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關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏(通用19篇)

欄目: 愛崗敬業演講稿 / 釋出於: / 人氣:1.88W

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇1

各位領導、各位評委、現場的各位戰友:

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏(通用19篇)

大家好!今天,我為大家演講的題目是:“忠誠在警徽上閃耀”。

在威嚴的高牆之內,在寧靜的守望之中,我們監獄的民警,陪著月落陪著日出,神聖的國徽放射出正義光芒,金色的盾牌守護著國家的繁榮安寧。在平凡的崗位之上,在無私的奉獻之中,我們看守所的戰友,披著星光浴著晨露,崇高的理想培育著高尚情操,嚴格的紀律鍛鍊著堅強隊伍。

這是一位從警20餘年的老民警。他在司法系統裡呆了多年。四年前前他來到這裡工作時,深知自己身上肩負著怎樣的重擔,如何確保服刑人員的人身安全,如何維護監獄安全成了他每天的頭等大事。每天第一個出現在監獄的人是他,每晚最後一個下班的人必定也是他。門崗李師傅說:“這個人是鐵打的。”也許你已經猜到他是誰了。是的,他就是我們的監獄長。今年十月份面臨監獄搬遷,這是市局的大事,甚至也是市裡的大事,全市上下格外關注,劉監獄長深知自己肩上的重擔又加深了。

從九月份開始,他每天吃住在工地上,不停地在新監獄和舊監獄之間奔波,監獄裡大小事他都記在心上,甚至幾號監室的監控沒安裝,哪一個巡視道的電燈不亮,他都心裡有數,同志們私底下都戲稱他為“鐵人”。我們都知道這一聲聲“鐵人”代表著同志們對監獄長的無限敬佩,可是又有誰知道這一聲聲“鐵人”背後隱藏著監獄長的多少心血與汗水。

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇2

我叫××,是×公司的一名收費員,我是XX年浮橋公司剛剛成立時,從濟南黃河機修廠調到東城浮橋公司的,轉眼間,已經四年的時間了。四年來,我親眼見證了浮橋公司的發展歷程,我對公司的不斷髮展壯大感到自豪,對公司的未來充滿了信心。因為這四年不僅是公司快速發展的四年,也是我個人工作、學習進步最快的四年!下面,向各位領導和同志們彙報一下我在工作中的一點體會,我彙報的題目是《奉獻崗位,樂在其中》。

四年前的東城浮橋公司僅有26人,工作環境、生活條件都非常艱苦。當時,26人擠在兩間平房裡,開始了浮橋公司的籌建工作,四周是荒涼的黃河灘地,生產生活條件可想而知。說實在的,從參加工作的那天起,還從來沒有遇到過這樣差的環境,當時確實有撂挑子的想法。

到了XX年3月26日浮橋試執行的那天,公司領導任命我為收費班的班長,還擔負著巡橋的責任。我們邊培訓學習、邊學習、邊工作,公司要求我們多為客戶著想,樹立誠信服務的意識。說實話,我對於浮橋業務確實不懂,對服務禮儀也知之甚少。開業初期,我們每天都要和過往司機爭吵不完,幾十輛車堵在收費站上拒不交費,有些司機張口就罵,甚至還要打人。他們聲稱,幾十年來坐渡船過河就沒交過錢,過浮橋交錢丟人。面對艱苦的工作條件和天天沒完沒了地爭吵,心裡不知多少次想提出辭職。可是,每當我看到與各位辛辛苦苦共同開創了大半年的事業就要開花結果了,我心裡老是捨不得離開,同時,我就不信那個邪,為什麼人家地方上的路橋收費站能夠順利地把錢收上來,而我們的黃河浮橋收費就這麼難?我想,這裡面肯定有學問。

從這以後,我一方面留意分析每次發生糾紛的原因,認真總結解決問題的經驗教訓;一方面堅持學習服務禮儀,內練耐心,外練誠信。我堅信,別人能做到的、我也能做到,只要勤勤肯肯,用心去學,工作水平肯定會有一個大的提高;我堅信,絕大多數的人是通情達理的,無理取鬧的人只是個別的,只要以心換心,耐心解釋,熱心服務,我們的收費工作一定能夠搞好。

我記得產業工人的代表、勞動模範許振超同志的一句話:“一代人要有一代人的作為,一代人要有一代人的主人翁精神。愛崗敬業、頑強拼搏、艱苦奮鬥、無私奉獻,在平凡的崗位上做出不平凡的業績。”偉大,總是在平凡中震撼人心,他那種勇於進取的敬業精神,堅持不論幹什麼,幹就是一流、爭就爭第一,拼命也要創品牌,為企業增效,為集體爭光的精神,永遠是我學習的楷模。

我雖然沒有許振超同志三十年如一日,愛崗敬業、刻苦鑽研技術,創造出世界一流工作效率的壯舉。但我相信,許振超的成就也是從一點一滴的小事做起的。千里之行,始於足下。行行出狀元。只要熱愛自己的崗位,珍惜自己的今日,從我做起,從現在做起,就沒有克服不了的困難,就沒有幹不好的事業!

就這樣,我始終堅持微笑服務,從不帶著情緒上崗,總是以一張真誠而又親切的笑臉迎接過往顧客。只有微笑,才能容易與人溝通,才能打動司乘人員。幾年下來,無論是數九寒天,還是盛夏酷暑,無論是心情好得時候,還是心情不好的時候,我都能夠以笑臉和誠心對待過往的每一個顧客。記得有幾次在收費中碰到極少數故意找茬的駕駛員,說多收了他們的通行費,中貨按大貨收,拒絕繳費,口裡還不停地連卷帶罵,髒話連篇。我始終做到節制有度、態度誠懇、耐心說服、宣傳收費政策、說清收費標準,最終用真誠打動了他們,使其滿意離去,走時還一再表示歉意。在處理這些事上,我雖然受了一些委屈,但看到客戶的理解,我心裡特別高興,特別有成就感。

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇3

各位領導、各位評委、各位同志:

晚上好!我演講的題目是:讓青春在奉獻中燃燒。

我,作為一名在共和國太陽照耀下,成長起來的普通幹部,1998年,在為教育事業奮鬥了8個春秋之後,我幸運地來到了縣委辦公室,這個特殊的工作崗位。不經風雨,長不成大樹;不受磨鍊,難以煉成鋼鐵,在辦公室這個大熔爐裡,使我深深地認識到,青春只有在奉獻中才能燃燒。

辦公室工作是辛苦的。不要說白天有成堆的文字材料;也不要說深夜還在趕印檔案和領導講話;更不要說在放假期間,別人已經休息了,而我們還要工作。各位可曾記得,有多少次,在加了一夜班以後,

第二天一早我們又接受了新的任務;各位又可曾記得,有多少次我們在睡夢中被急促的電話鈴聲叫醒,值班的同志說,又要加班了。辛苦是一種磨鍊,辛苦中,我們體驗到了人生的真趣;辛苦中,我們鍛鍊了自己的能力;辛苦中,我們充實了奉獻的人生。

辦公室工作是默默無聞的。當某項工作順利完成時,人們何曾想到,辦公室的同志在其中付出了什麼;當某個會議勝利召開,人們又何曾想到,小到領導座椅的擺放,都需要辦公室的同志一一做好;當人們拿到精美的檔案和領導講話稿時,人們又何曾想到,這花費了同志們多少個日夜!辦公室的工作就像一隻蠟燭,當人們看到耀眼的燭光時,而總是忘記了燃燒自己軀體的蠟燭。正是在這種奉獻中,我們的工作才得以完成,我們的事業才得以進步。

辦公室工作是光榮的。光榮的根源在於,我們時時處處都在為人民服務。我們做每一件事情,都直接或間接地,在為XX60萬人民服務,就連我們接每一個熱線電話,我們的每一個呼吸,每一個語氣,都聯絡普通百姓的心。因為我們深深地知道,我們代表著縣委的形象,代表著辦公室的形象,我們為此而感到無限的光榮。正是寄於這種光榮,我們百倍地努力,忘我地工作;正是寄於這種光榮,我們的同志帶病堅持工作;正是寄於這種光榮,我們的同志把名利拋在腦後。

辦公室工作需要犧牲精神。深夜回家,當我們的同志看見沒人照顧的孩子還躺在沙發上熟睡的時候;當為了一篇文稿,我們陪伴著星星和月亮,用呢咕丁燃燒自己思維的時候;當我們值班,由於忙而不能吃飯被飢餓煎烤的時候,我們不能不想很多很多。工作本來也是一種生活,如果一種工作讓人失去太多,那麼,擁有這種工作的人就需要一種精神來支撐,這種精神就是:犧牲自己,全心為人。正是寄於這種精神,辦公室培育了一批又一批好乾部,正是寄於這種精神,辦公室的工作才無往而不勝。

辦公室工作需要學習精神。辦公室工作是一座山,我們便是那登山的人,而登山的工具就是學習;辦公室工作是一條船,我們就是那划船的人,而學習就是那划船的槳。只有學習才能解決工作中的一切難題,正是在辦公室這種學習的磨礪中,我們學會了電腦,掌握了法律、金融、管理、世貿等知識;正是這種學習,我們學會了做事的原則和方法;正是這種學習,我們的精神更加富有,對未來將更加自信。

辦公室工作需要理解精神。深夜,當我們根據通知的時間要求,必須把電話打到領導家裡的時候,我們需要理解;當我們付出百倍的努力把文稿完成,又需要根據新的思想、新的觀念重寫時,我們需要理解;當我們因為工作被人誤解時,我們更需要理解。理解就像一劑可口的調料,可使原本無味的生活變得生動起來;理解就像一縷縷春風,可使疲倦滿臉的同事變得輕鬆起來;理解就像一位高階美容師,可使略顯蒼老的同志變得年輕起來。多一些理解,多一點幽默,多一絲微笑吧!這樣,我們的工作,將更加高效;我們的生活,將更加精

春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹。讓我們向所有在辦公室辛苦工作的同志致敬吧!

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇4

我們腦海裡可否還存藏著這麼一個回憶?剛剛離校來到單位,天南地北的我們一同學著疊軍被;一同在烈日下高呼口號、邁開整齊統一的步伐;一同學習各項操作技能;一同臥坐在鋼軌上,望著那輪圓月,分享著中秋佳節對家鄉和親人的思念,一同用歌聲去度過那一個個難忘的元旦...漸漸地,原本陌生的我們有了共同的默契、有了共同的理想,最後融合成了一個整體。在不經意間,在與別人的交流中,我們已經擁有了一個共同的稱謂:"新運人"。

是啊!"新運人",這是一個多麼親切、多麼自豪的稱謂啊!五湖四海的我們,來到了這個集體裡,組成了一個大家庭。家裡有很多兄弟姐妹,和諧溫馨、親如手足,默默的把自己的青春與熱血灑在了自己平平凡凡的崗位上,一晃就是很多、很多年...

屈指算來,我成為“新運人”已經快四年了吧,在這說長不長的歷程裡,刻下了多少難忘的回憶。20xx年8月,我背上行囊,坐上南下的火車,路上和同學們歡聲笑語,一同憧憬著未來工作的美好。一夜的火車來到了單位,還未走到車站,遠遠的汽笛聲已經傳入了耳邊,同行的他們沸騰了,滿懷著喜悅和激情,我們大聲歡呼著:“朔黃,我們來了”。當進入小站,第一眼就望到了中鐵一局機車牽引的煤列開過來了,這一刻我們都不約而同的站在了那裡,凝望著那條長龍駛過,雖然只是短短的幾十秒鐘,但這一刻在我們心裡已經幻想了百遍、千遍,甚至上萬遍。停留的那一刻鐘,列車一趟接一趟的穿梭著,面對如潮水般湧來的車流我們已做好了準備。那一刻起,我們就已經肩負著神聖的使命,我們既然來到這片土地,就要讓光陰不從這裡虛渡、讓青春在這裡展現出異樣的光彩。

到了朔黃的那一天,我知道父母給我們鋪的道路已走完了,在未來的路上只有自己去踏行了。它充滿了未知,充滿了荊棘,還充滿了誘惑,然而不管怎樣,它都將是需要我獨自去面對的,生活才剛剛開始而已。開始工作後,帶我的師父是一個快要五十歲的老人了,滄桑的歲月已在他的臉上刻下了痕跡,記得第一次跟師父一塊幹活,天黑濛濛的,幹著幹著突然下起了大雨,剛好趁著飯點我提前開溜了,心想:“下那麼大雨,冷嗖嗖的,呆這幹嘛?”吃完飯了,我慢悠悠的往回走,遠遠的看到師父在股道旁站著。他沒有撐雨傘,也沒有穿雨衣,就那樣靜靜的站在風雨中,看著剷車一鏟一鏟的將石渣裝入車皮裡,雨水順著他的臉頰往下流著。看到我回來了親切的問到:“小譚,吃過晚飯了嗎?剛才衣服都溼透了吧?要不先回去換一身吧!”“不用了,這樣涼快”我調皮的答著。“剛過來還能習慣吧?咱們這幹活就是這樣,颳風下雨都管不住咱們。”我抬起頭看了下他,他的頭髮被雨水給衝亂了,有幾根頭髮還在滴著水,衣服也溼了...“沒問題,這點小苦對我來說還是小意思的。”剛剛沒有表情的臉上出現了笑容,“那就行,有什麼不習慣的就給師父說。”說完轉身去看車去了。他的衣服溼透了,緊緊的貼著身子,鞋子上也全是泥巴。望著師父的背影,原本冰涼的身體頓時暖和起來了,滿肚子的迷茫、抱怨霎那間消失的無影無蹤,突然感覺自己渾身使不完的力氣,一溜煙向師父跑去了...

思緒又回到了往日,從前的我們在父母的呵護下,備受關愛,無憂無慮,活像那溫室中的花朵,不但要寵著,還要哄著。父母順著自己來,就樂呵百花爭放;逆著自己,就“亮劍”鋒芒相對。然而社會卻是一個無邊無際的大海,再有稜角的石頭,也會給你打磨的什麼不剩。離開學校的我們,才真正的步入了社會、步入了工作。社會是個大熔爐,只有在這個大熔爐裡把握住自己,才能不被這個社會所拋棄。年輕的我們有著不少的迷茫與困惑,但絕不能因為這些而停止我們前進的步伐。一定要在工作和生活中,樹立起自己的理想和追求,在繁忙的工作中,不斷的去塑造自我,把理想付諸於實踐,去探索屬於自己的大路。

猶記得當看到四機牽引的264輛萬噸大列時,它給我的不僅僅是吃驚,更是一種震撼。站在它面前時,我感覺血液在不斷的翻騰著,彷彿看到了一隻巨大的畫筆,帶著所有新運人的理想,為中鐵一局的建設繪畫著明天美好的藍圖與希望,更看到了新運人在這背後的點點汗水與青春的流淌。

午夜沉寂似水,朔黃線上依舊列車川流不息,堅守在崗位接車的外勤們,依然呈現給過往的機車最真誠的微笑,高昂的汽笛聲,是司機師傅們最真誠的迴應。只要機車一有故障,無論夜再深、雨再大,我們的檢修人員都會馬上出現;24小時守在電話旁的值班員們,猶如黑夜裡的一盞明燈,及時傳遞著各種資訊;機務的小夥子們則奔波在全線上,哪裡有股道,哪裡就會有他們的堅守的身影;還有那些為了新運公司美好明天發展,艱苦奮戰在全國各地的同胞們,他們共同用青春繪就了一副暢潔綠美的畫面。

《鋼鐵是怎樣練成的》裡面有這麼一句話:“人的一生應該是這樣度過的:當他回首往事的時候,不因虛度年華而悔恨,也不因碌碌無為而羞恥”。青春是一首永不言敗的歌,從身邊的每一件事情做起吧,不要讓青春從我們身旁無聲的劃過,讓我們一起奉獻熱血青春,共同譜寫那首新運長歌......

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇5

在我的身上,時刻不離地帶著的,是兩把鑰匙,一把是開啟家門的鑰匙,一把是開啟辦公室的鑰匙。很多時候,我往往分不清哪一把是開啟家門的鑰匙,哪一把是開啟辦公室的鑰匙。我也時常在想,這兩把鑰匙,到底有什麼區別?其實文祕寫作網,這兩把鑰匙,都是開啟家門的鑰匙,我每天用這兩把鑰匙,開啟著兩道家門。不論走進哪一道家門,裡面的一切都是那麼熟悉和親切,特別是在外忙碌幾天或數月後,腳一邁進單位的大門,坦然、踏實的感覺便油然而生,就象漂泊的漁人駛入港灣。我想,這應該就是“家”的感覺吧。

正如社會發展的歷史是人民創造的一樣,企業發展的歷史是員工譜寫的,員工是企業的主人。走進××企業的20xx年來,我一直以一個員工的身份,關注和見證著企業的發展程序,同時也以企業主人的身份在本職崗位上兢兢業業地工作,與企業共同體驗市場的無情,共同分享取得的成功和喜悅。

記得有一次,我趕赴5個鄉開展培訓工作,在迂迴曲折、凸凹不平的山間小路上巡迴顛簸數百里,天黑才吃飯,天不亮就走,時間安排得非常緊湊,每到一處,幾年都是一下車就開展工作。至最後一個鄉培訓結束的時候,已是下午6點,這時領導打來電話,要求趕寫一份材料,第二天早上交給市檢查組的同志帶走,而此時我還在離縣城百里開外的地方。沒辦法,只得匆匆扒下幾口飯,爬上汽車,冒著綿綿細雨,在泥濘不堪的道路上往回趕。由於時間很緊,為了能按時完成領導交辦的任務,我坐在車上,一路構思著材料如何開頭,如何收尾。回到單位,已是晚上9點左右。通常情況下,下鄉數天回來,首先要進的,是自己的小“家”,第一件事,就是舒舒服服地洗個澡,然後躺到沙發上,喝口妻子泡來的茶水,找個賞心悅目的電視節目,徹徹底底地放鬆旅途的疲勞。但這一次,我帶著一身的疲倦匆忙地走進的,是那間熟悉的辦公室,因為我與蒙姑煙站約定接傳真的時間已經到了,傳真內容是我寫材料急需的一些資料。走進辦公室,旅行包還未放下,就忙著先把電腦開啟,利用電腦啟動的時間,跑進衛生間,捧一把涼水潑到臉上,隨便抹兩下,便跑回辦公室,迅速投入工作。接了傳真,攪盡腦汁地構思一通,一陣忙碌過後,材料總算基本完成了,懸在心頭的石頭終於落了地。回到家中,已是晚上12點,老婆和孩子早已進入夢鄉,妻子按慣例事先為我泡好的茶水,還靜靜地頓在茶几上,已經涼了許久……

從煙站調入縣公司工作,按理和家人團聚的時間應該比在煙站工作時多,但在我的記憶中,卻很少自由自在地陪家人度過一個週末。平時的工作,很多時候是坐到辦公椅上就沒時間起來,自己泡的茶水,等到口渴難忍想起喝的時候,已經涼了。臨到下班,手頭的材料還沒做玩,就拷貝了帶回家,晚上接著做,家裡做不完,又拷貝了帶回辦公室繼續做。特別是今年省優煙多媒體彙報材料,我邊收集材料,邊修改內容,歷時數月,不知佔用了我多少個週末,多少個日夜。家裡的電腦,我不在家時,妻子用它上網,或玩玩遊戲,打發著日子,我在家時,她就得停止上網,停止遊戲,讓我用它寫稿子,做材料。每到週末前,心裡盤算著這個週末陪家人到哪裡輕鬆一下,突然一個電話,按排下鄉或參加開會,腦子裡的計劃就這樣又煙消雲散了。有時,與親戚朋友約好共度週末的計劃,因我要下鄉而被迫取消時,妻子也難免要說一句:“看你好象比公司領導還忙”。面對妻子的嘮叨,我只能一笑了之,找不著更多的理由跟她解釋。在工作與休閒娛樂之間,我只能選擇工作,因為××企業也是我的家,工作也就是家務,就如同家裡的水龍頭壞了,水流不止急需修理的時候,在休閒娛樂和修水龍頭之間,我只能選擇修水龍頭一樣。

面對各位領導、各位來賓和××企業的員工同志們,我不想自我謳歌,也不是在訴苦。我沒有值得漚歌之處,也不可能在這裡訴苦,因為我是員工,我更是黨員,我所做的,都是一個員工應該做的事情。同時我也深知,在××企業這個大家庭中,比我苦、比我累的人還很多很多。之所以要談這些個人所做的枝末細節之事,無非是想渲染一種氣氛,營造一種氛圍,引起一些共鳴,在為企業烘托主人翁精神的同時,達到自我鞭策、自我鼓勁、自我提高之目的。

通過黨員先進性教育活動的開展,我更加體會到,作為員工,作為員工中的黨員,切實履行員工應盡的職責,帶頭當好企業的主人,努力發揚主人翁精神,把企業看作自己的家,默默無聞地為家作無私的奉獻,就是黨員先進性的最好體現。

有人認為在企業裡工作,凡事講求“服從”二字便行,領導怎麼安排就怎麼做,不要無事找事做。有些時候,能推的要推,能滑的要滑,只要能領到自己應得的報酬就行,沒必要談什麼精神,幹得再多,都是幫領導幹,幫老闆幹。說白了,幹工作就是為了拿錢,只要有錢拿,何必要去拼死拼活的幹呢?現實中的確存在這種思想,特別是在吃“大鍋飯”的企業裡,這種思想顯得尤為突出,繼而成為企業發展道路上最大的障礙。一個企業的員工,如果普遍存在這種思想,那麼這個企業必將寸步難行,進而滑向滅亡之路。企業滅亡了,員工還存在嗎?所以有人說,企業決定著員工的命運,有人又說,員工決定著企業的命運,而我認為,是員工自己決定著自己的命運。

時代需要主人翁精神,企業更需要主人翁精神。主人翁精神從來不只是一個口號,而應該體現在行動上,應該貫穿於日常工作的點滴之中。××企業從誕生的那天起,經過市場的不斷磨練,步履艱辛地發展到今天,雖然具備了一定的發展基礎,但生命力還不是那麼旺盛,前面的道路依然非常曲折,還需要這個大家庭中的每一位員工,繼續發揚主人翁精神,從點滴做起,從我做起,盡員工之責,樹黨員模範,繼往開來,艱苦奮鬥,繼續為“家”的興旺發達而努力。

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇6

大家好!

非常感謝機場給我們創造一個相互學習和交流的機會,與優秀團體,優秀員工們共同分享為提升質量、追求卓越品質所做的不懈努力!

今天,我演講的題目是《愛機場愛崗位》。

首先要說的是質量就是旅客的生命。眾所周知,安全檢查是民航空防地面安全的最後一道關口,我們的工作質量,不僅關係到民航行業形象,更關乎國家財產和旅客生命的安危。

質量就是企業的信仰。我們始終牢記安全質量是一切工作的根本,沒有安全就沒有了一切,安全質量成為我們開展一切工作的前提,安全意識成為我們每一個人心底時刻不能放鬆的弦,安全觀念成為我們每個民航人共同追求的信仰。質量就是員工的責任。“隱患險於明火,責任重於泰山!” 質量就是專業的追求質量就是執行的準則。

安全質量就是科技的創新。質量永無止境,安全工作只有起點,沒有終點,在崗一分鐘,就要安全六十秒。

我們選擇了安檢,就意味著選擇了責任!

我們在工作中投入了極大的熱情,每個安檢人員在工作崗位上認真對待每項工作任務,積極網主動地服務旅客,以最高的工作效率和飽滿的熱情解決旅客提出的每個問題和要求。

也許目前我們的工資水平與國內同行之間存在著一些差距,但我們都相信這只是暫時現象。機場在發展,客流在增加,業績越做越大,機場的收入增加了,員工的收入水平自然也會提高,所謂“大河有水小河滿”吧。

國家的安全是國泰,民眾的安全是民安,為了國泰民安,為了千萬個家庭團圓,為了億萬旅客的平安,我們必須信守承諾,以把握安全檢查質量為關鍵環節,將每一個危險因素攔截在地面,將每一個事故隱患消滅在萌芽狀態,安全放飛每一個航班,為祖國守護一片祥和安寧的藍天!

親愛的朋友們,讓我們攜起手來共同築起一道堅不可摧的安全長城,在各自的崗位上,保質保量地完成份內的工作,平安度過每一天!讓我們時刻保持高度的責任心和強烈的使命感,為我們安全紀錄的一再重新整理,加油!

這是一位從警五年的民警,工作上一直兢兢業業。監獄搬遷前夕,他被抽調到特警隊集訓。臨行前,他滿懷遺憾地說:“不能親自參與搬遷,不能享受這鳳城監獄史上劃時代的一刻,真是遺憾直至。”可是,就在搬遷的前一夜,夜裡十一點多,大家在監獄裡緊張忙碌的時候,他又回到了我們大家之中,帶著在特警隊集訓數日的疲憊身體,他依舊奔波在監區巡視。他說:“明天要搬家,我是這家中的一員,得儘自己的一份力。”

這是一位從警只有六個月的年輕警員。當她躊躇滿志的加入司法隊伍時,沒有想到是這樣一個每天與犯人打交道的高牆大院,他傷心過,流淚過,然而一件小事徹底改變了她以往的想法,使她喜愛上了管教這份工作。那天,監獄裡收了一名新犯,她照顧在談話之前詳細看了張某的檔案。上面清楚的記載著:張某,44歲,未婚,父母雙亡,無兄弟姐妹,涉嫌貪汙。這是怎樣的一個怪人呢?懷著這樣的疑問,她先到張某曾經工作的單位瞭解張某以前的表現,又通過監室內其他在押人員瞭解到張某這幾天的在押表現,然後向有經驗的老管教請教經驗。張某無依無靠,沒有人送衣服,她就把自己的衣服、被子拿給張某;張某抵抗審訊,不吃飯,這位管教就親自進入監室,把飯端到張某面前,勸她,喂她,一次次的感化,使得張某再也坐不住了,主動找管教談心。“我還以為這世上所有的人都拋棄我了,再也沒有人關心我了。現在,我知道,管教不會拋棄我。”這是張某收押以來含淚說的第一句話。她緊握張某的手說:“沒有人會放棄你,黨和人民都在盡力挽救你,你要徹底交待自己的問題,積極改造,黨和人民就會接納你。”就這樣張某開始了積極改造,並且放棄了輕生的念頭。同時,通過這件事,她也意識到管教這份工作的特殊魅力,她既像老師,教育感化迷途的人,使他們認罪伏法,迷途知返,又像醫生,救治犯人病變的心理,使他們棄惡從

這是20xx年10月26日,我們終生難忘的日子,在局領導的親切關懷下,在所有戰友的關心支援下,我們看守所終於搬了新家,完成了劃時代的搬遷。我們歡呼雀躍,我們群情振奮,我們青春無悔,我們努力工作,我們要創造更加輝煌的業績,來回報社會,來回報黨和人民。

汗水在平凡中鑄就非凡,青春在非凡中鑄就輝煌。雖然我們只是一名普普通通的人民警察,猶如滿天繁星、默默閃爍,猶如滄海一粟、靜靜流淌,但我們選擇了警察這個職業,就選擇了忠誠,選擇了忠誠就選擇了無悔。那麼戰友們,讓我們深入學習貫徹黨的xx大精神,以飽滿的熱情和昂揚的鬥志迎接新的挑戰,為黨、為人民——再立新功。

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇7

阿基米德曾經說過:“給我一個支點,我就能撬起地球”,在學生時代,青春年少的我總是將這句話作為我的座右銘,時時激勵著我。走出校園之後,我加入了郵政系統,成為了一名綠衣天使,我為自己的職業而感到自豪。剛參加工作我,在業務的面前,我顯得如此的稚嫩,在同事們的嫻熟技能面前,我感覺自己很弱小,覺得自己就像天空中的一顆不耀眼的星星,我是如此的渺小,我變得沒有了信心。

可是,當我見到一位所長,我又重新又了信念。他有一個很響亮的外號,叫做“小燕子”,這名是年復一年地給客戶帶來一縷又一縷和煦的春風贏得的。他是一名名牌大學畢業生,畢業後在郵政系統一干就是五年,五年來,他對員工工作上要求特嚴,生活上細心照顧,在他的帶領下,這個所曾有過一星期內發展儲蓄280萬元、三年累計發展2800餘萬元的優秀業績,而且鄉所業績年年排第一。從他的身上,我看到了“服務真情、發展傾情、回報深情”的價值所在,深刻領會了“管理是嚴格的愛”,正因為這樣才鑄就了這個所“鷹一樣的個人,雁一樣的團隊”。

記得有位人力資源專家這樣說過:“心態差而能力差的人是廢品,心態好而能力差的人是半成品,心態不好而能力好的人是危險品,心態好而能力也好的人是精品。”小燕子所長就是精品,我要向他學習,學習成為一個“精品”,我不斷的努力,不斷的學習,不斷的實踐,也不斷的進步。我曾勇敢的面對調配,勇敢的面對陌生的工作,我認真的聽取成功者的講學,認真的學習營銷理念,漸漸的,我也變得很嫻熟。

記得有一年的中秋節,我為了辦好我局舉辦的“思鄉月”月餅促銷活動,我不愁辛苦的連續跑了十幾天,走過了幾百個單位,在這期間,我吃了很多的閉門羹,遭受了很多人的白眼,受了很多人的譏諷,但是,業績還是上不去。壓力很大,我常常想到這裡就吃不下飯,睡不下覺,在一天吃晚飯時,我終於將壓力爆發成眼淚,忍不住在父母面前哭了起來。媽媽安撫著我,爸爸語重心長的跟我說:“女兒啊,一個人感覺痛苦的時候才是成長的時候,魯迅在痛苦中寫出了《狂人日記》,巴金在痛苦中孕生了《家、春、秋》,一個成熟的人是被痛苦造就的,戰勝自己吧”。我冷靜……琢磨……當晚就重新定位設計了營銷方案,在局領導的支援下,我集中精力策劃“月是故鄉明”、“明月寄鄉思”等中秋文化活動,終於,月餅銷售獲得了成功。來不及回味,更來不及沉醉,我深知掌聲過後新的重任又悄然而至,因為,市場觀和時間觀讓我不能等待,心有多大,市場就有多大,成功在時間,搶先一步就會有成功

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇8

尊敬的各位領導、各位同事們:

大家好!

大家好,我叫王莎莎,是來自西安公司的一名普通員工。今天,我演講的題目是--《以青春擔使命,盡責任展風采》。

“人可以不偉大,但不可以沒有責任心。”這是微軟董事長比爾·蓋茨的一句經典名言,雖然簡簡單單,但卻實實在在。一個人只有具有高度的責任感,才能在執行中勇於負責,進而把每一項工作做到更好。高度的責任感成就了微軟一流的執行力,也打造出了聲名顯赫、富可敵國的微軟商業帝國。

大唐集團組建7年來,創造了令人振奮的大唐速度、大唐質量、大唐團隊、大唐精神。但在席捲全球的金融危機衝擊和自然災害的影響下,集團公司的發展遇到了前所未有的困難:水電減發、火電開機受限、標煤單價上漲、負債率居高不下……。面對當前的境況,以企業發展為己任,與企業興衰休慼與共的大唐人感受到了肩上沉甸甸的擔子和責任。為使集團儘快擺脫困境,重振雄風,再次駛入可持續發展的快車道,加強學習,把自己打造成能夠負責任的複合型人才,是我們當仁不讓的神聖責任!

正如一位偉人所說:“人生所有的履歷都必須排在勇於負責的精神之後。”當我們心中產生強烈的責任感後,在責任心的驅使下,我們常常油然而生一種崇高的使命感和歸屬感。正是這使命感和歸屬感,驅動我們盡職盡責地對待自己的工作,無論自己的工作是什麼,責任,都會促使我們不斷的努力,不斷的提升,從而將工作做到更好!正是從這個意義上說,責任可以提升我們的工作能力,將我們推向成功的彼岸!

責任提高能力,愛崗就會敬業!現在,盈利攻堅的目標已經擺在每一個大唐人的面前,作為西安公司的員工,在高度責任感的支撐下,我們不僅樂意擔負起實現公司的戰略目標,更甘願在“做負責任人才,為雙增雙節、盈利攻堅活動添彩”中,積極發揚自覺性、主動性和創造性,為深入開展“雙增雙節、盈利攻堅”活動出謀劃策。俗話說,三個臭皮匠,頂個諸葛亮。大家你一言,我一語,以做一個負責任人的定位為出發點,結合自己的崗位,從控制採購成本到加強成本管理;從深挖內部潛力到節約水、電、辦公用品,以及車輛的使用……“長時間離開請關上我喲!”“下班了,請讓我休息一下吧!”一張張圖文並茂的“小貼士”貼在了電腦顯示器、飲水機、空調等電器上,時刻提醒我們增產節約人人蔘與,增收節支人人有責。我們西安公司按照集團公司全面責任管理、全面業績考核的要求,對全體員工實行了定崗定責,對所有崗位的績效待遇重新認定,從優化人力資源、積極開拓業務入手,加強成本費用管理,層層落實責任目標,回收餘款清欠,積極尋找新的利潤增長點,切實做到全員全責。現在,各項物資分類更加明晰了,各項制度更加規範了,各項要求執行更加到位了……正所謂“積沙成塔,集腋成裘”。為使企業扭虧為盈,我們的員工把自己對企業的熱愛凝聚成一個個金點子,為“雙增雙節、盈利攻堅”活動插上了飛翔的翅膀。一個個看似不起眼的舉動,一項項細緻入微的舉措,將“雙增雙節、盈利攻堅”活動推向了高潮!

朋友們,美國總統林肯曾這樣告誡我們:“每個人應該有這樣的信心:人所能負的責任,我必能負;人所不能負的責任,我亦能負。”從這次“做負責任人才,為雙增雙節、盈利攻堅活動添彩”的活動開展以來,看到一個個為雙增雙節而奔波忙碌的身影,一張張因盈利攻堅而激情勃發的臉龐,我的心中洋溢著一種豪情,那就是,以青春擔使命,盡責任展風采!

大唐大舞臺,盡責盡人才。朋友們,讓我們共同攜手吧!在大唐集團為我們搭建的這座色彩紛呈的舞臺上,以“盈利年”活動為契機,立足本崗,勇於擔責,積極進取,一專多能,擔起時代賦予我們的使命,讓責任化為騰飛的翅膀,大唐大舞臺必將造就我們飛揚的青春、別樣的精彩!

我的演講到此結束,謝謝大家!

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇9

作為一名國稅工作者,面對近幾年來國稅系統突飛猛進的變化,誰能不為之興奮,誰的心中不在唱一首讚美的歌!

當我們高歌依法治稅,加快稅收法制建設的時候;當我們深化文明建立,展現國稅人風采的時候;當我們流程再造,開創國稅工作新局面的時候,我們禁不住熱血沸騰,信心倍增!

我們滿懷勝利的喜悅和奮進的豪情,走進了充滿希望的××年。頭頂上沉甸甸的國徽告訴我們,肩膀上亮晶晶的稅徽提醒我們,新形勢下國稅人的責任大如天,重如山。我經常思考這樣一個問題:應當用怎樣的姿態,肩負起歷史賦予的責任?

去年到資訊中心崗位不久,我就被一股強大的磁場深深吸引。那是什麼呢?那是一種高昂振奮、積極向上的精神狀態;那是一股愛崗敬業、無私奉獻的工作熱情。資訊中心作為我市國稅系統資訊化建設的主管部門,又肩負著全市會計核算、稅收收入分析、重點稅源調查,擔子重,責任大,資訊中心的同志們以堅韌不拔的意志、開拓創新的精神,不辱使命,不負重託,圓滿完成了各項工作任務。記得,為了(……工作事蹟),多少次加班加點,舍下與家人共享天倫的溫馨;多少次窗外已夜色沉沉,窗內卻燈火通明,敲擊鍵盤清脆的滴答聲在寂靜的夜空裡傳出很遠,很遠……

“天行健,君子以自強不息。”正是憑著為國聚財的責任感,奉獻稅收事業的熱忱,我們××市國稅人取得了一串串的佳績,收穫了沉甸甸的碩果:稅收收入任務圓滿完成,為經濟發展和社會進步作出了積極貢獻;徵管改革試點取得成功,資訊化應用水平不斷提升;稅收法制環境進一步改善,服務地方經濟發展成效顯著;幹部隊伍素質有效提高,基層建設邁向新水平……

這一幕幕、一例例,喚起我對人生價值的重新思考,使我對國稅人肩負的責任有了更深層次的認識。 事業的成功離不開責任的保證,責任感推動著事業的進步和成功。“團結拼搏,務實進取,艱苦奮鬥,爭創一流” 是我們高揚的國稅精神,“愛祖國、愛稅收、愛崗位”是我們堅定的信念和永恆的責任。

愛崗敬業,無私奉獻是我們的責任。雷鋒像一顆永不生鏽的螺絲釘,幹一行,愛一行,專一行,在平凡的崗位上發揮自己的光與熱;人民的好乾部焦裕祿,熱愛蘭考人民,熱愛他從事的事業,時刻牢記黨和人民的囑託,為改變蘭考落後的面貌忘我工作,鞠躬盡瘁,死而後己;人民的好乾部孔繁森,為了祖國的需要,離家別土,來到西藏,與西藏人民同甘共苦,直到犧牲在自己的工作崗位上。我們要向模範人物學習,象他們那樣熱愛工作,樹立從事稅收工作的光榮感和使命感,專心致志地從事稅收工作、一絲不苟地對待稅收工作、務實創新地做好稅收工作。

真情服務,文明辦稅是我們的責任。納稅人依法納稅,國稅人為國聚財,共同的目標都是為祖國的建設出力。因此,我們要牢記“全心全意為人民服務”的宗旨,想納稅人所想,急納稅人所急,堅持熱情文明服務,做人民的公僕。   嚴格執法,依法治稅是我們的責任。當今社會法制建設日益完善,我們必須時刻牢記依法治稅是我們國稅工作的靈魂和生命線,工作中既要履行好加強徵管、堵塞漏洞的義務,又要依法運用好徵稅的權力,保證執法的公正性和嚴肅性。

清正廉潔,護好稅徽是我們的責任。清正廉潔,是稅法公正的重要保證,作為稅收執法人員,清正廉潔是一個基本的要求,有了清正廉潔、公正執法,才會有稅法的尊嚴,我們要以為國家、為人民謀利益作為最高準則和行為規範,忠於職守,勤政為民。

積極進取,不斷學習是我們的責任。時代的發展呼喚著符合時代要求的稅務人才隊伍,現代的國稅人應有較高的政治理論水平,精湛的稅收業務能力,廣博的社會知識,深厚的人文素質,必要的外語與計算機操作技能,這樣才能擔負起為國聚財的神聖使命。我們必須要不斷給自己充電,不斷調整知識結構,夯實自身的理論基礎,最大化地挖掘自身的學習潛能和工作能力,為稅收事業施展出自己的全部才智。

稅務工作者的崗位是平凡的,沒有迷人的彩霞,沒有燦爛的鮮花,然而正是這平凡的崗位,襯托著神聖的使命,歷史的責任——為國聚財,為國家的繁榮奠定堅實的經濟基礎。

每一個人都是一個宇宙,每一個人的天性中都蘊藏著大自然賦予的創造力。那一個個平凡的、不平凡的、超凡的生命,都有一片自己的精神天地,以自己的存在方式顯示生命的力量與魅力。我們雖然只是普普通通的稅務幹部,沒有驚天動地的業績,沒有可歌可泣的詩篇,沒有豪言壯語,只有默默地無私奉獻,但是我們知道,自己的每一滴汗水,都將融入祖國的萬里春色,自己的每一分光熱,都將注入稅收事業的燦爛輝煌!

“百尺竿頭更奮進,揚帆鼓棹向蓬萊”,面對任重道遠的國稅征程,團結奮進、勇挑重擔、開拓創新、深化改革鑄輝煌是我們高揚的國稅精神下永不褪色的赤誠,永不卸肩的責任!

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇10

尊敬的各位領導、各位評委、同志們、朋友們:

大家好!我今天演講的題目是《醫療衛生服務要以民為本》。我不是一名醫療衛生服務工作者,但是作為一名普通的公民,關心、關注醫療衛生事業的發展,是我們的應盡之責、情理所在。能夠參加此次渝東北地區。衛生事業發展論壇,我深感榮幸。因此,我也想借此機會,站在一個普通公民的角度,談談我對醫療衛生事業發展的理解和思考。

要建成渝東北地區的經濟中心,也就自然承載著要把建成渝東北地區的醫療衛生服務中心。雖然通過多年的努力,我們的醫療衛生事業得到了長足的發展,但是現狀不容樂觀,因為我們還沒有真正建立起基本醫療衛生服務體系,“看病難、看病貴”依然是當前困擾老百姓最大的難題。

在我們身邊,經常聽到人說:一個人可以什麼都沒有,但不能沒有健康!為什麼?就是因為有病怕沒地方看,即使有地方看,也怕遭遇高額的醫療費用!我們從老百姓的眼裡只看見了一個——難!

在我們身邊,也有一些申請低保的人,他們找了工作,在勞動,也有收入。他們仍要申請低保,為什麼?他們訴說著同一個理由——勞動所得不是用來吃飯,而是看病吃藥!

在我們身邊,還有一些人生了小病,沒有錢,就不去看醫生,一拖成了大病,更無錢醫治,再拖就無藥可治了。

諸如此類現象和問題,不勝列舉。

我們常常還聽見很多人這樣說,我們不怕窮,就是怕生病!窮了可以慢慢來改變,但是生了病,即使再富的家也會搞得窮!那些處在貧困邊緣的人們,很多人不是因為懶,不勞動,而是因病而致貧、因病而返貧!

因此,建立基本醫療衛生服務體系勢在必行,刻不容緩。

當然,由於多方面的原因,我們的工作做得還很不夠,老百姓也有意見。但是無論我們訴說太多的理由,強調太多的原因,尋找太多的藉口,老百姓都不會去管,都不會去聽,他們只會關心三個問題:一是能否看得了病,二是如何才能看得起病,三是怎樣才能看得好病。

那麼怎樣才能解決好老百姓關心的這三個問題呢?我以為,就是要做好這樣三個方面的工作:

1、要重視醫療衛生服務工作,建立基本醫療衛生服務體系,努力解決老百姓看得了病的問題。

我認為,一是要建立一個以為中心的渝東北地區的醫療衛生服務網路。常言說:音樂無國界!那麼醫療衛生服務呢,沒有地界!我們應該解放思想,更新觀念,以城鄉統籌發展為契機,擯棄傳統觀念,打破地域界限,整合、利用好衛生資源,推動渝東北地區醫療衛生事業健康發展。我們知道,渝東北地區各區縣關係密切,的醫療衛生服務資源在渝東北地區具有非常明顯和突出的優勢,一些課題和專案在國際上均屬領先水平。因此,對於來講,必須建立一個三、四級並存的綜合醫療衛生服務體系,即片區、區縣、鎮鄉、村社四級梯次醫療救助體系,發揮其積極作用;而各區縣要建立三級綜合醫療衛生服務體系,即區縣、鎮鄉、村社三級梯次醫療救助體系,明確各個層級的工作任務,落實責任,實行分級負責,層級管理,真正建立起“小病在村社、一般疾病到鎮鄉、重大疾病去區縣、特大疾病進片區”的渝東北地區新型醫療衛生服務體系。

二是要認真調查渝東北地區現有的重點醫院、廠礦醫院、私人醫院、鄉村衛生所、個體行醫點等各類資源,及時編制出臺農村、城市醫療衛生服務網路佈局規劃,充分利用現有的衛生資源,增添服務設施裝置,優化配置資源,提高服務效率,最大限度地滿足老百姓的需要。

三是要在建好梯次醫療救助體系的基礎上,堅持基本醫療保險為主,推行商業醫療保險、補充醫療保險、職工互助醫療保險等辦法,分類建好農村農民、城鎮居民、城鎮職工三大醫療衛生服務網路,完善公共醫療衛生服務體系,全面推行醫療衛生改革。

四是要積極開展宣傳活動,通過宣傳使老百姓認識到醫療機構不僅能夠提供醫療診治服務,還能夠提供健康教育、預防、保健、康復和計生指導等服務,使他們起樹立科學的衛生保健意識。

五是要加強資訊網路建設,做到疫情網路直報、村村通電話報告,建立統一、高效、快速、準確的疫報系統,全面提高公衛事件處置能力。

六是要大力改善服務環境,努力把醫院園林化、病房家庭化的理念用到醫院的建設上,注重心理、社會和環境等因素,為病人的治療和養病營造良好的外部環境。

2、要投入醫療衛生事業,建立政府主導、社會各界多方出資的籌資機制,努力解決老百姓看得起病的問題。

我認為可以從這幾個方面來考慮:

一是政府要加大投入,將醫療衛生經費,特別是疾病防控、除害滅病、健康教育、衛生建立等重點衛生專案費用列入財政預算,並隨著財力的增加而增加,確保資金落實,真正用到保障老百姓的身體健康和生命安全上去。

二是堅持以政府為主導,鼓勵和引導社會各類資金投資發展醫療衛生事業,暢通投資渠道,建立穩定的籌資機制,調動政府和市場兩個積極性,逐步建立起“小病不要錢,大病花小錢,重病少花錢”的公共醫療衛生長效服務體系。

三是堅持預防為主,治防並重的長效管理機制,通過抓好預防保健工作增強老百姓的健康保障能力,通過抓好愛國衛生運動改善老百姓的生產生活環境,通過抓好健康教育培養老百姓良好的衛生習慣和文明生活方式,通過抓好老百姓健康檔案的建立構建起溫馨和諧的醫患關係。

3、要完善醫療衛生服務功能,建立醫療衛生服務人員水平提高機制,努力解決老百姓看得好病的問題。

我理解,一要抓好醫務人員醫德醫風的教育,強化衛生法制的學習,加大醫療衛生市場的整頓,引導醫生根據患者病情,因病施治,合理用藥,提高服務質量,切斷醫務人員個人收入與處方臨床檢查、醫療收費的直接掛鉤關係,從源頭上抑制醫療費用過快增長,減輕患者負擔,促進醫療衛生服務可持續發展。

二要積極引導醫務人員轉變觀念,不斷提高服務意識,打造自身特色,創造自身優勢,全方位開拓服務領域,為老百姓提供個性化服務,增強市場競爭力。

三是要積極引進競爭機制,增強工作的危機感和責任感;強化業務培訓,增強工作能力;培養業務骨幹,聘請名醫“傳幫帶”;抓好業務尖子的進修深造;高薪引進突出貢獻專家和退休專家充實業務科室,傳授技術,提高醫院醫務人員的整體技術水平。

四是要制定優惠政策和激勵措施,吸引急需的專業人才;擇優安置涉醫專業大中專畢業生到衛生系統工作;廣泛招聘有資質的醫務人員充實到基層隊伍,不斷壯大服務隊伍,完善服務功能,使醫療衛生服務覆蓋到我們生活的每一個角落,讓我們每一個人都能夠在溫馨和諧的氛圍中無病無痛、無憂無慮的生活。

我相信,只要我們心中有衛生,心中有老百姓,我們的工作就一定能夠得到老百姓的支援和擁護,我們就一定能夠迎來醫療衛生事業發展的豔陽天,我們也一定能夠為構建社會主義和諧社會做出更大的貢獻!

謝謝大家!

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇11

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!我叫××,來自服務事業部熱電組。

我今天演講的題目是忠誠自信、敬業自律。在市場競爭越來越激烈的今天,人們越來越認識到,優秀員工是企業生存發展的重要基礎。可以說,公司穩健發展離不開優秀員工,公司做大做強,離不開優秀員工,公司克服危機重現輝煌,也離不開優秀的員工。優秀員工是企業提高核心競爭力,實現永續發展的基石。然而,什麼是優秀員工?優秀員工的標準是什麼?優秀員工須具備怎樣的品格和素質?一直以來,我們不斷吸收國內外企業文化建設的先進成果,繼承發揚中華民族的優秀傳統文化,堅持從自身實際出發,所以,我認為優秀的員工應該做到忠誠自信、敬業自律。

忠誠,就是對你好的人你不能對他壞。誰對你最好?國家,母親。秦檜後裔秦澗泉到杭州做官,看到秦檜像很不舒服,就悄悄把它扔到西湖裡。結果西湖水突然變臭。身為宰相的秦檜使子子孫孫代代蒙羞。這是一個不忠的典型。這是道德審判,也是文化審判。中華民族最無法原諒的就是漢奸。

自信--過去我們講了太多的謙虛。謙虛依然需要。但現代社會,面對競爭,還必須學會擁有自信。好萊塢最著名的巨星之一英格麗·保曼,出道之前是一個帽店的售貨員。一次得知皇家戲劇學院招生,便也興沖沖地去報名。英格麗·保曼精心設計了一段小品。考試那天,英格麗·保曼出臺了,她跑兩步往空中一跳而至舞臺中間,快樂地大笑,接著說出了第一句臺詞。片刻,評判團主席揮了揮手,說“停止吧。謝謝你--小姐,下一個。”英格麗·保曼怎麼也沒想到,她辛辛苦苦設計好的節目,評委居然看也沒看就把它槍斃了。英格麗·保曼絕望了。第二天,她接到了錄取通知。很多年後,英格麗·保曼已經很出名。她又碰到了那個評判員,便問他,“請告訴我,為什麼在初試的時對我那麼不好?就因為你們那麼不喜歡我,我曾經去自殺過。”那個評判員瞪大眼睛望著她,“不喜歡你?親愛的姑娘,你真是瘋了!就在你跳到舞臺正中對我們大笑的那一瞬間。我們就轉身彼此互相說:‘好了,她被選中了,看看她是多麼自信看看她的颱風!我們不需要再浪費一秒鐘了。還有十幾個人要測試吶!叫下一個吧。’”這個例子告訴我們絕大多數的人在得到社會肯定之前都是缺乏自信的。哪怕象英格麗·保曼這樣具有巨星潛質的人。那麼,象我們這樣普通人,培養自信就猶為重要了。

敬業--全身心投入去做一件事情。古時候,日出而作,日落而息,不講究效率,所以敬業不是很重要。但在工業社會,在現代社會它卻是非常重要的品質。“工作者是美麗的”,但前提是熱愛這份工作。沒有熱愛,工作就變成了勞役。如何敬業,原杭州大學校園裡有許多照相館為學生提供各種攝影服務。但只有其中一家業務特別好,它的門口總是有學生排著隊等候。邊上有許多家照相館很空閒,學生卻不願去。

探其原因,這家照相館的女主人原是一家國有照相館的職工,工作特別認真負責。她給人拍照片,一定要拍到她滿意的那張為止。有一回碰到一個長得不好看的學生,拍了半天終於滿意了。學生來取照片時,很開心的笑了。她發現這個笑容比照片上更美,馬上說,“等等,讓我把你這個笑容拍下來,我覺得你剛才這個笑容比照片上還漂亮。”試想,拍照片的目的是什麼?是想留下自己的美好記憶。那麼,遇到一個那麼努力要把你美好形象拍下來的攝影師,你還會有另外的選擇嗎?而這個攝影師全部行為用兩個字來概括,就是“敬業”。敬業是在行業競爭中脫穎而出的法寶,其實也是今天許許多多的人事業之所以成功的祕訣。自律--今天的社會有太多的誘惑,生活中有太多的陷阱。如果不能自律,不能管好自己,很難有所成就。

愛惜衣服要從新的時候起,愛惜名譽要從小的時候起。那個諾貝爾獎獲得者曾說,“人類要想在21世紀生存下去,就必須回到兩千多年前,從孔子的思想那兒汲取智慧。”他說對了。如果你盡了最大努力,依然沒有獲得成功,那麼你可以回頭對自己做一個回顧總結,探找一下原因。

我們有一句話,如果你盡了最大努力仍然無法成功,那麼,這就是你的命運。命運是什麼?命運是你生在什麼時代,什麼地方,什麼人家,接受什麼教育,因而決定你的一輩子會怎麼過。你的智商如何?你的悟性如何?你的胸懷,眼界如何?你的父親是否在你十歲之前就已經告訴你,目光要遠大,胸懷要開闊,要志存高遠。如果沒有,就不要傷心了。但請記得把這些話告訴給你的孩子。要在很小的時候就告訴他。

大家不是在一代人身上完成的。一個家族的發展需要一代一代人的努力。我們都只是每個長長鏈條的一環。要給自己一個平和的心態。然後,為你的孩子打一些基礎。而你,只要明白了這個道理,掌握了中國文化的精髓,即使你無法獲得成功人生,你依然可以有幸福人生。傑出有傑出的幸福,平凡有平凡的幸福。

中國文化正處在一個偉大復興的前夜,我們甚至已經可以感覺到它漸趨漸進的腳步聲。在積蓄千年之後,這一回的爆發,是又一輪的摧枯拉朽。但這一回不只是純理論的建樹,而是以中國文化為核心的文化產業,它將帶著中國文化的胎記將這世界廣泛地覆蓋。誰能較早的意識到這一點,誰就可以捷足先登,獲取最早,最大,最有分量的的那桶金。最終立於不敗之地的一定是中國文化。因為它更本質,更純粹,更著眼長遠,也必然有更強大的生命力。

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇12

大家好!今天我演講的題目是《信念如歌》。  

一種精神,在神州大地傳頌,一種信仰,在華夏兒女心中傳遞。“向雷鋒同志學習”——兒時的記憶在隨著年齡增長而歷久彌新,雷鋒精神伴我走過春夏秋冬。如今“新徵程、新氣象、新作為”在詮釋全新的雷鋒精神——解放思想、_難題、堅定信念、銳意進取,用滿腔的真誠和熱情為我們的事業貢獻一份力量!  

學雷鋒,很多人認為就是助人為樂,但在實際生活中,助人為樂似乎越來越少見。有人說:“雷鋒出國了,雷鋒精神過時了、當雷鋒太傻……”  

雷鋒日記裡有這樣一段話:“如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光,你是否照亮了一份黑暗?如果你是一顆糧食,你是否哺育了有用的生命?如果你是一顆最小的螺絲釘,你是否永遠堅守著你生活的崗位?……”在這樣一段發人深思的問句中,你是否找到了答案?其實,說到底雷鋒精神就是要從平常小事做起,雷鋒精神是為人民服務,是真誠和奉獻,是幸福他人也幸福自己!“雷鋒”就在我們身邊,雷鋒精神就融化在我們的日子裡…  

我是接待戰線上的一名講解員,工作至今快七年了。六年多來,最主要的工作就是講解百脈泉景區。這是一項單一重複的工作,並且隨機性強,活動量大,很容易讓人產生厭倦。但是,我時刻謹記雷鋒同志的話“做一顆永不生鏽的螺絲釘”。加強學習,提高業務,熱愛工作,熱愛生活。用堅定的信念指引自己走向光明的彼岸!  

雷鋒同志說:“學習要發揚‘釘子’精神——一靠‘擠’,二靠‘鑽’”。我注意抓住一切機會擠時間學習。任務間的空閒時間,可以閱讀相關資料;給前輩講解員提音箱的過程中,可以學習她們的長處和優點;休息時,和同事們探討相關古籍的內涵和要義;不怕難為情,與大家共享自己講解過程中,遇到的問題和困難。逐漸的,我瞭解了章丘的地理構造,再不怕被來賓問起專業性知識;逐漸的,我掌握了更多章丘的歷史典故,可以繪聲繪色的講述更多的歷史人文。可能是吸收了泉水的精靈之氣吧!偶爾我也能做幾句打油詩,令來賓在開懷一笑中,對景區的印象更加深刻。每每這個時候,我都感到無比的幸福,我用準確生動的講解吸引遊客,我用真誠和熱情感染來賓,相信他們在我的引領下穿行在如詩如畫的環境中會更加心曠神怡!  

我們的講解任務還有一種——臨時性安排。有各種大型檢查或者現場會要提前去看場地,熟悉不同行業的稿件,到現場試講。隔行如隔山,為了保證講解效果,在活動正式開始前,要不厭其煩的經歷多次稿件修改和多次現場彩排。有一次,我接手了一個臨時性任務,在提前一天的最後一次彩排過程中,突然接到母親哭著打來的電話——“快!孩子突然暈過去了!怎麼辦啊!”一下子,我的腿都軟了。才一歲多的兒子上午只是稍微有點發燒啊,怎麼會暈過去呢?眼淚刷就下來了。趕緊給活動負責人打電話說明原因。同時打車迅速趕回了家中——“高熱驚厥。現在沒事兒了,但最好去濟南住院檢查一下!”市醫院的醫生如是說。可明天的活動怎麼辦呢?時間這麼緊了,誰接手都有點緊張啊!再一次打電話給負責人:“因為這樣的事情耽誤工作了!實在對不起了。”“不要緊,孩子健康是第一位的!放心吧!已經有同事接手了!”  

此時,一股暖流湧上心頭。這不就是雷鋒精神嗎?對待同志向春天一樣溫暖,對待工作向夏天一樣熱情。雷鋒精神不就在我們身邊嗎?  

在我們的日常工作和生活中,我們渴望雷鋒,我們就是雷鋒,我們需要雷鋒精神,我們也正在以自己的實際行動鑄就新時代的雷鋒精神------那就是在“新徵程、新氣象、新作為”中昂揚鬥志,解放思想、_難題、堅定信念、銳意進取、發揚精良的作風,去成就明天的輝煌!

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇13

我叫,是x市菸草專賣局市場部的一名客戶主管,負責x鎮二片區的客戶服務工作,很高興能夠參加這次演講,今天我要演講的題目是當好平凡小主管。

2OO7年12月25日,我有幸加入菸草行業,成為一名客戶主管,踏入菸草行業的第一天,我興奮不已,想象著客戶主管是一個既輕鬆又簡單的工作,直到三個多月過去了,我才體會到其中的辛苦。因我被分在農村片區,客戶比較分散,且有的地方路途較遠,走訪起來相當不便,雖然比較辛苦,但也比較充實,特別是每當看到客戶滿意的笑容時,感覺一天的疲憊都煙消雲散了,至少自己的工作得到了他們的認可。

說起我們客戶主管,平時做的都是些小事,從事的也都是些具體工作。一位哲學家說過:“一件平凡的事做一千遍就是偉大”。其實,維護國家利益和消費者利益這樣的大道理往往是通過一件件小事體現的,並不一定都是轟轟烈烈的壯舉。更多的菸草人像我們客戶主管一樣都是平凡人,做的都是簡單事。我想,只要持之以恆,把平凡人做好了就不平凡,把簡單事做好了就不簡單。

客戶主管是走在市場最前沿、服務最終端的菸草公司形象代言人。我們既要當好公司與零售戶之間的資訊員、捲菸新品牌的推銷員、捲菸經營知識的輔導員,又要當好為客戶排憂解難的服務員、菸草專賣法律法規的宣傳員等,國家利益要靠我們的工作來實現,消費者需求要靠我們的汗水來滿足,面對著我轄區的71位客戶,自己的心理素質、語言表達能力、溝通能力和協調能力都得到了考驗,讓自己從中收穫很多,這是我在大學三年裡沒學到過的,給我的人生劃上了最精彩的一筆。

在周而復始的工作環境中,最容易產生的便是厭倦心理,如何才能讓自己每天都充滿激情,保持最佳的工作狀態,我覺得應該把與客戶交流作為一件愉快的事,把客戶的事當成是自己的事。

但是要想把每一件簡單的事做好是不簡單的,但我相信當我們把認真的工作態度和激情,投入到客戶服務當中去,真誠的對待每一位客戶,必能贏得客戶的滿意與信賴。要做一名合格的客戶主管,應具備真心實意為客戶服務的意識、掌握客戶服務的技巧、方法,熟練掌握和使用電腦,掌握菸草行業的各項政策,學會善於傾聽和解答客戶提出的各種問題。在以後的工作中我會不斷學習,做到在工作中思考,在思考中進步,相信在今後的工作中,我會更加努力的在我的工作崗位上發光發亮。

在現代這樣一個捲菸銷售網路中,我們每一個人都是網路上的一個連線點,斷了,整個網路就不能發揮他的市場優勢,這就要求我們在日常工作中時刻都不能鬆懈,時刻都不能麻痺,時刻都要嚴格要求自己,因為我們是網內的一個支點。

現在途經一家家商店、一個個攤點,我總是不自覺地去留意那擺放在櫃檯裡花花綠綠的煙盒;走在街道上、商場裡,不知不覺地總愛在捲菸展示的櫃檯上流連好久……,出於對工作的熱愛,我也慢慢的喜歡上以欣賞的角度去看這些包裝精美的捲菸。

現在農網延伸工作開展起來了,希望這些花花綠綠的捲菸能夠出現在更多的村寨,讓更多消費者就近就能買到滿意的捲菸。以後的工作是辛苦的,但我會以飽滿的熱情去面對,相信我能在客戶主管的崗位上越幹越出色,能更好的適應瞬息萬變的菸草市場環境。

此時此刻,我有一個夢想,我夢想我們版納菸草能夠展開日益豐滿的翅膀在中國菸草乃至世界菸草的浩瀚長空中高傲的飛翔!

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇14

沐浴四月未盡的清風

感受五月撲來的芳香

我們是糧食人

肩負著祖國的重託

守護著人民的希望

我們的青春

在萬噸糧倉裡發光

我們的事業

在服務“三農”中閃亮

千千情結

九九歸一

保障糧食安全

滿足市場需求

我們一直在努力

然而

在我們的征途上

幾番風雨

幾度春秋

曾有過多少亢奮的故事和輝煌

也流過多少晶瑩的眼淚和汗水

那故事、那輝煌

那眼淚、那汗水

凝結了幾代糧食人的心血和勞動

在糧食人的心底裡

勤勞遠比黃金貴重

艱辛和苦澀

只當是

快樂的歌聲裡一個跑調的小拍

膾炙的詩文中一注孤平的犯忌

滾滾紅塵

銘刻了一段段難忘的回憶

有時候

我們也想擁有

中產階級享受的一切

高工資、開名車、住洋房……

可是

我們一無所有

因為我們是糧食人

註定與奢侈陌路

我們無怨無悔

牢記一句話:

人生在勤,不索何獲?

我們不辱使命

奔走在鄉村的田間地頭

穿行在白化的庫廩倉房

堅守在隆隆的米機聲旁

拉訂單、搶收購

查糧情、抓“四無”

網上拍賣,誠信天下

優質米打出了自己的好品牌

春的腳步

已經漸行漸遠

夏的季風

捎來火紅的希冀

我們是糧食人

昔日的輝煌

只能說明過去

今天的藍圖

要靠我們自己描繪

勞動光榮

讓我們用自己的雙手

共同托起明天的太陽

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇15

尊敬的各位領導、評委、朋友們:大家好!今天我演講的題目是“我微笑,是為了您的微笑”

我常常問自己,微笑是什麼?是感動、愉快、感恩還是欣慰?我想微笑是自信,是一種堅強,更是一種職業風度,您的微笑是我們最大的期待,您的微笑是我們最執著的目標。

不知您注意過沒有?當炎熱的太陽熾烤著大地時,當您匆匆走過大麻信用社營業廳時,透過窗明几淨的玻璃門窗您會發現一道靚麗的風景,他們身著整齊劃一的白色制服,微笑著站在營業臺前。對!那就是我們!有尚在蜜月中的新娘子,有正懷孕的準媽媽,有四十多歲的老同志,我們都認為進入新的世紀,優質服務已經不僅是客戶的需求,更是我們自我提高素質,為社會奉獻的文明需要。

張燕,我們隊伍中的一員,是一個既普通又平凡的人,是一位努力讓客戶看見微笑的年輕姑娘。她認為,一名信合員工,不僅要有過硬的業務技術水平,更要有優質的服務。而優質服務從某個角度來說,其真義就是微笑服務。微笑服務就像是一個強大的磁場,會將磁波源源不斷地傳遞到每一位客戶的心裡。她一直堅守著一個信條:有快樂的員工,才會有快樂的客戶。

有一次,一位先生走進營業廳,出口便大發雷霆。越是這種情況,張燕越是提醒自己語氣要更加的親切、誠懇,還面帶微笑地說:“對不起,這位先生,請您先不要生氣,有什麼事我能幫您解決嗎?”“你能幫我什麼?你不就是一名營業員嗎?我要找你們領導!”“這位先生,的確我只是一位普通的營業員,但我代表的不只是企業的利益,更重要的是還代表著客戶的利益!請相信我,會盡所能解決您的事情!”原來這位先生明明交了電費,但電管站硬要說他沒交,於是他非常的惱火,認為我們沒把錢交進去,後來經過查證原來是他交錯了一個本子,當張燕平心靜氣地向他解釋完整個事情的來龍去脈後,那位客戶非常不好意思,並表達了歉意,最終在張燕的誠懇得體的話語中笑著離開了。

此時的張燕被一種幸福感包圍著,因為自己甜甜的微笑給客戶送去了溫暖,因為自己熱忱的服務給客戶帶去了理解。俗話說“贈人玫瑰,手留餘香”。我們每位員工都期許用自己的真心與熱情為客戶獻上最好的服務,一個微笑的眼神,一句溫暖的問候,都是贈與客戶的溫馨玫瑰,飽含著我們的深情與厚誼。

我們要珍惜自己的崗位,他是一種責任,一種承諾,一種精神,一種義務。只有珍惜崗位,才能夠愛崗敬業,在邁向新世紀的征程上,要以更加堅定的信心,更加優質的服務,更加高昂的熱情,立足自己的崗位,創出更新的業績。微笑是我們崗位的創新,微笑是我們創業的奉獻,用我們的微笑和智慧去換取每位客戶的微笑;用我們的辛勤和汗水,去澆築桐鄉信合的美好未來。

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇16

天使,是美的象徵,我們渴望成為真的天使,不僅僅是因為她的美麗,而是因為她能給人們帶來美好幸福的生活。

作為一名護士,我體驗過患者面對病痛的無奈,我目睹過無數悲歡離合的場景,我感受過患者信任的目光,也遭遇過秀才遇見兵,有理講不清的尷尬場面但,我無悔!

護士,這個平凡的職業,之所以被人們稱為白衣天使,不僅僅因為她們身著美麗的白衣,還因為她們憑著燃燒自己,照亮別人的堅韌,像春風,拂去人們的疾苦;用熱血,溫暖寒冷的心腹;用愛的絲線,縫合病人身心的創傷

若有人問我:世界上誰的手最美我會自豪地回答:是我們護士的手。有人說,在這個世界上,有多少不同的職業,就有多少不同的手:農民兄弟的手,是呼風喚雨的手,像地圖一樣刻滿了大地的渠道、豐收的田疇;而我們護土的雙手,就是美麗的白鴿,為減輕患者的痛苦、保證患者的舒適與安全,時時刻刻做到輕、準、穩,盛滿著人間的情意、的溫柔

記得我們病區曾經收治過一位81歲右股骨頸骨折的老奶奶,在入院第九天因絕對臥床、進食不多和運動減少,3天未解大便,口服通便藥及開塞露塞肛處理仍然無效,情緒異常煩燥,家屬焦慮萬分。護士長晚查房時發現了這一情況,根據多年的臨床護理經驗,病人因大便乾結而至排便不暢,她二話沒說,馬上戴上手套,用手一點一點,為病人摳出了乾結的大便。面對老人及家屬的感謝,她揮揮手說沒什麼,這只是我們應該做的。這雙手是辛苦的、忙碌的,甚至有時還會留下傷痕,但這雙手卻體現著人間最美好的真情。

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇17

如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你的崗位。這是雷鋒日記裡的一段話,它告訴我們無論在什麼樣的崗位都要發揮最大的潛能,做出最大的貢獻!

其實,奉獻對於任何一個人都不苛刻,不能長成參天大樹做棟樑之材,不妨做一棵小草為大地獻上一絲新綠;不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,又怎麼不可以是一條小溪滋潤孕育我們的土地;不能成為天之嬌子,何不傳承愛崗敬業的精神,為教育事業的發展做出應有的貢獻呢?

人生在世,總要有個目標,總要有個發展方向,再說的樸實點,是人就得要有個謀生的依託,既然把教育事業作為終身的職業,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留的奉獻給這一莊嚴的選擇。就像魚兒愛大海,就像蜜蜂愛鮮花!我們該怎樣體現這份愛,怎樣表達這種情呢?我會義無返顧的選擇敬業,將敬業作為一種習慣。有句口號說的好:不愛崗就下崗,不敬業就失業!愛崗敬業說的具體點就是要做好自己的本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢,教育好每一位學生,解答好每一位學生的提問,上好每一節課,記錄好每一位學生的進步,用愛感染學生,用心溫暖學生,把滿腔教師的熱情無私地舒發。古人說:不積跬步,無以至千里;不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業,這就是愛崗!

沒有任何藉口,紮紮實實做好本職工作。當你接到領導交辦工作的時候,是討價還價推三阻四,還是盡職盡責努力完成;當你在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝呢?當你覺得晉級升遷沒有達到期望值的時候,是牢騷滿腹,怨天尤人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發呢?總之,接人待物,為人處世,你是喜歡拿著放大鏡百般挑剔找外因,還是常常拿著顯微鏡自我剖析找內因呢?也許有人會說,人之初,性本惰,能修煉到默默奉獻無怨無悔的境界,古往今來能有幾人?我要說:非也!放眼現實,大到整個社會,小到我們的學校,甚至我們教研組,都不難發現,越來越多的人正在默默的奉獻著。

講到這裡,我想談談自己在工作中的一些事情,今年是我最不平凡的一年,暑假因跟一位鄭公塔名叫田文雲的學生約好,第二天去她家面談。但是當晚學校停電,天氣炎熱,無法入睡,直到4點多來電才上床睡覺。早晨8點醒來,發現所有的領導老師都下鄉招生去了,我多麼想好好休息一天呀。但責任和信譽讓我毅然發動汽車,向城外駛去,誰知不幸的事情發生了,造成了嚴重的交通事故。在身陷囹圄45天之後,我迅速調整心態投入到工作中。學校給我安排了3個班的英語,我毫無怨言,接著又安排我一個班的班主任,我毫不推辭地馬上進入角色,我完全以一個主人翁的態度對待我的工作,把自己當做天有大廈的一塊磚,哪裡需要就往哪裡搬!

一段精彩的樂章需要全體的樂隊成員集中精力、步調一致;一個成功的企業同樣不可缺少的是團隊合作、眾志成城!作為一名普普通通的教師,我希望不僅要奉獻自己的全部智慧和熱情,更希望和廣大同仁團結起來,人人都為學生付出一點愛,讓我們變成千百學生的家長,讓學校擁有美好的春天。輕輕地,我來了,我想收穫的是一片綠葉,你卻給了我整片森林;我要回報的是無私奉獻,希望森林更加生機盎然!

優質教學服務的呼聲震響大地,新一輪解放思想的熱潮已經掀起,我們必須肩負起愛崗敬業這一傳統而又嶄新的使命。我的觀點:愛崗敬業,從我做起。讓我們凝聚起粉筆天使的翅膀,載著師德師風的佳話飛入千家萬戶,讓天有高中的旗幟在鄂東大地高高揚起!

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇18

你起伏成一種姿勢

嫩綠的表情細膩的肌膚

迎接著生命的呼喚和騰格里

上天的眷顧和收殮

這博大寬闊一望無垠的地理

讓自由的血液融入軀體

潔淨的身心奔放的靈魂

我在壓抑虛空的都市裡

感受和嚮往著你的自尊

你是我心中最美麗的風景

我多麼希望有一天

你的四肢能夠向四面八方

努力地鋪展

讓生命的希望能夠吞噬那些

沙塵暴造成的惡劣影響

遼闊的疆域矯健的馬匹

清澈的泉水野花的美麗

搖曳的蘆葦飛翔的天鵝

肥大的羊群樸實的牧民

濃郁的馬奶可口的肉食

原始的狀態在這裡延續

純潔的心田在這裡繁衍

你是上帝對善良的賞賜

罪孽的人類無知地荼毒著你

你是迷茫人眼中的天堂

殘酷的現實無情地毀滅著你

你的泉源已經渾濁骯髒

你的容顏變的憔悴枯黃

是誰把你的美麗愚昧地埋葬

你如今在我的眼中一片迷茫

哀傷的眼神只能守望

舊日的想象

麻木的人類喪盡了天良

慾壑難填的人類呀

你真的希望有朝一日

被滾滾的黃沙悄悄地掩埋

你的遭遇讓我感傷

關於愛崗敬業優秀演講稿_值得收藏 篇19

一身警服,日夜奔忙,

幾度風雨,幾度春秋,

風霜雪雨搏激流,金色盾牌,

熱血鑄就,無怨無悔的疲憊和牽掛。

你的責任,工作,家;

你的愛好,下棋,書法;

孝順父母,呵護妻子,做兒子的榜樣,

有你,才有我們幸福的桃源。

任勞任怨,潔己奉公,

四十多年的黨齡,記錄你對祖國的忠誠,

四十多年的勤勤懇懇,愛崗敬業,

書寫你對事業的奉獻。書寫你無愧年華