綜合內勤人員的基本職責描述

綜合內勤人員負責報表製作、差勤管理、考核追蹤，協助業務員辦理上號手續，服務品質管理，問題件的處理等。下面是本站小編整理的綜合內勤人員的基本職責描述。

篇一

職責：

1、駐守前臺做好接待工作;

2、採購公司物資、組織團建活動;

3、協助人力資源做好公司人事工作;

4、管理公司考勤，協助總祕進行員工打分管理;

5、維護公司衛生情況，檢查電器使用。

任職要求：

1、年齡18-35週歲;

2、形象好、氣質佳、身高165以上;

3、遵守紀律，踏實肯幹，對負責人交代的事務能認真完成。

篇二

職責：

1、負責種植體耗材等採購工作;

2、負責資質、合同等檔案管理工作;

3、負責配貨、送貨等發貨等工作;

4、領導安排的其他臨時性工作

任職要求：

1、本科以上學歷，具有采購2年以上經驗者優先考慮;

2、具有吃苦耐勞、任勞任怨、積極樂觀的精神;

篇三

職責

1、保管客戶房地產證、身份證、賬戶和網銀金鑰;

2、進行要件密碼的複核和網銀的檢查;

3、跟蹤回款資金到賬情況，確保回款資金及時劃轉;

4、及時登記客戶要件的借出和歸還;

5、及時編制資金明細臺賬和要件保管臺賬;

6、完成上級領導交辦的其他工作。

崗位要求--任職要求

1、全日制專科及以上學歷，金融、財務、管理、經濟等專業優先，優秀者可放寬學歷;

2、有後勤崗位或財務崗位的工作經驗者優先;

3、熟練使用Microsoft Office專業辦公軟體，認真負責，具有良好的服務意識、學習能力、溝通能力和執行能力;

4、無行業不良記錄或違法記錄。