飲食服務公司經理崗位崗位職責

1、經理對後勤集團及總經理負責，組織實施後勤集團決議，保證管理目標、經營指標的實現和完成。

2、主持公司全面工作，在後勤集團總經理委託許可權內，決定公司組織體制和公司管理層（含分公司經理）的聘任、報酬、獎懲，不斷完善和健全各項規章制度和管理辦法。

3、負責召開公司經理和擴大會議，佈置、檢查、落實、總結各項工作，對公司重大事項進行研究，並提出處理意見。

4、搞好增收節支和開源節流工作，保證現有資產的保值和增值。

5、加強職工隊伍建設、加強廉政和精神文明建設，搞好與學校、後勤集團各部門的關係，樹立良好的企業形象。

6、對固定資產投資、經營、改造等專案負責審批。