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2022年手術室醫生工作總結(通用5篇)

欄目: 醫院工作總結 / 釋出於: / 人氣:2.52W

2022年手術室醫生工作總結 篇1

20年對於我來說,是成長的一年,也是收穫的一年。今年四月,院領導很信任的人任命我為輸液中心護士長,我深深地意識到,肩上多的是一份責任,腳下多 的是一份動力。怎樣才能更好的擔負起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經過一段時間的瞭解,本著關心,愛護,尊重,理解科室幾位護士姐 妹的態度,我仔細觀察科室的每一個成員,摸索她們的脾氣性格,掌握她們工作中的優缺點,並根據門診輸液患者在中午十一點左右比較集中的特點,制定了互補性 的排班,有條不紊地展開了門診輸液中心的工作。

2022年手術室醫生工作總結(通用5篇)

輸液中心是我們醫院的一個視窗,在這裡門診病人與我們接觸的更多,更密切。一句話,可 以反映出一個人的修養;一個動作,可以折射出一個人的品質;一件小事,會把我們醫院的形象印在病人的心中。作為一名科室的帶頭人,我更加嚴格要求自己,凡 事從我做起,率先垂範,以身作則,從而帶動全科室人員,在思想上提高自己,在業務上鍛造自己,在制度上約束自己。

要加強管理,首先是 在思想上提高自己,端正工作態度,愛崗敬業,勤奮工作,積極進取,真正以病人為中心,服務周到,態度和藹,語言文明,努力把工作做細醫學全線上,蒐集整, 做實,做紮實,力求在治療上精心,護理上細心,真正讓家屬放心,病人安心。工作中,這種人性化服務不單是體現在科室內部,它可以擴充套件到方方面面,大到積極 參加各種突發事件的搶救,小到在門診經常會遇到一些急診病人或者不知道該找那個科看的病人,我總是不等他們詢問,就主動問他們有什麼需求,是否需要幫助, 把他們領到要找的科室,或是耐心的解答他們的問題醫學全在,。每個患者都是弱勢群體,在他痛苦需要時,我們哪怕是一個善意的眼神,一個淡淡的微笑,對他們 也許就是整個春天。在我的帶動下,我們科室的幾位護士也是如此。不管任何情況下,都會微笑著面對患者,百問不煩地耐心解釋,只要患者需要,病情需要,工作 永遠是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱情,而收穫的卻是患者對我們輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子,你對他笑,他就會對你笑,我們的患者也 是一面鏡子,你對他笑,他也會微笑地回報你。

沒有規矩不成方圓,有了良好的醫德,我們還需要嚴格的制度。在不折不扣地遵守醫院各種規 章制度的前提下,我和大家一起制定了科室的各種工作細則,明確各班職責,從我做起,帶領大家早上班晚下班,只要病人需要,不計較個人得失,沒有時間和節假 日的概念。這樣我們相互之間常督促,勤落實,保障了最高效,最積極的工作熱情。

精湛的技術是我們工作的核心。在門診,有很多患兒家長 就是衝著我們醫院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術來得。這就促使我們在熱情服務的同時更加註意加強自己的業務水平,提高自己的各項護理技能,特別是小兒頭皮靜 脈的穿刺,力求做到一針見血醫學全在,,把治療帶給孩子的痛苦減到最小。工作閒暇時我帶領大家一起討論小兒頭皮針的進針角度,方位,固定方法,小兒發熱的 護理,老年患者門診輸液的臨床觀察等等。在輸液過程中,我要求大家認真執行三查七對制度,根據藥物性質及病人個體差異嚴格控制輸液速度,嚴密觀察病情變 化,隨時瞭解患者情況,確保患者安全有效的做好治療。值得高興的是我們良好的醫德,熱情的服務,精湛的技術保障了門診工作的順利進行,換來了無數門診患者 的健康和笑容。

當然,工作中總會有許多不如意,也會有個別病人對我們繁忙的工作不理解,擺正心態是最重要的。珍惜自己的工作,尊重所 有病痛的人,沒有什麼比擁有健康的身體更重要的,面對一個失去將康的病人,我就會想,我比那些病痛的人幸福多了,沒有人應該吝嗇自己快樂,我要把我的快樂 傳遞給每一個經受病痛的患者。通過近一年時間的工作實踐,使我更深層次的認識到一個護士長應有的職責,以後我要更加努力地把這支護理隊伍帶好,協助各科室 的工作,更多的與各科室的醫生們進行溝通,更詳盡的掌握每一個病人的情況,以便更出色的完成門診護理任務。

心中有夢想,行動才會有方向,在新年度的工作中,我將進一步明確自己的工作目標,紮紮實實學習,實實在在工作,認認真真為患者服務,為醫院樹品牌。

2022年手術室醫生工作總結 篇2

20年在醫院和護理部領導下,在各科的密切配合支援下,針對年初制定的目標規劃,全體醫護人員狠抓落實,認真實施、不懈努力,基本完成了各項任務,取得了一定的社會效益和經濟效益,現將上半年的工作情況作如下彙報:

一、 手術室護理質量和護理安全管理的不斷提高

1、上半年共完成手術 例,比去年同期多 例。在工作緊、任務重、人員少的情況下,全體護士毫無怨言,任勞任怨,尤其是五官科護士張麗英、卜金輝為了能使手術順利進行常常早來晚走。

2、今年上半年二急診無一例空崗,均能在規定時間內到達手術室尤其是眼科護士史春萍常年如一日,白天正常工作,晚上及週末還要肩負著二急診工作,多年來始終如一。

3、除了完成院裡和護理部制定的各項工作計劃外,結合本科特點組織專科學習,大大提高了每位護士的業務水平。

二、以病人為中心,爭創一流服務

1、在日常工作中,護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨,設身處地的為患者著想,凡事都能做到換位思考。

2、加強病人在手術期間的安全管理常識及基本知識的學習,處處以病人為中心,發現問題及時解決,不斷完善。真正做到以人為本,給病人以安全感和舒適感。

3、不斷完善和加強圍手術期護理管理工作,認真做好術前訪視和術後隨訪工作;對進入手術室的每一位患者,我們盡力做好每一項工作,關心病人,加強與病人溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強對手術治療的信心。

4、護士長、質控護士、訪視護士定期到科室隨訪,經常詢問手術配合情況,手術室護士對醫生、患者的要求,對病人提出的意見及建議及時解決。

三、嚴格執行查對制度及護理操作規程

1、 對進入手術室的每一位患者認真進行查對及時填寫患者安全核對表,上半年患者安全核對表護理項無一例漏填,合格率100%。

2、 嚴格消毒、滅菌、隔離措施是落實,半年來手術切口感染率<0.5%。

3、 不斷完善和改進科內各項規章制度及操作流程,認真落實和執行各項規章制度及崗位職責,分工明確。

4、 實施彈性排班及獎金按勞分配製度,真正體現多勞多得,取締了以往的獎金平均分配的制度,充分調動每位護士的工作積極性。

四、增收節支,為醫院的經濟效益做貢獻。

1、規範二級庫的出入庫制度,加強一次性物品的管理,專人負責,減少一次性物品過期的現象,杜絕跑、冒、滴、漏現象的發生為我院的經濟效益做貢獻。

2、4月末手術室成立了復甦室,至今運轉正常,既保證了全麻術後患者的安全又使手術銜接的更加順利,同時為院裡帶來了一定的經濟效益。

3、五月初我們與胃鏡室共同開展了一項性技術——無痛胃腸鏡,兩個月來共完成例,隨訪結果非常滿意。

五、提高護士素質,培養一流人才

1、全體護士利用業餘時間完成了本科學習任務,全科24名護士本科 人,專科 人,本科在讀 人,通過不斷地學習使大家的思維方式,文明禮貌等方面在潛移默化中都得到了明顯提高;不斷更新觀念,將被動式服務觀念轉變為主動式服務觀念。

2、合理化排班、新老搭配,更好的發揮老同志的傳幫帶作用,年輕護士從中會得到不小的收穫,分組學習,不斷提高年輕護士的專業水平,逐步完善科裡的梯隊建設。

在以後的工作中我們會繼續努力,為我院的兩個效益做貢獻。

2022年手術室醫生工作總結 篇3

20xx轉瞬就過去了,一年忙碌的工作也暫時在這裡告一段落。近年來的工作變得越來越忙碌,我也只能在這個時候才有機會好好的看看這一年的工作如何。一年的工作裡,我作為一名兒科醫生在忙碌中努力,也同樣在忙碌中收穫,發現了不少在工作中有許多需要改進的地方。在這一年的工作中,作為醫生,我也一直在注意這醫院的情況。自己作為醫生,不能僅僅要將注意力放在病情身上,我還有很多需要學習的東西。以下是我這一年的工作總結如下:

一、個人情況

思想上:作為一名兒科醫生,在心理上的準備是一定要充分的。尤其在面對哭鬧的孩子的時候。在工作中,我嚴格遵守醫院的規定,嚴格的要求自己。不讓自己在面對患者的時候出現任何的不良情緒。我的患者們大部分都是一群孩子,必須要時刻保持微笑,這樣才能保證醫療的順利進行。這也是我在很早之前就學到的經驗。

工作上:工作中我不僅對待自己嚴格要求,對待其他人也是一樣。我們是兒科的醫生和護士,作為為孩子們治療的人,我在工作中一直都是保持的專注。但是,孩子比成年人容易生病,兒科的區域常常是人滿為患。但正是因為如此,我才更沒有放鬆要求!這是作為一名醫生的準則!也是我們因該做的事情。

二、工作情況

在工作中,沒我嚴格遵守醫院紀律,平時的工作中注意強化紀律的管理。針對科室的衛生環境也做出多次的要求和整改。嚴格要求別人,更嚴格的要求自己。做到在工作中不放鬆,不散漫對待,嚴謹的對待每一位患者。

三、工作中的不足

在工作中其實一直都存在許多不足的地方。儘管有很多都是寫疏忽造成的小事,但是如果連這些小事都照看不好,又怎麼去照看嬌嫩的孩子們呢?他們自然是很重要,所以我們才應該嚴格的要求自己,不能讓自己的疏忽犯下錯誤。

四、總結

這一年的工作中,儘管我在努力的要求自己,要求同事。但是還是有許多不如意的地方。也許在今後的工作中,我該更多的和同事們商議,跟多的去了解他們的想法。但是也不能隨便放鬆了要求。

我們作為醫護人員,我們的工作則是為前來治療的患者減去病痛,帶來希望。儘管現在的自己也算不上多成熟,但是我也要努力的提升自己,提升我們科室的工作水平!不能辜負自己身上的一襲白衣。

2022年手術室醫生工作總結 篇4

時光飛逝,自大學畢業來到醫院已經有x年多時間了。在這x年裡,我在院領導的關懷教育下、在科主任的指導關心下、在同事們的幫助支援下,我很快適應並進入了醫生這個新的角色,很好的完成了這x年的任務。在這個過程中,我在政治、工作、學習等方面均取得了很大提高。現將一年工作總結如下:

一、政治思想方面

來到醫院的x年多來,醫院組織了許多集體政治思想教育活動,我堅持每次大會到位並做學習筆記,在科裡,以x主任為代表的黨員們個個以身作則,不僅在工作中給我指導,還在生活中給我幫助,以黨員模範帶頭作用激勵我向黨組織靠攏,在放射科黨支部的鼓勵下,我向黨組織遞交了入黨申請書。

二、工作勤務方面

一年前,我只是一個有理論知識的醫學生,來到放射科,科室同事們非常關心我的成長,給予我很大幫助,使我很快適應了放射科的工作,走上了工作崗位。x主任堅持每天早交班帶領我讀片並要求我對疑難雜症及典型病例做好統計工作,讓我積累了經驗;x主任親手指導我做透視、各種造影檢查並帶我做了兩例介入治療手術,讓我掌握了基本影像檢查以及影像診斷和治療技術,基本達到影像診斷醫師的要求。醫院作為保障單位成立了醫療隊,我作為醫院的生力軍,參加了去年x個月的訓練和今年x個月的後裝“兩成一力”演練,安全圓滿的完成了任務,為醫院爭了。

三、專業學習方面

我在x主任、x主任的指導下,對放射診斷進行了理論聯絡實際,結合實踐鞏固和加深理論的學習,x主任還督促我學習《中華放射學雜誌》,積累影像資料,並要求我學習鑽研影像診斷技術。今年我對基礎醫學知識和臨床醫學知識進行了複習與梳理,報名並參加了國家執業醫師資格考試。

以上幾點是我這一年來的主要收穫,當然還有許多不足,特別是在醫療上,我的放射診斷水平還有待提高,出現過漏診與誤診的情況,我通過認真分析,吸取教訓,在以後的工作中做到“眼勤、嘴勤、手勤——多看、多問、多記”,儘量避免醫療差錯,盡職盡責,做好一名放射診斷醫生。

2022年手術室醫生工作總結 篇5

20__年在醫院和護理部領導下,在各科的密切配合支援下,針對年初制定的目標規劃,全體醫護人員狠抓落實,認真實施、不懈努力,基本完成了各項任務,取得了一定的社會效益和經濟效益,現將上半年的工作情況作如下彙報:

一、 手術室護理質量和護理安全管理的不斷提高

1、上半年共完成手術 例,比去年同期多 例。在工作緊、任務重、人員少的情況下,全體護士毫無怨言,任勞任怨,尤其是五官科護士張麗英、卜金輝為了能使手術順利進行常常早來晚走。

2、今年上半年二急診無一例空崗,均能在規定時間內到達手術室尤其是眼科護士史春萍常年如一日,白天正常工作,晚上及週末還要肩負著二急診工作,多年來始終如一。

3、除了完成院裡和護理部制定的各項工作計劃外,結合本科特點組織專科學習,大大提高了每位護士的業務水平。

二、以病人為中心,爭創一流服務

1、在日常工作中,護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務宗旨,設身處地的為患者著想,凡事都能做到換位思考。

2、加強病人在手術期間的安全管理常識及基本知識的學習,處處以病人為中心,發現問題及時解決,不斷完善。真正做到以人為本,給病人以安全感和舒適感。

3、不斷完善和加強圍手術期護理管理工作,認真做好術前訪視和術後隨訪工作;對進入手術室的每一位患者,我們盡力做好每一項工作,關心病人,加強與病人溝通,減少病人對陌生環境的恐懼,增強對手術治療的信心。

4、護士長、質控護士、訪視護士定期到科室隨訪,經常詢問手術配合情況,手術室護士對醫生、患者的要求,對病人提出的意見及建議及時解決。

三、嚴格執行查對制度及護理操作規程

1、 對進入手術室的每一位患者認真進行查對及時填寫患者安全核對表,上半年患者安全核對表護理項無一例漏填,合格率100%。

2、 嚴格消毒、滅菌、隔離措施是落實,半年來手術切口感染率<0.5%。

3、 不斷完善和改進科內各項規章制度及操作流程,認真落實和執行各項規章制度及崗位職責,分工明確。

4、 實施彈性排班及獎金按勞分配製度,真正體現多勞多得,取締了以往的獎金平均分配的制度,充分調動每位護士的工作積極性。

四、增收節支,為醫院的經濟效益做貢獻。

1、規範二級庫的出入庫制度,加強一次性物品的管理,專人負責,減少一次性物品過期的現象,杜絕跑、冒、滴、漏現象的發生為我院的經濟效益做貢獻。

2、4月末手術室成立了復甦室,至今運轉正常,既保證了全麻術後患者的安全又使手術銜接的更加順利,同時為院裡帶來了一定的經濟效益。

3、五月初我們與胃鏡室共同開展了一項性技術——無痛胃腸鏡,兩個月來共完成例,隨訪結果非常滿意。

五、提高護士素質,培養一流人才

1、全體護士利用業餘時間完成了本科學習任務,全科24名護士本科 人,專科 人,本科在讀 人,通過不斷地學習使大家的思維方式,文明禮貌等方面在潛移默化中都得到了明顯提高;不斷更新觀念,將被動式服務觀念轉變為主動式服務觀念。

2、合理化排班、新老搭配,更好的發揮老同志的傳幫帶作用,年輕護士從中會得到不小的收穫,分組學習,不斷提高年輕護士的專業水平,逐步完善科裡的梯隊建設。

在以後的工作中我們會繼續努力,為我院的兩個效益做貢獻。