解除勞動合同申請通知(通用3篇)
解除勞動合同申請通知 篇1
一、甲、乙雙方於年月日簽訂的勞動合同甲方合同條款之項原因決定自年月日終止與乙方簽訂的勞動合同
1、合同期限屆滿不再續訂新的勞動合同;
2、在試用期內證明乙方不符合錄用條件;
3、乙方嚴重違反甲方依法制定的規章制度;
4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背意思簽訂勞動合同勞動合同無效;
5、乙方與用人勞動關係對本的工作任務嚴重或者經用人拒不改正;
6、乙方嚴重失職營私舞弊給用人重大損害;
7、乙方被依法追究刑事責任;
8、勞動合同訂立時所依據的客觀情況重大原合同無法經當事人協商就變更合同達成協議;終止勞動合同協議書
9、乙方勝任工作、合同差、完不成工作任務、考核不合格培訓或者工作崗位仍勝任;
10、乙方患病或非因工負傷醫療期滿後從事原工作也從事由甲方安排的工作;
11、甲乙雙方協商同意解除勞動合同;
12、乙方辭職;
13、法律規定的情形;
14、勞動合同約定的條款:_________________
二、甲方勞動法規規定勞動合同書約定的條款對經濟補償金做如下決定:
1、不予支付經濟補償金;
2、合同規定支付經濟補償金共計月工資合計元
三、本協議書一式二份甲、乙雙方各執一份終止勞動合同。
甲方: ___________
乙方: ___________
____ 年 _____ 月 _____ 日
解除勞動合同申請通知 篇2
你好,關於簡單的解除勞動合同申請如下:_________________
甲方:_________________公司
乙方:_________________(身份證號__________)
甲、乙雙方就勞動關係終止達成如下協議:_________________
一、原勞動合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、甲、乙雙方同意,自_____年_____月_____日起終止勞動關係。
三、甲、乙雙方同意終止合同補償金為_____個月工資(按當事人上年度月年均工資計算)合計:_________________(小寫:_________________元)。
四、本協議自簽字日起生效。
五、本協議一式三份,甲、乙、市社保局各執一份。
甲方:_________________公司乙方簽字:_________________
(蓋章)
甲方代表簽字:_________________
___ 年 ___ 月 ___ 日
上述是簡單的解除勞動合同申請書
解除勞動合同申請通知 篇3
申請人(單位):________________
解除合同人員基本情況___________________
姓名:________________
性別:________________
年齡:________________
學歷:________________
參加工作時間:______________年___________月___________日
何時在本單位工作_______________年___________月___________日
職工類別:_____________
簽訂合同起始時間:______________年___________月___________日
合同編號:________________
工作崗位:________________
解除合同主要原因:________________
本人意見:___________________
單位意見:___________________
主管部門意見(蓋章):________________
_______________年___________月___________日
人事爭議仲裁部門意見(蓋章):_____________
_______________年___________月___________日
解除勞動合同申請書範文
甲方:_________________公司
乙方:_________________(身份證號__________)
甲、乙雙方就勞動關係終止達成如下協議:_________________
一、原勞動合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
二、甲、乙雙方同意,自_____年_____月_____日起終止勞動關係。
三、甲、乙雙方同意終止合同補償金為_____個月工資(按當事人上年度月年均工資計算)合計:_________________(小寫:_________________元)。
四、本協議自簽字日起生效。
五、本協議一式三份,甲、乙、市社保局各執一份。
甲方:_________________公司乙方簽字:_________________
(蓋章)
甲方代表簽字:_________________
年月日年月日
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