根據區創衛辦關於印發（黃州城區建立省級衛生城市指標任務分解及評分標準表）的通知》（黃州創衛辦發[20xx]6號）的檔案精神，汪家衝社群結合檔案精神和實際情況積極準備，克服困難，認真落實，圓滿完成了各專案標任務，現將目標的完成情況彙報如下：
一、工作進展情況
為確保黃州城區建立省級衛生城市第一次自查（以下簡稱“衛生城市自查”）工作的順利實施，汪家衝社群成立了“衛生城市自查”工作領導小組，組長由社群黨工委書記佘艮華擔任，副組長由社群黨工委副書記戴漢山擔任，成員由企事業單位主要負責人組成，領導小組負責統一指揮和協調“衛生城市自查”工作的`組織和實施。領導小組將“衛生城市自查”工作目標任務分解落實到單位，企事業單位建立和實施了工作責任制，明確職責，做到了有部署、有檢查、有考核、有獎懲。領導小組結合汪家衝社群實際情況制定了衛生管理制度，有專門的社群人員和兼職人員，制定了年度愛國衛生工作計劃，同時把愛國衛生健康教育工作納入了社群目標管理，實行同計劃、同部署、同檢查、同總結、同評比的“五同時”的管理措施。
社群做好宣傳動員，積極開展健康教育活動，利用各種會議、宣傳標語、板報、文藝節目以及印發宣傳小冊子等形式向居民宣傳愛國衛生，同時深入到轄區的建築工地進行《食品衛生法》、《傳染病防治法》等集中宣傳活動共6次，發放宣傳資料600餘份、宣傳冊30餘本、健康知識壁畫80餘份。此外，社群各小組結合實際開展了一系列的愛國衛生宣傳活動，如成立文明勸導員隊伍、志願者宣傳隊隊伍，開展了各種工作。
大力開展形式多樣、適合不同人群的健康教育活動（如：義診、宣傳欄、發放健康教育宣傳資料、放電影及錄影等）。做到有計劃、有安排、有效果。社群服務中心利用每一個環節，不失時機地向群眾宣傳愛國衛生方針和政策。大力開展群眾性的“禁菸”活動，利用諮詢活動和發放宣傳資料等形式向群眾宣傳吸菸的危害，並在公共場所設定禁菸標誌，還做到了轄區內無煙草廣告。
社群內學校將健康教育課納入教學計劃，全部開設健康教育課，通過多種形式的活動，讓學生能夠掌握基本的健康和衛生防病知識，並形成良好的衛生習慣。
社群成立了環境整治督查小組、保潔隊伍、志願者和文明勸導員。落實了人力、物力、財力，制定了工作計劃和整治方案。社群和單位衛生狀況良好，在社群服務中心門口建有健康教育專欄，定期更換宣傳內容。
社群範圍內的企業、事業單位、餐飲店鋪，按照屬地管理的原則開展了藥物滅鼠、滅蟑螂、滅蠅工作；二是做好滅鼠、滅蟑螂、滅蠅的宣傳工作，廣泛張貼滅鼠、滅蟑螂宣傳資料。三是嚴格執行市創衛辦的要求，正確投放鼠藥，清除室內外衛生死角，堵塞鼠洞，斷絕鼠糧，完善防鼠設施。今年全年開展兩次鼠藥發放共發放鼠藥416公斤、發放滅蟑螂藥1060盒。使“四害”孽生地得到有效控制，確保除“四害”工作達到市創衛辦的標準。
二、存在的問題
（一）、汪家衝社群處於城鄉結合部，衛生設施設立不夠完善、環衛人員人手不夠，在處理生活垃圾過程中有一定的堆積；社群內務農人口比例過大，庭院綠化美化不是很完善，望市創衛辦可以根據汪家衝社群實際情況酌情處理。
（二）、市移動公司建成後一直無門前四包，每年社群在進行衛生大掃除時，社群每次代其清理門前垃圾。今年市移動公司門口又多了一大土堆，社群無法代其處理，社群相關領導多次與市移動公司相關領導協商，均不見成效，望區有關部門可以協調解決這個“老大難”問題。
（三）、社群內部分單位在黃州城區多個社群都有上級單位，在統一購買滅四害藥物時存在上級單位代其在其他社群購買（如：市血防所和移動公司都是其上級單位代其購買）。望區去創衛辦可以根據這一實際情況調整汪家衝社群購買滅四害藥量。
三、下一步工作安排
（一）通過各項愛國衛生活動宣傳，轄區衛生明顯改善，我們將在明年繼續加大愛國衛生的宣傳力度克服一切困難，確保轄區衛生達標，確保我市建立省級衛生城市工作順利開展。
（二）繼續抓好健康教育，抓衛生工作堅持迎檢和迎檢後一個樣，通過教育居民充分認識到要保持一個健康的身體，就必須講究衛生，堅持身體鍛鍊，加強自身的學習，提高自我修養的素質。
（三）繼續完善各類愛國衛生制度，堅持與各專案標任務同計劃、同佈置、同檢查、同總結、同獎罰的“五同時”制度。
XX年以來，我縣始終堅持以人為本，著力提升城市品位，不斷加速城市化程序。按照強化基礎抓建設，疏堵結合抓管理，標本兼治抓規範的原則，通過深入開展城鄉環境衛生綜合整治活動，使城區面貌發生了日新月異的變化。
打基礎，完善城市整體功能。年初，我縣共安排市民關心的城市基礎設施專案15項，目前，已經完成投資9800萬元，其中縣財政直接投資1500多萬元，已經完成年度工程量的80％，也是近年來投資力度，建設速度最快的一年。現在，城區交通電子警察、標誌標線劃定已投入執行；西蘭大街改造、西環小區舊城改造、北大街、仿唐一條街、興禮路中段步行街改造、城北大道綠化亮化工程6大道路綜合改造工程月底可全部完工，這些基礎設施建設專案的順利實施，使城市整體服務功能大幅提升。
抓規範，改善市容衛生面貌。通過對公共場所衛生，實行縣級領導包大街，縣級部門包路段責任制，加強對沿街各單位、門店、社群的統一管理，全縣共落實保潔人員800多名，並將保潔員工資由原來每人每月240元提高到560元。今年，城區各路段衛生均實現了“當日清掃，全天保潔”，主要街道、各汽車站、停車嘗體育場等公共場所的環境衛生通過逐一整治，共清理垃圾渣土600余車，整平綠化帶4000平方米，關停洗車門店8家；清淘維修汙水井182個，整修泛漿路面及坑槽1000餘平方米，重新整理道沿3000多米；修剪行道樹木1599棵，檢修路燈881盞，城區面貌煥然一新。
嚴治理，提高汙染減排能力。通過開展“嚴查環境違法行為，保障群眾健康”專項執法活動，縣上先後三次對儲煤場進行聯合執法專項整治，共取締西蘭路沿線儲煤場16家，共29個分公司，並依據有關法律法規及時出臺了《禮泉縣儲煤場汙染控制管理辦法》，有力地推動了儲煤場規範化建設程序。依法取締了阡東、烽火一帶109座非法木炭窯，收到了良好的社會效果。繼去年關閉了涇河、聯誼水泥廠之後，繼續加大落後產能企業的淘汰工作，又關閉了秦嶺水泥廠、烽火水泥廠兩條立窯生產線，可直接減排so2在350噸以上。年初，縣上又投資526.4萬元建設泥河流域汙水截流管網工程，現在已鋪設管道1250米，完成投資310萬元，佔總任務的63％，這又是一項加快城市化程序的大手筆。
我市衛生監督工作在市委、市政府、市衛生局和上級主管部門的正確領導和關心指導下，緊緊圍繞全年的工作任務目標，著力強化隊伍建設、作風建設、能力建設，衛生監督工作責任明確，措施到位，幹部職工法律意識明顯增強，依法行政、依法決策水平明顯提高，服務發展，促進社會主義和諧社會建設的能力顯著增強。
一、強化內部管理，優化職能組合，充實農村衛生監督力量。
今年以來，我們將區域內衛生監督職能由原監督現場科室實行區域對調，擴充套件了相對科室的工作積極性，有效地推動了各項監督活動的開展，工作質量和年度目標都較去年同期有明顯提高。
二、強化宣傳，增強衛生法律意識。
深化法治宣傳教育是依法行政的基礎，為保證衛生法制宣傳效果，我們分三個層次進行衛生法律、法規的宣傳教育。一是加強對衛生執法人員的教育培訓，將衛生法規與建立學習型單位結合起來，每月組織一次講座，由各科室負責人主講，提高衛生執法人員的綜合素質。二是結合行業特點，先後舉辦了兩期培訓班，加強對餐飲單位及集體食堂負責人和廚師長的法律法規知識培訓，通過學習，認清合法和違法、遵紀和違紀的界限，進一步提高依法營業的意識。三是加大對社會各界的衛生法律法規宣傳力度。我們還利用廣播電視金話筒、資訊、衛生工作情況、衛生監督情況等渠道，廣泛宣傳衛生法律法規以及我市衛生行政執法情況，先後發表衛生監督資訊20餘條，並建立了資訊臺賬，提高了宣傳教育的效果。
三、依法行政，提高衛生行業管理水平。
今年以來，我們把群眾反映強烈的問題作為工作重點，先後開展食品衛生、化妝品衛生、職業衛生、非法行醫等專項整治。
食品衛生、公共場所衛生監督工作力度不斷加大。一是嚴格執行健康體檢和行政許可。二是根據市政府“三創”和“創省食品安全示範市”工作要求，強化食品衛生管理。開展餐飲業巡迴檢查工作，做到2月1次以上的檢查。先後開展了“五小店”、餐飲業和學校食堂及周邊小飲食店、化妝品等專項執法檢查，有效淨化全市食品市場，維護了廣大人民群眾的飲食安全。三是積極開展省食品安全示範市建立活動。
根據市食安委的統一部署，積極準備迎查材料，並將每次專項整治和衛生保障工作情況做到一次一檔，在接受省食品安全示範市評估驗收中，受到了評估組的好評。四是積極做好綠揚春早茶文化節、大學聯考、高二年級水平測試和會考以及奧運、中秋等重大活動和節日的衛生安全保障工作。五是積極開展夏季食物中毒的防治工作，年初制定了食物中毒防治計劃，加強正常的衛生監督力量，近期又下發了關於切實加強食物中毒防制工作的通知，提高食品經營戶食品安全的意識，進一步消除一切可能的食品安全的隱患，切實保障人民群眾的飲食安全。
下一步，我們將在市政府和上級業務主管部門的領導下，對照年度工作要點，加大衛生監管工作力度，鞏固前期各類專項整治活動的成果，把專項整治與行業自律、誠信體系建設結合起來，建立長效管理機制，針對目前實際工作中存的問題，進一步抓好上級下達的各項專項整治工作，不斷強化內部管理，穩妥推進說理式文書和一案一評工作，為全面提升我市的衛生監督執法水平而不懈努力。
根據南市區對鄉衛生院婦幼工作考核標準，本院積極開展自查，現將日常工作及不足之處總結如下：
一、組織機構明確，院長主管，專人負責，科室分工明確。
二、工作人員資質齊全。
三、門診登記齊全、病歷書寫規範。
四、科室裝置齊全。
五、業務管理方面：葉酸發放、孕產婦保健及隨訪、0-36個月兒童保健管理及隨訪工作有序，各類報表及時。
不足之處，需要改進的有：
一、“三基”考核不完善，業務學習較少。
二、消毒措施不嚴格。
三、關於愛嬰醫院標準方面工作做得不到位。
根據以上工作的不足，我院將採取多種方法，調動婦產科工作人員積極性，學習新知識、新業務，嚴格規章制度及操作規程，進一步提高婦產科工作質量。
焦莊鄉衛生院
20xx年6月
婦幼保健是衛生事業的重要組成部分，對於保障婦女兒童健康，提高出生人口素質具有重要意義。20xx年，我院在縣衛生藥監局及上級有關部門的正確領導和大力支援下，認真貫徹落實《母嬰保健法》和婦女兒童發展規劃綱要，堅持新時期“以保健為中心，以保障生殖健康為目的，實行保健與臨床相結合，面向群體、面向基層和預防為主”的婦幼衛生工作方針，正確把握婦幼保健機構改革與發展方向，根據各階層對婦幼保健不同層次的需求，立足實際，突出婦幼保健特色，進一步拓寬服務領域，優化服務模式，加強網路建設，使我縣婦女兒童健康保健服務水平得到進一步提高。現就我縣20xx年上半年婦幼保健工作開展情況報告如下。
一、以“XX34”工程，推動全縣婦幼衛生工作開展
“1”是一個目標，即提高婦幼保健水平,降低孕產婦和新生兒死亡率,確保母嬰安全。採取局長負總責，分管局長具體負責，婦幼保健人員劃片包鄉（鎮）,各鄉鎮衛生院將篩查出高危孕產婦進行一對一的責任包保，每名職工包保一名高危孕產婦，從宣傳、隨訪、督促產檢、住院分娩、急救轉診等環節進行全程追蹤落實包保責任，確保婦幼衛生工作任務順利完成。“2”是兩大體系建設，即婦幼保健和急救體系建設，為確保工作順利開展，提高群眾知曉率和受益率，在專案宣傳、業務培訓等方面做了大量工作，
一是進一步提升婦幼保健工作質量。依法加強婦幼保健機構和人員執業許可管理，積極開展常態化監督檢查。建立健全婦幼衛生網路業務指導與考核機制。以實施績效工作制度為契機，制定績效考核實施方案，完善考評機制，創新內部執行分配製度，不斷激勵婦幼保健人員積極性。建立完善分級培訓制度，建立健全分級培訓網路、專案和評估機制，極積探索以婦保和兒保為主要內容的婦幼保健家庭醫生服務工作，切實轉變工作模式，適時總結經驗，專題交流推廣；二是進一步完善婦幼衛生急救體系建設，做到機構、裝備和隊伍“三配套”。加快推進縣婦幼保健院建設專案，確保孕產婦急救工作有序開展。
“3”是三個到位，即一是強化培訓針對性、實效性，不斷提升婦幼衛生技術服務水平，逐步形成一支數量適宜、質量較高、結構合理、適應我縣婦幼保健服務需要的專業化隊伍；二是加強與各部門溝通，積極採取綜合措施有效降低孕產婦死亡和消除新生兒破傷風發生；三是進一步落實政府主導婦幼衛生責任，做到政策支援、經費保障。“4”是四個專案支撐，即降消專案、農村孕產婦住院分娩補助專案、增補葉酸預防神經管缺陷專案、艾乙梅四個專案工作，制定了各專案實施方案，成立了領導小組，設立了專案辦公室。縣、鄉、村三級醫療衛生機構強化認識，加強領導，通過多種方式深入開展宣傳活動，推動各專案工作有序開展。
二、兩個系統管理情況
（一）孕產婦系統管理工作
20xx年上半年我縣共有產婦總數1388人，活產總數1397人。
住院分娩1382人，住院分娩率為98.93%；產前建卡1380人，建卡率為99.42%；產前檢查1383人，產前檢查率為99%；產後訪視1386人，產後訪視率為99.21 %；系統管理1373人，系管率為98.28 %；高危孕產婦管理521人，高危孕產婦管理率XX0%，高危孕產婦住院分娩521人，高危孕產婦住院分娩率XX0%。有1例孕產婦死亡，孕產婦死亡率達71.582/萬。
（二)0-6歲兒童系統管理工作
20xx年上半年活產總數1397人，新生兒訪視人數1389人，訪視率99.43％。5歲以下兒童死亡4例，新生兒死亡率2.86/‰。
三、健康教育工作完成情況
利用感黨恩、淳民生、同心共富促和諧衛生下鄉宣傳活動，利用鄉鎮趕集天進行婦幼保健健康教育宣傳活動。今年上半年共完成健康教育宣傳三次，發放各類宣傳資料XX000餘份，出具宣傳專欄3期。
四、入鄉督導完成情況
今年上半年，共完成入鄉督導50餘次，每次督導均覆蓋十個 鄉鎮，參加督導人次80人次。
五、切實加強高危孕產婦管理。
在全縣推行高危孕產婦包保責任制工作以來，極大地強化了對高危孕婦的發現、追蹤、管理力度。通過縣、鄉、村三級婦幼保健人員的共同努力，成功搶救兩名孕婦。其一：息烽縣石硐鄉大洪村產婦夏秀芬，現年41歲，是高危孕婦，住在邊遠的農村，交通不便，家庭貧困，通過鄉保健員多次到家動員、檢查，鄉保
健員陪同到貴陽市婦幼保健院檢查後，於20xx年XX月28日在縣人民醫院分娩一男嬰，術後母子平安。 其二：息烽縣石硐鄉水頭村產婦楊四妹，現年29歲，高危評為35分，鄉衛生院派專人對其進行全程跟蹤管理。1月6日，綜合考慮該孕婦高危因素原因，為了保證孕婦及胎兒安全，經局組織全縣孕產婦搶救專家組會診後集體會診後決定轉上級醫院。在市金陽醫院觀察兩天後，發現該孕婦胎兒過小，胎盤不成熟，1月8日石硐鄉衛生院將其接回觀察。在觀察期間，孕婦出現緊急情況。由於正值凝凍天氣，給轉診工作帶來極大風險，1月19日縣局再次組織全縣孕產婦搶救專家組集體會診，同時將情況向市衛生局和市婦幼保健院專家進行報告。
六、認真貫徹落實《母嬰保健法》，依法做好各項工作
加強醫務人員、行政管理人員對《母嬰健康素養55條》及有關法律法規知識培訓，使全體醫護人員《母嬰健康素養55條》知曉率達XX0%。
做好《出生醫學證明》的管理和發放工作。我縣《出生醫學證明》的管理納入了婦幼保健日常工作，實行計算機管理，在出生醫學證明發放工作中，做到嚴格履行手續，規範使用。《出生醫學證明》領取、發放、廢證登記簿記錄完整，補發《出生醫學證明》材料齊全。
積極穩妥地開展新生兒疾病篩查工作。目前，我縣開展新生兒疾病篩查工作的醫院有縣人民醫院和縣中醫醫院。目前縣婦幼保健院準備著手推廣新生兒聽力篩查工作。
認真貫徹落實《託兒所幼兒園衛生保健管理辦法》，積極開展對托幼機構衛生保健技術和兒童入托入園健康體檢工作。我院擬於20xx年5月中旬對實驗幼兒園所有兒童進行健康體檢，由於目前正處於手足口病高發季節，該項體檢工作順延至6月中下旬進行。
七、協助開展婦科病普查工作
按照縣工會、縣婦聯聯合下發的《關於進一步加強婦女病防治工作的意見》檔案精神，我院積極協助鄉鎮做好婦女病普查普治工作，不斷提高管理質量和婦科常見病普查普治率。於20xx年3月中旬，在保健院即將搬遷，人員嚴重緊張的情況下，我院選派一批醫護人員參加了西山鄉婦女病普查工作，提高了婦女生殖健康水平，倡導健康文明的生活方式，取得了較好的效果。
八、做好婦幼衛生資訊和基層技術指導工作
組織開展漏報調查和孕產婦以及5歲以下兒童死亡病例評審工作，制定了詳細的漏報調查方案和死亡評審記錄。建立縣區、鄉鎮級婦幼保健資訊員例會制度，定期召開例會。做好婦幼衛生年報統計和監測工作，對報表進行質量控制、彙總、分析與上報，收集分析全縣婦幼保健服務資訊，為我縣婦女兒童綱要監測提供資訊資料，為科學決策提供依據。
加強對基層婦幼保健工作進行業務和技術指導，今年上半年，以《恆天然鄉村母嬰健康專案》為契機，完成對全縣十鄉鎮及所屬行政村的婦女兒童健康保健培訓工作，培訓人數達181人次，通過培訓，進一步提高了我縣基層婦幼保健綜合服務力。
縣教育局：
我們六十鋪鎮中心學校按照教育局轉發阜陽市衛生局教育局《關於開展阜陽市學校衛生執法檢查的通知》精神，於9月17日—9月18日在各學校自查的基礎上，對我鎮各學校的食品衛生、飲用水衛生、傳染病防治工作等，進行了檢查。檢查情況彙報如下：
1 自身管理：大多數學校都成立了衛生安全工作領導小組，有兼職的衛生安全管理人員，有工作計劃，有突發事件應急處理預案。但都沒有校醫療室，部分學校配有兼職保健教師。部分學校安排了相關人員參加衛生知識培訓，不少學校有衛生管理制度，學校都能定期組織檢查記錄，各學校都在此次衛生執法檢查活動中進行了自查。
2 學校食堂：所以學校皆無食堂。
3 衛生設施：無衛生設施。
4 建築佈局：無相應佈局。
5 超市、小賣部：學校內部無超市和小賣部。學校周邊攤點絕大部分屬無證經營。
6 生活飲用水
（1）供水形式：中心學校屬市政供水，學生飲水是桶裝水，其他學校無供水，個別學生自帶水。
（2）衛生管理：學校都制定了衛生管理制度，但衛生實施基本全無。
7 傳染病管理
（1）傳染病報告：建立相關管理制度，能指定專人或兼職教師負責傳染病報告，但大部分無傳染病疫情報告登記本或日誌。
（2）防治措施：學校開設了健康教育課，不少學校有健康教育宣傳欄；學校有關人員經過鎮醫院傳染病防治知識培訓，能對學生進行健康知識和傳染病防治知識的教育，20xx組織學生進行了健康體檢。
六十鋪鎮中心學校
二0xx年九月十九日
自百日整治活動開展以來，我按照縣上、局裡、隊上的具體安排，認真學習，針對在工作中存在的突出問題，從思想、學習、工作等方面進行了自查。現將自查情況作如下彙報：
一、存在的問題和不足
1、理論學習的自覺性不夠高，認識還不夠到位。對新形勢下理論學習的重要性、緊迫性理解不深，缺少刻苦鑽研的精神；對政治理論學習走過場，敷衍了是，思想上未引起足夠重視，對政策的掌握一知半解，缺乏必備的政治素養和厚重的理論 功底。
2、對業務鑽研不夠精，工作作風不夠紮實。工作起點不高，要求不嚴，不注重學習鑽研和知識積累，不重視對業務知識的深入學習和掌握，認為自己已有一些業務知識就可以應付當前的工作就行了，對工作中出現的一些新情況、新問題辦法不多，在解決問題中無法應對，沒有深刻認識到業務水平的高低對工作的質量和效率起決定性作用；對工作有時抱應付的態度，存在“多做多錯，少做少錯，不做不錯”的態度，除了自己必須完成的工作任務以外，能不做就不做，免得惹禍上身。“事不關己，高高掛起”，缺乏踏實的工作作風和敬業精神。
二、整改措施
1、加強理論學習，提高政治素養。要自覺地把理論學習作為一種修養、一種責任和一種境界，勤於學習，勤於動腦，持之以恆；要自覺地用理論學習來解放思想、統一思想；要端正對學習的認識和態度，要克服浮躁心理，要靜下心來，把主要精力放在學習和實踐上。努力提高理論素養，提高自身素質。
2、加強環衛業務知識學習，提升業務素質，切實改進工作作風。
（1）、對業務知識，既要向書本學，又要向內行學，向實踐學，在工作中積累點點滴滴的經驗，才能更好地開展工作。
（2）、工作要有責任感，對單位要衷心，對事業要忠誠。記得有一本書叫做《把信送給加西亞》，書中的主人公羅文正是懷著這份忠誠心和責任感，歷經千辛萬苦，把信送到加西來將軍手中。責任感和忠誠心是自身素質的一個重要方面。工作擁有這一份責任心，就沒有做不好的工作。擁有了這一份責任心，不管是不是自己的“分內”事，只要與單位的工作有關，才能夠認真負責地去對待。不僅要對自己的“分內”事高度負責，還要將“分外”事也當做“分內”事，義不容辭地承擔起來，而且能夠盡一切可能地將工作出色地完成。所以我也要有這份責任感和對事業的忠誠心，認真的幹好自己的本職工作，只要在崗位上一天，就要負起一天的責任來。要將責任放在心中，要積極的認識這次“效能風暴”的眾多益處，要用一種更積極的心態迎接它，面對它，接納它。不需要他人的監管，要自覺完成自己的工作任務，盡到自己的工作責任。在今年，我不僅每月按時完成自己的收費任務，還幫助別人完成了萬餘元的收費任務。
主任、各位副主任、祕書長、各位委員：
根據州人大常委會的安排，州人大常委會評議州衛生局工作組一行6人，在州人大常委會副主任馬春菊同志的帶領下，於20__年12月上旬開始，歷時20多天，通過聽取州衛生局局長張紫陽的工作彙報，分赴州衛生局所屬6個單位和巴東、建始兩縣座談，走訪徵求有關幹部、職工意見，對州衛生局領導班子近兩年來履行職責、服務經濟社會發展、完成工作任務以及依法行政、公正執法的情況，進行了認真的評議調查。現將評議調查的情況，分析、綜合於後。
一、工作情況
（一）認真貫徹落實科學發展觀，加快全州衛生事業發展。
衛生資源總量不足、分佈不均是全州衛生的基本州情。隨著經濟快速發展，國家全民醫保的實施，全州現有的衛生資源不能滿足全州人民群眾醫療保健需求的矛盾仍然突出。州衛生局對此具有清醒的認識：要解決這一矛盾，必須認真貫徹落實科學發展觀，推動全州衛生事業健康發展。換屆以來，他們積極爭取各級領導高度重視，上級主管部門和州直有關部門的大力支援，落實了大批衛生專案，使衛生基礎設施建設得到了加強，衛生資源總量得到增長。如州衛生局積極爭取省衛生廳的支援，州緊急救援資訊系統、州中心血站採血裝置、州疾控中心實驗室建設得到落實，應急能力、快速檢測能力得到增強；爭取國家和省支援經費700萬元改灶降氟，使全州3.2萬戶群眾擺脫了氟危害；還爭取資金使州麻風病治療中心即將建成，最弱勢群體的麻風病人將得到免費救治；20__年，州衛生局抓住州人大常委會視察農村合作醫療工作的機會，積極反映情況、配合視察，爭取到州人民政府近三年財政每年預算300萬元，用於支援鄉鎮衛生院建設。
（二）黨和政府醫療衛生惠民政策得到較好落實。
1、群眾看病難的問題得到很大緩解。兩年來，在衛生部門的努力下，全州新增床位1468張；新建和改建縣級業務用房39598平方米；爭取資金建村衛生室922個，一大批在建專案正在建設中，社群衛生服務試點已經啟動，全州衛生供給與衛生需求的突出矛盾得到較大緩解。
2、群眾“看病貴”的難題有所突破。一是穩步推進新農合，讓廣大農民真正得到實惠。州衛生局認真總結推廣新農合的先進經驗，不斷探索、勇於創新，狠抓保底補償、平均補償、例均費用控制三項制度的執行，狠抓鄉村基礎衛生設施建設的規範管理，制定了全州統一的新農合管理方案，使全州參合率、住院報銷率不斷提高，基金安全、新農合管理水平進入了全省先進行列。20__年全州337萬農業人口，有274萬人參合，參合率為81.6%。20__年參合農民3014938人，參合率為88.18%，1—11月，全州參合農民住院198986人次，住院率為6.6%，補償金額19800萬元，補償率達48.3%，高於全省8.13個百分點。參合農民在鄉鎮衛生院住院報銷率達69.68%。農民常見病、多發病的醫療負擔明顯減輕。二是加強惠民醫院建設，使城鎮低保群眾得到實惠。全州20__年開始惠民醫院試點，20__年8縣市相繼建成惠民醫院並執行正常。據統計，20__年1—11月，有2.11萬人到惠民醫院就醫，共減免醫療費用224萬元，城鎮低收入人群的醫療負擔逐步減輕。三是擴大免疫規劃，讓適宜人群享受更多的免費疫苗。20__年9月1日啟動了擴大免疫規劃工作，免費疫苗由原來的5種預防7種急性傳染病，增加到14種預防15種急性傳染病，讓更多的人群遠離15種急性傳染病的威脅。四是積極配合城鎮居民醫保的實施，啟動了恩施、利川兩市的社群衛生服務試點。社群衛生服務啟動後，門診15.85萬人次，住院8640人次，共減免費用79576元。五是降消專案穩步推進。認真落實孕產婦住院分娩免費政策，降低孕產婦死亡率和消除新生兒破傷風。全州孕產死亡率由20__年的38.77/10萬降低到20__年的18.18/10萬；嬰兒死亡率由20__年的14.52‰下降到20__年的12.79‰。
為了加強疾病預防，提高全民健康水平，全州8縣市啟動了全民健康生活方式行動，開展了衛生鄉鎮、衛生村的建立活動。
（三）深入開展“醫院管理年”活動，提高醫療服務質量。
醫療質量是醫院的生命，是事關人命的大事。兩年來，州衛生局深入開展“以病人為中心，以提高醫療服務質量為主題，以降低醫療事故發生率和醫療糾紛發生率為目標”的“醫院管理年”活動。一是組織專家組對所有的二級綜合醫院、婦幼保健院、民營醫院及部分鄉鎮醫院進行年度督導檢查。開展醫療質量與醫療安全專題講座，培訓基層衛生人員，指導臨床業務。二是繼續落實醫院管理評審、臨床重點專科建設和醫療服務資訊公示“三項制度”。州中心醫院獲省“三級優秀醫院”稱號，另8家醫院獲省“二級優秀醫院”稱號。同時，由於醫療資訊公開，引導患者合理就醫，促使醫療機構降低費用，規範了醫院執業行為。三是加強中醫藥適宜技術推廣，培養農村中醫藥人才。全州120名中醫骨幹和1100名鄉村醫生接受了培訓。評選出第三批州級知名中醫22名。
（四）公共衛生服務實力明顯增強。
州衛生局20__年成立衛生應急隊伍16支92人，成功處置了18起突發公共衛生事件。三鹿奶粉事件後，州衛生局要求所屬醫療部門免費篩查35563名嬰幼兒，治療854例結石病兒。疫情網路直報質量全省排名從20__年的第十五到20__年的第十三，20__年上升到並列第一。艾滋病、結核病、地方病得到有效防治。兩年來，全州落實艾滋病防治經費184萬元，救助艾滋病特困家庭249家，艾滋病孤兒80人、艾滋病孤老25人。登記疑似肺結核病人20240人，免費查痰13536人，免費拍片19059例。
（五）其他有關工作都有明顯進展。
在發揮紅十字會職能方面，兩年共爭取國際（中國、香港、湖北省）紅十字會援助全州大米190噸、棉被3000床以及價值200多萬元的藥品、棉衣等物資，爭取150萬元雪災民房重建和150萬元農村“社群為本”備災專案。300萬元經費用於災民。四川汶川5.12地震後，州紅十字會共募捐善款408萬元和17.52萬元物資支援災區。組織派出1支衛生監督隊和2支醫療防疫隊赴錦陽安縣抗災救災，出色完成了任務。在人才隊伍建設方面，為鄉鎮衛生院補充了97名大學生，培訓骨幹2700多人次，對971名鄉村醫生進行了中專學歷培訓。
（六）依法行政，公正執法，維護 法律尊嚴，保護人民健康。
一是加強衛生監督能力建設。重點抓了監督體系、綜合執法體系、監督隊伍建設。二是加強醫療服務血液安全和母嬰保健執法工作。重點抓了打擊非法行醫、醫療市場管理、血液安全管理、醫療廣告監管、開展“兩非”專項治理等項工作。三是加強食品衛生安全保障工作。連年開展以“小餐飲”、學校食堂、工地食堂、城鄉結合部食品市場為重點的食品衛生專項整治工作。四是加強職業衛生監督執法。五是加強公共場所衛生監督管理。
（七）認真辦理人大代表建議。
州衛生局兩年共辦理人大代表建議4件。見面率、回覆率和滿意率均為100%。
（八）堅持民主集中制，增強領導班子活力。
州衛生局屬黨政分設的政府組成部門，要完成各項任務，增強領導班子活力，搞好班子團結，堅持民主集中制顯得十分重要。座談走訪中，幹部職工普遍反映該局民主集中制堅持得好，大事集體研究拍板定案，小事果斷決策事後通氣。行政決策民主、機關管理制度進一步完善規範。20__年，局機關修訂完善機關管理制度27個，大到局黨組工作制度，小到門面出租管理都有明確規定。大事小事都有章可循。為了節約開支，整個局辦公樓只設一個開水桶，管理精細，令人佩服。局領導幹部時刻不忘廉潔自律和潔身自好。如局修建綜合大樓開標評分，領導班子毅然決定不參加也不派人蔘加，此舉難能可貴。
二、主要問題
1、解決群眾看病貴的問題還要狠下功夫。群眾看病貴的問題仍然反映強烈，其原因是多方面的，州衛生局的主要責任，是在醫療監管上要花大力氣，下硬功夫。
2、基層醫療衛生隊伍建設有待進一步加強。全州鄉鎮醫療衛生人才奇缺，全州每千人擁有的執業醫師、護士均低於全國、全省平均水平。現在的情況是鄉、村醫院大學生不願去，去了也不安心。普遍反映執業醫師招聘難。20__年全州計劃招聘128名執業醫師，實際只招聘到40名。隊伍處於斷層和青黃不接的狀況。同時，現有的3000多名鄉村醫生執業資格培訓的任務相當重。
3、醫療衛生基礎設施和公共衛生基礎不能滿足人民群眾醫療保健需求。隨著新農合的推進、城鎮居民醫保普遍開展，激活了人民群眾的醫療需求。州縣市鄉各級醫療機構缺業務用房、缺裝置、缺人才的問題更加突出。各級管理新建在建的專案均負債沉重。另外公共衛生面臨收入減少、支出增加的雙重壓力，需要積極爭取上級支援。這些新情況、新問題，都需要州衛生局認真面對，加大工作力度。
4、新型農村合作醫療管理機構“農合辦”，部分縣市存在既當運動員又當裁判員的問題。由於存在這一問題，管辦不分離，難免存在弊端。
三、總體評價及測評
20__年初，州衛生局班子換屆，近兩年時間，他們在州委州政府領導和州人大常委會監督下，踏實做事，低調做人，團結協作，依法行政，公正執法，全州衛生系統的工作取得了明顯成效：群眾就醫條件得到較大改善，醫療質量有較大提高，醫療衛生惠民政策得到較好落實，疾控基礎加強，應急能力提升，紅會工作發展，隊伍建設有序推進，行業自律不斷進步，圓滿地完成了各項工作任務，為全州人民的身體健康和經濟發展作出了應有的貢獻。
本次參加測評的人數共計436名。其測評結果是：滿意票381票，滿意率為87.39%；基本滿意票55票，基本滿意率為12.61%；不滿意票為零。其中192名人大代表測評情況：滿意票161票，滿意率為83.85%，基本滿意票31票，基本滿意率為16.15%，不滿意票為零。
四、兩條建議
1、加大對行業內部的指導、管理與服務的力度。一是加大對州縣市兩級中心醫院基礎設施建設的爭取力度。二是繼續開展“醫院管理年”活動，加大對醫院管理的力度。三是局領導班子成員、業務骨幹應多下到所屬單位指導工作，在指導管理中搞好協調服務。
2、加大鄉村醫生繼續教育力度。儘快建立州級醫護人員的繼續教育培訓基地，基地建立在州衛校比較適宜。
我校是一所鎮辦初級中學，現有在校生227人，國小在校生123人，中學在校生104人；教職工24人。多年來，我們全面貫徹教育方針，全力推進素質教育，貫徹學校體育及衛生工作條例，注重學生德智體美勞全面發展，增強了學生的體魄，保護和增進青少年學生的身心健康。現將我們落實學校體育及衛生工作條例情況彙報如下：
一、組織管理
1.主抓教育教學工作的業務校長負責學校體育和衛生工作。政教主任和教導主任具體主抓；建立了體音美教研組；國小附設在副科教研組中。
2.校長、主抓教育教學工作的業務校長及具體主抓政教主任和教導主任都熟悉和掌握學校體育衛生工作的政策、法規；學校的年度計劃、總結都列出專項進行安排；國中、國小都有專項的體育衛生工作計劃和總結。
3.學校每年都投入一定的經費用於學校體育衛生工作。如每年核銷教師的體檢費；採取個人出一點，單位出一點的辦法，與鄉衛生院合作為全體教師辦理全年看病優惠卡；今年投入1000多元買體育器材。
4.校長、主任每學期都聽體育教師的課；期末都對體育教師進行考核，同時，重視教師的培訓工作，支援教師參加縣教體局組織的體育教師培訓和心理健康教育培訓。
1.班主任都能全面瞭解學生，掌握學生的體質狀況、積極組織學生參加學校組織的籃球賽、拔河、會操、越野、跳繩等各項體育活動，中國小的大型體育活動預案，有記錄；並把體育工作的開展情況作為評選先進校（班）及優秀教師、三好學生的重要條件之一。
2.中國小都能按課程計劃上，無擠佔挪用現象。
3.中國小能夠保證學生每天1小時體育鍛煉時間；各中國小能根據本校實際定期組織課外體育活動，體育活動做到了制度化、規範化，建立了中國小體育活動安全制度，把活動安全作為體育活動的重中之重，常抓不懈。中學、完全國小及幼兒園每年都組織召開田徑運動會、家長與幼兒運動會。
4.中學和3所完全國小都建立有可與體育運動訓練隊，有訓練計劃，並做到堅持經常化。各中國小能結合本校實際組織開展體育興趣小組活動。
5.中學、國小有專職體育教師，能夠根據實際情況組織他們進行培訓或外出學習活動。
6.中學、國小的體育場地和體育器材基本上滿足了教學的需要，沒達到國家規定的標準。
7.中國小能根據本校實際組織學生進行業餘訓練。
8.中國小堅持開展大課間活動，課間組織學生開展了第八套全國中國小生系列廣播體操、眼保健操即自編活動操。
學校檔案中有《中華人民共和國食品衛生法》、《學校衛生工作條例》《學校食堂與學生集體餐飲衛生管理規定》《學生集體用餐衛生監督辦法》及上級有關檔案、會議記錄，學校衛生檢查評比辦法，檢查記錄等。
（一）教學衛生
1.中國小教室的辦公照明平均照度大多數不符合國家規定的採光標準。
2.中國小的教室裡的黑板部分有破損或裂縫，部分有照明燈。
3.教師辦公桌椅，學生的課桌凳都不符合標準。
（二）學校食品衛生
1.中學食堂已建立有相應的規章制度，入鏡上牆；學校食堂由主管校長負責食堂衛生和安全工作；食堂有衛生許可證，從業人員有健康證；食品原料的選購、加工、製作、貯藏等環節都符合標準，由於有嚴格的食堂衛生管理制度與措施，近年來從沒發生過食物中毒事件。中學無餐廳。
2.中國小無符合國家規定的供水裝置；師生的飲用水符合國家標準。
（三）健康管理
1.中學、國小定期組織學生到所在地的衛生院進行健康體檢。
2.中國小有學生體質健康卡。
（四）健康教育
1.各中國小能根據本校學生的實際情況，採取主題班會，手抄報、發宣傳材料等形式，定期對學生進行防傳染病和流行病知識教育。
2.國小健康教育由班主任兼任；中學由體育教師兼任。教學課時安排在地方課時，每兩週一次，教學內容為縣教文體局發的健康教育。
3.中國小生都掌握基本的健康知識，養成了良好的健康行為和習慣。
4.中學、國小沒有標準的衛生室。
我們的學校體育衛生工作距上級的要求還有一定的距離，增強學生的體質，培養他們強鍵的體魄和頑強的意志，提高學生的身心健康水平是學校體育衛生工作的重要任務。在今後的工作中，我們在學校體育衛生工作中，進一步堅持全面發展，預防為主，增進健康的原則，把學校體育衛生工作提高到一個新水平。
婦幼保健是衛生事業的重要組成部分，對於保障婦女兒童健康，提高出生人口素質具有重要意義。市婦幼保健院作為全市基層婦幼衛生與婦幼保健技術的指導中心，現有正式員工47人，固定資產XX00萬元，業務用房3600平方米，今年上半年業務收入240萬元。
近年來，我院在市衛生局及上級有關部門的正確領導和大力支援下，認真貫徹落實《母嬰保健法》和婦女兒童發展規劃綱要，以“人才奠基、科技興院、突出特色、求實創新”為辦院宗旨，堅持新時期“以保健為中心，以保障生殖健康為目的，實行保健與臨床相結合，面向群體、面向基層和預防為主”的婦幼衛生工作方針，正確把握婦幼保健機構改革與發展方向，根據各階層對婦幼保健不同層次的需求，立足實際，突出婦幼保健特色，進一步拓寬服務領域，優化服務模式，加強網路建設，婦女兒童水平得到進一步提高。
一、 政府重視，兩綱目標順利實施
東營市婦女兒童發展綱要頒佈實施以來，市衛生局領導高度重視， 將此項工作納入重要議事日程，不斷強化領導，落實責任，成立了以主要領導任組長的兩綱實施領導小組，具體負責兩綱在衛生系統的全面實施，主要領導親自抓，分管領導靠上抓，組織相關單位到婦幼衛生工作先進地區進行參觀學習，並就兩綱在衛生系統的具體實施進行了專門研究，制定了具體的實施指導意見，將綱要中涉及衛生系統的71項指標落實到各個相關單位，與單位主要領導簽訂責任狀，保障了各項工作的順利開展。縣級婦幼保健機構、衛生防疫機構等單位認真履行職責，認真抓好婦女保健、兒童保健、計劃免疫等工作，定期召開排程會，為順利實施“兩綱”打下了良好的基礎。
二、 加強管理，明確責任，建立健全各項規章制度
近年來，我院緊緊圍繞辦院宗旨和辦院方向，進一步加強制度建 設，明確責任，立足單位實際，調整了科室佈局，設立了婦女保健科、婚姻保健科、兒童保健科、計劃生育科、生殖健康科、健康教育科和資訊資料科，並建立健全了科室工作制度，崗位責任明確。我院專業隊伍穩定，專業人員結構合理，現共有正式員工47人，其中衛生專業技術人員42人，佔總人數的89.3%，其中高階職稱6人，中級職稱16人，初級職稱20人。
三、 認真貫徹落實《母嬰保健法》，依法做好各項社會衛生工作
我院始終圍繞《母嬰保健法》和婦幼衛生工作方針開展工作，通 過各種渠道，加強對《母嬰保健法》的宣傳。例如：利用雙休日和節假日，在人口密集的地方發放宣傳單；設立健康教育活動室，向就醫群眾播放有關《母嬰保健法》宣教片等。宣傳和健康教育裝置齊全，根據單位實際，制定了宣教計劃，總結制度，各種記錄完整。
加強醫務人員、行政管理人員對《母嬰保健法》及有關法律法規知識培訓，使全體醫護人員《母嬰保健法》知曉率達XX0%。
婚前醫學檢查是減少出生人口缺陷，提高出生人口素質的首道防線，也是阻斷遺傳性疾病，預防傳染性疾病，特別是性病、艾滋病傳播，維繫婚姻家庭幸福的`重要保障。但新《婚姻登記條例》的實施，給婚檢工作帶來了嚴重影響。20xx年，我市的城市婚檢率由20xx年的76.57%下降到20xx年的不足1%，約有2萬對夫婦漏檢，在這種形
勢下，我院繼續保留了婚檢房屋、裝置、人員，做到大力宣傳婚前醫學檢查的重要意義，盡最大能力提高婚前醫學檢查質量和服務水平。
做好《出生醫學證明》的管理和發放工作。我院《出生醫學證明》的管理納入了全省婦幼保健資訊網路，實行計算機管理，在出生醫學證明發放工作中，嚴格做到“三定”和“三統一”，做到嚴格履行手續，規範使用，使用率達XX0%。《出生醫學證明》領取、發放、廢證登記簿記錄完整，補發《出生醫學證明》材料齊全。
積極穩妥地開展新生兒疾病篩查工作。目前，新生兒疾病篩查工作已全面鋪開，年篩查量約2萬人，佔我市出生人口的90%以上。截止20xx年底，全市已篩查新生兒6.9萬，共篩查出苯丙酮尿症和先天性甲低患兒28人，並對查出的患兒全部實行了免費治療，經過治療，90%以上患兒智力水平達同齡兒水平。自20xx年開始推廣新生兒聽力篩查工作，目前已在全市推開，篩查率達到95%以上。
四、 加強科學管理，不斷提高婦幼保健服務能力
嚴格按照《東營市產科建設標準》，本著兒童優先、母親安全的原 則，不斷改造就醫環境，創造安全、溫馨的分娩條件和環境，在全市首家實行“康樂待產”，允許產婦家人全程陪伴，以減輕產婦痛苦。加強產科建設，使產科建設符合《山東省各級醫療保健機構產科建設標準（試行）》和《山東省縣級婦幼保健院門診規範化建設標準》，加強產科醫護人員業務培訓，並進一步完善了搶救裝置，使全體醫護人員掌握必需的搶救知識和技術。開展高危孕產婦篩查，高危妊娠專案管理率達XX0%，從源頭上降低孕產婦死亡率和嬰兒死亡率。截止20xx年底，全市孕產婦死亡率為22.66/萬，嬰兒死亡率為4.4‰。
為加強婦女兒童保健工作，在全市範圍內統一規範使用了《孕產婦保健手冊》、《兒童保健手冊》。為方便就醫群眾，減少服務的中間環節，為孕產婦提供系列化套餐服務，具體程式為：孕婦到婦女保健科參加檢查，即為其建立《孕產婦保健手冊》，孕期保健實行優惠，採取一次性結算方式，孕婦就可以享受一條龍、一站式和系列化、人性化服務，並對入保的孕婦進行孕期保健、孕期營養以及心理健康指導，保證孕婦安全和胎兒的健康生長。孕產婦系統管理率達 92.19 %。
0—3歲兒童系統保健是通過給0—3歲兒童建立《兒童保健手冊》，採取一條龍系列服務，對兒童生長髮育監測、兒童心理保健、運用智力測驗如：0—6歲小兒五項神經心理髮育智測、DST智力測試等，對兒童進行智慧篩查及智力開發指導，保證兒童的健康發育。兒童系統管理率20xx年達95%。
認真貫徹落實《託兒所幼兒園衛生保健管理辦法》，積極開展對托幼機構衛生保健技術指導工作。
五、 做好婦女病普查普治和計劃生育工作
按照市衛生局、市總工會、市婦聯聯合下發的《關於進一步加強 婦女病防治工作的意見》檔案精神，我院積極做好婦女病普查普治工作，不斷提高管理質量和婦科常見病普查普治率。自成立健康查體中心以來，為市直廣大女職工提供套餐查體專案，深受歡迎。20xx年，全市共為XX4588名婦女進行了普查普治，婦女病檢出率為30.5%,對查出的患者採取了相應的治療措施,提高了婦女生殖健康水平。同時，針對婦女的生殖健康問題，對於女工多的部門和單位，上門進行健康教育知識講座，邀請省內外專家舉行健康報告會，倡導健康文明的生活方式，取得了較好的效果。
做好計劃生育技術指導和技術服務，嚴格執行節育手術常規，減少併發症的發生。繼續鞏固愛嬰醫院成果，依法提供婚前保健、孕產期保健及嬰兒保健等母嬰專項技術服務，對新來人員和婦幼保健人員進行母嬰保健新知識的培訓和複訓。依法開展助產、終止妊娠等技術服務，符合母嬰保健專項技術服務標準。依法加強對B超專業技術人員的管理，嚴禁非醫學需要鑑定胎兒性別。各種制度健全、職責明確，標誌牌醒目，相關檔案齊全。
五、做好婦幼衛生資訊和基層技術指導工作
組織開展漏報調查和孕產婦以及5歲以下兒童死亡病例評審工作，制定了詳細的漏報調查方案和死亡評審記錄。建立縣區、鄉鎮級婦幼保健資訊員例會制度，定期召開例會。做好婦幼衛生年報統計和監測工作，對年報進行質量控制、彙總、分析與上報，收集分析全市婦幼保健服務資訊，為我市婦女兒童綱要監測提供資訊資料，為科學決策提供依據。
積極配合衛生行政部門做好婦女、兒童發展綱要（20xx—20xx）有關婦幼保健指標的監測和動態分析。定期開展對下級婦幼保健機構和醫療機構婦幼保健工作的技術指導，通過對新生兒疾病篩查、產科規範化建設、兒童系統保健的指導，進一步提高基層服務水平，提高全市婦女兒童保健覆蓋率。
積極開展科研工作，不斷提高科學技術水平。近年來，我院獲得科研成果5項，在省級以上核心期刊發表論文20餘篇，外出進修20餘人次，20餘人參加了函授、遠端教育等在職學習。積極推廣新技術、新專案，近年來，主要開展了新生兒疾病篩查、聽力篩查、新生兒游泳、撫觸、兒童注意力測試、微量元素測定和婦科微創手術等新技術。
以上是我院有關婦幼保健工作自查報告，不當之處，請領導和同
堅持以十精神為指導，圍繞讓群眾“看得上病、看得起病、看得好病、少生疾病”目標，繼續深入推進鞏固完善基層醫改工作，認真實施衛生民生工程，進一步提高突發公共衛生事件應急能力，加強醫療質量管理和醫療衛生服務監管，做好食品藥品安全保障，統籌推進各項衛生工作。
（一）完成區委、區政府下達招商引資年度任務。
（二）認真落實國家基本藥物制度，鞏固醫改成果，切實解決群眾看病難、看病貴問題。
（三）專案建設：
1、完成區農村急救中心建設專案；
2、完成古饒鎮衛生院(分院)改擴建專案；
3、按照全區美好鄉村建設要求，完成美好鄉村村衛生室建設工作。
（四）食品安全綜合協調和衛生監督執法：積極配合機構改革，組織、協調本地區食品安全各項工作，督促有關監管部門依法履職，組織查處重大食品安全事件，確保年內無重大食品安全事故發生。加快基層衛生監督體系建設，大力開展衛生監督執法。
（五）衛生民生工程：鞏固完善新型農村合作醫療制度，新農合參合率達到98%，加大對定點醫療機構監管力度，積極探索新農合和城鎮居民醫療保險並軌管理機制；繼續開展重大傳染病病人醫療救治工作；認真做好提高婦女兒童健康水平專案（包括免費婚前檢查、農村孕產婦住院分娩補助、免疫規劃）；認真落實基本公共衛生服務專案。
（六）食品藥品監督管理：採取有效措施加強餐飲環節食品安全監管；強化藥品、醫療器械質量安全管理，確保質量安全。
（七）衛生應急和重大疾病防控工作：做好突發公共衛生事件應急處置工作；加強重大傳染病、地方病防控工作；完善公共衛生服務體系建設，加強婦幼保健能力建設。
（八）醫療服務監管工作：繼續實施“醫療水平和群眾滿意度雙提升”工程，加強醫療機構規範化建設；整頓規範醫療服務市場秩序，加大打擊非法行醫力度；加強院內感染、醫療廢棄物處置等工作。
（九）繼續做好重大公共衛生服務專案和中央補助專案。
（十）提高醫療衛生服務水平，加強衛生人才隊伍建設，大力發展中醫藥事業。
（十一）積極完成區委、區政府及上級主管部門安排的`其他工作。
《學校衛生工作條例》落實情況自查表
電話：
1、是否將健康教育納入教學計劃是□√否□
2、健康教育課程設定方式必修課□選修課□專題講座√
3、近3年每年平均每學年開設健康教育課時數為18小時
4、健康教育課使用的教材《健康教育》（有教材填寫教材名稱，無教材填“無”）
5、是否開展健康諮詢是□√否□
6、提供健康諮詢的人員為吳本法陳建（有提供健康諮詢人員填寫“健康教育課授課老師、校醫、外請醫院醫師、健康教育機構人員、疾病預防控制中心人員或者其他人員”，未提供健康諮詢人員填寫“無”）
7、是否開展對學生進行菸草危害的宣傳教育是□√否□
8、是否開展無煙學校建設是□√否□
9、近3年來定期組織開展學生健康體檢是□√否□
10、教室照明、課桌椅符合有關要求是□√否□
11、飲用水管理符合有關要求是□√否□是否使用自建設施供水是□√否□
12、落實近視眼等常見病防治要求是□√否□
13、落實晨檢、因病缺課病因排查登記要求是□√否□
14、落實傳染病疫情報告要求是□√否□校名梅橋中學地址梅橋鎮政府南首
15、落實入（轉）學預防接種證查驗要求是□√否□
16、是否設定中國小校衛生室是□√否□
是否持有《醫療機構執業許可證》是□否□√
醫務人員是否有執業醫師資格是□否□
17、是否設定中國小校保健室是□√否□
專職或兼職保健教師專職□兼職□√
18、普通高校設校醫院或衛生科
是否持有《醫療機構執業許可證》
醫務人員是否有執業醫師資格
自查人：梅後園
是□否□是□否□是□否□
日期20xx年6月25日
學校（蓋章）
根據遼寧省《遼寧省中國小校體育衛生工作督導評估驗收細則》的要求，為落實《學校體育工作條例》、《學校衛生工作條例》等有關規定，按照“健康第一”的指導思想和素質教育的要求，切實加強和改進學校體育衛生工作。結合我校實際情況，堅持軟體從嚴，硬體從實的原則進行自查，現將自查情況報告如下：
一、學校概況。
興城四中創建於1975年，位於寧遠辦事處西二沙廠裡，校園佔地面積12000平方米，建築面積4150平方米。現有21一個教學班，在校學生1200人，教職工75人。其中教育管理碩士一人，研究生結業兩人，學歷全部達標。高階教師31人，中級教師22人，葫蘆島市骨幹教師8人，興城市骨幹教師24人，學科帶頭人4人，在葫、興兩市教學基本功大賽中獲得第一名的先後有11人次。其中體育教師5名，獲得葫興兩市優質課教師3名，葫蘆島市骨幹教師兩名，興城市體育學科帶頭人1人，衛生健康教師1人，並獲得遼寧省心理健康教育優質課和遼寧省健康優秀課，我校被評為心理健康教育示範校。
二、體育衛生工作重點
1、全面積極推進國家體育鍛煉標準，貫徹國家、省市、教育局各項有關體育衛生工作規定及要求，基本達到體育衛生工作要求。
2、努力建立、健全學校體育衛生制度，頒佈體育衛生目標管理責任制，使《學校體育工作條例》《學校衛生工作條例》落到實處。積極探索我校體育衛生課堂教學改革，努力提高體育衛生教育技術手段，廣泛利用多媒體教學實現體育教學的目標，極大幅度提高了我校的體育衛生教學工作。
3、努力探求體育衛生工作發展之路，結合我校的特點，努力打造一直業務精幹、責任心強，熱愛教育，熱愛體育的高素質隊伍。
4、尋求健康教育的突破點，我校以心理健康教育為龍頭，逐漸延伸，最後大面積開展各種體育衛生健康活動。
5、遵照上級部門的要求，積極推廣面向全體學生的經常性的豐富多彩的課外體育活動，實行大課間制度，堅持每天參加體育鍛煉一小時，並逐漸使用其規範化、制度化。
6、進一步加大經費投入，擴大體育衛生設施建設，使學校體育衛生場地和器材基本達到興城教育局規定的要求。
三、強化制度落實管理：
1、建立健全管理體制
“健康第一”、“安全第一”。體育和衛生工作是學校的基礎工作，也是學校常規管理工作的“重中之重”。學校領導十分重視學校體育衛生工作。我校把體育、衛生工作納入學校整體工作計劃，建立健全體育衛生工作領導小組，校長掛帥，主管校長負責，部門主任和體育組、醫務室負責人蔘加，學生處狠抓落實。學校做到每學期專門研究1—2次學校體育衛生工作，並狠抓落實。體育衛生工作需要解決的問題，學校行政會都要進行專題研究，及時妥善解決問題。學校制定了體育、衛生等一系列規章制度，保證學校體育、衛生教育工作的全面落實，有專項的體育、衛生計劃及工作總結。體育組和醫務室分別制定相應的計劃和具體安排，確保學校體育衛生工作落到實處。學校體育衛生工作所需的經費，不管學校經濟困難與否都作到優先安排，落實到位，保證學校體育衛生工作正常進行。
2、經費保障及裝置添置。
近年來，我校十分重視發展學生個性，培養學生特長，促進學生全面素質的提高，為了抓好體育、衛生教育工作，學校加大了經濟投入，改善辦學條件，近三年，投資三十萬元，新建了甬路長跑跑道和籃球場，改建了草坪，對舊教學樓進行了維修和重新裝修，每年投入1--3萬元加大學校綠化的力度，配備了實施新課程必須的體育器具，建成校園無線網路、校園廣播網、添置師生電腦80多臺，配備1個多媒體教室，兩個學生機房，購置數碼相機、錄影機，影像處理裝置等。加上東山廣場、東山體育場、電業局運動場、二四二運動場等，免費向學生們開放，保證全校學生開展正常的體育活動；衛生室裝置先進，供體育教學和課外體育活動的體育器材齊全。為了認真貫徹落實《學生體質健康標準》，學校在醫務室專門購制了專門的測試器材，從而使全校學生的《學生體質健康標準》測試工作正常進行。大大改善了辦學條件，優化了育人環境。
3、師資培訓。
我校把優化學校體育、衛生教育師資隊伍作為一項重要工作來抓，充實專職教師隊伍，抽調精幹教師參加體育衛生管理，每天進行督促檢查，保證全校各處衛生合格，體育各項運動安全；通過廣泛開展體育學科校本培訓和送教師外出培訓學習相結合的方法，優化教師隊伍；體育、衛生教師除了參加專業培訓之外，還參加了新課程上崗培訓、新教師培訓、計算機等級、普通話等各類培訓，教師大多數已取得了大專以上學歷，在崗教師整體具有較強的專業素養。
四、落實措施工作到位
（一）、體育工作
學校共有5名在職體育教師，均為大專以上學歷，中青年相結合，年齡結構合理，掌握學生心理，能夠滿足學校體育教學工作的需要；校領導經常深入體育組，關心他們的工作生活、幫助他們解決困難，充分調動體育教師的積極性，在年末評優選模時給予一定的加分獎勵，激勵了體育衛生教師工作的積極性；教師自身積極進取，愛崗奉獻，不求回報，學校教務處把日常體育工作納入體育教師工作量，教師常年參加兩操的組織管理及課外活動的管理工作。
體育教學是學校體育工作的重點，嚴謹規範是我校體育教學的優良傳統，特別是實施新課標以來，我校的體育教學不僅管理嚴，教學方法活，而且注意調動學生的積極性，使體育教學面貌一新。
1、開足課時。按新課標要求，全校各年級開足體育課時。七年級年級安排了每週三節體育課。學校規定體育課不得以任何理由佔為他用，即使是國中畢業年級，體育課也上到會考前兩週。
2、強化管理。要求體育教師嚴格按新課標制定體育教學的學年、學期、單元計劃，規定每個體育教師提前一週寫好每節課的教案，學校定期進行抽查。由於管理嚴格，近幾年來，我校體育課未發生過傷害事故。
3、提高質量。體育教學要提高質量，最重要的是調動每個學生的學習積極性，根據新課標的要求，我們深化體育教學改革，注重發揮學生的主動性，讓學生真正成為體育課的主人。由於我們注重把體育課堂交給學生，使體育課堂出現既嚴格要求，又活而不亂的可喜局面。使全校體育教學質量不斷提高，在07年、08、09年舉辦的兩屆市體育優質課評選中，我校王曉娜老師和姜維老師的課都體現了教法新、氣氛活的特點，均獲得市級一等獎。王曉娜獲得興城市“體育學科帶頭人稱號”。
（二）、群體活動豐富多彩
大力開展群體活動，我們把群體活動納入學校體育工作計劃之中，開展以班級為單位的多種多樣的體育活動，使全校群體活動豐富多彩。
1、持續開展一小時體育課外活動。我校每學期認真制訂“陽光體育活動”計劃，對體育課外活動進行總體安排，合理規劃活動場地、提前調配和準備器材，班主任和指導教師加強跟班管理和指導，體育課外活動內容豐富、指導到位、安全有序、規範高效，從時間、質量上確實保證了學生每天1小時的體育鍛煉。
2、開展大課間體育活動。學校根據《學生“大課間體育活動”實施方案》確定活動內容和組織方式，各級部的大課間體育活動各具特色、生機蓬勃，在讓學生得到鍛鍊的同時，培養了學生良好的鍛鍊習慣和組織紀律。
3、堅持開展冬季長跑活動。我校此制定了《學生“冬季長跑月活動”實施方案》，各班級按照方案認真組織，引導廣大學生積極自覺地參加長跑鍛鍊，切實提高了學生的體質健康水平，培養了學生良好的意志品質。
4、堅持軍訓制度。學校對入學新生進行為期3天以上的軍訓，由駐興城武警部隊調配軍事教員進行軍訓工作，軍訓結束後，各訓練方隊按照連隊編排，進行軍訓會演，我校的軍訓活動，受到社會各界的好評。
5、舉辦體育運動會。學校制定了《興城四中運動會方案》，每年都要舉辦春、秋季運動會，有體育組組織，德育處配合，衛生保健部門監督，努力實現班級特色，讓學生在運動會中實現自我，找到自我，增加學生們吃苦耐勞精神和團隊精神。
（三）注重學生體質檢測保證學生身心健康
建立體質健康監測制度
學生體質健康達標測試。嚴格按照《學生體質健康達標測試實施細則》要求，每學年組織一次測試和等級評定，並對測試資料進行統計分析，全面瞭解學生的體質健康狀況。學生體質健康達標情況。我校各校區每學年學生體質健康標準及格率均保持在93%以上，其中優秀率超過了40%。
建立體育考試製度。
我校全面實施《國家學生體質健康標準》達標測試和體育課考核，對畢業進行升學測試，成績記入會考總分。
（四）、衛生工作
一、注重衛生安全，把預防工作做細做活。
學校的衛生工作對學生的健康第一、安全第一十分重要。我校的衛生工作執行以預防為主的方針，把工作做在前面，讓學生在衛生安全的環境中，愉快地生活，刻苦地學習。
1、學生體檢。堅持每學期對學生進行一次體檢，請有關醫務人員對學生身體進行全面檢查，對查出問題的學生，及時通知家長，配合學校對學生進行有效地醫治。
2、大眾衛生。每年都要在全校舉辦疾病防治的講座，讓學生懂得防病治病的基本知識。根據季節特點，定期舉辦宣傳專檢。醫務室還專門制定了疾病突法事故的應急預案。確保發生事故儘快治療。醫務室還對學校教室採光情況為學生進行多次檢查，對飲水安全和廁所衛生進行檢查並認真抓好環境衛生的每週一次掃除工作。
二、從細微入手，落實食品衛生的制度化管理，我校一直注重食品衛生的管理，通過制定各項行之有效的管理制度，確保校園食品衛生安全。
五、食堂衛生
（一）食堂環境
1、食堂位於學校樓后角，與教學區相離較遠，相對獨立，周邊環境衛生清潔、安全：與學校的排汙源保持的距離符合規定；與外界隔離良好；食堂人員要憑證出入，閒雜人員不能進出食堂；
2、進一步改善食堂操作間環境，食堂內部環境整潔、規範，食堂員工定期進行大掃除，室內無油垢，地面無汙物，保持乾淨、整潔；食品與有毒有害物品及個人生活物品分室存放。
（二）食堂建築、裝置
1、食堂布局合理：我校食堂劃分為操作區、銷售區和進餐區三大功能區。炊事人員的更衣間位於獨立的生活區。
2、操作間有上下水道，地面鋪有防水、防滑、無毒、易清洗的磁磚、地面具有一定坡度，無積水，排水通暢；有照明、通風、排煙裝置；食堂擁有冷藏裝置，保證了食品的充分冷藏。
3、有符合衛生標準的專用洗刷池、消毒池（櫃），對應消毒物品定時消毒並有消毒記載。
4、食堂備有防塵、防蠅、防鼠、防潮等設施，保持儲藏間的整潔。
（三）食品衛生
1、學校食堂有專人負責採購；採購責任人為湯立秋，並在牆上張貼了責任人的標記；食堂有專門的正規進貨渠道並嚴格履行索證制度，嚴把了進貨關。
2、食品分類、分架、隔牆、離地存放；剩餘食品都冷藏儲存，冷藏時間沒有超過24小時。熟食和生食分開擺放和儲存。
3、加工用具保持清潔、乾燥，定位存放，且有明顯生、熟標誌；不使用腐敗變質的原料加工食品；熟食和生食的加工用具都已分開，沒有混用。
4、食堂從沒有向學生出售腐敗變質食品；冷藏食品也經過高溫徹底加熱後才會出售。
（四）食堂從業人員
1、對於食堂聘用的上崗者都辦理了健康證並向學校總務處上繳了影印件備案，對沒有健康正的人員一律給予解聘。
2、要求我校食堂的人員在工作前、後要用肥皂及流動清水洗手;接觸直接入口食品之前洗手消毒；著裝標準，工作時都穿戴清潔的工作衣、帽,並把頭髮置於帽內；不得留長指甲、塗指甲油、戴戒指加工食品；不得在食品加工和銷售場所吸菸；我們定期檢查，對不符合標準者，給予警告、罰款等處罰。
通過幾年努力，學校在體育、衛生等教育工作中取得了一定的成績，豐富了學生的課餘生活，為發展學生個性特長提供了的舞臺，增強了學生的體質。但也存在一些問題，譬如：教室內課桌椅擺放時，只單一的考慮到課桌整齊度，沒有結合學生身高配備兩種以上不同高度的桌椅；部分教室日光燈沒有嚴格按衛生標準要求配齊；體育器材配備也不夠全；體育場地規劃沒有達到應配標準數；沒有配備持有衛生專業資格證書的衛生專業技術人員。廁所蹲位不夠等。面對這些問題，學校將加大工作力度，對力所能及的問題立即整改到位、實施到位。
時代在進步，社會在發展，學校體育、衛生工作的要求與標準也在不斷提高，我們的工作還任重而道遠，我們將繼續紮實工作，不懈努力。
今年xx區xx社群認真學習貫徹落實精神，實行衛生城市專業管理，推進社群環境衛生，美化社群環境，創整潔、優美和諧的工作、學習、生活環境。在街道黨工委辦事處領導下，在轄區各共建單位、社群志願者、居民班組長的努力下、支援下，愛國衛生工作取得一定的成績。今年彙報如下：
一、以建立文明城區為目標，鞏固衛生先進城區建立成果。
1、衛生工作是社群的一項重要工作。為加強社群環境衛生管理，鞏固建立文明城市，更好的落實長效機制。社群還成立了環境衛生週末評比督查小組，每週組織督查小組成員對社群歡聚衛生進行安全檢查。
2、社群組織了社群幹部、居民班組長、社群志願者先後50多次，堅持週末衛生日大掃除。清理社群新村樓道、居民住宅的衛生死角；清洗亂張貼、亂塗畫的牆壁。
3、進一步完善以動態保潔為核心的城市衛生管理長效機制。對各類實施動態保潔、巡迴保潔的道路加強監督檢查，針對流動攤販、亂扔果皮紙屑、隨地吐痰等現象，組成了二十多名文明勸導隊進行監督，提高市民衛生意識。
二、廣泛開展健康教育活動。
通過經常性開展健康教育活動，加大公共衛生、健康科普知識、宣傳教育力度。使廣大群眾提高衛生意識和自我保健能力。
全年召開衛生工作會議12場，出“除四害”專刊4期，健康教育專刊4期，我們還舉行了幾場大型的健康教育、環保宣傳活動；還做了很多宣傳版面，發放宣傳品3000多份，小冊子500本；舉辦專題衛生健康教育講座5場，強大的宣傳攻勢，提高了居民衛生健康的知曉率，並做好二次供水清洗工作，讓居民能喝上放心水；我們還成立了控煙領導小組名單，開展世界無煙日宣傳活動，發動群眾，人人蔘與禁菸活動。
三、以環境治理為本，繼續鞏固除四害成果。
狠抓滅害防病工作，為確保滅鼠、滅蟑工作的成功。我社群積極組織居民開展了大規模的滅鼠（蟑）活動，併成立了一支由社群幹部和居民班組長、社群志願者組成的滅鼠（蟑）活的隊伍。
我們先後開展了春季滅鼠、夏季滅蚊、冬季滅四害等宣傳。還利用了社群的宣傳欄宣傳滅鼠（蟑）的注意事項，同時還發放宣傳單，使廣大居民群眾充分認識到滅鼠（蟑）的重要性。全年“滅四害”孳生地。
四、積極開展參加社會衛生公益活動。
以建立各類衛生先進為載體，不斷推進愛國衛生工作深入發展。暑期、週末我們組織學生開展愛國衛生活動，使學生在暑假中既受到了鍛鍊，又受到教育。為居民辦實事，方便廣大居民群眾，也得到了他們的好評。
針對今年的工作不足，我們將進一步創新工作機制。今後的長效管理工作仍需我們踏踏實實區做，如何在群眾中樹立良好的衛生意識，養成良好的衛生習慣，仍是一個艱鉅的任務，因此我們要認真總結工作中的得失，為明年更好的開展衛生工作打下良好的基礎。
根據縣教科局《關於開展學校體育衛生工作專項督查的通知》精神，結合我園實際情況，堅持軟體從嚴，硬體從實的原則，進行了自查，現將自查情況報告如下：
一、學校概況
本學期我校共有XX個教學班，教職工人數XX人，在校學生人數X人。學校佔地面積X平方米，建築面積為X平方米；是一所城鄉結合學校。
長期來學校本著“一切為了學生，為了學生的一切，為學生的終身發展負責”的辦學理念，以生為本，立足實際，面向全體學生，認真貫徹《中共中央國務院關於深化教育改革全面推進素質教育的決定》，落實《學校體育工作條例》、《學校衛生工作條例》等有關規定，按照“健康第一”的指導思想和素質教育的要求，切實加強和改進學校體育衛生工作。
二、自查情況
（一）落實每天一小時體育鍛煉情況。
1、領導重視，組織健全，制度完善。學校高度重視學生每天體育鍛煉一小時的工作，對工作進行統籌規劃，合理安排。成立了以校長為組長，分管校長任副組長，體育教師、班主任教師為成員的領導小組和工作小組，分工明確，職責清楚，基本做到了工作層層有人抓，事事有人管。
2、開齊課程開足課時，確保每天體育鍛煉一小時。
確保學生每天體育鍛煉一小時，學校首先開齊課程開足課時，即一、二年級每週開設4節體育課，三至六年級每週開設3節體育課，同時堅持每天保質保量的上好25分鐘課間操、5分鐘眼睛保健操和40分鐘大課間活動。
我校設計有《課外體育活動安排一覽表》，內容包括時間、班級、活動專案、場地器材和組織指導人員等，課外體育活動安排一覽表的精心設計確保了課外體育活動有計劃、有組織、有秩序地開展，避免了因器材不足、場地衝突等帶來的矛盾。
3、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。
利用週一國旗下講話、主題班會、出刊黑板報、宣傳窗、告家長書、校園廣播站和校園網站等形式，宣傳體育活動和體育鍛煉對健康的重要性，為全面開展工作、全員參與體育活動營造積極良好的氛圍。學生參與活動的積極性很高，對於怎樣科學鍛鍊身體有了進一步瞭解，增強了在參加體育活動的安全意識。
(二)實施《國家學生體質健康標準》工作情況
1、認真學習，統一認識。按照上級檔案規定要求，我們首先組織全校師生認真學習《標準》內容，利用廣播、櫥窗、黑板報、理論課等方式向學生解讀《標準》，其次在《標準》貫徹執行過程中，體育教研組成員定期進行研究、討論，進一步提高認識，總結實施《標準》過程中得失。確保科學地實施《標準》，促進學生身體素質得到提高、身心得到發展，培養學生對體育的興趣。
2、加強管理，明確分工。
（1）成立實施《國家學生體質健康標準》工作領導小組：
組長：（校長）
副組長：（副校長）
成員：（教導處主任）（財務）（體育教研組組長）（體育教師）
（2）、明確職責：
學校領導主要負責實施《標準》的部署，籌劃場地、器材和經費。教導處主要負責實施《標準》過程中的計劃調控和時間安排等工作。
體育組主要負責實施《標準》過程中的教學、活動、指導鍛鍊、測試、以及對測試資料、統計資料的分析。
（3）定期測試，按時上報。
體育組的老師把“標準”的具體專案落實到每一節體育鍛煉課和課外活動中去，做到有目的、有計劃的實施體質健康測試。同時每年底都要按照上級的要求將學校的測試情況上報國家統計系統，並及時做好資料的分析、整理、歸檔工作。
（三）推行《第三套全國中國小生系列廣播體操》和校園集體舞情況
1、加強培訓，提高水平。學校積極選派、等教師參加省、縣組織的廣播體操和校園集體舞培訓，同時要求全體教師在他們的指導下學會新的廣播體操和集體舞。
2、積極操練，全力推廣。為使推廣工作順利進行，我校採取光碟視訊教學、體育課堂教學、全校集體指導等多種途徑，提高了廣播操和集體舞的推廣質量和效率。目前全校學生已經基本掌握了全套動作。
3、組織比賽，夯實技能。為了鞏固平時訓練成果，活躍學生課餘生活，全面推廣播體操，提高我校廣播操水平，促進陽光體育活動的深入開展，學校舉行了廣播操比賽。同時還組建校園集體舞表演隊，參加昌江縣中國小校園集體舞比賽。並取得了三等獎。通過這些比賽活動的開展，使我校的廣播操質量和校園集體舞水平越來越高。
（四）學校食品衛生安全管理工作情況
1、完善管理制度，發揮組織機構作用，確保各項工作目標的實施。
針對學校食品衛生安全工作實際，進一步完善食品衛生安全工作制度，並制定相應的食品衛生安全工作方案。使分管食品衛生安全工作的領導及管理人員在日常工作中做到了事必躬親，佈置各項工作有質量、有創新，不照辦照抄、不流於形式，有實際的指導意義。為全面開展好學校食品衛生安全工作奠定了基礎，各班級在日常開展工作中也做到有章可循，有據可查，心中有數。
2、做好衛生知識的宣傳與普及工作。一學年來，我校採取了多種形式進行食品衛生安全知識的宣傳，在全校師生中廣泛普及食品衛生知識，並收到了較好的效果。通過紅領巾廣播站、板報、網站等方式，開展經常性的衛生宣傳工作；通過課堂教學，使學生對生活衛生、飲食衛生、疾病預防、環境衛生等常識有了更系統的瞭解，能自覺運用於日常的學習、生活之中，學生收益很大。
3、進行疾病預防工作，搞好學生體質健康體檢，促進學生身心健康發展。學校根據季節變換和傳染病特點，及時通過會議、通知等形式進行宣傳和開展預防工作。建立了傳染病報告制度，做好晨檢工作和記錄登記，對疑似病和傳染病及時上報。特別針對這次的甲型H1N1流感的防控工作，我校更是採取一系列有效的措施來落實上級的各項防控要求，確保我校無疫情發生。
長期來，學校積極協助縣防疫部門做好入學新生接種證、免疫證的查驗及疫苗補種工作，今年的10月23日，學校配合縣人民醫院完成了全校X名學生的體檢工作。接下來的15歲兒童乙肝疫苗免費接種工作正在有序的開展著。
4、進一步美化校園，發揮環境育人作用。
為營造潔淨幽雅的育人環境，養成學生良好的衛生習慣，對學生提出了“責任到人，物放有序，一塵不染，處處亮點”的衛生“十六字”要求，形成了衛生清掃一日三次的良好習慣，作為衛生評比教師班級管理、文明班級評比的依據。以此引起全校師生對食品衛生的重視，規範個人行為。充分發揮少先隊值日檢查評比的作用。對校園內的每一塊分擔區都劃分到班級，落實到個人負責，學校還要不定期地進行檢查，特別是廁所、教室等公用場所及室外分擔區，學校有明確的要求和規定，採取檢查、打分、評比相結合的方法，嚴格按照檢查標準進行。凡是“三好學生”、“先進班級”等評比都有相關的衛生標準要求。每月的流動紅旗評選都將衛生與紀律情況作為依據，使全校師生自覺維護學校的公共衛生。
（四）學校開展眼保健操（新版）工作情況。學校已經按照縣教科局的檔案精神，按時徵訂保健操（新版）的有關掛圖和DVD。確保每個班級張貼一張掛圖，同時要求體育科任做好開展新版眼保健操推廣的工作計劃，採取各種學習形式組織全體師生學習。
（五）學校美術、音樂課開課率和課外活動情況。我校一直按照《海南省義務教育課程設定表》的要求開足開齊美術、音樂課。目前全校一至六年級美術、音樂課均為每週2課時，符合省廳的規定。長期來學校都十分重視課外活動的開展，將課外活動作為培養學生的重要手段，為此，我們著重做好以下三方面工作：
（1）列入計劃，突出地位每學年初，學校在制定學校工作計劃時，主動將開展課外活動的總體思路作為一個重要專題，列入學校的年度計劃，以顯示學校對該項工作的高度重視，也為學校組織開展課外活動提供實施依據。
（2）完善方案，加強指導
為防止課外活動“只聞雷聲，不見雨點”，缺乏實際動作，或“想到什麼就做什麼”的散亂無序現象出現。學校每學期都制定詳實的課外活動方案，由體育組去具體實施，同時學校領導加強活動開展過程的指導與監督。
（3）精心組織，狠抓落實。課外活動的任務是傳授知識和培養技能，進行思想教育和開發智力。為此，我們對每學期的活動內容仔細研究，確定目標，精心組織，狠抓落實，使各種活動得以有目的、有計劃地順利開展。
三、存在的問題
通過幾年努力，學校在體育衛生工作中取得了一定的成績，豐富了學生的課餘生活，為發展學生個性特長提供了的舞臺，增強了學生的體質。但也存在一些問題，譬如：體育器材陳舊及配備也不夠全；體育場地狹小；專職體育教師缺少，沒有規範的學生常規體檢，沒能健全監測、評估學校體育工作的體系和機制，沒有配備持有衛生專業資格證書的衛生專業技術人員等。面對這些問題，我們將進一步加大工作力度，對力所能及的問題立即整改到位，暫時學校難以解決的問題（如運動場地、配備衛生專業人員等），學校將制定長遠規劃，積極爭取上級部門的支援，分步實施到位。
總之，今後我們的工作還任重道遠，我們將繼續紮實工作，不懈努力，加快學校體育衛生工作健康可持續發展，促進學生體質健康水平的提高。
學校衛生工作是教育教學工作的重要組成部分，它關係到孩子們能不能健康生活、學習和成長的一個重要問題，衛生工作自查報告。對學校而言，培養學生健康的體魄、健全的人格，遠比傳授知識更重要。因為如果沒有健康的身體，學習知識將是非常困難的事；如果沒有健全的人格，就不能很好利用所學知識貢獻社會。因此身體和心理的健康，是學生成長的兩根支柱，它關係到學生生存、做人、求知和發展。所以學校教育中健康教育尤為重要，它是其他教育工作的基礎。今年我校圍繞《學校衛生工作條例》及爭創“健康促進學校”這條主線開展一系列活動，廣泛對全體師生進行衛生知識、衛生習慣的規範教育，對學校衛生工作進行規範管理，以全面提高學校衛生工作的整體水平。現將我校衛生工作執行情況報告如下。
一、提高認識，明確責任，增強做好學校衛生工作的責任感
自《學校衛生工作條例》頒佈以來，我校牢固樹立“健康安全第一，責任重於泰山”的指導思想，學校建立健全學校衛生安全校長負責制，切實承擔起教育、管理和保護學生的職責。各村校也相應建立了學校衛生領導小組，健全管理網路和管理機構，制定領導小組的工作職責，明確分工與要求，並及時制定了貫徹執行《學校衛生工作條例》的實施意見和學校衛生工作規劃，將貫徹執行“條例”列入學校工作計劃，健康有序地開展學校衛生工作。
二、堅持做好日常工作不鬆懈
良好的教學環境是教育教學活動取得成功的客觀條件，在教育深入發展的今天，如何使學校成為按照青少年身心發展需要而構造起來的特殊的育人環境，就成為衛生工作的重要課題。我校結合上級指示精神，由校長負責，組成了學校衛生工作領導小組，在日常工作中加以落實。把常見病預防、學校突發病預防等衛生工作納入學校工作計劃之中。由於領導重視、管理嚴格，初步取得了一些成績。一、二年級學生從小培養他們講衛生的良好習慣，並注意平時的養成教育。我們的教育分為兩部分，一部分是固定的廣播宣傳，它包括健康課和品德課，另一部分是結合少先隊活動、德育教育開展“懂禮貌，講衛生”的專題活動等等，整改報告《衛生工作自查報告》。另外，在管理上加強衛生質量監控、評比，我們把重點放在保潔上，培養學習的衛生習慣。例如設了紅領巾值崗隊，觀察監督每天的情況，並通過六項百分評比加以反映每班的表現。在健康課上，對學生進行衛生習慣重要性的教育，並要求學生做到“三帶”、“二常”、“三勤”，講究衛生做到“四自”和“五洗”。科任教師配合班主任共同教育學生，增強愛清潔、講衛生的意識，加強自我保健，促進學生的身體健康。
三、衛生常規工作做到科學化、精細化
1、開學初做好了學校秋季傳染病、流行病的預防、接種工作，及季節性多發病預防。做好防傳染病、流行病預案，制定行之有效的疫情控制措施。做到學校、班級兩級重點監控。
2、學校和班主任進一步加強了“六病”防治工作。預防近視眼、沙眼、齲齒、蛔蟲、營養不良、貧血。特別是加強了近視的預防。重點監控學生視力，近視生常抓不懈要持平。切實保證眼保健操時間、帶操、檢查、監督四落實，做到穴位準確手法正確。我們密切配合學校“寫字工程”，嚴格落實“三個一”（一尺一拳一寸），規範用眼衛生，使學生從小養成良好的用眼衛生習慣。協同家長對學生預防近視、保護視力的宣傳教育，做到預防為主保護為主，及早發現、及早糾正、及早治療，共同保護學生視力，嚴格控制和實現近視率在15％以內，新發近視率在5％以下。
四、輿論抓宣傳，活動抓落實。
1、抓輿論宣傳。
學期初，教導處主動與少先隊大隊部聯絡，利用集體晨會及班級晨週會的時間再次重溫班級衛生工作基本要求及學生個人衛生要求，結合期初的衛生評比及個人衛生檢查情況大力宣傳，使廣大師生認識了人人講衛生光榮，不講衛生可恥。
2、抓班級、學校衛生網路建設。
在原有學校衛生領導班子的基礎上，要求各班組建班級清衛工作監督崗，選拔個人衛生好、衛生習慣優秀的隊員擔任學校衛生監督員，分割槽包乾督促全體隊員的衛生執行情況，配合學校開展衛生檢查評比，愛護綠化，愛護校園整潔，以及校外學生衛生習慣的養成。
3、抓衛生服務質量的提高。
本學期，學校專門指定總務處負責督促檢查學校的廁所、垃圾箱及包乾區衛生，及時做好資訊反饋，掌握苗頭性問題，及時解決。
學校食堂工作的好壞直接連繫著廣大師生的健康及工作學習積極性，除進一步健全炊事員的各項制度外，並對食堂的清潔工作及工作態度情況進行檢查考核，使工作人員時時牢記服務師生，服務教學。
4、抓檢查評比。
按班級衛生工作要求及個人衛生的基本要求，每週堅持定期不定期的檢查，及時公佈成績，找出存在問題，樹立先進典型，激勵後進，並以此作為文明班評比中的一個基本條件，形成你追我趕的良好風氣。
五、衛生服務做到人性化、深入化
為做好預防接種、全校流感的預防、齲齒預防等，從宣傳、發放通知、收費交費、統計名單、組織注射檢查等工作都做到詳細周到，不出一例差錯。做到了使班主任、家長、領導、上級滿意放心。
六、存在的主要問題與整改措施
我校衛生工作雖然取得了長足的進步，但還存在著許多不足和問題。
一是應試教育思想依然較為嚴重，輕視學校衛生工作的現象依然存在。
二是學校資金不足，食堂設施簡陋。
三是農村學校學生健康教育知識知曉率較低，衛生習慣也存在不少問題。
四是體育衛生師資嚴重缺乏，學校衛生工作質量得不到保證。
在今後的工作中，我校將以《條例》為依據，努力工作，大膽探索，開拓進取，使學校衛生工作逐步走上健康發展的軌道。不斷加強學校衛生管理機構和隊伍建設；不斷改善學校衛生基礎設施、器材配備；不斷加強學校衛生工作師資培訓，幫助他們提高業務水平，創造必要的工作條件。
我校認真貫徹《學校衛生工作條例》、《中華人民共和國傳染病防治法》，結合學校的實際，加強學校的精神文明建設，加強學校的衛生工作，切實抓好健康教育，創設良好的育人環境，提高學生的健康水平切實抓好學校的環境衛生和個人衛生，努力提高學生的健康水平。現對學校衛生工作進行了認真自查，現將有關情況報告如下：
一、提高認識，健全組織，成立領導組。
“安全衛生無小事”、“衛生就是形象”這是多年來我校領導班子成員的一致認識。我們認為，良好的衛生狀況是保證師生工作、生活和學習的重要條件，也是提高師生自身修養的重要因素，環境衛生則代表著個人素質、單位面貌。正是基於這樣的認識，學校始終把衛生工作作為學校工作要務，由校長親自負責學校全面衛生工作，並建立了相應的領導小組和組織機構，制定了衛生防病工作預案和突發公共衛生事件應急預案等。學校對衛生工作做到了年初有計劃、年終總結，實行衛生責任制，學校與班主任簽定責任書，並將考評結果列為評先選優的重要內容。
二、組織活動，預防疾病。
本著預防為主的方針，為了減少和避免傳染病的發生，為了進一步做好防病工作，專門召開了班主任會，傳達了上級的有關檔案，認真領悟了工作會議精神，積極進行動員，要求全體教師為預防傳染病的發生積極行動起來，思想重視，提高認識，努力行使自己的責任，做出應有的貢獻。學校專門召開了全校學生動員會，通過廣播、板報等多種形式積極開展了宣傳活動，下發了學生髮病情況記錄表，要求早發現、早報告、早治療。
學校始終堅持“兩操一活動”制度，注重學生身體素質的提高與眼睛保健。同時，每學年對學生進行一次建卡體檢，並對體檢結果進行分析，建立學生健康檔案，針對存在問題及時採取措施。學校不斷加強對學生的健康教育，通過板報、廣播和發放宣傳材料等多種形式向學生和家長宣傳健康衛生保健知識。加強對流行性疾病的預防，定期對教室衛生進行全面清掃，並噴灑消毒液，學生的健康防病意識不斷增強，人人養成良好的衛生習慣。學校無傳染病流行，無藥物中毒和重大意外傷害、突發公共衛生事件發生。
三、整潔校園，美化環境。
學校建立了《衛生檢查評比辦法》、《個人衛生管理制度》等，評比結果與學期末的評先選優掛鉤，辦公室、教室、清潔區衛生由專人負責檢查，與學校開展的班級評比相聯絡，佔相當的比重。一年來，為了加強學校的環境建設，學校加大了對環境衛生的管理力度。由校長主抓，副校長和衛生主管教師負責各年級的衛生工作。深入開展班級評比，其中，衛生評比佔有相當大的比重。全校每週五的活動時間安排一次衛生大掃除；每天早晨及中午安排兩次值日；平時，各班級分別派專人巡視本班的清潔責任區。由各班衛生委員定期、不定期檢查、公佈結果，頒發流動紅旗；同時，加大了管理的力度，並及時分析、及時總結。在全校的綜合治理下，我校的衛生工作有了明顯進步，校園環境更加優美。
四、克服不足，再上臺階。
我們在自查中發現，儘管我們付出了相當的努力，但終因各種條件所限，在衛生工作還存在硬體設施方面的一些不足，比如，教學樓內沒有廁所，校園水龍頭數量少，沒有專門的校醫務室及專職工作人員。今後，我們將進一步加大對衛生工作的投入，不斷改善學校衛生環境和條件，使學校衛生工作乃至整體工作再上新的臺階。
根據大連市政府教育督導室《關於對區市縣和先導區及中國小校體育衛生工作進行專項督導評估的通知》(大政教督〔〕4號)要求，我們對照《大連市區市縣和先導區學校體育衛生工作督導評估細則》，先後組織開展了兩次自查工作。現將自查情況彙報如下：
一、金州區教育基本情況
金州區現有中國小62所，其中高(完)中5所，國中17所，國小40所，另有電大進修學校、職教中心、特殊教育學校各1所，幼兒園3所，全區中國小在校生61127名，其中高中8619名，國中18544名，國小33964名，在校教職工4636名。
全區現有中國小體育專職教師254名，其中國小128名，學歷達標率100%；初級中學83名，學歷達標率為100%；高階中學(含完中)43名，學歷達標率為100%。有國家級體育傳統校2所，省級體育傳統校20所。
二、自查自評情況（滿分：100分，自查得分：92.4分）
(一)教育教學管理方面（自查得分：39分）
1.建立聯絡會議制度
區委區政府高度重視全區體育衛生工作，建立了聯席會議制度，每年召開4次以上會議，研究體育衛生工作，解決實際問題。
2.將體育衛生工作納入地方經濟社會發展規劃
我們制定並下發了金州區中國小體育衛生事業發展規劃，並將學校體育衛生工作納入地方經濟發展的總體規劃。
3.建立專項保障經費
我們設立體育衛生專項經費，年均投入585萬元用於體育衛生器材配備、活動經費等。
4.建立管理服務機構
金州區機構編委會大金編髮〔〕9號，同意教育局成立安全科，負責全區中國小安全體育衛生工作。
5.配備和培訓人員
我們嚴格按照《遼寧省中國小體育衛生條件基本標準》的要求，配備中國小體育教師和衛生工作人員，同時開展各種培訓活動。全區中國小體育衛生人員配備率達到90%以上，培訓率達到95%以上。
6.落實教育教學和課外活動
全區中國小能認真執行國家課程計劃，開齊學科，上足學時，落實每天1小時的體育活動時間；每年新生入學，學校都組織了軍訓活動，各學校通過設定宣傳欄、製作板報、校園廣播、召開班團隊會等形式加強對衛生只是的宣傳教育。
7.建立定期舉辦專項和綜合性體育運動會制度
我區已建立了定期舉辦專項比賽和綜合性體育運動會制度，每年舉辦4次。
8.落實公共體育衛生服務
全區100%落實公共衛生服務。
(二)體育衛生器材設施方面（自查得分：26.4分）
1.體育器材設施裝置
全區學校體育場地基本達標，達標率達到79%，學校體育器材100%。
2.衛生室及醫療器材配備
全區衛生室建築面積、功能分割槽尚未達標率為46%。學校衛生室器材設施達標率為100%。
3.教學衛生
全區學校教室面積和人均面積、教師採光和照明採光達標率為80%，學校教室黑板、講臺、講桌和學生桌椅等達標率為86%。
4.生活衛生
全區學校學生宿舍達標率為99%，學生食堂達標率為100%；學生飲用水誰知、安全防護消毒等達標率為100%。
(三)評價機制方面（自查得分：14分）
1.升學體育考試
全區建立了國中學生體育健康考試製度，並將考試成績納入到會考總成績。
2.體制健康監測
XX年、XX年因經費原因未進行監測，其餘年份均按要求操作，達標率98%。
3.新生預防接種證查驗
國小新生預防接種證查驗率100%。
(四)體質健康水平方面（自查得分：13分）
全區100%學校落實了國家學生體制健康標準。
三、我區體育衛生工作的主要做法
近年來，我區各級各類學校能全面貫徹黨的教育方針，認真實施《學校體育工作條例》、《國家學生體質健康標準》、《學校衛生工作條例》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》等法規和省有關檔案精神，高度重視學校體育衛生工作，並把其作為素質教育的突破口，貫穿於學校教育教學活動全過程。通過全區體育衛生工作者的不懈努力，我區學校體育衛生工作保持著良好的發展態勢。
體育與衛生工作是學校教育教學工作的重要組成部分，學生健康發展是我國長期堅持的教育方針和目標。從自查情況看，各中國小對體育衛生工作和學生體質健康重要性的認知與理解、態度與情感、觀念與理念等都有了明顯變化，各級各類學校都能把體育衛生工作納入學校長遠規劃和年度工作計劃之中，加強了體育教科研工作和疾病防控工作，有力地推動了學校體育衛生工作的整體發展。主要體現在：
(一)認真學習宣傳，使體育工作重要性深入人心
近年來，學校體育教學與常規工作改革力度較大，特別是體育科目進入新課程後，它所倡導的“健康第一”的思想精髓，使人們對體育傳統的強身競技功能觀念逐漸潛移默化轉變為健體功能的認同。全區通過組織體育教師、校領導參加國家、省市組織的體育新課程通識培訓、學科培訓和召開專題會議，使體育新課程理念已經深深植入一線教師、學校領導與教育行政幹部心中，廣大體育工作者大大增強了搞好學校體育、提高學生體質健康水平的責任感和緊迫感、積極性和主動性，為學校體育工作發展奠定了基礎。
(二)加強領導，認真安排
金州區委區政府高度重視中國小校體育衛生工作，認真貫徹落實國家省市有關檔案精神，並要求全區中國小校要認真學習宣傳貫徹落實上級檔案精神，深入理解其精神實質，把學校體育工作作為全面推進素質教育的主要工作方面，牢固樹立“健康第一”的理念，把中國小體育工作納入經濟社會發展規劃，建立了聯席會議制度，統籌協調解決中國小體育工作中的重要問題，營造重視青少年體育工作的社會環境，努力開創我區中國小體育工作新局面。區委書記於丕鴻在XX年教師節提出要在本屆政府結束前，在每一個街道新建1個塑膠操場；今年的教師節前夕，在區相關部門領導的陪同下，視察了全區塑膠操場建設專案，充分體現了區委區政府領導對學校體育工作的重視。區教育局成立了體育衛生工作領導小組，由局長擔任組長，副書記、督學室主任和分管體育工作的副局長任副組長，教育局配備專門的視導員，落實了工作責任。各學校也相應成立了領導小組。每個學校都有體育教研組、醫務室，真正做到了有計劃、有措施、有活動、有效果、有考核、有評價，從而形成了一個全區上下齊抓共管的學校體育衛生工作格局。
(三)預防為主，標本兼治
金州區教育局遵照國家對學校食品衛生安全方面的一系列檔案精神要求，堅持“安全第一，預防為主”的方針，採取了一系列有力措施，全面落實學校食品衛生安全工作制度。多年來，我區中國小校沒有發生一起食品安全事故，有效確保了廣大師生的身體健康和生命安全，維護了學校正常教學秩序。
一是制定並落實學校食品衛生安全管理制度。我們對學校食堂的衛生管理、建築與佈局、食品貯存、衛生設施、衛生許可證、健康證、原料採購、食品加工與貯存、餐飲具清洗與消毒、環境衛生等方面做了詳細規定；完善生活飲用水衛生管理制度和學生宿舍衛生管理制度，從制度上確保學校食品衛生安全。
二是建立了學校突發衛生事件報告與應急機制，制定了學校突發衛生事件應急預案、公共衛生事件報告人制度等，加強對學校食品衛生安全管理，提高了學校公共衛生突發事件處置能力。
三是投入資金用於學校衛生設施建設，要求學校每年投入一定資金，建設學校衛生設施，改善師生生活飲用水質量，改善學生住宿條件，食堂添置消毒櫃等等，使學校衛生設施逐步得到改善，衛生設施基本達標。僅近三年，全區投入資金291.7萬元，配備各種設施裝置3167件
四是加強中國小衛生保健教師隊伍的配備，要求各中國小校全部配備衛生保健教師，為學校師生衛生安全工作提供了人員和技術保障。
五是規範學校食堂工作人員持證上崗、佩證作業和制度上牆及管理要求。全區學校食堂工作人員都實行了持健康證上崗、佩證作業、定期審驗和一年一次體檢制度，學生食堂普遍實行衛生許可證制度，兩證缺一不可，食堂衛生管理制度上牆。
六是加強督查，教育局將學校食品衛生安全工作納入學校和周邊綜合治理及學校安全管理檢查範疇，定期督查學校衛生工作，經常聯合衛生部門專業人員，檢查學校衛生，發現學校衛生工作存在問題及時要求學校整改，有效確保了食品衛生安全工作的落實。
(四)加大體育設施投入，狠抓常規教學活動
器材設施是體育教學和活動的物質基礎。近幾年來，金州區加大資金投入，體育設施和器材按《標準》要求得到了進一步充實和更新，基本滿足了體育教學和運動訓練需要。一是以“雙高普九”為契機，城鄉學校(含村國小)實行“統一標準、統一採購、統一配備”的原則，做到一次到位。城區學校和鄉鎮學校按規模均配備了符合標準的體育器材及裝置；同時，各學校也能通過發動師生自制體育教具、器材，增加器材設施，基本可以滿足體育課教育教學和活動需要；XX年我區又投入63.2萬元，配備體育器材件，充分滿足。二是加強操場和旱廁改造工作。在區委區政府的重視和支援下，金州區已開始有計劃配備塑膠操場，XX年投入2541萬，新建4所學校塑膠操場，XX年投入4000萬元，新建8所學校塑膠操場，並要求以後新建學校要同步規劃建設塑膠操場；一些規模較大的中心國小以上學校原有的沙土操場得到了硬化改造和拓展；從而保證了全區學校正常開設體育課和開展體育運動，保證學生經常性鍛鍊的需要；今年教師節，區政府提出，要在幾年內投入1700多萬元，實施全區中國小旱廁改水廁工程，進一步提高學校文明程度。三是體育教學常規及活動得到了加強。我區各級各類學校都能把體育與健康課教學始終作為學校體育的中心工作，嚴格按國家中國小體育與健康課程標準要求，開齊課程，開足課時，達到了有教材、有教師、有場地、有器材、有計劃、有課時、有活動、有考核的“八落實”目標，體育教學常規和管理工作得到了加強。“兩課(體育課、活動課)兩操(課間操、眼保健操)”成為一項常規制度得到堅持，特別是大課間操受到重視和加強，大課間活動以全體學生做規範廣播體操為主體，輔之以其他活動形式。同時，各學校能堅持每年舉辦田徑運動會、體育單項比賽、趣味運動會，落實學生每天體育鍛煉一小時的規定，體育的競技功能得到了有效體現，為優秀體育人才成長和脫穎而出創造了條件。
(五)加大培養培訓力度，不斷提升師資質量
從1995年開始，我區招收的中國小體育教師全部為大專以上學歷，國中、高中全部是本科以上學歷。同時，我們重視了體育教師的繼續教育和培訓工作，將體育教師納入繼續教育培養培訓計劃，除積極參加省市組織的培訓外，通過學歷提高培訓，全區中國小體育教師學歷全部達標。我們也有計劃地安排體育教師各種教研活動，使體育教師的業務水平得到進一步提升。通過以上措施，我區體育教師的整體水平明顯提高。目前全區所有中國小校全部配備了衛生工作人員。
(六)加強特色建設，提升學校體育工作水平
局黨委提出了“圍繞一箇中心、強化三個基本點”作為今後一段時間教育發展的基本工作思路，其中一個重要方面就是要加強教育文化建設，注重學校特色水平的提高；全區啟動了特色學校建設工作，湧現出了一批特色建設先進校，大連市107中學堅持“不求人人升學，但求個個成才”的宗旨，堅持學校體育特色發展，為各省、國家田徑隊輸送了大批體育人才，其中有7人獲世界冠軍；大連市108中學作為一所普通高中，緊緊結合學校實際，依託體音美學科雄厚的師資力量，強化體育教學，興辦了金州區高中體育特長班，幾年來，學校體育特長班升學率達到100%，為上級高校輸送了大批合格人才；金州區春華國小，依託完善的高標準的體育設施：400米國際標準的環形塑膠跑道，5000平方米的綠茵足球場、功能健全的封閉體育館，充分發揮硬體設施作用，學校堅持以體育為特色，在體育方面培養了大批人才，三年來，有100餘人次在區級以上的各項比賽中獲得冠軍。
四、存在的問題及下一步工作打算
(一)存在的問題
1.對學校體育工作的重視程度還有待於進一步提高。
2.學校體育衛生器材裝置管理不到位，責任不明確
3.體育教師數量不足，部分學校特別是農村學校、街道國小體育教師數量不足，難以滿足學校體育教學要求。部分學校體育教師隊伍年齡老化，後備力量不足。
4.學校公共衛生工作亟待進一步加強。從自檢視，學校目前的常規體檢、突發傳染病預防，常見病防治、衛生健康教育等還有些方面仍不盡如人意，被動應付的多，主動研究解決的少。衛生人員素質有待進一步提高。
(二)下一步工作打算
1.從營造學校體育衛生工作良好氛圍出發，進一步提高對加強中國小體育工作的認識。要牢固樹立“健康第一”的理念，切實把加強中國小校體育工作作為實施素質教育的重要突破口，擺在文化課同等地位，做到領導重視，組織落實，措施落實。
2.從促進學生全面發展出發，進一步加大學校體育衛生工作經費投入。按上級有關檔案規定，確定學校體育專項經費在公用經費中的比例，確保學校體育經費的正常開支，確保學校體育場地正常維護，器材添置和體育教學教研，培訓等專案的支出。
3.從保證學校體育衛生工作持續發展出發，進一步加強學校體育衛生人員隊伍的建設。針對目前學校體育、衛生人員不足的狀況，今後全區在引進招錄教師時，加大體育教師的選招比例，不斷補充新鮮血液，確保學校體育衛生工作的基本需要。
4.從保障青少年健康成長出發，認真貫徹落實《國家學生體制健康標準》。根據上級要求，自XX年9月起，全面實施修改後的《國家學生體質健康標準》。學校要把健康素質作為評價學生全面健康發展的重要指標，要做好檔案資料的存檔工作，區教育局要每年檢查一次，並將此項工作列入對學校考核的重要方面。
5.從保證學校體育衛生工作順利開展出發，進一步提高學校管理水平。加大管理力度，進一步明確責任，要做好體育衛生設施裝置的登記造冊工作，防止國有資產流失，充分發揮其在提高體育教學和衛生工作中的作用。
6.從推動學校可持續發展出發，發揮地區優勢，發展體育特色專案。要通過體育教學，教育、引導學生積極參加陽光體育運動，增強學校體育工作的活力和吸引力。要將體育活動與各學校自身特色及地區文化相結合。使有體育活動特色的學校更好的發揮特色，沒有體育活動特色的學校發展特色。要建立學校體育活動的長效機制，營造校校有特色、班班有活動、人人蔘與、個個爭先的氛圍，形成促進少年兒童健康成長的良好育人環境。通過學校體育活動，保證每名學生至少掌握兩項日常鍛鍊運動技能，養成終身體育鍛煉的習慣。
一、基本情況
XX縣位於XX市北部，轄6鎮3鄉81個行政村，人口xx7642人，設有縣級醫療機構，縣醫院、中醫院、婦幼保健院、精神病防治院、疾病預防控制中心和衛生監督所等機構各一家，9個鄉鎮均設立了衛生院，其中中心衛生院1家,普通鄉衛生院8家,共設有81個村級衛生所。
20xx年以來，我縣農村衛生工作得到了進一步的發展，農村衛生服務體系逐步完善，鄉鎮衛生院基礎設施建設投入250萬元，新擴建5495平方米。20xx年，全縣兒童計免五苗接種率達96.2，孕產婦住院分娩率為82.5，孕產婦死亡率為0，嬰兒死亡率為15.77‰，住院分娩新生兒出生缺陷發生率13.01‰。甲級衛生所35間(43.75)，農村改水受益人口達72，衛生戶廁普及率達65。
二、認真貫徹兩個《農村衛生決定》
縣委、縣人民政府能認真貫徹兩個《農村衛生工作決定》，把我縣農村衛生工作作為保護和增進廣大農民健康、解決“三農”問題和促進城鄉經濟社會協調發展的一項重要工作來抓。根據我縣農村的實際情況，縣委縣政府及時制定了《中共蒙山縣委、縣人民政府貫徹〈自治區黨委自治區人民政府關於進一步加強農村衛生工作，前面提高農民健康水平的決定〉實施意見》和《蒙山縣農村初級衛生保健規劃(20xx——20xx年)》，提出了農村衛生改革與發展目標、任務和改革措施。縣人民政府每年都召開農村衛生工作會議，部署我縣農村初級衛生保健孔段性工作，採取責任目標考核等方式，全面推出農村衛生工作。
三、初級衛生保健規劃落實情況
縣人民政府制定了《XX縣農村初級衛生保健規劃(20xx——20xx年)》，已將初級保健工作納入當地經濟社會發展中，認真組織實施。縣人民政府成立了“初級衛生保健委員會”，由分管副縣長擔任主任，委員會下設辦公室(即初保辦)，負責初級衛生保健的日常工作，初保辦設在縣衛生局內，縣定事業編制2人，在編2人。縣人民政府和縣衛生局每年均把初級衛生保健規劃中的主要指標列入鄉鎮政府、鄉鎮衛生院和醫療衛生機構的年度考核目標，初級衛生保健的主要指標均能完成階段性指標。
四、對口支援鄉鎮衛生院情況
我縣對口支援鄉鎮衛生院工作在20xx年開始，當時是縣直醫療衛生機構對口支援鄉鎮衛生院。20xx年我局以蒙衛[20xx]6號文中確定了支援單位與受援單位。在第二週期和第三週期，除區衛生廳安排的支援單位外，我們也根據自己的實際情況，繼續安排縣內的對口支援工作，並且把對口支援鄉鎮衛生院工作列入每年衛生工作綜合管理目標的重要內容來考核。在對口支援鄉鎮衛生院工作中，支援單位都成立了對口支援工作領導小組和技術指導小組，制定了支援工作計劃，支援與受援雙方簽訂了支援協議，明確了各自的職責、任務和義務，通過三週期的對口支援工作，共開辦醫務人員培訓辦20期，培訓醫務人員94人次，安排人員進修9次，幫助開展適宜新技術2項，投入環境美化資金2.4萬元，業務用房建設及維修資金45萬元，贈送醫療裝置總價值10.5萬多元，贈送藥品價值約5萬元。縣中醫院在第二週期對口支援工作中投入資金40多萬元，幫助西河鎮衛生院建設門診大樓因工作成績顯著，榮獲自治區對口支援工作一等獎，縣人民醫院和縣婦幼保健院分別獲自治區對口支援工作二、三等獎的表彰。
五、鄉鎮衛生業務一體化工作
我縣鄉村衛生服務一體化工作開始於20xx年，20xx年縣人民政府以蒙政辦(20xx)60號文下發了《蒙山縣鄉村衛生服務規範管理一體化試點實施方案》，全縣7個鄉鎮成立於我區衛生服務中心，對村級衛生村實行“四統一”管理，即：統一人員管理、統一藥品採購、統一財務管理、統一人員調配，開展了以鄉村巡診、入戶建立居民健康檔案、宣傳衛生保健知識等社群衛生服務、建起農民健康檔案9.5萬份，家庭健康檔案9000份。
六、提高農村衛生服務體系和新型農村合作醫療管理能力建設專案實施情況
我縣9個鄉鎮衛生院，除長坪衛生院由於人員極少，不能派出人員進行傳染病主治醫師培訓外，餘下8個鄉鎮衛生院都派出人員完成了基礎理論的集中培訓、臨床培訓，培訓單位是縣人民醫院，縣醫院能按照市衛生局要求，成立有培訓工作領導小組，培訓工作有計劃和實施方案。村級衛生人員傳染病基本知識培訓工作已完成，培訓74人，培訓率100，培訓合格率100。
七、村衛生所(點)管理情況
縣衛生局能認真貫徹《鄉村醫生從業管理條例》，鄉鎮衛生院能加強對村級衛生機構和鄉村醫生的監管，已全部完成鄉村醫生的註冊工作，註冊村醫216人，嚴格《鄉村醫生管理條例》的有關規定，加強鄉村醫生的管理，把住鄉村醫生准入關。全縣81個行政村中，甲級衛生所51間，佔村衛生所的43.75，縣衛生局每年應對鄉村醫生進行不少於5天的業務培訓。
我縣從事公共衛生服務的鄉村醫生補助經費。20xx年已列入縣財政預算，縣人民政府以蒙政函[20xx]84號對我縣鄉村醫生以及公共衛生工作的村醫進行量化考核和發放補助進行了批覆，批准我縣按鄉村醫生按完成工作的考核的等級情況分別給予每月30元、25元、20元的補助。
八、存在問題
1、鄉鎮衛生院負債過重。
我縣的大多數衛生院均是近年進行業務用房的基礎設施建設的，由於上級撥款數額有限，加上地方村政配套經費不到位，造成了衛生院基建的普遍欠債。據統計，基建工程款20萬元以上的衛生院3家，10萬元以上的2家。由於負債過重，嚴重影響到衛生院裝置投入和職工的工作積極性，成為阻礙衛生院發展的一大原因。
2、鄉鎮衛生院缺編嚴重。
據我縣今年6月份統計，我縣9個鄉鎮衛生院定編169人，在編人數122人，空編人數47人。在9個鄉鎮中除蒙山鎮、西河鎮衛生院外，(西河衛生院為新恢復的衛生院，恢復時縣裡僅給編制15人)，其它7個衛生院均有不同程度的缺編。衛生技術人員的嚴重不足，影響農村衛生工作的正常開展，除了應付一些日常基本醫療工作外，根本抽不出人去開展社群衛生服務等農村衛生工作，也無法安排人員外出進修學習，阻礙衛生院發展和影響農村衛生工作的開展。
3、鄉鎮衛生院職工住宿條件差，“走讀”現象較多。
雖然各衛生院每年對基礎設施建設都進行了投入，但投入的都是業務用房。由於衛生院大部分宿舍均為六十年代末、七十年代初建的磚瓦結構房屋(很多還是泥磚)，現已成為危房，加上一些衛生院的遷址，沒有建造宿舍，無法使職工安心下來工作與生活，據統計除漢豪、黃村鎮兩衛生院有宿舍外，其餘7家衛生院均沒有職工宿舍，這些衛生院僅能安排業務用房用作部分住房，大部分醫務人員均為“走讀”上班，既擠佔了業務用房，也不利於醫院的工作安排，影響到衛生院正常工作的開展。
4、鄉鎮衛生院衛生技術人員知識層次低，素質不高，中級以上職務及全科醫生缺乏。
5、村級衛生所房屋簡陋，甲級衛生所比例不高。
據統計，我縣甲級衛生所僅35間，佔村衛生所的43.75，大大低於梧州市甲級衛生所的比例(54.44)。村衛生所人員學歷以中專為主，取得執業醫師的比例很低。在35所甲級衛生所中，絕大多數的業務用房還是利用私人房屋開展工作。衛生所的村醫多數兼有其他職業，村醫收入低，許多出現轉行或停業，不能使我縣鄉村醫生隊伍穩定，容易使縣、鄉、村三級衛生預防保健網網底出現破潰現象，阻礙了我縣農村衛生的發展。
在衛生行政部門的具體指導下，為全面貫徹落實醫藥衛生體制改革相關政策，根據x市衛生局《關於開展全市（縣）區級婦幼衛生工作績效考核的通知》，《縣（市）區級婦幼衛生工作績效考核實施方案》我院立即開展了自檢、自查活動，現將自檢自查情況彙報如下：
一、婦幼保健工作服務指標：
門診就診人數717人次，產科出生總數 50 人，剖宮產術 30人，正常產 20 人，新生兒篩查 30 人。
20xx年門診就診人數20xx人，產科病房因裝修等原因，致產科出生總數減少，該年度產科出生總數 34 人，剖宮產術 27人，正常產 7 人，新生兒篩查 27 人。
我院無孕產婦及嬰兒死亡發生，剖宮產率約60%, 新生兒篩查率≥61%，母乳餵養率≥85%。
二、我院設有婦產科門診、婦女保健科、婦產科病房、高危門診、兒科、泌尿科、檢驗科、電診科、放射線科等，並嚴格按照有關規定進行設定，醫護人員與病人通道設定合理；備有各類相關急救設施、診療裝置、診療及搶救藥品，並有專人負責，以保證功能完好。
三、我院嚴格執行《母嬰保健法》《x省母嬰保健專項技術服務許可及人員資格管理辦法》等檔案規定，凡上崗人員均有執業醫師證及母嬰保健技術考核合格證書。年度內開展助產技術
人員培訓，不斷提高人員技術要求，能夠對急救設施及裝置熟練操作，熟練診斷及處理妊娠、產時、產後併發症，實行產兒科合作，熟練掌握新生兒窒息復甦術，並開展孕產期保健和遺傳諮詢指導。
四、為進一步幫助完善鄉鎮衛生服務水平，提高人才隊伍素質，滿足其轄區居民的婦幼保健需求，我院每年為鄉鎮衛生院及社群衛生服務中心進行業務指導。建立產科急救綠色通道，我院在相應療區優先安排上述醫療機構的常見病、多發病上轉住院病人。安排高階職稱醫務人員為其提供包括門診、會診、帶教、康復指導、圍產期保健、健康諮詢、健康教育等多種形式的培訓及指導。
五、不斷加強質量管理，作為愛嬰醫院，嚴格實施《愛嬰醫院管理監督指南》，並執行《x省孕產期系統保健規範》等診療規範，建立了各項規章制度、搶救流程及危重孕產婦報告制度；對各項婦幼衛生資訊及時登記、上報，醫務科等相關部門定期對其進行檢查與考核。
六、加強婦幼健康教育管理，進一步健全院內健康教育工作制度，利用門診、病房等場所持續有效開展健康教育和健康促進工作，以加強醫院健康教育處方發放為切入點，使處方發放率達90%以上，切實提高婦幼健康知識知曉率。
長春市寬城區醫院
20xx年4月25日
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