1.整理日常直播文案、出境直播;短視訊文案、短視訊出境
2.總結視訊和直播的資料,分析利弊
3.充分了解產品,瞭解粉絲,利用短視訊和直播,吸引和留住粉絲,與粉絲互動產生轉化。
1、 負責店鋪直播及內容建設,提高店鋪直播粉絲量,加強粉絲粘度,提高流量轉化率。
2、 日常機構及主播對接:包括確定主播排期、合作方式、直播內容、直播產品、溝通直播指令碼等事項。
3、 直播內容策劃:制定直播主題,策劃直播活動,制定直播指令碼,並與運營對接產品並做好選品。
4、 店鋪自播:協助店鋪自播預告發布和優化,與小二對接申請資源位,開播前整理產品詳情,並且與主播溝通直播指令碼與互動玩法。
5、 反饋與資料分析:日常直播資料總結及分析,給予運營選款和直播建議。
1.負責招募直播藝人,協助藝人完成簽約流程。
2.負責維護藝人工作,幫助藝人解決日常問題。
3.負責直播藝人定期培訓,對藝人的直播內容進行規範和引導。
4.負責與藝人溝通,執行藝人廣告業務。
5.負責與各直播平臺溝通協調。
6.協助主播完成直播平臺入駐併合理解決管理和統籌各個電商平臺,。
7.培養潛力主播及時有效的做好主播直播間內容策劃、粉絲維護及運營維護工作。
8.策劃各個直播內容、提供直播質量。
1. 負責通過網路線下、線上招募、拓展、挖掘、管理藝人;
2. 負責維護藝人和使用者的關係;
3. 負責跟進藝人的諮詢、投訴、建議,反饋並處理工作中遇到的各種問題,並提出合理的解決方案;
4.在日常工作中嚴格恪守職業操守和資訊保安保密制度;
1、日常主播對接:主播排期,核價流程,產品資訊表;
2、分析商品與主播匹配屬性,溝通,談判,達成合作,協助完成直播;
3、整合公司內外部資源,對直播商品進行簡單的成列與搭配;
4、負責每場直播的內容策劃,福利方案玩法更新,提煉商品賣點,打造爆款;
5、負責直播的活動策劃、貨品規劃、流量及轉化資料指標跟進、活動覆盤等;
6、負責直播資料的分析總結,挖掘新的業績增長點,提升直播業績;
7、負責直播活動的前場準備、現場把控、後場收拾整理等工作;
1、負責網路主播的管理和維護工作,不斷挖掘和培養優秀的主播;
2、負責直播間的日常管理,保證運營的正常工作,分析運營資料;
3、能合理規劃、創造平臺資源
4、收集使用者資訊,並根據市場情況調整運營策略或提出優化建議,提高直播間使用者的留存率和消費率;
5、負責維護主播和使用者的關係;
6、關注行業動態,瞭解使用者需求,提出產品改進方案等。
7、對直播進行策劃,包括直播排期及直播前期商品準備,直播內容及優惠福利策劃,按計劃保質保量完成規定量的直播場
次。
1、負責直播前期的選品籌備工作以及與選品部進行相關對接;
2、負責直播過程中產品連結稽核上架、改價、活動執行等;
3、把控直播節奏、指令碼、話術的推進;
4、負責直播後臺資料的監控、資料流量的統計工作;
5、上級領導安排的其他工作。
1、負責直播間的日常管理,保證運營的正常工作,分析運營資料;
2、直播預熱視訊策劃及拍攝、剪輯等;
3、收集使用者資訊,並根據市場情況調整運營策略或提出優化建議,提高直播間使用者的留存率和消費率;
4、協助維護主播和使用者的關係;
5、關注行業動態,瞭解使用者需求,提出產品改進方案等。
1、清晰所轄主播的定位與風格,發揮主播優勢;
2、蒐集相關資訊,策劃直播內容,活躍直播間氛圍;
3、負責主播上鏡形象及日常的培訓工作,打造主播上鏡效果;
4、負責直播整體規劃,對接平臺與店鋪節奏,提高店鋪銷售額;
1.通過各種渠道招募、挖掘有潛力的藝人,招聘線上線下主播;
2.負責直播達人的邀約、面試、評估及簽約工作;
3.負責藝人培訓以及日常管理,並處理藝人合約簽訂,直播跟進和報酬結算等工作;
4.負責解決新人開播問題,提高新人流水,提升開播率和穩定度。
1、負責網路主播的管理和維護工作,不斷挖掘和培養優秀的主播;
2、負責直播間的日常管理,保證運營的正常工作,分析運營資料;
3、能合理規劃、創造平臺資源,制定新進藝人的發展路徑;
4、收集使用者資訊,並根據市場情況調整運營策略或提出優化建議,提高直播間使用者的留存率和消費率;
5、負責維護主播和使用者的關係;
6、關注行業動態,瞭解使用者需求,提出產品改進方案等。
主播運營工作職責6
1、負責淘系及其其他渠道整體直播運營,制定每期直播的運營計劃並跟進實施效果;
2、預告發布和優化相關直播事宜,封面圖、預告文案、預告貨品上架;
3、制定每月直播計劃、對接和管理,確定直播主題及直播內容策劃,提煉產品賣點;
4、做好直播前的準備工作,對接商品、庫存等日常管理;
5、盤點分析直播後反饋,評估直播效果,提出合理的改進建議和意見,提升直播品質;
6、粉絲使用者的線上互動和維護,提高平臺活躍度提升粉絲粘度。
7、熟悉KOL,網紅相關運作,熟悉各大平臺及社交軟體,並有一定的審美及文字功底;
1負責藝人線上線下各渠道,完成主播招募,挖掘工作,培養主播,及時有效做好主播直播間內容策劃、粉絲維護及運營維護工作;
2、公司藝人的經紀合約管理及規範,基礎資料的管理;
3、責線上藝人定期培訓、對直播內容進行規範、引導;
4、激勵藝人心態,關心和服務藝人日常生活。
1、通過線上、線下各大經紀渠道招募主播,搭建團隊;
2、負責主播的包裝和規劃,根據主播的特性和粉絲屬性,策劃直播內容;
3、指定、執行各項主播管理規定,設定主播考核目標,激勵主播完成月度、季度任務;
4、負責直播資料運營及分析,挖掘問題並持續優化主播直播效果,促進運營關鍵指標完成;
5、熟悉直播生態相關知識,對主播進行管理培訓;
6、定期做好主播的心理建設和情緒疏導。
1、負責直播商品上下架,頁面資訊維護與優化;
2、協助直播期間釋出寶貝,釋出公告,參與活躍氣氛;
3、直播內容策劃與跟進,資料記錄與分析,當日直播覆盤總結與改進建議;
4、參與規劃直播內容,與主播互動交流,提升直播核心資料;
5、負責粉絲群日常維護與管理;
6、協助運營主管進行其他運營管理事項。
1、負責酷狗站內外主播、MCN推廣招募和合作;
2、對現有主播進行召回與活躍;
3、包裝UGC電臺內容推薦,引導使用者生產優質內容;
4、負責收集競品主播、MCN相關運營政策,並輸出競品分析報告;
5、與大主播建立良好關係,保證大主播的活躍與留存;
6、日常主播結算、外包稽核管理;