全方位、多渠道、廣覆蓋的計劃生育公共服務，和諧幸福家庭建立率達60%以上。
2、圍繞自治縣保障和改善民生建設的工作部署，深入實施農牧民生殖健康、幸福工程和生育關懷專案。
3、積極引導和鼓勵計生家庭開展和參與多型別、多專案的農牧民專業合作經營組織，多渠道提升計生家庭致富發展能力，對於計生家庭參與率超過75%，並且實現貧困計生家庭脫貧致富、其它計生家庭經濟收益明顯提升的專案點，縣人口計生委將採用“以獎代投”的形式給予支援。
4、完善利益導向機制。在切實落實好國家和自治區各項獎勵優惠政策的基礎上，積極協調爭取各計生成員單位完善制定更有利於計生家庭發展的利益導向政策，並注重做好與現行各項普惠政策的銜接，進一步提高計劃生育獎勵政策的吸引力。
5、加強流動人口服務與管理。流動人口計劃生育免費服務率達95%以上。進一步強化鄉鎮流動人口區域協作工作，全面推行流動人口生育服務證網上行政審批和異地辦理，不斷提升流動人口計劃生育“一盤棋”工作水平。
6、積極推進依法行政，促進“陽光管理”，進一步規範審批流程、簡化手續，切實解決群眾辦證難問題。重視信訪工作，及時化解矛盾。堅決杜絕因計劃生育管理和服務違法行為引發的重大惡性案件的發生。積極推進政務公開，促進“陽光服務”，保障群眾對人口計生工作享有充分的知情權、參與權和監督權。積極推進社會監督，促進“陽光維權”，抓好“四評”活動，關注群眾關心的熱點問題，主動接受輿論監督。
7、切實發揮計生協會作用，不斷加強專案的實施工作，通過專案引導群眾自覺實行計劃生育。深入推進計劃生育基層群眾自治工作，注重流動人口聚集地的協會建設，流動人口聚集地建會率達70%以上。
為了更好地穩定低生育水平，促進出生人口性別比結構平衡，提高出生人口素質，推進計劃生育體制創新，加快實現工作新思路和新方法的轉變，根據主管部門下達的責任目標和要求，結合我局實際情況，特制定20__年度計劃生育目標管理責任書：
一、責任目標
1、堅持持證懷孕憑證生育，符合政策生育率達100。
2、流動人口符合政策生育率達到95以上，流出人口登記率達到98以上，流出人口辦證率達到95以上，流入人口持證驗證率達到95以上。
3、各單位、部門對計劃生育工作要做到一把手(或法人代表)親自抓，負總責，分工一名領導具體抓計劃生育工作，並配備一名專兼職計劃生育幹部;要保障計劃生育所必須的經費投入，確保計劃生育工作順利開展。計劃生育協會要經常開展活動，按時繳納協會會費。
4、深入開展《人口與計劃生育法》和《省人口與計劃生育條例》的宣傳教育工作，對已婚育齡婦女開展生殖健康知識教育，知識普及率達到95以上。
5、對已婚育齡婦女和離下崗人員中的已婚育齡婦女推行避孕節育方法知情選擇，搞好優質服務工作：
(1)定期對重點物件開展“三查”服務，一年不少於3次，“三查”率均達到100。
(2)對當年懷孕、生育和節育手術物件及使用藥具避孕物件隨訪服務率達90。
(3)當年生育物件採取長效節育措施比例達到65以上。
(4)全面開展生育物件優生檢測。
一、二孩生育物件優生檢測率達到95以上v。
6、離職下崗的已婚育齡婦女有明確的主管機構，落實責任人和管理措施，離職下崗的已婚育齡婦女能得到正常的避孕節育和生殖保健服務。
7、對本單位轄區內的孕婦定人包保，簽訂計內孕婦正常分娩責任書，懷孕三個月登記上報，建立月訪制度，實行跟蹤管理，堅決禁止非醫學需要鑑定胎兒性別和選擇性終止妊娠的行為發生，落實引產報批制度。
8、出生嬰兒實行七十二小時申報制。由出生嬰兒父母在嬰兒出生後二十四小時內向所在單位申報，單位負責計生的幹部四十八小時內向單位所在社群居委會和女方常居地居委會申報，最後由社群居委會申報到街道計生辦。
9、按時參加月報例會及計劃生育活動，按要求填寫上報各種計劃生育資料資料。
二、一票否決指標
1、因工作方法等原因，引發計劃生育惡性案件、重大案件的。
2、出生瞞報漏報嚴重，出生性別比上報弄虛作假的。
3、在省市抽查、年度考核發現問題嚴重，被通報批評或被列入重點管理的。
三、考核辦法
本責任書的執行情況，將由街道計劃生育辦公室負責組織年度檢查考評。經考核不合格的，將根據有關檔案精神，擬定出給予該單位及有關責任人實行“一票否決”和經濟處罰、紀律處分。
局領導籤：______________二級單位領導籤：__________________
20__年月
對一個國家或一個地區而言，計劃生育就是在全國或整個地區範圍內，對人口發展進行有計劃的調節，使人口的增長同社會和經濟的發展相適應。對一個漢族家庭或一對漢族育齡夫婦而言，則是有計劃的安排生育子。下面是為您推薦的鄉鎮人口與計劃生育責任書，供您參考。
為認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》和《中共中央國務院關於全面加強人口與計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》和《福建省人口與計劃生育條例》，加快建立和完善“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的工作機制，提高人口與計劃生育工作整體水平，實現“十二五”人口和計劃生育專項規劃的預定目標，促進人口和計劃生育事業持續、穩定、健康發展和人的全面發展，為海峽西岸經濟綠色腹地建設創造良好的人口環境，確保完成縣委、縣政府下達給___鎮20___年人口與計劃生育工作責任目標，中共___鎮黨委、___鎮人民政府特向你村下達20___年度人口與計劃生育工作責任書：
一、人口與計劃生育工作目標
(一)按政策生育，無政策外生育。
(二)計生各項指標統計準確無誤，無瞞報、漏報、錯報。
(三)積極動員、組織應落實“四術”物件及時落實各種避孕、節育措施及補救措施。
(四)查環查孕按期開展，查環查孕率達98%，“雙查”指紋到位率達98%以上，確保無醫學需要的政策內引、流產。
(五)當年獨生子女領證率達100%。
(六)開展人口與計劃生育基礎知識及優生優育優教等知識宣傳教育及培訓，育齡群眾計劃生育基礎知識知曉率達85%以上，政策內生育未懷孕夫婦孕前優生檢測面達100%。
(七)開展優質服務，群眾對計生工作滿意率達90%以上。
(八)配合做好社會撫養費的徵收工作，完成徵收任務。
(九)流出育齡婦女人口婚育辦證登記率達95%以上，流入育齡婦女人口婚育證審驗率達95%以上。
(十)及時、準確摸底上報本村享受計劃生育法定獎勵和優惠政策物件，計生獎勵政策落實準確率達100%。
(十一)充分發揮村計生協會的作用，促進計生工作上水平。
二、人口與計劃生育工作保證措施
(一)成立以村(居)黨支部書記為組長的計劃生育領導小組，建立目標管理責任制，村兩委分工包乾、責任明確，認真兌現獎懲。
(二)加強村級計生和協會工作隊伍建設，配齊配強村級計生管理員和協會會長、祕書長、中心戶(組)長。
(三)認真學習並宣傳貫徹計劃生育方針政策和法律法規，全面推進婚育新風進萬家活動，村設有人口學校、宣傳欄等，宣傳陣地齊全並開展活動。
(四)實行計劃生育村務公開，村設有計生公開欄，定期公開公示國家和地方制定的人口和計劃生育法律、法規、規章，人口和計劃生育部門制定的有關規範性檔案，本村人口出生情況，計劃生育獎優政策兌現情況，社會撫養費繳納情況，計劃生育村規民約，人口和計劃生育工作紀律以及需要村民廣泛知曉或者參與的其他事項。
(五)開展建立計劃生育村民自治示範村活動，組織、動員村民參與計劃生育村民自治，修訂和完善計劃生育村民自治公約和誠信計生協議，結合村實情制定好獎勵優惠政策並兌現到位，組織開展好村民評計生活動，推進計生“村為主”工作落實。
(六)協助鎮計生辦及時準確的辦理、發放《生育服務證》、《流動人口婚育證明》、《獨生子女父母光榮證》等。
(七)村設有計生服務室，服務室內應有檢查床、椅子、藥具櫃、宣傳教育資料，做到衛生整潔、環境溫馨。積極組織已婚育齡群眾參加“三查一治”工作，積極穩妥開展避孕方法知情選擇，做好避孕藥具免費發放及隨訪工作，搞好優質服務。
(八)開展生育關懷行動活動，為實行計劃生育的家庭提供生產、生活、生育等多方面幫扶。宣傳免費孕前優生健康檢查專案，按時組織待孕物件到縣計生服務站參加免費孕前優生健康檢查，落實隨訪服務，孕情早發現並及時上報。
(九)加強流動人口管理，認真開展流動人口清查活動，提高流動人口持證率和驗證率,控制流動人口政策外生育，建立健全流動人口管理服務檔案,底數清楚，資訊準確，無漏檔，流入人員實行屬地化管理,均等化服務,流出人員跟蹤服務到位。
(十)配合鎮黨委、政府落實計劃生育家庭獎勵、優先、優惠、扶助政策，做好各種獎勵物件的調查摸底、申報、審議、張榜公示、確認和退出等工作，確保獎勵金及時發放和收回。
(十一)帶領村兩委、村計劃生育管理員和中心戶長做好本村計劃生育工作，引導黨員幹部及其親屬帶頭執行計劃生育。
(十二)協助鎮政府依法做好徵收社會撫養費工作。
(十三)鞏固和提升計生協會“三聯創”成果，村計生協會組織健全，有工作制度、會員之家、會員聯絡戶，能經常開展活動併發揮會員帶頭、宣傳、服務、監督、交流作用。
(十四)廣泛深入開展“關愛女孩行動”活動，加強孕情跟蹤管理和服務，積極摸排“兩非”案源。
三、檢查考評與獎懲
為了更好落實計劃生育工作目標，年終鎮黨委、政府將組織人員對各村的計劃生育工作完成情況景象綜合考評，根據工作實際情況和綜合評估情況予以兌現獎懲。
四、責任物件
各村書記、主任、計生管理員、鎮掛村領導和包村組長、組員。本責任書規定的任務不受村負責人人事變動影響，以20___年10月1日—20___年9月30日為一年度。
中共___鎮黨委書記：______ 鎮 長：______
中共___鎮______村黨支部書記： 村主任：______
中共___鎮委員會
___鎮人民政府
20___年2月28日
為加強本單位計劃生育管理工作，根據學校計劃生育目標管理有關規定要求，特制定本單位20___年度人口和計劃生育目標管理責任書。
一、責任指標
1、切實加強人口和計劃生育工作管理，堅持一把手負總責，明確分管領導和專兼職幹部親自抓，確保計劃生育工作隊伍穩定，做到有人管事、有章理事。
2、定期召開專題會議，研究解決人口和計劃生育工作中的困難和問題，開展經常性的宣傳教育活動，認真貫徹落實《湖北省人口與計劃生育條例》。
3、負責本單位幹部、職工(含正式職工及臨時工、戶口掛靠戶和流動人口)的計劃生育日常管理工作，接受學校計生辦的業務管理，配合學校計生辦和社群計劃生育辦公室開展人口與計劃生育工作。
4、杜絕戶口掛靠。因戶口掛靠出現的任何問題視同違規生育予以懲處。
5、本單位及下屬單位幹部、職工、流動人口、戶籍人口(含下崗職工、戶口掛靠戶等)符合政策生育率達到100%。
6、對流入本單位或租用本單位門店的成年流動人口(職工、臨時工)，應查驗其《流動人口婚育證明》，驗證率達到100%，管理合同簽訂率100%。
7、對本單位辦理計劃生育相關證件物件進行審查並出具證明，做到持證率100%。
8、全面開展生殖健康服務，每年協助校計生領導小組辦公室，組織本單位已婚育齡婦女開展兩次“一檢三查”工作，參檢參查率達到100%(含家屬、戶口掛靠、聘用人員)。
9、加強孕情管理，對懷孕3個月以內的孕婦及時到校計生辦登記;對懷孕三個月以上的孕婦，實行隨訪服務，落實包保責任人，簽訂包保服務合同。
10、建立和完善《湖北省全員人口個案資訊採集核查卡》、《湖北省基層人口和計劃生育工作手冊》、《已婚育齡婦女卡片》和《流動人口登記卡片》，及時向學校計生辦核查反饋出生、懷孕等資訊;定期向學校計生辦報送計劃生育報表，統計準確率100%。
11、認真落實晚婚、晚育、獨生子女保健費和獨生子女父母退休獎勵等各項計劃生育獎勵政策;嚴格按照黃髮【20xx】23號檔案“四個一律”的規定和黃髮【20xx】7號檔案“一票否決”的規定，對政策外生育的個案，協助相關部門進行黨紀政紀處理到位，協助足額徵收社會撫養費。
12、按照部門職責有關要求，對人口和計劃生育工作實行齊抓共管，為人口和計劃生育工作提供政策支援。
二、考評與獎懲
1、負責本單位對目標管理責任書的執行情況接受學校計劃生育領導小組組織考評。
2、按照學校計劃生育目標責任管理工作要求，與管理責任人年度評優評先掛鉤，進行獎懲。
黃州校區綜合管理辦公室 管理責任人
簽字：______ 簽字：______
20___年___月___日 20___年___月___日
坪山中學為了落實《廣東省計劃生育條例》和坪山新區公共事業局與學校簽訂的計劃生育目標管理責任書精神，特與學校教工簽訂二2019年至二00x年計劃生育目標管理責任書。
負責做到以下第x條：
1、做到晚婚晚育。
2、持證生育第一胎。
3、只生育一個子女，並領取獨生子女證，採取上環避孕措施。
4、計劃外懷孕一定採取補救措施。
5、如違反計劃生育政策，同意按坪山新區公共事業局與學校簽訂責任書中的處罰規定進行從重處罰。
6、定期參加婦檢。
學校根據實際負責落實獨生子女的各項優待政策。如果學校計劃生育工作獲獎，學校將相對獎勵計劃生育工作做得好的教職工。
坪山中學負責人簽字：
坪山中學教工簽字：
20xx年x月xx日
為了認真貫徹落實國家計劃生育法規、《xx省人口與計劃生育條例》，形成全社會齊抓共管、綜合治理人口與計劃生育工作的良好局面，結合我院工作實際特制定本責任書。
一、責任期限
____年____月____日至____年____月____日。
二、責任內容
各科主任對全科的計劃生育工作全面負責，要組織全科同志，認真學習計劃生育有關政策，嚴格執行計劃生育條例。
(1)實行一對夫妻只生育一個子女，嚴格控制生育第二個子女，禁止生育第三個子女。
(2)實行生育證制度。持有生育證的夫妻方可懷孕、生育。
(3)有生育能力的夫妻，應當按計劃生育規定，採取有效措施節制生育;計劃外懷孕的應當及時中止妊娠。
(4)實行優生優育，做好婚前檢查和孕期保健。
(5)醫院每年三月、十一月組織對全院育齡人群進行“三查”(即：查病情、查環情、查孕情)，要求各科室要做到百分之百參與，“兩清”(計劃外懷孕補救清、節育措施落實清)，“一服務”(對查出的婦女並給予治療服務)。
三、責任追究
各科室要切實加強對計劃生育工作的領導。把計劃生育工作作為科室目標責任制內容之一，認真執行。對於違反生育政策者，院方將按照有關規定，嚴格實行計劃生育工作“一票否決”，取消責任人、科室負責人和科室當選各級各類先進的資格，並追究責任人和科室負責人的責任。
四、本責任書一式兩份，簽字之日起生效，由院方和科室各儲存一份。
院方(蓋章)________
科室(蓋章)________
____年____月____日
為加強本縣建築業企業流動人口計劃生育管理，維護流動人口的合法權益，落實市、縣兩級計生主管部門的工作目標，根據《流動人口計劃生育工作管理辦法》和《_____省人口與計劃生育條例》，結合建築業企業管理工作實際，特制定本責任書。
本責任書一式兩份，由縣住建局和建築業企業簽訂。
一、責任目標
1、總承包單位和勞務分包單位應成立流動人口計生工作領導小組，書面明確一名領導分管，並安排專人負責具體日常工作，建立健全並落實好建築業企業人口計生工作。
2、制定計劃生育管理制度並上牆，建立規範的流動人口管理臺帳，每月統計上報，各種基礎資訊和相關資料除報至住建局建管股外，另按屬地管理原則報至當地鄉鎮人口計生辦。檔案管理資料收集齊全、規範、整潔。
3、在企業備案或辦理《施工許可證》時，外來務工人員(18-49歲都是辦證範圍)必須持有在原籍計生部門辦理並在當地計生部門驗證後的《流動人口婚育證明》的有效證件，持證率必須達95%。
4、對新進場的農民工進行宣傳教育，組織所屬員工學習有關計劃生育政策和知識，按時免費發放計生安全用品，保證流動人口的政策知曉率達90%以上。若發現問題及時報告。
5、勞務分包單位招用外來流動人口的，流入育齡婦女《流動人口婚育證明》查驗率達到100%;每半年組織一次“三查”，防止計劃外生育，並及時將“三查”結果上報備案。
二、考核與罰則：
縣住建局建管股組織力量到施工現場或辦公場所定期和不定期檢查建築業企業流動人口的計生工作1-2次以上。對計劃生育工作責任不落實，檢查不合格的，企業負責人要分析原因，作書面檢查，同時予以通報批評，限期整改;出現不符合計生政策的生育，企業在資質年度備案、考核、評先等活動中實行計劃生育“一票否決”，並限制企業各項建築業經營活動。
_____縣住建局 建築業企業:__________
責任人：______ 責任人：_______
二○_____年_____月 二○_____年_____月
為了加強流動人口計劃生育管理工作，維護流動人口的合法權益，有效地控制人口增長，根據《計劃生育法》、福建省《流動人口計劃生育工作管理辦法》和廈門市計劃生育委員會的有關檔案精神，結合本專案部實際情況，特制定計劃生育管理責任書，請嚴格遵守執行。
專案名稱: ________________
專案地點:________________
勞務班組名稱: ________________
一、目標
1、《流動人口婚育證》辦證率達100%;
2、婦檢率達100%;
3、杜絕計劃外生育。
二、措施
1、本著“誰用工、誰負責”的原則，勞務班組負責人應積極配合專案部和當地居委會等 有關部門管理好本班組所有人員的計劃生育工作;
2、做好計劃生育宣傳教育工作，建立流動人口花名冊和計劃生育臺賬，檢查核實生育節育情況，督促落實計劃生育措施;
3、勞務班組在招收外來員工時應先查驗外來人口《流動人口婚育證》，並辦理登記手續，證件有效期滿，應及時到所管轄的居委會審檢點辦理驗證手續，無證或未驗證人員，不得錄用。
4、已婚育齡婦女(結紮、離婚、喪偶除外)必須辦理《外來人員育齡婦女審檢卡》，懷孕婦女必須提供《準生證》原件，並影印留底備查，發現計劃外懷孕的應及時報告當地計生行政部門，並動員其落實計劃生育措施;
5、沒有《流動人口婚育證》者，從招收之日起限期：外省務工者一個月內，本省務工者15日內。將《流動人口婚育證》交專案部計生管理員統一到審檢點驗證登記。
三、處罰
1、專案部計劃生育領導小組將定期或不定期對勞務班組人員進行檢查，發現違反《計劃生育法》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》的，給予20xx元以下罰款;
2、流動人口務工人員不按規定接受計劃生育行政主管部門和有關部門審驗《流動人口婚育證》或提交假證明的，不落實計劃生育措施的，應給予教育，經教育仍不改正的，處以500元以下罰款並辭退;
3、與已婚育齡流動人口形成勞動關係的勞務班組，拒不履行《計劃生育法》和《流動人口計劃生育工作管理辦法》職責的，給予警告，並處以1000元以下罰款。
本責任書一式二份，從簽訂之日起生效。
專案經理：________(籤/章)
勞務班組長：________(籤/章)
____年____月____日
為了認真貫徹落實國家計劃生育法規、《廣東省人口與計劃生育條例》，形成全社會齊抓共管、綜合治理人口與計劃生育工作的良好局面，結合我_____工作實際特制定本責任書。
一、責任期限
20____年1月1日至20____年12月31日。
二、責任內容
各科主任對全科的計劃生育工作全面負責，要組織全科同志，認真學習計劃生育有關政策，嚴格執行計劃生育條例。
(1)實行一對夫妻只生育一個子女，嚴格控制生育第二個子女，禁止生育第三個子女。
(2)實行生育證制度。持有生育證的夫妻方可懷孕、生育。
(3)有生育能力的夫妻，應當按計劃生育規定，採取有效措施節制生育;計劃外懷孕的應當及時中止妊娠。
(4)實行優生優育，做好婚前檢查和孕期保健。
(5)每年三月、十一月組織對全院育齡人群進行“三查”(即：查病情、查環情、查孕情)，要求各科室要做到百分之百參與，“兩清”(計劃外懷孕補救清、節育措施落實清)，“一服務”(對查出的婦女並給予治療服務)。
三、責任追究
各科室要切實加強對計劃生育工作的領導。把計劃生育工作作為科室目標責任制內容之一，認真執行。對於違反生育政策者，_____將按照有關規定，嚴格實行計劃生育工作“一票否決”，取消責任人、科室負責人和科室本年評優評先的資格，並追究責任人和科室負責人的責任。
四、本責任書一式兩份，簽字之日起生效，由_____和科室各儲存一份。
單位(蓋章)：__________ 責任科室：__________
法定代表人(簽字)：__________ 負責人(簽字)：__________
時間：__________
為進一步落實計劃生育工作責任制，做到責任到人，以確保順利完成我校計劃生育目標任務，現學校校長與每位教職工簽訂本責任書。
1、職工必須嚴格遵守計劃生育政策，積極參與計劃生育活動，主動學習計劃生育政策，自覺履行計劃生育義務。
2、嚴格執行計劃生育工作，提倡晚婚晚育，推行優生優育。確保計劃生育率達到100﹪,晚婚率達到100﹪，晚育率達到100﹪。環孕檢到位率達到100%。獨生子女父母光榮證領取率達100%。
3、學校教職工必須依法登記結婚，按規定依法生育。
4、已生育子女未落實長效節育措施的女教職工和男教職工配偶，女方年齡在50週歲及以下的都要參加環孕檢工作。
5、教師生育孩子後，要及時領取獨生子女證。
6、教師出租房屋給他人居住的，要嚴格向學校登記報告。
7、對違反計劃生育的黨員幹部和其他教職工一律按相關政策嚴肅處理，絕不姑息遷就。
8、堅持一票否決，按上級有關檔案規定，凡違反計劃生育政策的教師取消評優、評先、評模資格，當年年度考核為不合格，取消當年所有獎勵性績效工資。
9、本責任書一試兩份，學校一份，教師一份。作為教師績效考核的主要依據。
學校負責人(簽字)： ________ 責任人(簽字)：________
20____年____月____日
工地計劃生育責任書
花溪建管站：__________(簡稱甲方)
施工單位：__________(簡稱乙方)
工程名稱：__________
根據國家、省、市有關計劃生育的各項管理規定，為搞好建築工地的計劃生育工作，嚴格控制人口增長，杜絕計劃外懷孕和計劃生育，為明確雙方職責、強化管理，特簽訂責任書如下：
一、甲方職責：
1、積極配合計生部門做好對民工的計劃生育宣傳教育工作;
2、督促建築工地做好民工的登記建檔工作;
3、有權檢查乙方育齡婦女的計劃生育證明和證件;
4、負責配合計生部門對工地上的計劃外懷孕和計劃外生育的處理。
二、乙方職責：
1、加強計生工作領導，組織本工地全體人員學習貫徹有關計劃生育方針政策，增強執行計劃生育政策的自覺性;
2、加強對工地職工及使用民工的計生工作的管理，杜絕居住的工地的育齡人員計劃外懷孕和計劃外生育;
3、對無計劃生育證明(含無結婚證、生育證、節育證、計外費處罰證、流動人口未婚證等)手續不全的不得僱傭;
4、乙方必須督促施工人員及家屬到所在地相關部門辦理《計生通用卡》，並留存編號，同時確保施工人員及家屬持有《流動人口婚育證明》及《節育手術證明》，兩證查檢率達100%，全年乙方工地內無計劃外懷孕及計劃外生育人員;
5、應杜絕工地民工計劃外懷孕和計劃外生育，如發現計劃外懷孕，應及時向甲方和有關部門彙報，並採取積極有效措施。若乙方工作不力，有計劃外懷孕的，罰款5000元，計劃外生育罰款20xx元並要追究領導責任;
6、乙方按要求向甲方彙報計劃生育管理情況，並提供有關計劃生育的統計報表和登記表。
本責任書一式兩份，甲、乙雙方各執一份。責任書雙方簽字蓋章後生效。
甲方：__________(公章) 乙方：__________(公章)
甲方負責人：__________ 乙方負責人：__________
甲方經辦人：__________ 乙方經辦人：__________
20____年____月____日
為認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《福建省人口與計劃生育條例》、《中共中央國務院關於全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》(中發[__]22號)以及省、市有關意見、精神，進一步抓好人口和計劃生育工作，營造良好的人口環境，特下達本《責任書》。
一、主要職責與任務
(一)堅持“單位負責、條條保證、以塊為主、條塊配合”原則，抓好本單位幹部職工的人口計生日常管理工作，落實各項規範化管理措施，保證當年人口計生政策符合率、獨生子女辦證率、節育措施及時到位率均達到100%。按《福建人口與計劃生育條例》及時辦理領取《獨生子女父母光榮證》，並給予相關的優待和一次性發給不低於500元的獎勵費。對違反人口計生政策的幹部職工，嚴格按照有關規定及時查處，處理到位率達到100%。嚴禁為本單位幹部職工出具虛假人口計生證明、仿造篡改人口計生有關資料。
(二)檢查督促在本單位臨時用工實行計劃生育有關措施。各單位在招聘臨時工時要查驗其是否有《流動人口婚育證明》，對未持有效證件者一律不予聘用。
(三)落實人口計生掛鉤聯絡責任制。各分管領導每月要到掛鉤單位督導一次，參與單位人口計生工作例會，參與研究制定人口計生工作計劃和整改措施，幫助基層解決人口計生工作實際困難和問題。
二、保證措施
(一)加強領導，健全機構。本部門(科室)的主要領導為責任人，做到親自抓、負總責。並有專(兼)職工作人員負責日常工作。
(二)完善制度，落實保障。把人口計生工作擺上重要議事日程，納入本單位的年度工作責任目標。結合本單位的職能作用和工作特點，定期召開會議，研究制定切實可行的措施，不斷創新人口計生工作思路、機制和方法，切實做到責任、措施、投入三到位，落實齊抓共管人口計生工作職責。
(三)加強學習，深入宣傳。經常組織本單位(科室)幹部職工學習人口計生法律法規和政策2次以上，充分利用各種宣傳工具大力宣傳人口計生基礎知識，努力形成良好的人口計生輿論氛圍。
三、檢查考評
管理處計生領導小組將定期組織對本單位落實計劃生育工作責任制情況進行檢查，年終進行考評，並根據考評結果，按照《福建省人口和計劃生育工作責任考核獎懲辦法》，對在人口和計劃生育工作中作出顯著成績的單位和個人，給予獎勵。對有關部門(科室)沒有履行計劃生育綜合治理職責的和單位人員違反生育政策後未及時處理的，將按照有關規定予以處理。
本責任書規定的職責不受單位(科室)領導人變動而影響，領導人變動時應進行人口計生工作責任移交，對落實職責情況實行追蹤獎懲。
三優範文網