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黨的思想建設作風(精選15篇)

欄目: 黨員思想彙報 / 釋出於: / 人氣:2.28W

黨的思想建設作風 篇1

敬愛的黨組織:

黨的思想建設作風(精選15篇)

黨員幹部思想作風建設,關乎黨的形象,關乎民心向背。在全黨深入學習實踐科學發展觀、貫徹落實黨的和xx屆三中全會精神的熱潮中,加強黨員幹部思想作風建設,不僅是各級黨員幹部增強黨性觀念、提升自身素質的需要,更是當前黨員幹部情為民所繫、權為民所用、利為民所謀、以人為本的迫切要求。

當前黨員幹部思想作風建設方面存在的問題主要表現在以下五方面:一是思想保守,因循守舊。部分黨員幹部凡事習慣按照舊傳統,遵循老路子,檔案沒規定的不敢做,上級沒佈置的不敢試,以求四平八穩。二是漠視群眾,脫離實際。唯我獨尊,作風粗暴;待人不誠、擺位不正,不能擺正部門利益與群眾利益的關係,不能擺正“主”與“僕”的關係。當幹部,不是為了利民,而是為了一己之私慾,用人民賦予的權力幹危害群眾利益的事情。三是大局觀念淡漠,本位主義嚴重。不能與中央保持高度一致,眼睛只盯著自己那“一畝三分地”,不是勤政為民,而是公共權力部門化、部門權力利益化、部門利益個人化。四是律己不嚴,為政不廉。不是一心一意謀發展,而是一門心思跑關係、找靠山、謀升遷;以利己主義為幹事標準,不給好處不辦事,給點好處亂辦事。五是意識懶惰,過分依賴。小進則滿,安於現狀;成績不大年年有,而對競爭、對差距無動於衷,缺乏應有的危機感;等、靠、要思想嚴重,過分強調歷史功績,沒有緊迫感和內動力。

造成幹部思想作風出現問題,有主客觀原因:一是忽視理論知識的學習。少數黨員幹部不能踏踏實實進行理論學習,不能安下心來進行思想政治教育學習,忽視了對自身的學習改造,從而形成了不講政治講官位、不講學習講利益、不講事業講仕途的壞毛病。二是人生觀、價值觀扭曲。在市場經濟條件下,政治修養缺失,誘發了拜金主義、享樂主義傾向,“當官不發財,請我都不來”成為少數黨員幹部的價值取向,從而造成部分黨員幹部升官就變臉,嘴變歪了,手變長了,腿變短了,身變懶了,心變邪了。三是幹部考核評價存在偏差。目前,無論是組織部門例行考察,還是紀檢部門的述職述廉,形式單調,一般都是在單位內部進行,個別思想作風不純的黨員幹部往往把自己說成“清廉如水,潔淨如碧”,而同事之間或礙於情面,或懾於權力,也都“你好我好大家好”,一團和氣,考察述廉得不到真實情況,客觀上助長了少數黨員幹部的不正之風。四是幹部激勵約束機制不健全。因為沒有建立起嚴密的約束、激勵機制,成為公務員就等於進了“保險箱”的心理造成部分幹部不思進取、安於現狀。另外,在基層鄉鎮,幹部成長的平臺不寬,調配空間不大,挫傷了鄉鎮幹部的工作積極性。一大批幹部由於感到提拔無望,放鬆了學習,直接影響到思想作風建設,影響到黨員幹部形象。

加強黨員幹部思想作風建設是執政要求所繫、事業發展所需、人民群眾所盼。要用科學發展觀作指導,順應歷史潮流,順應人民群眾的期待,採取有效措施大力加強黨員幹部思想作風建設,為實現經濟社會又好又快發展提供組織保障。

第一,以加強教育來促進黨員幹部思想作風建設。思想是行動的先導,作風是思想的外化。對各級黨員幹部來說,加強思想教育就必須從兩個方面來進行:一方面必須切實加強自我教育。要特別注意學習馬克思主義基本原理和中國特色社會主義理論體系,真正搞清“怎樣做人”、“怎樣為官”等問題,為牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、群眾觀、權力觀打下堅實的思想基礎。要特別注意學習先進模範人物,經常對照他們找差距,認真解決自身品德和作風方面存在的問題。要注意向普通黨員、幹部、群眾學習,“見賢思齊,見不賢內省”,“擇其善者而從之,其不善而改之”。要以“慎獨、慎微、慎始、慎終”和“自重、自省、自警、自勵”的方法加強自我修養,常修為政之德。要積極主動地參加嚴格健全的黨內生活,自覺接受黨組織和同志們的教育與監督,經常開展批評與自我批評,不斷完善自我,求得進步。另一方面必須切實抓好對黨員、幹部的教育。要採取靈活多樣的形式,樹立正反兩方面的典型,深入開展黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗教育,深入開展中國特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系教育,突出馬克思主義群眾觀和權力觀的教育,突出理想信念、黨風黨紀和廉潔從政教育,引導黨員、幹部牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,著力培養為民、務實、清廉的品質和作風。

第二,以健全制度來促進黨員幹部思想作風建設。一是要進一步健全考評問責獎勤罰懶制度。綜合運用民主推薦、民主測評、民意調查、個別談話、實績分析、綜合考評等方法,對幹部作風現狀、履行職責情況和群眾公認度加強考核,把考核結果與幹部的切身利益更緊密地掛起鉤來,促使各級黨員幹部把心思放在為民造福上,把精力用在謀發展上,把追求定向在當 “清官”上。二是要進一步健全長效培訓機制,統籌安排,增強黨員幹部教育培訓工作的針對性和實效性,努力培養一大批品行正、能力強、作風好的黨員幹部。三是要進一步健全示範教育機制。充分運用典型引路這一黨的重要工作方法,加大選典型、育典型、學典型的力度,在廣大黨員幹部中營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。四是要進一步健全群眾工作制度。拓展聯絡群眾渠道,完善便民服務體系,更加廣泛的聽民聲、察民情,更加有效的辦實事、解民憂。五是要進一步健全並堅決落實領導幹部廉潔從政的有關制度,進一步規範各級領導幹部的從政行為。

第三,以強化監督來促進黨員幹部思想作風建設。要嚴格執行領導班子和領導幹部黨內監督的各項規定,加強對黨員幹部堅持勤政為民和廉潔從政情況的監督檢查,著力解決群眾反映強烈的問題,營造和諧的黨群幹群關係;加強對黨員幹部堅持求真務實、真抓實幹情況的督促檢查,促使黨員幹部真正把心思放在事業上、情感貼在民生上、作風落在求實上;加強對黨員幹部生活作風情況的督促檢查,促使各級黨員幹部真正做到臺上、臺下一個樣,工作時間、業餘時間一個樣。要特別注意強化行政效能監察,加大明查暗訪力度,積極開展效能質詢,公開曝光反面典型案例。要進一步拓寬監督渠道,注意把黨內監督與人大監督、政協監督、行政監督、輿論監督等多種形式的監督有機結合起來,逐步形成全方位、多層次的監督網路體系。同時,要把加強對黨員幹部的監督與信任幹部、保護幹部、激勵幹部統一起來,充分調動廣大黨員幹部的積極性、主動性、創造性, 切實推動黨員幹部思想作風的根本好轉。

彙報人:

彙報時間:XX年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇2

運用馬列主義理論武裝全黨,以無產主義思想改造和克服黨內各種非無產階級思想,使每一位共產黨員真正從思想上入黨,達到全黨思想上和政治上的完全統一就是黨的思想建設。“把黨的思想建設放在首位”是馬列主義建黨理論與中國國情、黨情相結合的產物,也是中國共產黨自身建設的一個突出特點,研究黨的思想建設有著重大而深遠的意義。毛澤東在黨的思想建設理論上做出做大貢獻,對其理論的研究有其必然性。

對毛澤東的黨的思想建設理論的研究可以從以下四個方面來看:

一、提出“從思想上入黨”

強調要著重從思想上建黨是毛澤東黨建思想中最具有中國特色的一個內容。1942年5月,他在《在延安文藝座談會上的講話》中指出了:“有許多黨員,在組織上入了黨,思想上並沒有完全入黨,甚至完全沒有入黨。”而“思想上沒有入黨的人,頭腦裡還裝著許多剝削階級的髒東西,根本不知道什麼是無產階級思想,什麼是共產主義,什麼是黨。”所以,“首先需要在思想上整頓,需要展開一個無產階級對非無產階級的思想鬥爭。”

馬克思主義的世界觀來武裝全黨是思想入黨的內容。毛澤東指出:“指導一個偉大的革命運動的政黨,如果沒有革命理論,沒有歷史知識,沒有對於實際運動的深刻的瞭解,要取得勝利是不可能的。”[2]但“在全黨中提高馬克思列寧主義的理論水平是完全必要的,因為只有這種理論,才是引導中國革命走向勝利的指南針。”毛澤東把黨的思想建設同能否完成中國革命鬥爭任務聯絡起來,把黨的思想建設擺到了黨的各項建設的首位。

1945年,毛澤東在黨的七大上指出:“掌握思想教育,是團結全黨進行偉大政治鬥爭的中心環節。如果這個任務不解決,黨的一切政治任務是不能完成的”。毛澤東關於“思想上入黨”的論述,是對思想建黨的形象表述和概括,是馬克思主義建黨理論和中國的具體實際相結合的一個創舉。

二、開展整風,加強黨的思想建設

1942年2月,毛澤東相繼在延安中央黨校和幹部會上作了《整頓黨的作風》、《反對黨八股》的重要報告,提出整風的任務。通過整風運動,基本達到不僅在組織上入黨,而且在思想上入黨的目的,大大提高了全黨的馬克思主義水平。1945年4月24日,在黨的七大《論聯合政府》的政治報告中,毛澤東指出:“以馬克思列寧主義的理論武裝起來的中國共產黨,在中國人民中產生了新的工作作風,這主要的就是理論和實踐相結合的作風,和人民群眾緊密地聯絡在一起的作風以及批評與自我批評的作風。”[5]集中體現了黨的世界觀和為人民服務的宗旨,對於加強黨的思想建設具有十分重要的作用。

三、確立實事求是的思想路線,保證黨的思想建設的正確方向

思想路線的問題的明確提出是在毛澤東的《反對本本主義》中,提出“沒有調查就沒有發言權”和“中國革命鬥爭勝利要靠中國同志瞭解中國國情”的著名論斷。第一次在《中國共產黨在民族戰爭中的地位》這篇報告中,毛澤東使用了“實事求是”的概念,並向全黨提出“使馬克思主義在中國具體化”的任務。1939年10月,在《〈共產黨人〉發刊詞》中,毛澤東進一步明確指出了“馬克思主義的理論和中國革命的實踐相結合”的原則。在《改造我們的學習》中,第一次對實事求是作了科學的解釋和說明。在黨多年的建設中,實事求是的路線保證了革命的勝利,推動著建設的發展,是我們思想路線的保障。

四、與黨的其他方面的建設相輔相成

黨的建設包括思想建設、組織建設、政治建設、作風建設等方面,他們之間是相輔相成,密不可分的關係。思想建設貫穿於其他幾項建設中,所以要求把思想教育和思想領導放在黨的領導的首位。黨的思想建設是政治建設的前提,如果沒有正確的思想建設和思想路線,就不能保證政治上的一致和組織上的鞏固。從組織建設來看,黨的思想建設是它的基礎,只有保證了黨的思想建設,才能以共同的思想基礎,鞏固黨的組織和紀律。從作風建設來看,只有通過思想教育和思想改造,才能克服各種非無產階級的思想,以此來保證作風建設的順利實現。

在中國共產黨九十多年的歷史中,黨始終高度重視思想建設。堅持把思想理論建設放在首位,為黨的建設及偉大事業提供理論支撐和思想保證。隨著歷史的不斷髮展,黨的思想建設也面臨著眾多挑戰和問題。面對這些挑戰,黨的思想建設也出現了一些問題。毛澤東的黨的建設思想為黨的不斷髮展作出了重要貢獻,對黨的思想建設起到指導作用。在黨的理論家做出的貢獻的基礎上,提高問題解決的針對性和有效性黨要鞏固自身的執政地位,提高自身的執政能力與執政水平,就必須完善黨的建設。

彙報人:

彙報時間:XX年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇3

尊敬的黨組織:

毛澤東同志在1945年4月24日黨的第七次全國代表大會上所作的《論聯合政府》的政治報告中提出來的.因為提出的時間早,並且對現在及以後黨的建設有著重大的意義,所以又稱黨的三大優良傳統,是:理論與實踐相結合、緊密聯絡群眾、批評與自我批評。

黨風是社會政治生態的重要反映。黨風好,是推動社會文明進步的重要力量;黨風不正,是政治腐朽墮落的重要標誌。中國共產黨是一個大黨,黨的作風優良,就會成為攻無不克戰無不勝的堅強戰鬥堡壘;黨的作風不正,就會成為一盤散沙,就會沒有吸引力、凝聚力和戰鬥力,就難以取得社會主義現代化建設的偉大勝利,甚至遭受巨大挫折和失敗。因此,大力弘揚黨的三大優良傳統和作風,全面加強黨的作風建設,顯得尤為迫切和重要。弘揚黨的三大優良傳統和作風,就是要堅持理論聯絡實際,妥善處理好“船”與“舵”的關係,確保社會主義航船既能保持正確的航向,又能開得又好又快;就是要堅持密切聯絡群眾,妥善處理好“水”與“舟”關係,既要防止舟脫離了水而無法航行,又要防止水的波濤造成船毀人亡;就是要堅持批評與自我批評,處理好“自律”與“他律”的關係,防止使這一本來用於解剖黨員幹部思想靈魂的“手術刀”變成了粉飾自己和他人的“化妝品” 。要通過切實加強黨的作風建設,以良好的黨風帶政風促民風,進而促進整個社會風氣的根本好轉,為全面建設小康社會,實現中華民族的偉大復興營造風正氣清的良好環境。

現在,全黨和全國各族人民正滿懷信心地為全面建設小康社會的巨集偉目標而努力奮鬥。世情、國情、黨情、民情的深刻變化對黨的建設提出了新要求,對我們的素質特別是思想政治素質,駕馭複雜局面,解決現實問題的能力,都提出了新的更高要求。當前,從總體上看、從本質上看、從主流上看,我們黨的作風是好的,但是也要看到,一些黨員和幹部頭腦中黨的三大優良作風淡漠了,把黨的優良作風丟得不少了。他們有的忽視馬克思列寧主義理論學習,不能完整準確地掌握中國特色社會主主義理論體系及其精神實質,甚至斷章取義,搞實用主義;有的當官做太爺,對群眾的疾苦漠不關心,貪圖享受,揮霍浪費,以權謀私,縱容親屬胡作非為,甚至徇私枉法,貪汙受賄,腐化墮落;有的把批評與自我批評的”武器”丟了,不講學習,不講政治,不講正氣,思想渙散,組織鬆懈,自由主義,紀律鬆馳的現象時有發生。他們在幹部和黨員隊伍中雖然只是少數,但其行為已經嚴重損害了黨的形象。黨要實現建設小康社會的巨集偉目標,必須堅決糾正這些不良現象。在高舉鄧小平理論偉大旗幟,建設中國特色社會主義事業全面發展的“重大機遇”的“”時期,需要有什麼樣的精神來進一步凝聚、激勵廣大幹部和人民群眾,同心同德,克服困難,開拓前進去奪取新的勝利呢?最重要的,就是我們要在黨的基本理論和基本路線指導下,全面貫徹落實科學發展觀,用黨的理論創新成果武裝全黨,紮實推進學習型黨組織建設,努力把黨的三大優良作風發揚光大。

新的征途上,新的機遇與新的挑戰並存,實現我們黨和國家全面建設小康社會的巨集偉目標,迫切需要千千萬萬忠誠於共產主義事業,政治立場堅定,高素質的黨員幹部。只要我們緊緊團結在黨中央周圍,深入貫徹落實科學發展觀,推進學習型黨組織建設,努力把黨的三大優良作風發揚光大,社會主義建設事業必將健康發展,我國巨集偉目標就一定能實現。

彙報人:

彙報時間:XX年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇4

3月27日晚,鄭維銘教授在一課西201為我們上黨課,主題是“發揚黨的優良傳統,加強和改進黨的作風建設”。我黨的三大作風最早由毛澤東在《論聯合政府》一文中提出,是理論聯絡實際的作風,密切聯絡群眾的作風以及批評和自我批評的作風。雖然時間已經過去良久,但在今天,發揚黨的優良傳統,加強和改進黨的作風建設依然具有現實意義。

黨的作風,即一個政黨及其黨員在政治上、思想上、組織上、工作上、生活上等各方面所反映出來的作風。黨的作風體現著黨的性質和宗旨,是黨的世界觀在行動中的表現,也是黨及黨員黨性的外在表現。中國共產黨在長期的革命鬥爭中形成了一整套優良傳統作風,主要內容是:理論聯絡實際,密切聯絡群眾,批評與自我批評,謙虛謹慎,戒驕戒躁,自力更生,實事求是,艱苦奮鬥,勤儉建國等作風。這是工人階級政黨的優良傳統作風。中國共產黨領導的半個多世紀的革命和建設事業,由於保持和發揚這些優良作風,贏得了人民群眾的信任和擁護,取得了一個又一個的勝利。在社會主義現代化建設的新時期,繼續發揚黨的優良傳統作風,顯得更加重要。

要大力弘揚理論聯絡實際的優良學風。理論與實踐相統一,是我們黨一貫倡導的馬克思主義學風,也是我們不斷提高分析和解決實際問題水平,做好各項工作的根本途徑。現在,一些黨員幹部之所以因循守舊有餘,開拓創新不足;在

複雜的矛盾和問題面前,政治上不清醒堅定,究其原因,最根本的是缺乏馬克思主義的理論功底。面對新的形勢和任務,必須堅持不懈地抓好理論武裝工作。學習馬列主義、毛澤東思想,學習鄧小平理論,關鍵是要掌握理論實質,善於把其基本原理和立場、觀點、方法,運用於改革開放和現代化建設的新實踐,運用於主觀世界的改造,不斷增強政治意識、大局意識和責任意識,增強改革意識,提高解決實際問題的能力。要認真學習、深刻理解和正確把握"三個代表"的重要思想,並把這一思想作為統領全域性、指導各項工作的綱領,真正貫徹落實到自己的思想和行動中去。

因此,堅持黨的優良作風建設,在過去和現在都具有積極的作用,是迫切的重大的任務。我們在實際生活中也應該堅持黨的優良作風,提高自己的思想道德素質。

在新的時期,社會上利益主體的多元化必然導致價值觀念的多元化。這其中就有利己主義、拜金主義、小團體主義、個人主義等多種不良价值觀的侵襲下,共產黨員必須堅持黨的宗旨,堅定共產主義的理想信仰,堅持艱苦奮鬥的優良作風,遵守黨的紀律。我雖然還不是黨員,但一定會在生活中踐行以上要求,用實際行動踐行社會主義榮辱觀,早日成為一名合格的黨員。

黨的思想建設作風 篇5

敬愛的黨組織:

3月27日晚,鄭維銘教授在一課西201為我們上黨課,主題是“發揚黨的優良傳統,加強和改進黨的作風建設”。我黨的三大作風最早由毛澤東在《論聯合政府》一文中提出,是理論聯絡實際的作風,密切聯絡群眾的作風以及批評和自我批評的作風。雖然時間已經過去良久,但在今天,發揚黨的優良傳統,加強和改進黨的作風建設依然具有現實意義。

理論聯絡實際的作風,就是將馬克思主義基本原理同中國革命和建設的具體實際相結合,一切從實際出發實事求是的作風,實質是正確處理馬克思列寧主義同中國革命、建設實踐的關係問題。它是我黨的思想建設的基本內容,是我黨的成功之本。密切聯絡群眾的作風是由馬克思主義的群眾思想得來的,人民群眾是物質財富、精神財富和歷史的創造的,是一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,向群眾中去的優良作風。黨和群眾是種子與土地的關係,只有土地才能滋養種子,因此要“權為民所用,利為民所保,情為民所繫”,全心全意為人民服務。這樣,才能使我黨永葆青春和活力。批評和自我批評的作風,要求黨員們要有積極的思想作風,堅持全面的觀點,辯證的觀點,與人為善的態度,這樣才能汲取教訓,發揮優點,大步向前。將我黨從蔣介石的圍剿中解救出來,確立了以毛澤東為首的中央領導集體,以農村包圍城市的革命方針,最終領導中國革命走向勝利;破除了“兩個凡是”思想,確立了“以經濟建設為中心,堅持思想基本原則,堅持改革開放”的社會主義建設時期的基本路線,指引著我國走向繁榮富強。

三大優良作風在過去指導著共產黨領導中國革命勝利,指導著共產黨廢除以階級鬥爭為綱的基本路線,制定改革開放的新路線,建立了一個新的中國。在20xx年,黨成立90週年,辛亥革命100週年之際,講三大優良作風依然有重要意義。首先,這是由我黨歷來注重黨的優良傳統建設決定的。從毛澤東到,始終將黨的作風建設放在首位,在新時期更是提出了三個代表和科學發展觀,保持共產黨的先進性。其次,這是由我黨面臨的幾個轉變決定的。我黨現在已經從革命當變為執政黨,我國也從計劃經濟向市場經濟邁進,世界格局從兩極走向多極,這一切的一切都要求我們要繼續堅持黨的優良作風,實事求是,堅決避免和打擊腐敗,始終將群眾的利益放在首位。第三,從現在的國際背景來看,黨承擔著歷史重任,加強黨的作風建設非常迫切。現在經濟飛速發展,但帝國主義仍然干涉著弱小國家的內政,如伊拉克和現在的利比亞,這要求我黨必須堅持良好的作風。

因此,堅持黨的優良作風建設,在過去和現在都具有積極的作用,是迫切的重大的任務。我們在實際生活中也應該堅持黨的優良作風,提高自己的思想道德素質。

X年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇6

在辦公室聽彙報,做指示,即使去了也“走馬觀花”,不認真調查研究,致使第一手資料欠缺,對基層工作中出現的新情況、新問題拿不出解決問題的有效辦法。

(五)生活作風不正,腐敗現象嚴重。一是以權謀私,藉機斂財。有的違反規定收受禮金、禮物和有價證券;有的在紅白喜事中大操大辦,藉機斂財;有的利用職權吃拿卡要,用公款報銷個人費用。二是講排場、比闊氣,鋪張浪費。有的用公款大吃大喝、超標準接待;有的借學習、培訓、參觀考察之機變相公款旅遊;有的追求公車的高檔豪華,公車私用現象普遍存在。三是道德操守不佳,生活行為不檢點。有的貪戀牌桌,參與賭博;有的搞權色交易、嫖娼、包養情婦、包二奶。

(六)機制不完善,民主選人用人程度不高。當前選人用人上的不正之風和腐敗現象之所以屢禁不止,說到底是機制不完善。因此,幹部選拔任用上仍然存在以下幾方面的問題:一是任人唯親,買官賣官。二是民主程度和公開程度不夠。表面上民主、公開,實際上“由少數人選人,在少數人中選人”。三是領導身邊的提拔快,基層幹部提拔慢,工作平庸者走上領導崗位,思想正派、工作能力強、群眾公認的優秀幹部得不到提拔。四是黨政領導職務任期制度和領導幹部的引咎辭職、責令辭職制度得不到落實,導致有些幹部有問題、犯錯誤,從此單位調到彼單位了事的比比皆是,甚至得到提拔重用,幹部只有上去的,沒有下來的。五是幹部選拔任用責任追究制度不健全,對於失察、失誤而造成不良影響、嚴重後果的得不到追究,也沒人來承擔責任。

二、當前黨員幹部思想作風建設問題產生的原因

黨員幹部思想作風上存在的問題,既有客觀原因,也有主觀原因,歸納起來大致有以下幾個方面:

(一)受負面思想意識的衝擊。一是各種社會思潮和一些外來腐朽文化衝擊了人們的道德觀念,使少數意志薄弱的領導幹部價值觀扭曲,貪圖享受,無心工作。二是受歷史遺留下來的封建主義腐朽思想的影響,官本位、特權思想、等級觀念等導致利已主義思想澎脹,把權力、地位作為與利益交換的籌碼。三是受市場經濟利益、效益觀念的影響,拜金主義、亨樂主義思想抬頭。

(二)自律不嚴。一些黨員幹部不重視理論學習、修養的提高和黨性的鍛鍊,放鬆了對自己世界觀、人生觀、價值觀的改造,幹工作,想問題,考慮自身利益多,考慮群眾利益少。

(三)執行制度不嚴。一是失之於軟、失之於寬。有的單位雖然制定了不少制度和規定,但執行不力,約束力不強,對違反制度和規定的幹部姑息遷就,沒有起到應有的懲誡作用。二是缺乏競爭激勵機制。少數單位人浮於事,干與不幹、幹多幹少和幹好幹壞一個樣。

(四)對黨員幹部監督不力。一是黨內監督比較薄弱,有時流於形式。一些黨員領導幹部片面強調抓經濟、抓業務,忽視黨的組織建設和廉政建設。同級監督事實上難以到位。二是下級對上級的監督缺乏有效手段。對黨員幹部特別是掌握實權的領導幹部普遍存在難監督、監督難、下級不敢監督和監督不了的問題。三是外部監督乏力,特別是群眾監督和輿論監督作用難以發揮。

(五)選人用人機制不完善。黨管幹部、德才兼備的原則堅持得不夠好,科學的用人機制不完善。對幹部考核評價仍停留在表面,更深層面的瞭解和掌握。

三、全面加強黨員幹部思想作風建設的建議和基本對策

(一)切實加強教育,夯實理論素養和思想道德素質。首先,要抓黨員幹部世界觀、人生觀、價值觀以及勤政廉政教育,築起牢固的拒腐防變思想道德大堤。其次,要抓教育的制度化,使黨員幹部經常性接受思想教育。

(二)完善制度機制,建立黨員幹部思想作風建設的長效機制。一是健全規範權力執行制度。要針對容易發生權力濫用和腐敗問題的重要權力部門、重要崗位、重要環節建立健全權力約束機制。對直接掌管人、財、物的崗位,要建立嚴格的行為規範和有效的監督制約機制。二是要進一步完善民主集中制,制定與之相配套的規範的可行性措施。比如具

體規定各級黨組織的議事範圍、議事程式、議事規則,以保證決策民主化、科學化;對書記和班子成員在人、財、務管理方面的許可權、責任進行嚴格界定,防止超越權力和濫用權力。三是要探索建立黨員幹部思想作風建設和實績公示制度,將考核結果向廣大群眾公示,接受公眾監督。四是要逐步加大調整不勝任領導幹部力度,努力在幹部“能下”方面取得新突破。還要建立上下左右交流、輪崗、掛職等制度,保持領導幹部合理有序正常流動。

(三)加強監督懲處,確保黨員幹部思想作風建設取得實效。一是要加強監督檢查。堅持完善黨員幹部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議制度;加強對黨員幹部日常審計監督,從重離任審計到重屆中審計,變事後監督為事前、事中監督。二是要拓寬監督渠道。要充分調動民主監督、檢察機關和社會輿論的監督等方面監督的積極性,形成監督合力。三是要嚴肅追究和懲處。對落實黨風廉政建設責任制不力以及不作為、亂作為、決策失誤的黨員領導幹部要加大責任追究力度,促使黨員領導幹部謹慎用權,防止濫用權力。

要樹立正確的用人導向,大力選拔具有良好作風的優秀幹部。一是在堅持黨管幹部的前提下,提高群眾參與的程度,創造一個公開、平等、競爭、擇優的用人環境,切實把那些思想作風好、工作能力強、群眾信任的幹部選進領導班子。二是要建立健全選拔任用責任追究制度,因責任心不強、工作不深入而導致考察失真、“帶病上崗”、“帶病提拔”、用人失誤的,要追究有關人員的責任。是充分掌握情況,情況掌握越準,原因分析越透,解決問題就越主動越徹底。要堅持上移思維、下移重心,通過解剖“麻雀”,把握矛盾問題特點規律,對基層需要什麼真正弄清楚,對形勢與任務、成績與問題、質量與標準、能力與作風、困難與矛盾真正搞明白,為有效解決問題提供依據、創造條件。

要集智攻關,形成解決問題的合力。注重發揮團隊力量,在大項工作、重點任務尤其在矛盾困難面前,堅持整體一盤棋,互相配合、通力協作;注重集中群眾力量,充分調動他們的積極性創造性,群策群力把矛盾問題解決好;注重拓寬渠道,充分利用網路資訊平臺,採取建言獻策、網路互動、上下聯動等形式,尋求破解良方,增強解決問題的實效。要嚴格解決問題的標準。解決問題重在從嚴、貴在較真。面對一些難以解決的棘手問題、涉及群眾切身利益的敏感問題和多年形成的老大難問題,必須以迎難而上的頑強作風、鍥而不捨的攻堅精神,不怕得罪人,切實一抓到底,做到不解決問題不撒手,不見到成效不鬆勁。事實證明,只要堅持原則,敢於較真碰硬,就沒有解決不了的問題。

黨的思想建設作風 篇7

敬愛的黨組織:

加入中國共產黨是我從小的夢想,現在終於有了這個給我學習的機會。在去年12月份學習了一些關於黨的作風,黨的思想路線,以及黨在革命中的先進性。一下便是我在學習過程中所學到的一些想要和大家分享的東西。

黨的綱領具有重要的意義,它體現了黨的性質,是統一全黨意志和行動的準則,是宣傳、動員和組織群眾的一面旗幟。對於中國共產黨來說,其最高綱領是實現共產主義,同時,黨在現階段的任務是發展中國特色社會主義。這二者並不是完全割裂的兩個部分,最高綱領是最低綱領的目標和方向,最低綱領是最低綱領的基礎和前提,我們要在實踐中堅持二者的辯證統一。 堅持在實踐中實現最高綱領與最低綱領的統一,就要選定方向,堅定理想,知道千里之行,始於足下的道理,任重而道遠,努力奮鬥。其中,選定方向引起了我的思考。

新生活是從選定方向開始的,有方向,就意味著要有理想。而理想是源於現實的,一個有價值、有意義、有分量的理想,來自與我們對現實的思考。作為一名入黨積極分子,我們要讓自己的思想向黨靠攏,就要堅持中國共產黨的偉大理想,現在而言,就是要充分相信黨,努力建設社會主義。而對於我們大多數人來說,可能困惑過這個問題:為什麼資本主義似乎現在佔著上風?為什麼世界上資本主義國家多餘社會主義國家?為什麼經濟水平居世界前列的國家大都是資本主義國家?到底是誰更有強大的生命力和遠大的發展前途呢?如次之類的一系列問題,之前也在一直在困擾著我。然而,現在我可以確定的說,社會主義是優於資本主義的,社會主義具有強大的生命力和遠大的發展前途!

堅持黨的思想路線,堅持建設社會主義,中國乃至世界上所有的社會主義國家都將走上繁榮富強之路。這時我又想起的我們那首耳熟能詳的歌--沒有共產黨就沒有新中國。

X年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇8

王朝勇

黨員幹部是黨和國家事業的骨幹,是人民的公僕,肩負著謀發展、促和諧的重任。全面加強新形勢下黨員幹部思想作風建設,是當前我們面臨的重點課題。

一、當前領導幹部作風建設方面存在的主要問題 。

(一)思想消極,進取心不夠強。有的黨員幹部胸無大志,因循守舊,滿足於當“太平官”,做“太平事”,不求有功,但求無過,缺乏創新意識。

(二)學習被動,與實際相脫節。一些黨員幹部對理論學習沒有引起足夠的重視,被動應付現象普遍存在;有的學習不聯絡實際,只會照搬照套書本上的經驗做法,導致工作效果不佳。

(三)民主作風不濃,班子渙散。有的班子成員之間平時缺少溝通、商量,缺乏瞭解、信任,班子形不成合力;有的班子“一把手”民主作風差,重大問題基本上是一人說了算,變相地搞家長制、一言堂;有些領導心胸狹隘,聽不進不同意見,尤其是聽不進反面意見。

(四)作風漂浮,工作不務實。有的黨員幹部開展工作以會議貫徹會議,用檔案落實檔案;有的熱衷於“轟轟烈烈”,搞花架子,搞“政績工程”,喜歡做表面文章;有的喜歡坐

在辦公室聽彙報,做指示,即使去了也“走馬觀花”,不認真調查研究,致使第一手資料欠缺,對基層工作中出現的新情況、新問題拿不出解決問題的有效辦法。

(五)生活作風不正,腐敗現象嚴重。一是以權謀私,藉機斂財。有的違反規定收受禮金、禮物和有價證券;有的在紅白喜事中大操大辦,藉機斂財;有的利用職權吃拿卡要,用公款報銷個人費用。二是講排場、比闊氣,鋪張浪費。有的用公款大吃大喝、超標準接待;有的借學習、培訓、參觀考察之機變相公款旅遊;有的追求公車的高檔豪華,公車私用現象普遍存在。三是道德操守不佳,生活行為不檢點。有的貪戀牌桌,參與賭博;有的搞權色交易、嫖娼、包養情婦、包二奶。

(六)機制不完善,民主選人用人程度不高。當前選人用人上的不正之風和腐敗現象之所以屢禁不止,說到底是機制不完善。因此,幹部選拔任用上仍然存在以下幾方面的問題:一是任人唯親,買官賣官。二是民主程度和公開程度不夠。表面上民主、公開,實際上“由少數人選人,在少數人中選人”。三是領導身邊的提拔快,基層幹部提拔慢,工作平庸者走上領導崗位,思想正派、工作能力強、群眾公認的優秀幹部得不到提拔。四是黨政領導職務任期制度和領導幹部的引咎辭職、責令辭職制度得不到落實,導致有些幹部有問題、犯錯誤,從此單位調到彼單位了事的比比皆是,甚至得到提拔重用,幹部只有上去的,沒有下來的。五是幹部選拔任用責任追究制度不健全,對於失察、失誤而造成不良影響、嚴重後果的得不到追究,也沒人來承擔責任。

二、當前黨員幹部思想作風建設問題產生的原因

黨員幹部思想作風上存在的問題,既有客觀原因,也有主觀原因,歸納起來大致有以下幾個方面:

(一)受負面思想意識的衝擊。一是各種社會思潮和一些外來腐朽文化衝擊了人們的道德觀念,使少數意志薄弱的領導幹部價值觀扭曲,貪圖享受,無心工作。二是受歷史遺留下來的封建主義腐朽思想的影響,官本位、特權思想、等級觀念等導致利已主義思想澎脹,把權力、地位作為與利益交換的籌碼。三是受市場經濟利益、效益觀念的影響,拜金主義、亨樂主義思想抬頭。

(二)自律不嚴。一些黨員幹部不重視理論學習、修養的提高和黨性的鍛鍊,放鬆了對自己世界觀、人生觀、價值觀的改造,幹工作,想問題,考慮自身利益多,考慮群眾利益少。

(三)執行制度不嚴。一是失之於軟、失之於寬。有的單位雖然制定了不少制度和規定,但執行不力,約束力不強,對違反制度和規定的幹部姑息遷就,沒有起到應有的懲誡作用。二是缺乏競爭激勵機制。少數單位人浮於事,干與不幹、幹多幹少和幹好幹壞一個樣。

(四)對黨員幹部監督不力。一是黨內監督比較薄弱,有時流於形式。一些黨員領導幹部片面強調抓經濟、抓業務,忽視黨的組織建設和廉政建設。同級監督事實上難以到位。二是下級對上級的監督缺乏有效手段。對黨員幹部特別是掌握實權的領導幹部普遍存在難監督、監督難、下級不敢監督和監督不了的問題。三是外部監督乏力,特別是群眾監督和輿論監督作用難以發揮。

(五)選人用人機制不完善。黨管幹部、德才兼備的原則堅持得不夠好,科學的用人機制不完善。對幹部考核評價仍停留在表面,更深層面的瞭解和掌握。

三、全面加強黨員幹部思想作風建設的建議和基本對策

(一)切實加強教育,夯實理論素養和思想道德素質。首先,要抓黨員幹部世界觀、人生觀、價值觀以及勤政廉政教育,築起牢固的拒腐防變思想道德大堤。其次,要抓教育的制度化,使黨員幹部經常性接受思想教育。

(二)完善制度機制,建立黨員幹部思想作風建設的長效機制。一是健全規範權力執行制度。要針對容易發生權力濫用和腐敗問題的重要權力部門、重要崗位、重要環節建立健全權力約束機制。對直接掌管人、財、物的崗位,要建立嚴格的行為規範和有效的監督制約機制。二是要進一步完善民主集中制,制定與之相配套的規範的可行性措施。比如具

體規定各級黨組織的議事範圍、議事程式、議事規則,以保證決策民主化、科學化;對書記和班子成員在人、財、務管理方面的許可權、責任進行嚴格界定,防止超越權力和濫用權力。三是要探索建立黨員幹部思想作風建設和實績公示制度,將考核結果向廣大群眾公示,接受公眾監督。四是要逐步加大調整不勝任領導幹部力度,努力在幹部“能下”方面取得新突破。還要建立上下左右交流、輪崗、掛職等制度,保持領導幹部合理有序正常流動。

(三)加強監督懲處,確保黨員幹部思想作風建設取得實效。一是要加強監督檢查。堅持完善黨員幹部個人重大事項報告、述職述廉、民主評議制度;加強對黨員幹部日常審計監督,從重離任審計到重屆中審計,變事後監督為事前、事中監督。二是要拓寬監督渠道。要充分調動民主監督、檢察機關和社會輿論的監督等方面監督的積極性,形成監督合力。三是要嚴肅追究和懲處。對落實黨風廉政建設責任制不力以及不作為、亂作為、決策失誤的黨員領導幹部要加大責任追究力度,促使黨員領導幹部謹慎用權,防止濫用權力。 要樹立正確的用人導向,大力選拔具有良好作風的優秀幹部。一是在堅持黨管幹部的前提下,提高群眾參與的程度,創造一個公開、平等、競爭、擇優的用人環境,切實把那些思想作風好、工作能力強、群眾信任的幹部選進領導班子。二是要建立健全選拔任用責任追究制度,因責任心不強、工作不深入而導致考察失真、“帶病上崗”、“帶病提拔”、用人失誤的,要追究有關人員的責任。

黨的思想建設作風 篇9

一、全面加強領導幹部作風建設,是我們黨按照實事求是的科學求實精神提出的新要求我們黨一貫重視領導幹部作風建設,改革開放以來,黨的十一屆五中全會、十二屆二中全會、十三屆六中全會、十四屆四中全會、xx屆六中全會、xx屆四中全會,都針對不同時期的不同情況專門對黨的作風建設作出部署。黨的xx屆六中全會對加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭提出了明確要求。

但是,在長期執政的歷史條件下,黨的執政環境、歷史任務、黨員幹部隊伍都發生了深刻變化。在我國進入改革與發展新階段的時候,我們黨清醒地認識到黨的作風建設面臨的新形勢,清醒地看到在一些領導幹部身上存在的一些突出的作風問題,清醒地意識到切實抓好領導幹部作風建設是一項比過去任何時候都更為重要、緊迫而艱鉅的戰略任務。要求領導幹部始終保持振奮的精神和良好的作風,始終堅持黨的根本宗旨,不僅是我們黨在執政情況下必須面對的考驗,也是做好各項工作的有力保障。

二、全面加強領導幹部作風建設事關科學發展觀的貫徹落實

科學發展觀必須靠科學求實的態度和真抓實幹的作風來貫徹落實。這就要求我們大興求真務實之風,把積極進取精神和科學求實態度很好地結合起來,堅持一切從實際出發,不做表面文章,不搞花架子,辦實事、求實效;大興調查研究之風,就改革發展中面臨的一些重大問題開展深入調研,得出解決問題的可行辦法;提高科學判斷形勢的能力,善於分析錯綜複雜的新情況,正確把握時代發展的新要求;提高處理眼前利益與長遠利益關係的能力,既要堅持從群眾最關心、要求最急迫、受益最直接和條件最成熟的問題抓起,又要著眼於事業長遠發展,建立健全促進持續發展的長效機制,不斷開創科學發展的新局面。

三、全面加強領導幹部作風建設事關構建社會主義和諧社會事業的興衰成敗

我們要構建的社會主義和諧社會,是在中國特色社會主義道路上,中國共產黨領導全體人民共同建設、共同享有的和諧社會。當前,我國已進入改革發展的關鍵時期,經濟體制深刻變革,社會結構深刻變動,利益格局深刻調整,思想觀念深刻變化。在這樣的歷史條件下構建社會主義和諧社會如果領導幹部作風不正、作風不實,不但難以成為和諧社會建設的領頭人,反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象,影響黨群、幹群關係,甚至激化社會矛盾。如果各級領導幹部不能真正做到為民、務實、清廉,勢必影響和諧的幹群關係,影響構建社會主義和諧社會的偉大事業。

四、全面加強領導幹部作風建設事關黨的執政能力和先進性建設

各級領導幹部是黨和國家的寶貴財富,也是建設有中國特色社會主義事業的骨幹力量,能不能保持振奮的精神和良好的作風,意氣風發地團結帶領廣大黨員和人民群眾去工作和奮鬥,關係著一個單位、一個地區的黨風政風民風,反映著黨的執政能力、執政水平,對黨的事業發展有著極為重要的影響。

領導幹部的作風又是與領導幹部的思想道德、理想信念、政治立場密切相關的,作風好壞既是檢驗領導幹部世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀的試金石,也是體現一個政黨是否先進的顯著標志。

領導幹部只有做到“慎微”,也就是防微杜漸,堅決抵制腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕,才能樹立正確的世界觀;只有做到“慎行”,也就是克己慎行,不沉溺於燈紅酒綠,流連於聲色犬馬,才能形成正確的人生觀;只有做到“慎交”,也就是擇善而交,和人民群眾交朋友、同基層幹部交朋友、同先進模範交朋友、同專家學者交朋友,才能形成正確的價值觀;只有做到“慎獨”,也就是臺上臺下一個樣,工作時間和業餘時間一個樣,有監督和沒監督一個樣,

才能樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀的作風建設是黨的性質、宗旨、綱領、路線的重要體現,是黨員世界觀、人生觀、價值觀的外在表現,所以,黨的作風建設是關係我們黨和國家生死存亡的大事。這次紀律教育月通過認真學習七一重要講話和三個代表重要思想,學習黨的xx屆六中全會通過的《中共中央關於加強和改進黨的作風建設的決定》,使我更好地體會黨的作風建設的重要性、必要性、迫切性,並獲得一些具有操作性的思路。

首先,加強和改進黨的作風建設,是實踐三個代表重要思想的重要舉措。

黨的作風建設加強了,黨風端正了,三個代表重要思想才能得到全面貫徹。而全黨實踐三個代表的自覺行動,正是建設有中國特色社會主義的強大動力。隨著中國加入wto,市場5+1格局形成,國內中國移動、網通、聯通、鐵通、衛星都是電信市場強有力的競爭對手,它們都以新的稱謂、嶄新的企業品牌、全新的企業理念、獨特新穎的企業標識展現在社會公眾面前,發揮著各自的優勢,搶佔電信市場。面對如此激烈的競爭以及社會廣大群眾對服務的渴求,我們每個電信員工都深刻體會到:我們只有堅持解放思想、實事求是的思想作風,破除教條主義、本本主義、因循守舊、不思進取等不良思想作風,真正樹立客戶至上,服務至上,信譽至上的服務理念,才能在競爭中立於不敗之地。

其次,加強和改進黨的作風建設,是我們黨永遠立於不敗之地的重要保證。

六中全會公報指出,加強和改進黨的作風建設,核心問題是保持黨同人民群眾的血肉聯絡。中國共產黨從無到有、從小到大,一個重要的原因就是始終忠實地代表了人民的利益,得到了人民的擁護和支援。今天,我們黨仍要始終不渝地、忠誠地實踐為人民服務的宗旨,全心全意為群眾謀利益。否則,黨就會失去人民群眾的擁護和支援,喪失執政的資格。一是要理直氣壯進行理想信念教育,黨風教育的核心,是要解決好世界觀、人生觀、價值觀問題。對廣大黨員尤其是黨員領導幹部,必須理直氣壯地進行共產主義道德理想信念教育。這個問題解決好了,黨風建設的許多問題都可以迎刃而解。現在的突出問題是,要進一步加大對黨員幹部思想教育的力度,加大監督、落實的力度,真正把黨的作風建設提高到一個新水平。黨中央明確提出,重點要抓五種作風,特別是把幹部的生活作風與思想作風、工作作風、學風等並列看待,具有重要意義。幹部生活作風不是小節,幹部的生活作風與大節、甚至與黨的形象密切相關。中央提出的八個堅持、八個反對,是當前我們進行黨的作風建設的具體要求,必須做嚴做實。二是規章制度不能形同虛設,對黨員幹部的思想政治教育要擺上各級黨委的重要議事日程,要提倡表裡如一、心口如一、言行一致的好作風,反對說一套、做一套的壞作風,不允許有置身黨的法規之外的特殊黨員。近幾年來,我們大力加強黨風廉政建設,制訂了一系列的規章制度,建立健全紀檢監察部門,配備了專門的紀檢監察幹部,充分發揮職能部門的作用。同時加大預防職務犯罪力度,始終把預防職務犯罪工作作為加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的重要工作來抓,做到預防職務犯罪工作與企業經營管理工作一起部署、一起落實。三是要充分發揮先進典型的榜樣作用。榜樣的力量是無窮的,要汲取成功經驗,近幾年來,我們積極慎重地精心培育和樹立一批具有時代特徵的共產黨員先進典型,發揮榜樣示範作用。

第三,加強和改進黨的作風建設,是我們黨加大反腐敗鬥爭的有力武器。

今年紀律教育月通過學習省委、祕書長張宇航同志在省公司所作的紀律教育月輔導報告,使我更加深刻認識到加強和改進黨的作風建設的重要性,自己作為企業的法人代表,要做到兩種責任一肩挑,要做到五不和三自覺,切實地做好反腐敗工作。一是要自覺地改造自己,樹立正確的人生觀、價值觀。在對待先富與後富問題上、在滿足大多數人利益與少數人利益問題上、在生活有了改變後,是繼續保持艱苦奮鬥本色與奢侈浪費問題上,要把自己定位在後富上、滿足大多數人利益上、繼續保持艱苦奮鬥本色上;二是要自覺地警醒自己,要緊緊牢記陳毅同志所說的黨的監督,眾目睽睽不可違這句話,自覺地接受各級監督部門的監督,嚴防職務犯罪;三是要自覺地充實自己,抵制西方社會意識形態、價值取向、生活方式等負面影響,保持心理平衡,儘自己最大的努力去服務別人。

總之,幹部應在作風建設中起表率作用。要保持人民公僕本色,真正為人民群眾服務。

黨的思想建設作風 篇10

通過學習貫徹、政協第十二屆第一次會議精神,使我深刻認識到黨員作風的重要性,人民要求黨員形成良好作風指標的迫切性,中國共產黨是由一個個黨員團結聚合起來共同為中國人民服務的無產階級政黨,每個黨員的作風都牽動著無數人民的神經。

雖然已經勝利結束,但其"儉樸風"卻讓人民深深感到這陣風的溫暖。會議提案不用紙質,既節能又能省下200萬元經費;嚴格實行新"三公"消費政策,不宴請、不迎送、不送禮,視察一切從簡,從這兩個細節就顯示出黨的廉政作風建設的模範帶頭作用。作為一名黨員,理應嚴守自身作風,實事求是、全心全意為人民服務,以忠於黨忠於人民的信念,以實際行動,接受黨和人民的考驗。

一、全面加強領導幹部作風建設,是我們黨按照實事求是的科學求實精神提出的新要求我們黨一貫重視領導幹部作風建設,改革開放以來,黨的十一屆五中全會、十二屆二中全會、十三屆六中全會、十四屆四中全會、xx屆六中全會、xx屆四中全會,都針對不同時期的不同情況專門對黨的作風建設作出部署。黨的xx屆六中全會對加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭提出了明確要求。

但是,在長期執政的歷史條件下,黨的執政環境、歷史任務、黨員幹部隊伍都發生了深刻變化。在我國進入改革與發展新階段的時候,我們黨清醒地認識到黨的作風建設面臨的新形勢,清醒地看到在一些領導幹部身上存在的一些突出的作風問題,清醒地意識到切實抓好領導幹部作風建設是一項比過去任何時候都更為重要、緊迫而艱鉅的戰略任務。要求領導幹部始終保持振奮的精神和良好的作風,始終堅持黨的根本宗旨,不僅是我們黨在執政情況下必須面對的考驗,也是做好各項工作的有力保障。

二、全面加強領導幹部作風建設事關科學發展觀的貫徹落實

科學發展觀必須靠科學求實的態度和真抓實幹的作風來貫徹落實。這就要求我們大興求真務實之風,把積極進取精神和科學求實態度很好地結合起來,堅持一切從實際出發,不做表面文章,不搞花架子,辦實事、求實效;大興調查研究之風,就改革發展中面臨的一些重大問題開展深入調研,得出解決問題的可行辦法;提高科學判斷形勢的能力,善於分析錯綜複雜的新情況,正確把握時代發展的新要求;提高處理眼前利益與長遠利益關係的能力,既要堅持從群眾最關心、要求最急迫、受益最直接和條件最成熟的問題抓起,又要著眼於事業長遠發展,建立健全促進持續發展的長效機制,不斷開創科學發展的新局面。 三、全面加強領導幹部作風建設事關構建社會主義和諧社會事業的興衰成敗 我們要構建的社會主義和諧社會,是在中國特色社會主義道路上,中國共產黨領導全體人民共同建設、共同享有的和諧社會。當前,我國已進入改革發展的關鍵時期,經濟體制深刻變革,社會結構深刻變動,利益格局深刻調整,思想觀念深刻變化。在這樣的歷史條件下構建社會主義和諧社會如果領導幹部作風不正、作風不實,不但難以成為和諧社會建設的領頭人,反而會損害黨和政府在人民群眾中的形象,影響黨群、幹群關係,甚至激化社會矛盾。如果各級領導幹部不能真正做到為民、務實、清廉,勢必影響和諧的幹群關係,影響構建社會主義和諧社會的偉大事業。

三、全面加強領導幹部作風建設事關黨的執政能力和先進性建設

各級領導幹部是黨和國家的寶貴財富,也是建設有中國特色社會主義事業的骨幹力量,能不能保持振奮的精神和良好的作風,意氣風發地團結帶領廣大黨員和人民群眾去工作和奮鬥,關係著一個單位、一個地區的黨風政風民風,反映著黨的執政能力、執政水平,對黨的事業發展有著極為重要的影響。

俗話說得好"黨風、政風、民風,就看一把手吹啥風"黨中央領導人高度重視作風建設,提出各項紀律和作風指標,從"儉樸風"到"一身正氣"無不顯示出黨中央要整頓黨內作風建設的決心。習"空談誤國,實幹興邦"的崇高論調,昭示這我們必須要務實,能幹而且肯幹,不說大話、空話,在黨員作風建設中也是如此,再多的政策和監督,那也是外部條件,自覺而且要敢於做出先鋒模範作用,不要有"幾百個檔案,管不住一張嘴"的錯誤行為,端正立場,密切聯絡群眾,理論結合實際,做一個真正能為人民做實事的合格共產黨員。

X年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇11

尊敬的黨組織:

黨的作風建設一直是關乎我們黨的性質和宗旨的重要體現,做好黨的作風建設,依靠的是我們每一位黨員自身的不斷追求和對自己嚴格的規範,在日常生活中,我們要做到一心一意為人民服務,始終將百姓的利益放在首位,杜絕貪汙腐敗,杜絕中飽私囊。

十八大開會以來,舉國上下都更加註重黨的作風建設,中央做出“八項規定、六項禁令”充分的展示著黨要加強作風建設的決心,將懶散奢靡的不良作風掃出部分黨員的思想。

然而我們都知道,黨的作風建設不是一日就能完成的。黨的作風建設既是一項長期而艱鉅的任務,又是一項現實而緊迫的工作。必須把總體要求同階段性目標結合起來。當前和今後一個時期,要抓住重點,集中解決黨的思想作風、學風、工作作風、領導作風和幹部生活作風方面的突出問題。

黨的作風建設的主要任務是:堅持解放思想、實事求是,反對因循守舊、不思進取;堅持理論聯絡實際,反對照抄照搬、本本主義;堅持密切聯絡群眾,反對形式主義、官僚主義;堅持民主集中制原則,反對獨斷專行、軟弱渙散;堅持黨的紀律,反對自由主義;堅持清正廉潔,反對以權謀私;堅持艱苦奮鬥,反對享樂主義;堅持任人唯賢,反對用人上的不正之風。全黨要進行卓有成效的工作,全面貫徹這“八個堅持、八個反對”,進一步開拓創新、知難而進,關心群眾、真抓實幹,艱苦奮鬥、拒腐防變,使黨的作風有新的明顯進步,使黨群關係和幹群關係有新的明顯改善,使廣大群眾看到實效,增強信心。

黨的作風建設是時代發展的必須,是與時俱進的重大舉措,是適應新形勢新任務的要求,大力加強和改進黨的作風建設,是中央的一項重大決策。各級黨委要把加強和改進黨的作風建設擺上重要議程,堅決貫徹落實中央部署。加強和改進黨的作風建設,要服務大局,整體推進,從嚴要求,標本兼治。要緊緊圍繞經濟建設這個中心,把黨的作風建設同思想建設、組織建設結合起來,帶動和促進政風、行業風氣和社會風氣建設。堅持一靠教育,二靠制度,嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,從源頭上預防和治理各種不良作風。要繼承和發揚黨的優良傳統,積極探索黨的作風建設的新路子,努力培育符合時代要求的新的作風,大力弘揚和展示新時期共產黨人的風範。

作為黨員,我們應該努力領會黨組織的決策,並嚴格要求自己,各級領導幹部要身體力行,儘快從文山會海中解脫出來,從繁雜的應酬中擺脫出來,深入實際,深入群眾,切實解決存在的突出問題和群眾生產生活中的困難。中央有關部門要對精簡會議和檔案、簡化公務接待、嚴禁用公款吃喝旅遊、停止形式主義的達標評比、改進會議和領導幹部活動的新聞報道等進一步制定具體辦法。各地區、各部門要根據各自實際,在加強學習和教育、密切聯絡群眾、深入調查研究、深化幹部人事制度改革、完善監督機制和各類責任追究制度、健全黨委工作規範等方面,採取有力措施,加大工作力度,認真加以實施,並進行經常性的督促檢查,確保本決定各項要求能夠落到實處。接受並配合中央派出的工作組對落實情況進行的各項檢查。

因此,作為一名黨員,我要積極的響應黨的號召,領會黨組織落實本決定精神。明令禁止的,我不幹;能夠做到的,我馬上去幹;需要統籌兼顧逐步解決的,我要努力創造條件積極推進。只有這樣,我才能夠向黨組織積極靠攏,才能在歷史的長河中經受住黨組織的考驗。不斷的提高自身道德修養,自身素養,始終做到從群眾中來,到群眾中去,真正切切成為一名合格的黨員,成為一名對得起黨、對得起人民的黨員幹部。

此致

敬禮

彙報人:思想彙報

XX年4月10日

黨的思想建設作風 篇12

尊敬的黨組織:

黨的紀律和作風是黨的自身建設的兩個重要的方面。紀律嚴明和作風優良是中國共產黨的政治優勢,也是黨區別於其他任何政黨的顯著標志。

中國共產黨的紀律是按照民主集中制原則,根據黨的性質、綱領和實現黨的路線、方針、政策的需要而制定的黨內各種規章制度、條例和決定的總和;黨的作風指黨的各級組織和黨員個人在工作、思想、學習和生活中形成的具有穩定的持續的思想行為習慣和風格。在現階段,堅持黨的基本路線,堅持走中國特色的社會主義道路,是黨的政治紀律對每一個黨組織和每一個黨員的最基本的要求.作入黨積極分子,我們也要嚴格遵守黨的紀律,發揚黨的優良作風,弘揚新風正氣。.

通過老師的講解,我不僅學習到了有關中國共產黨的紀律的基本內容,也瞭解了作為希望加入黨的積極分子應該怎樣遵守和維護黨的紀律和具備怎樣的優良作風--1:我們應該正確認識和處理紀律與自由的關係.2:我們要從日常生活,工作和學習的點滴做起,養成良好的習慣.3:我們要勇於和違反黨紀國法的行為作鬥爭.4:思想作風方面,不因循守舊、積極進取。5:學風方面戒驕戒躁,潛心研究理論,重視理論學習等。

我們作為大學生不僅要學習中國共產黨的紀律的基本內容和優良作風,也瞭解了作為希望加入黨的積極分子應該怎樣遵守和維護黨的紀律和在生活中怎樣嚴格要求自己--1:我們應該正確認識和處理紀律與自由的關係.2:我們要從日常生活,工作和學習的點滴做起,養成良好的習慣.3:我們要勇於和違反黨紀國法的行為作鬥爭!

彙報人:diyifanwen

彙報時間:XX年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇13

尊敬的黨組織:

通過學習使我瞭解到弘揚優良學風對於入黨積極分子或黨員來說非常重要,新時期,堅持刻苦學習,樹立良好的學風,對於建設馬克思主義學習型政黨,對於黨員、幹部增長才幹、提高素質、做好各項工作,具有十分重要的意義。因此寫下此篇思想彙報,彙報如下:

早在延安時期,毛澤東同志就批評了"不注重研究現狀"、"不注重研究歷史"、"不注重馬克思列寧主義的運用"的不良傾向,著重強調了"理論與實際統一的馬克思列寧主義的作風",並指出:"學風問題是領導機關、全體幹部、全體黨員的思想方法問題,是我們對待馬克思列寧主義的態度問題,是全黨同志的工作態度問題。既然是這樣,學風問題就是一個非常重要的問題,就是第一個重要的問題。"

長期以來,一切從實際出發,堅持理論聯絡實際,一直是我們黨倡導的馬克思主義優良學風,是我們黨加強自身建設的寶貴經驗。弘揚這個優良學風,是建設高素質幹部隊伍的迫切要求,是推進黨的事業不斷髮展的客觀需要,是我們黨與時俱進、永葆先進性的有力保障。入黨積極分子學習弘揚優良作風思想彙報---一切從實際出發,堅持理論聯絡實際。不斷學習、善於學習,努力掌握和運用一切科學的新思想、新知識、新經驗,是黨始終走在時代前列引領中國發展進步的決定性因素。弘揚學習風氣樂意從以下幾點做起:

首先,就要向群眾學習。

人民群眾的實踐經驗是新鮮的,人民群眾的首創精神是生動的,人民群眾的集體智慧是無限的。只有堅持從群眾中來到群眾中去,不斷從人民群眾中汲取智慧,才能不斷豐富自己、提高自己,才能想群眾之所想、急群眾之所急,形成正確的工作思路和工作方法,更好地為人民服務。

在新形勢下,各級黨員幹部一定要牢固樹立馬克思主義的群眾觀點、實踐觀點,真心實意地聽取群眾意見,虛心向群眾學習,向人民群眾寶貴的實踐經驗學習。新中國成立64年來,社會主義現代化建設之所以能夠取得舉世矚目的巨大成就,十分重要的原因就是尊重並激發了廣大人民群眾的積極性、主動性和創造性。

其次,就要處理好學習和工作的關係。

學習不是一個孤立的過程,而是理論與實踐不斷結合的過程,是不斷提高解決問題能力的過程。只有在工作中學習,才能學得好學得真;只有將學習緊密結合工作實際和思想實際,著眼於解決改革發展穩定中的重點難點問題,著眼於在實踐中進一步豐富和發展理論,著眼於增強黨性修養、提高精神境界,才能不斷提高運用理論解決實際問題的能力,真正做到學以致用、用有所成。只有在學習中工作,才能幹得好乾得實。大力倡導勤奮好學,就要將學習與認識、解決改革和發展中出現的新情況新問題緊密結合起來,就要將學習與更好地為最廣大人民謀利益緊密配合起來,做到"學習工作化,工作學習化"。

最後,黨員在學習過程中起到帶頭作用,努力學習是共產黨員的歷史責任。

在當今時代,共產黨員更要認真向書本學習,更要勤奮的向實踐學習,更要虛心的向群眾學習,一定要有學習的緊迫感,一定要大力發揚馬克思主義學風,用中國特色社會主義理論體系武裝頭腦,著力提高理論素養和解決實際問題能力,為不斷把中國特色社會主義事業推向前進做出應有的貢獻。我們作為準備成為合格的黨員要十分重視加強自身學習,提高自己黨性修養,成為一名合格的共產黨員。

彙報人:

彙報時間:XX年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇14

尊敬的黨組織:

毛澤東同志在1945年4月24日黨的第七次全國代表大會上所作的《論聯合政府》的政治報告中提出來的.因為提出的時間早,並且對現在及以後黨的建設有著重大的意義,所以又稱黨的三大優良傳統,是:理論與實踐相結合、緊密聯絡群眾、批評與自我批評。

黨風是社會政治生態的重要反映。黨風好,是推動社會文明進步的重要力量;黨風不正,是政治腐朽墮落的重要標誌。中國共產黨是一個大黨,黨的作風優良,就會成為攻無不克戰無不勝的堅強戰鬥堡壘;黨的作風不正,就會成為一盤散沙,就會沒有吸引力、凝聚力和戰鬥力,就難以取得社會主義現代化建設的偉大勝利,甚至遭受巨大挫折和失敗。因此,大力弘揚黨的三大優良傳統和作風,全面加強黨的作風建設,顯得尤為迫切和重要。弘揚黨的三大優良傳統和作風,就是要堅持理論聯絡實際,妥善處理好“船”與“舵”的關係,確保社會主義航船既能保持正確的航向,又能開得又好又快;就是要堅持密切聯絡群眾,妥善處理好“水”與“舟”關係,既要防止舟脫離了水而無法航行,又要防止水的波濤造成船毀人亡;就是要堅持批評與自我批評,處理好“自律”與“他律”的關係,防止使這一本來用於解剖黨員幹部思想靈魂的“手術刀”變成了粉飾自己和他人的“化妝品” 。要通過切實加強黨的作風建設,以良好的黨風帶政風促民風,進而促進整個社會風氣的根本好轉,為全面建設小康社會,實現中華民族的偉大復興營造風正氣清的良好環境。

現在,全黨和全國各族人民正滿懷信心地為全面建設小康社會的巨集偉目標而努力奮鬥。世情、國情、黨情、民情的深刻變化對黨的建設提出了新要求,對我們的素質特別是思想政治素質,駕馭複雜局面,解決現實問題的能力,都提出了新的更高要求。當前,從總體上看、從本質上看、從主流上看,我們黨的作風是好的,但是也要看到,一些黨員和幹部頭腦中黨的三大優良作風淡漠了,把黨的優良作風丟得不少了。他們有的忽視馬克思列寧主義理論學習,不能完整準確地掌握中國特色社會主主義理論體系及其精神實質,甚至斷章取義,搞實用主義;有的當官做太爺,對群眾的疾苦漠不關心,貪圖享受,揮霍浪費,以權謀私,縱容親屬胡作非為,甚至徇私枉法,貪汙受賄,腐化墮落;有的把批評與自我批評的”武器”丟了,不講學習,不講政治,不講正氣,思想渙散,組織鬆懈,自由主義,紀律鬆馳的現象時有發生。他們在幹部和黨員隊伍中雖然只是少數,但其行為已經嚴重損害了黨的形象。黨要實現建設小康社會的巨集偉目標,必須堅決糾正這些不良現象。在高舉鄧小平理論偉大旗幟,建設中國特色社會主義事業全面發展的“重大機遇”的“”時期,需要有什麼樣的精神來進一步凝聚、激勵廣大幹部和人民群眾,同心同德,克服困難,開拓前進去奪取新的勝利呢?最重要的,就是我們要在黨的基本理論和基本路線指導下,全面貫徹落實科學發展觀,用黨的理論創新成果武裝全黨,紮實推進學習型黨組織建設,努力把黨的三大優良作風發揚光大。

新的征途上,新的機遇與新的挑戰並存,實現我們黨和國家全面建設小康社會的巨集偉目標,迫切需要千千萬萬忠誠於共產主義事業,政治立場堅定,高素質的黨員幹部。只要我們緊緊團結在黨中央周圍,深入貫徹落實科學發展觀,推進學習型黨組織建設,努力把黨的三大優良作風發揚光大,社會主義建設事業必將健康發展,我國巨集偉目標就一定能實現。

彙報人:

彙報時間:XX年XX月XX日

黨的思想建設作風 篇15

周興平

要腳踏實地地做好本職工作,模範地履行一個幹部的職責。無論自己從事什麼工作,都要樹立高度的責任和敬業精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發點,不能急功近利,更不能計較個人得失;要克服華而不實,飄浮虛榮的工作作風,要做老實人,辦老實事,對工作勤勤懇懇,求真務實。

一、 堅持學習,樹立正確人生觀。

一個優秀的幹部不是天生具備的,而是在不斷地學習、不斷地實踐的過程中,通過不斷地總結和提高自己的思想境界,才形成的。在這一過程中,認真、系統地學習,特別是學習政治理論起著極其重要的作用。共產黨員只有通過努力學習文化,學習科學技術,才能具備建設社會主義的業務能力;只有通過學習政治理論,用馬列主義、毛澤東思想以及中國特色社會主義理論體系武裝自己的頭腦,才能具有正確的世界觀、人生觀、價值觀,具備卓越的領導能力,防腐拒變的能力。

我國的改革開放和社會主義現代化建設進入了攻堅階段,我們面臨著複雜的形勢,要適應新形勢,完成新任務,必須堅持馬克思主義的政治方向、政治立場、政治觀點,遵守政治紀律,提高政治鑑別力、政治敏感性,防止和排除各種錯誤思想和傾向的干擾。要做到這些,不學習、不用科學的理論武裝思想是不行的。

沒有科學理論的武裝,就不能確立正確的世界觀、人生觀、價值觀,也就不可能有高度自覺的政治意識、堅強的黨性和共產黨人的浩然正氣。我們要聯絡實際工作和思想實際,認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想,中國特色社會主義理論體系。改革開放20xx年來,我們之所以能夠經受住國際國內各種各樣的考驗,把改革開放和社會主義現代化建設不斷推向前進,從根本上說靠的是正確理論的指導,靠的是全黨對這一理論的學習和實踐。

今後,我們要戰勝各種困難和風險,不斷取得建設有中國特色的社會主義事業的新勝利,仍然要靠中國特色社會主義理論體系的指導,仍然要靠全黨全國人民深入學習、認真實踐這一理論體系。在黨章中明確規定中國共產黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想、中國特色社會主義理論體系作為自己的行動指南,號召全黨高舉鄧小平理論偉大旗幟,把建設有中國特色的社會主義事業全面推向二十一世紀。

只有不斷的學習,才能在思想上保持高尚的境界。人總是要有點精神的,但精神境界不是天生的,而是在學習和實踐中培養和塑造的。講正氣,必須養正氣,這就要不斷的學習和讀書,知識多了,本領就會增大,精神境界就會提高。讀書使人高潔。在這方面,老一輩革命家為我們作出了光輝的榜樣。一個不讀書、不學習的人,必然會鼠目寸光。改革開放以來,面對市場經濟條件下出現的新形勢,一些人之所以犯錯誤,甚至犯罪,一個很大的原因就是不讀書、不學習,不注意提高自己的思想境界。

二、一個合格的幹部,就要克勤克儉,生活上嚴要求。

古人有"先天下之憂而憂,後天下之樂而樂"的錚錚言詞,現代教育家陶行知也說過:"捧著一顆心來,不帶半根草去。"今天,我們幹部應繼承先賢的優良品質,具有更高尚的情操。我們孜孜追求的是全國人民的共同富裕,是爭取全人類的解放。當然,這不是說幹部要做苦行僧,幹部也同樣需要一定的物質享受;但是,在物質享受面前,每個幹部要始終保持清醒的頭腦,正確處理好個人與集體、個人與國家的關係,用黨紀國法管好自己的頭腦,管好自己的手和嘴。今天,面對著燈紅酒綠、花花世界,有些同志變得昏昏然,在物質享受面前翻了船。這方面的例子太多太多,在我們身邊就有為了幾百元、幾千元的贏頭小利,而不擇手段的人,有在公款宴會上大吃大喝的人,當然更有利用職務之便中飽私囊達數百萬元者,這些人儘管只是幹部中的少數,但他們的行為已經給我們黨抹了黑,在人民群眾中造成了極壞的影響。這一現實應該引起我們的警覺。

我們每個幹部在生活中應該做到:1、生活待遇上不攀比,要比貢獻、比業績;一比待遇,就會比出問題來。2、非分之想不可有。社會主義的分配原則是按勞分配,你拿了應得的報酬,晚上睡覺也安穩。3、艱苦奮鬥的作風不可丟。要提倡艱苦樸素,勤儉節約;反對大手大腳,暴殄天物,杜絕腐敗現象的滋生蔓延。

4、遵紀守法,接受監督,抵制腐朽思想的侵蝕。只有增強法制觀念,完善監督機制,才能從組織上堵住腐化墮落的通道。

在建設全面建設小康社會的新時期裡,我們每個幹部只有把握時代的脈搏,結合實際,認真學習中國特色社會主義理論體系,時刻不忘黨的性質和宗旨,才能永遠保持我們幹部的純潔性;也只有這樣,我們才能不辱使命,成為建設有中國特色社會主義的帶頭人 。

計生服務中心周興平

X年XX月XX日

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