XX年我在市局和xxxx局黨組的親切關懷和直接領導下，踐行“三個”代表重要思想，認真按上級局的佈置執行政策。貫徹“加強徵管，堵塞漏洞，懲治腐敗，清繳欠稅”的十六方針。圍繞組織收入這個中心，務實管理基礎，實施科學化、精細化管理。打牢稅收工作基礎，在鞏固、完善、提高、創新中推進整體工作。以“徵管改革有新路，隊伍素質有提高，精神文明上水平，綜合治理保安全”的指導思想。和職工團結一致，齊心共事，形成人人有責任、人人擔責任、人人有動力。在稅源減少近20萬的稅收形勢下，努力拼搏挖掘稅源，撿好西瓜不丟芝麻，特別加強對小酒廠小板廠的徵收管理。按期完成了ctais上線的前期準備工作。全年累計入庫兩稅380.5萬元，為xxxx下達我局計劃指標的108.7%。各項指標達到了預定目標，為一方經濟的發展作出了應有的貢獻。
一、 加強學習，提高素養是帶領職工做好稅收工作的領導前提。
通過一部分年輕幹部被異地交流，是年輕幹部提高自身素養的良好時機，市區局通過“能機管理”，《徵管法》知識竟賽和依法治稅教育培訓月活動有力地調動了幹部職工的學習積極性，提高了領導責任人自身建設的質量和水平。推動了 基層職工的學習熱潮，為進一步推進各項國稅工作的開展奠定了物質基礎。基層稅務分局的領導班子在組織、思想、作風，能力和廉政“五大建設”得到了提高，幹部群眾統一了認識，領導有了緊迫感，群眾有了危機感。提高了工作積極性。
二、 以“三幹會”為動力，努力提高自身的政治思想覺悟，用“三個代表”武裝自己的頭腦。
領導斑子是整個幹部隊伍的排頭兵，領導人，在隊伍建設中起核心和關鍵的作用。特別是基層領導班子在國稅事業中具有舉足輕重的作用，肩負著帶好隊，收好稅的歷史使命。是稅收前沿陣地帶兵打仗，衝鋒陷陣的一線指揮人，我們領導骨幹隊伍的素質高低，能力大小，狀態好壞，直接關係到國稅工作水平高低，國稅隊伍的精神面貌。我們要堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，堅持從嚴治隊，大力加強思想政治建設，提高政治思想覺悟。形勢在發展，我們肩負的任務也越來越重，新的形勢，新的要求使我們基層領導幹部面臨著一個重新學習，努力提高自身素質和能力。也給我提出了新的任務。我必須從“xxx案”件中吸取最沉痛的教訓。堅持樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。不辜負黨和人民賦予的使命。用“三個代表” 武裝自己的頭腦 。真正把稅收工作這一行幹好，真正當好人民的官，真正做到全心全意顯人民服務。
三、 大膽嘗試徵管改革，大膽創新，在改革中找差距。
稅收事業是國家行政工作的重要組成部分，經過十幾年的改革徵管，我總結出一個經驗。徵管改革的目的一是提高工作效率，二是方便納稅人，幾年來，我局根據農村實際情況。實行了多元化申報方式即在大林鎮實行“稅銀一體化”申 報納稅、在角幹鎮實行集中申報納稅和在農村實行簡併徵期申報納稅方式。給農牧區納稅人提供了方便，降低了稅收成本，提高了稅收工作效率。但是這些措施也存在不足之處，比如納稅人辦理業務及其他涉稅事宜不方便。有些新開業戶不能及時申報等情況，導致漏徵漏管現象也不可避免地出現，這又不符合稅收徵管要求，怎麼辦探索一條徵管新路子事在必行。
通過分局立會研究和召開職工大會，我們對臨時業戶進行盤點，進行稅源調查和測算，計算應納稅額。如對農村的木村加工廠，通過對加工數量和賣價的評估來徵收應納稅金，既公平了稅負又堵住了漏稅現象。對納稅人新辦、變更和登出登記我們採取簡易方法即代納稅人辦理納稅登記手續，以方便納稅人的涉稅事宜。結合實際，聯絡自身的工作職責。倍感“三幹會”精神開的及時，學習“三幹會”領會到自己在領導工作崗位中與自治區、市局和區局領導的要求相比還相差很遠。今後要在本分局班子思想政治、民主意識，作風建設和廉政建設方面，要下大力一手抓決不手軟。解決基層 實際工作問題，更要符合實際，切實發揮基層一把手的作用，樹立形象中的核心領導作用，把基層班子建設的堅強有力。把基層的稅收徵管工作完成得更加出色。讓各級領導放心。在領導崗位中的不足之處誠請上級領導批評指正。
四、挖掘稅源，堵塞漏洞增加收入
今年我局落實下崗再就業和照顧弱勢群體優惠政策，減收20萬的稅款。在這種情況完成上級遞增的稅收任務指標是非常困難的。首先我召集大家研究徵收小板廠的實施方案，通過討論對轄區的所有板廠按片清理，親自帶隊現場測算核實。與區局領導下戶調研七次，並責成專管員巡迴檢查，避免流失稅款，僅一項增收20萬多元。今年我局累計調整鎮區商業和修理修配業戶76戶，月增收XX.00餘元，對小酒廠和磚廠也加強了徵管力度，收入明顯增加。我局通過對酒廠、小磚廠的稅額調整增收15萬餘元。這一系列措施，基本上彌補了減稅缺口，保證了稅款的均衡入庫。個體零散稅收收入今年較去年同期相比增長25%，增收7萬餘元 。
五、加強兩個提高 構建精神文明平臺
我們的隊伍是否是能打硬仗，是否經得起考驗，關鍵在於兩個素質的高低，我始終把提高職工的政治素質和業務素質，當成一件大事來抓，學習有制度，集體學習與自學相結合，學有筆記，學有所獲。通過對“三個代表”的學習和“徵管法“稅收制度等業務學習，大部分職工在xxxx組織的智慧比賽考試中都取得了良好成績。
精神文明建設是黨建的一項重要工作，也是我們稅務部門的視窗，我局先後被地方人民政府評為先進文明單位、xxxx局先進文明單位被xxxx局推薦為市局精神文明單位。現我局正為自治區“青年文明號”先進文明單位積極創造條件。上半年我局組織大家捐款捐物為xxxxxx村農民發生火災局裡積極捐款400.00 元，為xxx鎮敬老院捐衣物60套，麵粉200斤，粉條20公斤，為受災群眾和孤寡老人送去了社會主義大家庭的溫暖，為重病在身的xxx同志捐款1350 元弘揚了國稅新精神，受到了當地黨委，政府高度讚揚和好評。
六、今年我分局共採就集錄入規範化徵管業戶xxxx戶，在ctais上線的資料準備基礎上加強對全域性職工計算機理論和操作培訓。以適應新的稅收徵管需要。
七、把廉政建設綜合治理和五小建設又推上一步臺階
廉政建設“六不準”成為我局全體職工衡量勤政、廉政的標準目標，以《徵管法》為準繩，依法治稅嚴格執行稅收政策，不斷提高服務水平，樹立全心全意為納稅人服務的理念，全年無違徵現象。正確認識人生觀，價值觀。堅決杜絕收人情稅，治稅先治隊。“外防偷漏、內防不廉”從根本上解決了不廉現象。
在綜合治理和五小建設方面，我們也作了大量工作，取得的成績是可喜的。一年來未出現意外人為事故，真正做到了防患 於未然，小食堂為走途職工提供了就餐方便。閱覽室、圖書室、 檔案室、小菜園一應俱全，機關窗明几淨花草一新。
在崗人員應加快業務培訓步伐，特別是稅收綜合徵管軟體理論的培訓。以適應新形勢下的稅收資訊化建設。現我局共有職工14人。其中有執法資格的只有四人。遇到棘手問題難以及時處理。這給一線徵管帶來了困難，其次，人員業務水平低，只靠分局組織學習，特別是計算機理論知識遠不能適應現代資訊化稅收徵管，建議區局多搞集體培訓以提高在職人員的業務素質。
總之，在上級局黨組的正確領導下，在地方黨政的幫助下，我帶領大家在稅收和各項工作中都取得了較好的成績，但與市局區局領導的要求相比還有一定差距，今後我要以黨的好兒女人民的好公僕牛玉儒同志為榜樣逐步提高政治業務理論水平再接再厲，勤奮治稅，縮短差距。在資訊化稅收徵管時代的要求下積極進取，在自己的基層工作崗上作出應有的貢獻。誠懇接受上級領導批評指正。
國稅副局長述職報告國稅述職報告（2） | 返回目錄各位領導、同志們：
，是我人生又一新的起點，步入新的工作環境，結識新的朋友與大家共事的一年。今年三月，根據組織的安排被交流到****國稅局工作。
根據局黨組的分工，組織上安排我協助楊局長分管稅收管理和稅政綜合兩個科室業務。一年來，在市局和****區委、區政府的正確領導下，在班長的帶領下，團結共事，開拓創新，較好地完成了上級交給的各項工作任務。現就一年來學習、思想、工作情況述職如下。
一、認真學習，牢固樹立勤政為民思想
自己雖然在副局長的崗位上工作了十年，自己始終沒有放鬆學習，總感覺跟不上日益社會發展的需要。因此，加強自身學習，努力提高思想文化水平是自己一貫堅持的學風。特別是到****工作以來，工作環境、接觸的業務範圍複雜程度，都發生了深刻的變化，接觸的業務相當廣泛，自己所掌握的業務知識，遠遠不能適應工作的需要，加強業務學習是適應工作的前提條件，尤其是稅政業務更需要準確掌握政策界限。自己系統地研讀了增值稅、所得稅業務書籍，並針對當前增值稅管理中存在的徵管漏洞先後撰寫了《對委託加工產品稅收政策應進行調整》和《對商貿流通企業增值稅一般納稅人登出後稅務處理的探討》等調研文章，深受有關領導的重視。
在學習業務的同時又重溫了黨的第十六次全國代表大會的報告，以及十六屆四中全會精神。對“三個代表”思想有了深刻的認識和理解。“三個代表”重要思想的本質在於堅持執政為民。我們稅務機關是稅收行政執法部門，稅收涉及到千家萬戶，既涉及到國家利益又涉及到廣大納稅人的利益。它體現著國家的稅收政策，社會的公平，稅務人員必須執法為民，立黨為公，以黨和人民的利益高於一切的責任感，以不辱使命的緊迫感來對待我們的事業，要牢固樹立我們的職權來源於人民，根植於人民，權力的運用必須堅持執法為民，全心全意為人民服務的思想。
“三個代表”的理論，體現了黨的宗旨。我們所從事的稅收工作，只是社會分工的差別，是黨、是社會、是人民給予了我們的權力，作為稅務工作者更應該珍惜這種權力，我們絲毫沒有超越這種權力的資本，更不能也不允許我們利用手中的權力，來為自己、為他人謀取私利。相反，我們應該用我們的權力，來為廣大人民群眾謀利，為納稅人服務。正如胡錦濤總書記所指出的那樣：“要牢固樹立全心全意為人民服務的思想和真心實意對人民負責的精神，做到心理裝著群眾，凡事想著群眾，工作依靠群眾。要堅持權為民所用、情為民所繫、利為民所謀，為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。”我們學習貫徹“三個代表”重要思想，就必須樹立權力就是職責，權力就是奉獻，權力就是服務，權力就是義務的觀念。努力做好本職工作，用我們自己的實際行動，來踐行“三個代表”的重要思想。
二、一年來的工作
按照黨局組的分工，我協助楊局長分管稅政綜合、稅收徵管兩個科室包聯三分局工作。我所分管的科室和包聯的分局，在局黨組的正確領導下，認真貫徹執行各項稅收政策，嚴格按照局黨組制定的工作計劃安排組織實施，逐項地抓好落實。
稅收徵管工作以加強稅收徵管為突破口，不斷提高徵管質量。一是強化戶籍管理，積極開展加大清漏和稅源監控力度。主要是採取稅管員競爭上崗制度和納稅人分類管理制度；二是完善各項稅收管理制度，做到崗責清晰、制度完善、責任明確、目標一致；三是加強申報率和入庫率的管理，鞏固和完善新型城區徵管改革成果；四是認真貫徹執行落實稅收優惠政策，將黨的溫暖落實到位。截止到11月末轄區內共享受稅收優惠政策的個體工商業戶1973戶，其中：下崗職工享受稅收優惠政策865戶；銷售農產品享受稅收優惠政策302戶。五是稅收綜合徵管軟體按時、按質、按量、按要求完成，為明年上線打下了堅實基礎。
稅政綜合管理逐步向規範化、制度化、精細化、科學化方向邁進。稅政綜合管理工作，在認真貫徹執行稅收政策的前提下主要抓了以下幾方面工作。一是建立健全各項規章制度，****稅政是今年新成立的業務科室，新科室成立伊始就建立了規章制度明確了各個崗位職責，建立了流轉稅、所得稅業務臺帳，並納入責任目標管理；二是抓好增值稅一般納稅人年審，提高增值稅一般納稅人管理質量。對轄區內211戶增值稅一般納稅人和39戶臨時增值稅一般納稅人進行了年審。通過年審保留了197戶增值稅一般納稅人和37戶臨時增值稅一般納稅人資格，對通過年審稅負明顯偏低的61戶增值稅一般納稅人及時轉交納稅評估進行評估檢查處理；三是加強出口退（免）稅管理，及時辦理退（免）抵手續；四是加強所得稅彙算清繳，確保稅款及時足額入庫。檢查彙總繳納企業22戶，查補稅款189.3萬元；就地繳納企業265戶，查補稅款36.9萬元；五是搞好稅收資料調查工作，掌握稅元變化，為領導決策提供依據。六是加強福利企業管理，把稅收優惠政策落到實處。對符合福利企業要求的9戶企業退還增值稅稅款256.6萬元，真正地把國家的稅收優惠政策貫徹落實到位。
三分局工作，以抓班子、帶隊伍、強化稅收徵管基礎工作入手，嚴格按照局黨組的安排部署，出色地完成了各項工作任務。
三、加強班子團結，努力做好各項工作
一支好的隊伍，必須有一個好的班子來帶領。一個好的班子應該是團結合作、銳意進取、有開拓創新精神。我雖然今年剛剛來到****工作，這裡的工作熱情、工作環境、工作氛圍深深地感動了我，我認為我們的班子是團結向上、勇於創新、特別能戰鬥的班子，是一支能帶領廣大幹部、職工艱苦創業的班子。我們這支隊伍也是特別能戰鬥、有較高政治、業務素質的隊伍。所有這些我想都來自於我們班子的凝聚力、戰鬥力。一年來，我認為在班長的帶領下，團結共識、求同存異比較出色的完成了上級下達的各項工作任務。我作為班子成員之一，能夠識大體、顧大局，維護國稅局的形象，維護一把手的權威，維護一班人的利益。我們的班子從抓職工思想政治工作入手，圍繞著依法治稅、從嚴治隊和科技加管理的總體思路，狠抓落實，增強廣大職工的戰鬥力、凝聚力。一年來我們的工作取得了長足的發展。這些成績的取得凝聚著班子成員的汗水，凝結著班長的心血。我們之所以取得好的成果，這與大家的努力奮鬥、班子成員相互支援密切合作是分不開的。我認為我們班子成員與大家能在一起工作是一種緣分，在工作中只有分工不同，沒有貴賤之分。我們只有努力工作才能對得起黨的多年的培養教育，對得起組織的重託，同志們的信任。在這方面我是這麼想的，在實際工作中也是這樣做的。
協調好關係，努力做好各項工作。作為一名副局長，我認為是找準自己位置的，尊重班長的決策，維護一把手的權威。在實際工作中能協調方方面面的關係，儘量避免失誤。我分管稅政和徵管工作，他與其他科、室、所、分局工作密不可分，相互間的工作協調非常重要，在協調各有關科、室、分局特別是直屬徵收局關係上，自己能主動協調，沒有因為領導不力而影響工作。在協調部門關係上，自己能主動出擊，不等、不靠，盡己所能，儘可能把各部門關係協調好、把事情辦好，把工作做實。達到領導放心、群眾滿意。
充分發揮科室負責人的作用，調動他們的積極性、創造性。我負責的科、分局，各自有其職責範圍，如何發揮在各自的職權範圍內的作用，是做好各項工作的前提條件。對各職能部門的管理，我是放權不攬權。該由誰辦理的事情，就由誰在其職權範圍內辦理，從未以領導自居發號施令。在一些原則問題上決不讓步，並尊重他們的勞動成果。一年來，我分管的科室，從領導到職工幹勁十足，熱情高漲，較好地完成了各項工作任務。
四、廉潔自律，做一名合格的公務員
廉生威，勤生績。這是先人為官扼守的信條。作為一名共產黨員，黨的幹部應該牢記黨的宗旨，以全心全意為人民服務為己任，時刻不忘我們手中的權力是黨和人民給予的，運用手中的權力就要更好的為人民服務。因此，我們所作的每一件事情都是我們的應盡義務，這是義不容辭的，沒有爭爭講講、討價還價的餘地。廉潔從政更是社會主義市場經濟發展的客觀要求。一年來，自己認為始終保持和發揚黨的優良傳統，牢記黨的紀律、稅務幹部的紀律，嚴格遵守稅務幹部的“五要、十五不準”和四條禁令。為稅清廉，不以稅卡人，不以權壓人。我認為在廉潔自律方面還是能夠把握住自己的，不為金錢所動搖，廉潔奉公、廉潔自律，警鐘常鳴。
總之，一年來自己在班長的帶領下，在廣大職工的大力支援下，團結合作取得了一些成績，藉此述職之機對一年來支援關心我工作的各位領導和各位同事，表示衷心的感謝！但我也深知我的工作與組織的要求、同志們的期望還有一定的差距。工作中還有不盡如意的地方，工作上缺乏預見性；思考問題帶有片面性；處理問題帶有極端性。所有這些都是知識不多、經驗不足的表現。因此，自己有決心在今後工作中，努力學習，不斷地改造自己的主觀世界，不斷的豐富自己、積累經驗，做一名組織放心、人民滿意的公務員。
12月18日
最新縣國稅局黨建工作述職報告國稅述職報告（3） | 返回目錄XX年，在縣委、縣政府和市局黨組的正確領導下，縣國稅局始終堅持圍繞中心、服務大局的黨建工作思路團結帶領所屬各級黨組織和全體黨員團結進取，努力作為，積極為全域性工作的和諧有序發展提供堅強的組織保證，各項工作都取得了階段性成果，表現在三個方面：
一、以“基層組織建設年”為抓手，深入推進創先爭優活動。
工作中，我們始終自覺把黨建工作放到稅收整體工作中去謀劃、去部署，注重貼近黨組中心工作，主動與機關各科室協調，爭取大家參與和支援，虛心徵求和採納合理化建議，確保了黨建位置在工作中得到了較好體現。一是我們圍繞基層組織建設年的工作要求，以認真貫徹落實《關於認真做好基層黨組織分類定級工作的實施意見》為抓手，認真開展了全域性9個黨支部的分類定級工作。經各基層黨支部自評和群眾評議，全域性9個支部均獲得了“好”的級次評定;同時，開展了縣局機關黨委與所屬單位黨支部、河風橋黃畈村黨支部“牽手共建”活動，充分發揮機關黨組織的引領作用，形成優勢互補、雙向受益、共同提高的黨建共創共建工作格局。二是以抓好各黨支部和黨員公開承諾為抓手，持續助推創先爭優活動提質增效。我們認真落實縣委工作要求，將縣局、分局領導班子成員年度的公開承諾書報送縣局創先爭優活動辦公室集中存管。並通過多種形式，確保承諾、踐諾活動有序開展。三是以“評先表彰”為抓手，著力做好典型選樹工作。我們在“評先評優”過程中，通過堅持自下而上，層層推薦，群眾公認的原則，選樹和報批了所屬單位1個“五好”基層黨組織、1名優秀黨務工作者和27名優秀共產黨員，其中機關黨委被省國稅局評為“全省國稅系統先進基層黨組織”;周俊、高覽和易魁被市局評為“優秀共產黨員”，受縣委表彰優秀黨務工作者1名。
二、持續開展學習型黨組織建設，豐富黨員理論素養。
XX年，我們堅持把政治理論學習放在首位。制定了《關於加強學習型組織建設的實施方案》，系統的安排部署了各級組織的學習活動，以中心組學習引領和帶動全體黨員的學習。一是圍繞專題深入學。我們先後開展了何平新九論、中共黨史、中原經濟區建設等專題深入學習，組織撰寫心得體會，深入基層調研等，力求學深學透。二是堅持制度集中學。縣局機關紮實開展了二、四集中學習日活動，以“國稅講壇”為依託，先後舉辦了各類知識講座20餘期。各基層單位也都結合當地實際紮實有效地組織了黨員幹部的集中學習活動。三是落實學習展示制度。縣局將黨員的學習心得體會和調研文章在辦公樓一樓大廳學習園地和內聯網上展示交流，營造了濃厚的學習氛圍。同時，拿出專項資金完善了機關圖書室、閱覽室，配備了必要的圖書、報刊、雜誌和其他學習資料XX餘冊，極大地方便了黨員和幹部職工查閱學習。良好的學習氛圍，也極大地激發了系統上下的學習熱情，“比、學、趕、幫、超”的良好局面初步形成，9月份，在全省國稅系統企業所得稅業務競賽中，商城入圍人數全市第三，樹立了良好的商城國稅形象。
三、建立健全基層黨建工作機制，持續夯實黨建基石。
XX年，先國稅部門以深化雙學雙提活動為契機，以建立學習型黨組織為動力，有力促進了基層黨組織凝聚力和戰鬥力的不斷增強。一是制度保障，堅持在機制上求“實”。 我們進一步建立健全和完善黨建和思想政治工作各項制度，制定了“黨建和思想政治工作手冊”，更新了“黨建專欄”網頁，設立了“創先爭優活動”專欄，建立了“機關黨員服務中心”，為廣大黨員幹部職工學習和辦理各項黨務事宜提供了一個快捷、高效的平臺。二是組織建設，堅持在覆蓋上求“全”。 堅持將“兩基”建設作為黨建工作的重點來抓，即基層黨組織建設和基層黨組織基礎建設。按照黨章規定對屆滿的委員會及時做好換屆選舉工作，認真開展黨務工作業務培訓，不斷建立和完善黨建和思想政治工作學習和活動的陣地，在全系統先後建立了遠端黨校學習室、5個圖書室和6個活動室。三是群團工作，堅持在方法上求“活”。 按照“文化育人、黨建興局”的工作思路，依託文學、攝影、書法、文藝、體育等平臺，結合各種節慶日、紀念日，開展“學雷鋒”主題實踐活動、“熱愛黨、熱愛祖國、熱愛稅收” 主題演講比賽和讀一本好書等一系列喜聞樂見、寓教於樂的文體活動來陶冶身心，激發隊伍活力。四是扶貧幫困，堅持在關懷上求“真”。 XX年該局以建立“大病救助基金”為抓手，在全市率先建立“大病救助基金”，切實關心與幫助系統上下需要幫助的黨員。在自願的前提下，集全域性之力，救危難之中，享和諧之美。目前全縣國稅系統參加重大救助基金的有220人，其中在職人員160人，離退休人員60人，其覆蓋率達到了90%。XX年系統共受理會員申報重大疾病救助申請3份，審批發放救助基金15000元。
回顧今來年以來的黨建工作，雖然取得了一些成績，但是，也清醒地認識到，我局黨建工作與上級黨組織的要求、與機關黨員幹部的期望還有不少差距，還存在一些薄弱環節。主要表現在：抓黨支部建設的力度還不夠，表現在黨支部組織生活會質量有時還難以保證等;分類指導、培養和宣揚先進典型不夠;主動調查研究不夠，及時與基層黨支部溝通情況，做工作、抓落實的力度不足;進一步深化創先爭優、豐富黨建工作的方式亟待豐富等。在今後的工作中，我們將進一步結合黨務工作特點，更新觀念，開拓思路，勇於創新，大膽實踐，深化基層組織建設年活動，不斷推進黨建工作與商城國稅工作的協調發展，為我縣經濟社會發展做出新的更大的貢獻。
地方國稅局局長述職報告範文國稅述職報告（4） | 返回目錄地方國稅局局長述職報告
一、建立健全“三個機制”，抓好班子建設
（一）建立健全“理論結合實踐”的機制，虛功實做，提高班子領導水平。即：在重大的政治理論學習中，按“老師授課”、“寫學習體會”、“召開討論會”三個程式進行。作為班長，我在實踐中深刻感受到，要貫徹執行黨的路線、方針、政策和市局黨組的決議及工作部署，必須根據政治理論和上級工作思路來研究、開展基層稅收工作，否則，就會流於形式，甚至偏離方向。
（二）建立健全議事規則和決策程式，規範運作，提高班子的凝聚力和戰鬥力。為營造班子議事民主化氛圍，我牽頭制定了分局的工作規則，以正式檔案規範分局的議事規則和決策程式，為發展班子內部民主、加強班子內部監督提供了制度保障，在班子內部形成了積極倡導監督、大膽實施監督、支援保護監督的濃厚氛圍。
（三）建立健全“以事業激勵人”的用人管事機制，充分發揮班子成員工作的積極性和創造性。在實際工作中，我充分信任市局黨組為我們班子配備的其他幾位局領導，將除行政科外的13個科室工作分別分配給他們分管，並在運作一段時間後，適當地調整分工，增強他們工作的積極性，收到了良好的效果。近3年來，分局獲得從是中央到地方政府的表彰20多次。
二、落實“一箇中心、兩基建設、三個構建”的工作思路，全面抓好稅收工作
（一）探索科學化、精細化管理措施，切實保證完成稅收收入任務。xx年本人與班子成員開會商議，重點採取“狠抓細節”的做法。強化稅款徵收和稅源管理，狠抓“免抵退”稅稽核進度和質量，威懾與促管並重，整頓轄區稅收徵管秩序。在具體工作中，本人還親自帶隊深入企業，對稅源大戶實行重點監控。通過上述措施，確保了分局稅收收入的完成。xx年，分局組織稅收收入17億多元，預計比上年增長28.39%。
（二）抓好“兩基建設”，夯實管理根基。近兩年，為抓好基層建設和基礎建設，我們以資訊化建設為依託，繼續推進 iso9000質量管理工作程序；本資料權屬文祕之家嚴禁複製剽竊繼續深化稅收執法責任制試點，建立了一個可量化的考核體系。
（三）構建納稅服務體系，提高納稅遵從度。我們非常重視對納稅人的優質服務，不斷優化服務措施，豐富服務內容，初步建立起了一個包括辦稅大廳的規範化服務、管理部門的細緻化服務，以及納稅服務的監督保障制度在內的納稅服務體系。
（四）抓好試點工作，推進“三個構建”。在“三個構建”工作部署中，市局安排了執法責任制、資料倉庫、“以稅控票”系統建設、iso9000與執法責任一體化、建議學習型組織等多個專案在遠山分局試點。
（五） 加強黨建工作，發揮黨組織戰鬥堡壘作用。xx年8月，在市局黨組的推薦下，我們被市直機關工委選為全市22個基層黨組織規範化試點單位之一。我們堅持“以黨建帶稅收”的原則，通過豐富黨建內容、拓展黨建途徑，有效解決了黨建、稅收工作“兩張皮”的問題，使分局黨支部成為了我們隊伍內部名符其實的戰鬥堡壘。 （六）優化人力資源配置，抓好隊伍建設。
（六）推進績效考核工作和合同制員工社會化管理工作。我們將績效考核工作與iso9000質量管理體系、稅收執法責任制緊密結合；以基層科室作為基本考核單位；共性指標統一制定，個性指標分別制定的特點。由於方案合理，執行半年來，未出現大的矛盾，申訴率為0。
三、落實“一崗兩責”，兩手並重，抓好黨風廉政建設
（一）進一步完善“兩權”監督制度體系，夯實黨風廉政建設和反腐敗工作基礎。在行政管理權方面，我們從規範“人”、“財”、“物”的管理著手，加強監督檢查，繼續深化財務收支和專項審計；在稅收執法權方面，全面清理不合法的稅務行政許可規定，完善後續管理的相關監管制度，簡化審批程式，提高辦稅效率，方便納稅人。通過向納稅人發放廉政監督卡，加強對重點稅收業務和重點崗位的監督。
（二）進一步完善監督體系，從源頭上預防和治理腐敗。我們按照“兩個條例”的要求，重點抓監督的重點和監督的規範化運作，嚴格執行民主集中制原則，嚴格按規定程式辦事；同時，認真落實領導幹部述職述廉制度、民主評議制度、重大事項報告制度等，逐步實現了監督工作的制度化和程式化。
（三）進一步深化稅收執法責任制試點，落實責任追究。我們對iso9000作業指導書、ctais系統工作規程及稅收執法過錯責任追究辦法進行了整合，構建了作業指導書和執法過錯責任追究“兩個體系”，基本實現了“執法有依據、操作有規範、權力有制約、過程有監控、責任有追究”的目標。
（四）進一步抓好自身廉政建設。多年來，本人能認真學習貫徹黨員幹部廉潔自律若干規定，牢固樹立廉潔奉公意識。在本人的公務活動和生活中，本人未發生利用職權之便謀取私利的事情，未發生向納稅戶吃、拿、卡、要、報等行為，為樹立班子的良好形象作出了積極貢獻。
親，您正在閱讀的是述職報告欄目頻道
三優範文網