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領導使用者座談會講話稿(通用22篇)

欄目: 工礦企業講話稿 / 釋出於: / 人氣:2.69W

領導使用者座談會講話稿 篇1

各位來賓、中國人壽的朋友們、同志們:

領導使用者座談會講話稿(通用22篇)

大家上午好!

今天,我們在這裡歡聚一堂,共同慶祝本次由中國人壽分公司與郵政局聯合舉辦的夏季保險客戶答謝會。首先,我謹代表郵政局全體員工,對百忙之中出席本次會議的來賓、朋友們表示最熱烈的歡迎和誠摯的問候!藉此機會,向多年來關心和支援我區郵政事業朋友們及與本次活動提供大力支援的中國人壽分公司表示衷心的感謝,並預祝本次活動取得圓滿成功。

郵政代理保險業務是金融市場體系發展過程中郵政、保險業、消費者三方的長遠利益統一和結合,現已成為郵政業務發展一個重要組成部分。近年來,我局代理保險業務取得了長足發展,得益於保險公司朋友們的大力關心和支援,得益於廣大客戶最虔誠的信任和愛護。中國人壽保險公司作為我國壽險的龍頭企業,是值得我們信任和選擇的,希望能夠以此為契機,以“造福人民,合作共贏”為指導,以為更多的使用者提供保險保障和理財服務為目的,與中國人壽一道攜手共進,銳意進取,共創輝煌。

最後祝所有到會的來賓、朋友們、同志們身體健康,萬事如意,合作愉快。 謝謝大家。

領導使用者座談會講話稿 篇2

各位領導、行風監督員、使用者代表:

一元復始,永珍更新。在歲末年初、新舊交替之際,今天我們在這裡非常高興地與來自開發區各行各業、方方面面的同志相聚,召開我們長供公司一年一度的使用者座談會,首先請讓我代表長供公司的領導班子和全體職工對一如繼往支援和幫助長供公司發展的各位領導、行風監督員、使用者代表的到來表示熱烈的歡迎,對各長期以來對我們工作的關心和支援表示衷心的感謝。

過去的一年,長供公司在開發區政府的正確領導下,在入區企業的關心和幫助下,在全公司員工的共同努力下,緊緊圍繞公司全年工作目標, 以建立省級文明單位為突破口,提高全員的愛崗敬業和職業道德意識;以精細化、規範化管理為抓手,切實落實各項工作程式,強化制度建設;以建立文明城市為契機,提高服務質量和水平;以支援開發區發展為己任,大力建設完善供水設施,保障開發區供用水安全;以推進技術進步為公司發展第一要務,逐步提高公司現代化管理水平。20xx年全年實現售水4192萬噸,最高日供水量達到17萬噸,出廠水水質綜合合格率達到100%,供水管網水質合格率達到100%,出廠水壓力合格率達到100%,管網壓力合格率達到 100%,全面完成了20xx年的各項生產任務,保證了開發區的安全優質供水。

一年來,公司把建立省級文明單位為全年的主要工作來抓,以 1 位建立帶動職工思想素質的提高,以建立推動各項工作的開展。20xx年公司在黨員幹部中開展了讀書思廉活動,組織全體黨員幹部觀看反腐電影和廉政警示教育電教片;組織黨員幹部到蔡甸監獄參觀,聽取兩名服刑犯現身說法。在加強思想教育的同時,公司成立了長供公司學雷鋒志願服務隊,組織開展了“水錶穿衣”服務進社群、供水服務進社群、“美化廠區環境”義務勞動等活動,通過這些活動的開展,進一步嚴明瞭工作紀律,職工的職業道德素養得到提升,職工的工作態度和嚴謹作風得到不斷改善。

過去的一年應該是開發區供水營銷方面穩中有變的一年,開發區房地產市場發展迅猛,為了適應開發區使用者不斷增加,供水範圍逐步擴大的局面,公司在供水營銷方面,及時創新供水營銷模式,開拓新的收費方式。 20xx年水費收取在櫃檯預存水費、銀行預存等繳費方式的基礎上,與中百集團合作,在區內 家中百超市新增了中百超市水費代收業務,切實有效地解決了使用者繳費困難的問題,為使用者了提供方便快捷的供水服務。20xx年我們在供水服務方面注重了對大使用者的跟蹤服務,建立大使用者水錶水量核查機制,對DN200以上口徑水錶進行二次複查,對月用水量超萬噸的使用者建立了水量變化回訪制度,每月對用水量變化超20%的使用者進行回訪,瞭解水錶執行狀況和客戶用水資訊,及時消除了使用者對用水量異常的疑慮。全年未發生對外服務違反崗位職責及相關管理制度事件;無媒體負面曝光;全年接受使用者諮詢用水問題的來信、來電、來訪 件,全部及時圓滿處理和回覆。使用者滿意率達到100%、回覆及時率達到100%。

20xx年公司積極推動大口徑水錶遠傳系統的建設,新增水壓水量監測點17個,目前全區監測點布點達到62個,做到區域壓力及時掌握,使用者水錶執行狀況及時掌握。一年來,公司密切關注開發區市政建設及改造動態資訊,指派專人跟蹤市政建設改造工程的實施現場,加強現場巡查,對電信、地鐵、熱力、神龍、市政等單位十餘起道路施工進行協調,在開發區地鐵建設開工、318國道立體交通建設等施工專案中,及時與建設單位溝通供水設施資訊,保證了公司供水設施的安全執行。

歲月不居,天道酬勤。通過上述各項工作的開展,提高了企業競爭力,激發了幹部職工愛崗敬業、無私奉獻精神,從而有力地保證了公司年度各專案標任務的完成。我們深深知道,我公司獲得的諸多成績中,凝聚著全體幹部職工的智慧和汗水,體現了全體職工的敬業與奉獻,也厚載著各位領導、行風監督員、使用者代表的希翼、關愛、支援和幫助。

繼往開來,大展巨集圖。今天在座的各位來賓,都是與長供公司有著長期傳統友誼的夥伴,都是長供最值得信賴和尊敬的朋友。長供公司通過不斷的改進認識,始終認為只有站在使用者的立場上考慮問題,最大限度的滿足使用者的需求,不斷的把使用者的滿意作為工作的新起點,才能為使用者所信賴和支援。長供公司非常願意在的新一年裡,與開發區廣大的使用者保持、鞏固和發展良好、全面的合作關係,繼續為建立開發區和諧、安全的供水環境共同努力。

最後,我謹以長供公司和我個人的名義,對各位的賞光再次表示由衷的感謝。祝願大家在新的一年裡萬事順意、財源滾滾!祝願長供與各位的良好合作更上一層樓!同時,向今天所有的來賓,並通過你們,向你們的親人、朋友和同事拜個早年,祝各位身體健康、閤家幸福!

謝謝大家!

領導使用者座談會講話稿 篇3

同志們、朋友們:

下午好!

在這微雪將至的歲末年初、新舊交替之際,承蒙各位的賞光,我們得以相聚在一起展望全新的一年。在此,請首先允許我代表浙江三獅集團湖州達強建材有限公司及全體員工,對各位的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。

在即將過去的20xx年裡,達強公司承蒙廣大使用者的支援和厚愛,在不利的市場環境下仍取得了不錯的成績。20xx年3月18日,達強公司第二條新型工藝熟料生產線——日產20xx噸熟料新線按期點火投產,由此,達強公司的優質高標號水泥生產規模已擴大到150萬噸,達強也因此成為浙北地區的最大的水泥生產基地之一。截止昨天,達強20xx年已累計銷售水泥(含熟料)100萬噸,為湖州和周邊地區社會經濟的建設和廣大使用者的共同成長作出了自己的貢獻。

今天在座的各位來賓,都是與達強有著長期傳統友誼的合作伙伴,都是達強最值得信賴和尊敬的朋友。達強認為,在企業的整個經營過程中,滿意的使用者才是唯一珍貴的財富,只有讓使用者滿意,達強才能成長,才能成為市場的主導。達強在多年的營銷實踐中認識到,只有站在使用者的立場上考慮問題,最大限度的滿足使用者的需求,不斷的把使用者的滿意作為工作的新起點,才能為使用者所信賴和支援。

達強非常願意在即將到來的新一年裡,與在座的各位來賓保持、鞏固和發展良好、全面的合作關係,以雙邊和多邊無間的合作來獲得雙贏或者說是共贏。20xx年,達強將一如既往做好做精水泥主業,憑藉國家免檢產品“高翔”牌水泥的優良質量和市場美譽度,憑藉達強在水泥領域四十多年的生產管理技術和經驗,我深信,“高翔”牌水泥必將繼續為各位帶來最佳的效益。

最後,我謹以達強公司和我個人的名義,對各位的賞光再次表示由衷的感謝。祝願大家在新的一年裡萬事順意、財源滾滾!祝願達強與各位的良好合作更上一層樓!同時,向今天所有的來賓,並通過你們,向你們的親人、朋友和同事拜個早年,祝各位身體健康、閤家幸福!

謝謝。

領導使用者座談會講話稿 篇4

各位領導、代表們:

汕頭市教育學會換屆大會,是在我市教育貫徹落實科學發展觀,在整個汕頭大力打造“幸福汕頭”背景下召開的一次會議。這次換屆選舉大會,在市教育局和有關部門的高度重視和大力支援下,經過各位代表的共同努力和配合,圓滿完成了各項議程。在此,我代表市教育局,向新一屆理事會成員和全體會員表示熱烈的祝賀,並通過你們,向多年來為汕頭教育事業發展辛勤耕耘的廣大教育工作者表示衷心的感謝。藉此機會,我談幾點意見。

一、明確定位,進一步認識學會工作的價值

汕頭市教育學會是我市教育系統最大的群眾性學術團體,擁有最豐富的人才資源和智力資源,具有廣泛的代表性,在推動我市教育改革和發展中有著不可替代的作用。上一屆理事會圍繞服務汕頭教育事業發展、服務教師專業成長這一中心,在新課程改革、區域教育均衡發展、教師隊伍專業發展、教育理念研究與傳播、課堂教學優化、減輕學生課業負擔、發展學前教育等領域進行了大量卓有成效的工作,在教育熱點、焦點、難點的研究和破解上發出了汕頭教育獨特的聲音,為我市教育事業的發展、潮汕教育的特色傳播做出了積極的貢獻!

二、改革創新,進一步給力汕頭教育事業發展

新一屆教育會學理事會要傳承、發揚學會的優良傳統,認真學習貫徹《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》、《廣東省中長期教育改革和發展規劃綱要》和我市的有關教育政策,堅持育人為本,以改革創新為動力,以促進公平為起點,以提高質量為核心,全面實施素質教育,瞄準我市教育在新時期遇到的新問題,強化研究,積極尋求破解之策,推動我市教育在新的歷史條件下實現新的突破和發展。

一要體現改革精神。在“”期間,如何進一步樹立和落實科學的發展觀,促進我市教育事業穩健發展;如何加快教育改革步伐,促進教育優質均衡公平發展;如何加強教育文化建設,改進學校德育工作,實現跨越式發展,提高師生道德水平;如何進一步深入推進素質教育,切實為學生“減負”,培養德智體全面發展的合格人才;如何進一步改進教學方法,提高教學效率和質量;如何進一步加快發展高中教育、職業教育、民辦教育、學前教育等。這些問題都需要我們廣大會員和教師發揮聰明才智,獻計獻策。教育要發展,根本靠改革。教育學會作為群眾性學術團體,成員大多來自教育教學和教育管理的第一線,你們的根深深地親吻著教育這片熱土,教育的缺失、問題你們最清楚、瞭解得也最真切。貼近真實的改革是最富有成效的改革,貼近細節的改革是最成功的改革。希望你們發揮自身的優勢,解放思想,深入研究,潛心工作,改革創新,對教育發展中的中心問題作長遠、系統和深層次的科學研究,提出有價值的策略,為破解我市教育事業發展的難題提出好的建議和意見。

二要秉持科學精神。優質的教育一定是符合學生認知規律和教育教學規律。教育學會在研究工作過程中一定要時時刻刻體現求真、務實、理性、嚴謹的科學精神,自覺抵制學術造假和學術腐敗。從教育教學實際出發,從社會、學校、教師、學生實際出發,找準切入口,研究真問題,提供好方法。要注重理論與實踐相結合,廣泛開展群眾性科學研究、教育教學改革試驗和學術交流活動,普及教育科學。要把學會辦成推動教育改革、進行學術交流的平臺,弘揚先進文化的陣地;辦成我市廣大教育工作者的文化之家、精神樂園。要根據課程改革發展的需要和教師專業成長的實際需求,發揮學會的特點和優勢,多渠道、多層次地舉辦一些有影響、講實效的學術報告會,組織會員就教育的一些重大理論問題和熱點、難點問題進行研討,努力為廣大會員提供學術交流研討的機會。要進一步加強學會對外的交流與協作,當好政府與教育工作者之間的橋樑紐帶,真正把教育學會及各學科分會,辦成教育工作者展現才能的舞臺,交流思想的空間,開展科學研究的聖地。

三要樹立服務意識。一是要服務於社會,科學研究,廣泛調研,為教育決策提供科學分析、資訊反饋和諮詢意見;二要服務於學校,組織專家、學者、教師對學校的發展進行評價診斷,出謀獻策;搭建橋樑,促進學校之間的相互溝通、學習、交流和借鑑;三要服務於教師,加強教師培訓,介紹國內外教育科學研究動向、優秀成果和教育教學改革經驗,提高教師綜合素質;組織好教育科研活動的開展,組織好科研成果的鑑定、推廣,辦好《汕頭教育》雜誌,為廣大教師提供發展和展示的平臺;四要服務於學生,通過教學研究和成果推廣,通過組織學會成員走進學校、走近學生,發揮各自專長開設講座、論壇等,促進學生全面健康發展。

總之,希望新一屆理事會在我市各級各類教育已經由量的擴張進入注重內涵建設、提高質量的新階段,進一步凝聚和團結有志於教育的廣大群眾,充分發揮在行業規範、專業引領、科學研究、學術交流方面的作用,研究和解決教育理論與實際問題,為促進我市教育改革和發展服務,為繁榮教育科學服務,為基層學校和廣大教師、學生、家長服務,給力汕頭教育新發展。

領導使用者座談會講話稿 篇5

我院經過近二十年的努力,一步一個腳印,在拉薩的醫療市場佔有了一席之地。特別是近幾年來,醫院的發展勢頭也是有目共睹的,但隨著醫療市場激烈競爭,特別是民營醫院的崛起,對我院的發展有一定的挑戰。結合我院及我科實際,我提出如下幾點建議,僅供參考,講得不對的地方請大家批評指正。

一、創造良好的管理體制

1、發展重點專科,突出醫院特色。

繼續加強外科特色專科的建設,對腹腔鏡、關節鏡、宮腔鏡要進一步拓展,對民營醫院不能開展的手術要爭取開展。對我科來說,主要是關節置換、頸椎、胸椎及椎間盤方面的手術,但這類手術的患病人群往往是高齡患者或者複合傷,基礎疾病較多,根據醫院實際,要逐步完善相關科室建設,特別是內科,專業要細分,由於相關疾病處置存在問題,今年有些病人的手術就受到限制。各科室發展不平衡,嚴重影響醫院整體實力及優勢科室的縱深發展。

2、建立合理的薪酬機制,科學調動醫護人員積極性,充分發揮醫護人員的主觀能動性,激發其潛能。

我個人認為,在薪酬分配上,特別是超勞務補貼上,原則以“按勞分配、效率優先、兼顧公平”為基礎。以“技術含量高低、風險程度大小、工作負荷強弱、管理責任輕重”為導向。使醫院醫每位醫護人員能在各自的崗位上人盡其能,實現從“等病員”到主動“找病員”的轉變。從我個人的觀點來看,推萎,甚至拒收病員的發生,主要是在薪酬分配上沒有調動醫護人員的積極性。

3、定期徵求意見,制定一套切實可行,適用於醫院發展的科學管理體制。

我個人認為,醫院在出臺一項管理措施的時候,要充分徵求意見,不能此一時,彼一時,要充分考慮可操作性及臨床實際。舉個簡單的例子,我對不能讓病員到藥房取藥就很有意見。對於住院病人,有時患者需要臨時開點口服藥,其實病人自己去取沒什麼問題,但如果統一由護士去取,有時病人等的時間長了,會產生一些沒有必要的醫患矛盾,而且護士的工作量也加大了。

二、提高醫院的競爭力,擴大醫院的生存空間

我個人認為在目前拉薩的醫療環境下,要提高醫院的競爭力,擴大醫院的生存空間就要堅持以人為本,牢固樹立“以病人為中心、服務第一、質量第一”的理念,切實增強服務意識,改善服務態度,優化服務流程,提升服務水平,努力為患者提供全程優質、溫馨的服務。

1、樹立良好的服務意識,使病人滿意在醫院。

一是重點抓好我院收費、藥房、門診、急診、檢查等視窗,簡化就醫手續,縮短病人等候及取報告時間。特別是檢查視窗,只要醫生開了檢查申請,要隨到隨作,及時出報告。二是積極倡導服務文明用語,堅決杜絕服務禁語,嚴禁生、冷、硬、頂、推現象,增強人文關懷意識,大力倡導人性化服務。

2、提高專業技術水平,打造救治病人的基本能力。

我院總的醫療技術水平還是不錯的,但仍然有一部分人員醫療技術水平薄弱,醫護人員無執業資格,我個人認為下一步要通過各種途徑重點解決無執業資格人員上崗、醫務人員醫技水平差、急診能力薄弱等問題。再有就是我院學術氣氛不濃厚,院內交流機會少,請省內或國內大專家來院講學的機會少。下一步能否建一個我院的網路圖書館,讓給醫務人員在科室的電腦上就能滿足基本的文獻查閱、閱讀。我上次到武警總醫院,他們在這一方面就做得不錯。

3、著眼醫療市場,引進高、精、尖醫療裝置。

其它科室我不是很瞭解,對我科而言,目前可以考慮再引進一些理療裝置,這是我科的一個經濟增長點。再有就是可以考查一下武警總醫院的“衝擊波”治療,這個醫療專案在拉薩目前還沒有。再有就是我科的C型臂X光機,前幾天叫工程師看了一下,基本配置還是不錯,可以考慮升級數字化,因為C型臂X光機我們使用得比較多,而且在手術中也是必需的。

三、做好醫院的宣傳

醫院的發展必須內強素質,外塑形象。必須不斷提高醫療質量和服務水平,真正做到優質高效,讓病人放心,社會認可。形象工程必須與媒體結合,大力宣傳自己,大力宣傳醫院的特色、技術力量和醫療裝置,積極開展各種公益活動,以及義診、社群服務活動,取得醫院的品牌效益和社會效益。前一段時間,我科有一個病員,在宣傳上我認為就做得很好,但還不夠。例如可不可以與一些社群門診聯合?與一些縣級醫院展開合作?在社群、縣設立醫療服務點,儘快擴充套件自己的地盤,擴大醫院的覆蓋面,增加病人來源。還有就是隨著網路的發展,我們可不可以開展網上宣傳?以科普方式做醫院的APP手機應用軟體,或者微信二微碼。這些在技術層面上都不是很難,且符合目前的流行方式。

我就簡單講了一下自己的看法,可能想法並不一定成熟,但出發點是為了醫院有全面建設,請大家批評指正。

領導使用者座談會講話稿 篇6

這次教育實踐活動,廳黨組從自己做起、從現在改起,一開始就作出“九項”承諾,率先抓具體問題的整改,一把手帶頭參與、靠前指揮,既把自己擺進去,又把黨員幹部調動起來,迅速形成了層層示範、上行下效的生動局面。作風方面的種種問題,表現在基層、根子在上層。領導幹部作出榜樣、普通黨員幹部才會自覺跟上。只要抓住領導帶頭這個根本,以上率下、以行勝言,一級做給一級看,一級帶著一級幹,作風建設就能常抓不懈,不斷取得新的成效。

一是抓住學習教育是開展好活動的前提。黨員幹部身上存在的形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風和作風建設上的突出問題,歸根結底是思想觀念在作祟,沒有把群眾利益放在心上,偏離了“一切為了群眾,一切依靠群眾”群眾路線的要求。要做到這個要求和根除“四風”,就是要加強學習,勇於衝破思想觀念的障礙。為此,廳領導班子緊緊抓住教育學習這個關鍵點,帶頭加強學習、自我加壓,廣大黨員幹部積極跟進,把學習當成淨化思想清新劑,使廣大黨員幹部在學習教育中提高了思想認識,觸動了靈魂,充分認清了“四風”問題危害性和加強作風建設的緊迫性和必要性,發現了自身存在的問題,在“為了誰、依靠誰”的根本問題上端正了態度、深化了認識,為校正行為奠定了思想基礎。只有把學習當成一種自覺、一種習慣、一種愛好,善學善思,就能真正解決好世界觀、價值觀、人生觀這個“總開關”問題,就能使馬克思主義群眾觀點深深置於思想中、真正落實到行動上,扭轉“門難進、臉難看、事難辦”的衙門作風,摒棄脫離群眾、對基層冷暖不聞不問的官僚主義和形式主義,在為民服務中轉作風、樹形象。

二是抓住踐學踐行是開展好活動的基礎。毛澤東同志曾指出,沒有調研,就沒有發言權。這說明了走訪調研的重要性和必要性,是掌握基層實情,瞭解民生的有效做法,是科學民主決策、指導推動工作的實事依據,更是杜絕“三拍”(拍腦門決策、拍胸脯表態、拍屁股走人)官僚主義作風的有效途徑。只有把真心為群眾辦事作為走訪調研工作的出發點和落腳點,我們就能看到實情,聽到真話,問到計、尋到寶,達到預期目的。只有把群眾放在心上,把群眾的事當做自己的事,就能避免走馬觀花式和走秀式的走訪調研,真正做到接地氣、改作風、強素質、有收穫。“聯絡群眾魚得水,脫離群眾樹斷根”,這是密切與廣大群眾血肉深情和群眾打成一片的最佳途徑。

三是發揚整風精神是開展好活動的重點。批評和自我批評是清除黨內政治灰塵和政治微生物的有力武器,必須以整風精神嚴格黨內生活,著力提高領導班子發現和解決自身問題的能力。這次教育實踐活動全面貫徹“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,緊緊圍繞貫徹整風精神撰寫對照檢查材料、召開專題民主生活會,大家敢於拿起批評與自我批評的武器勇於揭自己短、亮自己丑,敢於動真碰硬,指不足、講缺點,紅了臉出了汗,觸及了思想,真正把批評與自我批評開展了起來,真正把“四風”問題查擺了出來,達到了預期效果,展現了黨內生活的新氣象和新變化,增強了作風建設的嚴肅性和戰鬥性。要提升黨組織的戰鬥力、凝聚力、向心力,提高了班子發現和解決自身問題的能力,就必須進一步弘揚整風精神,堅持“認真”這條重要原則,始終保持和堅持批評與自我批評精神,養成習慣、形成風氣,進而培育出涵養清正黨風、清明政風、清淳民風的社會文化。

四是抓住整改落實是開展好活動的關鍵。聯絡群眾,目的在於服務群眾;查擺問題,關鍵在於解決問題。群眾意願是推進作風建設的方向標,對待群眾反映強烈的問題,必須像強調的那樣,“逐項研究,一個一個加以整改”。只有腳踏實地、久久為功,我們的思想作風、工作作風才能有一個明顯的改變,教育實踐活動也才能給群眾帶來實實在在的利益。對群眾反映突出的問題堅持邊查邊改、立查立改,一風一風地查,一個問題一個問題地改,讓群眾看到了我們查詢問題的真心、解決問題的決心。把整改的成果用制度固化下來,建立健全各項規章制度,把職權裝進制度的籠子裡,規範權利執行,用制度管人、管事,就能把 “四風”問題解決好,就能使黨的作風有一個大的改觀,就能實現中國夢凝聚力量、凝聚智慧、凝聚民心。

開展教育實踐活動的目的在於警示我們保持敬畏意識、責任意識、服務意識、清正意識,把全部的心思和精力用在服務群眾、幹事創業上。由於我們注意把學習教育和實踐有機結合起來,用活動取得的理論成果、實踐成果、制度成果,有效地推動了我省衛生事業改革發展,推進了年度各專案標任務全面完成,取得了明顯實效。

一是政風行風建設深入推進。我廳認真貫徹中央八項規定和省委三十條,切實改進工作作風和效能建設,積極推進開展“服務百姓健康行動”,活動期間有近8千名醫務人員參加了義診,義診人次33萬8千人,參加健康大講堂的達15萬人次,義診收住院患者2千人,減免患者費用達2百多萬元。

二是基層醫改不斷鞏固完善。我廳報請省政府出臺了18條完善基層醫療衛生機構和村衛生室執行機制的意見,前三季度全省基層醫療衛生機構採購藥品21.9億元,基本藥物降價率52.8%,省補充藥品降價率51.7%;19個縣的41個鄉鎮開展了鄉村醫生契約式服務,70%的社群衛生服務機構成立了全科團隊,全省家庭醫生簽約服務已達30—40萬人。同時,加大衛生扶貧工作力度,給群眾的醫療保障帶來了實惠。

三是積極推進縣級公立醫院改革。將縣級公立醫院藥品零差率補助納入省政府民生工程,投入資金2.4億元。醫院門急診人次增長9.8%,手術人次增長2.7%;門急診次均藥品費下降9.1%,出院患者次均藥品費下降17.0%。同時,鼓勵支援民辦醫院,民營醫療機構繼續得到新發展。

四是新農合保障能力穩步提升。20xx年全省實際參合人數5148.9萬,參合率達99.5%。前三季度,新農合受益8107萬人次,參合農民住院實際補償比為59.36%。有170餘組重大疾病納入按病種付費試點,62個縣啟動新農合大病保險試點,8802人受益於大病保險,20個縣實現了跨省即時結報。

五是公共衛生服務紮實推進。11類43項基本公共衛生服務納入省政府民生工程,投入資金18.46億元。擴大國家免疫規劃全面推進,全省甲乙丙類傳染病報病數下降3.35%,沒有發生較大的傳染病疫情。繼續實施提高婦女兒童健康水平民生工程。

六是中醫藥服務能力不斷提升。在全省12個縣(市、區)組織開展了中醫藥“三進”活動。全省新增6個國家中醫臨床重點專科,9個農村中醫藥特色優勢重點專科。

七是衛生人才和學科建設繼續加強。開展了首屆96名“江淮名醫”任期年度考核,在全省選拔培養了100名“鄉鎮衛生院優秀骨幹醫師”,公佈了臨床重點專科建設專案133項。

八是衛生監督執法進一步加強。全面開展職業病、放射衛生、飲用水衛生、學校衛生等監督檢查。組織開展了打擊“黑診所”專項行動,保障了人民群眾的就醫安全。

我廳此次開展黨的群眾路線教育實踐活動,得到了省委第九督導組的全程、悉心、細緻、全面地指導,使我廳教育實踐活動取得了成效。在此,我代表省衛生廳黨組和全廳黨員,向劉戰平組長率領的省委第九督導組全體同志表示衷心感謝。

領導使用者座談會講話稿 篇7

各位首長,同志們:

今天,我區黨政軍領導歡聚一堂,喜迎新春,共敘軍民情誼。值此,我代表區委、區政府向駐人民解放軍、武警部隊全體官兵,致以節日的問候和崇高的敬意!向軍隊離退休幹部、退伍軍人、傷殘軍人、烈軍屬以及廣大預備役人員表示親切的問候!

剛剛過去的一年,是充滿挑戰的一年,我國接連發生罕見的低溫冰雪、洪澇、汶川特大地震等自然災害,並受到國際石油價格劇烈波動的不利影響,特別是9月份以來的國際金融風暴的嚴重衝擊,全區經濟出現了前所未有的困難和挑戰。在市委、市政府的正確領導下,我區深入貫徹落實科學發展觀,以建設粵西城鎮群中心核心區為總目標,興都市經濟、建宜居城區,突出發展財稅經濟,推動全區經濟和各項社會事業不斷實現新跨越。預計全區完成生產總值54.41億元,比增10.3%,三次產業比例調整為3.6:36.7:59.6;社會消費品零售總額117.37億元,比增24.1%;固定資產投資19.02億元,比增2.4%;外貿出口總額1.92億美元,比增15%;實際利用外資1433萬美元,比增12%;財政總收入17.9億元,地方財政一般預算收入2.81億元,比增5.8%。這些成績的取得,都是駐人民解放軍、武警部隊全體官兵大力支援的結果,這裡面有你們的汗水和功勞。在此,我代表區委、區政府表示衷心的感謝!

今年是新中國成立60週年,也是我區全面貫徹落實黨的xx大和xx屆三中全會、省委十屆四次全會和市委九屆八次全會精神、實施“”規劃的關鍵一年。新的一年,困難與機遇並存,壓力與希望同在。一方面,由美國次貸危機引發的國際金融危機愈演愈烈,給我區經濟發展帶來了前所未有的挑戰;另一方面,國家實施積極的財政政策和適度寬鬆的貨幣政策,出臺了一系列強有力的擴大內需措施,也為我區的發展帶來了良好機遇。在新的一年裡,有駐軍警部隊擁政愛民的優良傳統,有軍民團結的良好作用,我們有信心化危為機,戰勝困難,譜寫新時代軍民團結一家親的新篇章。

最後,給大家拜個早年,祝大家春節愉快,身體健康,萬事如意!

領導使用者座談會講話稿 篇8

各位領導,同志們:

根據本次會議要求,現將20xx年肅州區“三農”工作思路目標、重點任務、措施和建議作簡要彙報。

一、思路目標

以黨的xx大和xx屆三中全會精神為指導,全面貫徹落實中央一號檔案和省、市關於農業農村改革與發展的各項決策部署,突出“一區十園”現代農業示範區建設和小城鎮發展,力爭使現代農業建設有新成效,農村面貌有新變化,年內全區農業增加值增長7%,農民人均純收入增長15%以上。

二、重點任務

重點突出“六個做精”:

1.做精規劃。一是按照“一區兩帶三產業”的總體佈局,修編完善國家現代農業示範區總體規劃,促進各生產要素合理流動。二是按照總體規劃,進一步修編完善十大產業園區建設規劃,促進一三產業有機融合。三是充分發揮溼地多、水面大的地域和自然資源優勢,以十大產業園為平臺,制定全區休閒生態觀光農業規劃,推動觀光農業和生態農業發展。

2.做精園區。一是穩步擴大產業園區規模。積極引導優勢專案和龍頭企業向十大產業園區集中,年內十大農業產業園引進建設企業40個以上,堅持產業園科技引領示範和展示功能定位,努力把園區打造成產業發展的基地、新技術研發實驗的平臺,形成園區吸納企業、企業帶動產業、產業帶富農民的發展格局。二是擴容增加園區三產服務。充分利用十大產業園區規模化設施農業資源,加大三產旅遊專案招商引資力度,建設具有采摘、生態、休閒、觀光、體驗等各種元素的現代農業產業園。三是包裝提升園區建設檔次。年內重點完成泉湖核心園和總寨、銀達兩個非耕地產業園、標準化養殖產業園和迴圈經濟產業園的包裝配套升級。

3.做精產業。一是做精蔬菜產業。引導企業、專業合作組織實施品牌帶動,打造一批優質果蔬品牌。年內新建日光溫室面積20xx畝以上,新建百畝連片大棚小區49個,推廣大棚蔬菜1萬畝,全區蔬菜面積穩定在20萬畝左右。二是做精製種產業。嚴格落實制種基地備案和種子企業信用評價制度,強化政府對種子市場的監管,營造規範有序的種子生產環境。年內全區制種面積穩定在28萬畝左右。三是做精草畜產業。年內,規劃新建肉牛、肉羊標準化養殖小區(企業)30個,突出實施牛羊基礎母畜工程,力爭基礎母牛、母羊存欄數量增長10%。同時,在推進休閒觀光旅遊和勞務經濟兩大產業發展上取得新突破。新建特色林果生產基地3000畝,建設休閒旅遊農業示範點21個,完成職業技能培訓1萬人,實現勞務輸轉6萬人、勞務收入8.4億元。年內全區萬元田面積達到12萬畝,萬元規模養殖戶達到1.6萬戶,年收入兩萬元的勞務技能工1萬人,農業休閒觀光旅遊收入大幅度增加。

4.做精設施。一是做精農田水利設施。加大高效節水專案工程建設,年內新增高效節水面積2萬畝以上,改善灌溉面積15萬畝;實施農村飲水安全工程9項,新增日供水能力20xx噸,再解決2萬人的安全飲水問題。二是做精園區基礎設施。年內完成東洞萬頭肉牛標準化養殖產業園的道路、供排水、綠化等基礎工程和迴圈經濟產業園、標準化養殖產業園的綠化、渠改、隔離帶、景觀道的建設任務和配套設施建設;制定統一、美觀的產業園外圍設施及相關標準,提升園區整體形象。三是做精農業設施裝備。在銀達、果園、泉湖三鄉鎮分別佈局建設1個大跨度、多聯體鋼架式的塑料大棚小區,並加快光伏日光溫室建設進度,提高設施農業裝備水平。

5.做精服務。一是做精科技服務。在泉湖等現代農業產業園建設組培室、實驗室等機構,建立產業基地科技示範推廣核心區,健全產業園區農業技術推廣、動植物疫病防控、農產品質量監管等公共服務機構。年內建立市、區級農業科技示範園不少於10個。加強農業適用科技推廣應用和農民科技培訓,提高生產者科技素質。高度重視品牌建立工作,當年新建立無公害、綠色、有機農畜產品、地理標誌產品5個以上。二是做精金融服務。積極引導商業銀行在農村增加服務網點,豐富金融產品,吸引更多的信貸資金和社會資金投向農村產業,解決農民在產前、產中資金短缺問題。積極探索集體資產所有權、農民土地承包經營權、農業生產經營設施抵押物貸款模式,鼓勵發展村鎮銀行、小貸公司和擔保公司。完善土地確權登記工作,積極推行土地入股分紅,創造條件成立“土地銀行”。三是做精社會服務。以酒泉巨龍現代農業物流港為平臺,建成大型區域性現代物流中心,促進產業結構調整,推動企業與生產、商貿與農業互動,帶動農業現代服務業快速發展。培育農民新型合作組織,鼓勵村集體、龍頭企業、基層科協、鄉鎮事業站所以及城市各類社會團體組織,領辦創辦農民專業合作社和公司,不斷壯大社會化服務隊伍。不斷強化農口部門為農服務意識,全面深化“聯村聯戶、為民富民”行動。

6.做精集鎮。一是做精小城鎮。大力推進新型城鎮化建設,著力打造精品特色小城鎮。修編完善小城鎮發展規劃,不斷完善小城鎮功能,著力打造精品新型小城鎮。二是做精鄉集鎮。積極探索推行新農村社群化建設管理模式,具備條件的村鎮要逐步向社群轉變。三是做精新農村。制定《關於開展農村環境集中整治提升行動,加快美麗鄉村建設的實施意見》,明確美麗鄉村建設的思路目標、重點任務和措施辦法,科學引領美麗鄉村建設,以“五化”(道路硬化、村莊綠化、田園潔化、環境淨化、庭院美化)促“五治”(整治集鎮、整治村莊、整治道路渠道、整治生產生活汙染、整治工業汙染源),實現“五個提升”(提升公共設施配套水平、提升村莊環境管理水平、提升飲用水安全保障水平、提升道路通達水平、提升村民素質)。20xx年集中實施4個集鎮的基礎設施配套工程,新續建農民集中居住小區8個,建成2個農村示範社群、8個環境綜合整治提升示範區,完成整體整治改造鄉鎮2個、整體整治改造行政村2個、整組整治改造村民小組42個,實施12個村環境連片整治專案,不斷改善農村生產生活環境。

三、保障措施

著重在四個方面實現新突破:

1.在投融資機制上實現新突破。完善融資平臺和涉農專案資金整合機制,用足用活農業、畜牧、林業、水利、交通、農業綜合開發等專案資金,集中財力推動蔬菜、制種、草食畜牧業等主導產業發展和現代農業示範園區建設。加強涉農資金日常管理,研究制定涉農專案資金管理辦法,提高涉農專案資金分配使用管理的安全性、規範性和有效性。

2.在土地規模流轉上實現新突破。在穩定家庭承包經營的前提下,選擇基礎好、條件成熟的村組開展農村產權改革試點,帶動發展多種形式的適度規模經營。積極倡導以村為單位整建制規劃佈局產業,促進一鄉一業、一村一品發展。積極引導土地承包經營權向專業大戶、家庭農場、農民合作社、龍頭企業等主體流轉。

3.在農業經營體制創新上實現新突破。積極支援產業化龍頭企業進行技術創新和產品研發,鼓勵企業組團發展,抓好春光市場、特爾鮮等大型農產品倉儲流通專案建設,打造農產品加工產業叢集。進一步加強農民專業合作社建設,擇優選擇一批執行規範、帶動力強的專業合作社進行重點培養和扶持,制定《家庭農場發展意見》,積極培育家庭農場、專業大戶和龍頭企業等新型農業經營主體,鼓勵和引導城市工商資本發展企業化經營的種養業,著力形成以農業企業為龍頭,農村合作組織為紐帶,專業大戶、家庭農場為主體的現代農業經營格局。

4.在拓寬農民增收渠道上實現新突破。不斷拓寬各種增收渠道,千方百計增加農民收入。一是充分藉助國家現代農業示範區的國字號平臺,爭取專案資金,通過園區帶動主導產業加速發展,通過主導產業發展帶動農民增加經營性收入。二是全面落實國家糧食綜合補貼、良種補貼、農機購置補貼、草原生態獎補等強農惠農政策,增加農民政策性補貼收入。三是切實實施好陽光工程、勞動力技能培訓等專案,著力提升農民勞動技能水平,提高農民務工收入。四是鼓勵農民興辦農家樂,發展服務業,努力增加二三產業收入。五是採取土地經營權轉讓、抵押、置換等辦法,進行土地融資投資試點,增加農民財產性收入。通過以上措施,力爭使農民人均純收入達到或接近1.3萬元。

同時,梳理歸納了四點建議:

一是加大對國家現代農業示範區建設的扶持力度。肅州國家現代農業示範區是我市唯一被農業部確定的現代農業示範區,是全市現代農業發展的品牌,示範區建設標準高,投資規模大,但我區自身財力有限,資金缺口非常大。建議上級部門將示範區作為農業專案和資金扶持的重點,加大扶持力度。

二是根據《酒泉市國有土地使用權出讓收支管理辦法》,農村土地出讓收入主要用於農村基礎設施和小城鎮建設。但由於農村土地出讓權上劃市上,我區沒有任何農村土地出讓收入,小城鎮和集鎮基礎建設資金嚴重短缺。懇請市上委託區政府行使城市規劃區外的國有土地管理權,比照其他縣市、執行省上統一的土地收益分享政策,土地收益用於農村基礎設施和小城鎮建設。

三是全面落實農業和農村發展的各項優惠政策,按照《甘肅省草食畜牧業和設施蔬菜產業發展貸款貼息管理辦法》,建議市上儘快明確市區貸款貼息比例,制定出臺農業產業化專案招商引資辦法,實行外地農業專業大戶(企業)與本地農戶享受同等優惠政策,促進現代農業發展。

四是鑑於市區同城的特殊性,酒泉城區發展的詳細規劃尚未確定,嚴重影響城郊鄉鎮的農業農村發展,建議市上儘快確定酒泉城區發展詳規,發揮城郊鄉鎮優勢,促進城郊區域發展。

領導使用者座談會講話稿 篇9

同志們:

新年伊始,永珍更新。今天我們在這裡召開全鎮農村經濟工作會議,主要任務是深入學習貫徹黨的xx大、省委十二屆二次全會、市委四屆二次全會、縣委十四屆三次全會精神,回顧總結20xx年工作,進一步統一思想、認清形勢、明確目標,提早謀劃、迅速拉開20xx年各項工作序幕,以更加昂揚的鬥志,更加頑強的拼搏精神,創造性的完成好新一年各項工作,努力實現鎮域經濟社會事業又好又快發展。前面,表彰獎勵了20xx年度先進集體和先進個人,宣佈了鎮領導班子分工和鎮幹部定崗定責,其目的就是進一步激發全鎮各方面的活力,加快經濟社會突破發展,努力開建立設富裕和諧、平安幸福廣坪的新局面。下面我講三點意見:

一、充分肯定成績,正視困難和不足,切實增強發展的緊迫感和責任感。

回顧20xx年,在縣委、縣政府的正確領導和全鎮廣大幹部群眾的團結拼搏、共同努力下,全鎮各項工作都邁上了新臺階,實現了新跨越。主要體現在:產業發展上,全鎮發展袋料香菇567.2萬袋,新建核桃園20xx畝,生豬出欄13620頭,組織勞務輸出2601人。新建的金山寺萬頭生豬養殖場已建成啟用,紅嘴雁、土雞、大鯢等特色養殖已悄然興起;農村基礎設施建設上,新建沼氣池96口,拓寬改造村組道路4條14公里,道路硬化5公里,修建河堤3條500餘米,整理復墾土地220畝;建成曹家溝、水觀音等三座便民橋,實施低壓電網改造13.5公里,新農村建設有序推進;集鎮建設上,完成鳳凰街路面硬化8600平方米,改建排水溝20xx米,更新集鎮路燈38盞,鋪設鳳凰街人行道彩磚5800平方米,栽植綠化苗木125株,建成成了集鎮農貿市場,廣坪鎮中心幼兒園、信用社營業樓、林業站辦公樓;扶貧開發上,成功申報確定新一輪扶貧連片開發整村推進試點村兩個,爭取實施了百畝袋料香菇示範園建設專案;陽青公路、蘭成中貴輸油氣管道、蘭渝鐵路等重點工程專案順利推進。工業經濟實現產值2.68億元,其中規模以上工業企業實現產值1.63億元,完成招商引資2100萬元;廣開財源、多措並舉完成財政協稅入庫230萬元。“六·五”普法全面實施,社會矛盾化解、社會管理創新和公正廉潔執法三項重點工作深入開展,“兩率一度”穩中有升,“一控雙降”和信訪“三無”目標順利實現,全年無重大安全事故和重大突發性事件,“平安廣坪”建立活動縱深推進。以創先爭優、升級晉檔、漢水源先鋒六大行動為抓手的黨建精神文明建設深入開展,基層組織凝聚力、號召力和戰鬥力顯著增強,黨風廉政建設深入推進,幹部作風明顯好轉,辦事效率和服務水平,辦事效能大幅提升,全鎮經濟蓬勃發展。社會大局和諧穩定。

成績來之不易,經驗彌足珍貴。在看到成績的同時,我們必須清醒地看到,在工作層面、發展層面、作風層面和紀律層面等方面仍然存在著許多困難和不足,一些問題甚至還十分突出。主要表現為:一是經濟執行中的不確定因素明顯增多,調整經濟結構、轉變發展方式的任務還很艱鉅。二是重大專案的支撐力還不夠強,抓專案的力度仍需進一步加大。三是民生保障還存在不少難點問題,創新社會管理任務依然繁重。四是少數基層黨組織的戰鬥力、凝聚力還不夠強,部分黨員幹部的責任心和工作執行力還有待進一步提高。這些問題,各村、各單位必須要有清醒地認識、冷靜地分析、深入地思考,務必引起高度重視,切實採取得力措施,持之以恆加以解決。

二、找準優勢、搶抓機遇,認真謀定20xx年目標任務

在看到存在的困難和不足的同時,我們更要看到我鎮的發展優勢:從鎮內看,如集鎮聚集效應好、人口多、群眾思想活躍的人文優勢;比鄰於青木川古鎮旅遊景區、交通便捷的區位優勢;食用菌產業大鎮、礦產資源豐富的比較優勢;廣大幹部心齊氣順、爭先晉位、團結協作、工作氛圍濃厚的合力優勢等等。從長遠看,黨的xx大明確了20xx年全面建成小康社會的奮鬥目標,中省市加快區域經濟發展的一系列政策出臺,特別是縣委十四屆三次全委會提出了繼續實施“專案帶動,產業升級,城鄉統籌”三大戰略。重點實施“五園三區一長廊”建設的工作重點,我們各級幹部都要深刻領會其精神實質,搶抓一切有利機遇,堅定信心,乘勢而上,以刻不容緩的勁頭,開動腦筋、克難攻堅,堅定不移地完成工作任務,實現各項預期目標,這樣我們廣坪才能取得大進步,才能迎來大發展!

20xx年是我鎮實施“”規劃,推動科學發展的重要一年。全鎮工作總的指導思想是:堅持以科學發展觀為指導,全面貫徹落實黨的xx大、省委十二屆二次全會、市委四屆二次全會、縣委十四屆三次全會精神,突出“富民強鎮、和諧穩定”兩大主題,大力實施“產業富民、專案興鎮、工業強鎮、旅遊活鎮”四大戰略,繼續圍繞“高山抓礦產開發、川道抓清潔、集鎮抓商貿”工作重點,著力在農民增收、基礎設施建設、新農村建設、招商引資和工業經濟再求新突破;進一步加強黨建、精神文明建設,加強社會管理創新,注重保障和改善民生,加快繁榮社會事業建設,促進全鎮經濟、政治、文化、社會事業全面發展,努力建設靚麗和諧、平安幸福新廣坪。

奮鬥目標是:20xx年全鎮實現農村經濟總收入2億元,農民人均純收入達到8000元以上,完成財政協稅收入達200萬元,實現工業總產值4億元以上,人口自然增長率控制在2‰以內,鎮容村貌顯著改觀,集鎮功能更加完善,人民生活水平進一步提高。

工作重點和任務是:20xx年,我鎮將繼續認真貫徹落實縣委、縣政府的決策部署,立足鎮情,迎難而上,圍繞全年目標任務,全力實施好“九大工程”,推進各項工作新進展,努力提升全鎮人民群眾的幸福指數。

一是強基固本工程。深入開展創先爭優,全面推廣“文建明工作法和一線工作法、陽光工作法”,積極落實好村級組織“一定三有”、“三有一化”目標,推進新一輪村級黨組織“升級晉檔”活動和“兩新”組織建設;認真落實中央八項規定和縣委《關於改進工作作風、密切聯絡群眾的意見》,切實轉變幹部作風、提升為民服務水平;進一步加強黨風廉政建設,厲行勤儉節約,辦好機關廉政灶,規範公務接待、辦公用品採購、降低行政辦公成本;加強黨員幹部隊伍教育、培訓管理,規範村級活動場所管理。按照上級統一安排開展好乾部作風教育活動,全面提升基層組織黨建工作水平。

二是道路暢通工程。力爭3月底完成茅咀—大茅坪9公里通村水泥路建設,積極爭取上級投入開工建成6.72公里廣(坪)—朝(天)四級公路,建成大茅坪二採區、王家河青子溝、茅嘴村田壩三座便民橋,實施拓寬改造村到組沙石路20公里,全面改善交通現狀,打破制約發展瓶頸。

三是群眾致富工程。實施好“千千萬萬”工程:即新建1000畝優質核桃示範園,組織輸出3000農民工,建成投用金山寺萬頭生豬養殖場,在穩定全鎮食用菌產業生產的基礎上,建成茅嘴村百萬袋優質食用菌示範園,支援有條件的村建設20萬袋的食用菌規模化經營示範點5個;繼續鼓勵農村勞動力農閒時外出務工和有志農民積極發展特色種養業,積極推行土地流轉發展農業產業,對外引資建成農場戶,多渠道、多層次促進農民致富增收。努力實現農民人均純收入8000元目標。

四是美麗家園工程。生態文明建設是xx大提出的五位一體建設之一,搶抓全縣實施百里生態文明長廊建設機遇,對陽(平關)—青(木川)公路廣坪過境段進行全面綠化、亮化美化,適時打造精品特色景點;實施廣(坪)—金(山寺),廣(坪)—朝(天)公路主幹線環境整治,按規劃分佈實施集中安置點道路硬化、院落綠化工程;架設黃泥樑安置點1.8公里供電線路;實施集鎮老街道路及排水溝改造,更新大橋到老街兩邊路燈20餘盞,加大集鎮街道市場管理和新農村示範村建設力度,對各類違法建築,亂採濫挖,亂停亂放,佔道經營等各類不文明、不合法影響生態環境的人和事依法處理。建設美麗新廣坪。

五是工業翻番工程。強化協調服務和安全生產監管,優化投資發展環境,支援規模企業滿負荷生產;立足資源優勢,擴大對外招商,實施大茅坪、銀廠溝、黑窩子、後壩河礦產資源的開發、廣坪河水能開發、白旅遊開發和農業產業開發,力爭完成招商引資20xx萬元;鼓勵扶持發展民營企業,實現全鎮工業總產值4億元,

六是紅色旅遊工程。高品位規劃設計,精心布展“5·12”紀念場館,改擴建烈士陵園工程,建設廣坪和金山寺兩個八一國小,金山寺紀念廣場,廣坪革命烈士陵園等四個市級愛國主義教育基地,在白築壩圍湖,發展養殖、農家樂、旅遊等綜合產業,提升青—白旅遊環線公路等級,完善旅遊配套服務設施,綜合打造紅色旅遊品牌。

七是民生保障工程。廣坪是易災地區,認真做好災害應急預案,及時落實防範措施,對防災減災意義重大。要進一步加強文教、衛生、科技事業,切實做好社會保障和民政救助工作;積極爭取上級專案支援,完善村級文化體育活動場所建設和鎮內水、電、路、訊等基礎設施,全面落實國家各項強農惠農政策資金。改善群眾生產生活條件。重點實施水觀音安置點農防河堤工程、黃泥樑城防河堤工程、建設土地壩幼兒園背後河堤工程,茅咀移動通訊基站,爭取實施集鎮供水改造等工程專案,陝南移民搬遷工作。

八是黨建示範工程。依照和川陝黨建示範走廊建設為目標,按照“五個好”和“五帶頭”的要求,開拓創新,抓好基礎組織建和黨員幹部教育培訓,重點實施好廣青公路和廣金公路沿線基層組織黨建工作綜合示範點建設,以黨建促經濟,以決策引導行動,從而全面促進全鎮經濟快速發展

九是平安幸福工程。深入開展黨的xx大精神宣講,深化群眾知恩、感恩教育和“六五”普法教育,及時排查化解矛盾糾紛,加強社會治安綜合治理,嚴厲打擊黃賭毒和違法犯罪活動,深入開展平安建立,維護社會穩定,努力提升群眾安全感和幸福指數。

領導使用者座談會講話稿 篇10

同志們: 陽春三月,萬物復甦,生機盎然。今天,我們在這裡歡聚一堂,熱烈慶祝“三·八”國際勞動婦女節,在此,我代表黨支部,向全體女同胞們致以誠摯的問候!祝大家節日愉快,身體健康,工作順利,閤家歡樂! 過去的一年,我們的女同胞用驕人的工作業績,支撐起了我所事業的“半邊天”。我們的女同志始終謙虛謹慎,嚴格要求,不驕不躁,每個人都把自己當作這個大家庭的一員,把自己當作一顆鑼絲釘,充分發揮女性剛柔相濟、細緻周到、熱情大方的特質,在工作中恪盡職守,精益求精,力求完善,把自己份內的工作做細,做好。女同胞們不僅注重相互間搞好團結,互助互愛,還著力在工作上積極配合男同志做好各項工作,使各項工作得以高效、協調運轉。除此之外,女同志又是家庭的紐帶,她們在家還要當好賢妻良母,要孝敬老人,培養孩子,她們要做到家庭和工作兼顧,所以說,女同志是最忙碌、最辛苦、最勞累的人。她們無私奉獻、默默付出、不求回報的美好品德引導著社會文明。下面,我還想對女同胞們說兩句: 一是在工作上,希望女同志站位要高,牢固樹立安全無小事的思想。在業務上要苦練內功,成為內行;工作上要更細,把好每個關口;紀律上要更嚴,自覺遵從各項規定;服務上要更優,今年尤其要在“轉變機關作風、促進工作落實”上發揮女同志的優勢作用,展示出女同胞的自我風采,體現出女同胞的良好素質。 二是在生活上,希望女同志多讀書,讀好書,不斷修煉涵養內在氣質;待人接物要彬彬有禮,落落大方;業餘生活上,要把瑣碎之事當作快樂的事去看,始終保持愉悅的心態;要呵護好單位這個大家庭,呵護好自己的親人,也要善待自

己。願大家的工作與生活處處都展現和諧之美,奏響和諧之音! 值此“三·八”節之際,也有男同胞參加今天的活動,對你們表示誠心祝福和良好的祝願。女加子是好,祝女人們好夢成真好未來;女加少是妙,祝女人們慧心妙語好人生;女加那是娜,祝女人們阿娜多姿好身材;女加無是嫵,祝女人們嫵媚動人好風采,女加口是如,祝女人們事事如意好幸福!在此,也對所有男同胞溫馨提示:家庭和美萬事興,別和老婆過不去!多點理解和溫情,生活甜蜜喜事多!

政治思想素養,倡導人人講美德、家家創文明的社會風尚,營造平等友愛、融洽和諧的社會氛圍。要加強婦女思想政治工作,主動發揮婦委會宣傳陣地作用,堅持正確的輿論導向,引導婦女正確理解黨和政府深化改革、促進發展、維護穩定的重大方針政策,正確處理個人利益與集體利益之間的關係,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,自覺地將個人的發展與全域性的發展有機統一起來,為我縣的經濟發展和社會進步做貢獻。要加強家庭文化建設,以開展“五好文明家庭”活動為載體,著力建設和諧家庭,以家庭和諧促進單位和諧乃至整個社會和諧,進一步推動社會主義精神文明建設。

三是維護婦女兒童合法權益,為振興金塔經濟創造穩定發展環境。穩定是鞏固發展成果、加快發展步伐、保證人民安居樂業的重要因素。婦代會組織要以此為契機,深入開展普法宣傳和培訓工作,提高廣大婦女群眾學法、懂法、用法、依法辦事的能力,充分調動婦女維護社會穩定的積極性,發揮好婦女群眾在維護社會穩定中的特殊作用。要針對婦女群眾反映的帶有傾向性、苗頭性的深層次問題,深入瞭解情況、耐心細緻解釋,調處化解矛盾,引導婦女群眾通過正常的渠道、合法的形式來表達利益訴求,解決實際問題。通過實施“春蕾計劃”等活動,

從婦女群眾最關注、最迫切的問題入手,增強服務能力,竭誠幫助她們解決實際困難。

三、轉變作風,明晰責任,切實加強黨對婦女工作的領導

婦聯工作是黨的群眾工作的重要組成部分,婦聯組織是黨開展群眾工作的有力幫手。婦代會要重視研究新的歷史條件下婦女工作的規律和特點,根據新形勢新任務的要求,對婦女工作及時作出新的部署,積極依照法律和章程獨立自主、創造性地開展工作,幫助婦女同志解決工作中的突出問題和實際困難。全面加強思想建設、組織建設和作風建設,在思想建設上,要堅持用黨的理論創新成果,武裝頭腦,努力成為勤奮學習、善於思考的模範,解放思想、與時俱進的模範,勇於實踐、銳意創新的模範。在組織建設上,要把加強基層組織建設作為婦代會的一項重要基礎性工作來抓,健全工作制度,完善工作機制,提高工作水平,增強基層組織在廣大婦女中的凝聚力和影響力。在作風建設上,要進一步強化黨的宗旨觀念,始終保持同婦女群眾的血肉聯絡,把竭誠為婦女服務作為婦代會一切工作的出發點和落腳點,堅持把婦女的利益放在首位,使婦聯組織真正成為廣大婦女群眾的“孃家”,不斷提高婦聯組織在廣大群眾中的地位和形象。

同志們,新的形勢為婦女工作提供了新的機遇,讓我們進一步振奮精神,紮實工作,開拓創新,努力開創婦女工作的新局面,為實現20xx年的各項工作目標做出新的更大貢獻!

就講這些,謝謝大家。

領導使用者座談會講話稿 篇11

同志們:

按照自治區黨委的部署,我校參加了全區首批開展黨的群眾路線教育實踐活動。教育實踐活動以來,學校黨委認真貫徹落實自治區黨委的部署與要求,在自治區第十督導組的大力指導和幫助下,緊緊扣住“為民務實清廉”這一主題,牢牢把握“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總體要求,以學校領導班子和處級黨員領導幹部為重點,著力聚焦作風建設,著力貫徹自治區“8337”發展思路,緊密結合我校正在實施的綜合實力提升計劃、推進內涵建設、提升辦學質量和水平的工作實際,切實加強領導,精心謀劃安排,認真組織實施,較好地完成了教育實踐活動的各項任務。現總結如下。

一、主要做法

我校開展黨的群眾路線學習教育實踐活動,共涉及全校2個二級黨委、20個二級黨總支、5個直屬黨支部、200個基層黨支部、副處以上137名黨員領導幹部和廣大黨員。教育實踐活動從20xx年7月11日正式啟動,至目前已經基本完成,按照“學習教育、聽取意見,查擺問題、開展批評,整改落實、建章立制”三個活動環節,有計劃、分步驟組織實施。

(一)精心組織部署,確保教育實踐活動紮實推進

學校黨委高度重視這次教育實踐活動,以此作為推動學校科學發展的難得機遇,認真做好組織準備、動員部署等工作,為紮實開展教育實踐活動奠定了良好的基礎。

一是加強組織領導,健全了領導責任制。學校黨委及早謀劃,提前安排部署,成立以學校黨委書記為組長黨的群眾路線教育實踐活動領導小組,明確了組內人員的相關活動分工,形成第一責任人親自抓、分管領導具體抓、其他黨員領導幹部結合分工協助抓、領導小組辦公室專門抓的工作機制。各二級學院也成立了相應機構,形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局;學校教育實踐活動辦公室加強了對活動的全過程指導,認真做好活動各個環節工作安排,每週定期召開辦公室會議,總結佈置工作,工作細化落實到人;領導小組辦公室成立了3個督導組,負責我校各基層單位的督促檢查工作,各督導組強化責任、靠前指導、從嚴要求,全面掌握了各基層單位活動進度;我校還建立了群眾路線教育實踐活動週報制度,要求各基層單位每週五下班前將本單位一週工作情況以及下週工作安排報送學校教育實踐活動辦公室,有效推動了我校群眾路線教育實踐活動的開展。

二是精心制定方案,注重分類指導。校黨委認真學習了中央和自治區黨委開展黨的群眾路線教育實踐活動精神,努力把握中央和自治區黨委精神,切實把思想認識統一到中央和自治區黨委的要求上來。同時根據當前高等教育發展新形勢和新任務的要求,結合我校工作實際,校黨委進一步深化了我校開展教育實踐活動的認識。學校黨委深刻地的認識到,在我校開展黨的群眾路線教育實踐活動,既是貫徹中央提出的“三個必然要求”的需要,也是推動我校深入貫徹新時期黨的教育方針政策,推動我校教育事業科學發展、實現我校綜合實力提升計劃發展目標的迫切需要。基於上述認識,校黨委積極開展前期準備工作,加強統籌協調,謀劃制定了我校教育實踐活動實施方案,明確了本次教育實踐活動的指導思想、目標任務、方法步驟和組織領導,為我校教育實踐活動的紮實開展奠定了基礎。在教育實踐活動中,我校堅持分類指導的原則,要求黨員領導幹部加強理論學習,改造主觀世界,轉變工作作風,解決突出問題;要求教職工黨員轉變思想觀念,凝聚發展共識,明確努力方向,做好本職工作;要求學生黨員提高思想認識,堅定理想信念,發揮模範作用,促進學風建設。

三是精心組織動員,廣泛思想發動。7月11日,我校召開了深入開展黨的群眾路線教育實踐活動動員大會,學校黨委向全校黨員幹部進行了動員,自治區第十督導組組長劉錦同志在動員大會上作了重要講話。之後,全校各基層黨組織積極行動,相繼召開本單位動員大會,制定開展黨的群眾路線教育實踐活動工作方案,積極推進相關工作。在自治區黨委召開的每次工作排程會後,我校黨委都及時組織會議,傳達中央及自治區黨委最新精神,對我校教育實踐活動工作進行了重點推進和總體部署。

領導使用者座談會講話稿 篇12

同志們:

宗旨教育活動自1月下旬啟動以來,到現在已有2個多月了,區委研究決定在今天召開第一階段工作座談會,主要是聽取工作開展情況,總結交流經驗,安排部署下步工作。通過2個工作指導組和10個示範單位彙報的工作開展情況來看,活動正在一步一步推進,取得了初步成效。下面,我簡要講幾點意見。

一、正確估評第一階段工作,進一步增強工作的責任感

總體上看,第一階段工作主要有以下幾個特點:

一是組織領導到位。區宗旨教育年活動領導小組辦公室制定了《襄城區宗旨教育年活動第一階段工作檢測評估標準》,對第一階段工作逐一進行了細化,並編髮《工作簡報》5期,有效地指導了工作。各地各單位都成立了以黨(工)委(組)書記任組長的領導小組,組建了工作專班,有專門的辦公場所,張貼或安裝了門牌。同時,都及時召開了動員大會,並結合各自實際,制定了詳細的活動計劃,將工作細化到天。其中,王府、昭明辦事處發動比較廣泛,工作比較紮實,所轄各總支、支部拿出了詳細的學習計劃,臥龍鎮確定了13個村級活動示範點,以點促面。

二是工作重點突出。各地各單位緊緊抓住“強宗旨、轉作風、增能力、優機制、求實效”這一主線,突出作風建設這一主題,按照集中學習和分散學習相結合的原則,從領導班子自身抓起,認真落實各項學習內容,做到了學習有記錄、有筆記、有心得體會,大部分幹部的學習筆記比較規範,並認真組織了討論交流活動,明晰了教育的側重點。區農業局以宗旨教育年活動為契機,深入開展了調查研究、建言獻策、幫困扶農等專題活動,有效促進了工作。區勞動和社會保障局在本系統建立了溫馨標語牌、職責公示牌、崗位監督牌、形象警示牌等“四牌”制度,實行陽光服務。

三是學習形式多樣。各地各單位注意從實際出發,在學習中出新意、出創意,較好地體現了針對性。昭明辦事處結合黨員春訓工作,組織全處黨員幹部進行了為期7天的集中學習,期間請區委黨校副校長劉建平同志作了《牢記黨的宗旨,發揮模範作用》的輔導課,並組織80多名黨員幹部到襄北監獄進行警示教育。尹集鄉也充分利用黨員春訓的有利時機,將機關、村組黨員幹部分成10個小組,方便學習討論。區紀委、區委組織部、區委宣傳部、區文體局組織全區1000多名黨員幹部觀看了教育片《生死牛玉儒》,區信訪局請魯有群的妻子講述其生前事蹟,區委政法委結合工作職責、業務特點、崗位性質,深入開展了“四比、四查、四提高”活動,這些都有效強化了黨員幹部的宗旨觀念。

四是宣傳深入廣泛。區宗旨教育年活動領導小組辦公室充分利用辦公樓一樓電子屏,連續兩週滾動宣傳了教育活動的目標要求、需要解決的突出問題及工作標語。各單位都辦有學習欄和宣傳欄,通過標語、橫幅等形式營造了良好的學習氛圍。王府辦事處共製作宣傳板塊24塊,辦牆(板)報30多期,懸掛宣傳橫幅5條,隆中辦事處為每個村、社群都製作了宣傳板和宣傳橫幅。臥龍、尹集、昭明等地也都懸掛有宣傳標語。

五是檢查督導有力。區委選派的兩個工作指導組堅持高標準、嚴要求,於3月上旬,深入各地各單位對宗旨教育年活動進行了系統的的檢查和指導,針對部分單位學習針對性不強、部分工作程式不到位等突出問題,及時糾偏,確保了教育活動順利紮實開展。同時,各鄉鎮、街道辦事處和有關區直部門對所轄二級單位的宗旨教育年活動進行了有力的督促檢查,保證了教育活動的全面開展。

在充分肯定成績的同時,我們也要看到,當前工作還存在以下幾個突出問題,與區委的要求還有一定的差距。一是在工作重視程度和工作力度上,各地各單位還存在一定的差別。由於受春節影響,有的啟動迅速,年前都已經部署落實到位;有的工作相對滯後,年前只是部署了,沒有真正落實到位。有的工作力量充實,措施具體,活動開展規範有序,並結合自身實際組織黨員幹部學習交流;有的滿足於按部就班,工作執行不夠規範,工作主動性和創造性發揮不夠。二是在學習的針對性和實效性上,還需要進一步加強。通過全區各級黨組織的紮實工作,宗旨教育年活動取得了初步成效,但是對開展宗旨教育年活動的目的意義還需進一步認識提高,有的地方沒有結合實際工作開展學習教育,就學習而學習,沒有同轉變作風、促進工作、增強能力、為民服務結合起來。雖然各地各單位都建立起了領導班子工作聯絡點制度,組織開展了一系列的活動,但工作成效和影響力還不夠。三是在工作開展層面和深入度上,還需要進一步抓實。就目前的情況看,相對而言,機關這一級活動抓得比較實,但村、社群這一級工作落實還不夠理想,活動只是停留在表面上,真抓實幹的力度還需要進一步加強。各地各單位一定要充分認識開展宗旨教育年活動的目的意義,在思想上、行動上與區委保持一致,進一步強化責任領導,把工作抓實、抓出成效。中國共產黨取得中國革命勝利的三大法寶是統一戰線、武裝鬥爭和黨的建設。在新的歷史形勢下,如果不加強以宗旨教育為主要內容的黨的建設,中國經濟就不可能像現如今這樣快速發展。如果沒有群眾的支援擁護,我們黨就沒有執政基礎;沒有執政基礎,我們黨就無法執政。作為一個執政黨,我們必須要切實轉變作風,千方百計地解決群眾的實際問題和困難,只有解決好群眾最關心、最直接、最現實的問題,才能夠得到廣大群眾的真心支援擁護,才能夠夯實執政基礎,這才是開展宗旨教育年活動的真正意義所在。

二、認真開展學習培訓階段“回頭看”工作,及時查漏補缺

各地各單位要按照《全區宗旨教育年活動實施方案》和《第一階段檢測評估標準》的要求,主要做到“六查六看”:一查檔案資料,看工作措施是否到位;二查會議記錄,看工作安排是否落實;三查筆記心得,看學習要求是否達到;四查交流討論情況,看黨員幹部強化宗旨的側重點是否明晰;五查領導班子成員聯絡點工作開展情況,看是否有工作成效;六查宣傳工作情況,看活動氛圍是否濃厚,工作是否深入。“回頭看”工作中,首先,各地各單位要搞好自查,對前段工作進行回顧總結,及時查漏補缺,確保學習培訓階段不流於形式,不走過場。自查合格後,工作指導組要對每個基層黨組織學習培訓情況進行全面檢查,廣泛聽取意見,全面掌握情況,正確評價第一階段取得的成績和存在的不足,及時向區宗旨教育年活動領導小組辦公室反饋。

三、突出工作重點,集中精力抓好第二階段工作

嚴格按照“徵求意見,自我檢查,民主評議”的要求,對照在中紀委七次全會上的重要講話精神和需要著力解決的六個方面的突出問題及各自工作職責,進一步提高認識,以作風建設為主題,重點組織開好領導班子民主生活會,採取個人述職,黨員、幹部、職工評議的方法,對領導班子和黨員幹部個人進行民主評議。要把民主生活會和民主評議作為這一階段工作的及其重要的一環,認真抓實抓好,確保工作質量。

區宗旨教育年活動第二階段工作要做到“五個結合”,即與向魯有群同志學習結合起來,與爭創“五好班子”、“五型幹部”結合起來,與服務人民有機結合起來,與本職工作結合起來,與區委中心工作結合起來。要在組織推動上下功夫,在找準問題上下功夫,在督辦檢查上下功夫,在整改措施上下功夫。重點要在“懶”(不按時上下班,上班期間不幹事)、“散”(自由散漫、無組織、無紀律)、“奢”(鋪張浪費,相互吃請)、“邪”(邪氣上升、正氣低落)、“軟”(一團和氣、不敢揭露問題)、“滿”(滿足現狀、不思進取、無為人民服務的本領)、“陋”(隨地吐痰、亂丟亂扔等不講社會公德陋習)等七個方面找準問題、切準脈搏、對症下藥,從而增強宗旨意識,提高為人民服務的自覺性,提高為人民服務的本領,切實踐行“三個代表”,解決群眾最關心、最直接、最現實的問題,真正做到權為民所用、利為民所謀、情為民所繫、績為民所創、責為民所盡。

領導使用者座談會講話稿 篇13

同志們,

今天是第104個“三八”國際婦女節,我們在此隆重集會,熱烈慶祝婦女同胞的節日。首先,我代表鄉黨委、政府向全鄉廣大婦女同胞致以節日的問候!向受表彰的各位婦女代表表示熱烈的祝賀!向多年來關心支援婦女工作的社會各界人士表示衷心的感謝!剛才,韓詠梅同志代表鄉婦聯全面總結了xx年鄉婦聯工作,安排部署了x的工作任務。蘭鄉長宣讀了鄉黨委關於表彰xx年度婦女工作先進集體、先進個人的表彰決定,5位致富女能手,從自己親身經歷出發,講述了自己創業致富的奮鬥歷程,在他們樸素的話語裡,我們看到了創業致富的艱辛,看到了女性同胞的堅韌,也看到了他們對美好生活的追求和嚮往。下面,我講三點意見。

一、認清形勢,圍繞大局,進一步增強做好婦女工作的緊迫感和責任感

做好今年的工作,最重要的是要引導廣大婦女幹部認清形勢,把握大局,振奮精神,堅定信心,把思想統一到鄉黨委、政府對新一年工作的總體部署和要求上來,進一步增強做好新形勢下婦女工作的責任感和緊迫感。

過去的一年,我們在縣委、政府的正確領導下,全鄉廣大幹部群眾,堅持以科學發展觀為指導,認真貫徹落實縣委十一屆六次全委(擴大)會議精神,開拓創新,銳意改革,全面完成了年初確定的各專案標任務,綜合經濟實力大幅提升、基礎設施面貌不斷改善,各項社會事業取得新進步、社會大局保持穩定、人民群眾的幸福指數進一步提高。但是,挑戰始終與機遇並存,我們應清醒地看到,伊車的發展與兄弟鄉鎮場存在一定差距,同全縣競相發展的態勢、還存在較大距離,對此,我們要進一步增強工作的緊迫感和危機感,以產業富民為目標,加快產業結構調整步伐,推動伊車經濟和社會各項事業邁上新的臺階。

婦聯是黨領導下的重要群眾組織,是黨聯絡婦女群眾的橋樑和紐帶,面對新形勢、新任務,各級婦女組織和廣大婦女幹部著重要從三個方面提高認識:一是要認清肩負的歷史使命,繼續發揚“自尊、自信、自立、自強”精神,勇於新實踐,建立新功業,弘揚新風尚,推進新發展,與全鄉各族人民一道,共創伊車美好的未來。二是要不斷敢於創新。大力弘揚與時俱進的精神,認真研究新形勢下婦女工作的新特點,新問題,大膽探索婦女工作新方法,以新的思路謀求婦女事業新的發展,以新的舉措開創婦女工作新局面。三是要緊扣發展主題。各級婦女組織要牢固樹立發展是第一要務的思想,最廣泛最充分地調動廣大婦女,為推動經濟社會的全面進步作出新的貢獻。始終做到用發展眼光認清形勢,用發展的思路謀劃工作,靠發展的辦法解決問題,取得婦女工作的不斷進步。

二、圍繞大局,突出重點,在推進新農村建設中實現婦聯工作新跨越

“婦女能頂半邊天”。男人在事業上能做出成就,女人同樣也能做到,古有花木蘭替父從軍,今有宋慶齡、鄧穎超等老一輩女革命家建功立業,當代有國家領導人吳儀、時代楷模張海迪等社會各界的女能人、女模範。我們要向她們學習,以她們為榜樣,快速融入全鄉經濟發展的大局中來,在全鄉經濟社會發展的各個層面上發熱發光發揮作用。

一是要圍繞鄉黨委“不斷優化和調整農業結構,持續增加農牧民收入”的要求,進一步推動農村婦女作用的發揮,為她們增收致富服務。今年,我們將按照農牧業生產向規模化、機械化、產業化、標準化、科技化方向發展的要求,著力推進傳統農業向生態農業、休閒農業和科技農業方向發展,從而進一步提高全鄉農業生產的組織化程度和規模化水平,並在更大空間和更高層次進行農業結構調整。農村婦女是農村經濟發展的一支重要力量,各級婦女組織要繼續把農村婦女工作放在重要的位置上,進一步創新工作載體,加大對農村婦女引導、組織、服務工作的力度,協調各有關方面為農村婦女學科技、用科技、增收致富提供更好的培訓服務,引導農村婦女在提高農業生產,全面推進農業產業化的程序中發揮更大作用。

二是圍繞鄉黨委中心工作,最大限度的調動廣大婦女參與新農村建設的積極性和主動性。各級婦女組織要引導廣大婦女參與安居富民、定居興牧和“一事一議”修渠、修路等民生工程建設,使他們真正融入到加快伊車發展的行列當中。同時,進一步加大科技宣傳教育與培訓工作力度,提高農村婦女科學文化知識和技術能力。鄉婦聯通過輿論宣傳和思想工作,正確引導婦女轉變思想觀念、樹立市場意識、競爭意識和創業意識,鼓勵她們參加電腦、刺繡、縫紉等實用技能培訓,使他們掌握1—2門實用技術。要積極引導廣大婦女參加勞務合作社,實現就近就地轉移,促進農牧民增收。

三是要以現代文化為引領,大力弘揚“愛國愛疆、團結奉獻、勤勞互助、開放進取”的新疆精神、努力提高各族人民的文化素質和文明程度。廣泛動員全鄉婦女積極參與形式多樣的文體活動,充分發揮婦女組織“組織性好、凝聚力高、戰鬥力強”的優勢,推動文明建立水平與質量有新的提高。同時,也要在維護婦女權益上發揮作用,利用各種宣傳工具大力宣傳男女平等基本國策,宣傳維護婦女合法權益的法律法規,充分利用民主參與和民主監督渠道,推進社會運用法律的、政策的、教育的手段,抵制歧視婦女的行為,打擊侵害婦女合法權益的違法犯罪活動。

三、加強領導,夯實基礎,進一步增強婦聯工作的凝聚力和影響力

婦女工作是黨的群眾工作的重要組成部分,婦聯組織是黨開展群眾工作的得力幫手。各級黨組織要切實加強領導,結合本部門、本單位實際,進一步加強和改進黨對婦聯和婦女工作的領導,把婦女工作列入重要議事日程,切實幫助婦聯解決工作中的實際問題和困難,使婦聯更好地發揮作用。

婦女幹部是團結廣大婦女群眾推進婦女事業發展的領頭雁。要以與時俱進的精神,拓展婦女工作新思路,實現婦女事業新發展;要引導廣大婦女樹立終身學習意識,積極主動地學政策、學經濟、學科技、學法律、學管理、學資訊網路知識,並積極付諸於婦女工作的實踐,在學習中增長知識,在實踐中增長才幹。

同志們,讓我們在鄉黨委的正確領導下,團結奮進,開拓創新,真抓實幹,以新的姿態、新的業績,為推進伊車經濟更好更快發展做出自己應有的貢獻,以實際行動迎接中國共產黨第十八次代表大會勝利召開!

謝謝大家!

領導使用者座談會講話稿 篇14

領會好中央和省委精神,落實好中央、省委部署和集團公司要求,必須做到“四個貫穿始終”:

一是抓住思想理論武裝這個基礎,把深入學習提認識貫穿始終。思想是行動的先導,理論是實踐的指南,學習是進步的法寶。抓好教育實踐活動,必須把深入學習作為首位任務,引導廣大黨員、幹部聯絡思想實際、改造主觀世界,堅定理想信念,強化宗旨意識。要把握好立足點,切實加強馬克思主義群眾觀點和黨的群眾路線教育,使集團公司廣大黨員、幹部在思想上、行動上始終堅守黨的性質、宗旨,擺正同職工群眾的關係,增強同職工群眾的聯絡,恪盡職守、盡心盡力為職工群眾謀利益。要選擇好側重點,集中時間和精力,組織集團公司廣大黨員、幹部深入學習黨的xx大精神和中國特色社會主義理論體系,深入學習黨的光輝歷史和優良傳統,深入學習中央和省委《意見》及領導的重要講話,把蘊含其中的重要論述和重要思想,轉化為開展教育實踐活動的有力武器,轉化為與職工群眾同呼吸、共命運的堅定立場。打牢思想根基,這是搞好教育實踐活動的基礎。

二是抓住找準“四風”表現這個前提,把深入群眾聽意見貫穿始終。對“四風”問題的種種表現,作了詳盡的列舉、深刻的剖析和精闢的刻畫,確實讓人深受觸動、深感警醒。省委就全省幹部作風問題,概括了四個方面。對於集團公司來說,始終堅持抓班子帶隊伍,雖然取得了班子和幹部隊伍建設的初步成效,幹部作風形象在不斷改善,但這些現象,在集團公司一些黨員、幹部身上也不同程度地存在。隨著過去幾年企業經濟效益的好轉、職工收入的增加,一些黨員、幹部放鬆了思想警惕,不能嚴格要求自己,工作上不能深入細緻,聯絡群眾不夠緊密,不能站在職工群眾的角度想問題、做決定、辦事情,超標準接待、公車私用、鋪張浪費等現象沒有完全杜絕。這些表現,都在“四風”之列,都是要堅決反對的。我們反對“四風”,首先要搞清楚“四風”在集團公司黨員、幹部包括在自己身上有著什麼樣的表現,滲透在黨員、幹部包括自己的哪些作風和行為中,是怎樣影響著黨員、幹部包括我們自己。查詢“四風”,不僅要自己找、上級點、互相提,更要堅持開門搞活動,讓職工群眾幫著找。幹部作風怎麼樣,存在哪些問題,職工群眾看得最明白、心裡最清楚、最有發言權。從活動一開始,就要本著“言者無罪、聞者足戒”的原則,抱著“有則改之、無則加勉”的態度,把身子紮下去,把耳朵伸過去,把意見簿擺出去,找職工群眾聽診把脈,讓職工群眾暢所欲言,通過各種形式聽真話實話、聽意見建議,做到有沒有問題職工群眾說了算,是什麼問題職工群眾說了算,問題嚴重不嚴重還是職工群眾說了算。找準突出問題,這是搞好教育實踐活動的前提。

三是抓住問題產生原因這個關鍵,把深入思考找根源貫穿始終。世上沒有無本之木,也沒有無源之水。“四風”問題的存在和蔓延,同樣有著自身的邏輯和根源。我們要深究:是我們的思想跑偏了,還是信念動搖了;是我們的私慾膨脹了,還是眼睛變紅了;是我們的制度缺失了,還是執行力弱化了。剷除這些根源,就要因人制宜、對症下藥,既要著力強化思想政治教育,培養高尚道德品質,又要著力強化制度剛性約束,構築防範“四風”的銅牆鐵壁,堅決將“四風”大掃除運動進行到底,根除“四風”存在的土壤和溫床。抓住癥結根源,這是搞好教育實踐活動的關鍵。

四是抓住職工群眾滿意這個標準,把深入實際促整改貫穿始終。發現問題是前提,解決問題是根本。敢不敢於解決問題是對我們黨性的考驗,善不善於解決問題是對我們能力的檢驗。集團公司各級黨組織和廣大黨員、幹部,要發揚“亮劍”精神,以聞過則喜的態度、虛懷若谷的胸襟、無私無畏的勇氣,調準焦距,對準焦點,抓住本單位和自身存在的重點問題,抓住職工群眾反映強烈的突出問題,制定整改任務書,明確整改時間表,從現在做起、從自己做起、從點滴做起,不等待觀望、不敷衍了事、不隔靴搔癢,說到做到、及時整改。需要指出的是,解決問題不僅要體現在整改落實、建章立制環節,而且要堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改,把改正缺點和錯誤貫穿到教育實踐活動全過程;解決問題不能自說自話、自彈自唱,也不能搞閉門修煉、體內迴圈,要堅持走群眾路線,把職工群眾滿意不滿意作為首要標準,發揮好群眾監督的作用,向職工群眾公佈整改方案和時限,讓職工群眾知道改什麼、怎麼改、什麼時候改完,切實體現群眾評價的效果,讓整改過程始終處於“陽光”狀態,使教育實踐活動成為職工群眾支援、職工群眾檢驗、職工群眾滿意的民心工程。突出職工群眾認可,這是搞好教育實踐活動的標準。

三、確保教育實踐活動取得明顯實效

中央明確強調,要堅持用好的作風開展教育實踐活動,力戒形式主義,決不走過場,做到“不虛”、“不空”、“不偏”。落實這一要求,既要嚴格程式把“規定動作”做到位,又要突出特色把“自選動作”做透徹。

一要把握為民務實清廉這個主要內容,在密切黨群幹群關係上取得明顯變化。為民務實清廉,既是開展教育實踐活動的主要內容,也是每一個黨員、幹部的行為準則。為民,關鍵是要強化宗旨意識,紮根於職工群眾、奉獻於職工群眾,始終把職工群眾放在心中最高位置,堅持從職工群眾不滿意的地方改起,從職工群眾最關心的問題做起,從職工群眾最期盼的事情幹起,以造福職工群眾的實際行動,贏得職工群眾的信賴;務實,關鍵是要改進工作作風,撲下身子,真抓實幹,不玩虛功,不圖虛名,真正做到說了就做、定了就幹,以經得起實踐、群眾和歷史檢驗的工作實績,取得信任、贏得支援;清廉,關鍵是要永葆政治本色,自覺遵守黨紀國法,自覺執行廉政準則,自覺淨化朋友圈、社交圈,做事有原則、做人有底線、做官有準繩,堅決反對一切腐敗行為和不正之風,大力營造幹事創業良好環境。

二要突出副處以上幹部這個重點群體,在提升群眾工作能力上取得明顯變化。風成於上,習化於下。集團公司副處級以上幹部,既是活動的組織者、推進者、監督者,更是活動的參與者,要以普通黨員身份把自己擺進去,著眼提升群眾工作能力,做到“認識高一層、學習深一步、實踐先一著、解決問題好一籌”。要帶頭自我剖析,放下架子,虛心聽取意見,認真檢查自己,查擺問題、剖析根源,梳理存在的問題。要帶頭開展批評,堅持“團結-批評-團結”,打消自我批評怕丟面子、批評上級怕穿小鞋、批評同級怕傷和氣、批評下級怕丟選票等顧慮,積極開展健康的思想鬥爭,既要開展深刻的自我批評,也要開展誠懇的相互批評,既紅紅臉、出出汗,又明確整改方向,堅決克服只談工作、不談思想,只談成績、不談問題,甚至相互吹捧、評功擺好。要帶頭進行整改,對於發現的問題,要找準穴位、抓住要害,照病開方、依症用藥,什麼問題突出就著重解決什麼問題,什麼問題緊迫就抓緊解決什麼問題,真正達到修正錯誤、棄舊圖新的目的。要帶頭提高能力,重點解決好不願做、不敢做、不會做群眾工作的問題,努力提高調查研究、掌握實情的能力,科學決策、民主決策的能力,解決問題、化解矛盾的能力,宣傳群眾、組織群眾的能力,真正成為服務群眾全心全意、推動發展盡心竭力、幹事創業務實高效的好黨員好乾部。同時,要重視在活動中發現、檢驗和使用幹部,使那些職工群眾滿意、工作實效明顯、作風形象良好的幹部得到褒獎和重用,使那些貪圖享受、言行不一、幹工作蜻蜓點水、脫離群眾的幹部受到警示和懲戒。

三要圍繞安全生產、經營管理這個中心工作,在推動企業轉型跨越發展上取得明顯變化。安全生產,關係著職工生命健康和企業興衰,是幹部的政治生命線;經營管理,決定著職工利益和企業效益,是幹部的經濟生命線。我們要牢固樹立“生命無價,安全至上”的理念,牢牢把握這“兩條生命線”,從全域性和戰略高度出發,按照集團公司“安全風險預控管理,成本控制精細管理”年要求,以強烈的責任感全力以赴抓好安全。對安全水平不能滿足現狀,而要高標準奮進;對抓工作不能避重就輕,而要統籌兼顧;對前進風險不能被動應付,而要超前防範。要把保障安全作為保持黨組織先進性和純潔性的重要體現,大力加強安全文化建設,按照“六大安全責任體系”有關規定,認真落實安全教育培訓、群監網、青監崗等各項主體責任。加強安全效能監察和督察督辦,確保礦領導帶班下井等制度的有力落實,確保集團公司全年各項奮鬥目標的順利實現。特別是當前,既要保持清醒頭腦,充分認識企業面臨的嚴峻挑戰,下好先手棋,打好主動仗,又要堅定自信,迎難而上,認真落實全員銷售等措施辦法,在“保安全、保薪酬、保穩定、保發展”的重大實踐中,彰顯為民情懷、展現務實作風、樹立清廉形象。

四要落實以人為本這個核心理念,在建設幸福美好新上取得明顯變化。保障和改善民生要靠甩開膀子實幹,來不得半點形式主義;要靠集中大家的智慧,要不得半點官僚主義;更要靠艱苦奮鬥的作風,搞不得半點享樂主義和奢靡之風。我們要始終把職工群眾的期望化作動力,圍繞職工群眾日益增長的物質文化需求,把以人為本的要求落實到位,認真辦好對職工群眾承諾的實事好事,切實兌現承諾,做到全方位、深層次關心愛護職工,讓職工勞動更體面、工作更愉快、生活更幸福,充分煥發職工的幹事創業激情。黨員、幹部要以求真務實的作風,深入到基層一線去,深入到職工群眾中去,搞好結對幫扶工作,加強調查研究,與一線職工交流交心,瞭解掌握職工群眾的所思所盼,多辦順民心的好事、得民心的實事、暖民心的難事,抓深入、抓具體、抓成效,進一步密切黨群幹群關係,努力再造一個幸福美好新。

五要抓住規章制度建設這個根本保障,在建立健全長效機制上取得明顯變化。制度更帶有根本性、全域性性、穩定性和長期性。不僅要把群眾觀點和作風建設內化於心、外化於行,而且要固化於制。要以深入開展群眾路線教育實踐活動為契機,梳理完善已有的制度,廢止不適用的制度,研究制定新的制度。要邊實踐邊總結,本著於法周延、於事簡便的原則,抓緊建立健全各種規章制度,堵塞制度漏洞,切實做到一手立規矩、定製度,一手抓整改、抓落實,強化制度執行力,用嚴明的制度、嚴格的執行、嚴密的監督,形成加強作風建設的長效機制。

四、全面落實教育實踐活動的各項保障措施

這次教育實踐活動,時間緊、任務重、要求高。集團公司各級黨組織要把這項工作擺上重要議事日程,周密安排、抓好落實,用好的作風組織開展教育實踐活動,確保活動紮實有序推進。

領導使用者座談會講話稿 篇15

同志們:

《安吉縣機關事業單位機構編制實名制管理暫行辦法》(安委辦〔20xx〕 號)已經縣委、縣政府同意,正式印發,將在8月1日開始正式實施。由於推行機構編制實名制管理工作涉及面廣、工作量大,且對部門在機構編制人員管理等方面都出臺了一些新的規定,前期的資料採集等相關工作的準備和正式實施後相關規定的落實任務都很重,需要我們高度重視,精心組織實施,全力抓好落實。下面,我就推行機構編制實名制管理、開展機構編制核查工作,講三點意見:

一、高度重視機構編制管理中存在的突出問題

近年來,在縣委、縣政府和縣編委的正確領導下,我縣機構編制工作不斷加強,管理力度不斷加大,管理方法不斷創新,在推進機構改革、促進職能轉變、優化組織結構、理順部門關係、控制機構編制過快增長等方面做了大量工作,取得了明顯成效,得到上級機構編制部門的充分肯定。

根據20xx年機構編制年報統計資料,縣鄉(鎮)兩級行政編制(含公、檢、法、司專項編制)1924名,實有1816人;全縣事業單位核定編制7864名,實有人數7813人。從總量上看,我縣行政編制控制在省核撥行政編制總額內,並且行政、事業單位實有人數都沒有超過核定的編制總量。但是,擅自設立、撤銷、合併、分設內設機構或增掛牌子,擅自變更內設機構名稱、超編進人、因人設崗、政事混崗、無序配備中層幹部、人員與崗位不匹配以及在編不在崗有關現象等在一些單位還不同程度的存在。機構編制違規行為不僅導致人浮於事,加重財政負擔,而且難於糾正,分流困難大。究其原因,一是思想認識存在差異。一些部門領導對機構編制和幹部人事管理的法制觀念不強,意識淡薄,大局意識缺乏。二是編制人事管理力度還不夠。長期以來,機構編制管理存在著“重審批、輕監管”等問題,機構編制政策法規貫徹落實情況的監督檢查工作沒有真正落到實處,對機構編制違規違紀問題沒有行之有效的監管措施;人員錄用(聘用)、調配過程中有時忽視單位職能,不能真正做到人崗相宜,嚴重損害了編制人事管理的權威性和嚴肅性。三是部門協調配合機制尚不完善。機構編制、組織、人力社保、財政等部門之間沒有建立互通共享的資訊平臺,齊抓共管的機制尚不完善,人員“進口”和“出口”沒有歸總渠道,無法及時、準確地掌握人員變動情況,工作比較被動。

這些問題嚴重影響了機構編制和幹部人事管理的嚴肅性和有效性,影響了行政管理體制改革、機構改革和幹部人事制度改革成果的鞏固,影響了黨和政府的形象,必須採取有力措施,切實加以解決。

二、充分認識推行機構編制實名制管理的必要性和緊迫性

推行機構編制實名制管理是全國各地在實際工作中逐步摸索出來後中央相關部委加以推廣的,事實證明也是行之有效的,有利於實現對機構編制的全程監督,有利於建立機構編制、組織、人力社保、財政等部門協調製約機制,有利於推動機構編制管理政策法規的落實,是一項針對性很強的措施,抓緊實施具有重要的現實意義。什麼是機構編制實名制管理?通俗講就是通過建立一個電子版的機構編制實名制資料庫,由機構編制、組織、人力社保、財政以及四家部門協調配合,進行資料實時更新、過程實時監督、問題實時追究、資訊資源共享的一個動態管理機制,使實際存在的機構與批准設立的機構一一對應,實有人員與編制職數一一對應,防止和杜絕超編、混編、超職數配備幹部、無序進人和“吃空餉”等問題的發生。推行機構編制實名制管理,既有必要,也已很緊迫。

(一)實行機構編制實名制管理是中央和省市佈置的明確任務。20xx年,在中央連續出臺的有關機構編制工作檔案中,都要求加強和完善機構編制管理,嚴格控制機構編制增長,進一步規範管理行為,完善管理手段。《中共中央、國務院關於地方政府機構改革的意見》(中發〔20xx〕12號)明確提出了要“積極推行機構編制實名制管理”。20xx年12月,中組部、中央編辦、財政部、人社部印發了《關於加快推進機構編制實名制管理工作的通知》,要求各地區全面推行機構編制實名制。20xx年2月,省委組織部、省編委辦、省人事廳、省財政廳、省勞動保障廳聯合下發了《關於在全省機關事業單位推行機構編制實名制管理的通知》(浙編辦〔20xx〕12號)。20xx年4月,《浙江省市縣政府機構改革意見》(浙委辦〔20xx〕38號)明確要求“建立健全機構編制管理與財政預算、組織人事管理的協調配合機制,建立完善機構編制考核、責任追究制度,認真推行機構編制實名制管理。”20xx年11月,市委、市政府下發了《湖州市市級機關事業單位機構編制實名制管理暫行辦法》,於20xx年1月1起實施機構編制實名制管理,並要求各縣(區)全面推進機構編制實名制管理。

(二)實行機構編制實名制管理是政府加強自身建設的客觀需要。機構編制管理是政府管理的重要組成部分,理順機構編制管理是深化行政管理體制改革、加強政府自身建設的重要一環,控制機構、編制和實有人員增長是地方政府的重要職責。從機構編制管理的決策、執行、監督、反饋等流程來看,執行與監督環節是管住機構編制的著力點,超編、超職數配備幹部、吃“空餉”等問題均發生在機構編制執行與監督階段。機構編制實名制管理就是聯絡執行和監督的橋樑與紐帶,它把具體機構、實有人員與批准的機構、編制一一對應起來。因此,實行機構編制實名制管理,一是有利於實現事前管理向全程管理轉變,將機構編制管理的重心從重審批向審批監管並重轉移,延伸管理觸角,實現決策、執行、監督、反饋的全程管理;二是有利於實現分頭管理向聯合管理轉變,建立健全機構編制、組織、人力社保、財政等部門齊抓共管的新機制;三是有利於實現靜態管理向動態管理轉變,為縣委縣政府和部門單位決策提供實時資訊服務。

(三)實行機構編制實名制管理是我縣完善機構編制管理的現實要求。實行機構編制實名制管理,是新形勢下加強我縣機構編制管理的迫切要求,是新時期完善機構編制管理工作的重要手段,是實現機構編制與人員實名相對應的重要措施,是建立機構編制管理協調製約機制的重要基礎。通過建立機構編制實名制管理體系,形成機構編制管理與組織人事管理、財政經費管理、社會保障管理的協調配合和制約機制,實行定編到人、人事管理到人、財政經費核撥到人、社會保障到人,從而強化對機關事業單位機構編制和人員管理的監督,嚴格機關事業單位人員經費使用和財政經費核撥,規範進入機關事業單位社會保障序列的秩序,有效防止擅自變更機構設定、違規進人、超規格超職數配備幹部等違規違紀行為的發生。

三、積極穩妥推進機構編制實名制管理工作

機構編制實名制管理工作如何實施,等會兒顧建強主任要作具體部署,我這裡不再展開。實行機構編制實名制管理關鍵在落實、重點在實效,我這裡就如何積極穩妥推進機構編制實名制管理工作強調三點:

(一)要提高認識,切實加強組織領導。實施機構編制實名制管理是一項系統工程,能夠將諸多環節有機串聯,形成齊抓共管局面;能為各職能部門對各種違反機構編制行為進行遏制和約束提供有利條件;更能促進各部門之間溝通協調,資訊共享,為縣委縣政府和部門提供機構編制實時資訊服務。所以各部門一定要從思想上提高對推行機構編制實名制管理重要性的認識,增強責任感,為機構編制實名制管理的實施提供良好環境。今天參加會議的分管領導和組織人事幹部,要將這個會議的精神、主要內容原原本本地向本單位主要領導彙報,專題研究落實措施,認真做好各項制度措施的落實,切實做到規範操作。

(二)要明確責任,切實加強協調配合。推行機構編制實名制管理工作離不開機構編制部門、組織部門、人力社保部門、財政部門和各主管部門之間的協調配合,各部門要在縣委、縣政府和縣編委的統一領導下,明確責任、分工合作、共同實施。機構編制部門要負責制定機構編制實名制管理的相關配套制度,核准、變更《機構編制實名管理手冊》的相關內容,建立和維護《機構編制實名制管理系統》,核准編制使用計劃,根據組織、人力社保部門相關材料辦理人員出入編手續,監督檢查機構編制實名制執行情況。組織、人力社保部門及各主管部門要根據《編制使用核准單》錄用(聘用)、調配人員,根據《人員資訊變動登記表》辦理核定工資、社會保險等手續。財政部門要依據《機構編制實名管理手冊》、《人員資訊變動登記表》編制和調整部門經費預算並核撥經費。各主管部門要負責本部門機構編制實名制管理的組織實施,執行實名制管理的各項規定,做好編制使用的申報,在核準範圍內錄用、調配人員,並在規定時限內完成機構編制人員資訊變動情況的申報登記,確保資料的準確、完整。

(三)要嚴肅紀律,切實加強監督檢查。進行機構編制實名制管理的核心在於各項操作制度的嚴格執行,切實落實編制使用核准制度、中層職位使用備案制度、人員資訊變動登記制度、《機構編制實名管理手冊》年度檢查制度、機構編制實名制管理監督檢查制度。關於中層職位使用備案制度,《暫行辦法》第十九條已作了明確規定,我在這裡再提一下,該項規定實施後,鄉鎮(街道)、縣級機關部門要進行規範,未經批准設立的內設機構、掛牌機構不予認可,自行設定的機構要取消,確因工作需要調整或增設內設機構的,必須報機構編制部門審批,超職位配備的人員要通過競聘、輪崗、自然減員的方式逐步消化,今後中層職位任用需報機構編制部門備案。為配合機構編制實名制管理工作的推行,此次,一併佈置機構編制核查工作,全面摸清全縣機關事業單位機構編制和實有人員底數,掌握中層幹部配備現狀,弄清機構編制管理違規以及內退、停薪(帶薪)留職、長期病假、事假不歸、擅自離崗、跨系統外借等人員情況以及虛報人員套取資金情況,摸清鄉鎮(街道)、縣級機關部門行政崗位使用事業人員的情況。對存在的問題各部門、各單位要切實做好自查自糾,縣機構編制、組織、人力社保、財政等部門要對核查情況進行評估。對於違反機構編制管理紀律的單位,將視情凍結機構編制、人員調配、職務任免、工資審批和經費核撥,並按照《機構編制監督檢查工作暫行規定》和《機構編制違紀行為適用〈中國共產黨紀律處分條例〉若干問題的解釋》等相關法律法規追究相關責任人的責任。

同志們,縣委、縣政府要求機構編制實名制管理工作在20xx年8月1日正式組織實施。這項工作時間緊、任務重、要求高,我們要以高度的政治責任感,精心組織實施,確保順利推進機構編制實名制管理工作。

領導使用者座談會講話稿 篇16

過去的一年,我們堅持“以人為本”的辦學理念,堅持“四個面向”的辦學宗旨,堅持“依法治教”的辦學方針,以科學發展觀引領教育教學,全鄉教師隊伍建設進一步加強,德育工作成效卓著,教育環境進一步優化,教育質量大面積豐收。聯校的教育質量再一次進入先進行列,中心國小教學質量進入優秀行列。回顧一年來的工作,我認為主要成績具體表現為五個方面: ·

1、端正了教育思想 .

全鄉各學校認真組織學習了省教育廳《關於進一步規範普通中國小辦學行為的規定》,把提高學校質量的落腳點放在課堂四十分鐘上,進一步端正了教育思想,規範了辦學行為:一是規範了招生行為。各學校嚴格執行招生計劃,嚴格控制招生規模,嚴格規範招生方式,嚴格規範編班行為,做到了均衡編班教學,中學、中心國小大班化傾向得到了有效遏制。二是規範了教學行為。各學校嚴格落實課程計劃,開齊開足了所有課程;規範教學時間,做到了不隨意增加或減少教學時間;嚴格控制了學生在校時間和學生課外作業時量、規範了考試次數和學生用書。同時嚴肅查處了補課和亂辦班行為,加班加點、成建制補課、編重點班、亂收費等現象得到了有效控制。三是基本剎住了家教家養風。今年我鄉結合市教育局開展“幹部教師作風建設年”活動,4月份召開全鄉教職工工作作風整頓大會,進一步狠抓師德建設,取得了較好效果,改善了教育形象。通過組織教師學習《教師職業道德》和相關教育法律法規,激發教師的愛崗敬業精神和無私奉獻精神。各學校與本校每位老師還簽訂了進一步規範教育教學行為的責任狀,禁止有償家教、家養行為。基本剎住了家教風。各學校把重點放在向課堂四十分鐘要質量,狠抓教學常規,湧現一批教學常規做得特別紮實的教師,如:國小的 。中學的 。

2、抓實了德育工作

一是意識強。全鄉絕大多數學校長期以來把德育擺在首要位置,貫穿於學校教育工作的各個方面,旗幟鮮明抓德育。二是隊伍齊。全鄉絕大多數學校落實和加強了德育工作地位,建立了校長主管、德育主任常抓、班主任和全體教職工共同承擔的德育工作體系。我鄉有一批優秀的校長和德育主任,他們既是德育活動的設計師、指揮員,又是德育工作的排頭兵、先鋒官,學校德育工作做得細、做的活。此外還有一批優秀班主任和教育工作者,他們用“愛心”凝聚師生情誼,用明主架起師生橋樑,用“信心”揚起學生風帆。在今年上期的德育工作評價中多次評為文明班級的班主任有:國小的 ;中學的胡衛紅、廖陽春、劉豔波、劉佳、任杏芬、戴四皇、毛東英、鄭豔波、何英姿。三是措施硬。大部分學校健全了德育工作制度,明確了德育工作目標,落實了德育實踐活動,建立了長效的德育工作評價機制。同時做到了以校園文化為載體,營造生動活潑的校園文化氛圍;以養成教育為主線,培養學生良好行為習慣;以心理健康教育為重點,多方式多途徑培養了學生的健康人格;以留守兒童教育管理為突破口,關愛留守兒童的心理健康成長;以社會實踐為舞臺,培養了學生的能力;以誦讀經典為主題,開展了系列主題教育活動。四是效果好。全市中國小在求真務實的基礎上,努力實現德育內容、德育方法、德育途徑的創新。隨著全面育人、全員育人、全程育人的德育工作格局的形成,全市德育效果逐步凸現,校紀校風有了明顯好轉。

3、提高了教育質量

教學是學校的中心工作。全鄉絕大多數學校著力打造自身晶牌,突出教學的核心、重心、軸心地位,強化了追求一流的質量意識,教育質量有了新的突破。一是在提高普及水平上下了功夫。一年來,各單位繼續狠抓保學控流工作,全鄉形成了家長樂送,學生樂學的良好局面。全市國小學生無一人流失,鞏固率為100%;國中學生鞏固率為99.78%。二是在提高學生綜合素質上下了功夫。從德育的層面看,全鄉各學校學生思想品德合格率高。從智育的層面看,各學校狠抓學生合格率、優秀率的提高,形成了良好的競爭態勢。在今年的教育質量評價中,中心國小以管理立校,以科研興校,社會聲譽高,教育質量被評為優秀單位。 學校保持了良好的競爭狀態和較高的質量水平,教育質量評價進入先進行列。三是在提高學生特長髮展水平上下了功夫。我們一直以來始終堅持分類培養,提倡教師學習“根雕藝術”,著力培養學生個性特長,通過參與“創新節”、“藝術節”、體運會,為每一個學生的發展提供了展示的舞臺,使每個學生都享受到了成功的快樂,全鄉學生的個性特長髮展繼續顯示出較強的實力。全市科技類競賽碩果累累,全鄉共獲獎38個,其中地級獎30個。市級獎8個。此外,藝術類獲獎捷報頻傳。在藝術節、“三獨”比賽中,我鄉共有18人次獲獎,其中一等獎8個,二等獎6個,三等獎4個。

領導使用者座談會講話稿 篇17

尊敬的全體女教職員工:

春意盎然的三月,你們又將迎來屬於自己的節日。今天我們歡聚一堂,在此隆重舉行慶祝“三八”婦女節大會。藉此機會,我謹代表學校領導以及全校男同志向全體女同胞致以節日的祝賀!祝大家節日快樂,青春永駐,工作上成績突出,生活中朋友多多,天天快樂,時時開心。

朋友們,3月8日是國際婦女鬥爭的紀念日,是所有女性為之歡欣的日子,也是所有男性應該銘記的一天。1920xx年3月8日,美國芝加哥女工因要求男女平等權利而舉行示威,次年8月在丹麥哥本哈根召開的國際第二次社會主義婦女大會上決定,為促進國際勞動婦女的團結和解放,以每年3月8日為婦女節。

冰心有句名言:世界上若沒有女人,這世界至少要失去十分之五的“真”、十分之六的“善”、十分之七的“美”。

xx中學的女同胞們,我們的學校因你們而美麗!

“星星還是那個星星,月亮還是那個月亮”,但學校的面貌卻每年都在發生新的變化。這是全體教職員工共同努力的結果,更是全校女同胞付出辛勤汗水的成就。作為女同志你們比男同志有著更多的角色。作為母親或是女兒,你們把自己的力量和愛心獻給了家人;作為一名教職工你們把自己的勤奮和智慧獻給了學校。你們是學校美麗的鳳凰!

同志們,姐妹們,回首過去我們豪情滿懷,展望未來,我們學校會更加美好。時代在前進,事業在發展。女同胞們在今後的工作中必將更加出色的發揮自身優勢,為我們學校再添光彩。

讓我們團結協作、同心同德,以良好的職業道德、崇高的奉獻精神,再續新的輝煌。

最後,祝女同胞們節日快樂,青春永駐,笑口常開,萬事如意!

謝謝。

領導使用者座談會講話稿 篇18

同志們:

經區委同意,全區農村黨組織書記培訓班今天正式開班了。當前,全區上下都在認真學習宣傳貫徹黨的xx大精神,年前省、市委組織部先後發文對農村黨員冬春集中輪訓工作提出了明確要求,今天這個培訓班既是貫徹落實黨的xx大精神和上級要求的重要舉措,也是我區自20xx年區劃調整以來全區農村黨組織書記第一次大規模培訓。前段時間,區委組織部、區委黨校、區農業局、區法制辦等單位為培訓班做了精心準備,大家能夠參加這次培訓班,是一件十分難得的學習機會。這次培訓的目的就是組織大家深入學習黨的xx大精神,學習黨在農村的方針政策,學習農村工作方法,學習先進村的經驗,進一步增強加快發展的信心,提高帶領黨員群眾建設社會主義新農村的能力和素質。藉此機會,我向在座的各位村黨組織書記提幾點希望:

第一,要認清形勢,搶抓機遇,不斷提高領導和服務群眾的本領。黨的xx大報告全面分析了國際國內形勢的新變化,鮮明回答了黨在改革發展關鍵階段舉什麼旗、走什麼路、以什麼樣的精神狀態、朝著什麼發展目標繼續前進的重大問題,對於建設社會主義新農村,加快富民強區程序,具有十分重要的指導意義。當前,農村工作的大環境發生了一系列的深刻變化,城鄉統籌發展,工業反哺農業,城市支援農村的機制正在逐步健全,為我們做好農村工作提供了前所未有的機遇,也對我們的工作方式方法和能力素質提出了新的要求。作為新農村建設的第一線指揮員,村黨組織書記必須順應形勢的發展,著重提高“五種能力”:一是提高執行決策的能力,認真貫徹落實黨在農村的各項方針政策,並結合實際創造性地開展工作。二是提高加快發展的能力,按照科學發展觀的要求,推進農村經濟社會協調發展和全面進步。三是提高服務群眾的能力,善於通過服務來宣傳群眾、組織群眾、發動群眾。四是提高依法辦事的能力,牢固樹立法制觀念,學會運用法律手段調節糾紛、化解矛盾,切實維護好農村社會的和諧穩定。五是提高解決自身問題的能力,不斷增強村黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。要對照社會主義新農村建設二十字要求,充分挖掘本村的資源條件、區位特點和自身優勢等,理清思路,搶抓機遇,最大限度地維護好、實現好、發展好農民群眾的利益。

第二,要建強隊伍,服務群眾,充分調動黨員群眾發展創業的積極性。農村黨員是新農村建設的“排頭兵”,是推動農村各項事業發展的骨幹力量。當前,有相當一部分村存在黨員年齡老化、思想僵化、能力弱化的問題,一些群眾說“黨員不黨員,只差兩毛錢”,黨員自身的先進性沒有體現出來。作為村黨組織書記,大家一定要從加強黨員教育、提高黨員素質、發揮黨員作用入手,切實把黨員隊伍建設好。一要重視做好發展黨員工作特別是發展年輕黨員的工作。現在一些村“七個黨員八顆牙,個個都是白頭髮”,想選一個年紀較輕、素質較高的支部委員都難。這客觀上與農村優秀人才和大中專畢業生向發達地區聚集有關,但實際上與我們一些村黨組織書記對發展黨員工作重視不夠、村級工作沒有起色導致黨組織的吸引力不夠有很大關係。只要真真切切地把做好村裡的工作、實現群眾的利益放在第一位,村裡的各項工作包括髮展優秀分子入黨的工作就一定能夠做好。二要加強黨員的教育管理。要始終保持黨員的先進性,首先要做到不忘本、不落伍。這就要注重做好對黨員的教育管理工作,經常組織黨員開展學習交流、技能培訓活動,提高他們的思想政治素質和“雙帶”能力,通過規範黨員組織生活、民主評議等工作,使黨員真正成為牢記宗旨、心繫群眾的先進分子。三要發揮好黨員的先鋒模範作用。現在有些村級組織沒有戰鬥力,出現了“黨組織周圍無黨員,黨員身邊無群眾”的局面,其中重要的一點就是黨員的模範作用沒有發揮出來,聯絡服務群眾不夠。要善於把村裡的黨員組織起來,把他們的積極性調動起來,把他們的聰明才智發揮出來,既能做到自己帶頭致富,又能帶領和幫助群眾共同致富,多為村民群眾辦實事辦好事。在這方面,許多村有很多很好的經驗做法,比如在黨員中開展“設崗定責、服務承諾”活動、結對幫扶活動、為民服務代理活動等,深受黨員群眾歡迎。象這些聯絡服務群眾的活動,希望各個村都要開展起來,並認真堅持下去。

第三,要艱苦創業,致力發展,不斷提高群眾生活水平。建設新農村,首要的是“生產發展,生活富裕”。要脫貧致富奔小康,必須始終把發展作為第一要事。我們有的同志在村黨組織書記崗位上一干上十年甚至幾十年,幾十年如一日地默默奉獻,但是回過頭來看一看,村裡的面貌依然如舊,路還是那樣的路,橋還是那樣的橋,村級經濟未能發展起來。鑑於此,我們一要樹立科學發展的理念。現在,群眾求發展的願望很迫切,但同樣對發展的質量、生存的環境也越來越重視。我們不能單純地謀求經濟指標的提高,而是應該按照xx大提出的要求,把生產發展、生活富裕、生態良好的目標貫穿村級發展全過程,使群眾在良好的生態環境中生產生活。在具體工作中,一定要把眼前利益與長遠發展有機結合起來,既要金山銀山,也要綠水青山。二要樹立艱苦創業的精神。發展必定要付出艱辛的努力,特別是對一些自然條件不好、缺少資源優勢、邊遠貧困的地方來說,就更需要一種自力更生、艱苦奮鬥的精神。如果總把希望完全寄託在政府的幫助扶持上,就很難改變貧困的面貌。這些年,有的貧困地區面貌一新、走向富裕,有的卻山河依舊、仍然貧困。其中的原因雖然是多方面的,但幹部群眾是否進行艱苦的工作是一個很重要的原因。脫貧致富,出路在幹。只要開動腦筋,實幹苦幹,脫貧的辦法就會越想越多,致富的路子就會越走越寬。三要樹立開拓創新的意識。一個村經濟能否發展得起來,先天條件是一個因素,但更重要的是看這個村的黨組織書記有沒有一種奮發圖強的精神狀態。貧困地區要跟上時代發展步伐,小步慢進等於後退,必須超常規發展。在改變生產條件上要有大動作,在調整種植結構上要有大市場意識,在提高人的素質上要有遠大眼光。要敢於突破條條框框的束縛,認真分析自身的優勢和不足,選好一條致富的路子大膽地去闖。

第四,要維護穩定,促進和諧,營造安定有序的社會環境。當前,由於徵地拆遷、土地承包、利益分配等引發的矛盾比較突出,維護農村穩定、構建和諧社會的任務比較繁重。特別是一些軟弱渙散村級組織,黨員反映問題、農民群體性上訪比較多。去年一年,全區80%以上的信訪案件都是關於農村和農民群眾的。從群眾反映的問題來看,絕大多數都是由於村幹部的宗旨觀念不強、工作作風不好引起的。大家可以想一想,自己村裡、自己身上有沒有這樣的問題?如果有,應該如何解決?我認為,最重要的是要做到三條,一是要樹立正確的群眾觀念,真心實意為群眾著想;二是要依法依規辦事,做到公正、公平、公開;三是實行民主管理,自覺接受群眾監督。群眾觀念不是一個簡單的概念,而是一個深層的問題。如果沒有正確的群眾觀念,不尊重群眾的主體地位,幹工作不顧群眾意願,凡是都為自己和少數人著想,那麼群眾肯定不滿意,幹部必然沒有威信。必須徹底拋棄那些華而不實、大吃大喝、作風霸道等陋習,始終做到在思想上尊重群眾、感情上貼近群眾、工作上依靠群眾,多做順民意、暖民心、解民難的實事好事。大家是村民推薦、黨員選舉上來的,群眾對我們寄予厚望,應該對群眾負責任,為群眾謀福利。在處理事務上,要依法依政策辦事,不能想當然地胡來,否則群眾就會對你有意見,就要上訪。一定要把黨和國家的基本政策、涉及農村工作的基本法律法規制度掌握好,並自覺運用到日常工作中去。這些年國家加大了對“三農”的政策扶持力度,在農村實行了“兩免一補”、“良種補貼”、合作醫療、民政救助、農村低保等惠民舉措,我們一定要不打折扣地落實到位。我們幹工作不要怕群眾來監督,尤其是對群眾關注的村級財務、村務,要定期在村務公開欄上公示,給群眾一個明白,還幹部一個清白。要通過完善村“兩會”制決策、“一事一議”、民主評議幹部等制度,使群眾有說話的地方,有訴求的渠道,保障人民的知情權、參與權、表達權、監督權。

第五,要當好班長,率先垂範,為其他黨員幹部作出表率。村黨組織書記要把黨組織一班人凝聚在一起,把村幹部團結在一起,成為黨員群眾信得過的主心骨,靠的是個人能力,靠的是表率作用。作為村級班子的帶頭人,首先要過得硬。在工作作風上過得硬,清正廉潔,堅持原則;在嚴格要求自己上過得硬,經濟上清清白白,生活上乾乾淨淨,做人上坦坦蕩蕩。二要肯奉獻。當村幹部,既要幹自己家裡的農活,又要負責村裡的事情,工作壓力大,待遇低,沒有一點奉獻精神是不行的。三要樹公道。處理事情、解決問題要出於公心,一碗水端平,不搞親親疏疏。只有這樣才能贏得大家的信賴與支援。四要講團結。為人講風格,辦事講民主,引導每名幹部在支部的領導下,分工負責,搞好合作。

同志們,舉辦這次培訓班充分體現了區委對農村工作的重視和關心,希望大家珍惜這次機會,真正做到學有所思、學有所悟、學有所獲。這裡,我給大家提幾點要求:一是要端正態度,認真學習。嚴格遵守學習紀律,認真聽講,積極交流,取長補短,共同提高。二是要聯絡實際,勤于思考。在學習中,要發揚理論聯絡實際的學風,把所學知識與農村實際工作結合起來,帶著問題學,在學習中發現問題,解決問題。三是要學以致用,指導實踐。要結合本村實際,把專家講的、自己看的、典型交流的東西認真吸收消化,運用到實際工作中去。

最後,預祝培訓班取得圓滿成功!謝謝大家!

領導使用者座談會講話稿 篇19

在中國人民解放軍建軍79週年即將到來之際,市委、市人民政府今天在這裡隆重舉行慶“八一”雙擁工作座談會暨軍事日活動,首先,我代表市委、市人民政府向駐市部隊的全體官兵、向全市廣大民兵、專武幹部、轉業復員退伍軍人、傷殘軍人和烈軍屬致以節日的問候和良好的祝願!

今天組織進行的雙擁工作座談會和“軍事日”活動是旨在提高領導幹部國防觀念和雙擁意識的一項重要活動。剛才雙擁座談會開的很成功,大家暢談了雙擁工作體會,交流了雙擁工作經驗,探討了今後的雙擁工作思路,這必將對我市今後的雙擁工作起到積極的推動作用,為進一步做好雙擁工作奠定良好的基礎。下面,我談幾點意見。

第一、要深入進行國防雙擁教育,強化全民國防雙擁意識。今年是偉大的中國工農紅軍長征勝利70週年,又是自治區黨委確定的在第24個民族團結進步教育月活動以“雙擁共建”為主題,以“歌頌軍愛民、民擁軍、軍民團結一家親,各族群眾離不開解放軍、解放軍離不開各族群眾”為中心內容,對“雙擁”工作進行大總結、大宣傳、大學習、大行動、大表彰,根據安排部署,各單位、駐市各部隊要結合雙擁活動廣泛深入開展國防教育和雙擁宣傳,大力弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神,著力宣傳紅軍長征勝利的偉大歷史意義,宣傳中國共產黨在全民族解放中的中流砥柱作用,宣傳軍政軍民在中國革命、建設和改革程序中發揮的作用,引導組織人民群眾觀看紀念紅軍長征勝利影視文藝作品和出版物等,汲取紅軍長征的精神力量,增強全民牢記歷史、不忘過去,珍愛和平的堅定思想。要在全市進行一次以“愛國擁軍”為主要內容的國防教育,組織各族群眾學習駐市部隊的光輝歷史,大力宣傳駐市部隊為保衛油城、建設油城、開發油城做出的巨大貢獻,增強各族群眾對部隊的深厚感情,教育各族群眾熱愛子弟兵、理解子弟兵、支援子弟兵,真正把擁軍熱情轉化為各族幹部群眾支援部隊搞好駐訓練兵、軍事科研和軍事鬥爭準備的自覺行動,為部隊完成各項任務奠定堅實的群眾基礎。各部隊要廣泛深入地進行一次“熱愛祖國、熱愛邊疆、熱愛各族人民”的教育,進行黨的民族宗教政策和群眾紀律教育,進一步強化官兵講團結、講奉獻、守紀律、愛人民的觀念。各單位、各部隊要利用“八一”建軍節的有利時機,通過廣播、電視、報紙等新聞媒體,採用報告會、演講會、座談會、圖片展覽、文體聯誼活動、直言慰問等多種形式,掀起愛國擁軍的熱潮,既強化全社會的擁軍意識,又通過宣傳,不斷激勵廣大官兵的鬥志和士氣,為部隊完成駐訓練兵、軍事科研和軍事鬥爭準備工作提供強大的精神動力。

第二、著眼於提高部隊戰鬥力開展擁軍優屬活動,大力支援駐市部隊建設。要通過構建“六大載體”,完善社會擁軍服務體系,不遺餘力地大力支援駐市部隊建設。(1)認真實施“視窗”擁軍活動。各區、各雙擁工作部門要組織動員各大服務網點發揮帶頭示範作用,設立為兵服務標識和為兵服務專案,開展優質、優惠、優先服務。(2)認真實施政策擁軍。堅持做到思想重視、領導到位、協調到位、保障到位,全力配合部隊完成各種訓練演習任務。對重點軍事工程建設要在土地徵用、動員搬遷、總體規劃、配套設施建設等諸多方面給予配合、優惠和照顧。要圍繞部隊基礎設施建設,幫助和支援駐市部隊改善營區環境、工作和生活條件。(3)認真實施科技擁軍。我市在科技擁軍方面具有一定優勢,各大企業雄厚的科技實力,為科技智力擁軍提供了豐富的資源優勢。有關部門和各區一定要創新思路、確立目標、牽線搭橋,引導和調動各方面科技力量廣泛開展科技智力擁軍活動。(4)認真實施法律擁軍。要教育群眾自覺履行國防義務,維護軍人、軍產、軍屬和優撫物件的合法權益,妥善處理矛盾糾紛,不斷增進軍政軍民團結,維護軍事設施安全。(5)認真實施文化擁軍。文化擁軍要和文明城市建立結合起來。要創作反映部隊生活的文學藝術作品,開展豐富多彩的文體活動。部隊駐地開展的企業文化、校園文化、社群文化等活動都要吸收部隊參與,並積極為部隊基層服務。各級文化館、圖書館要與部隊開展文化聯誼,舉辦讀書、演講、書法等培訓和競賽活動,特別要開展好“援建軍營圖書室,共建學習型軍營活動”,以滿足部隊官兵多層次的文化需求,激發部隊的戰鬥力。(6)將擁軍工作向非公有制經濟和新的社會階層延伸。各部門要充分發揮職能優勢,積極關注駐市部隊在教育、訓練、營建、生活等方面的急需,主動為部隊排憂解難,多辦實事。

第三、要積極參加地方的開展建設和搶險救災。各部隊要與加強聯絡,積極參加搶險救災,確保國家和人民群眾生命財產的安全。各部隊要利用駐訓練兵間隙,積極參加各種社會公益活動,為各族群眾大做好事,大辦實事。要充分發揮部隊優勢,積極參加道路、農田等基礎設施建設,為地方的開發建設做出積極貢獻;要組織工作組,深入基層走訪看望貧困群眾,搞好扶貧濟困工作;要了解貧困學生的學習生活情況,開展多種形式的捐資助學活動;要模範執行和遵守群眾紀律,以實際行動樹立文明之師、威武之師的良好形象。

第四、認真檢查政策法規落實情況。要結合雙擁模範城、雙擁模範單位的檢查評選,採取有效措施,確保政策和法規落到實處。各級政府和有關部門要認真檢查轉業復員退伍軍人安置、重點優撫物件生活保障、義務兵家屬優待等待遇的落實情況,要認真做好隨軍家屬工作安置、就業培訓和社會保障等方面的工作,解決好軍人子女的入學、入托等問題。各部隊要對擁政愛民公約和遵守群眾紀律情況進行檢查,加強軍政軍民團結,確保各項政策法規落到實處。

第五、一如既往關心支援部隊建設,盡心竭力為部隊排憂解難。市雙擁辦公室是市雙擁領導小組的辦事機構,起參謀和助手作用,是部隊與政府的橋樑和媒介,要在加強自身建設的同時,與駐軍保持密切的聯絡,及時瞭解部隊建設、軍民共建成果,聽取部隊的意見和建議,認真作好軍地雙方資訊的收集、整理和資訊傳遞,及時反饋市雙擁領導小組及有關部門。市雙擁辦公室也要及時將市政府有關擁軍政策及相關政策反饋部隊,使部隊官兵及時瞭解有關政策,更好生活工作,更好地為部隊建設發揮自己的作用。

同志們,我們的目標是一致的,我們有信心、有能力面對新形勢,積極探索新思路、新方法,解決新問題和新情況,把各項工作落到實處,不斷開創雙擁工作新局面,為我市建立全國雙擁模範城“三連冠”而努力工作。

我的講話完了。最後祝駐市部隊全體官兵身體健康,工作順利,節日快樂。

領導使用者座談會講話稿 篇20

同志們:

今天,我們在這裡集會,熱烈慶祝中國共產黨成立92週年,表彰區教育系統先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者。在此,我謹代表區教育局黨委,向全區教育系統各級黨組織和廣大共產黨員致以節日的問候!向受表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!藉此機會,我講三點意見。

一、回顧歷史,牢記宗旨

我們黨自1920xx年7 月1 日誕生以來,已經走過了92 年不平凡的奮鬥歷程。92 年來,中國共產黨為中華民族獨立、解放、繁榮和中國人民自由、民主、幸福而不懈奮鬥。尤其是改革開放以來,中國共產黨始終依靠和緊密團結全國各族人民,艱苦奮鬥,勵精圖治,翻開了建設中國特色社會主義事業的新篇章,踏上了全面建設小康社會的新徵程。事實充分證明,在中國革命和社會主義建設的歷史程序中,中國共產黨始終站在時代發展的潮頭, 始終引領社會前進的方向,是中國特色社會主義事業不斷走向勝利的可靠保證。

我們今天在這裡回顧黨的燦爛歷史,緬懷黨的光輝業績,紀念和慶祝黨的生日,就是要激勵教育系統各級基層黨組織和共產黨員在新的發展起點上,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入貫徹落實黨的精神,為猇亭教育事業再上新臺階而繼續努力奮鬥!

二、總結經驗,增強信心

一年來,我們在市教育局和區委、區政府的正確領導下,全區教育系統幹部、教師開拓創新,紮實工作,無私奉獻,推動我區教育事業蓬勃發展。一是以素質為核心,教師隊伍建設著力推進。師德教育月活動、“我喜愛的好老師”評選活動、“課內比教學、課外訪萬家”活動深入開展,擬舉行 第29個教師節慶祝大會暨教職工文藝匯演活動, 擬在暑期實行教師全員競爭上崗,以此增強教師的緊迫感和責任感,提升教師工作熱情,打造一流工作業績。二是以活動為平臺,教育教學質量有效提升。以“課內比教學”活動、課堂教學模式改革、課題研究為主渠道,開展課堂教學改革攻堅年活動,促進學習輕負高效;以“凝聚正能量、放飛中國夢”為主題,大力開展學生文明素質展示月活動,提升學生素質,促進學生全面發展。三是以民生為重點,教育發展環境不斷優化。長堰堤國小教學綜合樓已竣工投入使用,正在進行市政、塑膠運動場、綠化等附屬設施配套建設,預計今年9月份可以竣工投入使用;區實驗國小食堂和廁所改造專案工程,現已進入預算評審程式; 七裡新村幼兒園專案已於4月開工,預計8 月竣工,目前已完成人工樁基的澆築,進入承臺基礎部分建設;本站域網建設方案已確定並已進入招標採購階段;平安學校建立進一步推進,繼續保持學校重大安全責任事故“零發生”;學生關愛工程進一步深化,繼續保持義務教育學生“零輟學”。四是以和諧為目標,教育事業協調健康發展。 行評活動有效實施,黨風廉政建設全面推進,教育黨建工作紮實開展,幹部作風建設得到加強。

三、振奮精神,再創輝煌

全區教育工作雖然取得了一定發展,但也存在一些問題,一是教師隊伍整體素質有待進一步提高,中青年骨幹教師尤其是名師相對缺乏,在一定程度上影響素質教育質量的提升。二是教育發展與猇亭經濟社會發展及人民群眾的期望還存在差距,人民群眾對優質教育資源的需求日益增強,教育發展還面臨諸多困難。

機遇與挑戰並存,全區教育系統各級黨組織和廣大共產黨員一定要增強政治意識、大局意識、責任意識,應對新的形勢,把握新的機遇,迎接新的挑戰,經受新的考驗。要把當前深入開展“學建立”活動與實際工作緊密結合起來,充分發揮局黨委的領導核心作用、基層黨組織的戰鬥堡壘作用、領導幹部的模範帶頭作用、共產黨員的先鋒模範作用。

1 、強化學習,以學習型黨組織建設為重點,在提高思想理論素養上下功夫。黨員幹部要自覺把學習作為提高素質、增長本領、做好工作的根本途徑,弘揚理論聯絡實際的學風,把學習同提高黨性修養結合起來,同推動工作結合起來,帶著問題學習,圍繞工作鑽研,自覺做到學以立德、學以增智、學以提效。

2 、強化作風,以黨風、作風、行風建設為重點,在加強黨風廉政建設上下功夫。大興密切聯絡群眾之風,真誠傾聽師生呼聲,真實瞭解師生意願,真情解決師生困難;大興求真務實之風,一切從實際出發,重實際、辦實事、求實效;大興艱苦奮鬥之風,厲行節約、精打細算;大興批評與自我批評之風,提高黨內民主生活會質量,增強黨內生活原則性和實效性。深入開展黨性黨風黨紀教育,推進廉政文化建設;積極推進師德師風建設,大力宣傳優秀教師的先進事蹟,引導廣大教師特別是黨員教師樹立堅定的政治信念和崇高的職業理想。

3 、強化職責,以提高執行力為重點,在履職盡責、率先垂範上下功夫。一要著力加強領導班子辦學治校能力建設,提高民主辦事、依法辦事、統籌協調涉及多方群眾利益的重大決策能力。二要著力推動科學發展,認真落實科學發展規劃、思路和舉措,以模範行動影響和帶領廣大師生努力完成各項工作、學習任務,為加快教育現代化發展貢獻智慧力量。三要著力服務教育教學,深入一線,深入實際,深入師生,及時迴應師生關切和期待,積極解決師生反映強烈的突出問題,多為師生辦實事辦好事。四要建立倒逼機制,強化執行責任,針對教育改革發展的重點、難點和熱點問題,建立和推進倒逼工作機制,共同營造創先爭優的良好氛圍。

4 、強化創新,以改革創新、完善機制為重點,在著力提高管理科學化水平上下功夫。一要深入總結我區教育工作的成功做法和寶貴經驗,更好地把握新形勢下教育的特點和規律,創新教育管理工作。二要完善體制機制,推進工作制度化、規範化,及時把行之有效的措施辦法固化為切實可行的制度,形成內容完備、結構合理、科學管用的制度體系。三要進一步更新教育觀念,規範辦學行為,創新管理機制,促進教育均衡發展有新起色,素質教育有新進展,和諧建設有新亮點,中心工作有新突破,推進全區教育科學和諧發展,努力辦好人民滿意的教育。

同志們,猇亭正處在全面建設興業宜居生態工業新城的重要時期,千億園區和工業新區建設給教育事業的發展注入了強大的活力,提供了廣闊的舞臺,賦予了艱鉅的任務。讓我們始終保持豪情滿懷的志氣、改革創新的勇氣、創先爭優的銳氣,以更加奮發有為的精神狀態,更加團結和諧的幹事氛圍,更加求真務實的工作作風,更加開拓進取的創新精神,全面貫徹落實黨的精神,積極推動和促進我區下半年各項教育工作的開展,努力完成全年工作目標。

領導使用者座談會講話稿 篇21

一、充分發揮領導小組的作用。縣委群眾路線教育實踐活動領導小組在縣委的領導下,擔負著指導協調全縣活動的重要職責。領導小組對上級要求的領會和把握程度,決定著全縣教育實踐活動的工作力度和水平。領導小組要加強頂層設計,及時深入研究活動中的重大事項、重要政策、重點問題,向縣委提出高質量的決策建議。要加強調查研究,堅持到實際工作中去察實情,到幹部群眾中去聽意見,到基層一線去抓典型,不斷提高解決實際問題的能力。要加強督促指導,結合活動各批次各環節的特點,提出有針對性的指導意見。要加強政策把關,嚴格執行中央、省市縣委的政策規定,確保整個活動始終朝著正確方向推進。要把領導帶頭示範貫穿始終,縣幾套班子負責黨員同志帶頭建立活動聯絡點,帶頭深入基層徵求意見建議。領導小組正副組長要帶頭抓好聯絡點,經常到聯絡點調研指導,作出示範。領導小組其他成員要帶頭把本部門的活動組織開展好,並及時向領導小組提出工作建議。

二、充分發揮“一辦四組”的作用。教育實踐活動領導小組辦公室作為日常辦事機構,是教育實踐活動運轉的中樞。辦公室工作的水平,直接影響著教育實踐活動的質量,決定著教育實踐活動的成效。辦公室及下設四個小組(祕書組、綜合組、宣傳組、聯絡組),必須發揮好參謀部、協調部、服務部、保障部的作用。要搞好上傳下達,重要工作及時向省市督導組、縣委、縣委領導小組請示報告,對事關全域性的重大問題還要深入研究思考,提出解決的具體建議。要加強工作謀劃,超前思考推進活動的措施,及時分析研判活動中出現的新情況、新問題。要搞好協調服務,紮實做好省市督導組在利辛督導的聯絡服務工作,主動加強與市領導小組辦公室的聯絡,建立順暢的溝通協調機制。要注重加強分類指導、嚴格督促檢查、總結典型經驗,抓細抓實各個環節的工作。

三、充分發揮督導組的作用。督導組是活動領導小組瞭解各鄉鎮各單位活動進展情況的重要渠道,是對各鄉鎮各單位開展活動實施有效領導和具體指導的重要抓手。督導組要在縣委領導小組的領導下,切實增強責任擔當意識,緊緊依靠督導單位黨委(黨組),認真開展督導工作。要認真審查督導單位活動實施方案,全面掌握督導單位活動開展情況,全程參與指導民主生活會,嚴格審閱民主生活會方案、領導班子和領導幹部的對照檢查材料、整改方案,及時發現並督促解決突出問題。要注重總結推介督導單位開展活動的成功做法和先進典型,注意抓住一些反面典型,警示教育黨員幹部。督導單位開展活動的情況要及時向領導小組及辦公室反饋。

四、充分發揮輿論宣傳引導作用。這次活動群眾期待、社會關注,是社會輿論的聚焦點。從一開始就要高度重視輿論宣傳工作,充分發揮主流媒體優勢,重視發揮新興媒體作用,營造積極健康向上的輿論氛圍,確保輿論宣傳有聲勢、有力度、有實效。要加強宣傳策劃,加強與省市新聞單位的聯絡溝通,採取幹部群眾喜聞樂見、通俗易懂的方式,重點宣傳好中央和省市縣委對這次活動的總體部署、各鄉鎮各單位開展活動的成效、活動中創造的經驗做法,集中宣傳一批叫得響、立得住、群眾公認的為民務實清廉的正面典型。要注意堅持正面引導,開展好輿論監督,密切關注輿情動態,及時迴應幹部群眾關切,用正面聲音來動員群眾有序參與到活動中來,牢牢佔領輿論陣地。宣傳部門和新聞單位要嚴格遵守政治紀律、宣傳紀律,把好陣地、把好關口,始終掌握輿論宣傳工作的主動權。同時,要抓好黨的群眾路線理論研究,推出一批高質量的研究成果。

組織開展好全縣群眾路線教育實踐活動,是我們的重大政治責任。大家要統一思想、紮實工作,以高度的政治責任感和務實的工作作風,把活動抓緊抓實抓好,確保取得黨和廣大人民群眾滿意的成果。

領導使用者座談會講話稿 篇22

同志們:

大家上午好!經部領導同意,今天,我們召開專題會議,專門研究部署全市黨內統計工作,會議非常重要。會議的主要任務是:學習貫徹落實全區黨內統計培訓會精神,動員和部署今年的黨內統計工作,培訓相關報表業務。下面,我就20xx年統計工作主要任務完成情況和做好20xx年黨內統計工作講幾點意見。

一、深刻認識搞好黨內統計工作的重要性和緊迫性

黨內統計工作是新形勢下加強黨的基層組織建設至關重要的基礎性工作。必須深刻認識做好這項工作的重要性和緊迫性。

1、黨內統計工作是黨的建設的一項重要基礎性工作。近年來,特別是黨組織、黨員資訊庫建設以來,黨內統計工作作為推進組織工作資訊化、組織部門適應資訊網路社會發展的需要,結合新的形勢和任務所做出的一項重要工作部署,是加強黨的執政能力建設和先進性建設的一個實際步驟和重要措施。黨內統計工作的最終目的,就是要加強和改進對黨員、黨組織的管理和增加黨內活動透明度,增強黨組織建設工作的科學性和有效性,增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。搞好這項工作,對於準確分析和把握新時期基層黨建工作的客觀規律,對於全面推進基層黨組織的思想、組織、作風和制度建設,鞏固黨的執政基礎和執政地位,提高基層黨組織的執政能力和工作水平,對於提高黨員的思想政治素質和發揮黨員的先鋒模範作用,保持黨的先進性,都具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。

2、黨內統計工作是提升組織工作服務科學發展的重要手段。近年來,為適應經濟和社會結構調整帶來的新變化,我市結合實際,在基層黨建領域逐步探索構建以機關、農村、企事業三大傳統領域和社群、非公有制經濟組織、新社會組織三大新興領域為目標模式的基層黨建工作新格局。同時,為了進一步創新適應基層黨建工作體制和機制,基層黨組織的組織體系不斷完善,黨員管理進一步規範,各級黨組織基本做到了組織和黨員底數清、情況實、責任明。但由於基層黨組織和黨員數量始終處於不斷變化之中,面對著全市3000多個黨的基層組織、64000名黨員這種分佈領域廣泛,日常管理面廣量大的特點,如何進一步分析和掌握基層黨組織和黨員的變化情況,分析和掌握其變化規律,既是黨內統計工作面臨的一個重要任務,更是進一步深化和完善基層黨建工作新格局的迫切需要。黨內統計工作為更好地解決這些問題提供了技術支援。藉助黨內統計工作,我們不僅可以對基層黨組織建設、黨員發展、黨員學習培訓、組織生活、黨員和黨費管理、黨內統計等實現動態管理,促進黨內管理工作的標準化、規範化、科學化,而且能夠為黨建工作和組織工作提供快速、準確、科學的資訊服務和決策支援,大大提高工作效率和工作水平,有力地推動基層黨建工作的深入完善。

3、黨內統計工作是加快全市組織系統資訊化建設步伐的必然要求。中組部、區組部高度重視加強黨內統計工作,20xx年召開了全國黨內統計幹部工作會議,並把黨內統計工作納入組織系統資訊化建設之中,印發了《關於進一步加強組織系統資訊化工作的意見》,制定了《20xx-20xx年全國組織系統資訊化工作規劃》。我市組織系統也加快了黨內統計資訊化建設工作,按照中組部的要求,突出抓了黨組織、黨員資訊庫建設。從20xx年開始,在全市逐步全面推廣使用《系統20xx》軟體,經過幾年的不懈努力,全市已有23個市轄黨委(黨工委)建成了黨組織、黨員資訊庫,但仍有合浦縣委組織部、北海銀灘國家旅遊度假區工委、市直屬機關工委、市國土資源局黨委、市衛生局黨委、北航北海學院黨委等6個市轄黨委(黨工委)沒有完成建庫任務或建庫不完善。

二、認真總結20xx年的黨內統計工作

黨內統計年報是全面反映黨員隊伍、黨組織和黨內生活總體狀況的主要載體,也是為各項組織工作提供資料支援的重要基礎。20xx年是全市黨組織服務年。黨內統計工作始終圍繞這個中心任務,在健全黨的基層組織體系,加強和改進非公有制經濟組織和新社會組織黨建工作,全面實施黨員培訓工程,改進發展黨員工作,加大流動黨員管理力度等方面,承擔了大量的資料支援與分析任務,取得了顯著的成績。20xx年,黨內統計工作主要有如下幾個特點:

一是各級領導高度重視。首先是部領導高度重視,要我們按照中組部、區組部要求,認真做好黨內統計工作。年初我們召開了黨內統計專題會議。對這項工作進行了佈置。二是各彙總單位嚴格把關。各彙總單位採取多種方式,加強對基層的督查指導,加強對工作薄弱環節的指導,幫助基層查詢解決實際問題等。三是具體統計人員認真負責。在年報稽核彙總階段,各彙總單位堅持高標準、嚴要求,具體工作人員認真負責確保資料質量。絕大多數彙總單位能夠嚴格按照下發的年報稽核標準進行稽核,有的單位還結合實際制定年報稽核標準,細化到每個欄目、每項指標,並對年報中出現的異常資料、波動較大資料及與政策不符資料逐一核實並分析原因,做到把填報中可能出現的問題解決在年報上報之前,為形成高質量的黨內統計年報資料打下了堅實基礎。四是取得較好成績。在各級黨內統計幹部的共同努力下,20xx年全市黨內統計年報質量又有了新提升。五是及時做好成果運用。一方面依據黨內統計年報資料,編印黨內統計資料彙編,為領導決策提供依據。另一方面,積極拓寬統計服務的渠道,為黨建工作提供方便、快捷的統計服務。全市黨內統計資料為科學地分析黨建工作和組織工作現狀,監測各項政策的落實情況,提供了有力的支援。今年“七一”前夕,我部以新聞釋出會的形式公佈了20xx年全市黨員隊伍和黨的基層組織狀況的基本資料,對黨員隊伍及黨的基層組織特點和發展趨勢進行解讀,落實了廣大黨員的知情權,增進全社會對黨的組織建設狀況瞭解,在社會上引起了良好的反響。

在肯定成績的同時,我們也清醒地看到工作中存在的問題和不足。比如,有的個別單位對統計工作重視不夠,統計人員配備不到位;有的單位統計人員交流時沒有做好以老帶新工作,使統計工作出現“斷檔”的情況;還有的單位對出現的關鍵資料、異常資料關注不夠,報表說明不夠充分等等。這些問題都影響了統計工作的質量,在我們今後的工作中要引起注意,並認真加以解決。

三、以高度的政治責任感做好20xx年黨內統計工作

黨內統計作為反映基本黨情的基礎性工作,必須始終服從服務於黨建工作大局。黨內統計工作有三個關鍵詞:統計、分析、運用,而做好統計工作的基本要求就是認真、準確、及時、規範。

今年,全市黨內統計工作的主要任務是:在xx屆四中、五中全會精神的指導下,全面落實科學發展觀,緊緊圍繞黨的建設和組織工作中心任務,以開展“創先爭優”活動為契機,大力推進統計工作制度化、規範化和資訊化建設,努力提高統計工作質量、加強統計資料分析利用,充分發揮統計工作的“資訊、諮詢、監督”作用,為黨的建設和組織工作提供更加優質高效的統計服務。下面,我提三點要求:

一、要不斷提高工作標準。只有高標準地完成黨內統計工作,才能更好服務於黨的建設和組織工作。要高標準地完成黨內統計工作,一要樹立大局觀念。大局觀念是方向。要始終把服從服務於黨建工作大局作為黨內統計工作的出發點和落腳點,確保黨內統計工作不偏離方向、取得實效。二要明確工作目標。統計工作不能僅限於滿足完成年報資料。從事黨內統計工作的同志要努力成為黨建工作的資訊庫、資料員,要透過數字看本質,充分發揮統計工作的“資訊、諮詢、監督”作用,為黨的建設和組織工作提供更加優質高效的服務。要在遵守有關保密規定的前提下,做好統計資訊的提供利用工作。三要增強責任感。源潮部長說,看一個幹部就要看他是否有責任心和原則性。黨內統計工作是一項系統工程,每一個數據的準確性都會影響全市黨內統計資料的質量。這要求每一名統計幹部要以高度負責的精神填報每一個數據、稽核每一張報表,不能心存依賴,甘當二傳手,要把自己視為工作的第一責任人和最後一道關口。

二、要進一步轉變工作作風。科學、真實,是黨內統計工作的核心,實事求是是科學、真實的前提。要做到實事求是,首先,要深入基層,瞭解實情。摸清基層情況,才能正確填報報表。其次,要深入學習,吃透政策。資料中有政策,資料中有政治,資料關係到科學發展和人民幸福。要向基層學習、向同事學習、向實踐學習,實現學習工作化、工作學習化,這樣才能把握住統計工作的方向和原則,保持統計工作的連續性。第三,要深入思考,避免工作一般化。黨內統計是一項基礎性工作,工作比較平淡,大家對於變動的資料,也容易習慣化。因此,從事統計工作的同志一定要勤動腦、多思考,注意總結工作規律,認真查明問題的原因,使統計工作切實做到“統之有據”,避免出現“想當然”。

三、要注意抓工作落實。當前,正是我們北海三年跨越發展的關鍵時期。統計工作要為組織工作科學發展提供優質服務,必須要以“踏石留印、抓鐵有痕”的精神抓各項工作的落實。一要建章立制。我們將按照自治區黨委組織部的要求,制定下發《黨內統計工作暫行規定》,各單位要結合本地本單位實際,進一步建立完善統計報表稽核彙總、統計資料歸檔、統計資料提供利用、統計工作檢查監督等制度,嚴格管理,加強監督,確保統計工作質量。從今年起,我們將對各單位的黨內統計工作進行綜合考評,考評內容包括年報稽核情況、統計人員配備、統計培訓情況、監督檢查情況、開展統計分析情況等。二要明確責任。幹部幹部,重在一個“幹”字。大家要正確認識應負的職責。在工作落實過程中,既要有工作分工,又要有責任劃分,守土有責,才能確保工作的圓滿完成。二要督促檢查。要在行動上“動真格”。縣區組織部門務必要下基層進行督促檢查。通過督促檢查引起基層對統計工作的重視,瞭解實情,總結經驗,及時發現落實過程中的問題,對帶有普遍性、傾向性、苗頭性的問題,及時進行梳理,用以指導面上工作。

同志們,今年的黨內統計年報工作時間緊、任務重、要求高,希望大家集中精力,認真學習,熟練掌握年報工作要求和軟體使用方法,回去後要及時做好彙報,搞好培訓,認真抓好落實。要堅持質量第一的原則,嚴格按照黨內統計標準和要求,認真做好佈置、填報、稽核和彙總,確保每一個數據的真實性和準確性,防止重統、漏統、錯統現象發生,確保統計任務的按時完成,以優異的工作成績迎接建黨90週年!

謝謝大家。