美國有一本書叫《任何速度都不安全》，我們也可以說，任何車輛都不安全，你調查一下，全國有多少人酒後開車，有多少人不繫安全帶，如果是這樣的話，有多少安全氣囊管用。從這個道理上來講，讓員工的內心深處產生自覺自願的安全意識，是十分重要的。
對於企業管理者來講，涉及到安全工作的任何事物都要明察秋毫，帶著“顯微鏡”看待安全問題。顯微鏡要求我們在從事員工安全心理教育時，要引導員工從謹小慎微的細節入手，抓好內心世界所思所想，通過教育引導，讓員工從內心深處產生視規章制度為“高壓線”的心理， 強化安全行為養成做起等等，細緻入微抓管理，把嚴謹細緻的要求貫穿於生產經營的方方面面，著力打造本質安全環境，促進企業安全發展。
安全管理的方法很多，但不論那種方法，都要深入到員工的內心世界“靜聽心聲”，瞭解並掌握員工對安全管理的心理要求，瞭解他們對本單位本部門如何抓好安全生產的心聲，只有這樣，才能做到安全管理有的放矢。要實現安全生產，必須將人性化管理落到實處的體現。何為“人性化”管理?溯本求源，必須瞭解什麼是“人性”，“人性”也稱人的本性或本質。安全生產本身就是“人性”的基本需求，從自然屬性的高度看，它是人類僅次於溫飽的第二層次重要需求，人類在進化過程中就本能地存在著“趨利避害”的要求。同時，安全工作是一把“雙刃劍”，抓好了是救人，抓不好，員工和企業的生命財產就會受到損害，一旦發生事故，對於員工內心產生的恐懼恐怕很難在短時間內消除，因為產生被動的心理。人的心理被動，體現在行為上就是馬虎、應付，還會造成事故發生，因此，管理都一定要重視員工內心所思，內心所想，靜聽他們對企業安全管理的意見和建議，讓他們主動自覺投身到安全管理中來，安全管理的效果一定高於說教。
任何速度都不安全是告訴大家，安全管理、安全意識不僅僅停留在思想的表層上，還在在情感和靈魂深處迸發出“責任生於泰山”的主動安全意識。這是因為，沒有安全知識，員工就會稀裡糊塗受到傷害;沒有安全意識，事故就會不請自來。安全知識重要，安全意識更重要。安全意願是安全意識的前提和基礎。縱觀歷次安全事故的發生，罪魁禍首就是安全隱患查的不徹底，安全意識不牢造成的。安全隱患來源於兩個方面，一是物的不安全狀態，二是人的不安全行為。人的不安全行為要從安全教育、安全培訓、提高人的安全素質和理念等方面來解決問題;物的不安全狀態就是要排查安全隱患。遏制安全事故的發生，很大層面上只要控制住了這兩個方面，事故發生率會大幅度下降。
是安全生產的主體。要讓每一個個體實現安全發展，必須從員工的內心深處，讓其產生“我要安全”的意識，從員工的心靈深處形成先安全後生產，不安全生產的意識，因此，在安全教育方面，要了解員工的心聲是非常重要的。瞭解員工的心聲，道理似乎很淺顯，但認知過程卻很漫長。原因諸多，但主要是我們在對人類本質和人類社會發展規律的認識上出現差錯。比如，在運用辯證唯物主義方面，我們或許高估了物質的決定作用和低估了意識的反作用;在對待傳統文化方面，將老莊和孔孟等思想體系中的許多優秀成分加以排斥。由此造成的後果，無疑是制度化壓制了人性化，強制取代了主動，說教與灌輸制約了內化與自覺。
春暖花開，楊柳青青。來不及回望過去勤奮的一年，又急匆匆面對著當下的生活。輕快地行於路上，環顧周身熟悉的景象，一切都如此祥和，我深吸一口氣，混著芳草清新的氣息令我愉悅起來。因為我的生活很安穩，長把安全牢記於心，尋得安寧的生活即是一種幸福。
生命如此珍貴，所以保護和安全成了必要的話題，就如海岸永遠依靠著波浪一般。
在日常工作生活中，我很少注意到要時常將安全意識存於心間，又或者它是一件太平常又太隱藏的事。只是每次如恍惚驚醒時頓悟，心底如浸冰水般清醒，暗自感嘆：人是如此矛盾，生命猶如此脆弱，卻又有種超乎尋常的堅毅。它太脆弱，一些本來用作幫助人們的東西往往能造成最致命的傷痛。我們並不堅強，總有太多無能為力，只能黯然神傷。這時，人們會痛心懊悔，想讓時光重新來過。那是一種怎樣的心情?也許心間會駛過一輛轟轟作響的快車，再多的關心無處存放。還沒想好如何告別，倏然間就河岸相隔，此生不見!生命常存遺憾，請時刻銘記安全。
有了安全，生活才更加美好。曾見過最美的初陽新生，冬日最美的柔和靜謐。在我的生命中，充滿安全、富有詩意。晨起，推窗見紅日，遠山的青黛色如油畫抹出一片清幽。青山握著眷戀，綠水擁盡纏綿。我熱愛自己生活的這個地方，沒有喧囂，沒有刺耳的救護車聲，沒有荒亂和野蠻，人們棲息於廣闊的安寧樂土。黃昏時，寧靜的小徑上常有些老人在一起散步，儘管他們蒼老得快要沒入夕陽，但殘陽映在他們的臉上，勾勒出他們心滿意足的笑臉。一生平安是多有福氣的事情!孩子們也平安健康地成長，鮮活的生命在陽光下跳躍，舞出精彩人生。每張笑臉都是至親的財富，所以我們的安全成了他們的欣慰。
不僅如此，這也是自己最基本的心之所感、心之所願。安全像老母雞柔軟的翅膀保護著如雛雞的我們;安全是裝飾華美的錦盒，我們是盒中一顆顆的玉珠。安全與我們密不可分，缺少它不能保證其餘的事情。牢記安全於心上，是對自己的愛惜，是對家人的負責。時刻把安全牢駐心中，是對生命的崇高敬畏，是公民素質的微小體現。生命的安全讓我們感受到喜樂，從而在青春的年紀真誠地去微笑，努力去拼搏，在操場揮灑汗水，盡情閃耀發光，這是最真實的我們。
願君常歡喜，安全放心中。
“安全”是一個年年講，月月講，天天講，常講常新，永不過時的話題。
小時候，“安全”是爺爺、奶奶的嘮叨和告誡：上學放學的路上要靠右邊行、過馬路要注意車輛、不要跟陌生人說話、不要下河游泳……那時對安全的認識只是程式化的應付。長大後，從學校畢業走上工作崗位，“安全”又從遙遠的蒙朧的記憶中變成了具體：綿長的高壓線、轟鳴的機器裝置、縱橫的鐵路線、一個個電鏟、一列列電機車……從生產崗位走上了管理崗位，從喧鬧中步入寧靜的工作環境，腦海中仍然長鳴“安全”的警鐘，常敲“安全”的木魚，“安全”一詞已入眼、入耳、入腦、入心。
當我帶著“安全”就是千家萬戶的幸福，就是工友“高興上班、平安回家”的喜悅時，我又常見一些不“安全”的因素幾乎遍及社會的各個領域。比如：人們認為較安全的管理部門存在著資金失竊、資料丟失和黑客的侵入、電器裝置老化短路……電鏟、電機車、皮帶運輸機等使用不當的安全隱患依然是一個不容忽視的問題;被認為安全保險的路上行人，仍然防不勝防遭到天上“飛物”傷害的事件屢見不鮮。有這麼一個公式：幸福=零違章+零事故。有這樣一句話：幸福生活來自安全。當我用心去體會、去感受這簡單的公式、簡短的話語時，眼前就會浮現各種事故中那些受害者死傷的慘狀和家屬們痛不欲生的場景，想到人世間最難以割捨的親情鎖鏈被違章的利斧無情地狠狠砍斷顯得那樣脆弱的時候，一種局外人無法感受的重於泰山的責任由衷地升起;當我意識到平時所學的安全規程、技術操作規程、裝置維護檢修規程……每一條、每一款都是用血淋淋的教訓和代價書寫、填補而來時，我才真正體會到關注安全就是關愛生命的真諦。
“重視安全”是一種態度、是一種責任、更是一種境界。企業、社會之所以花那麼大的力氣開展多層次、全方位的安全宣傳，是通過這些安全警示教育，安全知識的普及，增強全體工友的安全意識和素養，喚起每一位熱愛生活、有仁愛之心的社會公民，擔負起為家庭幸福、社會穩定、國家興衰的這份神聖責任，使人人重視安全、時時事事做到安全，不因自己的過錯給社會、家庭和他人帶來不可挽回的經濟損失和無法彌合的心靈創傷。作為一種態度，“重視安全”在工作、生活中就會用心投入實實在在地做事，追求卓越;作為一種責任，“重視安全”就會帶著一種正確的思維與判斷，遵規守制避免重蹈覆轍;作為一種境界，“重視安全”就能在規範自己的行為舉止時也留意對他人生命財產的關心。
安全是家庭幸福、社會穩定的前提。搞好安全工作是法律的要求，也是每名工友應盡的職責。個人在不同的環境中有著不同的身份，肩負著不同領域不可推卸的安全責任。堅持“安全第一”的方針，嚴守勞動紀律，反對“雙違”，加強安全監督，做到“三不傷害”，是每一名工友對企業應承擔的責任;而作為家庭一名成員，提高家人的安全知識和防範意識，教育家人不違規亂紀也是對家庭義不容辭的責任。只要我們每個人、每個家庭以至於整個社會都把對關心安全作為一種責任和自覺行動，那麼，就一定沒有消除不了的隱患和避免不了的事故。
讓我們重溫並記住這條至理名言：有了安全，生活永遠是春天，但願我們每個人都能向關愛生命那樣珍視安全。
同志們：
今天，我們隆重召開集團公司第八個“安全生產月”活動電視電話動員會議，旨在動員全體員工，以黨的精神為指導，緊緊圍繞“強化安全基礎，促進安全發展”的主題，學習安全知識，弘揚安全文化，增強安全責任意識，築牢安全生產工作的任務措施，確保安全生產局面的持續穩定，為實現集團公司全年目標任務提供堅強保障。
安全是什麼?安全是一種態度，我們經常講“安全第一”。這就是我們的態度，也是我們的原則，安全是保證我們事業順利完成的法寶，安全是我們取得收益的前提，安全對我們來說至關重要，不重視安全的後果是無法估量的，是要付出沉重代價的，我們不能把安全第一隻放在口頭上，我們要實實在在的在思想裡刻上安全第一，在做每件事情前都要考慮周全，工作每時每刻不忘安全。
安全是什麼?安全就是一切，有的人說了這話說得太大了，安全怎麼可能就是一切的?大家都可以想到沒有安全，我們的生命還有保障麼?我們的企業效益有保障麼?我們的幸福生活有保障麼?我們的企業發展有保障麼?說的實在點，保證不了安全，我們談什麼家庭幸福?說什麼個人理想?歸根結底，安全就是我們企業的命根子，就是我們每個人的命根子!
在工作中要注意安全，當然在上下班途中我們一樣也要注意安全，隨著經濟的日益發展，我們的家鄉也變的越來越美麗，馬路上川流不息，然而由於有些人交通安全意識的淡薄，在車水馬龍中也上演了一陣陣歡聲笑語，淹沒在尖銳的汽笛聲中，當你面對那些觸目驚心的場景時，能不感到痛心疾首麼?
交通事故是那麼的可怕，一剎那就奪走了人的生命，現在路上的車輛越來越多，道路越來越擁擠，同事交通事故也越來越多，每年有多少人的生命被奪走，有多少個家庭被破壞，有多少人失去了親人，如果我們每個人心中都有交通規則，每個人都能自覺遵守交通規則。我相信一定可以避免更多的悲慘事故。
安全工作是一項複雜的系統工程，需要全員動手，綜合治理，常抓不懈，只要我們真正把安全裝在我們的心中，裝在我們每一個人的心中，上下班時注意交通安全，工作時不忘生產安全，我們就能做到“高高興興上班去，平平安安回家來”
安全”一詞由“安”和“全”兩個語素構成，“安”和“全”兩字都與人們的生活有緊密的聯絡。
由“安”和“全”兩個字構成的“安全”一詞，已成為人們生活、工作中最基本的理念，也成為人們最根本的一種願望。“安全”一般有三層意思，即沒有危險;不受威脅;不出事故。大到一個國家、一個集體要講安全;小到家庭、個人也要講安全;各行各業更必須講究安全。只有這樣，才能保證安全，人們才有正常的學習、工作和幸福美好的生活。
我們鋁內膽車間更必須時時注意安全、處處講究安全，經常抓好安全;必須提高對安全管理的警覺，保持積極慎重的態度，發現問題、分析問題、解決問題;必須樹立“安全發展，預防為主”的方針;必須增強以人為本的安全管理意識，認真進行企業內部的安全生產體系建設;必須對安全管理常抓不懈，嚴格落實企業安全生產責任制，消除安全隱患，遏制員工的`僥倖心理，進而減少事故發生，讓安全成為企業各項工作的重中之重。
加強安全思想教育，提高企業全員安全意識
思想是行動的先導。當前，企業有些人對“安全發展、預防為主”的方針認識比較模糊，對如何處理安全與效益、安全質量與速度的關係問題認識不清。一句話就是對加強安全管理的必要性認識不夠。企業的有些事故看似偶然，其實是由於不安全因素的存在，必然會導致事故的發生。要杜絕事故，首先必須將不安全因素消滅在萌芽狀態。“安全生產，人人有責”，防止安全事故的發生必須堅持“強意識、抓思想、嚴管理”的方針，切實搞好員工的安全思想教育工作，不斷增強員工安全責任意識。
對企業員工要注重教育引導，在日常工作中要堅持專業理論知識學習，夯實安全理論基礎，不斷提高員工隊伍的安全專業素質，強化員工預防安全事故的相關知識。樹立科學的安全觀，切實打牢員工隊伍的思想根基，帶著責任、帶著感情、帶著使命，始終堅持把“安全”作為企業最大的效益和永恆的主題，牢固樹立“安全發展、預防為主”的指導思想，不斷完善安全生產規章制度，不斷加強教育宣傳的力度，使員工從確保單位安全穩定、促進全面發展的局面，從關心自己和同事生命安全的層面，充分認識安全工作的重要性和緊迫性，不斷增強使命感和責任感，切實夯實員工注重安全的思想基礎。
強化安全生產管理，落實企業安全生產責任制
安全責任重於泰山。克服麻痺僥倖心理，確保自身安全，除了內在的驅動外，還要靠規章制度來約束。安全生產責任制、各種安全操作規程、崗位安全責任制等規章制度對杜絕僥倖心理，及時制約人的不安全行為有著不可替代的作用。安全生產責任制是一個企業各項安全生產製度的核心，也是最基本的職業安全健康管理制度。真正落實安全生產責任制，不斷強化全體員工的安全意識，才能時刻牢記經驗教訓，時刻保障安全生產。
任何一個事故的發生，都是多種因素共同作用的結果，就一事故而言，除了裝置的不安全因素和人員的誤操作以及未按規章操作狀況等直接或間接的原因外，還存在企業安全生產綜合管理不到位的原因。因此，作為氣瓶企業要完善安全生產責任管理制度，要明確人員的分工和責任，把“安全生產，人人有責”在制度上固定下來，建立健全由上至下的各層級安全管理式;同時把員工安全工作納入層級工作評價和績效考核內容，形成安全工作人人有責的安全氛圍。從而增強各級管理人員的責任心和緊迫感，使安全管理工作縱向到底，橫向到邊、職責明確、協調配合，真正把安全管理各項工作落到實處。
規範安全生產管理，提高安全管理標準
“無規矩不以成方圓”。安全管理是一項精細化的系統工程，安全管理工作需要高標準、嚴要求，不能對安全存在的問題及紕漏視而不見、司空見慣。健全完善安全生產各項制度是做好安全工作的基礎，規範安全生產管理則是關鍵。針對安全生產要強調安全管理“三嚴”原則。首先，制度要“嚴”。安全工作各項制度的制定要從“人本”出發，符合實際，做到條款嚴密，不出現任何的疏漏;各種制度的銜接要緊湊、一致，不衝突和矛盾;關鍵的條款要嚴謹、準確，避免出現“彈性”和漏洞，給以後的執行帶來麻煩。其次，管理要“嚴”。
在制度面前人人平等，以制度管人。在安全檢查中，無論是誰都必須按照有關規定、有關程式執行。檢查人員要深入現場認認真真地查，不能走馬觀花，不能睜隻眼閉隻眼，對於查出的隱患要嚴格按照規定整改。最後，處理要“嚴”。對於違章指揮、違章操作、違反勞動紀律的責任人應按照有關規定嚴肅處理，不能有半點姑息。只有對每個事故都能嚴肅處理，才能使職工真正意識到安全的重要性。加強安全管理監督機制，確保安全管理到位。
任何管理都離不開具體措施，而有了措施就必須監督執行到位，才能產生實效。為加強企業的安全管理，企業必須建立健全安全管理監督檢查制度，採用各種形式進行安全檢查，強化安全管理的長效機制，及早消除安全隱患。
安全捍衛著生命，生命只有在安全中才能永保鮮活。在我們的生活工作中，我們務必樹立安全紅線意識，安全警鐘時刻長鳴。安全第一，容不下粗心大意與僥倖心理。
您還記得那首痛斷肝腸的歌曲《天堂是否有車來車往》嗎?您還熟悉救護車劃破夜空那淒厲的叫聲嗎?您最不想聽到的必須是失去親人的哭聲吧，您最不願意見到的必須是白髮人送黑髮人的場面吧!我想回答是肯定的。然而現實生活中一場場杯具使我們不得不去聽，不得不去看。當杯具的大幕徐徐落下，主人公離我們而去時，您是否痛定思痛了?
您的安全意識是否提高了?有的朋友會說，“我已經很注意安全了，不注意安全，那不是傻瓜嗎?”那麼請允許我再問一句，“您是否認真按照安全操作規程去做了?您是否有過違章的行為?”我想有的朋友必須會回答：“安全操作規程那麼多條框框誰做得過來，至於違章嗎，只要工作幹得好，幹得快，稍微有一點沒關係吧!”你可明白，就是有些人沒有按照這些條條框框去做，我國每年發生很多起安全事故，傷亡人數眾多，經濟損失慘重。這些人本來有著幸福的生活，美滿的家庭，由於他們忽視了安全，給自己和他人帶來了終生痛苦。
誰不愛藍天白雲，誰不愛鮮花綠草，誰不愛與妻兒攜手林蔭路畔，誰不愛父母健康兒女成材，然而有的人去永久與此無緣了。
我在報上讀過這樣一齊事故，職責人也是一名修理工，他有二十多年的工齡，技術精湛，是單位的業務骨幹，他有位善良賢慧的妻子，聰明活潑的兒子即將會考，成績在全校名列前茅，這是一個多麼令人羨慕的家庭阿!
他在一次修車中，因為有事，匆忙地結束了工作，大客車的前軸頭螺絲沒有擰緊，沒過幾日，這輛車在滿載師生參加會考的途中發生事故，就因為這個沒有擰緊的螺絲，前輪飛出，一頭扎進路邊的深溝，車上四十名師生傷亡大半，他那聰明可愛的兒子也在事故中死去了。他妻子因受到強烈刺激得了精神分裂症，整日遊走，嘴裡呼喚兒子的乳名，他因瀆職受到了嚴厲的制裁，這原本是個多麼幸福的家庭，卻由於他忽視安全沒有按照操作規程去做，弄得家破人亡，同車還有若干個家庭也在遭受同樣的痛苦。這一切的一切，本來能夠避免的，如果當時他晚走一會，把螺絲細心擰緊些，我想災難就不會降臨了。
有人把生命比做長青樹，我認為安全就是它生長所需要的水分，如果沒有水分，這樹何以常青;有人把事故比做猛獸，那麼安全就是一張大網，如果這張網稍有疏漏，猛獸就會出來傷人。在一場場血淋淋的事實面前，一個個年青的生命突然凋謝，一個個幸福的家庭慘遭飛來橫禍，誰還能說安全操作規程條條框框束縛人，違不違章無所謂了呢?
痛定思痛，我深深地覺得，我們不僅僅僅要認識到安全的重要性，而且務必在頭腦中早日樹立起安全第一的思想意識，安全職責重於泰山，安全從我做起，安全從此刻做起，有關安全的事要多想一點，有關安全的話要多說幾句，有關安全的事要多幹一些，讓我們成為安全的使者，生命的守護神，讓我們的生活更加幸福，讓我們的生命更加燦爛輝煌吧!
尊敬的各位領導，同志們：
經過幾天緊張而富有成效的準備，__鎮“安全生產月”宣傳活動正式開始。首先，讓我們以熱烈的掌聲向市、縣來的各位領導表示熱烈的歡迎。各位領導在百忙之中還抽出時間來參加我鎮的宣傳活動，顯示出領導們對我鎮工作的高度重視和關心。我謹代表__鎮黨委、政府對各位領導表示衷心的感謝。
這次活動的主題是“以人為本，安全第一”。安全生產是一項關係人民生產生活的大事，為保護廣大人民群眾生命和財產安全，切實抓好我鎮安全生產工作，我們應該努力做好宣傳，將安全生產的思想宣傳到各家各戶，使我鎮廣大人民群眾普遍樹立“安全生產”的意識。
這次活動，我鎮做了廣泛的發動工作，參與的部門多，宣傳的方式多，這就要求我們各方面的工作都要做好，對此我提幾點建議：
一、牢固樹立“為人民服務”的意識，用最溫和的態度、最貼近群眾生活的說法將安全生產內容宣傳好。
二、切實做好參會人員，尤其是學生的交通安全工作。
三、組織好～宣傳，並做好宣傳單發放。
相信經過廣大參會同志的努力，“安全生產月”宣傳活動一定能取得良好的效果，在此，我預祝活動～成功!
“安全職責大過天”起初覺得擬這個題目會不會太過渲染，但經過深思覺得並非虛張聲勢。“安全”一詞幾乎涵蓋了人類的一切生產、生活行為，以微妙的關係將我們的命運緊緊相連。
記得我們踏入企業大門的第一天，首先理解的就是安全教育，可見，安全對於一個企業，尤其是我們化工行業的重要性。安全生產是一個企業生存和發展的基礎，安全警示片用一例例鮮活的生命衝擊著我們的視覺神經和心理承受力，同時告誡我們，安全就是生命，安全就是效益。如果一個企業的安全工作不到位，那麼其經濟效益和社會效益將無從談起。
“安全第一、預防為主”的方針，我們是天天講，月月學，年年喊，安全標語隨處可見，安全記錄一本又一本，為什麼還屢屢發生安全事故呢究其原因，主要是部分員工職責心不強，安全意識相當淡薄。
安全是一種行為。這種行為靠我們自我養成遵守規章制度的習慣。用制度強壓規範行為，用規程左右行為。安全是一種觀念。觀念決定行動，觀念指導行動。沒有安全觀念的人就沒有安全憂患意識。安全是一種態度。態度影響安全，態度促進安全;安全是一種職責。這種職責包括對自我、對家庭、對企業、對社會等等。
職責勝於本事，態度決定高度。卓越的人能夠把平凡的工作做偉大，平庸的人則使崇高的工作變卑下。在這個世界上，有本事的人不少，可是同時擁有職責感和良好心態的人卻不多。僅有兩者兼而有之的人，才是企業所需要的人，才能成就自我的完美人生。同時為自我的企業添磚加瓦。
近期，經過評審，企業經過了安全生產標準化複評驗收，到達了安全生產標準化“二級”企業標準。但在安全生產標準化的驗收工作過程中還是暴露出許多問題，問題的原因一是部分員工在工作中職責心不強，對待工作馬馬虎虎，甚至抱著應付了事的心態去糊弄。二是部分員工安全意識不強，態度不端正，心存僥倖，忽視安全制度，認為沒有那麼嚴重，甚至把安全檢檢視成是對自我過不去，挑毛病，找茬子，沒有把安全生產標準化看成是自我工作的一部分，沒有從內心深處認識到安全生產標準化的重要性。三是對安全生產的認知程度不夠，沒有將安全生產標準化真正紮根到靈魂深處，更沒有將安全生產標準化養成一種習慣。那麼如何改變當前現狀呢必須強化管理制度，提高員工的職責意識，將職責明確到人，強化職責落實和追究。讓每一個人在工作中都能做到有職責心，有擔當。
我們化工企業屬於高危行業，一個小小的差錯，就能造成巨大的威脅，一個小小的疏忽，就能中斷生產系統的正常執行，一個小小的閃失，就能讓生命處於險境。比如：我所在的分廠危險有害物質主要是濃硫酸和濃硝酸，一個小小的疏忽就可能導致酸燒傷，所以每次檢修和維修裝置時總提醒員工必須要把管道的酸退乾淨，否則後果不堪設想。多年前也發生過此類事故，就是維修裝置時管道酸未退乾淨，導致兩名人員燒傷。所以我們必須要圍繞“防風險、查隱患、遏事故”主題，積根排查安全隱患，並進行事故應急演練，提高安全意識和事放應急處理本事，工作中始終堅持“安全第一”的思想，警鐘長鳴，做到嚴、勤、細、實，嚴格按安全規程辦事，對安全生產的每一個環節都檢查到位，不漏過一個疑點，不放過一個死角，不忽視一個細節，確實做到讓安全生產標準化成為一種習慣，徹底消除安全隱患，避免事故的發生。
在這個世界上，每個人都扮演了不一樣的主角，每一個主角又都承擔了不一樣的職責。作為企業的員工，使命在崗位，職責在肩頭，奉獻在本職，我們應當將安全意識從“要我安全”提升到“我要安全”、“我會安全”。這是對自我、對家人、對企業應盡的一份職責。
安全生產，人人有責。安全工作，僅有起點，沒有終點。讓我們一齊統一思想，在生產中樹立"安全生產標準化，我擔當我盡責”的意識，遵守“一切對照標準，標準成為習慣，事事執行制度”的安全行為準則，確實做到在崗一分鐘，安全六十秒。
安全，說到底，終究還是人的安全，這才是人們應當關注的重中之重。
煤炭作為中國發展道路上的傳統能源，也是生產發展過程中最主要的能源，對我國的發展有著舉足輕重的作用。近年來，我國煤礦安全生產工作取得顯著成績，安全形勢逐年好轉，可是就全國安全生產現狀境因素等直接或間接造成的。而其中物的不安全狀態，究其深層原因，依舊是由於人的不安全行為所致。更加值得人們注意的是，大多數事大事故，遏制較大事故，堅決防止重特大事故，一切安全工作從基礎做起。
其實不難發現，許多事故的發生，大都或多或少與人為因素分不開。在生產過程中，生產事故的發生無非是人的不安全行為、物的不安全狀態以及自然環境因素等直接或間接造成的。而其中物的不安全狀態，究其深層原因，依舊是由於人的不安全行為所致。更加值得人們注意的是，大多數事故的發生都是人的原因而非天災。也就是說，只要人的行為都是安全的、科學的、遵章守紀的，事故發生的概率就微乎其微，這樣一來，就值得人們在生產過程中對自我的行為進行深思了。
對於一個人來說，真正使自我健康的方法固然是去找好的醫生進行醫治，但更重要的則是在日常生活中學會養生，學會預防疾病的發生，這也是最省事省力也最有效的方法。同樣，對於一個企業來說，這就是“防患於未然”、“未雨綢繆”，以預防為主，將不安全因素扼殺在搖籃之中，使其不能對正常穩定的生產造成威脅。
其實，在煤炭生產過程中並不缺乏安全知識方面的宣傳和教育，甚至在大多數煤炭生產企業每一天都有班前會和班後總結會，安全作業一再被強調，獎懲相結合制度也尤為普遍，個別地方的“懲”已相當嚴厲，但這依然不能從根本上解決人為因素帶來的生產事故。
顯然，多起事故結果證明，在絕大多數生產作業過程中，工人或多或少依然會違章作業，在他們看來，那些違章作業再普通可是了，家常便飯而已，他們一向在用他們的經驗在作業而不是嚴格遵守作業章程和先進的科學知識，紅線意識在他們中間並沒有起多大作用。反而，在他們看來，所謂的作業章程太冗繁，完全沒有必要，當然，這是存在絕對的僥倖心理。應當引起注意的是，每年都會有大批的高校畢業生加入煤炭生產領域，可是，他們沒能夠將先進的科學知識和作業章程融入到作業中，而是被所謂的“師傅”帶進了他們的經驗之中。當然，不能說“師傅”的經驗都是錯誤的，他們的工作經驗有許多不可替代的借鑑之處，但話說回來，當今的世界，是科技的世界，科學技術是第一生
產力，在高危行業，科技知識更應當作為先頭兵加以引領。
以此，如何將先進的生產技術和知識貫徹到“師傅”的經驗之中，真正強化他們的紅線意識，才是具體解決煤炭生產過程中人為因素導致的安全問題的關鍵。
這就要求煤炭企業在例行常規的教育宣傳之外，切實加強監管力度，使其行之有效，將操作》規章制度和安全知識具體地運用到工人工作中去，落實到人，一經發現違規操作，及時進行制止、糾正，同時，將獎懲制度落實到位，與工人的工資利益直接掛鉤，使其切實感受到違章操作的利弊，主動強化紅線意識。另一方面，賦予年輕技術型人才必須的權力，使其可是分依靠“師傅”的捷徑經驗，切實用自我的知識正確作業並不斷創新，為煤炭生產注入活力，由粗放型向技術型邁進。
另外，煤炭企業要及時組織生產經驗交流會，對於先進有效的生產技術和經驗，一經落實，迅速進行推廣並加以獎勵，以先進的技術力量從側面來降低事故發生的概率，但同時“紅線意識”一刻不容放鬆而只能加強。
近年來，儘管世界大環境變得愈加複雜和不穩定，但我國作為一個發展中的大國卻能夠穩步前進，在發展道路上如日沖天，綜合國力逐年上升，逐漸由一個大國走向強國。在這個發展過程中，我們煤礦企業要萬眾一心，在高效的運營過程中，遵章守紀，不斷強化紅線意識，力保煤炭生產安全、穩定、健康地發展。
朋友們：大家好!
大家知道對於我們鐵路運輸事業最關鍵的是什麼嗎?我想很多人心中已經有了答案，對，沒錯，那就是安全。安全，對我們每一名鐵路職工來說是再熟悉不過的詞彙了，每天，我們聽得最多，看得最多，提到頻率最高的就是安全。可是，你真的完全理解她，瞭解她嗎?可能你會說了解，不就是一站，二看，三通過嗎，天天都在說，天天都在聽，都已經疲倦了。是嗎?難道真是這樣嗎?不，絕不是這樣的簡單的!
有這樣一句話用在這是非常的合適，那就是“千里之堤潰於蟻穴”，如果把安全比作一個巨集大的工程的話，把小事做細，做透，才能發現“細中見精，小中見天，寓偉大於平凡”的真理。“前車之鑑，後事之師”，安全工作只有起點，沒有終點。從事運輸行業的我們，如果不樹立安全第一的思想。那麼，不僅沒有“使自己幸福、家人幸福”的可能，而且還是失職，是對鐵路和他人家庭的不負責任，甚至是犯罪。在鐵路局“三個檔案”、“十大機制”以及在安全管理上“嚴抓、嚴管、嚴考核”的情況下，為什麼職工違章違紀屢禁不止，為什麼職工違章違紀屢有發生呢……?是沒有嚴在每一道作業程式，沒有嚴在每一個工作崗位上，沒有嚴在管理環節，安全意識還沒有真正的深入到我們的思想中，沒有真正的深入到我們的心中。
就拿我自己而言，作為一名計劃人員，在我平時的工作中，還沒有完全把安全這個觀念牢牢的樹立在腦海中，在工作中存在著僥倖心理。就拿4月1日早上來說，我所寫的“調4，13號計劃”就存在很大的問題，第03鉤“10+4”計劃本為△2乙醇，禁止溜放的車輛(空線時可溜放)，而在第04鉤“6-4”計劃中未寫“X”，屬於違章計劃。正是這一個細節的忽視，一件不起眼的小問題，卻給調車作業帶來了困難。這個錯誤本是不應該發生，如果當時能夠謹慎一點，仔細一點，重視每一個微小的細節，還會造成這樣的錯誤嗎?
而對於我們計劃系統來說，這種錯誤還很多，這些錯誤往往不是什麼“高、精、尖”的問題，而是要多看一眼，多走一步，多想一下，多說一句，嚴格一點就可以避免的，真是舉手之勞呀!但仔細想想豈敢樂觀?這樣的情況在實際工作中，生活中何其多真正有效消除這樣的問題何其難呀!一點點的錯誤，一點點的大意，一點點的懈怠，都可能發生巨大的災難;而一點點的細心，一點點的盡意，一點點的靜思，就有可能平安無事或化險為夷，給我們的調車工作帶來方便。
在工作中我們只有突出“嚴”字，認真做到“嚴抓、嚴管、嚴考核”處處都從工作的細節入手，嚴於細節，管於細節，考核細節，才能切實有效的解決這些問題。我們必須深刻吸取事故教訓，切實增強安全工作的危機感和緊迫感，落實“嚴”字，關注細節，阻擊事故，保證安全。讓安全這面舞動的旗幟永遠銘刻在我們心中，為我們安康東站明天的輝煌而努力，為我們的鐵路運輸事業保駕護航。
謝謝大家!
各位領導、各位評委、各位朋友：
大家好，很榮幸參加今年的“安全月”演講比賽，我是來自置業集團的一名普通員工。我今天演講的題目是：“安全職責在我心中，生命在我手中。”
熱情的六月、陽光燦爛，生命就如同這飛火流螢一樣的美麗!曾經有人問，世界上最美麗的花朵是什麼?有人說是玫瑰，有人說是牡丹，有人說是杜鵑，有人說是水仙。但我說，最美麗的花朵是我們那怒放的生命之花。和生命相比，所有的鮮花都顯得那麼的蒼白，是生命創造了無數的奇蹟，是生命豐富了人間，是生命生動了世界。
安全，是一個永恆的主體。
安全是什麼?
安全就是生命。生存是每個人最基本的權利，沒有生命就沒有一切。對每個人來說，生命只有一次，誰都沒有權利去踐踏。我們需要珍愛生命，為了家庭，為了自己。
安全就是效益。企業的效益來自安全，企業的生存離不開安全。事實證明，只有抓安全，才能取得效益。安全是我們工作的態度，是尋求利益的原則，是我們每個人奮鬥在此的一切。沒有安全，我們的生命就無從保障;沒有安全，我們的隊伍就無法穩定;沒有安全，我們的生產就無從著手;沒有安全，我們的企業效益從何談起而對於一個企業來說，則是我們生產中最重要、最基本的要求。安全生產既是人們生命健康的保障，也是企業生產與發展的基礎，更是社會穩定和經濟發展的前提。
安全就是幸福。有人曾說安全就是幸福，也有人說有錢就是幸福，我說對於一個人來講平安就是幸福，平平安安是幸福的基礎，而失去安全的保障也就毫無幸福可言。
安全靠什麼?
安全靠的是責任心。我們工作和生活中的每時每刻，安全隱患都像凶殘的野獸般盯著我們麻痺的神經。“珍愛生命，安全第一”這八個字，我們每個人都要銘刻在心中。這八個字不僅僅是一個口號，它生動說明了安全和我們每個人的關係。前車之鑑，後事之師，社會上出現的一個個安全事故，大多數是違章操作，違章指揮，習慣性違章所引起，也就是一切的根源出現我們的思想上，安全意識不足，凡事掉以輕心!安全工作只有起點，沒有終點，我們必須提高警惕，牢固樹立責任意識，時刻緊繃安全之炫。
前年，一個工地上，一個40多歲的架子工高空拆除懸挑工字鋼的時候，因沒有規範繫上安全帶，從高空墜落，一個生命就這樣被無情的奪走了。40多歲的他可是家裡得唯一的頂樑柱!他上有老，下有小，他走了，那個家也徹底的垮了。死去的人啊!你可曾知道?當你閉上眼睛離去的時候，你的妻子哭的死去活來;你那白髮蒼蒼的父母老淚縱橫，人世間還有什麼比白髮人送黑髮人更讓人痛不欲生的呢?還有你年幼的孩子，他在用令人心碎的聲音哭喊著，爸爸，您不能走啊!這一切，你若底下有知，你怎能不為當初在高空中的違章作業而倍感後悔呢?逝者已往，而劉玉生者的，該是何等的悲痛與無奈?
這樣活生生的教訓，難道不足以敲響我們做好“安全”工作的警鐘嗎?
安全意識的淡薄總是能讓我們聽到一次次血的教訓，讓我們看到一幕幕人間慘劇。但你們想過嗎?其實，很多的意外傷害事故是可以避免的。
在生活和工作中，享受安全和健康的保障，是生命的基本需求，就像吃飯穿衣一樣，甚至有時比吃飯穿衣更重要。安全是一種文明，安全是一種文化，重視安全、尊重生命，是先進文化的體現;而這種文化的形成，要靠我們每一個人的不懈努力。
呼喚安全，呼喚文明，單位發展，安全第一。重視安全，以人為本，安全責任，從我做起，我們的單位發展才能更加彭勃，我們的生命之花才能更加絢麗!
置業集團有限公司
尊敬的各位領導，親愛的同事們：
大家上午好。我是來自餘家湖車站的邱凱強，今天我要演講的題目是《朝花夕拾》。當然，這與魯迅先生的散文集《朝花夕拾》沒有任何關係，但卻又有異曲同工之處，因為這不僅僅是向我們闡述簡單的因果關係，更包含有一種理性的批判。
也許講到這裡，臺下會有聽眾不樂意了，心想你今天站在臺上盜用魯迅先生的散文集名我也就忍了，怎麼看樣子你還想來批判下我怎麼的?
其實不然。眾所周知，今年是全國第十四個安全生產月，換句話來說，關於“安全”主題的演講比賽在全國範圍內已是數不勝數，我們每一個站在臺上的選手想必在宣揚安全生產的重要性時，也在不間斷的向大家傳播“知其然，知其所以然”的安全道理。
話說回來，道理大家都懂，不懂道理的人，要麼在牢房裡，要麼在前往牢房的路上。
那麼問題來了，僅僅是懂得道理就夠了嗎?僅僅是一句“車站是我家，安全靠大家”就不會再造成安全事故的發生了嗎?
這絕不可能。
就如我這次的演講題目《朝花夕拾》一般。
簡單的理解就是早上開出來的花，晚上去把它拾起來，衍生出來的意思我們可以理解為，之前養成的行為習慣，將會決定日後安全工作的成功與否。
那麼問題又來了，怎麼樣才能養成良好的行為習慣呢?
首先，我想我們要做的，就是改變既定的思維模式。
接下來我會向大家講述一個由我做出改編的小故事：
“說外國有一對情侶來中國旅遊，路過火車站的平交道口時，前方訊號燈顯示禁止通行，男人想都沒有想，拉著女人就衝了過去，事後，女方向男方說道：“親愛的傑克，我們分手吧”傑克連忙問道：“哦，親愛的羅絲，你這是弄啥咧?”女人答道：“你連紅燈都敢闖，真想不出還有什麼事情是你不敢做的了。”同樣的事情發生在另一個地方，不過這一次的主角是中國的一對情侶，不過這一次，男方卻是等到通過綠燈亮了後，才帶著女朋友走過路口，然而女方卻說道：“我們分手吧!”男方驚訝的問道：“為什麼?”女方諷刺道：“你連紅燈都不敢闖，真不知道你還有什麼事情是敢做的。”
不可否認，這就是國人的慣性思維。
試想一下，有多少事故的起因都是源自於“搶越下股道不會怎麼樣吧?鑽個車不會死人吧?接個票不用站那麼遠吧?”
然後，剎車聲響，驚呼聲起，事故發生，親人痛哉，追悔莫及。
其次，我們需要仔細瞭解所從事的工作性質和要求。
記得有一次，餘家湖專用線油庫推車進去，在原本應該一度停車的地方我沒有叫停，而是直接向調車長彙報了“繼續推進”的指令，隨後列車馬上被值班幹部叫停，再確認進路確實沒有任何問題之後，才推車進專。事後值班幹部問我為什麼沒有一度停車，我非常無辜的說道：“不是進去取過車了嗎?還要一度停車啊?”隨後很長一段時間，我的這句話都成為了每天點名大會上的“先進語錄。”
因此我們需知，只有認真仔細的理解自己的工作後，才能夠避免因為無知而造成的事故，這就需要我們平時在日常生活和工作中對規章制度的學習了。
最後，也是最重要的一條，便是我們對自身良好心態的認知。
說到這裡，我不由的想感慨一句“自古最難是人心”
有一句話說的特別好，叫做“山有山的孤傲，水有水的深藍”。誠然，我們每一個人在這個世界上都是獨一無二的，但我們有沒有想過，我們究竟有多獨?
就比如在點名會議上，站長書記總會苦口婆心的告誡我們，要注意安全，注意安全!安全!接著點名結束後，張三繼續玩他的手機，李四繼續鑽他的車，王五繼續搶越他的股道。
又比如上級領導前來視察，張三會想“來不來和我有什麼關係?”李四會認為“領導真的是好閒啊”王五會覺得“需要不需要我去買個紅地毯給領導們鋪上?”
也許描述的有些過分，但這確實是我們當中不少人的真實想法。
是的，我們不得不承認，我們真的是太獨了，獨到獨斷專行，獨到聽不進去，獨到不以為然，獨到看不起除了自己以外的任何一個人。
我承認，作為人這樣的一個主體來說，我們都是平等的，生命亦是平等的，但是作為在一個單位來講，這種思維毫無疑問是病態的，是獨到自我的一種極致的表現。
就像是此刻正在進行的演講比賽，在結束後，又有多少親愛的同事們會記得這隻字片語?
往事隨風散，固然灑脫，固然瀟灑，但是請醒醒吧我親愛的朋友們，良藥苦口利於心，忠言逆耳利於行，每一年，每一次的安全主題演講比賽，真正的主角並不是我們，而是我們坐在臺下的每一個聽眾，我們需要各位將安全正能量傳遞到我們身邊的每一個朋友和親人當中，周而復始，生生不息。這樣才能讓所有人真正意識到防微杜漸的重要性，讓演講比賽賽出真正的意義，賽跑我們頭上的安全預警，賽出我們嶄新的新的一年，安安全全的一年。
在演講的最後，我想用一首自己編寫的短詩送給大家，與大家共勉：
同事們，你們好，三不傷害可知道?
不自傷，不傷人，不被傷害隨你考。
第一問，最重要，車站紅線有哪些?
不鑽車，不離崗，牽出推進有瞭望。
車停穩，要防溜，進檔作業防護好，
不打牌，不飲酒，工作時間心要巧。
電化區，不登攀，人身安全別亂搞。
第二問，也不難，事故苗子可記好?
不搶越，不扒乘，班前飲酒不上崗。
著裝好，戴勞保，作業流程不顛倒。
停車後，推進前，線路路面要清掃。
脫軌器，防護牌，仔細確認莫要少。
嚴違違章更別跑，從小毛病開始找，
慢慢搞，不爭吵，幸福生活少不了。
今年6月份是全國第20個“安全生產月”，安全對於個人和企業，都是一個比較嚴肅而又沉重的話題。更是一個老生常談的話題，不僅關係到企業是否能健康可持續發展，而且和我們每個人的利益更是息息相關。就如同自己的影子一樣形影不離，只要你留心觀察，隨時隨地都能發現它的身影，無處不在地深藏於點滴之處細微之中。
安全對於個人來說，安全是一種責任，是一種態度，更是一種榮譽。只有安全生產才能給人們帶來幸福，給鐵路帶來效益，給自己帶來安心。在人的一生中最寶貴的是生命，它不僅承載著人類的夢想，還承載著人類所有的感情和寄託。
有時生命像一條銀河，耀眼奪目;有時生命像一泓清泉，涓涓流淌;有時生命像一朵小花，絢麗多姿;有時它又宛若空靈般的水晶一樣脆弱。每當我們聽到或看到一個個安全事故造成的生命缺憾時，我們不僅會感慨生命為什麼如此的脆弱，脆弱的來不及讓你有更多地想象，生命對於每個人來說只有一次，也正是這一點才使其彌足珍貴。這時安全就成為我們保證、呵護生命的唯一屏障，因此，安全工作的落實需要我們廣大幹部職工的共同努力來完成!
安全工作任重而道遠，我們必須充分認識到安全生產的重要性、長期性和艱鉅性。我們要的是防範，為的是避免悲劇發生，而不是事後諸葛亮，更不是悲劇之後的責任追究!可對於我們的安全而言，付出的有可能是我們健康的身體，甚至是鮮活的生命為代價!像這樣的代價誰又能承擔得起呢?有多少血的教訓不就是因為疏忽安全防範而造成的惡果嗎?同志們驚醒吧!決不能讓安全的悲劇在我們身上重演!
安全對於企業來說，安全就是生命線，忽視安全生產，不依法辦事、安全經營，缺乏人性關懷，就根本談不上健康可持續發展。凡事無小事，簡單不等於容易，尤其是安全問題，往往小隱患會釀成大事故。一絲不苟的花大力氣做好小事情，就是抓“細節”、抓“落實”、抓“執行”，可見把小事做細是何等重要。細節的變化，更能體現觀念上的更新和進步。因此，我們要時刻繃緊安全這根生命之弦，讓安全生產時刻彈出那悅耳般的感人樂章。
俗話說：“千里之堤，潰於蟻穴”，對於強化紅線意識要做到“反鬆懈、防麻痺”，使我們感到安全的重要性和緊迫性。有時在攀登的路上，往往使人疲憊的不是山路的陡峭，而是鞋裡的一粒沙子。當你在施工現場，在起吊物下方設有監護人時;當你在檢修現場，設有圍欄或照明或懸掛警告標誌時;當你在危險標誌牌前想一想，自我保護意識強一點時。當你把這些看似很小很細碎的事做好時，你就再也不會發出生命是如此的脆弱，轉瞬即逝的感慨了。
讓我們執著於細微處，安全就會成為生命質量的一根紅線。確保鐵路運輸安全並減少隱患，對易發病害區域進行劃分定期檢查危險點，做到明察秋毫，並緊盯隱患和危險源，強化事故易發多發領域檢查，堅決把各種隱患消滅於萌芽狀態。平時加大安全知識宣傳力度，讓企業職工全面的認識、理解、明白安全生產對企業的重要性，進而營造濃厚的以“強化紅線意識，促進安全發展”的良好氛圍，從而達到企業健康發展與職工素質和諧共進的雙贏大好局面。
安全對於鐵路來說，就象生命對於每個人來說那麼的重要。俗話說：“絆人的樁不在高，發生事故的事不在小”。差之毫釐謬以千里，我們不論做什麼工作，都要從重視小事做起認真關注細節，並把每件小事做好做紮實。尤其是鐵路安全工作來不得半點虛假，唯有從小事抓起，才能更好的確保安全工作萬無一失。
鐵路就是抓住了安全這個命根子，贏得了市場並取得了良好效益，這是鐵路行業共有的榮譽，這種“榮譽”，是靠全體幹部職工遵章守紀、標準作業，恪盡職守、認真履責，努力拼搏、辛勤付出而得來的。它包含著社會的穩定和人民的生命財產安全，包含著企業的形象和經濟效益，包含著職工家庭的幸福和親人的讚許。確保列車執行安全是鐵路人的工作職責，也是工作的重中之重。“鐵路運輸安全無小事”這是每個鐵路員工再熟悉不過的警語，這就要求鐵路人在工作中絲毫不能有半點鬆懈、麻痺大意的思想。
安全隱患會隱藏在各個不同的環節裡，現場每時每刻刻都會存在不確定的危險因素。而在工作中，更應該立足崗位，從細節抓起，從一點一滴抓起，遵章守紀，認真執行各項規章制度，以便及時發現異常情況，採取措施消除隱患。無論在什麼時候，都要保持清醒的頭腦，時刻把安全工作放在第一位。寧願為安全而憔悴，也決不願為事故而落淚。抓安全既不想聽哭聲，也不想聽罵聲，只希望有更多的掌聲和笑聲。請廣大幹部職工珍愛生命、遵章守紀，遠離事故，享受安全，做好安全工作是鐵路人唯一的選擇，也是鐵路永恆的主題!
“強化紅線意識，促進安全發展”，從我做起，從現在做起，從點點滴滴做起。以這次“安全生產月”活動為契機，讓“珍愛生命，遵章守紀”的警鐘長鳴，為我們共同營造一個平安和諧、快速發展的鐵路運輸安全環境。願平安和幸福永遠伴隨著我們大家!
安全這個永恆的主題，今天我們再一次提起它，心裡總是沉甸甸的。安全究竟是什麼?安全就是愛護和保護人的生命不受損害。安全就是一種尊嚴，它既是對他人的尊重，也是對自己的尊重。有了安全，家庭才會有歡樂和溫暖;生活中，擁有了安全，就有歡聲笑語。但是據調查顯示，我國中國小生因溺水、交通事故、食物中毒、建築物倒塌等意外死亡的，平均每天有40多人。
為加強對中國小生的安全教育，因此，1996年，國家教委等單位聯合發出通知，決定建立全國中國小生“安全教育日”制度，並將每年3月的最後一個星期一作為“全國中國小生安全教育日”。今年是第15個“全國中國小生安全教育日”，為此，要求每位同學時刻增強安全意識，提高自我保護能力。紅燈短暫而生命長久，為了更好地宣傳交通安全法規，增強學生交通安全意識，教育部將今年3月28日中國小生安全教育日主題定為“增強交通安全意識，提高自我保護能力”。為了更好地宣傳交通安全知識，更好地珍視我們生命，在此，我向全體同學發出倡議：
1、我們要認真學習交通安全的法律法規，遵守交通規則，加強安全意識，樹立交通安全文明公德;
2、當我們徒步行走於人來車往的馬路時，請時刻保持清醒的頭腦，不在馬路上嬉戲打鬧;
3、當我們時馬路時，多一份謙讓與耐心，不闖紅燈，走人行橫道，絕不能為貪一時之快，橫穿馬路;
4、嚴禁12週歲以下的同學騎自行車。放學回家一定要排好路隊。
注意交通安全，珍惜生命
安全總是相對的，一段時間內抓緊做好了，但是隨著時間的推移、任務的轉換、環境的變化和管理的鬆懈等，又可能出現新的不安全因素。因此，安全防範工作就需要“天天從零開始”，這樣居安思危思考，就會產生高度的責任感，高標準、嚴要求地去落實，有針對性的搞好教育和防範，做到“未雨綢繆”，把事故隱患消滅在萌芽狀態。安全工作只有起點，沒有終點，安全生產百分百，要做到這一點不是一件容易的事。除了要掌握安全工作規程、技術操作規程、企業紀律章程這幾件法寶，還須多留幾顆心：
一、專心。學一行，專一行，愛一行。“即來之，則戰之;即戰之，則勝之”，不能“身在曹營心在漢”，工作的時候就應該專心工作，不想工作無關事情。
二、細心。不管是長年的工作的內容，還是第一次接觸的都要不得半點馬虎，粗心大意是安全生產的天敵。
三、虛心。“謙虛使人進步，驕傲使人落後”，部分的安全事故就是因為一些冒險家膽子“太大”，一知半解，不懂裝懂，不計後果，無知蠻幹。不是怕丟面子、羞於請教，就是自以為是，自視甚高。
四、責任心。要樹立“廠欣我榮，廠衰我恥”的敬業精神。立足崗位，愛崗敬業，做到不違章違規，在安全生產工作中切實做到“嚴、細、實”。
另外很重要的一點是做好本職工作，鑽研業務，通過平時的實際工作要不斷的提高自我的技術水平和綜合素質，提高實際操作能力，只有這樣在每次工作中，才能做到安全無事故。
TCL德龍公司在20__年6月22日，開展消防演習，公司領導十分重視此次演習，全部到現場觀看和學習，並動員全體員工要高度重視企業的安全問題。通過實際現場教學，不僅讓員工掌握了消防安全知識，而且思想上認識到了安全重要性。作為倉庫管理員更應該高度認識，關注，安全的重要性，才能保障公司倉庫財產、人員的安全。
通過倉庫安全工作的學習和總結，倉管員對於安全工作應該注意以下幾點;一、材料的擺放有沒有擋住消防安全通道;二、易燃易暴：危險品的放置是否合理;三、機動叉車使用前是不是做好檢查、保養、日常維護，行車有沒有想到車輛與行人的安全。為了我們的企業，為了我們的家庭，為了我們自己，請把你的安全思想牢牢樹立，請記住，安全規章制度，不是捆縛我們的繩索，它是鞭策我們正確行進的鞭子;是創造TCL德龍輝煌明天的有力保障。為了明天更美好，讓我們一起記住：安全警鐘長鳴!
今年六月是全國第__-__個安全生產月，主題是：強化紅線意識，促進安全發展。
煤礦是高危行業，在安全生產月中更是主角登場，宣傳活動一個接一個，諸如安全宣誓、安全知識搶答賽、安全文藝演出等等。其目的就只有一個：就是提高職工安全意識，杜絕職工違章行為，確保企業和職工平安共贏。
此刻大家都在討論“中國夢”是什麼、答案五花八門，有的說是富國強民，有的說是安居樂業，還有天倫之樂、家庭和睦、生活美滿，這些都是人們心中最完美的“中國夢”。但對於我們工作生活在礦山的礦工來說：“安全夢”就是我們心中最美的“中國夢”。儘管說得有些心酸，但確實是每一天不得不應對的嚴峻挑戰!
為了實現“安全夢”，黨和政府高度重視安全生產。指出：“人命關天，發展絕不能以犧牲人的生命為代價。這務必作為一條不可逾越的紅線。”強化紅線意識，促進安全發展，不僅僅是黨和政府的期望，也是我們每一個礦工最強烈的心聲。這就需要我們管理者統一思想，提高認識，全力以赴開展好安全生產大檢查。要夯實基礎，強化監管，全面落實企業安全生產主體職責。要敢於動真，務求實效，堅決遏制安全事故發生。要突出重點，強化整治，鐵腕打擊非法違法生產行為。同時也需要我們礦工遵章守紀、安全操作、堅決杜絕“三違”行為，珍愛自己和他人生命，實現礦山安全生產，實現社會和-諧進步!
六月“安全生產月”已過半，但是安全生產卻永沒休止號，期望在今後的生產中，我們所有幹部職工都能以本次“安全生產月”為契機，更加關注安全，更加關愛生命，用我們的實際行動來實現我們礦工最美“安全夢”!
三優範文網