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醫院感染目標責任書(通用20篇)

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醫院感染目標責任書 篇1

人口問題始終是制約我國全面協調可持續發展的重大問題,是影響經濟社會發展的關鍵因素。為深入貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《中共中央、國務院關於全面加強人口和計劃生育工作統籌解決人口問題的決定》(中發﹝20xx﹞22號)等法律法規規定,加快建立“黨政負責、部門配合、群眾參與”的人口計生問題標本兼治工作機制,切實加強綜合治理的過程評估和責任考核,確保我鎮人口計生責任目標的實現,根據上級有關規定,結合我鎮實際,中共洪梅黨委、洪梅鎮人民政府向各村(社群)下達20xx年度人口和計劃生育工作責任書。

醫院感染目標責任書(通用20篇)

一、目標管理的內容

1、計劃生育事業經費列入財政預算,切實予以保證,並逐年提高計劃生育經費投入。

2、法律、法規和各項獎勵優惠政策100%兌現到位。

3、按政策生育,政策符合率100%以上。

4、“兩查”到位率達100%。

5、嚴格按照執法程式和標準徵收社會撫養費。

6、黨群幹群關係好,無違反“七個不準”和“八嚴禁”規定,無惡性案件和行政侵權案件,信訪件辦結率100%,群眾滿意率100%。

7、人口資訊準確完整,資訊反饋和服務及時有效,統計資料準確率達90%。

8、育齡群眾對人口和計劃生育基礎知識的知曉率達100%以上,計生幹部對人口和計劃生育基礎知識的知曉率達100%以上。

9、當年二女出生佔二孩出生比例達40%以上。

10、已婚育齡婦女綜合避孕率達100%以上。

11、免費孕前優生健康檢查專案服務率達100%以上。

二、工作措施

1、村黨(總)支部、村(社群)委員會重視人口和計劃生育工作。建立主要領導親自抓,分管領導具體抓,包片幹部負責抓的人口和計劃生育工作責任制,並認真兌現獎懲。村(社群)一把手是人口和計劃生育工作第一責任人,要切實做到責任到位、措施到位、投入到位,完成人口和計劃生育工作各項任務。

2、依法行政,文明執法。堅決執行“七個不準”和“八個嚴禁”規定,做到執法主體正確,適用法律準確,執法程式完善,執法文書規範,履行法定職責及時。杜絕計生重大行政侵權案件和惡性案件的發生,全面推行人口計生公開制度,切實維護群眾合法權益。

3、夯實基層工作基礎。開展“誠信計生”和“陽光計生”活動,規範鄉、村兩級人口計生政務、村務公開,全面實行“村(社群)為主”的計生村(社群)民自治工作,推進人口計生基層群眾自治示範村(社群)和計生合格村(社群)的建立工作。

4、深入開展“關愛女孩行動”,有效促進出生人口性別比平衡。按照中央和省、市的統一部署,認真組織實施,保證經費投入,制定相應措施,認真做好農村新型合作醫療二女戶的把關、統計,把“關愛女孩行動”引向深入,不斷取得實效。嚴厲查處非法性別鑑定行為和非醫學需要人工終止妊娠行為,打擊販賣、殘害、溺棄女嬰等違法犯罪行為。建立明確規範的管理服務制度,對懷孕婦女實行孕前監測、孕期保健、孕後隨訪的全程跟蹤服務,減少意外懷孕和人工終止妊娠,提高計劃生育技術服務質量和標準,有效保護婦女身心健康。

5、加強流動人口計生服務管理工作。抓好流動人口計生管理和服務,落實單位計生法定代表人責任制,把流動人口計劃生育納入現居住地管理,納入企事業單位及社群管理和服務範圍,與戶籍人口同管理、同服務、同宣傳、同待遇。公安、工商、城建、勞動等相關部門要密切配合,把流動人口計劃生育管理納入流動人口綜合治理之中。加快流動人口計生資訊服務網路建設,完善流動人口資訊交換平臺,加強流動人口資訊通報與反饋工作。流入育齡婦女持證審驗率達到100%。把未婚大齡青年和“兩查”物件作為流出人口重點管理物件,嚴格落實相關鎮、村責任人的跟蹤管理責任,防止暗婚暗育。

7、完善計生利益導向機制。計生獎勵優惠政策和免費技術服務措施宣傳落實到位。落實《福建省人口與計劃生育條例》有關規定,重點幫扶農村計生“二女”戶或獨生子女戶家庭,關愛失獨家庭和父母雙亡計生家庭的子女。

8、加強隊伍建設。要進一步推進村級計生隊伍的整合優化,夯實基層網路,優化計生管理員年齡結構。村級計生管理員實行“縣管、鄉聘、村用”並享受村主幹經濟待遇,村級幹部認真履行人口計生工作職責。村級主幹、計生管理員、計生協會會長、流動人口協管員、中心戶長至少一年開展一次業務培訓。按照“重心下移、著力村組、宣傳到戶、服務到人”的要求,大力推進計劃生育村(居)民自治程序。

9、鞏固和發展優質服務成果。村級人口家庭服務室建設達到示範或合格標準。全面實施優生促進工程,加強免費孕前優生健康檢查宣傳工作,提高生殖健康水平和出生人口素質。

10、切實發揮計生協會作用。繼續重視和支援計生協會工作,深入開展“四聯創”活動,持續推進基層計生協會組織建設,廣泛開展群眾性宣傳服務活動。做好“五關懷”、幸福工程等工作,做大做強生育關懷行動。積極參與基層人口計生群眾自治工作。

11、以建設新型生育文化和人口文化為主要目標,積極參與社會主義新農村家庭建設,深入開展“婚育新風進萬家”活動,大力開展人口和計劃生育的公益性宣傳,營造濃厚的人口與計劃生育輿論氛圍和社會環境。充分發揮人口學校作用,宣傳品進村率要達100%,入戶率要達100%。

12、弘揚求真務實作風。講實話、辦實事、報實數,嚴禁弄虛作假,力戒作風漂浮。對工作失職、弄虛作假的,追究責任、嚴肅處理。

三、目標管理辦法

1、村黨(總)支部、村(社群)委員會組織實施對各包片計劃生育工作的領導和經常性的監督檢查。

2、包片的村(社群)幹部對所包的責任片計劃生育工作不力,情況不明,數字不實的,要承擔責任,視情節輕重給予黨、政紀處分和經濟處罰;對完成責任目標任務好的要給予表彰、獎勵。

3、嚴格按照《福建省人口和計劃生育責任考核獎懲辦法(試行)》和市委、市政府《關於進一步明確鎮村兩級領導及幹部計劃生育工作責任的通知》要求,視本目標責任的完成情況實行追蹤獎懲。

本責任書一式二份,鎮黨委、政府和各村(社群)各持一份。

中共洪梅鎮委員會

洪梅鎮人民政府

20xx年元月

醫院感染目標責任書 篇2

為加強科室管理,強化科主任責任,全面提高醫療服務質量,構建和諧醫院,根據醫院發展規劃現由恆生龍安醫院(甲方)與科主任(乙方)簽定科主任任期目標管理責任書:

一、 乙方任期:20__年1月1日至20__年12月30日。

二、乙方作為科室工作第一責任人,在院長領導下,全面負責本科行政、業務、經濟管理等工作,積極完成醫院指令性任務。

三、乙方要加強對本科室的醫德醫風教育,督促醫務人員嚴格執行《恆生醫院規章制度20__》,廉潔自律,克己奉公,團結協作,構造和諧醫患關係。

四、乙方要督促科室工作人員嚴格執行《常見病診療操作規範》、《衛生部關於醫師外出會診規定的通知》和各種相關的醫療制度及法律法規,確保醫療安全,不斷提高醫療質量,及時處理糾紛。

五、乙方要督促科室人員嚴格執行醫療保險定點醫療機構協議的有關規定及《抗菌素臨床應用指導原則》、《處方管理辦法》,做到合理檢查、合理治療、合理用藥,努力減輕病人經濟負擔。

六、乙方要監督科內人員嚴格執行《非營利性醫療機構醫療服務價格》。

七、乙方要每週組織一次全科人員業務學習,努力掌握國內外本科新進展,開展新技術、新療法,並向科內人員推廣,積極開展科研及論文撰寫工作。

八、乙方要認真履行科主任職責及任期管理目標責任,堅決執行《醫院20__年度績效考核方案》。

九、甲方根據簽定的科主任任期目標管理責任書和科主任考評方案,每月對乙方的管理工作進行測評,並結合業績、科室評議等綜合考評,對乙方的管理效果進行驗收。

十、本責任書一式兩份,甲、乙雙方各執一份,共同嚴格執行。若未履行責任,甲方有權終止乙方的聘任。

(甲方)代表 (乙方)科主任

簽名: 簽名:

二0__年一月十日

醫院感染目標責任書 篇3

我擔任XX村國小副校長職務,分管學校德育、安全、後勤工作。根據《20xx年天河區教育系統校(園)安全生產目標管理責任書》、《中華人民共和國安全生產法》、《國務院關於特大安全事故行政責任追究的規定》和《廣東省安全生產責任制考評辦法》及廣州市有關規定,為進一步落實校園安全責任制,加強校園安全監督管理,防止重特大校園安全事故發生,消除安全隱患。我及時組織全校教師傳達貫徹相關檔案精神。組織學校安全教育工作小組,定期對學校的安全和管理工作及宣傳教育工作進行全面的檢查和整改。現將本年度我完成的工作總結如下:

一、管理工作機構的落實

在學校成立了安全和管理工作機構後,全面實施層級安全管理措施,層層落實責任,提高了安全工作的實效性。在校長的帶領下,我和分管全安保衛幹部、年級組長和班主任,對學校進行定時的檢查,商討學校可能存在的安全隱患。對學校所存在的安全隱患及時進行排除,做到以防為主,如發生事故直接責任人第一時間能到位,進行及時處理。

二、加強師生的交通安全教育

認真貫徹落實省、市、區各級主管部門關於學校安全工作的會議和檔案精神,積極開展交通安全、消防安全進校園活動。學校利用國旗下講話、晨會、專題講座、小紅星廣播站、宣傳欄等,對全校師生進行交通安全教育,宣傳交通法規。聘請廣州市交通管理中心的警察到我校進行“交通安全伴我行”的安全教育。各班班主任也利用各種時機、各種手段對學生加強交通安全的教育。通過舉辦“珍愛生命、安全出行”的圖片展覽,組織學生觀看全國道路交通事故典型案例警示錄,組織了以“增強交通安全意識,提高自我保護能力”為主題的“安全教育日”活動。組織全校師生學習《中華人民共和國道路交通安全法》,舉辦交通知識競賽活動。通過學習和競賽,使全校師生進一步認識到:創造良好的文明交通環境是每位市民,也是我們每個學生應盡的義務和責任。

三、加強學校消防安全管理

學校成立了消防安全工作領導小組,由學校保衛幹部負責具體落實實施消防安全工作。經常組織檢查督導,發現問題立即督促有關部門加以解決和整改,消除安全隱患。制訂好消防安全管理制度、消防安全檢查制度、消防安全教育制度。學校在各樓層、樓道口、均安裝了消火栓箱,放置好消防管,保證消防水源的充足;自然實驗室、檔案室、圖書室、閱覽室、綜合電教室等重要場所配備好滅火器。學校在樓道顯眼處都懸掛好消防安全撤離標誌和安裝應急燈,起到指示作用和及時照明作用。為防止流感的傳播,20xx年12月在課室和部分工能室增設紫外線空氣殺菌燈,定期對課室進行消毒。

學校電器裝置較多,用電安全尤為重要,為了防止因電氣故障引發火災。學校加強了對電氣裝置的保養和維護,定期請專業人員對電氣裝置進行檢查。對電氣裝置是否有過載、短路、接觸不良、漏電等情況進行檢查,如發現問題及時做出處理。同時,安排謙職人員對走廊、課室和功能室的照明裝置、電器裝置,進行定期的檢查和維修,確保教育工作正常開展。對防靜電和防雷裝置的安全。儘量做到檢查細而實,避免因疏忽大意而造成消防隱患,導致安全事故的發生。20xx年6月,對全校的消防器材進行更換,每個樓層增加了滅火箱和滅火器,更換全部滅火器。對教師食堂的煤氣房進行消防改造,改造成自動化報警和泡沫滅火裝置。

在20xx年6月23日上午利用課間操時間進行消防、預防地震的校園安全疏散演練,讓學生在實踐中學習逃生知識、增強保護自己生命的技能。利用更換的滅火器進行現場實踐,讓我校師生分清工作任務,擔任各不同任務,使演習順利圓滿完成。通過每年一次的消防演習,教師能熟練使用滅火器進行滅火,學生學會自救的方法。

開展“學校防禦雷電安全教育”活動,進行了以“防禦雷電災害”為主題的班會活動課。在20xx年9月11日進行20xx學年新學期開學安全大檢查暨國慶節前安全大檢查活動。

四、抓好日常教育管理工作

為了把校園安全工作落實到位,我利用行政會議、教師會議反覆強調安全教育的重要性和意義。結合上級傳達的精神、事例和身邊發生的事例,進一步明確每位教職工的責任。做好預防措施,對學生春秋遊活動,確認是否購買保險。學生外出比賽,學校給參賽師生全部購買保險。我利用廣播操時間、晨會時間,對學生進行教育,防止課間活動所發生的事故。做好防止雨天地面溼滑學生玩耍所造成的意外傷害發生。

五、學校食堂配備各種消毒器具、通風裝置

為了減少事故的發生,學校食堂沒有對學生和對外開放,主要是解決學校教師午餐。我親自把好關,堅持把衛生工作作為食堂工作的首要任務,始終把好購肉、菜、配料等食品的質量關。配料的質量關,實行購菜、驗貨、上灶三道工序把關,對用量、餐具等定期進行消毒。嚴格按照食品衛生法檢查食堂每道工作,並在防疫站的配合下定期對工作人員進行健康檢查及食堂衛生檢查。堅決杜絕採購、烹調、出售變質食品。做好每天保留樣品的習慣。搞好食堂的環境衛生,做好防鼠、防毒工作,加強對食堂工作人員的衛生安全教育。與工作人員簽訂安全職責合同,從思想和制度上對工作人員進行要求,確保食堂的衛生、師生飲食的衛生。加強對食堂工作人員的消防教育,要求正確使用好液化氣、電器裝置,確保安全。

六、加強防盜工作

我十分重視學校防盜工作,對各類電教儀器,尤其是電腦、電視機、攝像機等貴重儀器均有專人保管。學校制訂了值班制度,節假日均有人值班。我經常與後勤保衛服務公司商討我校安全保衛工作,對我校提出的安全防範問題及時解決。對學校電子監控系統進行定期的維護,確保學校的財產安全。要求做到保安,實行24小時在崗制。保安責任心強,對待工作認真負責,對未允許的人員和車輛禁止進入校園,對進出學園的人員、車輛和物資進行登記、核對工作。制訂了較為詳細的門衛職責,從制度上對門衛作出了嚴格的要求。學校對防盜工作從細處、實處入手,力求萬無一失。沒發生過失竊事故。

七、今後工作展望

通過我的努力,使學校全體教職工齊心協力,提高安全意識,對身邊發生的安全事故能及時處理。養成使用完儀器裝置後,能及時切斷電源,拔掉插頭。學生減少或不購買校外路邊攤點上沒牌的零食。杜絕在走廊上玩耍,學會節約用電用水等行為。我在今後的工作中將繼續努力,力求把學校安全工作做得更細更到位。

責任人:

日期:XX年XX月XX日

醫院感染目標責任書 篇4

為進一步搞好街道消防安全工作,有效預防火災事故的發生,確保人民生命財產安全,維護轄區穩定,促進各項事業蓬勃發展,特與各村委會簽訂本《消防安全工作責任書》。

一、興隆街道辦事處消防安全責任

(一)切實加強對消防安全工作的領導

街道辦事處應高度重視本轄區消防工作,建立並執行消防安全例會制度,定期召開研究消防工作專題會議。

(二)全面落實消防安全責任制

街道辦事處對本轄區的消防安全負責、並與轄區內各村委會簽訂《消防安全責任書》。積極督促各村委會認真貫徹落實國家消防法律法規。

(三)開展消防宣傳教育活動,提高居民法制意識。

利用海報、板報、宣傳手冊等形式積極宣傳貫徹《中華人民共和國消防法》、《山東消防條例》、《國務院關於加強和改進消防工作的意見》等法律、法規和規章。

二、各村委消防安全責任

(一)認真執行有關消防法規,貫徹“預防為主、防消結合”的方針,以“隱患險於明火,防範勝於救災,責任重於泰山”為警示,實行防火安全責任制。

(二)各村主要負責人是消防安全第一責任人,指定主管責任人具體負責領導消防管理工作。各村委會要把消防管理工作納入日常工作計劃中,要確定各崗位的消防安全職責,保障消防工作與日常業務工作相適應。對轄區內消防安全實施“網格化”管理。

1、建立健全居民用電、用火等各項規章制度和安全生產操作規程,並使之落到實處。

2、認真開展防火檢查和巡查工作,及時發現和消除各類火災隱患,杜絕在火災負荷較大的部位開展易引起火災的活動,不得堆積易燃易爆物品。

(三)每個工作人員都有維護消防安全、保護消防設施、預防火災、報告火警的義務。任何部門、個人不得損壞或擅自挪用、拆除、停用消防設施器材,不得埋壓、圈佔消火栓,不得佔用防火間距,不得堵塞消防通道。

1、各村委會要定期組織檢驗、維修消防設施和器材,確保完好有效。

2、配齊配足各類簡易滅火器材,加強維護管理,確保完好有效。

(四)積極開展防火宣傳教育,不斷提高居民的安全防火意識,積極組織工作人員參加相關部門開展的“安全月”和“消防日”活動和防火、滅火業務培訓。

1、認真開展消防宣傳教育工作,普及消防法律及消防常識,加強對小孩、老人的監護,嚴禁私拉亂接電線,嚴防玩火、亂倒灶灰、爐灰、隨意燃放煙花爆竹。

2、瞭解掌握火場逃生自救基本常識、常用滅火方法,提高自防自救能力。

3、發現火情積極組織撲救,疏散人員,搶救物資,第一時間報警並協助消防部門做好火災撲救和善後處理工作。

(五)各村委會必須嚴格要求工作人員履行消防安全職責,落實消防安全措施、崗位消防安全責任制。要經常進行防火檢查,及時消除火災隱患。

三、年底,街道將根據責任狀的要求對各村委的消防工作進行檢查驗收,組織量化考評。

四、該責任書一式兩份,辦事處和村委各持一份,有效期自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

責任人:

日期:XX年XX月XX日

醫院感染目標責任書 篇5

為了認真貫徹黨的會議精神,落實黨中央、國務院關於“切實把社會治安綜合治理措施落實到基層,嚴厲打擊危害國-家-安-全和社會治安的刑事犯罪和各種邪-惡勢力,掃除黃、賭、毒等社會醜惡現象”的指示精神,嚴格執行社會治安綜合治理目標管理責任制,維護社會穩定,確保一方平安,特簽訂本責任書。

一、目標控制

1、妥善化解各類矛盾糾紛和安全隱患,做到小事不出社,大事不出村。

2、 針對人民群眾關心的熱點、難點問題要及時處理和答覆,無非正常上訪,實現無集體上訪和群體性上訪。

3、將治安防範的責任和措施分解到人,治安防範有力,不發生影響特別大的惡性案件。交通、火災、安全生產事故比上年下降,不發生重大的安全事故。

4、紮實抓好平安建立工作,確保各項措施落實到位,不斷鞏固平安建立的工作成果。

二、工作職責

1、按照屬地管理“誰主管誰負責”的原則,各村支部書記、村主任分別為第一、二責任人,全面負責落實本村社會治安綜合治理各項工作。

2、落實穩定責任制,及時排查處理各種矛盾、糾紛及一切不穩定因素,杜絕群體事件的發生和群體上訪。

3、嚴厲打擊各種刑事犯罪活動,及時解決好突出的社會治安問題,有具體的防範網路,有處理突發事件預案,有“處法”措施和方案,各種防範監控措施到位。進一步做好刑釋解教人員的安置和重點人員的幫教工作。

4、加強社會治安綜合治理宣傳,利用各種形式,加大宣傳力度,認真搞好“三月宣傳月”活動,堅持經常性廣播宣傳,普及法律知識,弘揚社會正氣,打擊、杜絕社會醜惡現象的發生。

5、健全社會治安綜合治理工作各項規章制度,保證該項工作的必備投入。

三、獎懲規定

1、本責任書所規定的工作目標和工作職責,列入支部、村委的年度工作目標,作為考核其政績的依據之一。

2、經考核,當年責任目標完成,評選為先進單位和個人的,由黨委、政府予以表彰;未完成目標任務的,除綜合目標扣分外,予以通報批評;造成嚴重後果的按有關規定處理。

3、對因工作失職、瀆職,導致發生影響當地社會穩定的重大事件的幹部,依據安嶽縣相關檔案給予相應的黨紀、政紀處分;情節特別嚴重的,移送司法機關依法處理。

本責任書一式兩份,鄉黨委政府、簽訂單位各執一份。

責任人:

日期:20xx年XX月XX日

醫院感染目標責任書 篇6

安全工作綜合目標管理,必須以人為本,堅持科學發展觀和安全發展理念,牢固樹立責任重於泰山,按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針,建立安全生產長效管理機制,落實安全責任和安全措施,著力整治安全隱患,確保社會穩定,推進和諧社會,保障人民群眾生命財產安全。根據號《關於開展建立“安全工作綜合目標管理單位”活動》的規定,結合工程建設實際,為治理工程建設又好又快進行,指揮部與各標專案部簽訂本責任書。

一、安全工作綜合目標

1、生產安全 組織機構健全、管理制度完善、崗位責任落實,做到全年無重大傷亡和安全責任事故,保證人、財、物安全。

2、治安安全 按照“誰用人、誰管理、誰負責”的原則,加強內部管理及外部協調。實現全年無刑事案件、無重大治

安案件、無違法違紀事件、無重大勞資糾紛、無集體上訪越級上訪等事件。

3、質量安全 把工程質量管理工作貫串於專案建設始終,做到質量保證體系健全、質量管理制度完善,施工質量優良。實現全年無工程質量問題造成一次性直接經濟損失10萬元以上事故。

4、防汛安全 做到防汛組織機構健全,防汛預案完善、備足防汛物資、落實搶險隊伍。臺汛期間無因搶險指揮不當、缺崗失職、措施不力等人為造成的責任事故。

5、文明施工 做到材料堆放整齊,機械排列有序;作業點、危險區域、主通道口豎掛醒目的安全警示牌;專案部駐地環境保持整潔,努力營造安全生產、安全文化、文明施工的良好氛圍。

二、安全工作責任

1、安全工作綜合目標管理責任 各專案經理為各標段安全工作綜合目標管理的第一責任人,對本標段的安全生產、治安安全、質量安全、防汛安全、文明施工等負責。

2、安全工作綜合目標管理職責 各專案部應根據上述五大目標的要求,承擔並做好以下各項工作:(1)健全專案

安全生產製度;(2)加強專案安全技術管理;(3)進行專案全員安全教育;(4)組織專案安全檢查、隱患排查治理;

(5)督促安全生產各項措施落實,確保安全工作各項費用投入;(6)妥善處理安全生產事故,化解各類矛盾。

三、考核獎懲措施

指揮部根據《20xx年度安全工作綜合目標管理考核辦法》,對各專案部進行月評和年終考核,在考核評比中,對工作紮實、成績突出的專案部,予以通報表揚;對錶現突出的先進個人予以表彰;對工作不力、失職導致發生重大安全事故、重大治安事件的,予以通報批評,並按有關規定作出處理。

四、本責任書一式兩份 指揮部與責任單位各執一份

五、本責任書有效期 自20xx年4月1日到20xx年3月31日止。

責任單位:

代表人: 責任人:

簽訂日期:xx年x月x日

醫院感染目標責任書 篇7

為確保公司規章制度充分落實,企業機體高效、良好運作,各項工作管理水平不斷提高,依據行政部管理工作考評標準,特制訂此管理工作目標責任書。

一、 管理目標

1、規章制度:

制定公司各項規章制度,本部門崗位職責及標準化管理體系,做到有落實、有考評。 2、專業管理:

⑴ 合同管理:合同履約率、歸檔率達100%;

⑵ 人事管理:每季組織1次管理人員專業培訓,建立員工檔案;每月協助客運部各車隊進行駕駛員培訓、負責電教資料的採集、保管、播放;

⑶ 辦公電子裝置管理:公司各部室電腦、影印機、印表機等電子裝置(含電腦軟體)的維護、使用管理工作;

⑷ 文書檔案管理:排放整齊,查詢準確迅速;

⑸ 企業有關證照的年審、申辦、補發,合格率達100%;

⑹ 收發文管理:有收、發文登記,無錯發、漏發、少發現象發生;

⑺ 值班管理:保證24小時值班制,解答乘客來電,將投訴、及時傳達到駕駛員本人及所在部門負責人,並及時向公司主管領導彙報。

3、基礎管理:

⑴ 考勤記錄準確,每週召開1次工作例會;

⑵ 全心全意做好後勤服務工作,年投訴率不超過2次;

⑶ 管理好企業財產物資,負責物資採購、領用,建立帳冊和登記制度;

⑷ 鴻基人報年度投稿率達到100﹪,投稿數量達到40篇,並及時建檔留存;

⑸ 每月出版宣傳欄一期,全年至少出版12期,蒐集各類資訊開展宣傳工作。

4、政治環境:安定團結,員工遵紀守法,認真貫徹執行黨和政府的各項方針政策。 5、治保防火:無治安內保事件、無火災發生,消防設施齊全有效。

6、計劃生育:無違反計劃生育政策事件。

7、環境衛生:辦公場所清潔衛生,物品擺放規範、整齊。

二、 經濟責任:

圓滿完成公司下達的各項任務,承擔因工作失誤造成的經濟損失。

三、 職責與義務:

1、責任人

行政部負責人為本部管理工作責任人,責任人對各項管理目標負有貫徹落實、組織領導、承擔責任的義務,直接向公司總經理負責。

2、職責:

⑴ 起草本公司各項規章制度和重要工作檔案,負責檔案、資料、函件等的審查、收籤、呈送、催辦、列印、下發、立卷、歸檔等文祕工作;

⑵ 負責企業職員的審查、考核、培訓使用及其檔案管理,勞動工資管理、勞動力的組織分配以及崗位責任制的落實等一系列勞資人事管理工作;

⑶ 負責安全保衛工作,建立公司安全保衛制度,並嚴格監督實施;組織員工進行安全學習和訓練,購置併合理裝配各類安全器材和裝置,調查、處理或協助有關部門偵破公司內各類案件和重大事故,經常檢查安全保衛情況,徹底消除隱患;

⑷ 負責企業信訪、接待工作及其它公共關係事務;

⑸ 負責公司財產的管理以及辦公用品、裝置等物資的購置、保管與發放;

⑹ 負責本公司合同、契約的管理,監督各類經濟合同的履行;

⑺ 負責員工證件的管理以及出港、出國人員的審查和申報工作;

⑻ 辦理本企業有關證照報批、年審等手續;

⑼ 負責企業保密、衛生、綠化管理等工作;

⑽ 全面瞭解公司的經營管理情況,收集、整理企業各類資訊與資料,做好企業的宣傳、通訊報導等工作,併為領導決策提供參考意見;

⑾ 根據總經理意見,組織安排本公司的各種會議,做好會議記錄,必要時整理會議紀要。

四、考核辦法

按管理目標逐項進行考評,每季度考核一次,年終總評。具體辦法為:

1、規章制度:季度考核1個單項不合格,扣罰有關責任人工資100元,年終考評不合格扣罰獎金20% ;

2、專業管理:季度考核1個單項不合格,扣罰有關責任人工資100元,年終考評不合格扣罰獎金20% 元;

3、基礎管理:季度考核1個單項不合格,扣罰有關責任人工資100元,年終考評不合格扣罰獎金20%;

4、政治環境、治保防火、計劃生育、環境衛生季度考核1個專案不合格,扣罰有關責任人工資100元,年終考評不合格扣罰獎金20%。

年終考評超過4個單項不合格,第一責任人予以免職。

X年XX月XX日

醫院感染目標責任書 篇8

為了加強對留守兒童的關愛,讓留守兒童安心在校,樂於學習,特簽訂關愛留守兒童目標責任書。

1、指導留守兒童養成良好的學習習慣。專心聽講,按時完成作業。

2、指導留守兒童養成良好的衛生習慣。做好衛生知識宣傳;加強疫病防控;監督學生個人衛生。嚴格執行定期消毒制度。

3、指導留守兒童提高安全、自護防範能力。加強安全教育;定期開展安全培訓;提高安全防範能力,確保學生人生及財產不受他人侵犯。

4、長期檢查教室牆體、房頂是否斷裂,門窗、用電安全等,排除不安全隱患,防止觸電等事件發生,保證學生安全。並做好檢查記錄。

5、加強與留守兒童及家長的溝通與聯絡。深入學生群體,全面瞭解和掌握學生的心理情緒、思想動態、家庭情況,多與學生交流、談心,做學生的良師益友;處理好與家長的關係,熱情接待家長,徵求家長意見,及時改進工作方法。發現學生生病要及時及時送醫院治療,及時與學生家長聯絡。

6、引導留守兒童開展健康有益的活動。配合學校開展“自尊、自立、自律、自強,遠離不良嗜好、不法場所、不軌人群”等主題教育活動,引導他們人格上做到自尊,生活中學會自立,獨處時能夠自律,成長中力求自強;利用課餘時間組織開展豐富多彩的文體活動,讓他們在活動中體驗成功,在活動中培養他們愛好和興趣,感受到親情的關愛。

7、學生在學校發生安全事故,實行事故責任追究制。

本責任書一式兩份,學校和教師個人各存一份。自簽字之日起生效。有效期自20xx年9月1日到20xx年8月31日止責任人變動時,本責任書由接任者繼續履行。

校長(簽字): 教師(簽字):

20xx年 8月31日

醫院感染目標責任書 篇9

適應新形勢下扶貧開發工作的需要,創新扶貧開發模式探索通過對縣級以上農業產業化經營重點龍頭企業進行扶持帶動貧困村、貧困戶脫貧致富的新方法、新途徑,建立扶貧龍頭企業專案貸款貼息推進扶貧效益不斷提高的新機制,逐步形成國家扶持、專案助推、龍頭加盟、農戶受益,併產生帶小、扶強帶弱、扶貧帶農的開發效果。根據××扶貧開發局××××××檔案要求,特制定扶貧責任書如下:

一、責任範圍及目標

凡向縣扶貧辦、縣財政局申請××年度扶貧專案貸款貼息資金的企業,在專案實施內必須切實履行以下扶貧責任:

(一)企業在縣內建設所屬種植原料基地不少於2500畝;

(二)企業在專案實施期內直接帶動農戶數應不少於800戶2300人;

(三)專案實施期內招聘貧困戶用工不少於30%;

(四)企業向所屬原料基地收購原料應採取合同訂單或保護價收購方式,以解決農戶賣難問題;

(五)企業在專案實施期內,不能出現有拖欠職工工資或對農戶產品壓價或其它方面的投訴;

(六)企業應確保把專案資金切實用於能扶持和帶動貧困戶增加收入的扶貧專案。

二、考核評審

(一)企業應主動接受縣扶貧辦、縣財政局在專案實施期內對扶貧效益的跟蹤檢查。

(二)企業在實施專案結束後的30日內,應向縣扶貧辦、縣財政局寫出專案實施情況報告。

(三)專案實施結束後,縣扶貧辦、縣財政局要對企業實施專案的情況進行評審,對實施效益好、帶動能力強的企業繼續推薦專案扶持;對帶動效益差,社會反映還良的企業取消次年度申報專案資金的資格。

三、附則

本扶貧責任書一式三份,縣扶貧辦、縣財政局、扶貧龍頭責任企業各執一份。經三方簽字蓋章,並經縣扶貧辦、縣局對我扶貧企業申報專案進行評估同意後生效。

專案監督主管部門: 扶貧責任書履行企業:

縣扶貧辦(章) (蓋章)××年××月××日

××年××月××日

縣財政局(章) 法人代表(簽字)

××年××月××日 聯絡電話

醫院感染目標責任書 篇10

為適應新形勢下扶貧開發工作的需要,創新扶貧開發模式探索通過對縣級以上農業產業化經營重點龍頭企業進行扶持帶動貧困村、貧困戶脫貧致富的新方法、新途徑,建立扶貧龍頭企業專案貸款貼息推進扶貧效益不斷提高的新機制,逐步形成國家扶持、專案助推、龍頭加盟、農戶受益,併產生帶小、扶強帶弱、扶貧帶農的開發效果。根據扶貧開發局[20xx]34號檔案要求,特制定扶貧責任書如下:

一、責任範圍及目標

凡向縣扶貧辦、縣財政局申請20xx年度扶貧專案貸款貼息資金的企業,在專案實施內必須切實履行以下扶貧責任:

(一)企業在縣內建設所屬種植原料基地不少於2500畝;

(二)企業在專案實施期內直接帶動農戶數應不少於800戶2300人;

(三)專案實施期內招聘貧困戶用工不少於30%; (四)企業向所屬原料基地收購原料應採取合同訂單或保護價收購方式,以解決農戶賣難問題。

(五)企業在專案實施期內,不能出現有拖欠職工工資或對農戶產品壓價或其它方面的投訴。

(六)企業應確保把專案資金切實用於能扶持和帶動貧困戶增加收入的扶貧專案。

二、考核評審

(一)企業應主動接受縣扶貧辦、縣財政局在專案實施期內對扶貧效益的跟蹤檢查。

(二)企業在實施專案結束後的30日內,應向縣扶貧辦、縣財政局寫出專案實施情況報告。

(三)專案實施結束後,縣扶貧辦、縣財政局要對企業實施專案的情況進行評審,對實施效益好、帶動能力強的企業繼續推薦專案扶持;對帶動效益差,社會反映還良的企業取消次年度申報專案資金的資格。

三、附則

本扶貧責任書一式三份,縣扶貧辦、縣財政局、扶貧龍頭責任企業各執一份。經三方簽字蓋章,並經縣扶貧辦、縣局對我扶貧企業申報專案進行評估同意後生效。

醫院感染目標責任書 篇11

為了更好地預防和減少各類災害事故的發生,保護國家、集體和人民生命、財產安全,保障彌勒昆立醫院各項工作的順利開展,根據我院的實際情況,特制定醫院安全生產、交通安全、消防安全責任書。

一、 目標

杜絕醫療失誤導致死亡事故的發生。

杜絕火災事故的發生,火災隱患整改率達90%以上,重大火災隱患整改率 達100%,易燃易爆危險物品的保管、使用合格率達100%。

杜絕重大裝置事故,氧氣庫房、配電室及水、電、氣 等重要裝置、設施 絕對正常執行。

杜絕中毒、感染事故的發生,塵毒合格率100%,毒麻藥品、放射源、消 毒隔離等重要環節的管理合格率達100%。

做好新入院人員崗前培訓,特種作業人員安全培訓率達90%以上。

財務部門、機房、病房、集體宿舍等要害部位安全防範、管理、實 施達100%。

科室組織學習《道路交通安全法》,杜絕酒駕、無證駕駛等行為發生。

二、 責任

各科室認真開展安全生產、交通安全、消防安全等法制宣傳教育和培訓活動。

健全機構,強化管理。各科室在建立安全生產、交通安全、消防安全組織的同時,務必做到制度健全,責任到人。在安全生產上做到科責任人親自抓,有專人抓,把安全生產、交通安全、消防安全工作納入重要議事日程,做到有計劃、有佈置、有檢查、有落實。

各科室每季度對本科室安全生產、消防安全、交通安全等工作進行一次大檢查,記錄齊全。事故隱患有登記,有整改措施,重大隱患及時上報院辦。

認真開展宣傳教育工作,對本科室的人員定期進行法律法規教育培訓, 並作好培訓,做到警鐘長鳴,防患於未然。

加強醫療質量與醫療安全管理,防範和減少醫療事故發生。

做好易燃易爆物品安全管理工作,積極、主動、參與上級部門組織的專 項整治活動。

做好經常性消防安全工作,按要求做好消防基礎設施和配備消防器材

對發生重大安全生產事故的科室實行一票否決,年度內科室不得評先、 評優,安全生產的第一責任人和分管責任人不得評獎與提拔。

科室: 彌勒昆立醫院有限公司

責任人(簽字): 單位責任人(簽字):

201x年1月20日

醫院感染目標責任書 篇12

根據國家法律法規及本廠管理制度的相關規定,為認真貫徹安全第一、預防為主、綜合治理的方針,將各項安全措施落實到實處。經雙方協商一致,簽訂本責任書:

1、加強事故隱患的檢查,及時落實整改措施,堅持週五安全檢查制度,對發現的安全隱患要責任到人、及時整改到位。

2、嚴格落實安全生產例會制度,每月按時召開安全生產例會,全年組織安全生產月活動、安全生產大檢查、安全專項整治活動不少於12次。

3、加強化驗藥品採購、保管、領取、使用等各環節管理工作,確保規範管理。

4、熟練掌握汙水處理工藝知識,熟悉本崗位操作技術,必須遵守安全操作規程,負責裝置安全執行,執行交接班制度。

5、開停機前後必須檢查裝置情況,裝置執行中嚴格監視執行狀態,隨時觀察電氣裝置和機械裝置,檢查聲音,溫度等,發現異常情況及時排除,不能排除時要及時向有關領導彙報。積極主動配合修理人員進行裝置修理,主動介紹裝置故障原因。

6、隨時掌握進出水情況,合理調整開機時間,詳細記錄裝置執行時各種引數。

7、準確填寫當班執行記錄和生產日報表,要做到字跡清晰,整潔。

8、做好裝置維護保養,及時清理裝置油泥和汙垢。

9、每天交接班時觀察執行風機及備用風機滑油油位,油壓情況,做好記錄。

10、每月檢查一次鼓風機進氣室過濾器暢通情況。

11、每天定時檢查生化池曝氣情況,及時清除出水汙物及藻類,如有異常立即通知有關領導及相關人員,迅速排除異常情況。

12、愛護各種裝置、降低消耗、費用、各種裝置應按照規範要求操作、保養、發現故障應及時報請維修,以免影響工作。

13、廠區內嚴禁吸菸,自覺維護室內、廠區及車間衛生。

本責任書自20xx年3月1日起開始生效。

本責任書一式三份,雙方各執一份,辦公室存檔一份。

甲方:(簽字)

_____年_____月_____日

乙方:(簽字)

_____年_____月_____日

醫院感染目標責任書 篇13

20xx年6月16日至18日,視察貴州時對做好精準扶貧工作作出了“四個切實”、“六個精準”和“四個一批”的重要指示。為認真貫徹落實視察貴州時的重要指示精神,根據省市相關要求,特簽訂精準扶貧建檔立卡目標責任書。

一、強化組織領導,形成工作合力。各鄉(鎮、街道)黨政主要領導必須把精準扶貧建檔立卡工作作為當前最重要的工作抓好抓實,“一把手”要親自抓、負總責,統籌安排好人力物力,充分調動大學生村官、駐村工作隊和村幹部的力量,全力支援工作的開展;分管領導和扶貧工作站相關人員要負責抓好具體工作的落實。

二、強化責任追究,確保按期完成任務。各鄉(鎮、街道)要按照省市縣的統一部署,確保按期完成精準扶貧建檔立卡工作任務。縣委督查辦、縣績效辦以及縣扶貧開發領導小組要加強督促檢查。黃土鎮、中寨鎮必須在7月23日前完成示範點建立,其他20個鄉(鎮、街道)要在8月14日前,全面完成精準扶貧建檔立卡工作。凡未在規定時間內完成任務或上級部門驗收不合格的,本鄉(鎮、街道)20xx年年終績效目標考核不能評為一等獎(或優秀等次),其主要領導、分管領導以及扶貧工作站相關人員本年度個人年度考核一律不予評為優秀等次,且不得晉職晉級或表彰獎勵。

三、徹底摸清底數,進一步完善好資訊系統。各鄉(鎮、街道)要安排好專門人員,進一步完善好資訊系統,確保底數清楚、資料準確、邏輯嚴密。特別是要針對本轄區內貧困戶基礎資料不準確、不完善,致貧原因、結對幫扶措施不具體、相互矛盾等問題,要以鄉(鎮、街道)為單位,逐村逐戶核實;以村為單位,逐戶逐人核實,確保將每戶貧困戶的致貧原因找準找實、幫扶措施規劃到位、幫扶成效真正體現。

四、做好資料收集,確保檔案規範齊全。各鄉(鎮、街道)要統一按照《貴州省精準扶貧建檔立卡模板》要求,完善好建檔立卡紙質檔案資料,做到戶有卡、村有冊、鄉有薄,確保檔案規範齊全,確保資訊系統與檔案資料能相互印證、互為補充。

鄉(鎮、街道)政府(辦事處) 沿河土家族自治縣人民政府

簽字: 簽字:

二〇**年七月 日

醫院感染目標責任書 篇14

為加強公司安全生產工作管理,有效控制和減少各類事故發生,減少傷亡和經濟損失,實現安全生產,保障公司財產和職工生命安全,確保正常生產和專案施工順利進行,根據《安全生產法》等法律、法規的規定,結合公司實際,特簽訂20xx年安全生產目標責任書。

一:控制目標

杜絕安全事故發生

二:工作目標

1、執行安全生產法律、法規和有關規定,各責任單位 負責人對本責任單位安全生產全面負責,是安全生產的第一負責人。負責組織本責任單位人員認真學習,貫徹落實相關法律、法規和安全規章制度,做到嚴格遵守公司的各項規章制度和崗位技術操作規程。

2、組織制定並實施責任單位的生產安全事故應急管理和操作崗位應急措施。

3、要建立健全安全生產管理機構,做到人員落實,職責明確,特種作業人員需持證上崗,抓好從業人員安全教育,加強從業人員安全意識,和安全操作技能培訓。

4.、加強安全管理,搞好隱患排查治理工作。一是堅持 領導帶班和安全人員跟班作業,抓好現場安全管理;二是專項整治,規範用電,機械安全執行管理,嚴密防範觸電、絞傷、高空墜落等事故,企業負責人和安全負責人按月組織安全大檢查,及時消除生產安全事故隱患;三是落實好本責任單位易燃、易爆、危險物品等安全部位的嚴格管理,嚴禁私存亂放,並做好出入庫手續辦理。

5、加強防火、防盜工作。發現並消除火災隱患,增加 防盜措施,增強防盜意識。

6、全面推進安全質量標準化建設,建立安全質量標準 化管理制度,做好職業病防範工作,嚴格執行安全生產製度,務必加強專案建設和普天公路擴建施工的現場安全管理,嚴密防範腳手架,起重機械倒塌,工地坍塌,模板支撐跨落,人員墜落等安全事故發生。

7、發生安全事故時,部門(班組)負責人應立即趕赴 現場,在第一時間內報主管領導和相關部門,並組織實施救護,防止事故擴大。

本安全目標責任書,望各分公司、施工組高度重視把安全生產工作做的更好,共創美好明天!

X有限公司 責 任 人: 監督人: 責任範圍: 工 種:

二0XX年 月 日 二0XX年 月 日

醫院感染目標責任書 篇15

為深入貫徹黨的精神,提高黨員素質,充分發揮黨員的先鋒模範作用,更好地完成全年的各專案標任務,結合本人實際情況,特制定本責任書。

主要指標如下:

一、黨建工作:

1、理論聯絡實際。認真學習十八屆三中全會精神,積極投入到學習實踐科學發展觀活動中。解放思想,與時俱進,認真做好學習筆記,撰寫學習心得、體會。在理論聯絡實際上下功夫,落實黨的各項方針政策,深入群眾,關注民生。

2、嚴格按黨員標準要求自己,發揮先鋒模範作用。

3、關注支部建設,積極向支部建言獻策,完成黨支部交給的各項任務。

4、嚴於自我批評。積極參加黨員民-主生活會,主動開展批評與自我批評,不阿諛,不護短,以誠相待,過失相規,善於查詢工作中的不足,不斷總結經驗,及時整改。

二、學校工作:

1、極探索課程改革,更新觀念,提升教學質量。

2、注重業務學習,積極參加教學科研,堅持聽課,向老教師學習,研究新問題,積極撰寫論文。

3、自覺遵守教師日常行為規範及師德規範。

4、關愛學生,維護學生的合法權益。強化服務意識,努力為家長服務,為學生服務,為社會服務,做人民滿意的黨員教師。

責任人(簽字):年月日

醫院感染目標責任書 篇16

為了深入貫徹黨的xx大和中、省、市紀委全會精神,落實黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務,為建設富裕、文明、和諧新城關提供堅強的政治和紀律保證,根據黨風廉政建設責任制的有關規定,簽訂20xx年反腐倡廉建設工作責任書。

一、組織領導

1、堅持黨委統一領導,黨政齊抓共管,依靠群眾參與和支援的領導體制和工作機制,形成合力,加大工作力度,努力開創反腐倡廉建設工作新局面。

2、把反腐倡廉建設擺在重要位置,納入經濟社會發展和黨的建設的總體佈局,與日常工作同安排、同落實、同檢查、同考核。

3、將反腐倡廉建設列入重要議事日程,每季度分析研究一次責任範圍內的反腐倡廉建設情況,及時解決反腐倡廉建設中出現的新問題,在抓鞏固、抓深入、抓亮點、抓突破上下功夫。

4、嚴格執行黨風廉政建設責任制。建立年度黨風廉政建設目標管理責任體系,抓好責任分解、責任考核、責任追究,充分運用考核結果,把考核結果作為各村業績評定、獎勵懲處的重要依據。

二、責任內容

1、加強對黨風廉政建設和反腐敗工作的領導,嚴格實行黨風廉政建設責任制,村支部書記負總責,督促班子成員認真履行職責,全面貫徹落實中央、省、市、縣及鎮黨委有關黨風廉政建設和反腐敗工作的安排部署,研究制定符合本村實際的黨風廉政建設責任分解意見,明確分工,抓好落實。

2、深入貫徹落實中央、省、市、縣紀委全會精神,堅持“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的方針,搞好黨風廉政宣傳教育工作,抓好制度建設,堅決執行廉政勤政承諾制、支部書記及村委會主任述職述廉制、廉政談話制,建立完善的監督制約機制,加大懲治工作力度。

3、繼續擴大和鞏固保持共產黨員先進性教育活動成果,樹立正確的權力觀、地位觀和科學的發展觀。大力加強村級廉政文化建設,形成以廉為榮,以貪為恥的廉政氛圍。

4、強化領導幹部廉潔自律工作,大力倡導八個方面的良好風氣,嚴格執行“八個堅持、八個反對”、“六要六不要”和“八不準”、“十禁止”規定,規範用權行為,切實做到廉潔從政。

5、堅持“三個文明”一起抓,做到同安排、同檢查、同落實。認真貫徹執行民主集中制原則,對涉及村集體和涉及群眾利益的重大決策、專案安排和大額度資金使用堅持集中討論決定,形成決策、執行、監督相互制約的權力執行機制。嚴格執行班子內部專題民主生活會、業務費使用情況向群眾代表會報告、述職述廉、民主評議等制度,增強群眾監督的有效性。

6、重視信訪舉報,加大違紀違法案件的查處力度。認真對待群眾來信來訪,及時穩妥解決損害群眾利益的各種問題,把苗頭性、傾向性問題解決在村級,避免越級上訪。

7、深化村級紀律檢查工作。高度重視、積極支援村紀檢委員、廉政監督員工作,重點圍繞徵地補償款、社會保障資金髮放,計劃生育指標報批等群眾關心的熱點問題開展監督監察。建立立項稽核、檢查督促、考評鑑定等制度,不斷規範操作,堵塞漏洞。

8、認真完成鎮黨委、政府隨時交辦的各項工作任務。

三、責任考核

1、本責任書由鎮黨委、紀委監督實施並考核。

2、責任方要結合實際分解責任目標,層層落實。責任方年度考核得分達90分以上者,方可參加鎮黨委、政府組織的各項評優評先活動。

3、因客觀原因未能完成任務者,責任方應認真總結反思,及時反饋情況;因主觀原因未能完成任務者,考核方將依據有關規定對責任方予以責任追究。

4、本責任書一式兩份,考核方和責任方各執一份。

責任人:

日期:20xx年XX月XX日

醫院感染目標責任書 篇17

專案部安全管理目標責任書甲方: 公司 專案部

乙方: 工程鋼筋班組負責人

為更好地貫徹落實“部頒標準”,執行專案法施工安全生產標準化管理,竭盡全力控制重大傷亡事故的發生,確保職工的生命安全及不使國家、集體的經濟蒙受損失,根據國家、省、市有關安全生產的規定,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,為確保XX市文明標化工地、爭創XX市文明標化工地。經雙方協商達成如下協議:

1、在施工過程中,乙方應自覺遵守安全操作規程及公司制定的安全生產責任制,不準違章指揮,冒險作業;認真做好班組級安全教育,協助專案經理部及公司開展好公司級、專案級安全教育。

2、保證施工中發生重大安全事故(包括未遂事故),安全生一般率在8%以內,施工現場安全達標評分在85分以上,安全管理達到規範化、標準化。

3、認真做好班前安全教育及安全技術交底,定期開展班組安全活動,發揮主動精神,在施工前向專案部提出有預見性地問題,提出辦法,共同訂出措施,做好預防工作,把事故消滅在發生之前。

4、甲方應及時提供安全防護用品,以確保乙方安全生產工作順利開展。

5、乙方在施工中應服從甲方的一切安全生產檢查,督促與決定。

6、獎罰:如乙方在施工期間,能遵章守紀,安全事故發生率為零,則獎10元/天;如乙方應不遵守安全操作規程,違章指揮,所造成的一切安全事故,其責任、經濟損失均由乙方自負,並罰款100元/人。

7、本協議一式三份,甲方二份,乙方一份。

甲方: 專案部 乙方:鋼筋班

負責人(簽名): 組長:(簽名)

年 月 日

醫院感染目標責任書 篇18

為了加強骨幹教師的考核管理,讓骨幹教師在學校整個工作中起到示範帶頭作用,為了明確骨幹教師和學校管理之間的責任特制定此骨幹教師崗位目標責任書。

一、思想工作態度

1、熱愛教育事業、認真貫徹執行黨的教育方針、模範履行教師職責、為人師表、依法施教。

2、遵守學校規章制度、服從學校各項工作安排、無理取鬧,對分配的工作不推諉、扯皮。

3、在工作中能起到帶頭示範作用。勇挑重擔、積極參加學校安排的各項工作,並能出色完成。

4、遵紀守法、不賭博、從嚴要求自己,不幹違法亂紀的事,不做有損於學校聲譽的事。

二、常規工作

應承擔的工作任務:

1、課時量平均每週在20節以上,不含輔導,教案規範且能超周備案、學生作業批改詳細,教學中重視後進生的轉化。

2、承擔班主任工作,並且工作有特色。

3、指導一個興趣小組開展興趣活動,並有詳細的活動記錄。

3、每學期每人至少承擔兩次公開課。

4、每學期至少有一篇教學心得在全校進行交流。

5、每學年必須有一篇論文在縣、市級教育刊物上發表。

6、每月請假累計不得超過5天,每學期不得超過1個月。

7、積極參加教研教改,在教研教改中主動承擔課題研究,完成教研任務,總結教研成果。

8、重視學生安全工作,做好學生安全教育及保護,能及時杜絕不安全事故發生以及不良影響的產生。

三、待遇學科帶頭人每月200元,教學能手每月100元。

四、考核學科帶頭人和骨幹教師實行月考核在每月考核中學科帶頭人、骨幹教師、考核結果不在全校教師前三名者,取消本月津貼及稱號。如有下列情形之一者,取消其稱號待遇。

1、違反國家政策規定,受開除留用處分者;

2、工作嚴重失職,造成重大損失,或屢出一般事故者;

3、拒絕接受組織分配,屢犯校規校紀者;

4、一年內病、事假累計達兩個月者;

5、從事第二職業而不聽勸阻終止者;

6、無理取鬧,嚴重干擾學校工作者;

7、累計曠工七天或全年累計曠工十四天者;

8、違反《教師法》規定,師德敗壞,工作敷衍了事,體罰、侮辱學生者;

9、違反學校規章制度和各項管理要求的。

學校領導簽名?骨幹教師簽名

醫院感染目標責任書 篇19

為了強化崗位職責意識,構建完善的學校治安防控體系,使學校各級人員擔負起保一方平安的責任,堅決杜絕意外事故的發生,確保學校師生安全,學校決定與分管安全工作的副校長簽訂安全教育和管理責任書:

1、執行校長的有關安全指示,貫徹執行學校有關安全的決定,具體負責日常安全工作的佈置、指導、檢查、評比和監督。

2、建立健全安全管理制度,使管理制度化、規範化。

3、負責採用各種有效方法宣傳安全工作制度,樹立師生的安全意識。

4、聯絡和協調各處室及少先隊開展安全工作。

5、對各處室上報的安全隱患及時作出處理意見。

6、對受傷學生及時派員送往醫院救治,並具體處理善後事宜。

7、協助校長處理重大安全事故,對一般性安全事故作出處理意見。

8、其他日常安全工作。

校 長: 副校長:

年 月 日 年 月 日

醫院感染目標責任書 篇20

一、基本情況:

姓名: 任課班級: 主任教科目:

二、崗位目標:

1、全面貫徹黨的教育方針。努力學習教育理論,積極開展教育教學研究,認真總結經驗,在實踐中不斷完善提高理論水平和教學業務能力。

2、關心兒童,熱愛兒童。言行一致,表裡如一,以身作則,言傳身教,為人師表。

3、遵守學校的規章制度,遵守《濟寧市中國小教師職業道德規範》。愛護學校,搞好教師之間的團結、協作,做到互幫互學、共同提高,維護其他教師在學生中的威信。

4、熟悉、鑽研課標和教材,認真備課,做到學期初有計劃、課後有輔導、期末有總結,有工作改進措施,對學生要進行適量的考查測試。

5、課堂教學中要體現教師為主導、學生為主體、訓練為主線的教學原則,有效合理的利用各種媒體,培養學生的創新思維。

6、積極投身新一輪基礎教育課程改革實驗工作,開展素質教育,以優化課堂結構為核心,要求講授正確無誤、文道結合、激發學生興趣,作業練習的質和量安排恰當,批閱有章,當堂教學效果達到教案設計目的。

7、教書育人、管教管導,對學生全面負責,既要嚴格要求,大膽管理,又要耐心教育,不得擅自將學生轟出課堂。面向全體學生,因材施教,對學生不偏愛、不厭棄,努力做好後進生的輔導和轉化工作。教育學生必須堅持“動之以情,曉之以理,導之以行,持之以恆”的疏導方針,嚴禁體罰和變相體罰學生。

8、學習和應用教育學、兒童心理學基本原理,探索教學規律,積極改進教法,提高課堂教學效率。善於總結教育教學經驗,每學期每人至少發表或向學校提交一篇論文

9、善於思考,在實踐中探求、感悟。要堅持用腦子工作,力爭做到:反思昨天——在反思中揚長;審視今天——在審視中甄別;前瞻明天——在前瞻中創新。時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。

10、嚴格要求學生,要求學生作業書寫格式規範化,培養學生良好的學習習慣和行為習慣。積極組織、輔導學生開展第二課堂活動,發展學生的特長、愛好。

11、按教務處編排的課表上課,不遲到、不早退、不壓堂、中途不無故離開教室,課堂所需物品和教具應事先準備好。

12、上課期間其他教師(包括班主任)未經上課教師同意,不得佔用上課時間或因某問題將學生叫離教室,特殊情況須徵得上課教師同意。

13、服從學校安排,按時填寫有關表冊,根據學校需要做一些臨時工作,尊重科學、實事求是、不掩飾錯誤、不弄虛作假。

14、禮貌接待家長,學生未到校、發生不安全事故或生病等特殊情況,要及時和家長取得聯絡。

15、按時組織放學,靜校後不得留置學生,未經學校或當班領導同意,不得私自組織活動。 16、教育教學效果要確保質量,在各級各類考察中能夠達到上級規定要求。考察學生不以分數作為主要依據,評價合理、科學。

責任人簽名: 校長簽名:

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