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治理“為官不為”問題自查自糾情況報告

欄目: 情況報告 / 釋出於: / 人氣:1.78W

根據州委辦公室印發《德巨集州關於在“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”專題教育中深入治理“為官不為”問題實施方案》的通知要求,對照“為官不為”十個方面問題,結合我局實際,在全域性黨員領導幹部中開展了自查自糾,現將有關自查情況報告如下:

治理“為官不為”問題自查自糾情況報告

一、開展“為官不為”問題專項整治工作情況

(一)加強組織領導。7月14日,局黨組召開局長辦公會專題研究“為官不為”整治活動,迅速成立了專項整治工作領導小組,7月15日,召開“為官不為”問題整治動員會,組織全域性幹部職工原文傳達學習了州委《德巨集州關於在“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”專題教育中深入治理“為官不為”問題實施方案》的通知精神,緊接著開展了民主評議、談心談話;黨組書記、局長谷忠壽指出,此次整治活動要結合民政實際,把“不敢為、不願為、不會為”三個方面納入治理重點。通過“進行一次思想發動、開展一輪談心談話、組織一次自查自糾、進行一次集中調研督查、健全完善一套規章制度”等辦法措施,綜合施治、對症下藥,切實解決本級本部門存在的“為官不為”、不敢擔當問題,全域性幹部要以高度的政治責任感和使命感,按照州委的部署要求,不走過場、不打折扣、紮紮實實抓好治理工作,確保治理取得實效。

(二)深入對照檢查,認真開展自查自糾。結合本單位工作職責和個人承擔的責任,對照“為官不為”的主要表現,逐項檢查履職盡責情況,列出詳細專項整治清單,為專項整治工作打牢了基礎。我局嚴格落實中央八項規定和省州實施辦法、《德巨集州治理庸懶散慢六條規定實施細則》、《德巨集州治理行政不作為五項紀律實施細則》等關於作風建設的各項規定,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,作風建設取得明顯成效,切實解決了不作為、慢作為,領導幹部“為官不為”等作風方面的突出問題。

(三)制定整改措施,明確整改時限。對照自查自糾中發現的領導幹部為官不作為突出問題,認真分析原因,制定有針對性的整改措施,明確整改時限,公開整改承諾。針對學習理論不深入、學習業務不系統、調查研究不深入、工作落實力度不夠、遇事擔當不足、奉獻精神不足,有“私心”、工作中時有畏難情緒等問題。明確了專項整治責任人、整改措施、整改時限,確保件件有結果。

二、下一步努力方向和改進措施

通過自查自糾,我局清醒的認識到存在的問題和產生這些問題的根源,也更增強了改進不足、著力解決問題的動力,在今後的工作中將嚴格按照《德巨集州關於在“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”專題教育中深入治理“為官不為”問題實施方案》檔案要求,認真學習習總書記關於力戒“為官不為”的相關講話精神,自覺抵制“為官不為”傾向,從以下幾方面改進和提高。

一是進一步加強政治理論學習,增強黨性修養。把加強政治理論學習擺在黨組建設的首要位置,重點學習黨的xx大、xx屆三中、四中全會及中央和省州重要會議精神,學習黨的路線方針政策以及最新理論,切實增強政治敏銳性和鑑別力,以理論上的清醒,促進政治上的堅定。堅守共產黨人的精神追求,嚴把思想關口,認真踐行“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

二是進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。把個人價值的實現與社會需要、群眾需求緊密結合起來,堅持黨的事業第一、人民的利益第一。深入基層,聯絡群眾,傾聽群眾意見,努力做到善於克服畏難情緒,迎難而上,敢於擔當,認真履行職責,不斷完善和提高自己,腳踏實地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服務水平。

三是進一步務實創新,增強工作實效。堅持解放思想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創新,最終達到工作成效的不斷提高。不斷總結和完善工作經驗,提出新思路、新方案,拿出新舉措,開創工作新局面。始終圍繞民政的中心工作,貫徹落實上級黨政各項決策和部署,嚴格執行各項規章制度,盡職盡責做好各項工作。

四是進一步貫徹落實中央和省州各項規定。自覺按照《黨章》要求自己,嚴格遵守中央八項規定和省州實施辦法,嚴格執行領導幹部廉潔從政的各項規定和《黨政機關厲行節約反對浪費條例》,嚴格按制度辦事,按程式辦事,時時刻刻做到自查、自警、自省、自勵,加強道德修養,堅決抵制歪風邪氣;對照“三嚴三實”和“忠誠乾淨擔當”要求及焦裕祿、楊善洲精神,倡導節儉辦事,節儉生活,清清白白做事,踏踏實實做人。