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副主任述職報告(精選17篇)

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副主任述職報告 篇1

尊敬的各位領導、同事們:

副主任述職報告(精選17篇)

大家好!

下面,我將本人上半年業務學習、思想狀況與工作開展狀況進行述職,請予以評議。

上半年,我在部室主要負責祕書寫作、年鑑編稿、部門網站管理、建造師培訓報名、建安集團公司辦公室資訊編報等工作,協助做好會議組織與接待工作,配合部室間做好外聯工作。總體上能夠概述為以下三個方面:

一是尚學。至今年4月份,在部室負責人和專案部同志們的幫忙和指導下,我順利完成了在大觀園專案工地歷時兩年的學習鍛鍊,對專案生產經營管理基本狀況、基層單位黨建工作、黨管安全、教育培訓、班組建設和信訪維穩工作等方面,有了更加貼切企業管理實際的認知與瞭解,為文字工作貼近企業管理、服務企業管理紮實了基礎。同時,在上半年祕書工作中,個性是行政報告、大型會議材料等撰寫過程中,從部室同事、部門負責人、分管領導、主要領導“應對面,逐字逐句”的修改中,感受到了企業領導、同事間的真誠幫忙與關心,學習到了企業文字工作者的嚴謹、樸實與職責。

二是勤寫。上半年來,完成了行政工作報告、安質標會議材料、專案經驗交流材料等10多篇,各類講話稿15篇,統稿修改完成了20__年公司年鑑,修改上報了建安集團公司辦公室資訊7期,完成《中國煤炭報》約稿1篇,中煤集團報刊稿件3篇,雖然常是“三更燈火五更雞,只為文章得成篇”,但是在勤寫勤練中收穫了進步,體味了文字工作艱辛背後的職責。

三是篤行。“明德崇智,厚朴篤行”,這是在辦公室工作三年來的真實感受和自我要求,個性在做好6月份安質標現場會服務工作和參加上半年黨建工作檢查的十多天中,當看到和體驗到前線職工和管理人員踏戈壁、走荒山,離親疏友,執著奉獻時,更是有這樣的深切感觸。作為機關服務部門成員,我更是要切實履職、專心執行、淳厚踏實,服務好領導,服務好職工,服務好前線專案。

_馬克思主義政黨的創始人普列漢諾夫說,“船錨是不怕埋沒自己的,當人們看不見它的時候,正是它在為人類服務的時候。”我們辦公室所做的工作,更多的時候恰是體現了這樣的特點,但是,做好辦公室本職工作,能為企業發展做到力所能及服務,就是一種成績和榮譽。

回顧半年來的工作,本人也存在著一些不足和差距,主要表此刻:一是沒有構成適應企業需求與專業方向發展的學習成果,二是組織協調和服務水平還要進一步提升,三是文字綜合表達潛力有待進一步提高。今後,隨著對工作的逐步熟悉,我將不驕不惰、廉潔行政,用心做事,陽光做人,努力把工作做得更好。

時至今年七月,我來七十二,正值三年整。三年來,在這個大家庭中本人之所以能夠得以重新定位,逐步成長,做有所為,業有所績,皆來源於公司領導、部室負責人和同事們的真心認可、真誠幫忙和大力支援,再此一併表示誠摯地感謝。

述職完畢,謝謝大家。

副主任述職報告 篇2

尊敬的領導:

您好!

回顧已經過去的20__的一年裡,車間在公司領導班子的正確領導下,緊緊圍繞生產為中心,克服諸多困難因素,不斷強化車間基礎管理工作,狠抓落實,經過全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一向處於正軌。車間在公司和製造部的正確領導下,在車間員工和班組長的共同努力下我們圓滿完成下達的生產任務,並且在這生產過程中我們取得了較好的業績,但是也存在一些需要我們在以後工作中注意的問題。在新的一年裡,我們務必持續在20__年已經取得的業績,使各方面工作能得到進一步完善,在執行20__年生產任務過程中,很多方面反映出車間管理需要進一步加強。現將一年來的工作總結如下:

一、人員管理,生產安排,成本控制

1、人員管理:車間制定了車間的各項管理制度,依照廠級檔案的規定和要求,對車間制定的管理制度進行了認真梳理和進一步完善,制定了個車間管理制度和員工考核制度。並在此基礎上協助人事部門完成了車間的定員工作,明確了各崗位的要求、職責,健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規章制度。透過健全科學全面規範的管理制度,使車間的各項工作更加完善,車間的綜合生產水平有了顯著的提高。

2、生產安排:每月能夠按時按量的完成公司所下達的各項工作任務,及全年下料車間下料總產出約噸。

3、在成本控制方面突出以下幾點:(1)利用材的重複篩選與利用,車間安排了將每一天產生的利用材當天進行了分類和清理,結合投單計劃的需求進行每一天及時消耗,真正做到了有小絕不用大的原則,使產生的利用才得了70%以上的再次利用,經統計每年利用材中割出的產品每年約20__噸。(2)電極噴咀易損件的消耗,車間經過幾個月的統計和分析總結出了按板厚切割米數和穿孔數量,評定出了一套電極噴咀正常的平均使用壽命。並實現了操作工工資和工作效率以及成本控制的捆綁。使得易損件電極噴咀從原先的提升到了為公司節約了成本每年約。

二、加強教育培訓,提高職工綜合素質

車間在組織架構下開展工作,對車間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車間按照要求,車間組織培訓,涵蓋了車間質量管理、安全生產、消防知識、等方方面面的資料。並結合車間實際,按照車間計劃,有組織、有步驟地開展了車間培訓工作。

1、消防知識、安全生產培訓

7月份,車間組織職工在影視和課堂講解等方面的安全知識培訓,整個培訓過程簡單有序,培訓資料通俗易懂。透過此次培訓活動的開展,進一步增強了員工的安全生產意識和安全消防知識。讓很多對安全意識淡薄的員工意識到了“安全第一”的重要性,為車間的安全管理工作起到了相當大的促進作用。

2、加強了對員工的技能培訓

隨著今年市場需求的影響新產品的種類迅速增加,生產的難度也隨之而來,為確保生產形勢的需要,車間高度重視採取了由車間主任牽頭,各環節具體分工負責的方式,對容易出問題的產品、工作技能、安全生產知識等進行了崗位操作培訓和現場跟蹤指導。使得操作工自身技能和知識有了大幅度的提高,同時也使新產品的製作提高了生產效率、降低了生產成本。

3、質量知識培訓

質量是企業的生命,下料車間自成立之日起便將產品質量作為車間最為重要的管理工作來抓。為了使廣大員工的質量意識得到進一步提高,有效保證車間產品質量,車間要求全體員工,個性是班組長要嚴格按照車間制定的質量方面的檔案要求和質控方法對產品質量進行嚴格控制,經過大家的共同努力在中挖下料方面取得了巨大的成績,使車間的質量管理水平再上一個臺階。

三、加強車間產品質量管理工作,確保品牌生產質量

為確保車間正常執行,確保保質保量地完成生產計劃,車間確定了一切工作圍繞“提質、降耗、增效”的工作方針,質量管理工作主要做了:

1、車間制定了質量管理和質控方法方面的規定和制度,並對品牌質量標準做了宣貫。

2、產品質量只有依靠全員質量管理才能得到有效保證,車間透過強制管理制度和組織學習加強全員線上產品質量控制,促進“人人都是質檢員”得以逐步落實,所以出現質量問題的處理與落實到個人到達了99%以上。

3、實行質量缺陷分析整改制度和即刻整改制度,透過對質量缺陷的分析不斷查詢生產過程中質量控制存在的不足,提出整改措施,有效促進了全員質量管理。(1.注重表此刻中挖下料中,如所有左右件配對排版改善,完全解決了左右尺寸不配對的問題。2.實施了定機定程式下料方法,解決了一程式多機用,所導致的尺寸偏差問題等。)

4、車間開展“質量月評比”等活動,促進質量管理工作穩定提高。

透過以上方面的工作,車間順利完成了生產任務,質量指標到達考核要求。

四、加強車間安全管理工作,強化職工安全意識

根據“安全第一、預防為主”的安全方針,車間在搞好職工安全培訓的基礎上,組織修訂完

善了各項安全規章管理制度。

一年來,車間始終把安全生產工作作為重點工作。車間確定了安全小組人員對車間的安全工作進行管理,並完成了車間環境因素、危險源的識別工作;組織人員定期對車間安全消防設施進行檢查,發現問題及時整改。同時,車間不斷加強對裝置安全操作的監督檢查工作。透過以上工作的開展,職工的安全意識、操作技能、自我防護意識和潛力普遍提高和增強,20__年實現了工傷費用最低的一年,則無重大安全生產職責事故,無重大裝置事故。

五、加強車間現場管理工作,使職工有一個身心愉悅的工作環境

現場作業作為車間生產的後勤保障部門,班組人員本著一切服務於生產的宗旨,認真地做好每項工作。一是車間結合現場人員的文化程度、工作潛力等作出相應的分工。並結合實際工作,充分調動每個人的主觀能動性,激發每個人的工作用心性,以利於在人手不夠等狀況下也能很好地展開工作。二是現場組人員按照工作標準要求認真開展工作:隨時巡查車間地面,清潔打掃機臺周邊環境,不漏過死角,確保地面乾淨整潔;每一天定時擦拭車間現場窗玻璃及檢查保養車間消防器材;及時清潔衛生,保證了機臺現場環境井然有序。經過現場組人員的共同努力,車間現場整潔乾淨,窗明几淨,為車間創造出良好的工作環境。

六、加強車間基礎管理工作,用心完成上級佈置的各項工作任務

1、加強班組團結,不斷增強廣大員工凝聚力,車間班子成員之間能夠做到心往一處想,勁往一處使,真正做到思想上統一,步調上一致,工作中互相配合,互相補臺而不是拆臺,拾遺補缺,真正發揮了班子的領頭帶動作用,職工的凝聚力空前增強,為圓滿完成各項工作任務打下了堅實基礎。

2、加強班組管理。在日常的工作中,車間領導定期組織管理人員召開工作例會,及時掌握班組中存在的實際困難和問題,對一些班組中存在的好做法向其他班組中進行推廣,從而提高班組的整體水平。

七、工作中的不足與工作計劃

(1)工作中的不足:

1.現場與精細化管理還需要進一步嚴抓。

2.就應繼續提高自己的理論素養,企業管理潛力,以便於能更好的開展工作。

3.成本節約方面還需進一步的發掘與控制。

(2)工作計劃

1.繼續深入學習貫徹公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領導交給的各項工作任務,加強自身思想建設,用心為員工起模範帶頭作用。

2.根據生產任務量儘快將人員調配到位。

3.進一步加大成本節約與控制的力度。

4.加大下料質量的進一步改善力度。

5.認真做好20__的安全生產的部署工作。

6.抓好節能降耗,成本核算和裝置檢查保養工作。

7.加強班組管理,不斷提高班組管理水平。

以上就是車間20__年的工作總結,車間的各項管理工作取得成績的同時也存在必須的不足,車間將在以後的工作中,逐步改善,帶領職工共同把車間的各項工作做好,為公司的又好又快發展奠定堅實的基礎。

副主任述職報告 篇3

XX年在黨組和指導下,在班子成員和全辦同志的幫忙支援下,我認真學習貫徹黨的xx大精神,按照省委、省政府的工作部署,履行職責、努力工作、廉潔自律,較好地完成了工作、學習和黨風廉政建設等方面的工作,以下是相關的述職述廉報告:

一、加強學習,不斷提高政治和業務素質

是金融辦各項工作深入推進的一年,也是各項工作再上新的臺階的一年。一年來,應對新的形勢和要求,辦黨組高度重視加強學習的重要性,長期的工作實踐也使自己深感不斷學習的重要性,所以,我始終把政治理論學習放在工作和生活的重要位置,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、全面建設小康社會和構建和諧社會等中國特色社會主義理論。透過不斷學習經典的政治理論,把握當前經濟社會發展的趨勢,領會上級領導施政方針,始終與黨中央和上級領導持續步調一致。透過結合本職工作中發現的問題和出現的新狀況,認真思考,查詢根源,糾錯改誤,運用這些前瞻性的經典理論指導實踐工作,並使自己始終持續較高的政治覺悟和堅定的政治立場。

一是學習革命導師的經典原著,提高馬克思主義理論水平,進一步堅定共產主義理想信念。結合國際金融危機、歐洲債權危機的新特點,深入研讀了《資本論》的相關章節。

二是加強建設中國特色社會主義理論和科學發展觀的學習,主要是堅持理論聯絡實際,牢牢把握我省經濟社會發展的現實特點,與建設中原經濟區相結合,與自己分管和從事的工作相結合,突出緊密聯絡貫徹落實省委、省政府決策部署和要求,緊密聯絡自身世界觀和人生觀的改造,努力掌握和運用一切新思想、新知識、新經驗,不斷提高運用科學理論分析和解決實際問題的潛力。堅持“四個重在”實踐要領,運用“三具兩基一抓手”工作方法,用心探索和把握工作規律,增強工作的主動性、創造性和預見性。

三是加強金融業務和理論學習。金融工作專業性強、理論性強,做好這項工作只有不停地學習。要求自己抽出時間,努力研讀各類國內外經濟方面的書籍和文章,輔助性地學習了各類金融方面的法律法規,透過刻苦鑽研、廣泛涉獵,不斷完善自身的知識結構。一年來,我們堅持幹中學、學中幹,急用先學、學以致用。自己也在基金、私募、風投創投、融資租賃等不少創新領域進行了超多的學習研究,跟上了工作和基層實踐的需要。

四是高度重視從實踐中學習。按照省政府領導和辦黨組的指示,帶隊赴美國參觀考察,學習西方先進的資本市場運作和管理經驗,並多次率團或參團赴山西、河北、山東、江蘇、上海等地進行考察學習,都有很顯著的收穫。

二、統籌推進,努力開創資本市場發展新局面

我省克服各種困難,經濟社會繼續持續了較好的發展勢頭。金融辦在省委、省政府的正確領導下,在其中發揮了應有的作用,作為分工主抓資本市場工作的副主任,主管的工作包括:企業上市、債券、信託、租賃、基金、投融資平臺建設、場外交易等整個資本市場的建設工作。一年來所做的主要工作有:

一是深入實際,加強調查研究。深入基層,發現和解決問題是工作的重要環節之一。我堅持和辦裡同志們一道,有空就深入市縣和企業進行調查研究,全年各類調查研究活動有幾十次之多,每月都有兩三次以上,省屬企業、上市公司、上市後備企業、不少市縣都去過。調研還不是簡單地走馬觀花,而是有針對性地去、帶著問題去,在聽和看的基礎上,認真和當地的同志進行座談研究,共同探討解決問題的渠徑和辦法。不少調查研究的過程中,我還擠出時間與大家進行專題報告。

二是多策並舉,全力抓好企業上市工作。企業上市是資本市場工作的重點,,我們全面加大上市工作的推進力度。一是對全省基本具備上市條件的企業進行深入排查,組織服務團隊深入鄭州、焦作、許昌、周口、駐馬店等市縣對擬上市企業進行實地考察、專家評議和現場指導。二是在三門峽、洛陽、濟源等市召開企業上市現場指導推進會議。

三是多管齊下,著力擴大資本市場融資規模。透過資本市場進行直接融資,是我省優化金融結構,促進轉型升級的戰略舉措。而資本市場融資除了ipo以外,還有眾多融資渠道。

四是規範提升,穩步推進地方投融資體系建設。按照省政府的要求,在XX年的基礎上,我們加強對省級投融資平臺的規範和提升,加強對市縣級平臺的指導幫忙。今年以來多次對各省級投融資公司進行調研,率隊赴上海、江蘇、山東等省市進行考察學習,會同相關部門與各省級投融資公司多次舉行座談會,總結了我省省級投融資公司基本狀況、存在問題,並提出了進一步發展的政策措施和推薦,目前正在根據省政府領導要求進行進一步修改;根據省長和省政府辦公廳要求,還代擬了《河南省人民政府投融資管理暫行辦法》並呈報省政府。

五是做好其他工作。認真做好全省融資性擔保公司風險防控工作,參加招商引資、產業集聚區建設、安全生產等超多的日常經濟執行工作。完成各級領導交辦的各項臨時性工作和具體工作。

三、以身作則,切實做好反腐倡廉和黨風廉政建設工作

在反腐倡廉和黨風廉政建設方面。慎守廉潔從政防線,努力做到不為名所累,不為利所縛,不為權所動,不為欲所惑。增強宗旨觀念,提高實踐潛力,樹立正確的權力觀、政績觀和利益觀,不斷加強黨性修養。一是按照黨組分工和黨風廉政建設職責制的要求,認真抓好主管系統和處室的黨風廉政建設工作,堅持以身作則,要求大家做到的,自己首先做到;要求大家不做的,自己首先不做;堅持將黨風廉政建設和日常業務工作結合起來抓,時刻用黨風廉政建設的要求來約束和規範日常的業務活動;堅持參加所在黨支部和黨小組的黨組織生活及活動。

回顧XX年的工作,儘管基本完成了各方面的任務,但與黨組織的要求和形勢的要求相比,還有很多差距、很大不足。工作上,還需要更加主動、更加深入實際,克服懶惰情緒。學習上,還要注重理論聯絡實際,注重有針對性和目的性。黨風廉政建設方面,還務必警鐘長鳴,防微杜漸,務必減少不必要的應酬和形式主義的東西,更好沉下心來集中精力抓好工作和學習。

副主任述職報告 篇4

自任職以來,在街道黨工委的正確領導下,在同志們的積極支援下,本人結合街道實際,立足自己本職,端正工作態度,擺正自己位置,努力做到工作到位不缺位,相互支援不錯位,積極發揮“參謀”和“助手”作用,不斷解放思想,勤奮敬業,銳意進取,始終秉承求真務實的工作作風,堅持公道正派,各項工作取得了較好的成效。現根據上級有關要求,將我一年來的工作、廉潔、學習、學法方面等情況彙報如下:

一、立足崗位,勤奮敬業,紮實做好各項基礎性工作

本人分管組織、紀檢、宣傳、統戰、共青團、工會、老幹部、基層黨校、民族宗教和老年體協等黨務性工作,頭緒多、工作量大,做起來比較零散、繁瑣,但我能夠始終把工作定位為服務於黨工委中心、服務於街道大局、服務於基層社群,並以此來理清工作思路,明確工作抓手,找準工作突破口,不斷推進各項工作有序開展。

(一)、組織工作

1.做好黨員發展工作。20__年街道共發展14名預備黨員,培養5名發展物件,並做好9名預備黨員轉正工作。在黨員發展中注重從非公企業家中和支援社群建設的志願者中發展黨員,不斷增強社群黨員隊伍活力。

2.組織成立了街道聯合工會和街道文聯。因工作需要,按上級要求,按法定程式,組織人員進行了街道聯合工會和文聯選舉工作,成功選出相應機構和相關人員。

3.及時起草街道領導班子及中層幹部工作分工檔案。因人員調整,根據工作需要及時起草調整街道領導班子成員和中層幹部分工檔案,供街道黨工委決策參考。

4.成功組織社群總支換屆選舉工作。本次社群換屆首次採取公推直選方式,要求社群4/5以上黨員參加,組織難度較大。本人精心組織,制定非常詳細的實施細則,指導社群選舉,每個社群換屆都做到事前、事中、事後全程指導,確保選舉成功。

(二)、宣傳工作

積極做好黨委中心組學習工作,制定學習方案,及時組織街道工作人員學習黨的xx屆四中、五中全會和區委九屆會議精神。開展學習型機關建立工作,推薦大家多讀書、讀好書。牽頭開展詩詞一條街建設,打造沿街詩詞氛圍,迎接國家詩詞總會驗收。

(三)、紀檢工作

1.加強機關作風建設工作。不定期檢查街道工作人員軟環境“六條禁令”執行情況,對違反紀律規定的人和事及時處理,教育本人,警示他人。

2.加強社群黨風廉政建設。對社群居務公開、黨風廉政、社群部落格建設進行全程指導,提出整改要求,務求社群黨風廉政建設取得實效。

(四)、學習實踐科學發展觀活動

做好學習實踐活動整改總結階段工作,疏理問題,落實整改,並注重相關長效制度的建立和落實,讓科學發展的理念深入每一位黨員心中,落實到每一位黨員的行動之中。

(五)、創先爭優工作

起草了創先爭優工作領導小組、實施意見等檔案,組織全體黨員和黨組織進行公開承諾,街道黨工委對各社群工作進行點評,督促創先爭優活動取得實效。所寫兩篇稿件在人民網和淮安日報發表。

(六)、其他工作

1.積極參與拆遷工作。年初負責佈置人民劇場拆遷指揮部,從年八年級開始,放棄春節休息時間,組織人員打掃指揮部、製作上牆制度,通知人員、採購辦公用品等,後期做好後勤保障工作。參加供銷社地塊拆遷,所在拆遷組100%完成簽約交房任務。

2.做好人大代表聯絡員工作。及時組織區第四代表組代表參加人大活動,參加人大理論文章調研活動。

3.辦理了兩件政協代表議案和一件人大代表建議,代表滿意率100%。

4.組織街道及社群工會進行法人資格認證,困難職工統計。

5.組織多次安全隱患排查,落實整改,排除隱患。

二、淡泊名利,廉潔自律,努力做到拒腐蝕、永不沾

思想是行動的指南。多年來,我始終堅持幹一行、愛一行、鑽一行,雖然崗位不同、分工不同,但我堅持埋頭苦幹、勤奮敬業。自覺學習黨風廉政建設有關法規和檔案,認真組織觀看反腐倡廉錄影,始終樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,時刻築牢拒腐防變的思想道德防線,不斷增強自己識別各種腐敗現象的能力。

個人工作加班,都是回家吃過飯再到單位寫材料,偶爾和同事共同加班,工作餐也是省之又省,從沒有利用職務之便接受下屬單位和個人的吃請及禮物,嚴格遵守廉政準則“八個方面禁止”,時刻保持清醒頭腦,始終經得起權力、金錢和美色的考驗,在工作圈、生活圈、社交圈都能自覺做到一塵不染、兩袖清風和一身正氣,自覺樹立組工幹部公道正派的良好形象。

在工作中嚴格執行黨風廉政建設責任制情況;沒有“跑官要官”情況;沒有收受乾股、違規投資證券和期貨或其他委託理財的名義獲取不正當利益情況;沒有以明顯低於或者高於市場的價格買賣商品房、違規購買經濟適用房等情況;從沒有接受現金,代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券,消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀製品等貴重物品;也沒有為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益情況。

沒有用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用等情況;沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財以及利用工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦規定情況;嚴格執行配偶、子女從業規定;從沒有參與賭博;沒有用公款大吃大喝、嚴格執行工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定;沒有用公款出國(境)或國內旅遊情況。分管組紀宣統工作,街道和社群黨風建設責任制全面落實到位,全年未發現違法違紀人員,未收到相關反映。

三、不斷學習,勤于思考,不斷提高自身綜合素質

俗話說:“打鐵還須自身硬”,“練得金鋼鑽,方能揀得瓷器活”。一年來,我能夠認真學習科學發展觀和xx屆四中、五中全會精神,認真學習黨風廉政建設有關法律、法規,認真學習各項社群工作知識,虛心向街道、社群人員學習,傾心向社會實踐學習,同時,結合自身特點和工作實際,深入思考、靈活運用,努力培養自己新思維、新理念、新標準、新舉措,不斷開創各項工作新局面。其中,本人採寫的兩篇創先爭優報道在人民日報網站和淮安日報上發表。

積極參加區直部門組織的各種培訓,完成2萬字學習任務。淮安手機黨校網站積分21分。制定街道及社群幹部年度學習計劃,結合學習型黨組織建立工作,採取邀請專家講座、外出培訓、個人自學等形式全面提升全體工作人員的文化素質和知識水平。“上面千條線,下面一根針”,面對社群工作不斷出現的新情況、新矛盾、新問題,要理清頭緒,拿出辦法,開啟局面。因此,我能夠不斷加強學習,培養自己的興趣愛好,並持之以恆,每天都要擠出時間來學習,把別人閒談應酬時間用於學習和思考,豐富自己的知識面,提升自己的思想境界,胸懷寬廣,嚴於律已,清正廉潔,始終保持和發揚艱苦奮鬥的作風,使自己的思想境界、知識水平和工作能力不斷適應時代前進的需要。

四、學法守法、依法行政,推進法治街道建立工作

一是認真學習法律法規,做到“懂法”。本人認真參加黨委中心組開展的法律學習,自學了《物權法》、《勞動法》《人大代表選舉法》等和工作密切相關的法律法規,同時參加了淮陰師範學院法律專業本科函授學習,已順利畢業,系統地瞭解了法學基本理論。二是對分管工作從法律角度提出建議,供領導參考,做到“依法決策”。

三是依法開展行政工作,做到“用法”。分管的工作年內無造成行政紛爭、行政訴訟的案件、複議案件和信訪事件;無執法投訴被確認為不作為、亂作為,並受到處理的案件。四是依法辦事,做到程式合法實體合法。在分管工作中依法落實責任制,辦事程式規範,辦事時限落實法定要求,辦事公開、公平、公正,無違法辦事引起信訪事件和造成不良影響。六是廉潔自律,做到“守法”。在工作和生活中做到老實做人、按章辦事,以嚴格守法作為個人道德行為的底線,無違紀違法情形,以及影響黨員幹部形象的情況。

副主任述職報告 篇5

我於20xx年起擔任經貿系副主任,負責經貿系工作以來,一向把系部的發展、學生的切身利益、領導的期望、崗位職責放在心頭,勤勤懇懇,以實際行動證明自己不負學校領導的重託。現將各方面總結如下:

一、堅持政治理論學習,提高自己的政治理論素養

長期以來,我認真學習黨的基本理論、“三個代表”的重要思想,個性是認真學習了黨的xx大工作報告,深刻領悟科學發展觀的現實好處,不斷提高自己的政治理論水平,緊跟政治、經濟形勢,真正做到先進文化的代表。並能總結學習認識,把科學發展觀的的精神結合到實際工作中,撰寫的《落實科學發展觀,讓快服從於好》一文榮獲校級徵文三等獎。

二、忠於職守,盡職盡責

我認為作為系主任,首先就應是帶頭做事,自己首先熟知各環節工作後,再以管理者主角出現,所以日常工作勤勤懇懇,堅守崗位,以身作則,不計較個人得失,一切以學校、系務工作為中心,及時準確上交各種材料。

(一)順利透過國貿本科學位評估

07年剛一上任,辦公裝置還未齊全,還沒進入狀態,就接到了本科學位預評的任務。上午接到通知,第二天申請材料就要交到省裡。我立馬投入工作,加班加點,一向到晚上9點最後把申請資料完成。之後在一個星期內,除了上課,我帶領全體教師加班加點準備材料。整個過程我親自出馬,親自把關,一星期後順利透過預評。

在07年後半年,根據預評專家的推薦和提出的不足,就對關鍵的實訓環節進行了設計規劃,並多方徵求了行業專家的推薦,編制了一套科學、實用的實訓方案。日常的教學工作,力求規範、細緻,注意收集、整理第一手資料。為08年順利透過國貿本科學位評估打下了堅實的基礎

(二)帶領與組織全系教師,建立與完善各種教學檔案

20xx年學位評估,我們就已經完善了專業培養方案、理論課程及實踐環節的教學大綱。今年上半年,全校重新下發了培養方案修訂的指導思想。我又廣泛參考兄弟院校、用人單位的需求,並徵求代課教師的意見,群眾修訂了各專業培養方案。在此基礎上,召集全體教師,認真研討,整合了各門課程的教學大綱,做到了課程體系科學、合理。

(三)科研工作初見成效。

鼓勵教師在講課之餘搞科研,並給於政策上的鼓勵和支援,在年度評優時優先思考科研成果較大的教師。三年來我係教師省級以上論文十餘篇,教材2部。本年度我係每位青年教師用心撰寫教研、學生工作方面的論文近10篇。

(四)注意工作方式,公平、公正對待每位教師,妥善安排工作

工作中注意發揚民主,善於團結與發動群眾,充分發揮教師的主人翁精神。在日常工作中,能夠做到苦口婆心,細緻周到,避免了教學事故的發生。教學中出現了問題,及時想辦法予以妥善解決。

工作中能公平、公正對待每位教師,真心和教師溝通,能從教師的個人狀況出發,妥善安排工作。幾年來我係構成了上下和諧、人心一致,溝通渠道通達的系風,從而各種事情易於妥善解決。

三、工作中的不足及今後努力方向

幾年以來,工作雖然穩步進行,但存在著很多不足和缺點。管理工作中,缺乏大膽管理,方法不能創新,有些事情容易被人情左右,處理事情缺乏決斷。教學工作中照檔案辦事,完成任務的成分多,創新、超前意識少。教研、科研不能進一步提升水平,帶頭作用不大。有的專業和同行業沒有實質性的雙贏交流。

今後我要克服自己的惰性,時刻提醒自己代表的是一個系部。要加強學習,工作中不斷總結經驗,努力提高自己的綜合素質、管理水平和科研潛力。進一步強化內功,規範教學的各環節,創造良好的環境,提高教學質量。並主動走向社會,加強行業合作,把系部專業的發展和行業緊密結合,最終提高我係培養學生的質量。

副主任述職報告 篇6

自任職以來,在街道黨工委的正確領導下,在同志們的用心支援下,本人結合街道實際,立足自己本職,端正工作態度,擺正自己位置,努力做到工作到位不缺位,相互支援不錯位,用心發揮“參謀”和“助手”作用,不斷解放思想,勤奮敬業,銳意進取,始終秉承求真務實的工作作風,堅持公道正派,各項工作取得了較好的成效。現根據上級有關要求,將我一年來的工作、廉潔、學習、學法方面等狀況彙報如下:

一、立足崗位,勤奮敬業,紮實做好各項基礎性工作

本人分管組織、紀檢、宣傳、*、共青團、工會、老幹部、基層黨校、民族宗教和老年體協等黨務性工作,頭緒多、工作量大,做起來比較零散、繁瑣,但我能夠始終把工作定位為服務於黨工委中心、服務於街道大局、服務於基層社群,並以此來理清工作思路,明確工作抓手,找準工作突破口,不斷推進各項工作有序開展。

(一)、組織工作

1.做好黨員發展工作。20xx年街道共發展14名預備黨員,培養5名發展物件,並做好9名預備黨員轉正工作。在黨員發展中注重從非公企業家中和支援社群建設的志願者中發展黨員,不斷增強社群黨員隊伍活力。

2.組織成立了街道聯合工會和街道文聯。因工作需要,按上級要求,按法定程式,組織人員進行了街道聯合工會和文聯選舉工作,成功選出相應機構和相關人員。

3.及時起草街道領導班子及中層幹部工作分工檔案。因人員調整,根據工作需要及時起草調整街道領導班子成員和中層幹部分工檔案,供街道黨工委決策參考。

4.成功組織社群總支換屆選舉工作。本次社群換屆首次採取公推直選方式,要求社群4/5以上黨員參加,組織難度較大。本人精心組織,制定十分詳細的實施細則,指導社群選舉,每個社群換屆都做到事前、事中、事後全程指導,確保選舉成功。

(二)、宣傳工作

用心做好黨委中心組學習工作,制定學習方案,及時組織街道工作人員學習黨的xx屆四中、五中全會和區委九屆會議精神。開展學習型機關建立工作,推薦大家多讀書、讀好書。牽頭開展詩詞一條街建設,打造沿街詩詞氛圍,迎接國家詩詞總會驗收。

(三)、紀檢工作

1.加強機關作風建設工作。不定期檢查街道工作人員軟環境“六條禁令”執行狀況,對違反紀律規定的人和事及時處理,教育本人,警示他人。

2.加強社群黨風廉政建設。對社群居務公開、黨風廉政、社群部落格建設進行全程指導,提出整改要求,務求社群黨風廉政建設取得實效。

(四)、學習實踐科學發展觀活動

做好學習實踐活動整改總結階段工作,疏理問題,落實整改,並注重相關長效制度的建立和落實,讓科學發展的理念深入每一位黨員心中,落實到每一位黨員的行動之中。

(五)、創先爭優工作

起草了創先爭優工作領導小組、實施意見等檔案,組織全體黨員和黨組織進行公開承諾,街道黨工委對各社群工作進行點評,督促創先爭優活動取得實效。所寫兩篇稿件在人民網和淮安日報發表。

(六)、其他工作

1.用心參與拆遷工作。年初負責佈置人民劇場拆遷指揮部,從年八年級開始,放下春節休息時間,組織人員打掃指揮部、製作上牆制度,通知人員、採購辦公用品等,後期做好後勤保障工作。參加供銷社地塊拆遷,所在拆遷組100%完成簽約交房任務。

2.做好人大代表聯絡員工作。及時組織區*表組代表參加人大活動,參加人大理論文章調研活動。

3.辦理了兩件政協代表議案和一件人大代表推薦,代表滿意率100%。

4.組織街道及社群工會進行法人資格認證,困難職工統計。

5.組織多次安全隱患排查,落實整改,排除隱患。

二、淡泊名利,廉潔自律,努力做到拒腐蝕、永不沾

思想是行動的指南。多年來,我始終堅持幹一行、愛一行、鑽一行,雖然崗位不同、分工不同,但我堅持埋頭苦幹、勤奮敬業。自覺學習黨風廉政建設有關法規和檔案,認真組織觀看反腐倡廉錄影,始終樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,時刻築牢拒腐防變的思想道德防線,不斷增強自己識別各種*現象的潛力。

個人工作加班,都是回家吃過飯再到單位寫材料,偶爾和同事共同加班,工作餐也是省之又省,從沒有利用職務之便理解下屬單位和個人的吃請及禮物,嚴格遵守廉政準則“八個方面禁止”,時刻持續清醒頭腦,始終經得起權力、金錢和美色的考驗,在工作圈、生活圈、社交圈都能自覺做到一塵不染、兩袖清風和一身正氣,自覺樹立組工幹部公道正派的良好形象。

在工作中嚴格執行黨風廉政建設職責制狀況;沒有“跑官要官”狀況;沒有收受乾股、違規投資證券和期貨或其他委託理財的名義獲取不正當利益狀況;沒有以明顯低於或者高於市場的價格買賣商品房、違規購買經濟適用房等狀況;從沒有理解現金,代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其他有價證券,消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀製品等貴重物品;也沒有為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益狀況。

沒有用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用等狀況;沒有利用本人及家庭成員婚喪嫁娶大操大辦收錢斂財以及利用工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦規定狀況;嚴格執行配偶、子女從業規定;從沒有參與賭博;沒有用公款大吃大喝、嚴格執行工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定;沒有用公款出國(境)或國內旅遊狀況。分管組紀宣統工作,街道和社群黨風建設職責制全面落實到位,全年未發現違法違紀人員,未收到相關反映。

三、不斷學習,勤于思考,不斷提高自身綜合素質

俗話說:“打鐵還須自身硬”,“練得金鋼鑽,方能揀得瓷器活”。一年來,我能夠認真學習科學發展觀和xx屆四中、五中全會精神,認真學習黨風廉政建設有關法律、法規,認真學習各項社群工作知識,虛心向街道、社群人員學習,傾心向社會實踐學習,同時,結合自身特點和工作實際,深入思考、靈活運用,努力培養自己新思維、新理念、新標準、新舉措,不斷開創各項工作新局面。其中,本人採寫的兩篇創先爭優報道在人民日報網站和淮安日報上發表。

用心參加區直部門組織的各種培訓,完成2萬字學習任務。淮安手機黨校網站積分21分。制定街道及社群幹部年度學習計劃,結合學習型黨組織建立工作,採取邀請專家講座、外出培訓、個人自學等形式全面提升全體工作人員的文化素質和知識水平。“上面千條線,下面一根針”,應對社群工作不斷出現的新狀況、新矛盾、新問題,要理清頭緒,拿出辦法,開啟局面。因此,我能夠不斷加強學習,培養自己的興趣愛好,並持之以恆,每一天都要擠出時間來學習,把別人閒談應酬時間用於學習和思考,豐富自己的知識面,提升自己的思想境界,胸懷寬廣,嚴於律已,清正廉潔,始終持續和發揚艱苦奮鬥的作風,使自己的思想境界、知識水平和工作潛力不斷適應時代前進的需要。

四、學法守法、依法行政,推進法治街道建立工作

一是認真學習法律法規,做到“懂法”。本人認真參加黨委中心組開展的法律學習,自學了《物權法》、《勞動法》《人大代表選舉法》等和工作密切相關的法律法規,同時參加了淮陰師範學院法律專業本科函授學習,已順利畢業,系統地瞭解了法學基本理論。二是對分管工作從法律角度提出推薦,供領導參考,做到“依法決策”。

三是依法開展行政工作,做到“用法”。分管的工作年內無造成行政紛爭、行政訴訟的案件、複議案件和信訪事件;無執法投訴被確認為不作為、亂作為,並受到處理的案件。四是依法辦事,做到程式合法實體合法。在分管工作中依法落實職責制,辦事程式規範,辦事時限落實法定要求,辦事公開、公平、公正,無違法辦事引起信訪事件和造成不良影響。六是廉潔自律,做到“守法”。在工作和生活中做到老實做人、按章辦事,以嚴格守法作為個人道德行為的底線,無違紀違法情形,以及影響黨員幹部形象的狀況。

副主任述職報告 篇7

一年來,我在總隊政治部、支隊黨委和支隊首長的正確領導下,在各位委員的大力支援下,認真學習黨的創新理論,注重加強思想政治建設,本著當好黨委“參謀”、政委的得力助手,政治處稱職領導和政治工作的“一線指揮員”的原則,我認真履行自己的職責,紮實開展工作,團結和帶領政治處人員較好地完成了各項工作任務。現我結合本人的德、能、勤、績、廉等方面的實際,將履行職責情況彙報如下:

一、加強政治理論和業務學習,努力提高自身素質和理論水平

一年裡,我始終做到政治上保持清醒的頭腦,把握方向,明辨事非,堅持把學習作為立身、立德、立業的根基,不斷改造世界觀,樹立正確的人生觀、價值觀,不斷提高思維層次和領導水平。一是注重向書本學習。嚴格落實學習制度,根據自身實際,制定了自學計劃,堅持每天看書看報學習不少於一小時,每季度通讀一本理論書籍。一年來,重點學習了《部隊黨建工作規範化全書》、《科學發展觀重點解析》、《軍人常見心理問題疏導方法》、《部隊經常性思想教育講課提綱》等理論書籍。二是注重向他人學習。我積極參加支隊黨委中心組學習和支隊組織的專家教授講課,學習中做到不遲到,不早退、不曠課,認真做好筆記,遇到疑難問題主動向老師和身邊的同志請教探討,取長補短,共同提高。三是注

重在實踐中學習,本人堅持把學習心得帶到實踐中深化,把工作難題帶到學習中思考,在學中幹,在幹中學。一年來我下基層檢查實踐學習000余天次,給官兵授課探討學習0次,同時自己結合工作學習實踐撰寫了《開新風氣展新風采大力弘揚求真務實之風》、《從延安整風說起淺論如何指導基層官兵開展風氣建設》、《學習先進事蹟有感》等3篇調研論文。通過學習,不僅提高了自身的理論水平和思想素質,增強了政治敏銳性,堅定了政治信念。通過不斷學習和努力,我進一步堅定了共產主義信念,堅定了正確的政治方向和政治立場。自覺地做到在政治思想上和行動上與黨中央保持高度一致,與支隊黨委、支隊首長決策部署一致,使自己政策理論水平、創新求變的意識更加強烈,自身修養和理論水平得到了加強,為今後的工作打下紮實的基礎。

二、誠懇待人,團結同志,作風紮實,樹立良好的個人品德

政治處主任,既是黨委的“祕書長”,又是政治工作的一線指揮員,本人注意站在全域性的高度想問題、看問題,提建議、抓工作確保黨委的意圖、決策和部署落實到位。一是全域性觀念和大局意識強,堅決維護黨委集體領導,不陽奉陰違,誠懇待人,尊重領導,能結合工作實際貫徹領導意圖,積極主動地為首長排憂解難,當好參謀,做好助手,服從領導安排。二是公道正派,堅持原則,秉公辦事,公私分明,

有話當面說,從不搞小動作。三是能誠懇對待下級,在工作上、生活上熱心幫助,充分發揮他們的積極性和創造性,並能與其打成一片,平等地交流思想,虛心接受各方面的意見,併為其創造良好的工作和生活環境。四是能團結同志,維護協調好各方面的關係,能容人、容事、容言,積極化解人際間的矛盾,在工作上能以大局為重,做到大事講原則,小事講風格,積極處理好班子與個人的關係。五是群眾觀念強,關注弱勢群體,熱心為基層官兵解決實際困難,積極參加黨委成員聯絡基層活動,幫助困難群眾。六是忠於職守,勇於當擔,作風求實、嚴謹,敬業精神強。七是模範遵守紀律,平等待人,淡薄名利,無私奉獻,勤儉節約,作風樸素,互幫互助,切實維護個人形象。

三、盡責盡力,努力做好所分管的各項工作

由於自己分管政治處工作,其工作責任重,業務性強,工作量大,即便如此,我始終把工作放在第一位,對所分管的工作高度負責,盡力盡心,注重工作質量,認真總結和探索,不斷改進和完善。努力做到有所創新和發展。

(一)帶頭參與,政工崗位練兵活動收效顯著

一是帶頭強化自身的政治理論學習。我不但注重平時的學習點滴,還參加了省委黨校組織的法律專業學習,經過自己的不懈努力,獲得了法律專業本科畢業證書;身教勝於言傳,通過我自學的行動,廣大政工幹部紛紛開展自學,提高

了大家學習的自覺性和自主性。

二是帶頭參加封閉式集訓。為迎接總隊組織的政工比武,我組織了支隊政工幹部封閉式集訓,對政工理論、政治課講授技巧、課件製作方法和公文寫作進行了強化訓練;在集訓期間,我帶上自己的生活用品,主動住進了集訓基地,與其他政工幹部實行“五同六到位”,帶頭積極參加學習和平時測試,經過一段時間的集訓,支隊政工幹部整體水平上了一個臺階。

三是帶頭參加政工理論週考活動。我組織了政工理論週考活動,以檢查檢驗政工幹部理論學習情況;為了保證學習效果和測試效果,我帶頭參加週考活動,通過每週一套政工考試題,有力地激發出全體政工幹部學習和運用政工理論的熱情。

(二)重點明確,引導推進部隊“法制政工”建設一是帶領政治處切實當好黨委的參謀助手。我重點抓強化政治工作各項制度規定的落實,以此指導基層政治工作開展,為黨委提供決策參考依據上多下功夫;並嚴格按照政治工作制度上的要求,經常深入基層就組織建設、思想政治教育和幹部培養任用等部隊政治工作開展情況進行調研督導,形成專報供黨委決策參考。

二是不折不扣貫徹落實各項政工制度規定。我始終牢固樹立不折不扣貫徹落實政工制度規定的意識,對於新《政工

條例》、《黨委工作條例》、《黨支部工作條例》和三個規範性檔案等基本的規定要求,從自我做起,要求所有政工幹部和政治工作落實相關要求,進一步規範黨委、支部議事決策程式,及時改選相關黨組織,確保基層政工幹部擔任書記達到100%。

三是從制度設計上加強法制政工建設。我組織政治處所有同志在總隊出臺的系列制度規定上,結合支隊實際,對如何落實這些要求做了大量工作和有利探索。通過這些制度的設計和實施,確保部局、總隊的系列要求落實到位。

(三)堅持原則,按標準做好乾部工作

在部隊中,幹部的任擴音拔既是官兵相當關注,也是部隊中相當敏感的事。我感到,作為政治處主任,應該按黨的幹部路線和政策,把對黨委負責和對於幹部本人負責兩者統一起來,努力做到看得準、用得正,上讓黨委放心,下讓群眾服氣,對組織有公心,對自己有良心。

副主任述職報告 篇8

各位領導、老師:

大家好!去年2月22日,我參加了學校中層幹部競選,在領導和老師們的信任和大力支援下,我成功競聘到副教導主任一職。任副教導主任一年多來,在學校領導的關心和老師們的鼎力配合下,我本著校銳意進取、勤懇實幹、團結協作,廉潔奉公思想,較好地完成了學校佈置的各項工作任務。下面從以下幾方面簡要回顧一學年來的主要工作:

一、政治思想建設

我能堅持黨的四項基本原則,認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和《新義務教育法》及現代教育理論,全面貫徹黨的教育方針,認真貫徹、執行黨的政策,認真參與共產黨員持續先進性學習,認真參與廉政建設進校園活動,學習黨章、黨規黨法及與教育相關的法律法規,在教學中以“八榮八恥”鞭策自己、教育學生。我能認真傳達上級有關檔案、會議精神,做到上傳下達,執行不走樣,發揮好校長與老師之間的橋樑作用。

二、謙虛謹慎,做好教導處工作

根據學校領導班子成員分工,我負責協助主管教育教學的副校長抓好教科研工作,分管體育、藝術教育、學籍、語言文字、教師繼續教育及進修工作、教育資訊化、普法、宣傳。到20xx學年,由於人事變動,我又增加了德育、檔案、校本培訓、科研、創衛、職稱等具體工作,加上日常的各項評比、檢查及完成教育部門的各科室工作,教導處的工作量增加了一倍有多,由於我以前沒有任何中層領導經驗,副教導主任一職對我來說是一項新的挑戰。在這一年多的工作中,我本著學習、學習、再學習的態度認真工作,謙虛做人、勤懇做事。工作中有困難時我主動向三位校長以及老師們請教,同時我也得到了他們的熱心指導和幫忙,所以這一年多來各項工作開展得很順利。

1、抓好大課間活動教科研工作,持續學校體育工作特色。要做好事,首先要作好人的工作。學校綜合科組是學校開展大課間活動的主要力量,我在課題研究、改革、創新,以及迎接區市評比、各項接待觀摩學校、省、市電視臺拍攝、外出學習等工作中,充分發揚民主,謙虛理解課題組老師的意見,讓他們人人做工作的主人,人人發表見解,充分尊重大家的想法,從不武斷行事,使綜合科組的戰鬥力進一步增強,各項工作開展順利。大課間改革與教研同步,在音樂上、動作上、隊形變化上、教師參與等方面都嘗試了一些改革,整理了超多的課題資料,編撰了x國小大課間《成果彙編》,20xx年9月,順利完成了“十五”課題結題工作。先後接待了中山市、廣州市羅崗區、深圳市南山區、天榮中學、113中學、華成國小、匯景學校等兄弟學校體育同行到校觀摩。課題組老師撰寫的論文有十多篇次在區、市、省獲獎,本人撰寫的《用大課間形式保障學生每一天一小時體育活動》論文獲全國十城市第21屆體育教學觀摩研討會論文評比一等獎、20xx年廣東省中國小論文評比一等獎、20xx年廣州市中國小論文評比一等獎;論文《大課間活動模式的探討》20xx年廣東省中國小論文評比二等獎、20xx年廣州市中國小論文評比二等獎,並在《中國教育創新研究》上發

表。組織師生每年參加區、市大課間評比,都獲得了一等獎的好成績,鞏固了學校大課間活動特色。

2、做好德育工作:在抓好學生常規管理的同時,透過課題滲透德育教育、實踐活動滲透德育教育。在綜合科組的精心組織及全體師生的用心參與下,課題研究、環保製作比賽、班容班貌評比順利完成,提升了學校在社群的影響力,促進了學校的環保建設,鍛鍊了學生動手製作潛力,教育學生掌握了環保知識。由於在組織、評比工作中公平公正,得到了老師們的好評和信任。

3、做好第六屆藝術節及20xx年迎“六一”遊園活動的組織及服務工作。20xx年,在綜合科組的用心組織下,為期一個月的藝術節舉行了學生繪畫作品展、繪畫比賽、文藝表演。20xx年的迎“六一”遊園活動,許多老師加班加點排練、精心設計節目,許多學生自我表現,踴躍報名,使本次活動得到了家長、學生、社會的一致好評。

4、組織好第十屆、第十一屆運動會,鍛鍊了學生身體,增強了班群眾凝聚力。在體育組老師的認真策劃、組織及全體教師用心參與下,對20xx年、20xx年運動會進行了改革,改變原先分年齡為分班級比賽,使比賽更加公平公正。增加了環保比賽專案,使運動會更富搞笑味及教育好處。

5、做好宣傳報道工作。透過大課間活動展示、環保製作比賽、藝術節等活動,向社群及社會展示學校教育教學成果及精神面貌;透過組織黨員學習及活動開展,在天河教育線上報道學校黨支部工作、活動開展狀況;運用展板,向學生展示各項活動剪影。廣州電視臺政務之窗、廣東電視臺體育頻道還專題報道我校大課間並採訪校長,使大課間的影響進一步擴大。

6、組織好各項區、市比賽及活動。在體育組郝x老師、申x老師的認真訓練下,組織足球隊、籃球隊、乒乓球隊、田徑隊參加天河區及廣州市的比賽,學生在足球、乒乓球、田徑比賽中取得了較好成績。鼓號隊在姚瑞流老師的指導下,參加了區、市慶六一活動,得到了上級領導的好評,為學校爭得了榮譽。在美術組樑x老師、舒x的指導下,學生參加區、市繪畫獲獎人數越來越多,獎項越來越高。在陳x、鄧x老師精心指揮下,學校合唱隊連續兩年都獲得區群眾獎勵。

7、加強團結與溝通,發揮群眾力量。透過開展課餘文體活動、校際籃球賽、師生運動會等活動,促進教師隊伍的溝通,增強班級、辦公室、學校的群眾榮譽感。及時發現和肯定老師的閃光點,許多老師有強烈的事業心和職責感,經常加班加點給學生補習;許多老師在工作中和個人利益面前,能處處以大局為重;我們的領導認真傾聽老師的意見和呼聲,關心老師需求,用心為老師排憂解難。我們的畢業班老師勤懇實幹、我們的黨員老師吃苦在前,享受在後,用心發揮了學校的頂樑柱作用。做為中層幹部,我們把老師們的工作和領導的工作進行相互反饋、溝通,到達互相認同和理解,為老師們創設一個和諧的工作環境,促進學校工作的順利開展。

8、做好繼續教育、申報職稱、教研活動、推普及考試等工作,以點帶面,給老師們服務,讓老師們放心。我牢記競聘時的承諾,在工作中以服務師生為己任。本學期教導處根據進修學校、教研室的驗證要求,主動找聯絡老師參與辦理免修,透過用心努力,保證了老師們的合理權益。主動幫忙申報職稱及計算機考試的教師,減少她們不必要的麻煩,使她們放心工作。

9、抓好體育、音樂、美術、計算機等課程的教學常規工作。體育教師在課堂教學中抓好學生做操質量,培養體育尖子,配合省課題組進行學生體質測試;音樂老師在課堂教學中滲透藝術節資料,培養表演人才;美術教師在課堂上指導學生環保繪畫;計算機教學培養學生動手操做潛力,學校教學氣氛良好。來黃村國小三年來,培養了一批又一批的體育人才,20xx年推薦了1名學生去47中學;20xx年推薦了4名學生分別去47中學、培正中學、113中學;20xx年又推薦了4名學生分別去47中學、匯景中學,這些都得益於我們教師的加班加點訓練和指導,同時也得到了家長們的好評。

三、抓好體育教學與訓練工作

一年多來,我分別擔任四年級、和六年級體育課教學,在抓好學生課堂教學的同時還用心對大課間活動進行改革與創新,配合省體育課題組進行學生體質測試,利用課餘時間進行訓練。在教學中用好40分鐘,在訓練中爭取朝夕,培養了黃x、張x等一批體育苗子,也為他們今後的發展多選取了一條道路。

四、存在的問題與努力方向

1、從教書型、教練型向管理型、科研型轉變不夠。

2、本人的理論水平、個人修養還有待於提高,說話水平、科研水平還需進一步加強。

3、竟聘了教導處工作對我來說是理解了一項新的挑戰,許多事情做起來沒有參照,因此顯得做事不夠主動和大膽,這是一個摸索階段,我會加強學習,儘快熟悉業務。

在以後的工作中,我會加強學習,努力工作,克服不足,也期望繼續得到領導和老師們的指導意見,讓我更好地為學生們、老師們服務。在此,我要再一次感謝老師們對我一年多來工作的支援與配合,謝謝!

副主任述職報告 篇9

本人是xx年7月擔任醫院辦公室副主任職務,併兼職在網路資訊中心工作。幾年來,在院領導的正確領導下,在各兄弟科室的支援下,我認真履行職責,恪盡職守,帶領全科人員紮紮實實地開展工作。現對工作情況總結匯報如下:

一、思想政治立場堅定。能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,積極踐行“三個代表”重要思想,時刻牢記全心全意為人民服務,堅持四項基本原則,堅決擁護黨的基本路線、方針和政策。自覺遵守醫院的各項規章制度,在反對組織等鬥爭中,旗幟鮮明、立場堅定,始終和黨委保持高度一致。有團結協作精神和較強的事業心、責任感。能做到講政治、講學習、講正氣,作風紮實,辦事公道正派。工作中,時刻以醫院利益為重,顧全大局,保證政令暢通。

二、領導能力與管理水平

熟悉、掌握了國家相關的衛生工作政策和法律法規,積極學習相應的管理知識,運用於實際工作,經常深入臨床一線科室,掌握第一手資料,積極為醫院發展出謀劃策,當好領導的參謀助手。能夠擺正位置,配合領導做好工作,在堅持“到位不越位,分工不分家”的原則下,堅持了兩條,這就是大事要報告,小事不推諉。對於原則性、政策性強的大事,多報告,多請示。至於一些事務性的工作,則責無旁貸,絕不推諉。在工作中,敢於提出自己的觀點和建議。辦公室不同於臨床醫技科室,不能直接產生效益,但通過對一線科室工作的管理、監督和提供服務,也同樣可以為醫院發展做貢獻,對物資供應、後勤維修、庫存保管、專家食堂管理等環節均制定了相應的制度規定,既為醫院精打細算節約支出,又為科室提供滿意優質的服務。

三、科室建設與發展

院辦室作為醫院溝通上下、協調左右、聯絡各方的樞紐,它的職能和作用是非常特殊和重要的,許多工作都要和相關科室配合、協調才能完成。與兄弟科室的合作中,我們擺正位置,甘為人梯,從而贏得了兄弟科室對我們工作的支援與合作,創造了寬鬆、和諧的工作環境。三年來,我們辦公室較好地完成了各項工作任務。

一是抓好執行力建設,做好醫院各項規章制度的落實監督工作。對醫院制定的各項制度,積極配合協助主管部門進行監督檢查,進行督促,檢查落實完成情況,保證醫院工作的順利開展。二是完成了醫院檔案的起草、公文處理和醫療統計、彙總等工作。為領導提供真實完整的統計資料。做好醫院各類檔案管理工作,規範程式,使檔案管理工作初步規範。三是做好後勤物資賬目的管理。重新整理了醫院後勤低值易耗辦公用品帳目,理清了十幾年呆賬,並將所有物品重新盤庫,錄入計算機,目前,物品入出存單據列印,已全部實現了的微機化管理,解決了管理上人手少、易出錯、難統計的問題。

並對醫院固定資產進行了徹底清查,深入各個科室進行逐項對賬,協助科室建立了固定資產分賬本,為醫院理清了家底,為領導決策提供了準確可靠的資訊。四是做好來院專家的接待服務工作。專家來院工作是醫院技術工作開展的保障,對專家來院工作統一安排,對專家食堂進行了統一裝修,並配套了相應的室內設施,完善了接待程式,規範了管理制度,改善了專家居住環境,為專家安心工作提供了保障,五是在領導的支援下幫助下,已經著手開始了《醫院院志》的撰寫與修訂工作,目前大部分的文字錄入工作已基本完成,在醫院文化建設和加強醫院管理方面作出了有益的貢獻。六是與相關科室同志們密切合作,共同做好醫院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫院廣告的製作、電視廣告的釋出等方面,努力發揮自己的能量,圓滿地完成了各項宣傳任務。七是充分發揮服務職能,努力做好領導的參謀助手。做上令下達,下情上報工作,一方面,積極收集整理有關資訊,進行調查分析,為領導決策提高參考,協助領導處理好日常事務;另一方面,熱情為各科室和全院職工服務,特別是在後勤保障工作方面,堅持向臨床醫技一線傾斜,把一線的事、病人的事看成院辦室的大事,不推、不拖、不等,全力保障一線工作順利進行。

四、專業技術能力與水平

有創新精神和一定的組織協調能力,工作中敢闖敢試,對辦公室日常管理工作積累了豐富的實踐經驗。曾參與了醫院的籌建、開院、學術會等重大活動的籌辦工作,並且參與組織了多期大型學術活動,積累了豐富的辦事、辦會、辦文經驗。

在完成本職工作的基礎上,還協助網路中心完成網路技術維護工作。參與醫院his的考察、籌建和二期工程的系列升級工作,保證了醫院his系統的正常投入執行,順利圓滿地完成了任務目標。在幾年時間內,保障了網路7*24小時正常執行,為醫院正常執行提供了有力的保障。目前,我院his為市衛生系統功能完善、執行穩定的樣板工程。此外,針對醫院科室工作需要,積極參與技術開發工作,開發編寫了相關應用程式,滿足醫院工作需要,並配合領導工作,陸續完成了院內電子圖書館、院內外網站的建立與維護、伺服器遠端容災和機房搬遷等專案建設,取得了一定的成績。

為了能夠適應醫院快速發展的節奏,我在業餘時間學習經濟管理專業的本科課程,時刻注意新技術、新知識的學習,多次參加了省市的醫院資訊化管理培訓等學習班,並撰寫發表了3篇論文,參與完成科研兩項。

五、職業道德

有強烈的事業心和責任感,愛崗敬業,工作投入。遵守醫院有關反對商業賄賂方面的紀律規定,廉潔自律,加強自身醫德醫風修養,堅決抵制行業不正之風。在所參與的經濟活動中,多次謝絕了廠商宴請和各類商業賄賂,牢築道德底線,堅持秉公辦事。

六、職工滿意度

落實醫院“以人為本”的管理理念,對職工實行人性化管理,經常與科室成員交換意見,認真聽取對工作的建議和意見,不斷改進自身工作。幾年來,科室成員關係融洽,相互配合,支援,團結協作,圓滿完成了各項工作任務。

七、存在的不足和問題:

一、在處理重大問題時,不夠大膽果斷。

二、工作方法簡單,對科室人員生活關心不夠。

三、辦公室內部管理制度不夠健全。部分規章制度流於形式,缺乏檢查落實。

四、宣傳、資訊工作開展的不夠,在對外宣傳上,稿件總量不足,稿件份量不重;在資訊反饋上,有價值的資訊太少,為領導提供的數量也不多。

八、任職後的目標和工作計劃

以上問題或不足,對我來說都是不稱職的,有的甚至是失職的,藉此機會,向各位領導和同志們做深刻的檢討。同時,這些問題和不足也是我今後努力克服和主攻的方向。如果我能繼續擔任本項職務,在今後的工作中,我將注意發揮好五個作用:

一是在科學的決策中進一步發揮參謀助手作用;積極學習醫院管理的新方法和新理論,為領導決策提供資訊。

二是在掌握全院工作動態方面,進一步發揮好綜合反映作用;積極常入臨床和醫技科室,掌握第一手資料,為臨床醫技術科室提供一流的服務。

三是在提高工作效率方面,進一步發揮好協調作用;在做好檢查監督的基礎上,為臨床醫技科室服好務,做好保障工作,保障一線工作順利進行。

四是在樹立醫院形象上,發揮好視窗示範作用。對於辦公室這樣的視窗單位,尤其要做好營銷工作,做好醫院的宣傳牌。為醫院的形象建設增磚添瓦。

五是要爭取在近期內實現固定資產的微機化管理,為全院的後勤物資實現微機化管理進行探索。

副主任述職報告 篇10

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!

一年來,在學校黨支部和校委會的正確領導下,不斷深入學習科學發展觀,積極開展創先爭優活動,認真履行崗位職責,敬業愛崗,勤奮工作;開拓進取,廉潔勤政,團結協作,創造性地開展各項工作,以“服務教學,節約開支,優化資源配置”為目標,較好地完成了各項工作。現將一年來的工作簡要如下彙報。

一、積極參加政治理論學習,不斷提高思想政治水平。

本年度,我能夠認真學習貫徹落實科學發展觀,認真學習黨的各項方針、政策,學習《科學發展觀重要論述》、學習創先爭優活動檔案等,嚴格以模範共產黨員的標準要求自己。通過學習進一步明確、理解黨和國家的現行方針、政策,做到了始終與黨中央在思想和行動上保持高度一致。思想認識水平得到了進一步提高,只有清正廉潔、勤政為民、立足崗位、積極奉獻,才能真正地實踐“科學發展觀”,才能更好地服務於教育教學。

能夠堅持實事求是的思想作風,做到一切從工作實際出發,努力工作。注意尊重領導,團結同志,嚴於律己,寬以待人,以服務教育教學為己任,主動完成急難重任務,在正確思想指導下圓滿完成了各項工作。

二、堅持科學管理,不斷提高工作能力。

學校總務處工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱鉅。自己從事多年總務後勤工作,我在工作和學習中積累了大量的工作經驗,對所從事的工作有較全面的瞭解,有清晰的思路,能夠科學的安排工作。工作起來得心應手、事半功倍。

作為一名副總務主任,我主要負責學校的食堂和學生飲用水。做到了飯菜簡約而不有失體面,樹立了學校在客人心目中的良好形象;保證了學生能及時喝到乾淨而不斷的健康水,讓家長放心於學校。

作為一名綜治辦主任,我時時繃緊學校安全一根弦,堅持每週安全排查:對教室、圍牆等處所進行隱患排查。對校外閒雜人員敲詐學生,以及影響學生學習的周邊行業,我身體力行,處理好學校同社會之間的關係,還學校一片安全穩定的學習環境。對棘手問題從不推諉。遇到重大問題,能及時請示彙報,決不自作主張。堅持科學發展觀,堅持理論聯絡實際,注意學習科學文化知識,不斷豐富和充實自己,不斷提高自己的工作能力和業務水平。

作為蹲班領導,我主要負責七(3)班和七(4)班。對於兩個班的學生,我從他們的學習態度,為人品質,生活習性等方面,進行比較深入的瞭解和溝通,基本掌握了學生的整體情況。對於兩個班的老師,我從他們的教學心態,教學工作,教學效果等方面,進行比較全面的督導和交流,大致掌握了教師的整體的情況。為學校的教學質量盡一份綿薄之力。

三、尊敬領導,團結同志,積極維護家庭美德和社會公德。

老老實實做人,踏踏實實做事,從小事做起,樂於奉獻,積極進取,有較強的事業心、責任感、大局意識、全域性觀念和組織協調能力。團結同志,服從領導,與各個部門團結協作,以學校工作大局為重,積極宣傳學校,維護學校利益、教職工利益。遵紀守法,遵守道德規範,維護社會公德。自覺保持艱苦樸素的傳統作風,認真遵守黨和國家的法律法規以及社會道德規範,自覺把自己置於組織、家庭和群眾的監督之下,默默工作。

四、不足之處和需要改進的問題。

儘管工作取得了一定成績,但距離領導、教育教學的要求還有差距。大部分工作屬於被動地應付,缺乏主動性。總務後勤工作缺乏量化機制和評價體系,教職工對後勤工作仍有偏見。自己對工作抓得還夠不細緻,後勤人員精細化管理意識還比較淡漠,從粗放型管理向科學化管理還有很大差距。在今後工作中將繼續努力,把工作做得更好。

副主任述職報告 篇11

201*年的工作即將告一段落,回顧這半年來的工作,我在公司領導及各位同事的支援與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學習與工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了較大的改變,現將半年來的工作情況總結如下:

一、辦公室的日常管理工作。

辦公室對我來說是一個全新的工作領域。作為辦公室的負責人,自己清醒地認識到,辦公室是總經理室直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯絡四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作千頭萬緒,在檔案起草、提供調研資料、數量都要為決策提供一些有益的資料、資料。有文書處理、檔案管理、檔案批轉、會議安排、迎來送往及用車管理等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。

1、理順關係,辦理公司有關證件。公司成立伊始,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關的手續及證件。我利用自己在xx部門工作多年,部門熟、人際關係較融洽的優勢,積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,我只用了月餘時間,辦好了證書、專案立項手續產權證產等。充分發揮綜合部門的協調作用。

2、及時瞭解情況,為領導決策提供依據。作為x企業,土地交付是重中之重。由於拆遷和我公司開發進度有密切關聯,為了早日取得土地,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,利用一切有利資源,採取有效措施,到、拆遷辦等單位,積極和有關人員交流、溝通,及時將所瞭解的拆遷資訊、工作進度、問題反饋到總經理室,公司領導在最短時間內掌握了及拆遷工作的進展,並在此基礎上進一步安排交付工作。

3、積極響應公司號召,深入開展市場調研工作。根據公司(0x號辦公會議精神要求,我針對目前xx房地產的發展情況及房屋租售價格、市場需求、發展趨勢等做了詳細的市場調查。先後到土地、建設、房管部門詳細瞭解近年房地產開發各項資料指標,走訪了一些商業部門如,又到花園、花園、xx小區調查這些物業的租售情況。就x號地塊區位優勢提出“商業為主、住宅為輔、凸現區位、統籌兼顧”開發個人設想。

4、認真做好公司的文字工作。草擬綜合性檔案和報告等文字工作,負責辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,並負責對會議有關決議的實施。認真做好公司有關檔案的收發、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的檔案、審批表、協議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規章制度基礎上進一步補充、完善各項規章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、檔案、批示精神。

5、落實公司人事、勞資管理工作。組織落實公司的勞動、人事、工資管理和員工的考勤控制監督工作,根據人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關規定,到勞動管理部門辦好繳納社保(養老保險、失業保險、醫療保險)的各項手續。體現公司的規範性,解決員工的後顧之憂;

6、切實抓好公司的福利、企業管理的日常工作。按照預算審批制度,組織落實公司辦公設施、宿舍用品、勞保福利等商品的採購、調配和實物管理工作。辦公室裝修完畢後,在x月份按照審批許可權完成了購置辦公用品、通訊、影印機、電腦等裝置的配置工作。切實做好公司通訊費、招待費、水電費、車輛使用及饋贈品登記手續,嚴格按照程式核定使用標準;

7、做好公司董事會及其他各種會議的後勤服務工作。董事會在召開期間,認真做好會場佈置、食宿安排工作。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作。

二、加強自身學習,提高業務水平

由於感到自己身上的擔子很重,而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經過不斷學習、不斷積累,已具備了辦公室工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,經過半年的鍛鍊都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常執行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,認真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

三、存在的問題和今後努力方向

半年來,本人能敬業愛崗、創造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現在:

第一,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊幹邊摸索,以致工作起來不能遊刃有餘,工作效率有待進一步提高;

第二,有些工作還不夠過細,一些工作協調的不是十分到位;

第三,自己的理論水平還不太適應公司工作的要求。

在新的一年裡,自己決心認真提高業務、工作水平,為公司經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的力量。我想我應努力做到:

第一,加強學習,拓寬知識面。努力學習房產專業知識和相關法律常識。加強對房地產發展脈絡、走向的瞭解,加強周圍環境、同行業發展的瞭解、學習,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數;

第二,本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手;

第三,注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支援能力、服務水平。遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

副主任述職報告 篇12

一年來,我深受學校領導的關懷,同志們的熱心幫助。期間,我明白了許多事理,實實在在地做了一些本職工作。現報告如下:

一、讀書修身,培德進業。

我反覆地研讀了古代典籍,以期獲取知識的營養;結合學習實踐活動,我又系統地學習了科學發展觀理論,做了大量的讀書筆記。通過學習,改造了自己的思想,達到不過於功利,不過於短視,不過於狹隘。

專業上,我努力不放鬆,在高三語文備課組,我通過我的部落格與高三同仁資源共享,一起探討,有一篇論文《林黛玉進賈府中的規矩》發表在《學語文》20xx年第6期上。《中學語文教師開設教育部落格之實踐探索》獲20xx年中國教育學會全國論文評選二等獎。

二、思考管理,搞好服務

為了當塗一中的進一步發展,我堅持為領導搞好調研、制定規劃,協助領導抓好中心工作。對如何規範化管理的問題,對學校發展的瓶頸問題,我都做了一些思考。學校接待工作可以使學校改善外部環境,擴大對外影響,樹立良好的形象。為此我力求做到誠懇、熱情、細緻、周到,對待他人,時刻告誡自己:臉色和藹一點,說話和氣一點,談吐文雅一點,辦事熱情一點。起草公文注意準確,及時,規範。積極準備材料,順利通過縣局20xx年度學校共性、個性目標考核。

三、召集會議,聯動協調。

不論是全校師生參加的大型會議,還是部分教師、職工參加的中型會議,以及領導班子成員參加的小型會議,我都是會前及時通知、會中準確記錄、會後及時落實。各部門之間,主任都有課程,工作比較忙,一遇到緊急任務,注意協調,工作不管輕重,任務不分你我,學校總體利益為重,各科室之間配合比較默契,成效顯著。

一個高素質的行政班子和教師團隊,決定了當塗一中今後的發展。自以為德不夠高,學猶不深,能尚不強。所以儘管已很努力,但成績不足,常恐辜負大家期望,請多幫助。

申請人:

X年XX月XX日

副主任述職報告 篇13

上半年,在上級黨政領導的高度重視和關懷支援下,××社群以*思想,鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指標,認真開展了社會主義“榮辱觀”學習教育活動,結合××社群工作的實際,和社群全體同志們一道,本著“面向社會,服務居民”的工作宗旨,帶領廣大居民開展了“抓主體,抓亮點,抓黨建、抓救助”的“四抓”活動,取得了較好的效果,現簡單向各位領導彙報如下:

(一)社群經濟工作和再就業工作成績斐然

經濟工作和再就業工作是搞好社群工作的基礎,××社群現有____戶居民,總人口____人,其中下崗失業人員____人,面對嚴竣的就業壓力,我們重新調整了勞務輸出組織機構,建立勞務輸出資訊網路,通過市場調查,網上查詢,與駐街單位、關係單位建立了一支就業聯合網,上半年完成個體工商戶--戶,招商引資建設關係人登記在冊--人,社群新增服務點--個,對內安置---人,培訓了--人次,建立再就業基地--處,企業帶頭人--個,安置下崗失業人員--個,家庭致富專案比去年同期有所增加,提高了居民家庭收入。

另外,社群上半年共創收--萬元,緩解了修路、社群房屋修建、環境治理等資金緊張的狀況。

(二)社會環境治理工作成績顯著

為了創造一個良好的生活環境,改善街巷通道“髒、亂、差”的居面,上半年我們下大力量,通過開展“民心工程”活動,採取“政府扶持,社群籌資,居民參與”的措施,對社群環境進行了治理,一是對社群街區小巷進行大規模的治理,我們動員了社群居民____餘人次,共清理垃圾___噸。清路邊、街巷雜草___餘延長米,修整小巷通道____餘延長米;二是徹底整治了××村通往朝北公路的主幹路,多年來,這條路一真高低不平,亂石積水,過往行人極為不便,年初,我們把修好這條路,當做一個亮點工程來抓,從_月份開始,在管理區領導的大力支援下,我們依靠社會及一切可以依靠的力量,動員了社群廣大黨員群眾,經過_個月的艱苦奮鬥徹底修整了近___延長米的主幹路,路面輔上碎石,並砌上路邊石。這次活動,我們社群共發動勞動力____人次,動用了大小車輛___餘臺次,共投資---萬元。

(三)社群計劃生育工作又上新臺階

計劃生育工作是社群一項長期而又重要的工作,面對社群____名育齡婦女隊伍,我們按照“措施制度健全,摸查走訪及時,輿論宣傳到位,計生活動實效”的工作方針,便今年計生工作又上新臺階,主要體現在:一是計劃生育工作參與率,知曉率、滿意率均達到__以上,二是持證生育率達___,節育措施達到___,全社群未出現一例大月流產現象;三是流動人員管理到位,做到了“三有”、“四清”,三情參檢率達到___。

(四)社群扶貧救助工作得民心、順*

社群救助和低保保障工作,是我們黨和政府的一個“暖心工程”,在此方面,我們充分發揮社群組織貼近群眾的優勢,通過、深入調查摸清困難群眾底數,為他們提供零距離親情化服務,確保了符合低保條件的居民全部納入最低生活保障範圍,做到了低保工作底數、情況明,達到了應保盡保的要求,強化動態管理,建立低保家庭備案登記制度,根據保障物件家庭收入變化情況,隨時決定增發、減發或停發保障金,切實發揮最低生活保障的“兜底網”作用。上半年我們每月發放低保金額_____元,有___戶、____人享受了低保待遇。

在扶貧助困,扶危助困方面,我們社群開展了“一幫一”結對子活動,大力開展利民便民服務崗位,幫助更多的下崗失業人員在社群實現再就業。以集資捐款,捐物,扶持就業的形式,解除特困戶生活之憂,今年我們共為特困居民辦了_件實事,捐資----元,捐物__件。

(五)開展了社會主義“榮辱觀”學習教育活動

加強了社群黨建工作上半年,**社群按照上級組織的佈置,在社群廣大居民中開展了社會主義“榮辱觀”學習教育活動,這次活動,我們組織社群廣大黨員和骨幹力量,認真學習有關“八榮八恥”教育活動的檔案材料,然後他們在深入到廣大居民中組織學習教育活動,通過開展社會主義“榮辱觀”學習教育活動,促進了社群各項工作的開展,如:在社群內開展的“亮點工程”和“暖心工程”,黨員衝在前,開在先,真正起到了先鋒模範作用。

另外,××社群的社會治安,綜合治理,檔案管理等項工作,都取得了較好的成績,社群全年無一人蔘與宗教組織,無一例重大刑事案件,無一例違法犯罪人員,無一例重大災害事故。〖第一┆範文網整理該文章,版權歸原作者、原出處所有。〗

總之,上半年社群政局穩定,班子團結,各項工作都有條不絮的開展起來,並取得了另人睹目的成績,這一成績的取得離不開上級領導的支援和幫助,離不開社群工作人員的努力,更離不開廣大居民的支援參與。

回顧過去,我們也要清醒地看到工作中存在的不足和失誤之處,更要查找出現問題的原因,並制定整改的措施,加以改正。所以,在今後的工作當中,我們還要加強理論和業務學習,更新知識,更新思維,更新工作方式和方法,讓××社群的工作日新月異,讓社群居民沐浴在陽光裡。

副主任述職報告 篇14

尊敬的各位居民代表:

大家好!

x年即將過去,盤點自己在社群主任崗位的這一年,有工作的經驗、有學習的收穫、實踐的感慨,也有反思的遺憾。籍此機會,我也將從自己學習、思想和履職情況等方面向代表們彙報:

一、重視學習,不斷提高個人綜合素質

面對社群工作不斷創新和發展的要求,只有加強學習才能不斷適應社群工作的建設步伐。為此,我帶頭投入到科學發展觀的學習中,學理論、悟精神,活學活用,力求實效,社群也順利完成作為試點社群的科學發展觀學習,個人的理論水平、統籌工作能力都得到提高;今年下半年,我有幸得以參加柳南區的行動學習法學習和促進師培訓的機會,成為社群黨建和社群建設課題組的學員,也是區裡一名社群學員,我非常珍惜區領導給我的這次機會,在學習中行動,在行動中學習,反思不足,總結經驗,並把自己的學習心得用於團隊建設、社群工作中,讓個人的成長融入到集體的榮譽和進步中;為使自己的工作水平不斷提高,我還利用業餘時間不斷自學社會工作方面的知識,順利地通過了全國社會工作中級資格考試,成為目前河西街道辦事處取得中級社會工作師資格的社群主任。

二、認真履職,帶班子抓建設,當好“領頭羊”

一名合格的社群主任,最重要的是帶好班子,打造一支戰鬥力強、充滿活力的社群隊伍,熱心服務為民。我也充分了解,培養好副職,當好助手和參謀,社群工作才能有條不紊地大步向前。因此,我推行層級管理模式,鼓勵和支援副職們大膽工作,有展示的平臺,責任我來承擔,工作讓她們放心去做,同時要求副職們帶好、管理好各塊口工作人員、協管員,層層管理帶頭,充分聽取副職們對工作的意見和建議,發揮好中堅力量的作用,在工作中,充分發揮同志們的主動性和能動性,揚長避短,合理分配和安排工作,使社群能圓滿完成各項指標任務和迎檢、現場會工作,受到各級領導的好評。

三、多方協調,做實事解民憂

服務是社群工作的生命力,而民生問題則是評價社群工作的“試金石”。

因此,對群眾反映的熱點難點問題,我不迴避不推諉,帶頭協調,充分發揮社群職能作用。如針對下戶中瞭解到居民對國小學區劃分不合理,導致接送小孩不方便的難題後,我利用自已是*代表的身份,將此情況寫成議案反映到柳南區*,在得到*重視後,區教育局又找到我做情況調查時,我帶領同志們多方奔走,收集居民簽名意見呈報,又在學校和教育局之間多次反映社群居民的呼聲,最終促成了我社群國小學區就近劃歸到和平路國小學區的方案。對居民反映的水電費不合理、水溝異味擾民、馬路市場堵路等老大難問題,也不斷積極奔走呼籲,爭取早日得到徹底解決。

四、開拓創新,豐富載體內容

為了更好明確社群工作方向,收集社情*,在我的籌劃和建議下,社群推出了“居務懇談會”制度,同時創辦了社群工作小刊物《巨集都季訊》向居民代表們發放,這兩項工作的實施,使社群為民辦實事的方向更具體,與居民們的聯絡更緊密,同時,也使居民們有了直接瞭解、參與社群事務的平臺。為方便居民們反映民情,推出了24小時開通的“主任熱線”,公開電話號碼,隨時接受居民反映訴求。為擴大社群工作宣傳面,在網路上開通了“柳州巨集都部落格”,記載民情,釋出社群資訊。為了使志願者服務活動在社群能持續開展,推出每月一次的“社群服務日”志願者活動巡迴入區入戶,滿足不同層次的居民需求。

五、反思工作總結經驗,明確目標再上臺階

在這一年的工作中,在領導的關心和同志們的大力支援下,社群的工作更加規範和系統,自己也獲得了很多學習機會和榮譽。本人也榮獲了柳州市“愛國星”家庭稱號、柳南區優秀員稱號、柳南區科學發展觀演講比賽三等獎,並推薦作為柳州市的社群代表陪同鄭俊康市長到北京中央文明網作現場網路訪談節目,展示柳州市社群工作者的風采。榮譽代表著對過去工作的肯定,也提醒著我如何走好下一步,我清楚地知道,我的成長和進步,離不開領導、居民代表和社群全體工作人員的大力支援,我也清醒地知道,社群工作還有很多有待完善和解決的地方,隨著建立和諧社群工作地深入開展,社群建設的道路任重道遠,我將繼續努力,不斷充實自己,以居民需求為工作出發點,帶好班子,抓好團隊建設,使每一位同志能在工作崗位上一展所長,使社群成為和諧建設的基地,為建設巨集都社群美好和諧的明天盡職盡責!

副主任述職報告 篇15

根據20xx年領導幹部年度考核安排和要求,現將本人年度履行崗位職責情況報告如下:

一、思想政治建設方面

堅持以提高政治素養、提高學習效果、學以增智、學以致用為目的,認真學習了中央新疆工作座談會、自治區第八次黨代會和八屆四次全委擴大會議等一系列重要會議精神,特別是重點學習了黨的報告和地委委員(擴大)會議精神,通過學習,不斷強化政治意識、大局意識和責任意識,築牢理想信念根基,堅定政治信仰,努力將學習的成果轉化為堅定理想信念、推動改革發展、服務人民群眾的動力和本領,進一步增強了做好經濟工作和維護社會穩定工作的自覺性。自覺加強黨性鍛鍊,努力提高了政治敏銳性和政治鑑別力,做到理論上清醒,政治上堅定,作風上清正,在思想上、政治上、行動上自覺與黨中央保持高度一致,嚴格遵守黨的政治紀律,在大是大非問題上始終做到認識不含混、態度不曖昧,行動不動搖,自覺維護祖國統一和民族團結,旗幟鮮明地反對民族分裂主義和非法宗教活動。堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規,自覺把落實地委、行署的決策部署、重點工作以及推進地區跨越式發展和長治久安同自己的分管工作相結合,體現到具體工作之中。堅持黨性原則,自覺貫徹執行黨的民主集中制,講黨性、講原則,講團結,顧大局,堅持做到不越位、不缺位,多補臺,真誠相待,同心同德,互相支援,切實維護班子的核心力和集體的凝聚力。

二、能力建設方面

實踐工作中,能夠始終堅持以科學發展觀和正確的政績觀為指導,自覺將科學發展的理念貫穿到專案審查、發展規劃、年度計劃、目標制定、政策建議等具體工作當中,體現到踐行黨的宗旨中。能夠深刻認識能力素質在推動經濟社會科學發展,實現科學跨越、後發趕超的重要作用,通過強化責任、加強學習、深入基層等實踐活動,自覺加強自身能力素質建設,使自己統籌兼顧、駕馭全域性的能力,真抓實幹、開拓創新的能力,維護穩定、促進和諧的能力,應對風險、化解矛盾的能力,服務群眾、依法行政的能力得到大大提升。工作中能夠獨擋一面,對於分管工作,能夠獨立、大膽地開展工作,積極協調、主動作為、創新進取,成效明顯。特別是在把握經濟形勢、準確分析經濟執行的特點、找準影響經濟執行的關鍵環節和突出問題,有針對性地提出建議措施等方面有了很大的提高。

三、作風建設方面

具有強烈的事業心和責任心,能夠始終保持昂揚向上、銳意進取、求真務實、爭先創優的良好精神狀態,忠於職守,勤奮敬業,認真負責。工作中敢於擔當,能夠主動謀劃工作,主動完成任務。對待工作堅持高標準、嚴要求,堅持埋頭苦幹,低調、不張揚的做人做事風格。堅持勤學善思,不斷強化理論武裝,提高科學思維能力和決策能力,增強工作指導的科學性。能夠深刻認識並堅持群眾第一、民生優先、基層重要的原則,牢固樹立宗旨觀念,堅持民本理念,深入基層,注重調查研究,保持與基層的密切聯絡。加強團結協作,大事講原則,小事講風格,相互尊重,相互信任,相互促進。注重道德修養,自覺以規範言行舉止、建設和諧家庭、模範做好工作、維護社會和諧為道德標尺,不斷提高踐行四德的素質和能力,生活中為人正派誠實,時刻保持嚴謹自律。

四、工作實績方面

按照黨組成員分工,今年我分管投資科、綜合科、經貿交通科、援疆辦以及專案稽查、國民經濟動員、機關財務等工作。一年來,在黨政主要領導和同志們的的支援、幫助下,較好的履行了崗位職責,重點做了以下工作:

(一)立足實際,科學編制好各類計劃草案,為地區制定年初計劃目標提供決策依據。參與並指導業務科室認真研判經濟發展形勢、發展的環境和條件,在此基礎上,編制完成了20xx年地區國民經濟和社會發展計劃草案、20xx年固定資產投資計劃、重點專案投資計劃,提綱式提出了20xx年發改委重點工作,並組織綜合科室進行了完善,以指導全年工作。撰寫了20xx年投資形勢分析暨20xx年展望,牽頭組織業務科室初步提出了20xx年固定資產投資目標和重點專案建設計劃。

(二)加強固定資產投資執行監測和分析,努力落實地區確定的固定資產投資和重點專案建設目標任務。牽頭組織完成並審定每月固定資產投資專案和重點專案進度,及時瞭解掌握重點專案的建設進度和制約因素,綜合分析計劃期投資和重點專案執行的特點,存在的主要問題,並提出針對性的建議措施,為地委、行署指導指導經濟工作,推進重點專案建設提供準確依據。1-9月,全社會固定資產投資完成492億元,增長57。9%,地方固定資產投資完成282億元,增長39。8%。預計全年地方固定資產投資可以完成360億元、增長35%的投資目標任務,全社會固定資產投資可增長40%以上。

(三)加強政策研究,密切跟蹤國家和自治區政策及資金投向,指導縣市及業務科室超前做好專案前期和報批工作,及時編制國家投資計劃建議和專案建設規劃,並加強與自治區發改委業務處室的彙報銜接,積極落實投資計劃和專案資金。1-10月,已經完成全年爭取5億元中央預算內資金的目標任務,其中,落實分管領域保障性住房、城鎮供排水基礎設施、政法基礎設施、興邊富民、基層組織和政權、郵政基礎設施、果蔬冷鏈物流等方面中央預算內資金近2。5億元。根據中央對今年經濟工作的階段新要求,及時組織相關業務科室研究,要求做好政策對接,正確把握投資方向,認真儲備專案,加快落實建設條件,以推動地區經濟的可持續發展。加強對地區經濟工作的研究,撰寫了《對地區經濟社會發展問題的思考》。

(四)強化對政府投資專案的實施、管理和監督檢查。今年重點對援疆專案從完善專案前期工作、規範專案管理、加強專案竣工驗收等方面給予具體指導。同時,加大對中央預算內投資專案的調研和稽察,有效地促進了政府投資專案計劃的執行力和規範化管理。安排援疆辦和投資科分別舉辦了投資專案管理培訓和座談。安排相關業務科室多次對地區本級政府投資專案、重點專案和民生專案進行督察,積極配合國家、自治區等檢查組完成檢查工作。

(五)加強工作調研指導工作。今年重點參與並組織安排完成了中央、自治區預算內投資計劃執行情況、地區重點建設專案實施情況、政法基礎設施專案實施情況、棉花市場管理和流通秩序現狀、棉花加工企業資質複查、現代物流基礎設施建設、空白鄉鎮郵政基礎設施建設、地區保障房專案企業債券募集資金使用情況、裝備動員潛力等專項調查和調研報告。

(六)加快推進重大專案前期工作。民航建設方面:協助中諮公司組織召開《哈密機場飛行區改擴建工程可行性研究報告》評估會議並出具評估報告;與蘭空戰場辦共同擬製了《哈密機場改擴建協議》並通過空軍審查;建議並具體承辦了哈密機場飛行區改擴建工程環評授權委託批覆前期工作;積極啟動大河機場前期工作,協調委託前期研究和進入規劃事宜。鐵路方面:積極建議並經相關部門努力將紅淖鐵路投資納入了統計口徑,為全面完成地方投資目標打下基礎;配合新疆能源公司協調辦理石頭梅鐵路專用線前期工作並順利開工;積極配合自治區發改委加快推進將軍廟至哈密(三塘湖、淖毛湖)至額濟納鐵路建設前期工作,多次召集沿線各礦區企業安排並商議參股建設事宜;委託中鐵一院新疆院編制哈密地區鐵路建設規劃,近期已完成初稿並將組織評審。公路建設方面:加大向自治區發改委的彙報力度,積極爭取支援加快推進Z504線改造專案和東天山隧道專案前期工作。

(七)加強規劃研究工作。研究提出了20xx年地區本級財政預算專案前期費使用方案和目標任務,專項用於重要規劃和課題的研究。具體負責《哈密新型工業化發展戰略研究》課題、《哈密地區主體功能區規劃》、“”規劃中期評估的銜接和協調工作。目前進展順利,年內均可完成。

(八)其他工作。積極做好對援疆辦的業務指導和援疆專案的管理工作。加強服務,指導分管科室做好外商投資專案的核準、備案工作,棉花加工企業資格認定管理工作以及國民經濟動員業務工作。支援協調經濟資訊中心和工程諮詢評估中心按照各自業務開展好工作。依照國家法律、法規和財務規章制度,嚴格財務管理,認真負責地審籤財務票據,嚴格財務支出,加強三公經費預算管理和公開,1-9月,三公經費較去年同期下降48%。認真負責地修改並審定綜合材料,撰寫並向人大提交了《加快行政審批制度改革促進新疆產業健康快速發展的議案》。盡心盡責較好地完成了地區領導及委主要領導交辦的其他事宜。

五、廉潔自律方面

日常工作和生活中,堅持以廉潔從政為立身之本,能夠自覺遵守中央、自治區、地區關於加強黨風廉政建設和領導幹部廉潔從政的各項規定以及改進工作作風、歷行勤儉節約的相關規定,嚴格按照《黨章》及廉潔從政《準則》的有關規定,認真執行黨風廉政建設,規範自己的言行,自覺接受群眾監督,並通過經常性的黨風廉政建設學習教育活動,不斷增強自身廉潔自律、反腐倡廉的自覺性。工作中堅持高標準、高質量,特別是在專案審批、上報,專案稽察,財務管理等關鍵環節,能夠始終堅持按原則辦事,按規章制度辦事,堅持依法行政,廉潔從政,堅決杜絕違法違紀情況發生。生活中嚴要求,保持嚴謹自律,潔身自好,不搞特殊,不以權謀私,切實做到自重、自省、自警、自勵,嚴於律己。能夠按照“一崗雙責”要求,自覺把黨風廉政建設年度責任制目標與分管的工作和分管科室相結合並予以落實。對於分管的科室和幹部,做到經常提醒,要求牢固樹立宗旨意識和群眾觀念,不斷加強學習,提高自身修養,自覺抵制不正之風。

一年來,雖然自己盡心履職,工作兢兢業業,取得了一些成績,但離組織的要求和同志們的期望還有一定差距,主要表現為:一是學習不夠,知識儲備尚顯不足,特別是巨集觀經濟方面的系統理論知識比較欠缺,服務經濟的能力有待進一步提高。二是工作中常犯急躁情緒,工作不夠細緻。在今後的工作中,我將努力克服自身的缺點和不足,以更加積極的精神狀態、更加務實的工作作風,為地區經濟社會科學跨越、後發趕超做出自己不懈的努力。

以上報告,請同志們給予批評,我將虛心接受,認真改進。

副主任述職報告 篇16

一、政治學習方面:能按照總公司黨組的要求,擠時間認真學習科學發展觀。結合總公司面臨的實際情況,統一到黨組的重大決策、重大部署上來,增強貫徹、身體力行科學發展觀的自覺性和堅定性,解放思想、實事求是地思考辦公室工作,以與時俱進、開拓創新的思路安排辦公室工作。通過學習和思考,我認為踐行科學發展觀,在總公司重大戰略部署中要進一步努力做好以下幾項工作:

一是以發展為主題,實現國有資產保值增值,就是要集中力量解決好關係企業改革和發展的重大問題。圍繞市場,把握機遇,狠抓生產經營工作,千方百計想方設法承攬業務,承接業務要省內省外一起抓、國內國外都不放過。

二是以改革為主線,促進先進生產力發展,就是要在日趨激烈的市場競爭中,改變粗放型增長模式,深化企業體制改革,從根本上解除束縛企業生產力發展的體制性障礙。

三是以有效的工作為保證,增強企業職工的凝聚力。就是要健全和完善適應市場機制和總公司發展的工作機制和制度,規範員工工作行為,想基層之所想、急基層之所急,積極為基層和第一線解決困難,高效運轉,達到“以感情留人、以事業促進人、以適當待遇激勵人”的目的,進一步增強企業的凝聚力,提高企業的向心力,創造安定、穩定的工作局面。

二、思想作風方面:我是201*年7月調入總公司工作,在建築工業領域我是一個新兵新手,許多業務都得從頭學起,從頭做起。為了使自己能儘快熟悉崗位,熟悉業務,把黨組的決策和戰略部署貫徹落實到位,我虛心向本部室的同志學習,向總部各部室的同志請教,本著不恥下問,虛心討教的態度,加強同大家溝通和聯絡。去年11月應聘在辦公室主任崗位上後,更是以公平的心態來協調公司內部的利益關係和方方面面的工作,增強同大家溝通能力和親和能力,避免工作中的情緒化。虛心聽取同事們的意見和建議,尤其是在辦理涉及職工利益和牽涉各部門工作的事宜時,積極營造讓大多數人充分發表意見和建議的環境,認真採納有益於總公司,有益於團結,有益於制度管理的意見,如制訂和彙編總部規章制度、購置職工工作*、確定工作午餐、辦公傢俱使用和總部辦公樓裝修使用情況等工作中,能汲納大家的看法和建議,把這些事情逐件辦好。

在工作中,能較好地調動辦公室同志一道工作,安排好每個月的工作計劃,並落實到人,定期檢查,注意在工作安排時充分利用個人的優點和特長,避開他的缺點和弱點,為同事提供最適合他個性的工作。逐項工作有安排,有檢查,有反饋。為了給同事們作出表率,我自覺遵守公司規章制度,按時上班打卡,推遲下班,檢查安全保衛。在組織協調總部辦公樓裝修工程中,克服時間緊、任務重、氣候炎熱的困難,經常利用下班後和休息日,到工地協調中建公司在裝修過程出現的問題和困難,及時彙報,儘快協調,從而保證總部的按時搬遷。

在這一年的工作中,我還注意抓好牽涉職工利益事務的公開工作。凡採購大宗物品和牽涉職工利益方面,如採購辦公樓傢俱,就採取公開報名、實地考察、競價的方式,節約經費開支;訂製工作*採取三家各自報價,公開價格選定價位低、質量優的廠家供貨;採購電腦採用公開競價的方式,選擇供貨商;安排單身職工宿舍,採取公開條件、物件,聽取職工意見後,再按參加工作時間先後自行選擇的方式,較好地完成宿舍安排。這些方式都利於公開、公平、公正,增加工作透明度,讓職工瞭解程式,達到群眾滿意,遵守廉政準則,有效地防止工作上的失誤和避免群眾的誤解。

三、業務工作方面:我們辦公室主要抓好以下工作:修訂和彙編成冊《總公司規章制度彙編》;分發給司屬單位和職工人手,為規範管理打下基礎;草擬總公司工作總結和明年工作思路,提供領導工作決策;組織召開總公司工作會議和半年經濟工作分析會等工作會議;在廣泛聽取職工意見基礎上,妥善解決總公司房改遺留的大部分問題,職工兩頭占房問題,並將騰空房通過公開的方式,為總公司單身職工解決宿舍過渡問題;組織總部工勤人員考核和定崗工作,辦理了工勤人員長期以來未能解決的合同聘用問題,明確聘用期間的權利、義務和工資待遇;周密組織兩個公司總部搬遷事宜,整個搬遷僅用兩個工作日就順利就位,沒有發生同事之間的矛盾和資料丟失,工作平穩轉移,正常上班;編輯出版總公司企業簡介畫冊和總部宣傳欄;組織總公司司屬單位開展固定資產清查登記,為下一步加強財產管理打下基礎。

回顧一年的工作,仍存在一些不足之處:如下基層調研企業改革和了解司屬單位辦公室工作還不夠,基層的情況還不能深入瞭解,指導司屬單位辦公室工作抓得不緊;公司的經濟工作和技術業務工作還要努力學習,增長業務知識,積極參政議政。今後的工作,希望大家多提出意見和建議。

副主任述職報告 篇17

各位領導、同志們:

20xx年度在校黨委、校長室的正確領導下,在德育一線工作人員及所有班主任的共同努力下,德育工作取得優良的成績,下面就一年來的德育處工作向大家述職,請予以審議:

一、學生教育管理卓有成效

一年來,學生教育管理工作堅持“三全制”模式,即“全天候、全方位、全流程”,每天二十四小時有人巡視值班,無論颳風下雨還是三九嚴寒,我都能早上在學生起身前到校,夜裡學生休息巡視後離校,從不間斷,特別是秋學期,張校長調出以後,擔子更重了,但我們能負重奮進,精心籌劃,細化學生管理的各個環節,克服管理中的不足,創新管理模式,改變管理方式,在對學生嚴格要求的同時,更加註重學生的人性化管理。如:

1。以往量管老師在大門口檢查學生遲到、早退,使得少數遲到的學生不敢進校,曠課半天都無人知曉,更有少數違紀的學生與量管老師發生衝突而影響學校的形象。本學期我們採用班長到教室檢查與量管人員抽查相結合的形式,量管老師和遲到學生的衝突少了,學生因遲到而不上課的現象沒有了;

2。在學生教育管理過程中,全部採用說服教育,絕不打罵學生,學生服,不產生逆反心理;

3。對曾經被處分的學生,我們加強過程管理,經半年考察後如發現學生改正錯誤就立即撤消處分;

4。對嚴重違紀學生,教育後只要認錯好,就給機會不勸退,本學期沒有勸退一名學生。

正因為加強學生“兩大常規”的教育管理,以一顆愛心對待學生,一年來學生管理工作一帆風順,學生嚴重違紀事件明顯減少。

二、安全工作贏得社會的讚譽

一年來,我們時刻將安全工作放在首位,牢固樹立安全是“1”,其它都是“0”的指導思想,加強學生安全教育和管理,表現在:

1。利用主題班會定期對學生進行春季安全、夏季安全教育、秋季安全教育、冬季安全教育等;德育處還以《倡議書》的形式,向全體教職工發出“認真學習交通安全的法律法規,遵守交通規則,加強安全意識,樹立交通安全文明公德”的倡議;組織學生觀看“交通安全圖片”展,增強學生的安全防範意識,使得安全意識深入到每個學生心中;

2。量管人員每週堅持檢查學生路軌,對騎電動車不戴頭盔、闖紅燈的學生進行通報批評;

3。同家長簽定《學生安全教育管理責任狀》,明確家長安全管理的責任,加強校外學生的安全管理與排查;

4。同班主任、體育老師簽定相關的《安全教育管理責任狀》,明確安全教育的內容、方法、措施等;

5。定期對學生管制刀具的檢查,杜絕各類安全隱患;

6。聘請法制副校長,定期對學生進行法制教育。9月17日下午德育處請來縣檢察院公訴科季德勝科長到我校作法制報告,季科長就青少年犯罪的現狀、常見的犯罪行為、預防犯罪的方法等以真實的案例使與會者受益頗多,對青少年學生以後少走彎路,不走錯路起著積極的作用;

7。同各職能部門簽定《安全防範責任狀》,層層落實責任,嚴防安全事故的發生;

8。建立安全臺帳,定期召開相關人員會議,排查安全隱患,即時消除安全隱患。11月21日縣教育局及省“平安校園”檢查組對我校安全工作作了認真的檢查,檢視我校安全工作的組織領導、制度建設、安全防範、消防安全、水電衛生安全、活動組織、調解、法制安全教育、安全檢查管理、臺帳管理等十個方面的內容,對我校安全工作給予高度評價。

正是安全工作認真到位,一年來我校沒有發生一起安全事故,安全工作贏得社會的一致讚譽。

三、衛生建立工作受縣局表揚

一年來我們時刻以校領導“一流的衛生環境,育一流的人才”的指示精神為指標,加強學校的衛生建立工作。表現在:

1。首先將校園內所有地方劃分到各班,不留空白,確保校園衛生處處有人管;

2。量管人員每天堅持早、中、晚三次檢查制度,對衛生不到位的班級在簡報上及時反饋,落實整改;

3。不定期開展“文明宿舍”、“文明教室”的評比活動,將學校衛生建立工作推到高潮;

4。定期召開班主任及相關人員會議落實“衛生特色校”的建立工作。

正是我們對衛生工作的高度重視,校園環境優美,乾淨整潔,在縣局“衛生特色校”建立工作檢查中,衛生工作受到縣局領導的表揚和肯定。