20xx年大田窪鄉在縣、鄉黨委的領導下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以理論和“三個代表”重要思想為指導。深入貫徹落實、中x屆五次全會和上級黨風廉政建設工作會議精神，用科學發展觀統攬反腐倡廉工作全域性，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的工作方針。按照“嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督”的要求，狠抓反腐倡廉建設各項任務的落實，不斷推動黨風廉政建設和反工作向縱深發展，為 鄉的社會主義新農村建設提供了有力保證。
一、加強宣傳教育，築牢拒腐防變思想道德防線
一是注重從思想上預防。鄉黨委堅持和完善領導班子及黨員幹部學習制度，年初制定黨風廉政和反工作要點，建立健全反腐倡廉專題民主生活會等制度。不斷豐富教育內容，依託有效載體，組織黨員幹部特別是領導幹部認真學習中央及上級黨風廉政建設和反工作會議精神、在中五次全會上的重要講話精神，以及《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法(試行)》等條例，大力宣傳黨紀國法，促使廣大黨員幹部知道哪些可以做，哪些是不能做的，讓廉政警鐘長鳴。本年度共上黨風廉政教育課四課時，廉政教育試卷答題一次。
二是注重從制度上預防。按照依法執政和依法行政的要求，通過推進反腐倡廉制度建設，進一步規範權力執行，把權力執行納入制度化、規範化、程式化軌道，有效防止權力失控、決策失誤、行為失範，做到用制度管權、管事、管人。本年度鄉按照上級要求認真填寫上報了《機關事業單位公務用車配備使用情況登記表》、《副科級以上領導幹部廉政檔案》等一系列規章制度。
二、加大案件查處力度，突出重點嚴懲
20xx年，鄉始終把查辦案件工作放在重要位置，在區開展的片區紀工委聯合檢查過程中，共查處違紀案件2件，給予黨內警告處分2人，戒勉談話4人。鄉把依紀依法查辦案件的要求貫穿到立案、調查、審理、處分、執行等各個環節，做到事實清楚，證據確鑿，定性準確，處理妥當，手續完備，事事有迴音，案案有結果。認真解決侵害群眾利益的熱點難點問題，為我鄉的經濟建設提供了有力的保障。
回顧過去的一年，我鄉的紀檢監察工作取得了一些成效，但也應該清醒的看到黨風廉政建設的任務還相當繁重，工作中還有許多不足，有待在今後的工作中認真加以改進。
今年以來，XX鎮紀檢監察工作充分貫徹落實黨的、xx屆六中全會精神，根據區、監察局的部署，堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針，強化責任意識，認真履行職責，按照《20xx年度XX區紀檢監察工作績效考評辦法》的要求，紮實抓好紀檢監察各項工作，有力推動了黨風廉政建設和反工作各項任務的落實，取得了一定的成效。
一、加強組織協調，不斷推進農村基層黨風廉政建設
一是專門研究制定並印發了《20xx年XX鎮反腐倡廉工作任務分解表》和《20xx年鎮科級黨政領導幹部黨風廉政建設職責分解表》，將黨風廉政建設工作分解落實到兩委幹部和具體部門，實行分工負責，落實責任。二是在年初的黨風廉政建設工作會議上向各村、鎮直各單位頒發《20xx年黨風廉政建設責任書》，明確規定了各村黨(總)支部和鎮直各單位負責人在黨風廉政責任中負總責，為第一責任人，
對本村本單位的黨風廉政工作負全面領導責任，做到分工明確，責任明確，落實到人，並形成一級抓一級，層層抓落實的局面，並將執行情況作為年度村幹部千分制考核的一項重要指標，是年終評優、評先的重要依據。三是認真總結同心村試點工作的經驗和做法，以點帶面，推進農村基層黨風廉政建設工作。同時，重點培植安海、半山兩個村作為基層黨風廉政建設示範村，認真指導和督查。
二、加大廉政教育力度，增強廉政教育實效
根據紀[20xx]3號檔案精神，在全鎮黨員幹部中深入開展“學條規、守紀律、樹形象”主題教育活動。年初，認真制定了活動方案，並按方案要求組織實施。一是組織機關幹部、各村主幹、鎮直單位負責人，傳達學習中央x屆二次全會，國務院反工作會議，省八屆四次全會、市九屆四次全會、區十一屆四次全會以及省、市、區政府廉政工作會議精神，並由鎮主要領導上黨課。二是黨委中心組認真組織機關黨員幹部專題學習《中國共產黨紀律處分條例》、《領導幹部廉潔從政若干準則》、《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定的通知》等中央和省、市、區有關廉潔自律的各項規定，並認真做好學習筆記以及撰寫心得體會。三是組織黨員幹部開展“廉政歌曲大合唱”比賽活動以及“黨紀條規知識競賽”活動。四是通過廉政工作會議，聽廉政報告、看《廉政之窗》等警示片、組織黨員幹部參觀區警示教育基地等形式，增強學習教育的效果。還邀請區檢察院預防職務犯罪科科長魏逢光作專題講座，運用近年來發生的黨員領導幹部違紀違法典型案例開展警示教育。五是開展廉政文化進農村活動，設立廉政宣傳欄2個，廣告牌3個，廉政警示牌15個。
三、加強制度建設，進一步加大源頭預防工作力度
1、健全財務監管制度。把村級財務管理作為反腐倡廉的一項重點內容，抓實抓好，健全鎮農村財務代理服務中心，全面落實集體會計代理制度,實行村級村務電算化，把牢村級財務稽核關。深入推進村務公開，健全了村務監督小組審查制度，對村財開支情況實行定期檢查，並張榜公佈，做到公開內容真實、具體、及時、規範，開展村幹部經濟責任審計工作。
2、完善農村“三資”監管制度。成立了XX鎮農村集體“三資”管理工作領導小組，研究制定了《實施意見》並召開動員大會，要求各村嚴格按照《實施意見》的規定，加強對村集體的“三資”監管。
3、深入推進鎮政府政務公開。把政務公開作為鎮政府建設的一項基本制度，做到機構健全、人員落實、機制完善，公開的內容真實、全面、及時，不斷提高公開質量和水平，重點公開支農資金使用情況及農民群眾普遍關心、涉及群眾切身利益的其他事項;公開鎮機關財務收支和領導幹部廉潔自律等情況。同時對基層站所辦事程式的公開情況予以監督，促進行政權力公開，規範運作。
4、推行“陽光工程”建設。按照“公開、公正、公平”的要求，認真執行區委、區政府《關於進一步推進“陽光工程”建設的實施意見》和區政府《關於加強建設工程招標投標管理的規定》的有關規定，加強對政府投資及集體出資工程的監督管理。今年，我鎮安海、黃家、半山村道路工程，XX學校教學樓維修工程和奇達村車站至白雲山公路工程均在區、鎮監督下進行公開招投標，實現“陽光操作”。
5、推行公共資源、集體資產市場化配置。半山村、高塘村海帶養殖海區均進行公開拍租，採取由村兩委、村民代表、養殖戶代表共同商議拍租價，公示後，由本村養殖戶抽籤決定養殖區面積和位置。今年拍租價比去年翻一翻。
四、強化監督，抓好領導幹部廉潔自律工作
根據區、監察局的部署和要求，認真抓好中央《關於嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》和領導幹部廉潔自律有關規定。認真執行民主生活會、述職述廉、誡勉談話和問詢制度。認真貫徹民主集中制，健全領導班子議事規則。健全公務接待制度，落實公務接待定期報告和預警機制，做到開支規範。嚴禁用公款大吃大喝進行高消費娛樂活動。認真貫徹公務車輛配備有關規定，今年按規定上報審批新配備了一輛公務小汽車，防止了超標準超編制配備使用小汽車。嚴格執行津貼補貼發放標準，禁止濫發津貼補貼等行為。精簡會議，嚴格執行區會議和差旅費管理有關規定。嚴格執行領導幹部個人有關事項報告制度。認真摸底並取消“小靈通”捆綁單位固定電話3部。
五、糾正行業不正之風，切實解決損害農民群眾利益的問題
在治理教育亂收費方面，加大對中國小收費行為的明查暗訪力度，組織開展專項檢查1次，查處糾正了1 起奇達國小亂收費行為，並配合區糾風辦查處1起XX學校亂收費行為。在糾醫工作方向，圍繞農村衛生院醫療服務和藥價虛高定價問題開展監督檢查1次，及時組織協調了一起醫患糾紛。並督促做好校務、院務公開工作。組織開展了糧補、油補等各項支農惠農政策落實情況監督檢查，確保資金及時足額發放到農民手中。組織財政、公安、邊防等部門治理公路三亂和停車場收費等問題。在民評工作方面，11月中旬組織了區、鎮人大代表、政協委員、企業負責人、老幹部等對全鎮22個鎮直單位和基層站所進行行風政風民主評議，對評議末位的鎮民政辦工作人員予以誡勉談話，並調整其工作崗位，促進了政風行風的好轉。組織開展了郭婆水庫周邊養豬場違法排汙專項行動。
六、加大查案力度，嚴厲懲處違紀違法行為
我們充分發揮信訪在查案工作的主渠道作用，暢通群眾訴求表達渠道，做好領導幹部接訪、下訪工作，熱情接待每位上訪群眾，認真處理每一份，注重從信訪中尋找案源，增強辦案的主動性，對群眾來信來訪，我們都認真調查，及時搞好信訪件的初查反饋，做到調查處理事實清楚，問題解決得當，避免了越級上訪、集體上訪等現象。今年按時按質辦結信訪件38件。認真分析案件線索，突出辦案重點，強化對辦案的領導，加大查辦案件力度，查案工作取得了一定成效，完成了區下達的查辦案件指導數2件，案件既有自查案件還有經濟案件，並積極配合區、檢察院查辦文灣村主幹、同心村原支部書記等違紀案件。
七、加強機關效能建設，全面提高工作效率
健全機關效能各項制度，完善內部管理機制，強化崗位責任制，切實落實機關效能的各項要求，經常組織機關效能日常督查，定期通報督查情況，嚴格兌現獎懲和責任追究，切實增強機關幹部的責任意識、服務意識和效率意識。認真對待效能投訴，限期辦理群眾投訴件，對投訴件認真對待，及時查閱，詳實調查，及時反饋，不斷提高訴求件的辦理質量，切實解決群眾關心的問題，促進社會和諧穩定。今年共辦理機關效能投訴件31件。深化政府績效評估工作，認真制定實施方案和評估細則，做到有部署，有檢查。
總之，20xx年我鎮紀檢監察工作嚴格按照區監察局的部署，真抓實幹，狠抓落實，雖然取得了一定成效，但對照《紀檢監察工作績效考評辦法》的要求還有一定差距，主要是：實施有效監督不夠到位;各村及鎮直各單位農村基層黨風廉政建設工作開展不平衡。這些問題待我們在今後的工作中努力加以克服和解決。
一、工作總結
1、第三季度我院順利通過二級醫院驗收，針對驗收期間專家指出的問題護理部積極組織討論尋求整改措施，以求我院護理工作質量持續改進，使我院護理技術水平得到進一步提高，更好的服務於臨床住院患者。
2、提升我院優質護理服務水平，全面改進危重患者護理質量。
1)我院優質護理工作第三季度開展較前有改善，在住院患者滿意度調查中住院患者對我院護理服務都給予了充分的肯定和滿意，在護理部質控小組檢查中反饋滿意度達98%，分級護理達95%，危重護理達90%。
2)護理部於第三季度分別送外出進修ICU護理人員共6人，並組織進修人員相互交流與臨床護理人員相互學習，進一步加強我院護理人員危重病護理知識，提高了我院危重病護理質量，提升我院危重病護理服務技術水平。
3)8月份及9月份，護理部分別在婦產科、消化內科進行護理查房、個案追蹤等，以此提升專科疾病護理質量，更優質到位的服務於臨床住院患者。
3、護理部於8月份安排8位護理人員參加宿遷市護理協會護理管理知識培訓，增加我院護士長護理管理知識。並安排護士長進行護理管理知識講座，全院護士長及N3-N4級護士大部分參加護理管理知識學
習，學習新的護理管理知識，提升我院護理管理水平，但個別護士長在科室管理者存在漏洞。
4、注重護理人員思維能力、實踐能力、人文素質的培養，加強床邊查房，運用個案追蹤學的方法推進危重護理護理工作深入持久開展。
5、“護理百日安全”活動順利完成，在此活動期間評比出一等獎2名，神經內科、心內科科各獎勵500元，二等獎1名胸泌外科獎勵300元，三等獎1名門急診獎勵200元，較差科室有產房、消化內科、婦產科罰扣100元每科，現獎罰金額已落實，進一步促進我院護理安全核心制度的落實，加強我院護理人員護理工作積極性，加深護理人員護理安全的意識，但在此活動期間仍發生了多起不良事件，部分護士護理核心制度落實仍存在不足。
6、三基操作和三基理論考核按計劃有序開展，考核成績有存檔，不合格者補考有存檔，但存在落實不足。下半年護理核心制度及應急預案考核已於第三季度完成，考核成績有存檔，考核合格率100%。
7、維持了正常的護理工作秩序，有序的開展護理質控管理，保障臨床住院患者的安全。
二、追蹤分析
護理部第三季度制定計劃基本完成，計劃落實率達90%以上，計劃制定合理有效，可操作性強，下面就存在的問題，進行質量追蹤分析：
1、對評審過程中專家提出的問題護理部積極組織討論，對存在問題進行整改，以求我院護理工作得到進一步提高。
2、護理管理中存在的不足及分析：個別護士長在科室管理中存在包庇袒護現象，對科室護士不能一視同仁，造成科室管理存在缺陷，科室護士不能友好團結，不利於科室護理工作開展。針對此現象護理部罰扣護士長兩月管理績效，要求科室護士長在管理中要一視同仁，搞好科室團結。
3、三基理論有的按照計劃落實不足，分析原因如下：三基理論考核全院進行分層培訓與考核，但是院前急救出診、護士事假產假等無法參加使得參考率比計劃中降低，未達到計劃中的參學率與參考率，為此護理部對院前急救出診、事產產等護士進行合理培訓及考核爭取做到參考率100%。
4、在“護理百日安全無事故”活動過程中發現臨床護士的積極性較前有所提高，但是對護理核心制度的執行率還存在問題，突出是護理核心制度交接班制度、搶救藥品物品管理制度、危重病人管理制度落實不到位。要求科室護士長加強管理，杜絕安全隱患，在管理上做到獎罰分明，將科室護士的工作與其個人績效緊密掛鉤。
5、護理質量控制委員會積極檢查對存在問題及時反饋，討論制定整改措施，以求護理質量持續改進。
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