法務總監崗位的職責（精選15篇）

法務總監崗位的職責 篇1

1.負責為委派公司領導正確執行國家法律法規，對公司重大經營決策活動提供法律諮詢建議，處理有關法律事務。

2.負責為公司人員提供法律諮詢指導，協助公司人員解決法律問題。

3.參與起草、稽核公司重要規章制度、各類業務合同、協議，有效防範和規避經營風險。

4.負責對公司業務進行法律監督，保證公司經營運作合規合法。

5.整理彙編公司業務需要的各種法律規章和管理制度。

6.負責對員工進行法律業務知識的培訓，增強業務人員規範、合理、合法操作的意識。

7.負責公司外聘律師(事務所)的選擇、聘用、聯絡工作。

8.負責稽核業務人員提供的貸款資料的合法性和規範性。

9.接受公司委託，代理公司參加訴訟和非訴訟活動，幫助公司運用法律手段解決經濟糾紛，維護公司合法權益。

10.負責日常法律檔案、合同稽核，開展法律審查工作，出具法律意見書。

11.完成領導交辦的其他法律事務

法務總監崗位的職責 篇2

職責:

1、負責對區域公司投融資、資本運作整體方案進行法律分析和合規管理;

2、負責對接投資拓展部門，對上會專案資料進行稽核、並負責盡職調查、商務談判、協議擬定及修改等工作;

3、負責研究所在區域的法規政策及市場情況;

4、負責公司標準化檔案的製作及更新。

5、負責集團所有法務工作。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷，通過國家司法考試，從事法務相關工作6年及以上，熟悉房地產相關領域的法律法規;

2、具有房地產收併購經驗;

3、環境適應能力與抗壓能力強;

4、具備良好的敬業精神與高度的職業敏感性，能嚴守公司機密。

法務總監崗位的職責 篇3

職責：

1. 負責公司現有及新業務所涉及的法律法規、政策制度的梳理(不含財務領域)，為公司業務開展提供支撐;

2. 通過經營合同的簽署，制度、規定、標準、規範等內容的審查，對公司及分子公司的經營風險進行管控;並對公司各級管理人員的法律意識和公司制度所涉及的法律知識進行普及;

3. 參與公司各類合同的起草、稽核和修改，完善公司業務合同範本;

4. 協助制定和完善公司的法律工作流程和法律管理體系。

任職要求：

1. 全日制本科，法學類或金融學專業，取得法律職業資格優先;

2. 熟悉合同、知識產品、金融等行業法律法規，擁有合同稽核、或金融風控，法務崗位工作經驗;

3. 有大型企業法務經驗3年以上，有律師證優先考慮，

4. 對各類辦公軟體使用熟練;

5. 較強的溝通協調能力，善於製造機會主動溝通和思考，強烈的團隊服務意識;

6. 較強的學習意識，不斷更新知識技能。

法務總監崗位的職責 篇4

Responsibility

1. 負責公司在境外開展的音樂、網際網路金融等相關業務涉及的各類中英文合同及其他法律檔案的起草、稽核及修改工作，制定標準合同，參與合同談判，對合同全生命週期進行法律風險管控;

2. 為公司日常運營及重大決策提供法律支援，跟蹤整理相關國家政策法規動態，提供法律研究分析意見;

3. 健全公司法律管理體系，參與制定、宣傳、執行公司法律事務管理制度，向公司內部人員提供法律培訓;

4. 處理公司訴訟、仲裁等糾紛案件，維護公司合法權益;

5. 上級交辦的其他事項。

Requirements

1. 重點大學碩士及以上學歷，法學相關專業，通過國家司法考試;

2. 優秀的英語聽說讀寫譯能力，能夠以英語作為工作語言;

3. 3年以上涉外法務或律所工作經驗，具備非洲、網際網路金融或網際網路法務工作經驗者優先;

4. 紮實掌握合同法、公司法、金融監管等相關法律法規;

5. 工作細緻認真，邏輯能力強，能夠承受高強度工作壓力，具備良好的溝通能力與團隊合作精神。

法務總監崗位的職責 篇5

1、全面負責公司的法律事務,維護公司的合法權益;

2、建立並完善公司法務工作的管理制度及工作流程;

3、起草、稽核、修改公司各類法律檔案(包括但不限於合同、協議、公函等文字);

4、參與公司重要商務合同的討論和談判工作,提供法律支援;

5、對內外訴訟和糾紛等法律事務處理和建議;

6、負責對勞動合同的附件修改完善,規避企業風險,跟蹤並研究中央及地方政府對勞動合同的司法解釋,為人事行政部提供法律支援;

7、提出相關合理化建議以防範公司運作和業務開展所涉及的法律風險;

8、參與集團範圍的投資、融資、租賃、資產轉讓、股改轉讓等涉及企業權益的重要經營活動的準備工作,並處理相關的法律事務;

9、參與公司其他與法律有關的日常事務。

法務總監崗位的職責 篇6

1)負責法務部的全面管理，制定相關業務流程;

2)負責起草、稽核各類法律檔案，支援公司各部門運作;

3)負責公司資本市場業務的法律支援，包括法律意見出具、交易結構設計、專案合同的稽核等;

4)對公司經營和管理中的決策事項進行法律上的可行性分析;

5)公司對外糾紛、訴訟、仲裁的處理;

6)其他公司非訟業務。

法務總監崗位的職責 篇7

職責:

1、 稽核合同內容及格式、保證合同內容的合法性、有效性以及對公司的有利性;

2、 對重要的合同參與談判和修訂;

3、 定期對經常參與合同簽訂事務的工作人員進行關於合同管理的培訓;

4、 對公司的經常性事務制定能重複使用的格式合同。

5、 根據公司經營的需要，組織起訴的主體及材料;

6、 接受他人對公司的起訴，積極應訴;

7、 根據公司的需要及案件的性質，提出是否對外聘請律師的建議;

8、 參與公司兼併、收購、分立、破產、反兼併、租賃、資產轉讓及招投標等重要經濟活動，提出法律意見，處理相關法律事務。

任職資格:

1、年齡35歲以內;

2、法學專業本科及以上學歷，通過國家司法考試;

3、具備紮實的法律專業知識，熟悉房地產、建築工程、土地投資拓展等法律法規及政策; 3年以上地產公司同崗位工作經驗，具備處理訴訟案件經驗;

4、掌握和具備房地產開發建設、專案收購兼併、融資、合作等知識和經驗。

法務總監崗位的職責 篇8

職責:

1、建立公司法務工作體系，健全法律事務相關規章制度和流程，全面負責公司各類法律事務工作。

2、參與公司重大事項法律風險分析和論證，定期評估公司經營專案法律風險，做好風險監控及預警。

3、負責公司智慧財產權管理和訴訟維權工作，對公司專利、商標和版權建立法務檔案，處理不正當競爭、商標侵權、勞動仲裁、合同違約等糾紛和訴訟。

4、組織建立、更新各類標準合同版本，參與重大經營合同的談判工作。

5、負責法務部日常管理及團隊建設工作。

任職資格:

1、法學相關專業本科及以上學歷;通過國家司法考試，精通經濟法、公司法、合同法、智慧財產權法等相關法律法規;持有律師資格證書優先考慮。

2、8年以上大中型企業法務管理經驗，具有企業法律訴訟工作經歷;熟知司法程式，能夠獨立處理公司的法律糾紛事務。

3、具備優秀的談判能力和溝通協調能力，具有良好的行業資源和人脈關係。

4、責任心強，具備一定的團隊管理和領導能力。

法務總監崗位的職責 篇9

職責

1、負責公司法務部管理工作;

2、負責起草、審查和修改公司各類法律文書及合同;

3、為公司審查、擬定各類法律事務文書，出具法律意見書;

4、負責評估、稽核公司經營專案的法律風險和政策風險，控制和防範公司運營中的法律風險;

5、參加和配合與公司有關的財務、稅收、勞動用工、合同管理等檢查並提供法律意見;

6、參與公司重大事故和危機處置活動，協助領導、有關部門進行善後處理。

任職資格

1、全日制統招本科及以上學歷，法律等相關專業，具有律師執業資格證書並3年以上法律相關工作經驗;

2、熟悉公司法、合同法、著作權法、勞動法等相關法律法規;

3、對工作熱情，積極向上，踏實肯幹，思維敏捷縝密，思路清晰，語言和文字表達能力強，具備各類法律事務的邏輯判斷和分析能力。

法務總監崗位的職責 篇10

1、參與、處理公司經營決策，全面負責各項法律事務，提出法律意見;

2、負責組織公司各類合同、業務函件、管理制度與流程的起草、稽核、管理，直接參與重大經濟合同的談判、流程設計、起草、稽核等;

3、為業務部門提供法律支援;

4、參與專案談判，為規避風險出具法律意見;

5、跟進及配合外部法律顧問，協調公司同法院、仲裁委員會、律師事務所的關係;

6、負責公司合同糾紛、勞動仲裁等訴訟業務分析和的處理，協助外部律師完成相關訴訟工作;

7、協助公司對逾期客戶的催收

8、向公司各部門提供法律諮詢,確保各項流程嚴格符合國家的法律法規,維護公司利益。

法務總監崗位的職責 篇11

職責：

1、建立健全集團總部法務管理體系和制度流程，統籌、組織和領導集團法律事務工作;

2、為集團常經營業務和重大決策提供法律諮詢支援，風險分析，為管理層提供決策參考;

3、參與盡職調查、商務談判，起草和稽核公司合同、外發函件等各項法律檔案，組織制定、完善和實施標準合同;

4、負責重大資本運作專案(IPO與投併購)的方案設計、評估、分析及研究並提供決策支援的專業法律意見;

5、高效識別、評估，主動監測、報告公司新型業務及合作專案的法務風險，提供切實有效的規避風險方案與業務推進建議;

6、主動識別公司日常運營過程中可能發生的法律風險或缺失的重要流程制度，有效建立特定專案的內部同盟戰線，協調資源主動拿結果。

任職要求：

1、 畢業於國內外知名院校法學專業本科以上學歷，通過司法考試;

2、 5年以上大型企業法務工作從業經驗，有律所工作經驗、投資併購業務經驗、具備金融背景者優先考慮;

3、 精通公司、合同、投融資、訴訟的政策法規，具有處理複雜或者疑難法律事務的工作能力和實務操作經驗;

4、具備綜合分析判斷能力，風險應對能力，不墨守成規。

法務總監崗位的職責 篇12

職責：

1、統籌公司法律事務

2、公司法律風險排查與控制

3、公司內控制度等制定與修改

4、審批相關合同及重要條款

5、員工法律知識培訓

6、企業戰略選擇的法律論證

7、組建和領導法務團隊完成工作

任職資格：

1、法律專業本科以上學歷

2、通過國家司法考試

3、較強的法律事務實踐能力，熟悉公司法、民商法、證券法等

4、在律所或大公司法務部從事法律相關工作滿3年

5、良好的溝通能力和抗壓能力，品格端正

法務總監崗位的職責 篇13

1. 法務部門建設與管理，部門工作計劃與考核、費用預算與成本控制;

2. 公司整體法律風險控制體系建設與持續優化;

3. 支援公司法人治理事務，包括股東會及董監高會議決議事項和文書進行合法性審查和提出法律建議;

4. 公司基本規章管理制度的合法合規性稽核(複核);

5. 為重大交易專案組織和參與盡職調查工作、審定法律意見、參與合同談判和起草、審定交易方案、交易合同;

6. 組織起草、稽核己方標準合同文字;

7.複審重大合同;

8. 參與制訂重大合同爭議解決方案和訴訟風險評估;

9.籤批公司對外發出的法務函、律師函發函說明;

10. 制訂公司法律培訓計劃並組織實施;

11.協調法務部與其他部門對接事務;

12.推薦、評價外聘法律服務機構;

13.維持與相關政府部門、司法機關和中介機構的溝通往來。

法務總監崗位的職責 篇14

1、擔任公司法律顧問，公司重大決策性事務提供諮詢和法律意見書。

2、保證公司的經營、管理依法進行，以達到公司利益最大化和風險最小化。

3、建立、完善公司各項法律、法規的制度體系，負責公司內部合規、合同、協議文字、對外發文、法律文書等法律風險的稽核工作。就相關事務提供法律諮詢和發表法律意見。

4、負責公司的合同文字的制定、修改，參與公司重大合同的談判、簽訂，對各類合同的履行進行監督。

5、負責制訂並稽核公司的各類法律檔案。

6、負責執行公司經營管理和業務過程中的相關法律手續，並對公司經營決策提出法律意見和提供法律諮詢。

7、參與企業的投資、重組、資本運營、資產處置等重大經濟活動，提供法律意見。

8、負責配合相關部門，在重大專案方面進行商務談判和商務準備工作。

9、研究行業政策與行業有關的法律、法規、規定，為業務發展提供戰略性法律建議，收集最新法律法規的案例資訊，並及時進行整理分析、與團隊分享和探討。

法務總監崗位的職責 篇15

職責：

1、全面負責集團各類法律事務，參與集團各種產品設計，參與產品邏輯研究，保證決策及產品的合法性，對接VC、PE，全面負責公司投融資法律風控事宜，創投基金等專案的配套法律檔案;

2、參與投資融資專案的交易架構的設計，全套投融資法律檔案的出具，參與投融資專案的談判，確定專案合作流程。參與稽核、評估、控制和防範集團重大投資專案法律風險和政策風險，提出規避風險建議和法律意見;

3、建立、完善全集團法律事務相關規章制度和流程，管理基本制度，搭建法律監管體系，為集團發展戰略提供法律支援;

4、建立集團業務合同體系，負責合同及其他法律檔案的起草、修改、審批、監管等，並對集團的合同進行管理體系設計;

5、參與集團戰略設計，控制和預防集團運營中可能出現的法律風險並提出防範建議，為集團發展提供有效的法律支援，並對部分專項提出有效的規避和化解方案;

6、負責組織集團有關法律事務的起訴、應訴、仲裁、調處等工作。

任職資格：

1、法律專業本科及以上學歷，通過國家司法考試，具有法律從業資格。

2、具有20xx年以上零售行業領域專職法務管理部經歷;

3、具有紮實的法律知識和案例分析、判斷、處理能力，熟悉訴訟、仲裁工作流程，具有一定的社會法律資源。

4、具有較強的執行能力以及解決問題能力，有完整投資併購專案經驗。

5、具有較強的文字綜合分析能力和口頭表述能力。

6、具有職業敏感性、創新型和協作性，溝通協調能力強，具備團隊合作精神;