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2022建築個人安全月總結(精選5篇)

欄目: 月工作總結 / 釋出於: / 人氣:3.29K

2022建築個人安全月總結 篇1

為貫徹落實住建部《關於開展建築施工安全質量標準化工作的指導意見》(建質〔20__〕232號)和市建委《關於進一步開展建築施工安全質量標準化達標建立工作的實施意見》(建安〔20__〕93號)檔案精神,切實加強建築施工安全質量標準化示範工地管理工作,強化企業安全生產主體責任,建立自我約束、持續改進的安全生產長效機制,提高企業安全管理水平,推動全市安全生產狀況的進一步穩定好轉,我市各級安全監督管理部門大力宣傳建立工作,統籌規劃,分步實施、樹立典型、以點帶面,推動了建築施工安全質量標準化工作。20__年我市建築施工安全質量標準化建立工作取得了一定的成效。現總結如下:

2022建築個人安全月總結(精選5篇)

一、建立總體情況

20__年全市共建立市級安全質量標準化示範工地(小區)85項,比20__年54項增加31項,增長57.4%;總建立面積162.6萬㎡,比20__年96.7萬m2增加65.9萬m2,增長68%。其中標化小區13項,比20__年增加8項。省標工地5項與20__年持平。85項標化工地中市本級27項,定遠14項,全椒12項,明光11項,天長8項,鳳陽8項,南譙區3項,來安2項。

二、企業建立達標率情況

我處對20__年在市本級範圍內承建工程的施工企業建立達標率進行了統計。共統計51家施工企業,建立達標率符合要求的有16家,不達標的35家,其中有30家一項標化未創。

本次統計考慮是第一年進行統計,結合我市創標工作實際,統計時遵循以下幾條原則:1、對1000平方米以下的工程、鋼結構一層廠房、學校加固工程、市政工程暫不作統計。2、20__年4月1日前,未創標但是工程主體已封頂的專案不作統計。3、20__年12月31日前,工程未創標但工程形象進度尚未達到創標條件的不作統計,納入20__年統計。4、20__年統計過的專案,20__年將不再進行重複統計。5、施工企業在外地承建的工程和創標專案不在本次統計範圍內。6、採用專案數達標率和建築面積達標率兩個指標,其中一個指標符合要求,即為合格。

16家達標企業為:1、安徽省華建建設工程有限公司;2、滁州建設工程集團有限公司;3、滁州市銅礦建安有限責任公司;4、滁州市新華建築安裝有限責任公司;5、滁州市南譙建築安裝工程有限公司;6、滁州市營造實業有限公司;7、滁州市皖東建築防腐工程有限公司;8、滁州市東方建築安裝工程有限公司;9、滁州市金和建築裝飾工程有限公司;10、中天建設集團有限公司;11、中建四局第六工程有限公司;12、南通四建集團有限公司;13、武漢建工股份有限公司;14、泰州市建設工程有限公司;15、福建九鼎建設工程有限公司;16、張家港市後塍建築安裝工程有限公司。

對達標率不符合要求的35家企業處2萬元罰款。對其中承建3個以上專案且一項標化未創的14家企業,我處將依據《高危行業企業安全生產費用財務管理暫行辦法》(建質函〔20__〕366號)和《建築工程安全防護、文明施工措施費用及使用管理規定》(建辦〔20__〕89號)檔案規定,對企業使用安全防護、文明施工措施費的財務臺賬進行監督檢查。發現有挪用費用情況的,將按規定上限,處挪用費用50%的罰款。14家企業分別是:1、馬鞍山市華東建築安裝工程有限責任公司(7項);2、滁州志明建築工程有限公司(5項);3、安徽建工第四工程有限公司(4項);4、浙江洪發建設有限公司(4項);5、滁州市振海建築安裝有限公司(4項);6、滁州凱迪建築安裝有限公司(4項);7、滁州市永成建築安裝有限公司(3項);8、滁州市鑫鑫建築安裝有限公司(3項);9、鳳陽新城建設有限責任公司(3項);10、來安縣建築安裝工程公司(3項);11、安徽廬南投資集團建築有限公司(3項);12、合肥市大圩建築安裝工程有限責任公司(3項);13、安徽省聯華建設工程有限公司(3項);14、合肥市第二建築安裝總公司(3項)。

各縣(市、區)建設局要嚴格按市建委建安〔20__〕93號檔案的要求,對轄區內的企業建立達標率進行統計,並將20__年創標的獎懲情況上報我處安全站。

三、採取的措施

為促進我市建築工程安全質量標準化的建立工作,我們採取了以下措施:

1、加強宣傳,做好創標幫扶工作。“大滁城”建設,工期很緊,下雨時,普通工地道路泥濘,車輛、人員無法進入施工現場,延誤工期,而標化工地卻熱火朝天的在施工,其井然有序的施工現場,舒適、潔淨的生活區,建築工人飽滿的工作熱情與其它工地形成了鮮明的對比。在日常的工作中,我們深入企業、施工現場開展宣傳交流,詳細講解創標工作的目的和作用,宣傳施工現場推廣安全質量標準化管理的必要性和現實性。創標工作逐步被列為企業安全生產工作的一項重要內容。對想創標化工地的施工企業和專案部,我們積極做好創標幫扶工作,由專案監督員安排專家對建立工程專案進行跟蹤監督指導,及時解決技術難題,推廣先進做法,在標化評審前,由監督員進行初評,找出其中的差距,並要求施工企業確保“人員、責任、技術措施、投入”四到位,並以創標工作為契機,不斷完善內部管理制度,努力營造企業安全文化,強化隱患排查整改,全面提升企業的安全管理水平和職工的自我防範能力。

2、典型引路,以點帶面。組織全市建築施工安全質量標準化工地建立工作現場觀摩活動,6月30日在我市中西結合醫院住院醫技綜合大樓工地現場舉行,各縣(市、區)建設局分管局長、建管站站長、安全站站長、各施工企業法人及安全科長、監理公司法人、總監及在建工程專案經理計240餘人對該工程施工現場進行實地觀摩。有力的促進了我市安全質量標準化的建立工作。明光市先後組織相關人員30人次到江蘇、浙江、合肥等地參觀學習標化工地。鳳陽縣組織全縣建築工程專案經理、安全員、總監等100餘人參觀紫薇花園標化小區。起到了激勵先進、鞭策落後的良好效果。

3、擴充評標專家庫,完善評審辦法。為使評標工作更加公開、公平、公正,我們擴充了評標專家庫,增加了一些綜合素質較好,業務水平較高的年輕專家,專家庫由原先的7、8名專家增加到現在的23名。下一步,我們還要再擴充專家庫,使更多的人蔘加標化工地的評審工作。我們要求一般標化評審時要有三名專家,增加各縣安全站專家參加的次數,發揮專家的作用,由專家拿主導意見,原則上評標是一次通過。為提高施工企業和專案部創標的積極性,對通過標化工地評審的專案,現場授牌,並每月及時發文、發證。

4、20__年,各縣(市、區)建設行政主管部門對創標工作高度重視,各縣(市、區)均形成了一套適合本地實際的創標工作思路。

全椒縣自1998年以來,一直持之以恆地開展建立建築施工安全質量標準化示範工地工作。並且做到每年有,每月有目標,在實施中,曉之以情、動之以理,幫助、指導施工企業全面開展建立工作。

鳳陽縣提出了建立費用“建設單位出一點、施工企業讓一點、專案部拿一點”的口號,對擬創標專案實行全程服務,對創標過程中的工作經驗和存在的不足進行定期交流、定期講評、定期通報。提出了“工地管理得好,不全是監督員的功勞,工地管理不好,就一定有監督員的責任”的口號,將安全質量標準化示範工地建立與監督員切身利益掛鉤,提高了監督員工作的責任心和積極性。

天長市質量與安全合併,“安全不簽字,質量不驗收”。實行“兩場聯動”,做到工程質量管理與工地現場安全管理、文明建立的統一,建設市場與工地現場管理的統一,並以此為契機開展創標工作。

明光市從20__年即制定了對創標專案要求建設單位進行獎勵的制度,並在合同上明確規定。合同不載明,不蓋合同備案章。

定遠縣對安全站授予行政處罰權,使安全監管工作的開展得到了有力的保障。

華建公司對符合創標條件的專案部採取“不創標,不施工”的強硬措施。

新華建安公司年初即制定了“創標保證金”的內部管理制度。

天逸華府桂園總監葉少柱在監理例會上提出了“不創標,不簽字,不提(安全措施)費”的口號。

安徽水安公司在人防指揮中心工地上建立了廣播站,每天上午十點和下午四點定時進行一個小時的安全生產宣傳教育廣播。

四、創標工作存在的問題及20__年

目前我市創標工作中存在的問題可以簡單的概括為:不願創、創標難、評標難、市標水平不高、省標全省落後。

1、不願創。一些企業和專案部對創標工作不積極,強調一些客觀理由:沒有激勵政策、工期緊、造價低、施工場地不適合等,其事實本質:一是主觀上不重視安全生產工作,對安全生產捨不得投入,對安全防護“偷工減料”;二是不願改善工人的工作環境,不能做到以人為本;三是沒有企業發展意識,不注重企業文化發展,管理水平落後。

針對“不願創”的問題,各級安全管理部門應對施工企業一把手進行約談,要求各施工企業制定內部管理制度:一是企業對專案部設定創標保證金;二是加強安全措施費管理,建立安全措施費使用臺賬,對不創標的專案按實際發生的費用給予提取,節餘部分統籌安排到其它創標專案中。三是對具備創標條件的專案實行“安全不簽字,質量不驗收”等制度。要求各施工企業抓好各專案部,落實創標工作。各級安全管理部門對沒有建立內部創標制度的施工企業要作為平常安全檢查時的重點物件。這次年度企業安全評價也要增加這一內容。

2、創標難。一些企業想創標,但缺乏真正懂安全的安全管理人才,不知怎樣創。我們安全站(包括各縣安全站)的部分監督員業務水平也不是很好,不能獨立去指導創標工作。今年我們要辦一些學習班,我們管理部門的監督人員和企業安全科長要參加,學習一些新技術、新知識、新規範。要開一個創標指導學習班,可以從省裡請專家來講課,適當時候也可以組織大家到外地去看看。以期達到整體提高我市安全管理人員的管理水平和綜合素質。要廣泛開展安全質量標準化示範工地觀摩活動,各縣(市、區)自己也要開,要多學習、多交流。監督員要做好創標專案的指導、幫扶工作。施工企業要高薪聘請真正懂安全的管理人才,由企業直接安排安全員進駐施工現場,要每天進行安全巡查,發現隱患,要及時消除,否則應立即向企業法人或安全副總書面報告。

3、評標難。今年要完善市級建築工程安全質量標準化示範工地(小區)評審標準,此項工作目的是給所有參與標化工地(小區)評審人員提供評定依據,防止在評審過程中出現人為因素。努力達到評標工作只有一把尺子的目標。

4、市標水平不高。目前我市標化水平普遍不高,要增加交流學習,對取得標準化示範工地(小區)施工企業、專案經理、監理單位在全行業通報表彰,並納入其信用檔案。今年開始,我們已經在建管處網站上圖片報道檔目中和建委網站光榮榜上進行宣傳。把獲得省標的專案和市標專案中一些好的作法,以圖片的形式進行宣傳報道,並將這些專案的相關管理人員以及架子工、木工、電工的班組長名單一起上光榮榜。今年在創標工作中,針對相對水平較好的縣(市、區)和達標率較高的施工企業,可以適當提高要求,在實現施工現場“安全防護”標準化的基礎上,逐步實現“安全管理”標準化及從業人員“安全行為”標準化。今年還要開展對通過標化工地評審尚未竣工的專案進行回訪活動,對通過標化評審後,降低安全生產水平,達不到標化工地標準,排名未位的專案要取消其標化工地的榮譽資格。

5、省標全省落後。我市省標工地專案數全省排名落後,省標化小區還是空白。今年要努力爭創省標工程,建立數要在省內爭先進位,省標化小區要實現零的突破。各縣要制定建立省級標化的工作計劃;二級以上施工企業每兩年必須建立一項省標工地。

目前我市一些企業安全管理水平低,安全投入不足,責任措施不到位,規章制度不健全,從業人員安全意識淡薄,致使各類事故多發,安全生產形勢不容樂觀。下一步,我們要認真貫徹落實國發〔20__〕23號《國務院關於進一步加強企業安全生產工作的通知》和省政府《關於進一步加強企業安全生產工作的實施意見》(皖政〔20__〕89號)檔案精神,落實企業安全生產主體責任,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,全面加強企業安全生產工作,突出重點,狠抓關鍵,求真務實,講求實效,以點帶面,以創標為抓手,推進我市安全生產形勢的根本好轉。

2022建築個人安全月總結 篇2

以“強化紅線意識 促進安全發展”作為指導思想,強化安全生產的責任意識和反違章管理,樹立全員參與意識,把保障安全放到至高無上地位,通過多樣培訓和演練工作,進一步宣傳貫徹黨的安全生產方針、政策,普及安全生產法律法規和安全知識,弘揚安全文化,落實隱患治理的各項措施,創新內容、創新形式、創新手段,注重實效,努力提高全員安全健康文化素質,促進公司安全發展,將20xx年上半年安全生產工作總結如下: 一、完善體制、明確責任,切實強化安全安全監管

公司領導班子高度重視安全工作,及時召開安全工作會議,對班子成員職責進行明確分工,明確職責,落實責任,要求各成員切實擔負起對安全生產工作的領導、管理、督查、檢查責任,為全公司安全生產工作的順利開展提供組織保障;嚴格落實“一崗雙責”,層層簽訂安全目標責任狀。在去年的基礎上對安全生產責任書的考核內容和考核實施細則進行了充實和完善,把安全生產工作目標任務層層分解,形成了“橫向到邊、縱向到底、責任到人、不留死角”的安全工作網路格局;實施全員安全生產風險抵壓金制度。

二、積極響應、群策群力,紮實開展安全生產活動

1、安全隱患治理年活動的開展情況

20xx年是國務院安委會確定的“隱患治理年”,我公司以黨的xx大精神為指標,深入貫徹落實科學發展觀,堅持安全發展的指導原則,狠抓隱患整改,進一步排查我公司存在的安全生產隱患,完善安全生產規章制度,提高安全生產管理水平,確保我公司安全生產形勢持續穩定,在完成第一戰役的基礎上,,隱患排查治理和監督檢查工作的第二戰役。

(一)認真制定方案。結合8S的工作方針,針對在第二季度易出現問題的隱患重點環節、重點部位,制定了第二戰役具體實施方案。

(二)嚴格落實責任。嚴格落實“一崗雙責”和“分工負責制”,安環部承擔了隱患排查治理的義務和責任,各成員結合個人分工情況積極主動的開展隱患排查治理工作,做到了不走過場、不留盲區、不留死角。

(三)加強隱患的治理和監控。對排查掌握的事故隱患,都立即下發隱患整改通知書,按照責任、措施、資金、時間、預案“五落實”的要求,已經全部整改到位。

2、安全生產百日督查專項行動的開展情況

這次安全生產百日督查專項行動按照分工負責的原則進行,由淖毛湖農場工業科帶領公司安環部成員對生產廠區各重點部位進行督查。對督查中發現的問題,明確責任人,並限期整改落實,督查結束後,對發現的問題和整改落實情況進行分析總結,並提出下一步工作的對策和意見。安保工作措施制度不夠完善等隱患,及時下發了隱患整改通知書,並制定了整改措施,現已基本整改完畢。

3、安全生產月活動的開展情況

在第七個全國“安全生產月”活動中,我公司按照上級檔案精神的安排部署和要求,圍繞“治理隱患、防範事故”的活動主題,開展了形式多樣、內容豐富的安全活動。為加強活動的組織領導,專門成立了“安全生產月”活動領導小組,對工作職責進行了明確分工,在廠區區懸掛標語橫幅,張貼安全宣傳畫,組織安全生產諮詢活動,進一步完善生產事故及險情應急救援預案,補充應急救援裝置、設施,做到安全生產防患於未然。

三、加強宣傳,廣泛動員,切實增強安全生產意識

(一)積極部署,廣泛動員。班子高度重視安全生產工作,把安全工作擺上重要議事日程,切實抓緊、抓細、抓實。始終堅持安全例會制度,及時傳達上級檔案精神,瞭解生產安全生產情況,查擺問題,將各類事故隱患消滅在萌芽狀態。

(二)強化培訓,增強意識。為提高全公司的安全管理水平和安全意識,我公司積極開展了安全基礎知識、技術技能和安全法律法規等方面的培訓教育工作,重點學習了師安監局下發的安全宣傳資料,及時的組織員工進行學習,提高了全公司幹部職工的安全意識,有效的防範了安全事故的發生。

(三)加大宣傳,強化防範。我公司認真學習貫徹落實淖毛農場下發的檔案精神,認真組織,周密安排,加強教育,擴大宣傳,確保目標、措施、任務落到實處。在廠區顯著位擺放了安全宣傳展板,組織安全員生產人員發放安全生產宣傳材料,努力提高安全生產意識,增強安全生產防範技能。

四、強化措施,突出重點,紮實做好安全生產工作

(一)認真做好節假日值班工作。按照上級領導的安排,堅持領導帶班制,做到定人、定車、定崗,切實做好節假期間值班工作,加強對廠區巡查力度,做好節假日期間安全保衛工作。

(二)認真做好安全檢查工作。利用週一例會期間認真組織對重點部位潛在的安全隱患進行排查,加強對生產廠區進行安全檢查,做到防患於未然。

(三)認真做好飲食安全工作。切實加強食堂、餐廳的衛生管理,努力創造一個良好的生活環境。加大對食品採購的檢查驗收力度,做到無變質、腐爛、不合格的食品入庫,確保全公司幹部職工的飲食安全。

(四)認真做好綜治防範工作。保衛人員加強對外來人員、車輛的詢問記錄工作,確保公司內無閒雜人員逗留,嚴禁外來人員不經帶班領導同意在本單位職工宿舍內留宿。堅持夜間大門值班制度,加強對機關大院、辦公樓進行夜間巡查力度,有效的防止盜竊現象的發生。班子成員落實崗位前移,靠前指揮的要求,嚴格執行上級領導領導帶班制度,確保廠區突發事件的控制及資訊溝通。

(五)認真做好夏季“四防”工作。一是防高溫。對廠區、辦公樓和員工宿舍空調進行全面檢修,確保在使用時執行正常;購買了夏季防暑、防蟲用品,及時發放到每一位幹部職工手中,防止職工高溫中署;二是防大風。面對夏季有可能出現大風天氣,我公司對廠區的標誌牌、宣傳牌進行了檢查加固,防止大風天氣造成傾倒、損壞現象的發生。

(六)認真做好人員安全保護工作。根據目前新疆局勢,針對這一情況,我們一是加強對值班人員的安全教育,提高自我保護意識。要求值班人員在值班過程中首先要注意入廠車輛情況;二是注意廠區存在的安全隱患;三是注意人員的安全操作。

上半年的安全生產工作已經結束,同時也為今後的安全生產工作打下了良好的基礎,在今後的工作中,我們將從講政治、講穩定的高度認真履行職責,加大措施,強化管理,把安全生產真正落實到實際工作中去,為圓滿完成全年的各項工作而不懈努力。

2022建築個人安全月總結 篇3

我公司安全生產(消防)工作領導小組結合公司目前的生產安全、消防安全、防洪抗災等工作情況,特制定20__年公司深入開展“安全生產月”活動實施方案,實施方案內容如下:

一、 總體要求

以地區關於開展20__年“安全生產月”活動的通知檔案精神為指導,牢固樹立科學發展、安全發展理念,緊緊圍繞“安全生產年”的“三個突出”和“三個加強”,深入開展好“六個一”活動,有效控制和遏制安全生產事故的發生,保障促進公司工作的全面發展。

二、活動工作重點

1、加強本公司生產工作的勞動保護、改善勞動條件,保護勞動者在生產過程中的安全和健康,促進本公司事業的發展。

2、本公司的安全生產工作必須貫徹“安全第一,預防為主”的方針,貫徹執行總經理(法定代表人)負責制,生產部門要堅持“管生產必須管安全”的原則,生產要服從安全的需要,實現安全生產和文明生產。

3、加強公司的防火安全工作,保護生產裝置、企業財產及工作人員生命安全,保障各項工作的順序進行。

4、對在安全生產、消防方面有突出貢獻的團體和個人要給予獎勵,對違反安全生產製度和操作規程造成事故的責任者,要給予嚴肅處理,觸及刑律的,交由司法機關論處。

三、活動工作主要內容

1、由公司黨、政、工開展“六個一”活動,加強安全生產的標準化建設。2、強化安全生產日常監管。繼續開展消防、特種裝置設施的安全檢查和防患,嚴格事故調查處理。按照“四不放過”的原則,嚴肅查處各類安全事故,落實責任追究。嚴厲打擊遲報、漏報、謊報或者瞞報事故的違法行為。要進一步完善和落實事故問詢制度,對事故部門進行安全警示。3、加強安全生產和減災抗災形式教育。以 “安全生產月”活動為主題,著力抓好“安全發展、預防為主、綜合治理”等各項宣傳活動,繼續深入開展“企業無事故月”、安全生產“五進”等形式多樣的宣傳教育,普及安全知識,營造全社會“關愛生命、關注安全”的良好氛圍。4、嚴格落實安全生產責任制。(1)突出企業和部門負責人是安全生產第一責任人的責任。企業的法人代表對其安全生產全面負責,確保安全投入、管理、裝備培訓等措施落實到位。按照《 安全生產法 》規定,配備和充實企業安全管理機構專業人員,對安全生產責任不落實、隱患整改不到位的,要依法對企業及其負責人給予處罰。(2)嚴格落實各部門安全監管職責,把監管工作落實到生產經營的每一個領域和環節。加強對事故多發易發的重點部位(公司的安全生產和消防的重點部位確定為生產部生產車間、營銷部成品庫房)的安全防護和監管。負有安全監管職能的部門,對各自領域的安全負全責,督促行業落實安全生產責任,促進安全發展。(3)嚴格目標責任考核。新一年的安全生產目標管理書已簽訂,各部門(辦)要嚴格按照責任書內容履行職責,把安全生產工作納入公司社會主義精神文明和黨風廉政建設、社會治安綜合治理體系之中,形成完善的安全生產考核獎懲制度。

四、時間安排

整改落實階段從20__年6月1日開始到20__年6月30日結束。

五、活動開展和落實和負責人

根據《企業管理制度》在公司安全生產(消防)工作領導小組組織開展日常工作和考評。

公司加強組織協調,充分發揮黨、政、工指導管理和監督檢查作用。要落實地方黨委政府統一領導,公司各部門共同參與的工作聯動機制,在安全指導、安全檢查、監管執法、事故查處以及打擊瞞報事故行為等方面,形成齊抓共管的合力。春夏季積雪融化、汛期釀發安全事故為重點,突出預防為主,加強監管和落實責任,全面推進公司安全生產各項工作,確保措施到位,促進地區安全生產形勢持續穩定好轉。

2022建築個人安全月總結 篇4

根據____65號檔案,關於開展年“安全生產月”活動的通知,結合我縣實際情況,緊緊圍繞全中國安全生產月主題“綜合治理,保障平安”。於年6月1日至6月30日在全縣範圍內開展了此次活動。現將本次安全生產月活動總結如下:

一、領導重視,組織措施到位。

縣政府將“安全生產月”這項工作列入年度安全生產目標責任制考核內容。各鄉鎮、各有關單位要高度重視,切實把這項工作作為當前安全生產的重點工作,擺上重要位置,認真動員部署,精心策劃組織,建立專門的工作機構,層層落實責任。安監部門充分發揮綜合監管和綜合協調作用,指導“安全生產月”面上工作;宣傳、文化廣電部門負責協調各有關新聞單位,積極配合“安全生產月”活動,相對集中開展宣傳報道工作;公安部門牽頭負責道路交通和消防安全方面的法律法規和知識的宣傳;工會組織負責發動企業積極參加競賽活動“安康杯”和為農民工送安全衛生知識活動;共青團組織負責建立“青年安全生產示範崗”等活動;各有關部門都根據行業特點,組織開展有社會影響的安全宣教活動。

二、圍繞主題,豐富活動內容。

各鄉鎮、各有關單位圍繞“綜合治理,保障平安”的活動主題,開展了有針對性的宣傳教育活動。一通過安全宣傳條幅、宣傳欄、文化櫥窗、宣傳畫、公益廣告等形式,營造戶外安全生產宣傳氛圍;二以中小企業為重點物件,以落實安全生產責任制和普及安全知識為重點內容,組織開展基層服務活動。動員各有關單位積極參加,形成聯動,深入到所屬鄉鎮、企業、廠礦、村居等基層單位,將安全法律法規、安全技術、安全管理、應急管理和安全文化方面的諮詢服務送到基層單位,直接面對企業職工、村居居民宣傳安全法律法規和應急管理科普知識,幫助基層單位和企業找漏洞、查隱患,抓整改,提高安全生產管理水平;三充分運用報刊、廣播、電視、數字電影、網際網路等大眾傳媒,利用廣播站等陣地,採取安全生產月專題節目、文藝演出、演講、安全知識和技能競賽等群眾性宣教活動,讓“安全發展”科學理念深入人心;四結合“安全生產執法年”和全員安全培訓工作,開展有針對性的宣教活動。利用有關媒體大力宣傳安全生產先進典型,依法處罰一批違反安全生產法律、法規的典型生產經營單位。

到目前為止,全縣共懸掛標語(橫幅)232條,發放《浙江省安全生產條例》、《生產安全事故報告的調查處理條例》、部門法規等宣傳品11840冊,張貼宣傳畫2100張,群發安全生產提示簡訊3萬餘條,刊出安全生產宣傳專欄264篇次,出動宣傳車170臺時,電視報道23次,廣播報道10條,送文藝下鄉198場已開始,開展安全諮詢8次,培訓各類人員4183人次。共出動檢查人員112人次,檢查各類企業25家,查出各類隱患175處,現場整改44處,發隱患整改通知書29份(131處),主要存在未制訂安全生產有關規章制度、臺帳,未制訂崗位操作規程,未逐級簽訂安全生產責任書,未設定警示標誌,未建立應急救援預案等方面。

三、加強指導,落實企業主體責任。

企業是安全生產的責任主體,也是安全生產宣傳教育的責任主體。各鄉鎮、各有關部門加強指導,動員企業主動參與“安全生產月”活動,每個企業都有活動計劃、活動內容、宣傳標語和經費投入,並組織開展一系列宣教活動,主要形式包括:崗位安全自查活動、“我為安全獻一策”活動、安全生產管理規程意見徵詢活動;組織開展全員安全技術和技能培訓;組織開展安全生產知識競賽、徵文比賽、技能競賽、崗位評比等活動;在廠區、車間等工作場所張貼宣傳畫,發放宣傳資料,營造企業濃厚的安全文化氛圍。

通過本次安全生產月活動,使我們的安全生產意識進一步深入人心,為以後開展安全生產工作打下了堅實基礎。

2022建築個人安全月總結 篇5

根據鎮黨委、政府對安全生產的部署和要求,今年6月份,全村積極開展了以“安全責任、重在落實”為主題的安全生產宣傳月活動。平鋪村安全生產領導組研究制定了可行的活動方案,精心組織、全面部署、認真落實、注重實效,以宣傳國家有關安全生產法律法規、安全生產知識、安全生產管理制度。積極開展形式多樣、內容豐富的安全宣傳活動,加大隱患排查治理力度,進一步強化了村民對安全工作重要性的認識,完善了安全管理機制,提高了安全生產的質量水平和防範事故的能力,有效的控制了各類事故的發生,取得了顯著成效,保證了安全生產。現將20xx年“安全生產月”活動總結如下:

一、加強領導,提高認識,強化管理。

我村成立了“安全生產月”活動領導小組,由村主任平鋪X任組長,平鋪X任副組長,由村委會其他成員為組員。全村各企業單位也制定了具體的活動方案,成立了活動領導小組,由各企業主要負責人全面負責。從上到下建立起了監督、監管體系,對活動真正做到了責任明確、逐級管理,使廣大幹部職工從思想上認識到安全生產重要性和必要性,將認識轉變為自覺行為融匯到日常工作中去,形成人人關係安全,安全關係人人的良好氛圍。

二、採取多形式、多樣化、全方位宣傳教育。

活動期間,我村廣泛利用黑板報、宣傳欄、橫幅、標語等大力宣傳各種安全知識、預防事故的方法和自我保護的相關知識,期間我村出黑板報3塊、宣傳欄2處、橫幅5條。六月中旬集中全村各企業單位抓安全生產工作的負責人召開安全生產督促會。全面提高了全員的安全生產素質,保證了安全生產宣傳的針對性和實效性。

三、以安全月為契機,落實隱患整改,注重實際效果

為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,在安全月活動中,我村堅持日常檢查、月安全檢查,對各個企業進行走訪檢查,發現問題就指出,指出問題必整改,並開出安全生產行政執法文書。

工作雖然做了些,但與上級的要求還有很大差距,和兄弟村相比較還有很大差距。安全生產月雖然安全過去,單全年還有更多的任務要我們去完成,抓好安全工作不能有一絲鬆懈,我們要做到警鐘長鳴,常抓不懈,認真紮實完成上級佈置的各項安全生產工作任務。

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