各銷售單位：
因公司股份制改制，從x年8月14日起，我公司由原珍誠醫藥有限公司變更為醫藥線上股份有限公司，並已辦理稅務登記證變更，自9月1日起，公司開給你單位發票資料變更如下：(除單位名稱、地址變更外，其餘按原不變)
單位全稱：醫藥線上股份有限公司
稅號：
地址： 經濟技術開發區橋南區塊春水路2號
電話：
開戶行： 解放路支行
帳號：
郵編：
以上變更給您帶來的不便，敬請諒解，謝謝合作!
特此通知
醫藥線上股份有限公司
x年8月26日
根據公司業務需要，公司名稱自x年10月1日起從原來的“汽車配件製造有限公司”變更為“裝置有限公司”，原公司名稱自變更日起停用。具體變更資料如下：
現公司名稱：裝置有限公司
地址：x縣姚莊鎮洪福東路8號
電話：
納稅人識別號：
開戶銀行：中國工商銀行股份有限公司姚莊支行
賬號：
原公司名稱：汽車配件製造有限公司
地址：姚莊鎮經濟開發區
電話：
納稅人識別號：
開戶銀行：x銀行股份有限公司支行
賬號：
裝置有限公司
x年10月1日
，我公司與你於x年xx月xx日簽訂了勞動合同，雙方建立了勞動關係。但在勞動合同履行過程中，公司發現你不能勝任本職工作，勞動態度差。並且由於你的不良行為，還給公司造成了損失，本公司決定將你辭退，終止與你的勞動關係。請你接到本辭退通知後，到公司相關部門辦理離職手續，本公司將依照勞動法的規定，給予你一個月工資的經濟補償金及相應保險費補償。同時，接到本辭退通知後，你不得以公司名義再開展任何業務活動，否則造成的一切後果由你本人承擔。
此致
X有限公司
年 月 日
__________：
因________________________________________，公司決定於_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據《勞動法》及有關勞動法規規章的規定與你進行離職結算。請你於___年___月____日前辦理離職手續。
特此通知。
(用人單位蓋章)
_____年 _____月 _____日
簽收：__________________
_____年 _____月 _____日
公司員工：
為使我公司各部門工作順利的開展，並且保證各部門之間能夠衍接順暢，有效地提高工作效率。經公司領導研究決定將定期召開公司員工例會。具體通知如下：
例會召開時間：每週五下午4：00;
例會召開地點：公司小會議室;
參 會 人 員：公司總經理及全體員工，如有緊急工作不能參會 請提前通知行政部劉麗佳;
例會主題及安排：各部門員工本週工作總結及下週工作計劃，需 協調待解決的工作。
本通知自發布之日起執行。
人事行政部
20xx年4月2日
親愛的 員工：
基於您一直以來優秀的工作表現，我們高興的通知您，您的職務提升為 ，並對您的薪資做以下調整：基本工資調整為： 績效工資調整為： 生效月： 年 月薪資是保密事項，請不要與他人討論、詢問。對於您的努力和成績，我們深表讚賞，並希望您再接再厲，繼續為公司作出貢獻，與公司共同成長!
人事部
年月日
公司領導為了感謝大家一年的辛苦工作，迎接新年的到來，特安排於12.30(週四)晚上六點在渝香園進行年終聚餐，原則上全體人員務必參加。渝香園地址：玄武區珠江路260號(近珠江大廈)
祝大家新春愉快!
南京迅虎科技有限公司行政部
20xx-12-28
致各位工作人員：
今公司做出如下通知，為慶祝元旦之日的來臨，於12月31日下午公司特此放假。為犒勞各位員工一年的辛苦勞作，公司上級做出決定，於12月31日下午4時全體公司工作人員聚餐，費用由公司出。上級說了，不用擔心，帶上你們的嘴巴，吃不飽不準回，吃不好繼續叫。
12月30日
某某某經理
專案部全體員工：
從20xx年3月13日起，對上下班時間做出相應調整，並且上下班實行打卡制度。安排如下：
上午8：00—12：00
下午14：00—18：00為工作時間
中午12：00-14：00為午餐休息
專案部
20xx年3月13日
各位同事:
“五一”節將至，為感謝各位同仁的努力工作，豐富員工文化生活、完善公司福利，緩解員工工作壓力及加強公司團隊凝聚力。公司特決定組織一次赴龍潭大峽谷一日遊的活動。現將旅遊相關事宜通知如下:
一、出行時間、路線及人員安排
出行時間:4月14日 早6點
出發會合地點:1、紫荊山廣場
2、港務局門口
人 員:全體員工，自願參加
二、此次旅遊費用(車費、午餐及景點門票)xx0元/人。 員工家屬願參加本次活動的，需自行負責入團費用，成人:xx0元/人，兒童: 元/人;
在職員工參加活動需承擔費用60元;
各崗點班長、20xx年度先進個人費用由公司承擔;
三、注意事項:
1、發車時間為早6點，請參加活動的員工按時在就近會合點集合，並在活動過程中服從導遊及領隊安排，不得脫離團隊單獨行動。
2、個人自備必要的飲用水、充飢食品及常用藥品，如有特殊要求應及時通知領隊及導遊。
3、因天氣變化無常，請大家自備雨具及衣物。
4、遊玩過程中注意個人財物及人身安全，做到文明，安全，快樂出遊。
5、本次旅遊活動為公司組織員工享受的福利計劃之一，所有員工均可參加。入職不滿三個月的需寫申請，經部門經理批准後方可參加。(申請內容:×××保證在衛眾物業公司工作至少一年，若不滿一年【被開除的除外】，就在本人薪酬中扣除本次旅遊公司所承擔的費用。)報名由員工本人簽字確認，不參加活動者不享受任何補貼。
6、所有參加活動的員工需自行協調工作班次，執勤崗點不得缺崗。
請各部門統計參加人員，於4月xx日上午10時將名單、聯絡方式及身份證號上報辦公室，以實際繳費確認為準。
相互轉告，報名從速。
鄭州市衛眾物業服務有限公司
20xx年4月7日
________先生/女士：
根據本公司與您簽訂的勞動合同第____條第____款的規定，決定終止合同，請您於____年____月____日離開本公司。
您的一切待遇按照________規定辦理。
________有限責任公司
年 月 日
夏日來襲，好百年紙業為了豐富員工的業餘活動，緩解員工工作壓力，讓員工在工作之餘享受自然風采，陶冶情操，給大家一個徹底放鬆的機會，公司計劃在5月26日組織全體員工外出旅遊活動。
一、旅遊時間:
5月26日
二、旅遊地點:
惠州大亞灣
三、注意事項:
車程大概一個多小時，請大家做好預防暈車準備，由於去海灘，陽光猛烈，請大家帶好防晒用品。需要游泳的同事需自備泳衣泳褲。旅遊期間請聽從安排，注意人身及財產安全
四、具體行程安排詳見公司公告欄。
好百年紙業行政部
20xx年5月24日
____股份有限公司(以下簡稱本企業)子企業____有限公司(以下簡稱合資企業)已召開董事會，全體董事一致同意解散合資企業。
____有限公司是成立於___年____月的中外合資企業，由本企業和日本興南貿易株式會社合資組建，註冊資本____萬美元，其中本企業以廠房、裝置、商標使用權折價及部分現匯投入_______萬美元，佔註冊資本的____%;日本興南貿易株式會社以現匯投入___萬美元，佔註冊資本的____%。合資企業自運營以來，經營狀況良好，投資收益穩定，截至____年____月____日，合資企業經審計的總資產為____萬元人民幣、淨資產____萬元人民幣、全年淨利潤____萬元人民幣。目前為進一步適應市場需要，同時鑑於合營已滿20xx年，合資企業董事會決定終止合同、解散企業。現合資企業已成立清算委員會，由清算委員會根據中華人民共和國有關法律、法規處理清算事宜。
特此公告。
_______股份有限公司
____年____月_____日
尊敬的客戶:
您好!
承蒙您長期以來對本公司的大力支援與配合， 本公司全體員工表 示由衷的感謝! 因業務發展需要和公司規模的擴大，自 20xx 年 3 月 1 日起，公 司將搬遷至新的地址(具體聯絡方式附後)， 因公司搬遷期間給您帶來 的不便，我們深表歉意!我司將以此次搬遷為一個新的起點，進一步 為您提供更優質的產品和服務，與您共同發展，並再次感謝您長期以 來給予本公司的支援與合作!
新地址： 電話：0577- 27820xx0 傳真：0577- 62624999
如因公司的搬遷給您與貴公司帶來不便，我們深感歉意，並敬請 諒解!
特此通知!
南京王統防雷科技有限公司
年 2 月 22 日
根據《公司法》及《公司章程》的有關規定，xx有限公司於xx年x月x日召開第一次股東大會，會議由主持，全體股東參加了會議，經全體股東研究決定，同意選舉為公司執行董事，即法定代表人，選舉為公司監事，為公司總經理。
上述決議符合《公司法》及《公司章程》的有關規定，合法有效，自登記機關核准登記之日起生效。
全體股東簽字
xx年x月x日
為增強公司員工的團隊凝聚力，打破職能壁壘，培養團隊合作能力,激發潛能和創新意識,促進各部門員工在工作和學習過程中的討論和交流，公司擬於近期組織公司員工進行戶外拓展訓練，現將具體事宜通知如下：
一、時間：5月6日
二、地點：武湖田田素質教育基地
三、專案：戶外拓展活動
四、參加人員：公司全體員工
五、注意事項：
1、穿著平底鞋或軟底運動鞋，不要帶飾物和貴重物品參加活動。
2、請勿擅自攀爬基地內的各類訓練設施，以免發生意外;服從培訓師和基地人員統一管理，不要離開您所在的小組單獨活動，遵守規定、樹立三新人形象。
3、培訓中，您身體如有不適，請及時向本隊隊長和培訓師通報。
人事行政部
20xx.4.21
企業的成功基於所有員工的成功，員工的成功基於不斷學習與培訓。培訓既有助於提高員工綜合素質，幫助員工出色完成本職工作，又能積極促進員工個人的職業發展，提升個人競爭力。為此公司決定針對全體員工進行一場培訓，培訓安排如下:
一、培訓時間:
3月13日12:30-14:30
二、培訓地點:
公司大會議室
三、培訓人員:
公司全體員工
四、培訓主題:
執行型人才必備特質—負責任
五、培訓要求:
自帶紙筆記錄，培訓結束後3天內各寫一份心得體會交給部門主管，主管據此寫一份培訓總結上交人力資源部。
*公司：
截至*年**月31日，我公司帳面尚有貴公司欠款*元(大寫人民幣*元整)。按照與貴公司的有關合同協議的約定，貴公司應當在*年**月**日之前支付上述款項，但我公司至今仍未受到該筆款項。因此，特請貴公司能夠在近期內及時向我公司支付上述款項。 此致
*公司(印章)
*年**月**日
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