作為一個房地產開發商，他主動提出要修建價值5000多萬元的260套保障性住房，無償送給政府安置困難群眾;作為一個父親，他把10歲的女兒帶到邊遠山寨，讓她和村子裡的孩子們一起吃、住、學習、勞動;作為一名共產黨員，他抓陣地，強學習，促和諧，公司黨支部被評為X市“五好基層黨組織”，他就是X市X房地產開發有限公司董事長、共產黨員.
“要入，我就要加入共產黨。”
XX年7月，市房協黨總支召開黨建工作座談會，邀請了部分不是黨員的企業法人代表參加。作為被邀請人，早早地就來到了會場。在座談中，深切地說：“世界上沒有任何一個政黨像中國共產黨這樣與人民有魚水交融的親密關係。所以我由衷地贊成、擁護共產黨的領導。說老實話，這幾年隨著企業不斷地發展壯大，有一些民主黨派、社會團體都來動員我加入，我都婉言謝絕。‘要入，我就要加入共產黨!’”。會後，市企業工委、市房協黨總支負責人及時找談話，並明確由房協黨總支一名副書記具體幫助xz學習進步。當時公司黨組織還未成立，市委企業工委和房協黨總支特批參加市委企業工委舉辦的入黨積極分子培訓班學習。這更增強了加入黨組織的信心和決心。在此期間，他多次主動找市委企業工委、市房協黨總支負責人彙報思想情況。20xx年11月，經組織批准，正式成為一名黨員。他激動萬分，時值公司一個大專案開工典禮，他在會上大聲地說：“我是一名共產黨員了!”
“不光要做學習型黨員，更要辦學習型企業。”
作為一個企業的負責人，平時工作是很忙的。儘管如此，對學習還是抓得很緊。他說，作為一個非公企業的負責人，如果腦子裡只想著賺錢，缺乏一定的政治素養和文化修養，那就不算合格。自入黨以後，他在以前訂閱相關業務雜誌的基礎上，又增訂了《求是》、《黨建》、《當代》、《人民日報》等10多種報刊雜誌，經常抽時間學習。還對有的黨建知識進行剪貼。在一次黨建工作座談會上，他提出非公企業黨建工作方興未艾，大有潛力、大有作為，比如XX市房協現有企業100多個，但只有8個企業有黨的組織，黨員人數佔職工人數比例也比較少。他認為在非公企業大力抓黨建應有緊迫感、時代感。他的建議有理有據，受到上級黨組織的好評。作為市政協委員，他還積極參政議政，先後撰寫了《挖掘資源、提高土地利用率》和《淺談xz城市建設工作》等論文提交市委、市政府，受到有關部門的重視。自從加入黨的組織後，通過不斷的學習，切實把黨建工作融入企業的發展中，著力形成推動公司良性發展的企業文化，激發廣大黨員職工學習和創業的熱情。經常掛在嘴邊的一句話就是“不光要做學習型黨員更要辦學習型企業”。
捐的不僅僅是錢，更是一顆赤子丹心”
今年暑假期間，把10歲的女兒帶到紫雲自治縣縣水塘鎮的一個邊遠村寨。讓孩子住在麻山深處的一戶普通人家中，和村裡的孩子們一起吃、住、學習、勞動，體驗生活的艱辛。當去接孩子的時候，女兒的第一句話就說：“爸爸，給他們買臺電腦好不好?”沉思了一會兒，當即決定給水塘鎮格凸河國小配置一間多媒體教室，一間電腦教學室，定製250套校服、建立一個圖書室。同時還給格井村130戶人家每家修一座小水窯。這次幫助格井村共投入資金50餘萬元。其實，這也只是多次捐贈的一例。汶川大地震，他第一個到房協捐款10萬元;20xx年7月，剛參加完黨建工作座談會，他就到西秀區紅十字會捐款36萬元。近幾年來，共計捐贈各類慈善資金292萬餘元。
在一次捐贈儀式上，他說：作為一個出身貧寒白手起家的公司老總，我深知貧困帶來的痛苦。通過多年的努力我現在有了一定的財富積累，這同我個人的努力分不開，但更與國家的好政策和政府的支援分不開，和父老鄉親對我的支援幫助分不開。飲水思源，如果一個人只是追求財富，那他的人生永遠只是金錢的奴隸。現在我不光是一個企業老總，同時我還是一名光榮的共產黨員。如果說我以前的捐贈都是從做好事的角度出發的，那麼這次捐贈就賦予了新的意義和高度，作為一名普通黨員，這是我應該履行的責任和義務。我捐的不僅僅是錢，更是一顆回報社會的赤子丹心。
平時善於學習，關心時事，具有較強的政治敏銳性和政治鑑別力，在行政事務多、人員緊、工作異常繁忙的情況下，積極投身工會和女工工作。在本職崗位上任勞任怨，兢兢業業，出色完成領導交辦的各項工作。
她始終堅持以“提高、參與、維護”作為工作的指導思想，以“自尊、自愛、自珍、自重”的“四自”為做人根本，以“政治強有責任，思想好有精神、業務強有技能，形象佳有內涵”的“四有”為動力，緊緊圍繞大隊的中心工作，立足本職開展各項工作。
一、以身作則，加強思想政治教育，努力提高綜合素質。
她始終把學習放在首要位置，貫穿到工作的全過程，通過各種方式努力提高自身綜合素質和工作水平。同時她還認真學習管理所工會制度，配合工會主席充分調動其他職工的學習積極性和主動性，提高了職工隊伍的整體素質，有效提高了管理所工作水平和工作效率。
二、圍繞中心，充分協助工會主席發揮工會職能作用。
積極維護職工利益、為職工辦實事辦好事、實施送溫暖活動。一是關心職工身心健康。職工家中的紅白喜事、職工生病以及國慶、元旦、春節等重大節日等，她都能做到提示工作，並提供親自上門探望、慰問等好的建議。今年11月份，她協助工會組織管理所輔助工進行了體檢工作，保障了職工身體健康。二是關心職工，開展 “交心談心”活動。管理所所處的工作環境和性質導致“三遠離”現象，給年輕的職工帶來了很多不適，針對大家的問題和思想，她協助工會開展“交心談心”活動，做好記錄，認真傳達職工需求，爭取給大家解決實際問題，辦實事，使職工全力工作無後顧之憂。在工會主席的帶領下還積極參加了“送溫暖”活動，向貧困農戶送去了科技資訊和文化用品。她堅持紮實苦幹，保證後勤工作正常次序，使各項任務保質保量的完成。
三、積極參加活動，不斷豐富文化生活。
在“三八”節期間，她參加了“看望航天英雄老母親”的活動。“五一”期間，參加象棋、跳棋、羽毛球和乒乓球比賽，不僅豐富了文化生活，還增強身體素質，潛意識中培養了頑強拼搏、積極向上的作風。她無論是在工作中還是在生活中都受到了領導和職工的稱讚和好評。
李具有良好的思想政治素質。自1975年以來，就一直擔任專案經理，尤其是自1998年起任xx公司總經理以來，仍然堅持擔任專案經理，一直堅持戰鬥和指揮在生產第一線。他擁護黨的方針、路線政策，堅定不移的高舉鄧小平理論偉大旗幟，以自己的實際行動實踐"三個代表"和科學的發展觀。他嚴格要求自己，以身作則，遵守國家法律法規，愛崗敬業，無私奉獻，開拓創新，在工程專案管理實踐中取得了優異成績，被xx省、xx市和xx縣樹立為先進典型，20xx年榮獲"xx省建築業優秀專案經理"，xx縣優秀人大代表等多項榮譽稱號。他擔任專案經理的學xx小區住宅樓1#、2#樓榮獲"使用者滿意工程"獎, 3#、4#樓榮獲"xx省使用者滿意工程獎"。
李以誠信為本，信守承諾。他擔任專案經理十八年，組織承建的單位工程近百項，一直堅持把誠信放在第一位。嚴格遵守合同約定，認真履行施工承包合同中約定的專案經理各項義務，在工期上決不拖延，在質量上決不馬虎。在承建xx小區住宅樓的施工過程中正逢雨季，連降大雨對施工進度造成了很大的影響，他沒有以自然條件惡劣為藉口，想盡辦法分班作業，人停機不停，搶時間、趕進度，確保工期如期完成，甲方對此非常感動;這樣的事例還有很多很多，正是因為嚴格遵守合同約定，所以公司商譽不斷提高，得到社會各方面的好評。連續三年被工商部門評為"重合同、守信用企業" 。20xx年被評為"xx市建築業誠信單位。""xx市先進建築企業""xx市質量管理優秀企業"。
李具有豐富的施工管理經驗。他善於學習，肯於鑽研，勤于思考，在實施工程專案的管理方面，他嚴格執行"四控制"，同時，進行嚴格的"三管理"，對於合同、資訊、現場進行嚴格的管理。嚴格執行承包合同，認真履行合同承諾。一是每項工程都確定工期目標，制訂周密的階段性工期計劃，做到計劃上牆，對照執行，(本站決不拖延;二是實行生產例會制度，總結當日安排次日;三是加強各部門協調，各種計劃提前一週上報，確保材料及時到位;四是採取分段流水施工工藝，最大限度利用勞動力資源;五是加強技術創新，改進落後的施工方法，採用方便快捷的操作工藝。另外十分注重做好組織協調工作，做好專案中土建各工種合格專業之間的協調，施工過程中的人力、物力、材料、裝置及構配件之間的協調，並做好與建設、設計、勘察、監理、質監等單位的外部協調。在組織施工中，嚴格執行國家有關規範、標準，嚴格執行施工圖及技術要求，積極推廣應用新材料、新裝置、新技術、新工藝，重視新科技應用，並進行技術革新和創新，取得明顯的經濟效益。
李在擔任專案經理時，做到了工程質量管理好、施工現場管理好、安全生產管理好。在工程質量管理方面，近兩年內由他擔任專案經理期間竣工專案合格率達到100%，優良率達95%以上在施工現場管理方面，對每個專案的進度、質量、成本、安全都建立目標管理制度，實施科學的控制。把工程質量作為公司各管理層和各部門的中心工作，立足施工現場，從班組開始把住源頭，每道工序施工前，各專業工長必須對施工班組進行書面技術交底，沒有技術交底的，班組可以拒絕施工，施工班組真正落實自檢、互檢、交接檢。進行下一道工序施工時，兩道工序的專業工長進行質量移交併有書面簽字。
近兩年內由他擔任專案經理的工程施工中，無拖欠農民工工資，堅持軍事化和人性化管理相結合，員工進入工地後統一著裝，統一調動，實行半軍事化管理，保證了員工嚴明的組織紀律性和能打硬仗的戰鬥作風，增強了的戰鬥力和凝聚力。保持各施工現場文明整潔，在安全生產管理方面，近兩年來不斷加大管理力度，健全安全生產管理制度和管理保證體系，落實到每道工序、每個工種、每名工人，嚴查安全隱患，不斷消滅在萌芽階段，較好的杜絕了事故的發生，一直保持無四級以上安全事故，受到安全管理部門的好評。
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