工商所在建立示範活動中的經驗做法

近年來，縣工商局工商所不斷加強自身隊伍建設，加強基層基礎建設，充分發揮工商行政管理職能作用，團結一致，開拓進取，各項工作取得了顯著的成績，為建立“示範工商所”奠定了良好基礎。主要做法如下：

創新機制帶隊伍。在加強幹部隊伍建設中，該所提出以“綠色通道”實現市場主體快速准入，以“金信工程”打造食品安全網，以“藍色身影”維護百姓利益，以“黃色警示”規範執法行為，以“紅盾情懷”為增添光彩。如今，“五色文章”已經成為全所幹部新的行為規範。兩年來，先後為多名下崗失業人員從事個體經營免收登記費元，調節消費糾紛起，為消費者挽回經濟損失萬元。

注重培訓強素質。堅持利用在職培訓、崗位練兵、案件評查等形式,加強幹部職工的培訓。根據工作實際分層次、多渠道、多形式地組織幹部職工認真學習法律法規知識、辦案技能等各種知識。通過抓學習培訓工作，使幹部隊伍整體素質不斷提高。

改進作風樹形象。全面實施了陽光政務工程，積極推行落實“崗位責任制”等工作制度。印製下發了“紅盾聯絡卡”，等措施和辦法，提高了辦事效率和服務質量，得到了社會各界廣泛好評。被評為縣級模範文明單位。

紅盾護農顯身手。完善紅盾護農的監管措施，加強農資市場日常巡查與專項檢查，積極推行市場監管預警制，督促經營者建立健全進銷貨臺帳和實行種子留樣備查，嚴把農資市場主體准入關。通過規範農資經營戶建立健全各項規章制度，從而實現了四個滿意，即農民群眾滿意，農資經營者滿意，監管部門滿意，地方政府滿意，營造了農資打假的良好氛圍，有力地震懾了坑農害農損農的不法行為。

專項整頓促規範。僅共開展各類專項整治餘次，共查處經濟違法違章案件起。收到了標本兼治的效果，規範了市場主體行為。在消除礦山安全隱患方面，工作做的及時、到位，並具有前瞻性，得到了縣委、縣政府的肯定。

基礎建設抓硬體。按照“總體規劃、分步實施，先急後緩、先易後難，量入為出、加快發展”的原則，更新了辦公設施，實現了人手一臺計算機，裝修了辦公室，開展了以“庭院硬化、四旁綠化、院容美化、環境淨化”為主要內容的“四化”活動。安裝了職工體育健身器材，建立了個體勞動者之家、法律書屋和食品檢測室，營造了濃郁建立“示範工商所”的氛圍。

廉政文化助廉政。堅持以廉政文化學習園地、網頁、演講、讀書、徵集警句格言、書法、繪畫、文藝演出、文體活動、歌舞等形式為工商廉政文化建設載體，全面推動廉政文化建設。在辦公場所的顯著位置，設定了富有工商特色的廉政警示語、告誡語、溫馨提示。設定文化長廊1個，廉政文化、工商文化標示牌20餘塊，使全所幹部加深了對工商文化、廉政文化內涵的深刻理解。