有關事業部制度的精選範文

事業部制度篇11.目的結合公司《採購管理制度》，建立與公司發展戰略和產品策略相適應的供應鏈管理平臺，優化區域事業部資源整合能力，促進專業能力提升，控制採購成本，保持並持續改善產品品質...

事業合夥人不僅僅是一個簡單的制度，更是一種發展機制、一種管理機制、一種分享機制。說發展機制，是因為它面向未來，並不解決萬科眼前的問題，更是解決萬科未來十年的問題，我們通過事業合夥人...

事業單位休假制度一、市級機關事業單位職工按規定享有應有的休息和因並因事請假的權利。二、職工休假、請假須按管理許可權和程式履行相應的登記、請假、銷假手續。三、休假制度(一)公休...

一、目的規範部門員工行為,加強部門員工隊伍建設,提高部門員工素質.二、適用範圍蘇州東弘商務管理有限公司物業部全體成員.三、著裝規範1、統一著裝。a、著裝標準：公司制服、黑色（皮）鞋;b...

幹部人事檔案管理辦法是怎麼樣實行的呢?下文是小編收集的幹部人事檔案管理辦法，歡迎閱讀!幹部人事檔案管理辦法第一章總則第一條為規範管委會系統的人事檔案管理，有效地保護和利用好人事...

人事部管理制度篇1為促使公司快速的成熟,使各部門的績效迅速增長、人員更加團結,為公司、部門和自身帶來更多業績,公司特制定以下日常規章制度,望所有人員共同遵守,互相監督。具體如下...

第一章總則第一條為加強公司行政人事管理，使各項管理標準化、制度化、規範化，以提升企業形象，提高工作效率，特制定本規定。第二條本規定所指行政人事管理包括公文管理、檔案管理、保密原則...

第一節總則一、為進一步完善人事管理制度，根據國家有關勞動人呈法規、政策及公司章程之規定，制定本制度。二、公司執行國家在關勞動保護法規，在勞動人呈部門規定的範圍內有權自行招收員工...

一、熟悉本職業務，具有一定的處理業務工作水平和處理各種具體問題的能力，能吃苦耐勞。二、要堅持常年出滿勤。無故缺勤兩天以上者，年終考核出勤不得分，並取消評選先進的資格。三、要採取積...

企業人事管理制度第一章總則第一條本制度適用於********第二條本公司員工的任聘、試用、報到、保證、職務派免、遷調、解職、服務、交卸、給假、出差、值勤、考核、獎懲、待遇、福利、...

第一章總則第一條為實現事業單位人事管理的科學化、法制化、規範化，建立一套符合專業技術崗位、管理崗位和工勤崗位人才成長規律的管理制度，保障事業單位工作人員新老交替有序進行，根據國...

一、內部控制概述內部控制是指為了保證企業業務活動的有效進行，保護資產的安全和完整，防止、發現、糾正錯誤與舞弊，保證會計資料的真實、合法、完整而制定和實施的政策與程式。內部控制的...

第一章總則第一條為了加強和規範企業內部控制，提高企業經營管理水平和風險防範能力，促進企業可持續發展，維護社會主義市場經濟秩序和社會公眾利益，依據《中華人民共和國公司法》、《中華人...

第一章總則第一條：社會事業部是隸屬於冀唐學院中醫系學生會，本著“服務同學、協助老師”的宗旨，開展有關於本部門的社會事業活動。第二條：社會事業部堅持“引進來”與“走出去”相結合的原...

一、總則第一條目的(一)本規定旨在長期、穩定、統一和規範地推行人事考核工作。(二)本規定的目的是要通過對職工在一定時期內所表現出來的工作業務能力，以及努力程度的評價，找出並確定人...

員工制度有利於加強公司的規範化管理，完善各項工作制度，促進公司發展壯大，提高經濟效益，下面是本站小編為你帶來的人事部員工制度範文，歡迎參閱。人事部員工制度範文1第一章：工作制度一、上...

事業單位人事管理制度的內容一、考核制度：事業單位考核制度是事業單位根據有關法律法規，按照管理許可權，對其所屬的各級各類職員、專業技術人員和工人的思想品德、工作成績、工作能力和工作...

建國以來，我國機關、事業單位工資制度主要經歷了1956年、1985年、1993年、XX年四次制度改革。一、1956年工資制度改革。1956年之前，我國機關、事業單位多種工資制度並存，如貨幣工資制度(...

為了加邢臺市農業局人事管理工作，形成規範化、制度化和程式化的人事管理機制，以推進幹部隊伍的建設，提高幹部隊伍的整體素質，根據有關規定，結合我局實際，特制定本人事管理制度。一、機構編制...

行政人事部管理制度第一章總則第一條為加強公司行政人事管理，使各項管理標準化、制度化、規範化，以提升企業形象，提高工作效率，特制定本規定。第二條本規定所指行政人事管理包括公文管理、...

機關事業單位養老保險是養老保險制度的一種。事業單位養老保險制度也是中國社會保障制度的重要組成部分。在我國，該項保險是最早由人事部門推行的，國家沒有統一制度，沒有統一要求，儘管已實...

支部討論決定有關事項，必須有三分之二以上的成員到會，並保證與會成員有足夠的時間聽取情況介紹、充分發表意見。與會成員對討論事項，應當發表同意或者緩議等明確意見。在充分討論的基礎上...

第一章總說明第一條為了貫徹《事業單位會計準則》(試行)，規範事業單位會計核算，特制定本制度。第二條本制度適用於中華人民共和國境內的國有事業單位。根據財政部規定適用特殊行業會計制...

第一章總則第一條為了加強和規範企業內部控制，提高企業經營管理水平和風險防範能力，促進企業可持續發展，維護社會主義市場經濟秩序和社會公眾利益，依據《中華人民共和國公司法》、《中華人...

(一)公休假和國家法定節假日機關事業單位職工每週享受週六、週日2天公休假。每年享受元旦1天、春節3天、五·一國際勞動節3天、十·一國慶節3天的法定節假日。(三)探親假1...