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鐵路培訓心得體會(通用9篇)

欄目: 培訓心得體會 / 釋出於: / 人氣:3.1W

鐵路培訓心得體會 篇1

前不久,我參加了母校60週年的校慶,校方編排的宣傳片中的一句話:“燃燒青春 放飛夢想 成功正在向你招手”讓我印象深刻、感慨萬千。促使我靜下心來重新審視自己的工作歷程,是否竭盡全力了?其中有哪些心得體會能與大家分享的?想來想去還是現身說法吧,結合自身的成長經歷談談我對待工作的想法和態度,有不妥的地方還請大家批評指正。

鐵路培訓心得體會(通用9篇)

一、衝鋒一線 夯實基礎 迅速蛻變

20xx年7月懷著對大學生活的戀戀不捨和對新工作新環境的期待,我來到了省市鐵路專案部。剛開始時,白天跟著測量隊進行復測,凌晨四點起床,蚊蟲叮咬、高溫酷暑;晚上還要學習規範和驗標,熟悉圖紙,核算工程量等等,飽受折磨和煎熬,吃不消啊!要放棄嗎?不,要堅持!這樣的生活足足延續了2個多月,猶如新兵連三個月的集訓一般,我整個人晒黑了也結實了,好像變了個人。我方才醒悟,我已不再是一名學生了,而是一名鐵路職工。

接著,專案領導又安排了我更加艱鉅的任務,負責管段 3km範圍內的兩座大橋,8座涵洞及其路基工程的施工。面對這麼多的結構物,一時不知從何下手,但是心中始終堅定:堅持到底,永不言棄!在專案領導、同事們的指導和幫助下,我逐漸捋清了工作思路,也開始學習如何管理施工隊伍和現場技術指導。我的辛苦鑽研在墩柱施工中得到了肯定。我負責施工的標段第一個墩柱因內實外美成為了全標段樣板墩柱,贏得了2萬元的獎金,並且將成功經驗向其它項管部推廣。我負責的路基也成為全線樣板段,也多次迎檢,並受到業主、監理的好評。轉眼到了20xx年,銅九鐵路線上施工的工期壓縮了半年,剩餘工程要求在1個月內全部完成。短時間內湧來了大批工人,技術員全部成為了領工員。無論颳風下雨,我們都吃住在橋上,連續作業,每天睡眠不足5小時,經過玩命的一個月,終於完成了節點工程。

畢業三年多的刻苦努力讓我深刻體會到:曲折可以加速人的意志成熟;坎坷可以錘鍊人的人格成熟;挫折可以培育人的性格成熟。亦永不言棄!所以,青年朋友們請珍惜你們的“小兵”時代吧,放下“天之驕子”這個毫無意義的頭銜,從基層做起,從小事做起,夯實基礎為將來更好的發展做好鋪墊。

二、刻苦鑽研 攻堅克險 我的責任

年8月,我拖著疲憊的身軀來到了城際鐵路施工一線,擔任工程部部長一職。城際鐵路工期緊、任務重,全體人員跑步進場。前期,我負責內業資料工作,不斷提出新想法,完善各種規章制度,使得專案內業資料在局指揮部的三次內業資料檢查中獲得一次第一,兩次第二的好成績,為工區獲得獎金8000元。在編制施工方案上,我配合專案總工將5座鋼便橋,經過反覆比對取消三座,為工區節約增效53.44萬元。管段內的無錫西特大橋經過眾多的河流和溝塘,我天天考察現場,鑽研應對方案,提議將8個水中承臺和一個旱地承臺,分別提高了1~2m,大大減少了水中承臺的施工難度,為工區節約資金20.49萬元。無錫西特大橋施工段中,現澆樑種類繁多,包括支架現澆樑7聯,掛籃懸灌2聯,還有高架站現澆樑32孔。除此之外,還有以下這些不常見的樑型:道岔連續樑、組合箱梁、單切翼緣板樑、雙切翼緣板樑、站臺樑。面對這些新型的樑型,我和我的技術團隊沒有退縮,日夜鑽研圖紙,與工人們在現場一起施工,一起研究怎麼樣能夠加快施工進度,經過全員的共同努力,終於如期完工。

城際鐵路為CRTSⅠ型板式無砟軌道,在當時,無砟軌道是一種新型的軌道結構,國內無砟軌道施工經驗不是很多,而CRTSⅠ型板式無砟軌道又是少中有少,在滬寧城際鐵路之前只有兩條鐵路線是這種結構的,所以能夠借鑑的經驗更少。在這種情況下,我不等不靠、多方收集資料,到其它工地參觀學習,把自己掌握的CRTSⅠ型板式無砟軌道施工技術經驗總結在一起,製作成幻燈片,利用晚上的時間對專案技術人員和施工隊作業人員進行技術培訓,使得全員對無砟軌道施工有了基本的瞭解,為專案無砟軌道施工打下了堅實的基礎。在我們滬寧城際鐵路有一句格言,“困難在弱者面前稱之為困難,在強者面前意味著機遇和挑戰”。我正是按照這樣的格言度過了充實的一年半。

和企業相依,與理想共舞。青年朋友們不僅要把自己的工作當作謀生的職業,更要作為一種理想、使命和追求。有了這份責任心,就有了做好工作的激情和動力,做起工作來就會更積極、主動、用心。把工作標準、工作熱情調整到最高,精神狀態調整到最佳,工作勁頭調整到最大,完成每一項工作、每一個任務,都要力求爭創一流,努力做到不讓工作在自己手裡延誤,不讓差錯在自己身上發生,不讓企業形象在自己這裡受損,努力做到“精細管理,標準作業,優質高效,厲行節約”。

三、奮勇拼搏 追求卓越 超越自我

如今走上總工崗位的我,對待工作更加盡職盡責、事必躬親,特別是對工程質量常抓不懈,內心深處時刻以不留遺憾,不當罪人,建精品工程為己任,追求卓越,超越自我,按照“第一次就做對”的工作理念,開展技術管理和質量控制工作。在緊抓質量不放鬆的前提下,在專案領導的支援下,帶領專案全體人員掀起了向進度要效益的大幹快上高潮,勇奪了杭長Ⅶ標開工伊始的五個“第一”:在杭長Ⅶ標第一個通過了拌和站的驗收;完成了杭長Ⅶ標的第一個樁基施工;完成了杭長Ⅶ標第一組連續5個承臺的施工;完成了杭長Ⅶ標的第一個墩柱施工;完成了杭長Ⅶ標第一個隧道進洞。自X年8月底至12月初,僅僅三個多月的時間,成功承辦了鋼筋籠綁紮、承臺施工、墩柱腳手架搭設等四場現場觀摩會。並且,在專案部牽頭成立的青年先鋒隊,成功解決了岩溶地區的樁基施工難題,解決了軟弱路基的加固,解決了高墩養生問題等等,受到了業主、監理總站、局指揮部的一致好評,也使得杭長四分部的各項工作均走在參建其他單位的前列。

“優秀是一種習慣”。持之以恆的學習思考,誠實友善的與人相處,執著頑強的理想追求,循序漸進的實現方式,這些優秀的習慣的養成難在堅持,貴在堅持!堅持的昨天叫立足,堅持的今天叫進取,堅持的明天就會成功!讓我們灑一路汗水,飲一路風塵,嚼一路艱辛,讓青春在紅旗下繼續燃燒,願每一位青年都懷抱著超越自我的夢想,肩負起振興企業的責任,在人生的航程上不斷乘風破浪,奮勇前進!

鐵路培訓心得體會 篇2

20xx年7月14日,在這個特殊的日子,我來到昆明鐵路局廣通車務段報到,成為了這個溫馨的大家庭裡的一員。

在這裡,我有幸遇到對我們關懷備至的段領導、培訓老師們和諸多來自全國各地的親切可愛的同事們,雖然到培訓基地只有幾天的時間,但我能清楚地感受到昆明鐵路局的企業文化和車務段對新職人員培訓的重視,生活上的細微關懷,給我們這些遠離家鄉的大學生以很大的鼓舞與溫暖。

7月16日晚,我們在教室觀看滇越鐵路的發展歷史,從中我看到了一代代鐵路人無私奉獻的身影併為之感動。青春的我們懷抱著夢想與希望,來到了昆明鐵路局,我想我們要做的應該是帶著一顆感恩的心,迅速轉換身份,適應崗位需要。工作中必須嚴格服從安排,遵守各類規章制度,認真學習,紮實基礎,踏踏實實工作,不怕苦,不怕累,努力成為一名合格的鐵路人。

能成為昆明鐵路局廣通車務段的一員,我感到無比的自豪,在以後的工作中,我一定虛心學習,嚴格要求自己,在不斷成長的過程中為車務段的建設發展貢獻自己的微薄之力。我知道這個過程可能會遇到一些或大或小的困難,但是我已經準備好了迎接新的挑戰,人生就是在不斷努力進取中成長的,我相信我可以成為一名優秀的鐵路人,更相信有我們這一代鐵路人的加入和共同執著,會把車務段建設得更加美好!

鐵路培訓心得體會 篇3

近日,中央下發了《關於在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育方案》,開展“兩學一做”專題教育是推動黨內教育由“關鍵少數”擴大到廣大黨員的重要舉措,旨在加強黨的思想政治建設,引導廣大黨員堅定理想信念、樹立標兵意識、勇於擔當作為;因此,“兩學一做”貴在“常”“長”。

“兩學”就是學黨章黨規、學系列講話,儘管我們平時常常把黨章黨規等字眼掛到嘴上,也常常在撰寫公文材料時引用黨章黨規中的具體內容,但能夠真正靜下心來將黨章從頭至尾認真讀一遍,這樣的人恐怕沒有幾個。“兩學一做”學習教育之際,我們要做的就是這件事。靜下心來,認真品讀、反覆研讀黨章和黨內法規,在理解文字內容的同時學習字裡行間閃耀的先輩們的智慧,感受他們熱愛黨和人民偉大事業的滿腔赤誠。

堅持經常學習、長期學習,就是要杜絕“拿來用”思想,不能在用的時候隨便翻翻,不用便束之高閣,長此以往落的只知枝葉不知篇章。學習首要就是端正態度,黨章和黨內經過長期實踐總結形成的各項規章制度飽含先賢先輩們的心血,學習時要抱著敬畏之心,要過腦去思考、過心去體會。學習習近平總書記系列講話,就是要在思想上與黨中央保持高度一致,通過研讀系列講話準確理解中央政策方針的深刻內涵和意圖。

自古學成者無一得於朝夕之功,學習最重要的就是堅持;“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。”闡述的正是這個道理。選擇做一名共產黨員,意味著我們所選擇的是事業而非緊緊是職業,作為黨員幹部,更應該堅持長期學習,通過學習不斷修正思想偏差,堅定政治理想,保持與時俱進。

學習的目的最終是拿來實踐,通過實踐改造自己的主觀世界和周圍的客觀環境,學習的內容相當於航向標,指引著實踐的方向和方式。實踐是對所學內容的檢驗,更要經常琢磨,長期落實,只有這樣才能真正做一名合格的共產黨員。

鐵路培訓心得體會 篇4

有幸參加路局班組長培訓,此次培訓切實體會到了作為一名班組長所應當發揮的作用和擔負的責任,為以後的工作指明瞭方向堅定了信心,可以說是受益匪淺。

一線班組作為企業最基礎的構成單元,班組長的好壞直接關係著企業目標的實現,班組長的素質高低甚至直接影響著企業的生存和發展,作為生產經營活動中的基層管理者,必須把握好角色找準定位。加強鐵路班組管理就是強化鐵路運輸企業內部造血功能,增強企業凝聚力和職工親和力,提高企業整體競爭力的基礎工作。

作為班組長必須發揮好組織管理作用。班組長工作在現場管理的最前沿,肩負著指揮、控制安全生產的重任,是生產一線的組織者和指揮者,必須要組織能力強,能夠調動起職工積極性,協調處理好各方面影響安全生產的要素,通過有效地溝通、管理、督導促使績效最大化,保證順利完成工作和生產任務。

作為班組長必須發揮好學習培訓作用。一方面要不斷學習生產技術和管理技能等內容,在技術上一專多能,即懂生產、精技術,又通安全、熟管理,夯實自身業務水平成為班組帶頭人。另一方面要做好班組成員的培訓管理,在長期的學習交流過程中打好班組安全生產基礎,增強職工應急能力和創新能力,凝聚戰鬥力保持班組長期高效運轉。

作為班組長必須發揮好橋樑紐帶作用。班組長作為企業的“兵頭將尾”,是上級與一線生產員工的主要溝通橋樑,起著承上啟下的重要作用,一言一行具有很強的導向作用。對上級要擺正位置負起崗位職責,合理安排落實好任務要求,正確彙報班組工作建設情況。對成員要負起管理監督職責,做好各種資訊的收集、傳遞、分析、處理工作,明確當前工作任務和重點,量化指標將責任落實到個人,強化班組執行力。

作為班組長必須發揮好示範引領作用。一頭獅子帶領的一群羊,可以打敗一頭羊帶領的一群獅子。打鐵還需自身硬,沒有過硬的本領何談引領建設優秀團隊。班組長需要及時更新頭腦,能夠以身作則從嚴要求自身,善於溝通能夠及時發現問題並化解,能夠控制好結果和用人過程,有執行力還能結合現實環境做出有益修正,在大是大非上能堅守原則糾正團隊方向,在日常工作中可以潛移默化引導集體正言正行,打磨自己的同時帶動班組的健康發展。

隨著全路強基達標、提質增效工作主題的推進,面對新形勢新要求,作為班組長必須要用發展的眼光看待問題,充分發揮班組成員的聰明才智,以創造性的思維去實踐爭取班組建設成果,為建設首善之局貢獻力量。

鐵路培訓心得體會 篇5

近期參加了車務段組織的基層管理人員培訓班,讓我無論是工作、生活的價值取向和在車站管理的理解上都有了更深的體會,它不僅是一個學習的過程,也是提升自我,超越自我的過程。在此非常感謝段領導給我提供這次培訓學習和友鄰站交流的機會,通過三天多的學習,自己開闊了視野,理順了安全管理思路,初步掌握了管理的基本方法和運用。下面簡單談一談自己的學習體會。

一、轉變思想觀念、立足本職崗位。

培訓期間黨委肖書記對車務段為何開展培訓班進行了簡單介紹。培訓課上從“基礎理論、黨性修養、必備知識、能力培養、綜合素質”五個方面的學習內容向培訓學員進行了闡述,對我們全段幹部在思想理念上、知識儲備上、駕馭能力上能進行了徹底分析,要求必須高度重視幹部的能力培養,注重知識的更新,不斷開拓視野,提高幹部自身的綜合能力。

基層管理者要轉變工作方法和思想觀念,牢固樹立“問題在現場、根子在管理”的思想,抓好現場各項工作的落實,幹部要加強現場作業的卡控,杜絕好人主義,實實在在的解決現場作業中的問題和不安全因素。

二、加強業務技能學習,提高知識儲備。

隨著高速鐵路的不斷髮展和科學技術的投入應用,這都對基層管理者的業務水平、知識結構、工作方法、應變能力等提出了新的、更高的要求,因此,一名年輕的幹部學習是必不可少的,這次培訓,就像是提供了知識寶庫的一把鑰匙,為我打開了一扇學習的大門,教會了我們學習的方法。此次培訓從理論上、知識上我不僅得到了一筆寶貴財富,它更強化了我進取學習的意識,提高了追求學習的興趣,並且讓我感受到了不斷學習新的知識對於指導工作實踐來說是多麼的重要。學習會讓人的思想更加活躍,眼界更加開闊、思維更加敏捷,這對於我今後的工作來說,無疑將會提供強大的精神動力和智力支援。

三、加強安全風險判研,強化安全風險過程管理。

此次培訓讓我對安全風險管理有了更進一步的認識,我將以部、局、段安全風險管理的各項要求為指導,結合車站現有的作業方法,定期開展安全風險管理排查,充分發揮幹部現場盯控作用,強化安全風險過程控制。

對車站接發列車、調車作業、勞動人員安全、貨裝作業中的安全風險點進行重點排查,對排查的具體問題制定有效措施,逐步降低各項作業安全風險係數,確保車站現場作業安全持續穩定。

三天的學習和培訓使我受益匪淺、感受頗深,自己從業務方面、管理方面及思想覺悟方面均有較大的提升。在今後的工作中我將加強自身業務技能知識,不斷完善自己,把所學理論和管理知識運用到現場實際工作當中,努力抓好車站的安全基礎管理。

鐵路培訓心得體會 篇6

開展深入學習實踐科學發展觀活動,是一項具有極強實踐性、針對性和實效性的活動。為此,我們從活動起步伊始,就把解放思想、創新發展貫穿其中,形成了運用科學發展觀研究解決制約路局和諧發展重大問題的良好氛圍。

一、學研結合,增強貫徹落實科學發展觀能力

搞好學習實踐活動的首要任務就是要通過紮實有效的學習調研,提高黨員領導幹部對科學發展觀的認識水平和能力,增強貫徹落實科學發展觀的堅定性和自覺性。

1.廣泛調研分析,準確把握局情,增強貫徹落實科學發展觀的堅定性和自覺性。黨政主要領導帶頭示範,路局領導班子成員堅持用三分之二的時間進班組、到工區、走線路、上機車,和一線幹部職工面對面交流談心,並分系統召開了十多場專題座談會,廣泛徵求幹部職工的意見和建議。經過廣泛調研和深入分析,使黨員幹部清醒地認識到我局在貫徹落實科學發展觀上存在幹部職工思想觀念比較滯後、重要通道運輸能力緊張、經營管理薄弱問題比較突出和制度機制還不夠健全等方面的差距和問題,進一步加深了對貫徹落實科學發展觀重要性、緊迫性的認識,為學習實踐活動的順利推進奠定了基礎。

2.著眼學以致用,立足素質提高,增強學習實踐科學發展觀的的針對性和實效性。針對我局領導幹部素質能力建設方面存在的突出問題,編寫了《加強領導班子和領導幹部素質建設,在貫徹落實科學發展觀、推進二次創業中展示作為》的學習資料,作為培訓的補充教材。10月14日局長龍京帶頭結合局情,就學習實踐科學發展觀中的一些重大問題作了學習報告。在隨後的兩天集中學習培訓中,主管運輸、基建和安全的副局長,從理論與實踐的結合上,分別就強化運輸組織、加強安全管理、推動大規模鐵路建設等重大問題,向黨員領導幹部作了深入淺出、生動形象的專題輔導,引起了強烈共鳴。

二、學議結合,創新和諧西鐵建設思路

集中培訓結束後的次日,路局即召開了局務會議,開展思想解放大討論活動,運用學習培訓成果,研究路局推進二次創業、建設和諧西鐵的重大問題。局領導班子成員和機關各部門主要負責人通過面對面暢談學習收穫,共商發展大計,在創新和諧西鐵建設思路上形成了共識。

一是樹立六大理念,解放思想、更新觀念。通過深入研討,大家普遍認為,要推動路局和諧發展,必須進一步解放思想,牢固樹立大運輸、大安全、大協調、大效率、大效益、大穩定的“六大理念”。這不僅符合局情,而且符合科學發展觀的要求。具體講,就是要樹立“運輸一盤棋”思想,將運輸暢通擺在龍頭地位;樹立安全第一的思想,把安全放在重中之重的位置;樹立以團隊作戰為主的“大協調”意識,保證全域性整體利益最大化;樹立“大效率”意識,打破部門和系統界限提升整體效率;樹立“大效益”理念,推行精細化管理,追求效益最大化;樹立以關注民生為導向的“大穩定”理念,將改革發展成果廣泛地惠及職工群眾。從而實現全員思想觀念的大轉變,為推進二次創業奠定堅實的思想基礎。

二是推進二次創業,創新機制、完善制度。今年三月,路局新班子組建後,提出了全域性工作在既有平臺上實現新飛躍的“二次創業”發展思路,並制定了八項總體目標。大家在討論過程中普遍認為,圍繞“二次創業”目標,路局在創新和完善安全生產、施工管理、多元發展、人才培養使用、黨建思想政治工作機制和制度方面做了大量工作,並取得了較為顯著的成效。實踐證明這一發展思路和總體目標符合科學發展觀的要求,符合部黨組提出的建設和諧鐵路的要求。必須以學習實踐科學發展觀活動為契機,進一步創新完善制度機制,將“二次創業”實踐不斷推向前進。

三是堅持以人為本,共建共享、統籌發展。通過對實施“安質效”管理考核辦法等改革措施前後幹部職工精神狀態的對比,認識到不斷提高職工生產生活質量、提升鐵路服務社會和人民群眾的能力,既是落實科學發展觀、堅持以人為本的重要體現,也是推進企業發展的根本所在。必須牢固樹立“職工利益無小事”的觀念,重新規劃生活線、文化線、衛生線建設,盡力解決一線職工生產生活中的實際問題,使全域性職工共享改革發展的成果。同時,充分發揮鐵路作為國家重要基礎設施和大眾化交通工具的作用,加快推進重點工程建設,優化客貨運輸產品,提升“視窗”服務水平和質量,形成全面發展、協調發展和可持續發展的良好局面。

三、學改結合,破解制約改革發展難題

從學習實踐活動一開始,我們就堅持邊學邊改,以學促改,學改結合,積極破解制約實現“二次創業”目標任務的難題,確保學習實踐活動和安全運輸生產兩不誤、雙促進。

鐵路培訓心得體會 篇7

八月底,夏日的餘溫依然火辣,動車飛馳在滾燙的鋼軌上,望著窗外翻過的一幅幅“山水畫”,我與全域性另外5名團幹部踏上了20__年鐵路優秀青年工作骨幹體驗式教育培訓班的廣州之行。面對即將到來的歷奇挑戰,充滿了對未知的期待與好奇。

踏入了校園,十年前大學報到的記憶碎片瞬間拼湊在眼前,同樣的上鋪床,同樣的掛壁風扇,同樣的涼蓆、蚊帳,還有同樣來自五湖四海的室友們,塵封多年的“川普”在現江湖,殺傷力依舊不減當年。

“我們是五月的花海,用青春擁抱時代”,團歌響徹整棟教學樓,大家以別具“團”風的方式拉開了此次培訓班的序幕。開班動員環節鐵道團委張騰書記打趣地稱廣東青年學院的楊成教授為“師宗”,而非僅僅為“師傅”,讓我更加清晰地明白鐵道團委之所以選擇在廣州舉辦此次培訓班絕非偶然,這是歷奇培訓走進鐵路系統的起源地,沉澱著一種淵源、鐫刻著一種傳承,讓我意識到要更加珍惜這次來之不易的培訓機會。

課程開始前,全體學員按計劃被分成了8個獨立的小組,並由校方指派8名經驗豐富的老師介入各小組,至此,這個有13人組成的“小家庭”將一起牽手渡過接下來5天的“校園”時光。與以往傳統的階梯教室授課方式不同的是本次培訓大多都是以小組圍坐的方式進行學習,便於實時地將課件的理論原則穿插到小組的互動、分享環節,促進每位學員在頭腦風暴的過程中有所思、有所辯、有所悟。而且每項團隊活動的先後順序都經過授課老師們的精心安排,使課程講解淺顯知著、由淺入深,小組老師在每個環節都會適時介入進行講解、帶領,使活動成效化。

在體驗參與中使我對歷奇培訓有了更深的認識:

1.參與與帶領的平衡性。作為一項自主性活動,不可否認,參與者是歷奇培訓很重要的基本元素,其投入程度決定了培訓效果是否顯著。很多時候我們都忽略了小組老師在整個過程中的帶領作用,如果說主講老師是人的“心臟”,那麼小組老師就是“血管”,缺其一者血液便不能迴圈,人體便不能正常代謝。主講老師和小組老師是默契的整體,活動講解和活動解說作為整個活動的一頭一尾,那麼過程中的活動帶領將貫穿整個遊戲。活動帶領的精髓不是授之以魚,而是授之以漁,這很關鍵,這就需要我們小組老師要高度認真的參與到小組活動環節去留意參與者的行為細節,並思考以什麼方式介入、在什麼時機介入、介入到什麼程度,如果能把握以上幾個要素將能有效提升參與者的體驗質量。

2.理論與活動的邏輯性。理論指導行動,同時也深化行動;行動檢驗理論,同時也優化理論。相輔相成,沒有一項活動的開發能夠閉門造車一步到位。如果要設計一個歷奇活動或者一項拓展遊戲。我們需要逆向思維,首先去考慮遊戲的抽離性,而並非遊戲的趣味性。就拿鐵路系統舉例,我們首先需要找到不同工種在安全生產的共同性與差異性,有針對性地明確活動脫離趣味性本身是否能關聯到我們日常生活、工作或者某些場合、情景。其次要推敲遊戲的可操作性,充分考慮培訓的物件(年齡結構)、培訓的地點(空間大小)、培訓的時間(室內外氣溫)以及遊戲整個環節的邏輯性。最後在思考如何提升遊戲的趣味性,儘可能的提升參與者的積極性和互動性,充分靈活的利用有限的道具,在後期儘可能把歷奇培訓從室內搬到室外,在廣州培訓期間充分利用了整棟教學樓的高度以及東南西北四個面作為海拔高度和地處方位的提示,並根據線索找到中國相應省市的板塊。

廣州之行雖然短暫,但緊湊的學習體驗還是讓我受益匪淺,不僅收穫了知識,同樣收穫了友誼。一堂堂生動的體驗課程使我更加明確了開展歷奇培訓對於青年職工加速融入的必要性,也是共青團走向青年、聚攏青年的強有力“武器”,在接下來的工作中我會將此次培訓學習的新方法、新技巧運用到以後的工作中去,結合青年職工的特點和需要,生動活潑,富於創造性地開展共青團工作,讓共青團深深植根於青年,不斷提升青年職工的團隊凝聚力。

鐵路培訓心得體會 篇8

千秋大業,人才為本。首先我要感謝公司對我們全體學員的培訓與學習機會,這不僅讓我們學到許多關於鐵路的新知識,而且從培訓效果可以看出公司對員工的培訓是非常重視的,反映出公司培養人才,重視人才的戰略。

這一次培訓是我們第一次系統全面的學習鐵路運輸這方面的知識,經過一個月左右的學習培訓,我們大致瞭解到鐵路運輸系統是一個龐大的系統,它是由機務、車務、工務、電務、車輛等五大專業組成,這五大專業在運營人員的共同管理下,共同協作,完成運輸生產任務。鐵路訊號則是我們訊號工必須要掌握的,在傳統的鐵路時代,鐵路訊號是運輸的眼睛,保障運輸的安全,隨著資訊科技和網路技術的發展,鐵路訊號的傳統理念正在改變,訊號的功能逐步擴大,鐵路訊號由過去的鐵路運輸的眼睛變成了鐵路的中樞神經,發揮著越來越重要的作用,在鐵路運輸中佔有非常重要的地位,它的發展水平已成為鐵路現代化的重要標誌之一。

我們電務系統的培訓老師是由薛顯鋒老師負責的,他在授課過程中經常提起:“我會帶著大家先從簡單的學起,抽絲剝繭,由淺入深最終讓各位都達到熟能生巧的目的”。本來乏味枯燥的進出站訊號機點燈電路原理圖經過薛老師的講解和指引後那些訊號機點燈電路原理圖在我們的腦海裡豁然貫通,變得意趣盎然。他用自己獨特的授課方式帶動我們的積極性,讓我們能夠快速的掌握鐵路運輸系統的知識,並做到能夠多思多想,融會貫通和知其然又知其所以然的學習方法。

知行合一,學以致用。接下來的培訓我們會將理論與實踐相結合,用這種方式學習會更有趣,更專業。相信我們只有在不斷的學習和實踐中強化自己的各種知識,提升自己的能力,才會在以後的工作中有更好的表現。

鐵路培訓心得體會 篇9

俗話說“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,所有的耀眼無不是來自艱苦奮鬥的結果。剛剛邁出校門的我們,缺少太多實踐的經驗,要想在工作崗位上發光發熱,就一定得從最基本的開始學起,吃苦耐勞、腳踏實地的夯實自己。日月如梭、時光飛逝,這周的供電段實習培訓馬上就要結束了,回眸過去的一週,我從當初對自己崗位的一無所知到現在的略有了解,學到了很多東西。領導們的重視,同事們的細心解答,這些都讓我受益匪淺,很是感激。

在這周供電段培訓的的第一天,段長、書記、工會主席給我們介紹了供電段的組成構架,包括人員結構、3個區段和下分的幾個主要部門的主要職責,並強調了我們在實習培訓期間要遵守規章制度,在現場觀看時要注意安全,在培訓中要多問多看,多想點好點子,為以後供電段的建設做貢獻。然後供電段的五個科室,包括安檢科、教育科、經營管理科、生產技術科、黨政辦公室依次為我們介紹了他們各個科室的職能,讓我們對供電段有了更多的瞭解。

“千里之行,始於足下”,從供電段培訓的第二天開始,我們十五人被分開到各個科室進行輪崗培訓,我和文越、張家凱分到了一組,我們先後在安檢科、經營管理科、教育科和黨政辦公室進行了四天的培訓參觀學習,期間各個科室的領導和同事都非常的友好和善,不厭其煩地給我們解答著我們的好奇與疑問,尤其是他們豐富的閱歷和專業知識,更是給我們幾人像是一盞明燈指明瞭未來發展的方向,這也將成為我們人生道路上的一筆財富。

老子曾說“天下難事,必做與易;天下大事,必作於細”,確實在生活與工作中不論大事小事,每多做一件事情,必然會多學到一些知識,必然可以積累到不同的經驗,在培訓期間,我和文越積極爭取參加現場作業,通過經營管理科領導的介紹,我們跟著檢修車間的技術大拿工長師傅去到檢修車間參觀學習了利用高壓試驗裝置檢測絕緣手套、絕緣靴是否絕緣,也跟著師傅和檢修車間的同事手把手學習了檢修電流繼電器,我們倆虛心向車間的工長師傅和車間的同事們學習現場的工作經驗,在不斷的學習過程中感覺自己也有所收穫,尤其是跟著工長師傅將兩個不同型別都壞了的電流繼電器,拆卸、組裝成一個好的電流繼電器,讓我切身體會又大開眼界,使我懂得了在以後的工作中一定要多動手,多動腦,爭取給集團減省成本,多創輝煌。

現在隨著鐵路技術的飛速發展,我們作為新入職的員工“可謂任重而道遠”,我們要清楚瞭解到自身的使命和責任:只有不斷學習,提升自己的專業技能,才能為電氣化鐵路的建設做出自己的貢獻。這次在車間學習的經歷,我在工長師傅的身上學會了腳踏實地,認真踏實的工作作風,在車間同事們的身上我學會了細緻認真、勤勤懇懇的工作態度,在他們身上我看到了不畏辛苦、無私奉獻的鐵人精神。可以說,檢修車間的每個人都是我的老師,他們身上有太多的地方值得我學習。

回顧這段時間,安檢科科長和現場學習的工長師傅斷給我們對工作中的安全注意事項進行了多次的強調,這讓我意識到做每一項工作都要按照安全規範流程操作,才能杜絕安全事故。“無規矩不成方圓”,一個嚴格的規章制度就好比一個船標一樣無時無刻的在給我們這個企業提供一個正確、光明的方向。所以,作為一名見習生我更要嚴格的要求自己,在見習期的工作中,我嚴於律己,嚴格遵守企業的各項規章制度,不遲到,不早退,堅守新人三不碰原則,也自覺的遵守各項工作紀律。在我和文越在供電段學習參觀的過程中,我體會到了身為一名電力工作者的艱辛,他們要不定時、不間斷的巡視線路,有時候又要連續好幾天在幾個車站之間奔波檢修。但面對這樣的工作狀態卻沒有一名同事叫苦叫累,這正是我們這批剛走出校園的學生最應該學習的地方。

“吾生也有涯,而知也無涯”。在工作之餘,我也一定要以海納百川的開闊胸懷,接納吸收各種各樣不同的知識,增強開拓創新精神,磨練自身意志,提高處事執行力,拓展自己的視野,豐富自己作為一個鐵路人的內涵,促進自己的工作順利開展。對於自身的不足,我也要利用閒暇時間,多看書充電,不斷強化自己的專業能力,以平靜的心態看待鐵路的改革,以積極的心態參與工作,以樂觀的心態面對生活,積極主動地做好分內之事。希望在這種積極、融洽地工作氛圍中,我能充滿自信,努力勤奮,全方位的充實自己,讓自己得到提升。

在這周的見習中,時光雖然短暫,卻也是收穫了很多,也讓我深深的感到我是的如此幸運,在剛剛踏出學校,邁入企業的時候就碰到了這麼多願意為我指點迷津的前輩師傅們,他們每個人的身上都有著讓我可以學習的地方。但同時,我也深深的體會到自身還有眾多的不足,如由於剛剛畢業,自己缺少工作的經驗,在領導和同事們工作時還常有不懂。但我相信,隨著時間的推移我一定能克服這種種的難題,在生活和工作的鞭策中得到磨練,成為一名優秀的鐵路職工。相信我會更加努力,找出不足,加強學習,勤奮工作,為企業的發展作出自己應有的貢獻。我也始終堅信“只要功夫深鐵杵可以磨成針”,我希望我可以用自己亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、奮鬥。

這段時間的實習培訓,我在每個段都有看到創新工作,讓我明白了我們要有勇於開拓創新的精神才能永葆工作中的生機和活力。在工作中我們作為在新時代入職的員工,一定要有勇於開拓創新,勇於大膽實踐的覺悟,我自己也要積極的投身於創新事業,針對工作中存在的種種問題,在充分聽取領導和同事們的意見和建議基礎上,參考在工作中的經驗,認真反思,逐條改進,爭取將工作中已經沒用的工具變廢為寶、為費時費力的老工具推陳出新,讓生活、工作變得更加方便、省力。

我堅信“長風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海”,雖然現在的我對鐵路事業也僅僅只接觸到了冰山一角,但在今後的工作過程中,我必將以飽滿的熱情和主動的態度學習、奮鬥,積極迎接鐵路跨越式的步伐。而且作為新入職的大學生職工,建設現代化的大準鐵路,不僅是我們肩頭義不容辭的責任,也是我們引以為豪的目標。我們要以與時俱進的使命感,以勇挑重擔的責任感,不懼前路荊棘滿地,依舊破釜沉舟堅定前行,用我們的實際行動描繪大準鐵路跨越式發展的美好藍圖。