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基層掛職工作述職報告精選【三篇】

欄目: 述職報告 / 釋出於: / 人氣:5.86K

【篇一】

基層掛職工作述職報告精選【三篇】

經過縣委組織部考試選拔,政審考察,我有幸成為一名鄉鎮年輕掛職幹部,由縣**局選派到**鎮任鎮長助理,目前兩年掛職期已滿。我在工作的兩年時間內,思想上用心要求進步,工作中努力學習提高,紀律上嚴格要求自己,在政治理論素質、基層工作經驗、業務工作潛力等方面得到了較大的鍛鍊和提高。

一、注重理論知識學習

不斷提高思想政治素質堅持政治上始終與黨中央持續高度一致,理論上認真學習理論和三個代表重要思想,用心貫徹和落實科學發展觀,始終以黨的xx屆三中、四中全會精神指導學習和工作。注重把握時代脈搏,關心時事政治,透過電視、報刊、網路等媒體學習和掌握黨和國家的大政方針和政策路線。堅持集中學習與自主學習相結合,用心參加黨委理論中心組學習和政治業務學習。不斷提高個人黨性修養,始終以一名優秀*員的標準嚴格要求自己,用心參加“三會一課”,努力工作,爭做表率,透過多種形式認真開展好創先爭優活動,不斷提高思想政治素質,用實際行動切實踐行黨員義務。

二、加強基層學習調研

儘快融入鄉鎮工作環境掛職之前,我在縣**局機關工作兩年,很少接觸過鄉鎮基層工作,自己的工作方式和鄉鎮工作要求有較大的差距,所以我感到自己的首要任務就是努力學習,向書本學、向實踐學、向同事學習,儘快適應新崗位,為此我認真學習了中央、省、市、縣有關“三農”的檔案,認真學習新農村建設的有關知識,學習兩城鎮近年來的政府工作報告。認真在工作中向領導和同事學習,還把每一次會議、每一次交流都當作學習的好機會,注意在工作中總結學習,在學習中轉化提升,很快地融入了鄉鎮環境,適應了新的工作崗位,實現了縣級機關工作者向鄉鎮工作者的主角轉換。

同時,為儘快熟悉新狀況,我用心走訪各站、所、辦公室,瞭解鄉鎮各部門職能,深入細緻的掌握各項具體工作。另外,我還有計劃地安排時間,利用一切機會,深入到每一個管區、村和主要企業開展調研、瞭解狀況。在村裡瞭解狀況時,我一方面聽取村幹部的狀況介紹,一方面還到農戶家裡瞭解當下農村的實際狀況,透過與農戶的交談,瞭解農民朋友的實際想法和真正需求,加深了我對農村現狀的瞭解。

三、努力發揮個人才能

認真完成各項工作任務按照鎮黨委的分工,我協助副鎮長抓農業農村工作。掛職期間,我始終堅持立黨為公、執政為民的宗旨,認真履行職責,紮實開展工作,以改革的精神抓工作、促落實,以創新的思路抓重點、促全盤,協管的各項工作都取得了明顯成效。

一是農業結構調整逐步推進。根據我鎮的實際狀況,帶領農業農技人員逐步調整農業結構,提高農業生產水平,增加農民整體收入。目前,我鎮種植面積達萬畝,今年平均價**元每公斤,到達**元每公斤;種植面積到達**餘畝;種植面積到達x餘畝,成立了合作社,並獲得國家無公害農產品認證;發展種植多畝,成立了專業合作社,為農民群眾帶來多種收入。

二是林業建設邁出新步伐。立足實際,用心開展封山育林、荒山造林活動,搶抓春季植樹、雨季造林等有利時節,突出重點、逐漸鋪開,用心貫徹實施“綠色”計劃,透過採取強化宣傳教育、加強管護、加大政策扶持力度等措施,提高了全鎮造林綠化水平。兩年來,我帶領農業、林業工作人員以及村幹部在、**山區共綠化造林1000餘畝。響應國家政策,切實開展群眾林權制度改革,透過動員發動、調查摸底、現場勘界等階段,掌握了全鎮**戶林業使用者的基本狀況,目前正處在確權發證階段。

三是森林防火萬無一失。**鎮地處山區,山林面積近4萬畝,是我縣的森林大鎮,加之近年來實施的封山育林工作,山區森林覆蓋率較高,森林防火任務艱鉅。兩年來,按照鎮黨委政府要求,我一向組織和參與森林防火工作。帶領15人的森林防火應急分隊開展森林安全宣傳、森林防火巡邏,放棄節假日休息,堅持全天候巡邏防控,持續24小時資訊暢通,保證隊伍隨時待命,出現火情能夠找得到、拉得出、用得上。透過我們的努力,確保了兩城森林沒出現一齊大的火情,切實保障了森林安全。

四是扶貧建設起步穩健。按照上級部門的要求,扶貧資金模式由輸血式向造血式轉型,建立扶貧資金互助協會,實施扶貧互助資金制度。透過鎮黨委政府的用心爭取,我們鎮的**村、**村作為全縣第一批試點村。從宣傳發動、業務培訓、村民入會、協會籌建等幾個階段,*上工作、認真實施,依法依程式選舉成立了互助協會的理事會、監事會,配合縣扶貧辦做好協會註冊登記、組織機構程式碼證辦理、辦公場所配套建設等工作,籌集了20餘萬元互助資金,切實緩解了貧困村發展生產資金短缺問題,增加了貧困群眾收入,提高了貧困村、貧困戶自我積累,自我管理、互助互濟和持續發展的潛力。

五是水利普查準確細緻。為搞好我國建國以來第一次水利普查,我協助分管領導及時宣傳發動,認真組織實施。重點做了組織建設、宣傳發動、經費落實、人員配備、方案制定等方面的基礎性工作。透過召開專題研究會,集思廣益,全面收集全鎮經濟社會、水利工程、用水大戶等基本狀況,認真研究普查指標界定、典型用水戶選取、用水計量方式、臺帳建設等技術方面的問題,科學細緻的制定了《**鎮第一次水利普查工作實施方案》,我們完成了水利工程基本狀況普查及地下水取水井專項普查、經濟社會用水調查與灌區專項普查、河湖開發治理保護狀況普查與行業潛力建設普查、河湖基本狀況普查與水土持續普查等專案的清查普查和臺賬建立,此刻正在進行電腦資料錄入。在工作中堅持全程控制,嚴格審查清查資料,確保資料的準確細緻,保證普查的進度和質量,為水利普查下一步工作打下良好的階段基礎。

六是社群建設初見成效。在我和工作隊的努力下,**鎮**社群建設已走入正軌,社群建設是在**村舊村改造的基礎上進行的,該社群是我鎮**年申報的土地增減掛鉤專案,目前已拆遷住戶**戶,拆遷面積**餘畝,已完成土地勘測與修建型詳細規劃,規劃已報報縣規劃局審批。可行性研究報告已製作完成,立項、環評、規劃、建設等手續正在申報中。

七是檔案起草認真嚴密。我能充分發揮寫作才能,按照認真、嚴格、縝密的原則,用心幫忙鎮領導起草各類檔案材料,曾參與起草了《**鎮關於實施六大重點工程加快推進新農村建設的意見》、《**鎮20xx年度政府工作報告》、《**鎮20xx年度森林防火工作彙報》、《第一次水利普查**鎮交流材料》、《**鎮20xx年度社群建設工作彙報》等材料,其中,我撰寫的《**鎮“實施農村六大重點工程”黨委書記訪談材料》已在刊發。

五是其他中心工作落實到位。用心參與鎮計劃生育春秋兩季集中突擊活動,曾在20xx年秋季組織帶領一支計生工作隊做好了、四個管區的計劃生育秋季突擊活動;多次參與鎮秸稈禁燒工作隊,帶領隊伍加強巡邏、嚴密防控,用心為大氣環境保護與農業生產安全保障做貢獻;認真做好包村工作,按照領導安排與分工,參與村“兩委”換屆指導,確保了、等10個村的“兩委”換屆順利完成。同時,我在環境綜合整治、農村六大重點工程建設、湖區管理等工作方面也做得比較到位、卓有成效。

四、掛職鍛鍊工作的幾點心得體會

在兩年的掛職鍛鍊中,我的思想素質得到了提高,知識和視野得到了開闊,工作潛力得到了提升,工作經歷得到了豐富,基層服務意識得到了增強,在各方面都取得了必須的成績。同時,對做好掛職鍛鍊工作,我總結出了以下幾點心得體會:

一要擺正位置,理順關係。充分認識到掛職幹部的地位、任務和職責是搞好工作的前提。到鄉鎮工作,首先要服從鄉鎮主要領導的領導。個人不應有外來客的思想和臨時觀點,要以主人翁的態度發揮主觀能動性,明確自己的目標和指導思想,在鄉鎮裡充分發揮自己的作用。

二要深入實際,調查研究。虛心向鄉鎮裡的同志學習,正確處理各方面的關係是完成工作任務的保證。虛心向鄉鎮的領導和同事學習,瞭解別人,同時也使別人瞭解自己;尊重別人,同時也能得到別人尊重。

三要多辦實事、少講空話。不講條件、多做貢獻是對掛職幹部的要求。我從思想上、行動上都力求做到不講空話,多做實事,不講條件,多做貢獻,努力把自己融入鄉鎮這個大家庭中去,因而工作中也感到情緒舒暢。

四要轉變作風、增強服務意識。到鄉鎮工作後,我充分體驗了基層工作的辛苦。深深感受到轉變工作作風、轉變機關職能、為基層服務的必要性。回想自己從前在機關裡工作,對待基層來辦事的同志有時也會有不熱情、不耐心現象,今後必須要從自身做起,切實轉變工作作風、增強為基層服務的意識。

總之,掛職鍛鍊至今雖然只有兩年的時間,但是收穫很大,不僅僅豐富了閱歷,開闊了視野,更重要的是增強了大局意識、服務意識,且在思想政治素質、組織協調潛力、巨集觀思維潛力、處理複雜問題潛力等方面都有了必須的提高。成績的取得離不開領導們的賞識和關心,更離不開同志們的支援和幫忙,在今後的工作中我將一如既往地嚴格要求自己,不斷加強學習,努力提高綜合素質,立足崗位,多做貢獻,樹立好掛職幹部形象,不辜負組織對自己的關心和培養。

【篇二】

根據組織安排,我於某年某月某日至某年某月某日,在進行了為期兩個月的掛職鍛鍊,掛任某街道辦事處主任助理。

鑑於這次掛職時間較短,某街道辦事處沒有給我安排具體工作,主要根據我的意願,採取“全面瞭解、有所側重”的辦法開展調研、宣傳和交流。兩個月來,自己自覺服從安排,用心爭取主動,不斷總結別人好的經驗,學習好的做法,理解新的觀念,較好完成了掛職鍛鍊任務。主要抓了以下五個方面的工作:

一是認真考察,虛心學習。除自覺參加有關會議,翻閱區情資料、檔案和當地報刊,拜訪領導外,堅持深入部門,深入街道,深入企業,調研瞭解某區經濟發展、改革開放、招商引資、社群建設、科教興區及黨政基層效能建設的基本狀況和成功經驗,同時多次赴周邊區縣和溫州、金華、寧波、義烏等地考察,參觀娃哈哈、ut斯達康、萬向集團和天水街道辦的幾個社群。既對浙江地域文化所獨有的創業精神及以和諧創業為主題的發展理念進行了感受,又對浙江各地效能建設、招商引資、民營經濟發展經驗進行了學習,還對溫州模式、義烏小商品市場、紹興企業上市等熱點進行了分析,從而基本掌握了浙江發展的真經。二是深入思考,解放思想。無論是閱讀當地黨政基層檔案,還是瀏覽媒體網站訊息,隨時注意用浙江的思維反思自己以往的工作思路和工作方法,堅持取人所長,彌補以往工作過失。考察調研當地經濟社會發展,始終不忘對照某和某的實際,做深度思考,從中探索別人經驗,尋求加快某經濟社會發展的良計妙策。透過學習浙江,思想進一步解放,思路進一步開闊,腦筋進一步靈活,加快發展的職責感和精神動力進一步增強,為今後工作奠定了基礎。

三是加強溝通,結交朋友。加強和當地黨政幹部交流並融洽感情,上班瞅機會,下班抓機會,虛心做他們的國小生,誠心和他們交朋友,建立了深厚感情和友誼。加強與浙江各地的企業界人士溝通滲透,堅持互換名片,真誠相待,實情相告,有幾十名浙商表示了加強交往與聯絡的意願。注意與在浙江任職的陝西同鄉聯絡,聆聽他們的介紹,傾聽他們的推薦,為今後建立長期合作關係進一步創造了條件。

四是廣泛宣傳,爭取專案。利用各種機會,廣泛向浙江的各級領導、政府部門,個性是企業和街道,宣傳某和某的自然資源、人文環境、風土人情和招商引資專案及優惠政策,介紹可與浙江對接的企業和專案,使浙江的黨政領導和企業界增進了對某和某的瞭解,增強了向某開放的意識和信心,擴大了某在浙江的影響及知名度。有近1客商初步構成拓展西部市場、投資某開辦企業的意向,表示在適當時候,將到某實地考察和洽談。

五是嚴格要求,塑造形象。掛職兩個月,嚴格按照基層作息時間上下班,不遲到早退,有事請假打招呼。上班時認真閱讀有關資料,並在不干擾、不添亂的前提下,隨時注意與街道領導和有關科室溝通交流。基層調研考察堅持多聽、多看、多學,做到邊學習,邊交流,邊思考。吃住在招待所,從未搞特殊化。自覺參加掛職組組織的各種群眾活動,主動彙報工作學習狀況。一切行動服從組織安排,嚴格按照既定日程及資料開展工作,從未提出不合理的要求。尊重當地領導,團結周圍同志,與天水街道的全體工作人員建立了深厚感情。

兩個月來,透過考察、學習、參觀,對在解放思想、經濟發展、城鄉統籌、社會協調等方面有了更進一步的瞭解,獲得了許多新資訊、新思想、新觀念,學到了很多新方法、新知識、新經驗,從中也受到很多啟發。

1、學習浙江精神,營造發展氛圍。從越王勾踐臥薪嚐膽,到計劃經濟浙江失寵,以至煤電水運及巨集觀調控聯合指向浙江,浙江人在發展過程中遇到的困難比我們大得多。但在困難面前,他們不是怨天憂人,畏縮不前,而是充分發揮自己的主觀能動性,始終持續一種謀發展、求發展、爭發展的s激情和熱情。他們在成績面前不自滿,在困難面前不退縮,所取得的成績不是空談出來的,也不是口號喊出來的,而是幹出來和拼出來的。從他們身上看到的是不怕困難、勇於開拓、奮力爭先、拼命苦幹的精神,這種精神是浙江經濟社會發展的原動力,也應當成為我們加快發展的力量源泉。相對於浙江而言,我們在思想解放、觀念更新、改革開放方面尚有相當大的差距,全社會的整體發展意識,個性是應對市場經濟應有的改革、開放、法制、民主、發展、價值、自強、戰略、市場、競爭、風險、創業等意識相對落後或滯後,而地域封閉、傳統保守、小農經濟、小市民等意識又更加嚴重。因此,加快某發展,務必首先解放思想,創新發展氛圍。只有這樣,才能清除舊意識,樹立新觀念,開拓新思路,才能把思想和行動統一到市委、市政府的重大決策和戰略部署上,才會不失時機、抓緊時機,加速發展的步伐。

2、借鑑浙江理念,創新經濟模式。借鑑浙江經驗,就務必調整發展思路,創新經濟模式。無論是溫州的民本民營民生民利經濟,義烏的“貿工聯動、興商強市”戰略,紹興企業的借殼買殼上市,杭州“精緻大氣、和諧開放”的和諧創業理念,省委、省政府“平安浙江”的打造和“跳出浙江、發展浙江”的思路,某區圍繞中心商務區建設獨特的經濟發展模式,對我們都有很大啟發。發展某經濟,就必須要按照科學發展觀的要求,堅持以人為本,堅持五大統籌,推動經濟、社會、文化和政治禮貌協調發展。要旗幟鮮明、態度堅決地把“工業立市、商貿興市”作為加快某經濟發展的戰略舉措來抓,緊緊圍繞資源開發、結構調整、產業整合和百姓就業,發展工交商貿。既要立足現有工業抓好改造提高,又要捨得出讓資產借殼上市,更要像義烏那樣,學會反彈琵琶,透過大辦特辦商貿市場,刺激誘導區域加工工業發展。要按照“一縣一業、一鄉一品”的思路,大力發展特色產業,培育優勢產品,構成塊狀經濟格局。要用心運用工業的理念和辦法經營農業,重點圍繞農業產業結構調整、農產品深加工、農業龍頭企業和大宗農產品交易市場建設,抓大不放小,培育地方品牌。要堅持把開發區和工業園區的優先超前發展擺在重要位置,努力培植經濟增長的新亮點和突破點。要堅持民本民生民營民利原則,在開發引導的基礎上,放開搞活民營經濟,增強經濟發展的活力與實力。要高度重視城市和農村小城鎮建設,個性是國道省道沿線,必須要圍繞產業集聚和商貿興業,堅持多點佈局,重點發展,構成不同特色的產業帶和發展鏈。在調整產業過程中,尤其要學習借鑑浙江各級政府“無為而治”和“睜一眼閉一眼”的方法技巧,充分相信群眾、依靠群眾、鼓勵群眾、支援群眾,切不可盲目採用行政手段,對群眾的生產經營橫加指責和亂加整頓,更不能行政命令或強行組織群眾從事不樂意的生產經營活動。

3、搶抓浙江機遇,拓展招商平臺。堅持開放開發,突出招商引資,是我市經濟社會發展的戰略舉措。和浙江相比,我們的開放意識還不是很濃厚,開放力度還不是很強勁,開放區間還不是很廣泛,不少地區和企業對如何對內搞活、對外開放還是心中無數,沒有明確的思路和方案。要解決這些問題,就務必強化開放意識,把走出去開拓市場作為解放思想、轉變觀念、增進開放的一項最迫切、最重要的任務來抓。當前,浙企浙資外流已成新的經濟現象,各地都在加大力度招引浙商,這無疑是我們加快發展的難得機遇。要把面向浙江招商引資列為工作重點,不僅僅要加大力度委派幹部到浙江掛職鍛鍊,更要鼓勵並用心扶持經貿企業和民間經銷組織到東南沿海推銷某工礦產品和農副特產,對廣交會、西博會、義博會、消博會等大型國際商貿活動,要儘量組織企業和產品參加。要及早部署,認真準備,力爭20xx年杭州世界休閒博覽會、20xx年上海世博會能有某的櫃檯和產品面市。要按照“政府協作、市場運作、民間動作、企業合作”的思路,鼓勵企業到浙江尋求發展,尋找合作伙伴。個性是對改制不到位或雖經改制但發展依然困難的企業,必須要加大改制、破產、出售、兼併力度,引導浙江企業和資金進入我市工商經濟發展領域。在招商引資過程中,必須要下勢解決專案儲備和專案包裝問題,真正有專案、有好的專案、有吸引客商的專案、有必須深度和審批進度的專案用來招商。要努力優化經濟發展環境,像浙江一樣,切實做好親商安商穩商富商工作,尤其是對有些地方構成的“沒有專案急、招引專案難、實施專案怕”的惡性迴圈及“招進投資商、放出大灰狼”的怪圈,務必真正重視解決。當前,要改善招商辦法,完善引資獎懲,實行必要的招商引資部門分擔任務、領導扛死指標、幹部捆實職責、月詢季查年度考核、工資獎金掛鉤及一票否決、重獎重罰等機制,真正構成各級黨政重視招商、基層幹部專於招商、全社會用心參與招商的良好氛圍。

4、發揚浙江作風,強化政府效能。浙江經濟是民營經濟。過去,隱藏於民營經濟背後的強大推力,是浙江各級政府多年奉行的“無為而治”。如今,浙江各地強力推進的效能建設,就是透過對政府效能的整合與提高,充分使各級黨政由臺後的“無為而治”轉向前臺“有為”地組織、協調和拉動經濟發展,其力度、強度和所產生的實際效果,在全國有必須的首創好處,對我們教育啟發很大。作為落後地區,資源、能源、勞動力固然是我們的優勢,但資金、技術、管理、市場、人才等顯然不是我們的強項,個性是囿於傳統計劃經濟體制的管理型政府和“官本位”的衙門作風,長期以來已經使我們構成了對政府效能與幹部作為考核的表面化和形式化。學習借鑑浙江經驗,最當緊的就是要像浙江各級黨政一樣,大力推進政府職能轉變,加快行政許可審批,端正基層作風,整頓基層紀律,透過政府職能的轉變和幹部作風的改善,營造有利於發展的政策、人文和社會環境。各級領導、廣大幹部必須要從加快某發展的政治高度,充分認識基層效能建設的重要性和緊迫性,採取果斷措施,強化組織領導,構建組織網路,營造輿論氛圍,健全工作制度,創新有效載體,啟用效能建設,推動某經濟社會持續健康發展。

【篇三】

現如今,隨著中央重視基層導向方針的進一步明確,全國各地機關單位在基層加大了幹部培養力度,越來越多的幹部被選派到基層掛職鍛鍊。此刻掛職鍛鍊已經成為各級黨委培養幹部的重要方式,我做為一名青年幹部,於200*年來到清溪團鎮委進行掛職鍛鍊,我個人在工作上缺乏經驗,對於這次上級領導派我來到基層單位進行掛職鍛鍊,我由衷的表示感謝,我深知這對一個剛參加工作的青年幹部來說,是一次難得的鍛鍊機會,所以我不能辜負組織的培養和期望。帶著求學的情緒,我被分配到了團市委的辦公室。作為新的掛職幹部在這樣的一個團結向上的隊伍中,在這樣的一個注重實幹的群體裡,在黃主任與張主任耐心的努力指導下,我找準了自己的位置,發揮了自己的優勢,以高標準嚴格要求自己,多說多幹,紮紮實實完成每一件事。在那裡,我真切地感受到團市委領導的解放思想、與時俱進、開拓創新、精明務實的精神;在那裡,我深深地感悟到,只有在工作中學習,在學習中工作,在生活中學習,在學習中生活,才能提高自己的個人素質,才能提高觀察事物和分析問題的潛力;同時,我也體驗到團市委領導幹部的創新性與靈活性有機結合的科學工作方法和高效工作節奏。

人生沒有彩排,每一天都是現場直播,在團市委掛職六月,比照無數,收穫無止境!以下是我在團市委掛職的幾點感受:

一、收穫,團市委是一個讓人經受鍛鍊、不斷成長的地方。在那裡,永久充滿著一股讓人奮進的力量,充滿著讓人激情燃燒青春的動力。用“彌足珍貴”來形容此次掛職鍛鍊一點也不誇張。作為一名基層的團幹,是領導的關懷和組織的培養才給了我這次學習的機會,在同事的幫忙下,我很快融入了新的工作環境。半年間,在黃主任與張主任的指導下,我參加的青年論壇、第九屆“東莞市十大傑出青年”頒獎典禮等大型的活動的籌備工作,鍛鍊了自己的綜合協調潛力,增長了見識,開闊了視野、收穫了新知。

二、感動,團市委是一個值得回味、讓人眷戀的家。在那裡,有眾多的良師益友,有濃濃的兄弟姐妹情誼。感動著,那是應對同事們的離別而不捨的淚水。留戀著,那是和同事們日日夜夜並肩工作後完美的回憶。懷念著,那是團市委領導幹部給予工作的支援和生活上的關懷,湧上心頭的暖流。在這短暫而珍貴歲月裡,各位領導、同事、朋友在工作中給予了我大力的幫忙,生活中給予了細心的照顧,是你們的鼓勵讓我成長成熟,是你們的關愛助我戰勝艱難困苦。此時此刻,心中充滿了對朋友們依依不捨和無限感激之情。

在團市委掛職短短六個月,我感受頗多,離別時,總有許多感慨。經過學習鍛鍊,自己進一步更新了觀念、啟迪了思維、深化了認識、拓寬了視野、豐富了知識;大局意識、開拓意識、發展意識、服務意識、合作意識也能夠說是經歷了一個從無到有,由淺至深的過程;學習的自覺性,思想政治素質、實際工作潛力等也得到了提高。在團市委掛職鍛鍊的這段時光將成為我一生珍惜的寶貴經驗、一生難忘的完美回憶、一生受益的無價財富。我相信,一份耕耘、一份收穫,我將倍加珍惜人生中這難得的機遇,充分運用在團市委掛職鍛鍊學到的工作方法和經驗,為自己以後的工作積累寶貴的、可資借鑑的經驗。藉此我衷心感謝團市委的全體領導幹部,感謝團市委給了我這次機會。