20xx年，在XX市委、市政府的正確領導下，本人能認真履行職責，全面貫徹落實黨的路線、方針、政策，以科學發展觀統攬工作全域性，盡心盡力，團結市委一班人,帶領全市幹部群眾,緊緊圍繞徐少華書記給廉江提出的“爭當縣域經濟排頭兵，爭創生態文明示範區”的目標，以加速經濟發展、提升廉城品位、構建和諧廉江為主線，實幹創新,奮發進取，進一步加快了廉江經濟社會的發展。去年，廉江實現gdp 105.33億元，同比增長13.5%，人均gdp 7787元，同比增長16.8%;工業總產值113.33億元，同比增長31.3%。gdp和工業總產值雙雙首次突破100億元大關;地方財政一般預算收入2.35億元，同比增長30.1%;城鎮居民人均可支配收入8044元，同比增長9.0%;農民人均純收入5011元，同比增長11.7%。過去的一年，我主要抓好四方面工作：
一、緊緊咬住“第一要務”，聚精會神抓好經濟建設
以經濟建設為中心，是我們黨的基本路線。徐少華書記反覆告誡我們：“任何時候都不能旁移這個中心，作為縣(市、區)委書記要有五分之四時間和精力來抓好經濟建設”。我到廉江工作時，廉江經濟已連續三年呈現了較快發展的勢頭。如何才能保住這種勢頭並在此基礎上進一步加快發展?這是擺在我們新一屆市委、市政府面前重大而緊迫的任務。經過一番深入調查研究，廣泛聽取各方意見，我們提出了“抓環境、調結構、重特色、創品牌、廣招商”的總體思路。一年來的實踐證明，這一經濟發展思路，符合廉江的實際，有力地推動廉江經濟又好又快發展。
(一)抓環境，樹形象。為了營造良好的發展環境，吸引更多的企業落戶廉江，我們首先從環境抓起。主要抓好兩點：一是抓硬環境的建設。制約廉江經濟發展的最大瓶頸是交通和土地問題。一年來，我們先後投入資金1.1億元，改造了廉城至安鋪出口、廉城至石嶺出口、廉城至河脣出口，中山路、廉坡線的建設及廉江河的治理等也全面鋪開。同時，加快廉江經濟開發區和民營工業園的基礎設施建設，進一步完善了工業園區的用水、用電、排汙等基礎設施，增強了園區的承載能力，有力地促進產業叢集發展。在土地方面，我們通過回收閒置土地，加快集體土地流轉，鼓勵老百姓留用地進入市場，併科學規劃工業用地，有效突破工業用地“瓶頸” 問題。去年，全市先後解決企業專案用地1963畝。二是致力改善軟環境。以推進機關效能建設為契機，狠抓服務意識、服務質量和辦事效率的提高。去年，我們專門成立了招商局，規定所有引進投資專案，一切手續由招商局全程代辦。同時，對於那些辦事拖拉，吃、拿、卡、要的工作人員，從重從嚴處理，並堅決調整崗位，從而有力地改善了廉江投資的軟環境。
(二)調結構，促優化。廉江是一個農業大市，只有進一步優化產業和經濟結構，才能真正實現可持續發展。在產業結構方面，我們提出要大力發展第二產業，千方百計做大做強工業經濟。通過加大招商引資的力度，鼓勵有潛力的民營企業增資擴產等一系列措施，有力地推動了工業的快速發展，產業結構得到明顯的改善，三次產業的比重從20xx年的40.4：31.1：28.5調整為38.2：33.9：27.9，第二產業比上年提高了2.8個百分點。在經濟結構方面，我們積極支援發展“高科技、高稅率、低汙染、低能耗”專案，逐步整治和淘汰汙染大、能耗高、稅率低、技術含量少的企業。去年，我們先後責令9家水泥企業限期整改，控制汙染源的排放。對汙染大的4間造紙廠作了關停處理。做到加快經濟發展的同時，保護好環境。
(三)重特色，上規模。特色經濟實質是資源經濟、傳統經濟。廉江資源十分豐富，長期以來，不同鎮(街道)形成了不同的種養加工習慣。只要我們因勢利導，加以扶持，就會形成一鎮一品的經濟格局。去年，我們用心經營了河脣陶瓷、高橋木製品、塘蓬建材、安鋪及石嶺傢俱、橫山果菜儲運、吉水家電、良垌及青平特色水果等特色產業，一大批專案紛紛落戶，使這些傳統優勢產業得到發展壯大，形成規模，大大地促進了鎮域經濟的快速發展。去年，全市鎮域經濟發展速度首次超過了縣域經濟，鎮級財政一般預算收入增長35.3%，超過了市平均增長30.1%的水平;鎮級工業總產值增長32.9%，超過全市工業平均增長31.3%的水平。
(四)創品牌，增效益。現代經濟的實質是品牌經濟。在發展特色經濟的同時，我們更注重品牌的培育。對一些自主創新程度高、市場前景廣闊的工業產品和一些具有獨特品質、有一定知名度的農產品。我們通過政策傾斜、資金扶持、技術創新、政府推介等方式，有意識地加以培育和扶持，使這些產品質量不斷提高，市場份額不斷增大，產品的知名度進一步提高，從而湧現了一批名牌產品和著名商標。去年，全市新增省高新技術企業2家，省民營科技企業9家，中國名牌產品2個、國家免檢產品8個、省著名商標2個，獲得國家a級綠色食品、國家有機食品認證的農產品5個。創品牌工作走在了全省各縣(市、區)的前列。
(五)廣招商，擴總量。我們緊緊抓住珠三角產業轉移的歷史機遇，充分利用省政府批准的順德(廉江)產業轉移園的有利條件，廣開門路，誠招客商。為此，我們專門出臺了招商引資激勵機制。特別是對農副產品深加工企業的引進，我們制定了重獎措施，鼓勵企業和幹部積極招商。在這方面，我和市政府的主要領導親自帶領有關人員到廣州、中山、東莞、珠海、香港、北京等地推介廉江。通過創新招商模式，廣泛調動社會各階層的積極性，去年，全市共簽訂經貿合作專案125個，合同投資總額74.65億元，全年新投產專案92個，完成投資總額5.98億元，新增工業產值27億元。
二、牢牢記住“第一責任”，全力維護社會穩定
穩定壓倒一切。沒有穩定的社會環境，就沒有經濟社會的全面發展。去年2月9日我到廉江報到的當天下午，就到市公安局進行調研。明確提出：“20xx年全市涉槍、雙搶案件要比20xx年下降20-30%”。一年來，通過抓班子、強隊伍、建機制、明獎懲，全市社會治安明顯好轉，廣大幹部群眾信心倍增。
(一)重拳出擊，全面整治社會治安。曾幾何時，廉江的社會治安引起各級領導和廣大幹部群眾關注，特別是“雙搶”、“涉槍”案件、強買強賣行為，群眾意見大。為儘快扭轉這種局面，我們著重抓好三方面工作。一是抓打擊。通過打現行、挖團伙、揪後臺，形成強大的輿論聲勢和高壓的態勢，遏制案件的發生。去年全市重特大案件立案932宗，下降14.6%，其中命案發案17宗，發案率下降32%;“雙搶”案件立案586宗，下降18.5%;“涉槍”案件立案220 宗，下降36.9%。打掉青平、石頸、和寮、良垌等地惡勢力團伙7個，這項工作得到省公安廳、XX市公安局的肯定和表揚。二是抓隊伍。通過調整班子，強化監督，從嚴治警，大大提高了幹警隊伍的戰鬥力，增強了責任感和使命感。去年我先後兩次在凌晨時間深入到與廣西交界的石角、塘蓬、石頸、長山、雅塘等基層派出所查崗，多次利用休息時間到基層派出所檢查工作，發現並責成公安局黨委停職處理離崗脫崗的幹警2人。全年共對民警立案7宗9人，黨紀政紀處分6人，移交司法機關立案逮捕2人，嚴肅了紀律，純潔了隊伍。與此同時，我們通過開展評選“公安機關模範集體”、“十大傑出民警”、“十大優秀民警”活動，大張旗鼓地表彰先進，弘揚正氣。為鼓勵公安幹警做好工作，市委、市政府還制訂了重獎公安的具體措施：即被評為全國公安工作先進集體，獎勵100萬元;被評為廣東省先進集體，獎勵50萬元;被評為XX市先進集體，獎勵20萬元。三是抓聯防。建立健全治安聯防機制，形成公安機關、社群、農村三級治安聯防網路，從市直機關抽調120人，充實治安巡防大隊，加強治安巡邏，推進群防群治。通過持之以恆的努力，全市社會治安明顯好轉，得到了老百姓的廣泛好評。
(二)健全機制，落實信訪維穩責任。去年，我們排查了全市範圍存在的不穩定因素，分門別類，落實了責任單位和責任人。對企業軍轉幹部、傷殘軍人等特殊群體，還實行“三個一幫一”制度。對涉法涉訴越級上訪人員，採取包案處理的辦法，及時做好說服教育和勸阻工作。對挑頭鬧事、違法上訪者，堅決依法處理，切實把矛盾化解在基層。去年，全市科級以上領導包案民生信訪問題252個，辦結226宗，結案率89.5%。到京上訪4批8人，批次下降了55.6%，人次下降了82.6%;到省集體訪7批118人，批次下降了30%，人次下降了3.3%;到湛江集體訪13批315人，批次下降了55.2%，人次下降了 57.1%。信訪維穩工作取得了顯著成效。
(三)全面整頓市場經濟秩序，維護好老百姓的合法權益。去年12月22日，省委書記汪洋同志到廉江視察工作時，有群眾向他反映我市橫山鎮三角塘北運菜市場存在剋扣椒農行為。汪書記和徐書記當場交待我們要認真處理好此事，切實維護好農民的合法權益。當晚，我立即主持召開市委、市政府和有關部門領導會議，專門研究部署整治工作，第二天，迅速組派工作組進駐橫山北運菜市場，進行專項整治。同時，以此為契機，在全市範圍開展農產品收購市場整治行動。為了確保整治工作不走過場，此後，我又多次派出市委督查組進行明查暗訪，瞭解各地鞏固情況，並制定長效機制，向群眾公開，讓群眾監督，收到顯著的效果。目前全市主要農產品收購市場剋扣傷農的潛規則徹底被打破，受到廣大群眾的好評。
三、深刻領悟“第一要義”，切實解決好民生問題
為人民謀利益是我們工作的第一要義。為此，我們始終堅持以人為本、民生為重的執政理念，努力推進社會和諧發展。
(一)切實改善民生，讓人民群眾分享發展成果。去年全市投入改善民生資金5.17億元，全面提高城鄉44810名低保群眾最低保障標準。完成省道、縣道硬底化路面20.7公里和路基工程19.5公里,完成鄉道硬底化375公里，建成農村鄉道候車亭68個。建成省級生態文明村3條，XX市級生態文明村144 條，XX市級生態文明村557條，12條村莊被評為“湛江最美村莊”。幫助6100戶農村貧困戶完成危房改造，新建38條移民新村，解決1318戶移民住房難問題，完成農村飲水解困工程3宗，解決1.6萬人飲水難問題。高標準、高質量率先完成了學校危房改造工程。組織發動3567名黨員幹部結對扶養孤兒 2635名，並籌集資金426萬元,在粵西率先設立孤兒成長基金，形成長效扶養機制,廣東衛視《社會縱橫》、珠江臺《今日關注》等欄目專題報道了我市的做法和經驗。新建敬老院15間。徵收社保費9938萬元，提高了群眾社會保障水平。組織勞務輸出30萬人，被評為“全國勞務輸出示XX縣”。投入資金3000 多萬元建成了現代化、標準化的體育中心。進一步加大對農村合作醫療的投入，全市參合人數達到115.48萬人，參合率達92.3%。從實、嚴、新三方面突破計生工作，全面完成上級下達的計生指標任務。大力推動農村資訊化建設，在全市21個鎮(街道)建立了政府網站和資訊服務站。
(二)實施城市經營策略，進一步完善城市基礎設施，提高廉城品位。一是果斷停止給私人建房供地，將有限的土地用於示範性住宅小區建設。二是盤活存量土地，加快城區閒置土地的回收和流轉，科學統籌城建用地。去年全市回收建設用地1145畝。三是加強城市規劃管理，整治違章建築。高起點、高標準完善廉城總體規劃。依法拆除市區違章建築房屋145間。嚴格規範各種規費徵管。去年各種規費收入1000多萬元，比20xx年的90多萬元增加了10倍。四是改造廉城 “五大出口”、中山路和廉江河。其中安鋪路口已改造完成，河脣路口、廉坡公路、中山路和廉江河等改造工程正密鑼緊鼓推進，一個更整潔、更美麗的廉城正逐步展現在人們的眼前。
四、認真踐行“一把手”職責，始終堅持黨要管黨的原則
事業成敗，關鍵在黨，關鍵在人。一年來，我們始終高度重視抓好黨的建設，充分發揮黨組織的領導核心作用，為廉江發展提供堅強有力的組織保障。
(一)抓好市委班子自身建設，形成強有力的領導核心。一是加強市委中心組的學習，先後9次集中中心組成員進行有關專題學習討論，提高了班子成員的理論水平。二是嚴格執行民主集中制。作為班長，我始終以身作則，充分發揚民主，讓班子成員暢所欲言，從而有效地保證了決策的科學性。三是堅持團結協作。相互尊重和信任是團結共事的基礎，特別是在用人問題上，我們始終堅持集體提名，認真聽取班子成員的不同意見，從不搞個人說了算，從而在班子成員中逐步形成互相尊重、團結協作的良好氛圍。一年來，所有人事任免討論都滿票通過，真正做到無雜音。
(二)加強黨的基層組織建設，保持和發展黨的先進性。一是加強幹部培訓教育。為了確保這項工作的落實，我市將幹部培訓經費納入財政預算。二是深入推進固本強基工程。全市共派出工作組47個。三是建立村級重大問題決策制度，從制度上規範了村級幹部的行政行為。四是提高村級幹部待遇，調動他們工作的積極性。去年，我們對全市村級幹部和計生專幹每人每月提高補貼50元。
(三)率先垂範，推進黨風廉政建設。作為班長，我能帶頭做到廉潔自律，絕不利用職權干預招投標事項、插手企業經營活動，絕不允許親屬到廉江經商辦企業。對落實黨風廉政建設工作不力和違規違紀行為，嚴格追究相關領導和人員的責任。去年，我市立案查處違規違紀案63宗，處分黨員幹部63人，為國家和集體挽回經濟損失4000多萬元。
總的來說,一年來,我盡職盡責，盡心盡力，做了一定工作，也取得了一定的成績。但是，本人在思想和工作上也存在很多不足，離XX市委和廉江老百姓的期望還有較大差距，民生問題的欠帳還很多，社會治安的形勢還比較嚴峻，經濟發展速度有待加快等。今後，我將以這次述職為契機，發揚成績，克服缺點，不斷加強學習，不斷解放思想，埋頭苦幹實幹，以更大的決心、更高的標準，一步一個腳印地做好廉江各方面的工作，不辜負XX市委和全體委員的期望。
一、致力推動科學發展，經濟發展勢頭良好
深入貫徹落實科學發展觀，狠抓發展第一要務，實施“工業立市、農業穩市、商旅旺市、科教興市”發展戰略，大力推進專案建設，積極培育新的經濟增長點。全市新上重點建設專案41個，涉及工業、農業、市政、基礎設施等方面，有力地拉動了經濟發展。20xx年，全市完成生產總值79.38億元，增長10.2%;人均生產總值5514元，比增9.2%。其中，第一、第二、第三產業分別增長5.3%、11.2%、16.3%。一是工業經濟穩步增長。全市新上規模以上工業專案14個，其中已有7個竣工投產，總投資額達1.48億元。還有6個重大擬建專案正在落實中，特別是計劃首期投資100億元的大唐雷州火電專案和計劃投資50億元的東雅圖東里50萬千瓦風場專案前期工作進展順利。完成供電局移交廣東電網公司直管，實現城鄉用電同網同價，為群眾減少電費負擔近1億元。全市完成工業增加值11.73億元，同比增長10.9%。其中，規模以上工業完成增加值7.84億元，同比增長9.8%。二是農村經濟全面發展。全力抓好救災復產工作，實現大災之年不減收。全市完成農林牧漁業總產值62.19億元，增長5.4%;農民人均年純收入4338元，增長7.0%。三是財政收入大幅度增長。地方財政一般預算收入達到2.02億元，再創歷史新高，增長32.89%;財稅收入綜合增長率達22.32%，排在XX市各縣(市)第3位、全省縣級財政第42位。四是城鄉消費日趨活躍。全市社會消費品零售總額達42.57億元，增長19.0%;房地產業完成開發投資0.75億元，增長 19.0%;全市共接待遊客89.4萬人次，旅遊業總收入3.5億元，分別增長1.9%和2.2%;外貿出口總額3234萬美元，增長4.1%。五是安全生產形勢穩定。積極開展安全生產專項整治行動，全市安全生產形勢穩定，沒有發生重特大安全事故。
二、致力解決民生問題，民生狀況明顯改善
堅持以人為本，高度關注民生，著力解決民生突出問題，群眾得到更多實惠。在財政比較困難的情況下，全市共投入1500多萬元，解決了“一保五難”和辭退代課教師生活補償、涉軍人員生活困難等一大批民生突出問題。其中，投入900多萬元，解決了2.9萬名困難群眾的最低生活保障問題;投入252萬元，建設和擴建鎮、村敬老院63間，解決了819名五保老人的集中供養問題。此外，投入資金7470萬元，改造農村道路129公里。新型農村合作醫療覆蓋率達 74.1%，城鎮居民基本醫療保險覆蓋率50%。新增城鎮就業崗位6090個，幫助1648名下崗失業人員再就業，組織農村勞務輸出3.65萬人。開展向孤兒獻愛心掛鉤幫扶活動，全市20xx名孤兒全部找到“新爸新媽”。災後重建進展順利，3326戶全倒戶在20xx年春節前全部搬進新居。實施農村安居工程，改造茅草房、危房1萬戶。
三、致力打造“平安雷州”，構建和諧社會取得明顯成效
強化“穩定是第一責任”的意識，把維護社會穩定工作擺在突出位置，著力解決社會治安突出問題，全力化解社會矛盾糾紛，積極打造“平安雷州”，社會大局穩定，人民安居樂業。
(一)大力整治社會治安突出問題，治安環境明顯改善。堅持“打防結合、預防為主，標本兼治、重在治本”的方針，先後開展了“百日整治”、“打惡除霸”和打擊“兩搶一盜”等一系列專項鬥爭，加大打擊各種欺行霸市行為的力度。20xx年，共打掉涉惡團伙9個，破獲“兩搶一盜”案件190宗，摧毀“兩搶一盜”犯罪團伙32個;收戒吸毒人員1632名，送勞教396人。社會治安形勢持續好轉。在我市舉辦的幾次大型活動期間，沒有發生一起事故或案件;在去年8月發生的特大洪災中也沒有發生一宗治安、刑事案件，人民群眾的安全感和滿意度明顯提高。
(二)重拳整治“私彩”，“私彩”賭博活動得到有效遏制。積極組織開展整治“私彩”賭博專項打擊行動，共端掉“私彩”賭博窩點19個，破獲涉及“私彩”賭博的非法經營犯罪案件5宗，查處“私彩”賭博治安案件17宗，治安拘留17人，對9名涉嫌利用“私彩”賭博進行非法經營犯罪的嫌疑人執行刑事拘留和逮捕，公開燒燬“彩版”、“彩冊”11萬多份，收到了良好的打擊和震懾效果。“私彩”賭博活動得到有效遏制。
(三)加強信訪維穩工作，信訪秩序明顯好轉。層層落實信訪工作責任制，大力推行領導下訪、基層“八長”接訪、領導幹部包案調處等制度，著力抓好“21項民生信訪問題”的專項治理工作，積極解決辭退代課教師、國有企業改制、涉軍人員生活困難等引發的民生信訪問題，從源頭上治理信訪問題，信訪秩序明顯好轉。在去年“八一”、“十一”和xx大期間，我市沒有人到省進京上訪，實現了“零”上訪的目標。
(四)推進平安建設，社會不穩定因素明顯減少。一是加大基層矛盾糾紛調處力度。一是對重點土地糾紛案件實行市領導包案調處，開展“百日百案”大排查大調處活動，努力化解社會不穩定因素，確保了農村基層穩定。20xx年，全市共調處山林、土地等各類矛盾糾紛365宗，涉及土地權屬處理面積2.4萬畝;疏導化解各類群體性糾紛械鬥苗頭75起，制止群眾械鬥6宗。二是積極探索平安建設新路子。全面開展平安鎮(街道)、平安村(社群)、平安學校、平安單位等建立活動，建立“八位一體”的鎮(街道)綜治工作中心，“五位一體”的村級綜治工作站，並建立了聯調、聯防、聯治、聯創、聯勤的“五聯”工作機制，有效地促進了影響社會穩定問題的解決。
(五)著力建設“文化雷州”，社會事業取得新進步。一是加強文化建設。大力挖掘、整合、開發歷史文化資源，著力打響“廣場文化”、“民俗文化”、“歷史文化”三大文化品牌，注重抓好農村“三文”建設，積極開展群眾性文化活動。成功舉辦了“春節傳統文化大巡遊”、“中國雷祖文化節暨雷州國際美食節”等大型文化活動，豐富了城鄉群眾文化生活，促進了社會和諧，提高了雷州知名度。二是優先發展教育。加大教育投入，啟動雷州一中實驗高中建設工程，調整、撤併、擴建中國小校66所，城區中學新增學位6800個;職業教育取得新突破;農村義務教育學校危房改造全面完成，中國小校辦學條件得到有效改善。三是加強人口與計劃生育工作。人口與計劃生育工作躍上新臺階，進入全省“二類”地區行列。此外，在全省縣級率先實現數字電視平臺轉換，科技、殯改等各項工作也取得了新成績。
四、致力建設生態文明，城鄉面貌煥然一新
堅持統籌城鄉發展，加強生態文明建設，努力構建城鄉協調、生態文明的發展格局。
(一)深入實施城鄉清潔工程,城鄉人居環境顯著改觀。認真落實XX市委、市政府的部署，大力實施“城鄉清潔工程”，取得了顯著效果。全市共整治衛生死角 1342處，清理垃圾雜物和淤泥15.6萬噸，清理亂擺亂賣攤檔3430個，拆除違章建築2860宗，新增綠化面積1.6萬平方米。實行“門前三包”、上門收垃圾制度和工作問責、考核等一系列制度，對工作不力者進行誡勉談話，初步建立了城鄉保潔工作長效機制，城鄉衛生狀況明顯改觀。
(二)加大城市建設力度，城市面貌煥然一新。高標準、高起點建設的新城大道竣工通車，完善工業大道配套工程，雷南大道改造工程基本完成，全面整治雷城東西渠，改造西湖大道，完成雷州歷史博物館土建工程。拆除西湖公園圍牆，還園於民。城市防洪減災工程、城市生活汙水處理廠等專案正在緊鑼密鼓地建設中。市政建設美化了市容市貌，拓寬了城市發展空間，提升了城市品位。
(三)紮實推進新農村建設，農村面貌發生顯著變化。依託人文資源優勢，以“四通五改六進村”為載體，以改造茅草房、危房為切入點，深入實施“六個一”工程，大力推進新農村建設，廣大農村面貌發生了新變化，農村生產生活條件明顯改善，村風民風更加文明。20xx年，全市累計投入資金4億多元，建設新農村 421條，建立XX市生態文明村45條，有9條村被評為XX市“最美的村莊”。
五、致力建好各級班子，黨的建設進一步加強
堅持圍繞“建一流班子，帶一流隊伍，創一流業績”的目標，以提高素質、優化結構、改進作風、增強團結為重點，全面加強領導班子和幹部隊伍建設，各級班子團結奮進，幹部隊伍面貌積極向上。
(一)抓好領導班子建設，打造堅強有力的領導集體。-是加強學習強素質。切實加強市委班子自身建設，堅持市委理論中心組學習制度，把學習理論貫穿於黨性修養和提高自身素質的全過程。在全市掀起學習貫徹黨的xx大精神的熱潮，以xx大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是發揚民主促團結。帶頭搞好班子團結，堅持和健全民主集中制，不斷完善黨委議事規則和決策程式，提高決策的民主化和科學化水平。三是健全制度轉作風。建立和實行“一掛二駐三聯”(領導掛點，工作隊駐點，面上單位聯點)工作制度、領導幹部下基層接訪群眾日製度和計生、殯改、維穩、綜治等工作責任制，努力樹立班子民主團結、求真務實、真抓實幹、為民清廉的良好作風。目前，我市領導班子心齊勁足，開拓進取，關注民生，幹部群眾反映良好。
(二)抓好乾部隊伍建設，激發幹部幹事創業熱情。利用黨校及高等院校作為幹部學習培訓陣地，加強對幹部隊伍素質能力培訓。一年來，共選派幹部參加市級以上黨校培訓49期182人;舉辦各類幹部培訓班14期，培訓幹部3723人，#from 市委書記述職報告來自本站 end#幹部隊伍的整體素質得到提高。通過紮實開展黨員先進性教育、機關作風測評和排頭兵實踐活動，建立健全乾部管理制度，強化幹部隊伍紀律教育和作風建設，幹部隊伍作風明顯好轉。認真貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，堅持`以好的作風選作風好的人，對“想幹事、敢幹事、會幹事、幹成事”的幹部大膽提拔使用，激發了廣大幹部幹事創業的積極性。
(三)抓好固本強基工作，提高基層黨組織的凝聚力和戰鬥力。紮實開展“十百千萬”幹部下基層駐農村工作，著力解決農村基層存在的突出問題，有力地推動了農村經濟社會發展，促進了農村穩定和諧。20xx年，省、XX市、XX市三級共組派100個工作隊，進駐98個村委會。全市駐村工作組共投入資金866萬元，為基層和群眾辦實事好事519件，解決熱點難點問題632宗，進一步密切了黨群幹群關係。大力加強鎮、村領導班子建設，創新黨員發揮作用機制，鎮、村班子凝聚力和戰鬥力明顯提高，農村基層幹部作風明顯轉變，黨員的先鋒模範作用明顯增強。去年8月，面對特大洪災，我市各級黨組織和廣大黨員幹部，始終把群眾的生命財產安全放在第一位，充分發揮領導核心、戰鬥堡壘和先鋒模範作用，團結帶領廣大幹部群眾奮力抗洪救災，使人民群眾生命財產損失降到了最低限度，以實際行動增強了黨和群眾的血肉聯絡。
(四)抓好反腐倡廉，黨風廉政建設取得新成效。堅持廉潔自律，始終牢記“兩個務必”，增強憂患意識、公僕意識和節儉意識，自覺遵守廉潔自律有關規定，自覺接受群眾與組織的監督。堅持以身作則，要求別人做到的，自己首先做到;要求別人不做的，自己堅決不做。認真貫徹落實黨風廉政責任制的各種規定，抓好廉政教育，推進廉政文化建設，築牢拒腐防變的思想道德防線。進一步健全完善懲治和預防腐敗體系，從源頭上預防和治理腐敗。加大違紀違(紀檢組長述職報告)法案件查處力度，糾正損害群眾利益的各種不正之風。全市共查辦違紀案件32宗，處分黨員幹部60人;查處各種損害群眾利益的案件102宗，涉及金額290多萬元，有力地維護了廣大人民群眾的利益。
六、致力推進改革創新，各項工作開創新局面
進一步解放思想，增強創新意識，確立了“經濟為首、穩定為先、民生為重、城鄉協調”的工作思路，抓重點、抓難點、抓亮點，各項工作取得新突破。一是創新經濟發展路子。積極探索加快經濟發展的路子，通過做強主導產業壯大經濟總量，推進專案建設拉動經濟發展，全力招商引資增強經濟發展後勁等措施，經濟保持良好的發展勢頭。二是創新信訪維穩工作機制。建立健全了上下聯動、齊抓共管的信訪維穩工作機制，通過落實責任、解決民生、調處矛盾、依法治訪等多措並舉，從源頭上解決信訪問題，依法重拳整治“鬧訪”、“纏訪”，信訪維穩形勢明顯好轉，社會大局日趨穩定。三是創新新農村建設方式。以實施農村安居工程為切入點，採取“改造住房、整治環境、保護生態、文明跟進”的辦法，大力開展建立生態文明村活動，取得明顯成效。在XX市召開的農村安居工程建設(雷州)現場會上，徐少華書記稱讚我市茅草房改造和新農村建設“決心堅定，責任落實，示範可學，效果很好”，凸現出“建設了新居，改造了環境，融入了文化，保護了生態，溫暖了民心”五大成效。四是創新城市建設模式。樹立經營城市的理念，採取“政府規劃設計、市場機制運作、多方投資建設”的模式，著力破解城市建設資金“瓶頸”問題，城市開發建設步伐明顯加快，投資環境日益優化。目前，客商前來投資置業的勢頭良好。總投資1.2億元的雷州世貿廣場專案已開工建設，廣東豐邦投資有限公司計劃開發雷州火車站至207國道周邊土地2500畝，高標準建設功能齊全的雷城XX區。
一年來，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，做了大量的工作，也取得了一定的成績，但工作中還存在著一些亟待解決的問題：一是經濟發展水平還比較低，工業化程度不高;二是農業基礎設施薄弱，現代農業發展緩慢，部分群眾生活水平還比較低;三是民生問題比較突出，影響社會穩定的因素仍然較多;四是黨的建設還存在薄弱環節，村級集體經濟比較薄弱，幹部作風建設有待加強;五是部分幹部群眾思想觀念還比較落後，幹事創業意識不夠強。在今後的工作中，要進一步解放思想，堅持改革創新，著力解決工作中存在的問題，以更加出色的工作業績，回報黨組織的關心，回報人民的信任，回報同志們的支援與幫助。
突出履職擔責，增強基層黨建凝聚力。今年先後6次召開市委會，專題研究黨建工作，解決教育實踐活動、村“兩委”換屆等問題30多件。結合“一駐五掛”制度，開展“新三萬”活動，帶頭到桃源、松林村等聯絡點調研50餘次，解決實際問題65件;帶動市級領導結“親戚”100多戶，興辦實事350多件。強化目標責任考核，每年組織一次黨建觀摩、述職評議，對考核靠後的6個單位“一把手”進行約談。
突出創新創優，增強基層黨建創造力。給組織部門出課題、給基層黨委定命題，全面推行“雙聘雙促”，全市聘請名譽書記(主任)625名，從中選拔村主職21 名，籌資8000餘萬元，整修公路120餘公里。深化“雙評雙承諾”，圍繞“八小、五無”等問題，402個村(社群)、1.8萬名黨員，承諾事項3.8萬件，兌現率達90%以上。注重示範引領，組建"光滿"服務隊45個，募集志願者2.4萬人，推出“xx大代表”左光滿等一批典型。
突出教育管理，增強基層黨建向心力。我始終把基層隊伍建設作為提升黨建水平的突破口，堅持建制度、重管理，推行“四個一”工作法，調整村“兩委”成員27 名，43個軟弱渙散村級黨組織全部轉化提高。建立黨員聯絡服務群眾責任區，實行鎮幹部“駐村日”、“雙向代辦”制度，為群眾辦理各類事項5000多件。結合村“兩委”換屆，開展離任村幹部經濟責任審計，查處違紀行為24起，給予黨政紀處分41人。
突出優化保障，增強基層黨建戰鬥力。我注重化解基層黨建難題，針對經費保障不夠問題，籌資500多萬元落實“一定三有”政策，連續兩年新增村級工作經費 402萬元，為1023名離任村主職、2837名副職幹部人均分別新增300元、150元。針對村級幹部青黃不接問題，從大學生村官中招錄13名公務員，從名譽書記(主任)中選拔45名村幹部。針對活動平臺不優問題，投資1000多萬元，新改擴建活動場地25個，打造了一批黨建示範點，桃源躋身全國“最美鄉村”、“中國傳統村落”。
存在主要問題及原因
履行黨建責任不到位。平時把大部分精力都投入到抓經濟、抓發展上，對於基層黨建工作注重安排部署、上傳下達，到基層督辦檢查，有時只是聽聽彙報、看看場面，關心的少、指導的少。總以發展任務重為籍口，忙的時候甚至把黨建當“副業”，到基層開展專題調研不多，親自督辦解決落實不夠，致使有些地方工作積極性不高、推動力度不大，影響了全市黨建工作整體平衡。對部分邊遠鎮、邊緣村活動陣地建設重視不夠、投入不大，致使有5個村(社群)活動場所面積未達標。
難點問題解決不到位。在基層黨建“面上”工作與“裡子”問題上，思想認識有偏差，平時注重日常工作落實，對於涉及黨建深層次矛盾問題，重視力度不大，破解難題辦法不多。基層黨建活力不強，在“雙評雙承諾”、“雙聘雙促”等活動上，有些地方縱深延伸不夠，黨員參與積極性不高，示範引領作用發揮不到位。村集體經濟基礎差、底子簿，有的甚至負債高達百萬元以上;村幹部報酬標準較低，年均只有7500餘元，影響了工作積極性。活動場所服務功能不強，“群眾辦事不出村”還處於試點階段，服務平臺功能發揮不到位。
黨員教育管理不到位。注重基層組織平臺建設，對村級隊伍建設重視不夠。基層隊伍整體素質不高，村(社群)幹部國中以下文化程度佔33.8%，高中以上文化程度佔51.5%，基層培訓對主職幹部關注的多、對一般幹部教育培訓的少，還沒有實現“全覆蓋”。村幹部隊伍年齡老化，村“兩委”換屆時，村幹部平均年齡達51歲，青黃不接問題較為突出。基層民主意識不強，“四議兩公開”落實不到位，日常監督出現空缺，少數村幹部權力過於集中，違紀違規問題時有發生。
嚴格監管問責不到位。建立了“一考三評”體系，但對考評優秀和排名靠後的幹部，在結果運用上離幹部要求還一定差距，憑能力定崗位、憑實績論英雄的機制還不夠完善。重點崗位監督機制不夠健全，尤其對關鍵崗位、權力部門的中層幹部、“六小長”等監督不到位，不作為、慢作為、亂作為等現象沒有得到有效根治。追責問責力度不大，對於有些部門落實工作不力、執行政策有偏差，少數幹部不按原則辦事、與民爭利等問題，處理不夠嚴、問責不到位。
認真反思存在的問題，主要體現在四個方面。一是黨建重要性認識不夠。內心深處認為，廣水與先進地區差距較大，當務之急，要集中精力把經濟發展搞上去，抓黨建見效慢，各方面投入多，又不容易出成績，存在“一手硬、一手軟”的問題，其根源是沒有正確處理好“顯績”與“潛績”的關係，履行黨建“一把手”責任認識不夠。二是攻堅克難的勇氣不夠。當前，廣水深化改革任務很重，跨越趕超壓力很大，而新形勢下基層黨建面臨著一些問題和困難，有些是長期遺留的“老大難”問題，要想得到有效解決，必然觸及到深層矛盾，既牽扯精力、又容易深陷其中，畏難情緒佔了上風，缺乏攻堅克難的勇氣。三是持之以恆的力度不夠。認為基層黨建不像經濟工作“顯山露水”，要想打造“盆景”很難，形成“風景”更難，對黨建工作缺乏經常性、持續性，存在抓抓停停、時緊時鬆的現象，致使黨建創新創優不夠、特色品牌不多，實質上是自己持之以恆的毅力不強。四是基層保障的投入不夠。面對群眾多元化的訴求，主動解決的力度不夠，認為廣水財力有限，要把有限資金用到“刀刃”上，有時對基層涉及錢的問題，存在緩一緩、放一放的思想，殊不知，這些群眾最關切、最期盼的問題，因缺少資金，一拖就是好幾年。黨建工作投入力度不大，把有限資金更多地投入到經濟發展、城市建設和民生保障上，對村級待遇經費不足、集體經濟簿弱等問題解決不到位。
下步工作思路和措施
圍繞第一責任，在示範引領上下功夫。建立黨建議事制度，定期召開專題會議，及時解決黨建難題。健全“黨政領導幹部聯絡服務群眾”機制，每月調研2次，每季召開協調會1次，每年解決問題10件。落實“基層黨建五年規劃”，強化黨建工作領導小組責任，形成齊抓共管工作格局。
圍繞整改延伸，在重點突破上下功夫。鞏固軟弱渙散基層黨組織，建立定期分析、“掛號”幫扶、考評追究制，強力推動整改提升。加強基層隊伍建設，選派100 名“第一書記”、選拔30名名譽書記(主任)擔任村主職。採取黨校調訓、專題培訓等形式，對村“兩委”幹部輪訓一遍。按照“五個必談”要求，市委書記、紀委書記和組織部長與下一級黨政主要負責人每年開展1-2次談心談話。
圍繞保障提升，在夯實基礎上下功夫。財政列支100萬元，部門幫扶80萬元，明年9月底前完成5個不達標活動場所建設。通過財政預算、費隨事轉等渠道，明年投入226萬元，為每個村、社群分別新增工作經費5000元、1萬元，力爭村級組織平均保障經費接近9萬元。推行“支部+合作社+基地”模式，開展“一村一品、百村示範”工程，確保村集體經濟穩步增長。
圍繞獎懲促動，在狠抓落實上下功夫。強化主體責任，落實“聯述聯評聯考”制度，對考核靠後的單位主職誡勉談話，取消評先表模資格。大力推進鄉鎮“大比武”、黨建觀摩評比，促進黨建工作與經濟發展齊頭並進。推進“電視問政”、“網路問政”，開展明查暗訪，重點查處違反“八項規定”、“庸懶散軟”等問題，嚴肅處理一批違紀案件。
各位老師：
大家好!
社群在街道黨工委、辦事處的正確領導下，深入貫徹落實黨的“三個代表”和“”精神，以全國文明城區建立的複查迎檢工作和“基層組織建設年”、“社群大黨委的成立”為契機，按照“幸福社群?鄰里如親”的活動要求以豐富多彩的活動為載體，動員和帶領全體黨員充分發揮社群黨組織的凝聚力、戰鬥力努力開創我社群黨建工作新局面。藉此機會我向在座的領導和同志們對我社群20xx年黨建工作作以下彙報，不妥之處請批評指正。
一、夯實基層黨組織建設，切實加強黨的基層基礎工作。
1、夯實基礎，加強基層組織建設年建設
為深入開展基層組織建設年建設確保活動取得實效，社群結合實際，明確了以“基層組織建設年”和“創先爭優”活動相結合，科學發展建和諧社群為活動主題，以“創一流基層黨支部，爭當優秀共產黨員”為爭創目標，以“提高黨員素質、為居民辦實事”為活動載體，紮實推進創先爭優活動的開展，做實基層黨建工作。?
2、成立社群大黨委，構建社群服務管理協調新格局
根據渝中組【20xx】167號檔案《關於全面推行社群大黨委工作機制實施意見(試行)》的有關規定，我社群黨委積極行動起來到轄區各社會單位，詳細向社會單位領導彙報推行社群大黨委工作機制的目的、意義等，得到轄區社會單位特別是單位領導、黨組織負責人的大力支援，於6月初成立社群大黨委。為加強非公有制經濟組織的黨建工作，推進地區黨組織網路建設;履行工作職責、收集意見;整合資源、協調服務;關注民生、重大決策。為努力構建社群服務管理協調新格局做出應有的貢獻。
3、抓制度建設，規範社群黨員管理
認真制定各項社群黨建規章制度。制定詳細的黨建工作計劃、學習及培訓計劃。認真落實“三會一課”制度，強化社群黨組織建設和社群黨員隊伍先進性建設。積極貫徹落實第四次黨代會和“”報告精神。以遠端教育網路為平臺，組織社群黨員幹部認真學習，不斷豐富延伸黨建活動形式和內容，讓黨員過好組織生活。社群黨支部的領導核心地位進一步加強，社群黨建工作機制進一步健全，資源共享、優勢互補、共駐共建的協調機制不斷完善。
4、加強黨員幹部思想建設、作風建設、紀律建設
今年以來按照區委、街道黨工委等上級黨委關於加強黨員幹部紀律作風建設的要求，興隆街社群黨委高度重視，通過開展黨員幹部座談、聯誼、戶外活動、觀看黨性教育電影等多種方式開展黨員思想教育很大程度地提高了社群黨員的思想覺悟，嚴肅了黨員隊伍的紀律作風，進一步提升了黨員隊伍的思考力、執行力和創造力。加強預備黨員管理，抓好後備人才建設。全年共計慰問和看望生病、困難老黨員10餘人次。積極引導年輕同志向黨組織靠攏為黨輸送新鮮血液，保證納新黨員質量。社群在發展黨員方面，堅持發展政治覺悟高、思想素質好、群眾評價好、工作能力強的黨員以確保社群黨員隊伍的整體素質水平的提高。同時黨支部還加大對預備黨員的考察力度定期開展預備黨員談話，提升預備黨員思想覺悟和理論水平，保證後備黨員質量和素質。今年興隆街社群黨委共發展入黨積極分子2名;另有4名預備黨員順利實現轉正。
二、精心佈局、合理安排，確保中央文明覆查順利驗收
1、廣泛營造宣傳氛圍
為做好XX區建立全國文明城區的迎檢準備，進一步改善興隆街社群精神文明面貌，更好的組織和動員本社群社會力量開展文明建立活動，並作為當前各項工作的頭等大事，實事來抓，我們召集轄區內各居民代表、各物業公司、社會單位召開建立文明城區動員會，擴大宣傳面，讓大家積極行動起來，全民參與。營造濃厚的建立宣傳氛圍，增強市民的參與意識，我們還利用宣傳欄、黑板報、小區樓道內張貼宣傳海報、夜間喊話、積極組織文明勸導、入戶宣傳、發放宣傳冊等方式提高居民群眾對建立工作的知曉率、參與率和支援率。以整改突出問題和薄弱環節為主攻方向，以《全國文明城市測評體系》為標準，不斷提高建立工作科學化、常態化水平。廣泛開展“鞏固深化文明城市建立成果，與文明同行”主題宣傳教育活動，在各類創新鮮明的實踐活動中體現城區精神文化，營造良好的文明建立宣傳氛圍。
2、強化市容環境整治和文明勸導工作
做好環境衛生工作，為文明城區迎檢提供良好市容環境。依託“爭先創優、創模、創衛”等工作，按照“三結合”巡查工作模式，社群定人、定時巡查社群，及時發現安全穩定、環境衛生等方面的問題，並督促相關單位或個人進行整改，督促清潔員認真開展清掃保潔工作。對市政環境、重點地段、人員密集場所重點整治、營造氛圍。對外部環境特別是市容環境進行檢查，發現問題及時處置，為迎檢工作建立良好環境。加強公共場所文明勸導工作，在迎檢階段，結合“三結合”巡查工作，針對城區文明程度指數測評實地考察點的要求和標準，巡查人員在居民小區、人員密集場所、公共區域開展文明巡查工作，宣傳文明城區鞏固工作，及時勸導個別市民的不文明行為，營造良好文明氛圍。
3、完善規範檔案資料、精心策劃迎檢方案
按照測評體系的要求，社群對建立工作需要的各類檔案材料進行了歸類整理、分工到位、責任到人，以確保軟體資料沒有扣分項。並提前明確社群工作人員孫俊、周穎、席晨人三人負責軟體資料的解釋說明迎檢工作。由鍾波、孫俊負責組織社群引導員發動群眾配合入戶迎檢以確保建立複檢工作順利驗收。
三、豐富社群居民生活、共建溫馨和諧社群
1、深化“幸福社群?鄰里如親”系列活動
為推動“幸福社群?鄰里如親”系列活動的深入開展，弘揚鄰里團結、互助和睦的傳統美德，融洽鄰里親情，建設安定祥和、溫馨和諧的社群。我們組織文藝匯演、居民才藝展示、居民互動有獎問答、包粽子慶端午、慰問社群殘疾孤老;通過居民代表大會共同制定興隆街社群《和諧鄰里守則》和《社群鄰里公約》並對社群鄰里之星予以表彰;精心策劃開展XX區首屆“幸福社群·鄰里如親”鄰居節活動;積極開展“我身邊的鄰里親情”及“我欽佩的美德義舉”主題徵文活動作品推薦和XX市XX區“幸福社群·鄰里如親”文藝作品徵集活動作品推薦並“製作社群鄰里互助卡”。在中秋節期間社群組織開展了系列“鄰里如親·我們的節日·中秋”主題活動分三個階段進行：第一階段：以“互助關愛、幸福渝中”為主題，開展“三關愛”志願服務活動。第二階段：以“文明渝中、幸福渝中”為主題，開展系列道德實踐活動。第三階段：以“傳承文明、幸福渝中”、“情寄中秋、幸福渝中”為主題，開展文藝聯歡、中華經典詩文誦讀活動以豐富轄區居民的文化生活，向塑造品牌提升奠定基礎，真正提高居民幸福感、滿意度。依據街道指示，結合我社群實際情況，20xx年社群將大力開展興趣小組活動。通過開展豐富多彩、富有特色的興趣小組活動，拓寬社群居民的業餘文化生活，讓每個居民享有成功的喜悅，真正為社群的發展服務。為構建和諧社會做出貢獻。
2、深入推進“社群工作日和人大接訪活動
為深入貫徹落實中央關於加強和創新社會管理的工作要求，推動幹部下訪群眾制度化，進一步深化實施渝中“社群工作日”活動，融合促進全區領導幹部下訪群眾、黨員群眾“531”結對幫扶、人生關懷、幸福社群?鄰里如親、“三治三化三創”、5個10分鐘便民服務圈建設、人大代表在行動、政協委員“雙走進”、法官進社群、警民懇談會等系列工作常態化、系統化、品牌化，結合社群工作實際，5月8日“人大代表接訪”緊緊圍繞幸福社群建設、民生民利改善、和諧鄰里如親，切實推進基層建設和社會管理創新。為慶祝黨代會，落實“社群工作日”結合“鄰里如親”主題，於20xx年6月19日上午在銀中大廈小區進行的“我們的節日?端午”包棕子比賽活動中興隆街社群獲得第一名。10月16日上午接訪領導：米紹林、何智標、彭洪森;區委政法委、區法院、區信訪辦、區司法局、區安監局、區公安分局、區食藥監分局、區消防支隊;區級部門：人大辦、人武部、機關黨工委、國稅局、黨校、民進區委、人大代表、政協代表、七星崗街道在興隆街社群開展機關幹部專題接訪。現場居民們積極反應問題，接訪領導、部門面對面耐心聽取民意，並現場為居民協調解決，受到了社群居民的熱烈歡迎。同時為鼓勵轄區廣大適齡青年踴躍報名參軍，宣傳《兵役法》。社群現場擺攤設定了徵兵登記點以方便居民諮詢相關政策。“社群工作日”在解難幫困中化解民怨、關注民意中集中民智、改善民生中凝聚民心，形成了群眾自願參與管理、自覺推動發展的社會合力。
四、在工作中我兢兢業業，從嚴要求自己，努力提高職業水平和為民服務能力。
20xx年通過了XX市社會工作員職業水平考試。興隆街社群黨委也被評為“七星崗街道20xx年度優秀先進基層黨組織”這都和大家的幫助和共同努力分不開。
五、今年來雖然我們取得了一定的成績，但距離上級黨委的要求還存在一定的差距。
在今後的工作中，我將帶領社群黨委繼續緊密地圍繞在街道黨工委的正確領導下，以更強的責任心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作、抓好黨員幹部隊伍建設，促進社群建設的全面發展。
我的彙報完畢
受黨組織選派， 20xx年11月我有幸作為第六批掛職扶貧幹部一員奔赴祁門縣平裡鎮花橋村擔任第一書記兼駐村扶貧工作隊隊長，一年來在鎮黨委的直接領導下，在各級部門的親切關懷下，在花橋村兩委及廣大黨員群眾的大力支援下，我嚴格履職盡責，以農村基層黨建為抓手，以為民扶貧解困為目標，較好地完成了各項工作任務。現將本人一年來的思想工作情況述職如下：
一、加強學習主動作為，迅速完成角色轉換。
我認真學習了黨和國家對農村的方針、路線、政策，尤其是xx大精神，深刻領會其內涵，積極參加市、縣組織部舉辦的各類黨建培訓和扶貧辦組織的精準扶貧業務培訓等，通過實地走訪調研，向老黨員、老幹部請教、與領導溝通，同事交流，群眾座談等形式，完成了到村後的村情調研報告、年度工作計劃，村集體建設規劃等，從而迅速實現了從一名機關辦事員到村第一書記的轉變。
二、履行村第一書記職責，黨建工作卓有成效。
作為第一書記，我深知支部戰鬥堡壘作用的重要性，通過堅持“三會一課”制度，健全和落實議事、學習、辦事公開等多項制度，在黨員發展、村級專案建設和低保評議等重大事項上都嚴格按照“四議兩公開”的步驟實施。為此我認真準備每一次學習材料，精心製作每一堂會議課件，周密組織每一次議事會議，一年來按組織程式發展了2名預備黨員，2名預備黨員轉正，經過一年來的努力堅持，我村的黨建工作特色明顯，卓有成效，得到了有關領導和縣委組織部的高度好評，並在七一期間獲得了“先進黨支部”的榮譽稱號，得到了縣電視臺的採訪宣傳，在《祁門新聞》上專題報導。
三、履行扶貧隊長職責，扶貧專案穩步推進。
作為駐村扶貧工作隊隊長，我緊緊圍繞改善村級基礎設施建設和提高群眾生活水平開展工作，全面推進村集體建設發展。為此我嚴格按照“四議兩公開”和組織程式上報實施扶貧專案，親自起草每一個扶貧專案方案，全程參與每一個上報實施環節，做到專案有計劃方案和公示招標，財務有預算監督和審計核算，確保專案質量和服務群眾。一年來為村集體和民生服務爭取專案建設資金累計達130餘萬元，專案包括：
1.20xx年12月底投資22萬元完成井花至花新組1.2公里道路硬化工程。
2. 20xx年12月投資3萬餘元新建公開欄，將黨務、村務和財務進行公開公示。
3.20xx年8月底完成6萬元的“一事一議”梨源組500米道路硬化工程。
4.20xx年10月底完成康村組自來水飲水工程，扶貧資金4萬元，群眾自籌1萬共計5萬元，目前等待上級驗收。
5.20xx年11月中心村800米道路硬化和路燈亮化工程已由縣交通局啟動實施，預算60萬。中心村河道清理整治和堤岸損毀修復目前正由縣水利局組織實施。
6.20xx年11月爭取扶貧資金5萬，整合選派資金5萬，共計10萬元，發展石壁下水庫農家樂專案，目前已完成廚房改造和餐廳裝修，準備啟動廚房用品和餐具空調等物資採購程式。
7.20xx年11月爭取扶貧資金萬，實施岔發組林場生產便道拓寬工程，目前已完成工程招標程式，即將開始實施。
8.20xx年11月爭取扶貧資金25萬，新建村辦茶廠廠房建設，目前已完成徵地、地基平整，廠房建設招標程式。
9. 20xx年9月爭取文化資金2萬，募集善款5萬元，完成板溪組“誠一堂”祠堂維修。
通過積極爭取上級資金，解決人民群眾反映的道路和飲水等問題，翻新擴建村中心國小，新建村民文化廣場，路燈亮化，新建垃圾池和垃圾桶等，讓全村群眾切實感受到村容村貌的新變化。
四、嚴守黨風廉政紀律，廉潔自律不觸紅線。
一年來，我在工作中嚴格按程式、按規矩辦事，通過與組織簽訂廉潔自律責任書，向全體黨員作公開承諾，自覺接受黨內和群眾監督、使自己處於全方位、公開、透明的監督之下。生活上嚴格遵守各級關於廉潔自律的有關紀律規定，堅決抵制各種歪風邪氣，心中始終牢記為民服務的宗旨和踏實做事的原則，自覺繃緊“紅線”意識，做到乾淨做人，明白做事，問心無愧。
五、存在的主要問題和今後的努力方向
回顧過去的一年的工作，有收穫也有遺憾。成績的取得是村兩委共同辛勤工作的結果，不足的存在則是我個人努力不夠的必然。主要表現在農村工作知識欠缺，對當前農村政策和農村知識學習不夠;在一些具體事情處理上對農村解決問題的慣性方式掌握不多，農村工作經驗不足，工作方法和點子不多，創新能力不強等。
2019年度第一書記述職報告範文三
自被選派為羊莊鎮xx村第一書記已過去半年多的時間了，我心裡感觸頗多。從市直機關一名普通的財政幹部轉變為基層農村第一書記，工作環境和物件的不同，使得我身上的壓力和責任更重。現就這半年來工作情況彙報如下：
一、工作開展情況
(一)村情民情方面：駐村後，在村兩委幹部的幫助下，通過入戶走訪、開座談會、實地考察等多種形式進行了村情調研。xx村位於羊莊鎮政府東北部5公里處，緊靠中聯水泥專用線西側，地理位置優越。全村佔地260畝，耕地1230畝，有276戶1061人，其中819人蔘加新型農村合作醫療，394人繳費參加了農村養老保險，xx2位60歲以上老人享受每人每月55元的基礎養老金，低保戶41戶，五保戶13戶。
(二)基層組織建設方面：全村共有黨員18人，其中2人於今年下半年轉為正式黨員。村兩委成員4人，小組長1人，在村支部書記孟慶福、村主任倪玉國兩位同志的帶領下，基層組織建設得到不斷完善和加強。
為加強基層組織建設，在村支部書記孟慶福同志的支援下，我們多次和升滕蔬菜專業合作社理事長洪克學同志進行交流，準備在該合作社建立黨支部。升滕蔬菜專業合作社作為滕州市級農村土地產權制度改革試點單位，通過採取“合作社+黨支部”的形式，本著發展壯大合作社經濟的前提，相信黨支部一定能夠引導、保障、協調、服務好合作社，發揮好黨支部在政治、經濟、文化以及生態發展等方面的多項功能，對合作社重大生產經營專案提出指導性意見，把合作社經濟做大做強。從而能夠實現支部幫合作，農民實惠多，形成促進農民增收致富和提升農村黨建水平的雙贏局面。
(三)社會管理方面：通過走訪農戶，群眾反映最多的就是村內道路問題。經實地檢視後發現，村內道路狹窄，坑凹不平，大雨過後，泥濘不堪，村民出行十分不便。在走訪農戶的同時，始終堅持釋疑解惑、排憂解難的工作，並積極和司法、紀委、公安等部門加強聯絡，及時發現和處理矛盾，爭取消滅在萌芽狀態，維護好社會穩定。
(四)村級發展方面：xx村土地流轉面積318畝，用於蔬菜大棚建設，種植20餘種蔬菜。土地租金550元/畝，租金於每年6月1日兌現於農戶。蔬菜基地為黑龍江伊春伊林果蔬有限公司投資建設，各類大棚共計108個，與之相配套儲存量達3000噸的恆溫庫也已完成主體建設，主要種植黃瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西紅柿等30多種蔬菜，產品遠銷國內大中城市，出口東南亞等國家和地區。同時，在該基地成立了升滕蔬菜專業合作社，採取“市場+合作社+基地+農戶”的發展模式，通過引進推廣更多的新品種、技術，帶動周邊農戶實現了增收致富。
村裡現有規模較大的兩家編織袋加工企業，年產值20xx餘萬元，利潤256萬餘元，解決了村內170多人的就業。其中棗莊市啟航塑膠有限公司於2019年建廠，2019年正式註冊公司，生產編織袋遠銷日本。另一家企業編織袋廠產品也產銷兩旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人員經濟來源主要依靠經商或者外出打工，一些年紀較大的人員利用農忙閒餘時間在本村蔬菜大棚和兩家企業內打工。20xx年該村人均年收入為8365元。
(五)民生建設方面：在掌握了本村基本情況的前提下，為了儘快找準工作的著力點和突破口，我和村兩委幹部一起仔細研究，並召集在家的黨員和村民代表一同出謀劃策。
雖然市裡村內道路網化工程專案資金能夠補貼一部分，但要完成戶戶通的村內道路鋪設在資金還有很大的缺口。為解決資金問題，我和村兩委幹部一起想辦法，號召村民捐款20餘萬元，發動在外工作的xx村人捐款10萬多元，爭取“一事一議”專案上級補貼可利用資金11.6萬元，財政局幫扶10萬元，目前已硬化村內道路6400米，解決了村民長久以來的出行難問題。
二、存在的問題
(一)村幹部年齡老化，後備幹部不足。基層組織建設離不開好乾部，可是由於目前村幹部工資待遇相對較低，導致有些村幹部不能一心靠在村裡工作，有些年輕力壯文化程度較高的農村人才大量外流，不願留下來在村裡任職。
(二)村集體經濟薄弱。xx村除了土地之外，沒有其他資源優勢，村集體收入也只有土地租賃收入，村集體經濟非常薄弱，目前除了應付日常開支之外，基本沒有什麼結餘。沒有經濟保障，村集體公益事業舉步維艱。開展修路、維修水利等公益事業，只能發動村民捐款，因此想為村民辦好公益性事業非常困難。村級活動陣地房屋也年久失修，辦公條件簡陋，配套設施不完善。
目前由於村級沒有建設用地指標，發展經濟也受到沒有生產、經營場所等條件的制約，所以導致群眾致富發展經濟難上加難。
三、下一步工作打算
(一)待“一事一議”補貼資金到位後，準備在村內主要道路兩側鋪設排水溝5200米，進行綠化、亮化，計劃綠化道路長度6000米，安裝享受政府補貼的太陽能路燈70盞。
(二)村內自來水已鋪設20餘年，目前只能夠保證村內276戶每天供一次水，準備對水塔和自來水管網進行升級改造，增加變頻泵等裝置，讓村民可以隨時用上自來水。
(三)我和村兩委幹部將一起學習周邊鄉鎮強村、富村的先進經驗和做法，根據xx村現有實際情況，想方設法增加村集體經濟收入，在能夠保證村級工作正常開展的同時爭取多為群眾辦實事、辦好事。
(四)在一年任期臨近結束時，我將和村兩委幹部根據一年來工作進展情況再製訂切實可行的工作計劃，為下一任xx村第一書記工作能夠開好頭、起好步打下基礎。
三優範文網