以下是小編為大家收集的制度，僅供參考!
一、一次講清及時受理
社群工作人員在接受群眾諮詢時，一次性告知清楚申請事項所需材料，確保一次性受理;需申辦人補交材料的，一次性講清所需補交材料內容，確保第二次辦理成功。
二、按時辦結 辦事公正
全程辦事代理制服務，受理專案堅持公開、公正、
公平的原則，按時辦結，不借故推諉，杜絕不負責任的現象。
三、熱情接待 文明用語
對前來辦事的申辦人做到以禮相待，耐心解答，規範用語，不說粗話。
四、秉公辦事 不徇私情
不假公濟私，借工作之便，索要好處、謀取私利，託辦私事。
五、依法行政 規範操作
嚴格按照法律、法規、規章和有關規定性檔案辦理專案，嚴格按程式辦事。
六、廉潔自律 謝絕禮請
不收受申辦人的禮品、禮金、有價證券等;不得參加可能影響公正執行公務的宴請和消費娛樂活動。
社群黨員工作室規章制度2019社群規章制度（2） | 返回目錄社群黨員工作室是為社群黨員服務社群而搭建的平臺，是社群黨委、居委會工作的延伸和補充。為了更好地發揮工作室的作用，制定本規章制度。
第一條工作宗旨：鞏固和發展黨員先進性教育活動成果，立足服務居民群眾，構建和諧社群，不斷推進社群黨建工作的創新與發展，切實加強社群黨員的教育管理和服務，充分發揮社群黨員的先鋒模範作用。
第二條遵循原則：社群黨員工作室在社群黨總支的指導下，堅持務求實效、自願參與、分類指導的原則，立足於充分發揮社群黨員的先鋒模範作用；立足於為社群黨員和群眾服務，整合社群資源，發揮典型帶動作用，激發廣大居民群眾共同參與社群建設，加強對社群工作的監督，密切社群黨總支與人民群眾的血肉聯絡。
第三條每日值班制度：
1、每週一至週五分別由“勝利四路黨支部、勝利三路黨支部、體育場路黨支部”的黨員中心戶和黨員骨幹輪流值班。值班時間為上午8：30——11：30，下午15：00——17：30
2、值班人員每天安排社群黨員義務巡邏隊員的巡邏。
3、接受社群居民的來電、來訪並對反映的情況進行調查、研究、做好記錄，對能及時解決的予以解決，不能解決的上報社群黨總支。
4、值班人員應在力所能及的範圍內協助社群工作者開展工作。
5、值班人員應監督社群工作者的工作作風、工作態度，對社群工作者工作中存在問題的，應及時向社群黨總支和街道黨工委反映。
第四條每週工作彙報制度：
1、每週五，社群黨總支召開黨總支擴大會議，3個支部書記和全體社群工作者參加。
2、各個支部就一週值班情況向黨總支彙報，並將受理群眾來電來訪情況中無法解決的問題向黨總支彙報。
3、所有社群工作者應向黨總支彙報一週工作。
4、社群黨總支應就各支部一週值班情況予以總結並就支部彙報的待解決問題研究提出解決方案。
第五條處理情況反饋制度：
1、工作室接待群眾來電來訪後，應及時向群眾反饋處理進展情況。
2、對已經辦結的來電來訪，應要求來電來訪群眾在登記表上籤處理情況反饋意見。
社群黨支部聯絡群眾規章制度2019社群規章制度（3） | 返回目錄為加強駕駛員管理，體現獎勤罰懶、獎優罰劣原則，充分調動駕駛員的工作積極性和能動性，切實提高後勤服務質量，特制定本辦法。
一、交通規則、車輛保養（50分）
1、駕駛員必須遵守《中華人民共和國道路交通管理條例》及有關交通安全管理的規章規則，文明開車，不準危險駕車(包括高速、追尾、爭道、賽車等)。對於旁人包括分局領導的指令，駕駛員認為不能做到的，可以提出異議，請求變更指令。行車途中如發生交通事故，能適用快速處理的，應採用快速處理方式解決；如必須現場處理，應當立即報警待處，不得逃離現場。如因違反交通規則而發生事故的，駕駛員應承擔相應後果和責任。駕駛員酒後駕車或私自用車造成的一切違章或交通事故後果均由駕駛員本人承擔，並給予行政處罰。（15分）
2、駕駛員應愛惜車輛，平時要注意車輛的保養，經常檢查車輛的主要機件。每半個月至少用半天時間對自己所開車輛進行檢修，確保車輛正常行駛。每天抽適當時間擦洗自己所開車輛，以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。出車前，要例行檢查車輛的水、電、油及其他效能是否正常，發現不正常時，要立即加補或調整。出車回來，要檢查存油量，發現存油不足時，應立即加油，不得出車時才臨時去加油。（15分）
3、駕駛員發現所駕車輛有故障時要立即檢修。不會檢修的，應立即報告排程主任，並提出具體的維修意見(包括維修專案和大致需要的經費等)。未經批准，不許私自將車輛送廠維修，違者費用不予報銷。（5分）
4、出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意停放在規定地點和位置。駕駛員離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。不準私自用車。（10分）
5、駕駛員對自己所開車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全。駕駛員因違章或證件不全被罰款的，罰款不予報銷。違章造成事故的由當事駕駛員承擔責任和後果。（5分）
二、服務質量勞動紀律（50分）
6、駕駛員對乘車人要熱情、禮貌，說話應文明。分局機關用車時，要準時出車，不得誤點。出車後，按要求作好行車記錄，詳細記錄行車時間、里程、起始地、乘坐人姓名、事由等，並由乘坐人籤確認（如僅有分局機關外客人乘坐，由安排人員籤確認），次日將行車記錄交管理人員稽核簽章。（15分）
7、上班不得遲到早退，不得無故曠工。上班時間內駕駛員未被派出車的，應隨時在駕駛員辦公室等候出車，不準隨便亂竄其他辦公室。有要事確需離開駕駛員室時，要告知管理人員去向和所需時間，經批准後方可離開；出車外出回來，應立即到排程室報到。駕駛員對管理人員的工作安排，應無條件服從，不準藉故拖延或拒不出車。對工作安排有意見的，事後可向上級領導反映。（15分）
8、駕駛員出車執行任務，遇特殊情況不能按時返回的，應及時設法通知排程人員，並說明原因。任何時候，駕駛員必須隨身攜帶手機。對分局領導或排程人員的呼叫，應立即應答。情況特殊確實不能應答的，事後一定要說明原因。（5分）
9、駕駛員未經領導批准，不得將自己保管的車輛隨便交給其他人駕駛；如分局領導批准同意將車交給其他駕駛員駕駛，當事駕駛員應負責檢查借車人是否具有合法的駕駛資格（包括駕照有效期、車型及駕照真實性）；嚴禁將車輛交給無證人員駕駛或練習開車；任何人不得利用分局機關車輛學開車。（10分）
10、費用報銷：駕駛員所有因公費用（停車費、過路費、加油、修理等等）必須以正式有效憑證作為報銷憑證，由駕駛員整理貼上報銷憑證後交管理人員稽核籤，方可報銷。原則上一週報銷一次。（5分）
三、附則
11、由人事部門牽頭對駕駛員進行百分考核，機關用車單位或部門進行打分，同時結合機關年度測評，對綜合得分由高到低取前名，給予獎勵。該考核實行年度考核，動態調整。對因酒後駕車等違規違法行為造成事故的，實行一票否決。
12、本規定即日起執行，未盡部分將會適時予以補充.
社群經理考核規章制度2019社群規章制度（4） | 返回目錄第一部分：安全生產 以“平安電信”為主導思想，充分認識安全生產工作的重要性及長久性，按照“安全第
一、預防為主”為原則，克服麻痺大意心理，杜絕安全事故發生，確保通訊及人身安全。加強與當地執法部門密切配合，杜絕破壞通訊設施、計算機網路安全的事故發生。
1、嚴格執行車輛安全管理規定：出車前應對車輛效能、勞保工具、備品、備件進行檢查，確保車輛、工具的正常安全使用，遵守交通規則，嚴禁酒後駕車及未佩戴安全帽，發現每次扣50~200元。每個社群經理摩托車駕駛證、行駛證必須齊全、有效，並將影印件上交分局存檔、登記。
2、嚴格執行安全生產製度和安全技術操作規程：正確使用個人防護用品和勞保用具，佩戴統一標識的工號牌、安全帽、安全用具、工作服，無按規定每次扣50元。在天氣惡劣或高空作業時，應加強自我安全防護意識。
3、各維護片區要建立完整、準確的“三線交越” 資料。（包括整治前、整治後、目前狀況）並及時更新，每月及時彙總上報。沒有資料扣50元，每月未及時更新上報扣20元。
4、應加強片區內的線路裝置資源巡視，發現不安全隱患或危及線路裝置的應立即上報處理，發現未及時處理的，視情況每次扣200---500元。特別是：發現人孔蓋丟失、架空跨路電纜掉落、光纜路段路面施工等影響交通的。應在現場設立標識，進行現場看護，直到隱患排除。
5、嚴格遵守國家法律、法規和企業規章制度，堅絕杜絕“黃、賭、毒”等醜惡行為，一經發現，上報市局，嚴厲懲處。
6、 辦公室電腦嚴禁安裝遊戲，上班時間內嚴禁在電腦上玩遊戲（包括網路遊戲）、禁止在正常工作日上班時間觀看iptv、上網（正常測試除外）。違反規定的，每次扣50元。
7、 辦公室的計算機嚴格兩網分離，所有內網計算機嚴禁採用任何方式連線外網，各臺電腦非工作需要嚴禁設定網路共享目錄，因工作需要的應設定共享目錄的，應由陳祥山統一設定密碼保護。各社群經理應保管好各自的各種工號及密碼，不對不相關人員提起，不能利用工作之便，幫外人查詢任何的使用者資料及資源資訊，更嚴禁利用工號幫使用者擅自更改任何資訊。
第二部分：規章制度
1、遵紀守法、遵守電信局勞動規章制度，認真配合上級有關部門下達的各項任務，包括片區替班人員值班週期各項協調工作。傳呼（泉靈通）久叫不應，不服從片區替班工作排程的，對使用者申告處理不及時，難使用者，損害電信局信譽，存在弄虛做假，使用者有理由投訴的，違反每次扣50-100元。
2．遵守安全操作規程，佩戴統一標識工號牌、安全帽、試電筆、工作服、絕緣鞋、手套等勞保安全用品，每違反一項扣50元。 3、私自移機、出售平行線等，對責任人只發1-3個月的生活費。發生打架事件，根據情況進行相應處理，對責任人只發1-3個月的生活費，報送市局處理。 4、每日工作日記次日09：00必須在網上提交，月底檢查，無按時做或超時每次扣10元。5、企業資訊平臺內任務佇列中天天考每人每月不得少於10次，每少一次扣50元，月個人平均分不及格（低於6分）扣50元。
6、 每天上班前應進行安全出勤簿及電腦內的簽到，上、下班不得遲到、早退（包括上午及下午），有急事要電話請假，違反每次扣20元。代替他人簽到，每次扣50元。遲到1小時以上按曠工半天，超過2小時以上按曠工１天（包括上午及下午），每曠工1天，扣200元。三個月連續曠工超過3天的報分局長處理，並下季度只發3個月話務量考核工資
第三部分：材料管理倉庫材料管理員職責
（1）倉庫必須保持環境衛生整潔，工器具和材料排列有序，分項明確，且器材必須實行定位管理。
（2）工具儀表應定期保養、清潔、並有工具儀表領用登記表。
（3）必須及時做好材料消耗記錄、倉庫器材借領用登記表
（4）每月及時做好材料領取和盤點工作 倉庫管理具體實施管理細節
1、建立工具、材料借領用制度，無此記錄扣倉管員50元。材料由倉管員統一管理，維護人員需要時向倉管員領用，私自領用各扣20元。
2、倉管員負責把領用人、領用時間、領用數量及用途等項及時登記入材料明細分類盤點帳目表，並對領用數量嚴格把關，每一項不符合扣倉管員20元。
3、工具、儀表應定期保養、清潔，並登記入儀器、工具登記表，各維護人員需要使用工具時向倉管員借用，倉管員把借用人、借用時間、用途及歸還日期等項及時登記入工、器具借用登記表，到期負責追還，每缺一項扣10元，工具、儀表，丟失照價賠償。
4、倉管員應負責對精密和貴重儀表、工具及附件的保管及保養，其存放必須依照說明書所列條件進行，每違反一項扣20元。
5、精密、貴重儀表、工具須由掌握其效能及使用注意事項的人員使用，不得違章操作，否則損壞由責任人賠償。所有的儀表、工具應按說明書要求每個月通電檢查一次，每少一次扣20元。
6、定期檢查倉儲，做到障礙搶修所需的材料，備用纜線及儀表，工具齊全，狀況良好，保證應急搶修工作正常進行，不足時應及時向維護部門領取補齊，搶修時每缺少一樣，扣倉管員20元。
7、各單位倉庫必須環境衛生整潔、工器具、材料排列有序。分項明確，且器材必須實行定位管理，每一項做不到扣倉管員20元。
8、各單位倉管員每月負責把本倉庫器材進行盤點，並彙總當月材料使用與庫存情況，每超一天扣20元。
9、廢舊用料不能隨意丟放，能利舊應利舊，不能利舊材料或部分時期儀表不適於生產的應送供應回收，每違反一項，扣20元。
安海分局機線考核小組XX年1月1日起執行
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