公司行政管理工作職責（精選15篇）

公司行政管理工作職責 篇1

1、會議、活動組織：負責公司企業文化建設，包括公司內、外部各類公關、宣傳、演示、文體等活動的組織、宣傳、安排工作;負責公司各類會議的組織、安排、服務工作。

2、物品管理：負責公司辦公用品、低值易耗品、辦公裝置的採購、登記、核查管理工作;制定辦公用品計劃，報主任審批;做好每月的分發、調配、保管工作，建全登記制度，做到帳物相符。

3、環境衛生：負責公司及現場指揮部辦公秩序和環境衛生的監督管理工作。

4、安全保衛：負責公司的安全保衛工作。制定安全防火制度，負責公司防火、防盜等安全保衛工作;安排節假日保潔、保安的值班。

5、資料管理:負責專案資料歸檔整理。

公司行政管理工作職責 篇2

1、負責負責公司日常行政事務的管理及實施，保證和維護辦公裝置設施及網路的正常執行;

2、負責辦公用品、固定資產、低值易耗品、福利禮品等物資的採購、盤點及日常管理工作;

3、負責對外聯絡，日常接待等外聯工作;

4、負責做好內部公文的起草、制文、釋出，外部公文的接收、處理，以及公司的檔案管理工作;

5、根據公司發展要求制訂公司文化建設和相關活動的方案，組織和推動企業文化建設與發展(公眾號企業文化推廣);

6、完成上級領導下達的臨時性事物。

公司行政管理工作職責 篇3

1、負責日常辦公環境的維護：衛生巡檢、綠色植物養護等;

2、負責行政類物品的申請、採購及報銷：辦公用品、水果、員工生日會等活動舉辦;

3、負責固定資產的申購、採購、盤點等相關工作;

4、負責商務接待的物資預定及落地實施等相關工作。

公司行政管理工作職責 篇4

1、負責公司辦公場地管理，確保公司裝置正常運轉和使用安全;

2、負責所在職場物業關係維護和日常報修聯動;

3、負責辦公場地合同簽訂，續簽，租金及物業費用付款等事宜;

4、能結合公司需求挑選辦公場地，並完成辦公裝修和其他辦公區零星工作改造;

5、負責公司環境維護和管理，提供舒適辦公場所;

6、能管理保潔阿姨做好辦公室環境衛生等;

7、負責宿舍管理，對接辦理相關手續。

公司行政管理工作職責 篇5

1.完成公司行政事務工作及部門內部日常事務工作。 (包括考勤、績效管理、公文公告的制定和傳達、會務安排等，協助公司處理各項突發事件。)

2.協助上級領導進行內務、安全管理，負責公司資產管理、辦公用品和勞保用品的採購和管理和分發工作，節約成本，合理利用公司資源;

3.同時負責公司往來快件的收發及傳遞。

4.對外相關部門聯絡接待，對內接待來訪、接聽來電、解答諮詢及傳遞資訊工作，配合協助辦理面試接待、會議、培訓、公司集體活動組織與安排，節假日慰問等，協助領導做好公司各部門之間的協調工作。

5.與南寧公司總部人力行政相關人員對接，確保資訊及時準確。

6.完成上級主管交辦的其他各項工作。

公司行政管理工作職責 篇6

1.制定公司行政管理制度，組織、協調、監督制度和流程的落實;

2.負責公司行政費用成本核算、成本控制;

3.負責組織行政、後勤工作等的指導、協調、監督和管理;

4.協助完成各類公司活動的協調與執行，如公司年會、員工旅遊、保潔、車輛管理、行政採購等事宜;

5.行政專案的推動和落實;

6.負責公司相關資料的各項管理工作;

7.領導交辦的其他事項。

公司行政管理工作職責 篇7

1.按時與供應商對賬結款，核對供應商交貨的明細，及時分析、解決、彙總異常情況;

2.負責供應商合同稽核、檔案管理、資訊錄入和變更管控;

3.負責採購ERP、OA等系統的資訊維護、許可權稽核、系統的開發和優化;

4.採購部門內部的單據稽核、流程監督等管理工作。負責採購部門績效的考核管理，以及相關資料的彙總稽核;

5.負責與其他部門的資訊對接以及組織本部門的活動。

公司行政管理工作職責 篇8

1. 負責員工招聘和人事檔案的建立和管理;

2. 負責公司日常管理和專案管理，包括考勤，福利，活動組織;

3. 負責公司專案申報，專利申報和維護工作;

4. 負責員工社保系統的及時申報;

5. 完成領導安排的其他工作。

公司行政管理工作職責 篇9

(1)配合外包單位做好公司資訊保安方案實施及日常檢查和改善，確保公司資訊保安;

(2)配合外包單位做好公司內部區域網的管理，保證網路及資訊化應用系統正常運轉;

(3)負責公司日常員工的機器維護和病毒防治、網路的監控和維護，提高公司網路運營維護水平，降低硬體故障率，縮短故障歷時;

(4)完成上級領導交辦的其他臨時性行政工作任務

公司行政管理工作職責 篇10

1、整理公司產品合同及採購合同

2、採購生產用品及零件，並跟進工期、質量

3、記錄客戶資訊並及時反饋，連線內部與外部

4、做好庫房及現場物料管控

5、總經理安排的其它文職工作

公司行政管理工作職責 篇11

1、負責所在部門的行政事務管理(公文處理、文件材料整理，資料分析、行政後勤)等工作;

2、負責部門會議的組織管理、會議記錄等相關工作;

3、領導交辦的其他臨時性工作。

公司行政管理工作職責 篇12

1. 操作全國人事手續，為總部和分割槽提供相關人力資源服務

2. 維護人事資訊系統，對入、調、離等資訊實時操作，確保資訊完整準確

3. 管理並維護公司內部人事檔案

4. 根據績效管理政策，發放並回收年終績效評估表格

5. 接聽人力資源服務熱線

6. 向職能部門經理和全體員工提供關於通用類的培訓，包括新員工入職培訓、服務類培訓和管理類培訓

7. 在需要時，提供培訓支援

8. 系統地管理培訓記錄和培訓材料

公司行政管理工作職責 篇13

1)負責日常辦公室內務;

2)配合總經理撰寫和完善相關文案;

3)配合開展智慧財產權文件整理、網申上傳、及代理機構協調工作;

4)配合進行科技專案文件整理、網申上傳、及科委和代理單位協調工作;

5)配合開展研發專案進度檢查及對外委託協調工作。

公司行政管理工作職責 篇14

1. 負責貫徹公司領導指示，做好上下聯絡溝通工作，及時向領導反映情況、反饋資訊;

2.負責公司各項規章制度的推行，執行與追蹤，維護公司各項規章制度的權威;

3.協助稽核、修訂行政管理規章制度，進行日常行政工作的組織與管理;

4.起草信函、報告、檔案、通知等各類綜合性檔案;

5.負責行政會議的策劃、組織安排、會議記錄，以及會議材料、彙報材料的整理與存檔;

6.做好與上級部門及橫向部門之間的聯絡工作;

7.完成公司及部門領導交辦的其他事務工作。

公司行政管理工作職責 篇15

1.組織公司行政管理和後勤保障制度流程的制定、修訂、實施和釋出。

2.負責公司的全年行政相關費用預算的制定及執行監督。

3.參與公司工作計劃的制定和重要會議的組織與協調，督辦公司辦公會議決定的執行和領導交辦事項。

5.稽核採購計劃與採購預算，組織、協調相關外聯工作。

6.日常接待工作。