網站首頁 工作範例 辦公範例 個人範例 黨團範例 簡歷範例 學生範例 其他範例 專題範例

2022醫院職工個人總結簡短(通用20篇)

欄目: 醫院工作總結 / 釋出於: / 人氣:6.49K

2022醫院職工個人總結簡短 篇1

過去半年,是我院解放思想,開拓進取的半年。在這半年裡,我院得到了各級領導和社會各界人士的大力幫助和支援,在全院職工的努力拼搏下,醫院各項工作取得了長足的進展,獲得了社會效益與經濟效益的雙豐收。現就我在上半年的工作情況總結如下:

2022醫院職工個人總結簡短(通用20篇)

一、履行本職工作情況

在提高醫療質量上下功夫,努力提高醫療質量意識,形成“質量興院”的良好風氣。建立健全了“層次分明、職責清晰、功能到位”的必備醫療質量管理組織,完善了各項醫療制度並形成了嚴格的督查獎懲機制,實施了一系列保證醫療質量的措施和方法。業務院長每週至少到一個臨床科室進行業務查房,有關職能科室每週下病房,查醫療質量制度落實情況。活動開展以來,醫療質量明顯提高,全年未發生一起醫療事故。

在改進醫療服務上下功夫,為使建立活動認識到位、措施到位和效果到位,醫院把建立活動作為一項“民心工程”和“實事工程”來抓,為病人提供最溫馨的“人性化服務”,展開了換位思考,把自己置身於病人的角度,從病人的思維出發,提倡醫患零距離接觸,推出了__項便民利民措施,將人性化服務貫穿於醫療服務的全過程。

二、突出重點,加強學科建設

抓好學科建設是提高醫療質量的基礎,是醫院發展的重要保證。針對我院目前學科建設不甚規範,專科優勢和特色尚不明顯,人才出現斷檔的現象,根據當代醫學技術發展方向和各科室的實際情況,充分發揮市場的調節作用,對學科進行了結構性調整,突出重點,發展強項,扶持特色。在人才培養上,醫院採取多種形式提升醫務人員的技術水平,並把重點轉移到培養專科人才和學科帶頭人上來。

三、創新服務思路,拓寬醫療服務市場

本著“以人為本”的理念,創新思路,在全縣首創了集醫保、社群服務、健康體檢三位一體的健康服務中心。把醫療服務延伸到社群,以社群為基礎,家庭為單位,居民個人為中心,以健康促進為目標,向社群提供一體化服務。形成了社群為醫院發掘病人,住院病人康復期轉到社群中心的新型醫療模式,初步探索了一條既能滿足社會健康需求,又能節約醫療資源的發展道路,取得了良好的社會效益,得到了群眾的好評。

在下半年裡,我會帶領導全院職工搶抓機遇、開拓進取,以加快發展為第一要務,以改革創新為動力,以人才隊伍建設為重點,以學科建設為主線,全面提高醫院綜合實力和辦院水平。

2022醫院職工個人總結簡短 篇2

20__年上半年醫院財務執行情況良好,財務科在醫院領導的正指導下,在醫院各科室的大力配合下,充分發揮“參與、監督、服務”職能,以成本管理為重點,全面落實預算管理,加強會計基礎工作,充分發揮財務管理在醫院管理中的核心作用,較好地完成了各項工作任務,財務管理水平有了大幅度的提升。這半年較好地完成了財務管理、會計監督、績效工資核算等各項工作。現將上半年工作總結如下:

一、主要指標完成情況

醫院醫療收入達__元;藥品收入達__元;(其中西藥收入為___;中藥收入為___元)。財政補助收入達__元;其它收入達___元。合計為____。醫療支出為____元,(其中:工資福利支出為___元;商品和服務支出為___元;其他資本性支出為___元)。藥品支出為___元,(其中工資福利支出為___元;商品和服務支出為___元;其他資本性支出為___元)。其他支出為__元。

住院總費用為_元;自費費用為_元;合理費用為_元;實際補償額為_元;出院人數為__;人均費用為_元;人均補償費用為_元;藥品總費用為_元;診療總費用為_元;診療自費費用為_元;認真完成了20__年上半年醫院“收支兩條線”管理規定,實行“陽光收費”。較好的完成了醫院的各專案標。

二、上半年基本工作回顧

1、做好資金科學執行工作:做好資金科學執行工作是財務科最重要的一項工作之一。具體為:一是根據“輕、重、緩、急”的原則,科學合理安排資金,保障醫療活動日常正常執行,保障每月人員經費的按時發放。

重視日常財務收支管理,分工細緻,責任明確。會計、出納在自己的崗位上各行其職,做到現金收付無差錯,日清月結;對院內財務實行有效管理,購入、使用、報廢都有完整的手續;會計賬目清晰規範。確保了院內帳帳、賬物、帳實三相符。

2、積極參與基建工程的管理,為保證工程總體驗收,按照領導的要求進行了工程物資清點。財務科人員親自到現場逐一進行賬與實物的核對。我現有設施、裝置齊全,編報了工程物資清查報告。通過這次固定資產盤查,加強了固定資產的管理、建全了裝置耗材出入庫的審批手續。積極配合會計師事務所進行工程財務決算,對基建財務基礎資料、工程決算工作進行了較詳盡的稽核、校對。

3、依據資金結演算法規做好資金出納工作:依據醫院財務管理制度,較好地完成全年所有貨幣資金收付出納工作。財務科在人員少、事務繁雜的情況下,按照財務管理制度進行會計核算活動;完成了日常財務報銷、工資以及各項福利的發放。處理好日常會計事務等基礎工作。嚴格執行國家預算管理制度,合理使用資金。

4、強化經費監督,做到收支平衡。財務科對上年度經費支出進行詳細分析,按科目進行分類統計,以勤儉、節約、高效為原則,從整體上對經費有了統籌安排。在具體工作中依法合理有效的使用每一項資金:建立嚴格資金支付流程,做到先審後支,不審不支,支出必有來源;人員及公用經費實行“先批後支,計劃先行”的報賬程式,全過程監督預算執行,提高財務管理,保證了收支平衡。

5、完成全年績效工資核算和成本效益分析工作: 依據醫院分配方案完成全年全員績效工資核算任務。進一步加強內部考核工作:依據醫院財務管理制度和考核職責,不定期對屬下各崗位職責進行考核。使各崗位人員責任性更強、崗位職責落實更到位,醫院財務管理制度進一步得到有效的落實,財務內控管理工作又上了一個新臺階。

半年來,財務科的工作有成績也有不足:工作的廣度和深度還需要進一步的擴充套件,克服工作中時有的浮燥情緒。我們下一年度在以加強財務管理為主的同時還要繼續基建財務工作,及時準確把握相關財務政策,把內審與內控相結合,為更好的完成醫院的財務目標而努力。

2022醫院職工個人總結簡短 篇3

時光荏苒,上半年就快過去了,回首已經過去的半年,內心不禁感慨萬千,這半年來,在護士長及科主任的正確領導及同事的支援幫助下,堅持“以病人為中心”的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,善於總結工作中的經驗教訓,踏踏實實做好醫療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可。較好的完成了的工作任務。具體情況總結如下:

一、思想政治方面

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過早會、報紙、網路積極學習政治理論,遵紀守法,愛崗敬業,積極擁護醫院以及手術室的各項方針政策和規章制度,一切以病人為中心,嚴格以一名優秀護士的標準要求自己,堅持以醫療服務質量為核心,以病人的滿意度為標準,牢固樹立團隊合作精神。

二、強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質

加強自我職業道德教育。職業道德的高低、思想品德的好壞直接影響護士的素質和形象,因此,在一年中的各次廉政教育和技能培訓後,我理解了要堅持“廉潔自律、嚴格執法、熱情服務”的方針,把人民群眾滿意作為做好工作的根本出發點,做到始終把黨和人民的利益放在首位,牢固樹立愛民為民的思想,在人民群眾心目中樹立“白衣天使”形象。加強“四自”修養,即“自重、自省、自警、自勵”,發揮護士的主動精神.我還很注意護士職業形象,在平時工作中注意文明禮貌服務,堅持文明用語,工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝豔抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規範。在護士長積極認真指導下,我在很多方面都有了進步和提高,堅持危重病人護理查房,護理人員三基訓練,在護理部組織的每次技術操做考試中,均取得優異的成績。在一年的工作中,能始終堅持愛崗敬業,貫徹“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,提高了自身素質及應急能力。

三、努力工作,按時完成工作任務

我將以前學到的理論知識與實際臨床工作相結合,就必須在平時的工作中,一方面嚴格要求自己並多請教科室老師,另一方面利用業餘時間刻苦鑽研業務,體會要領。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先後及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛鍊了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,明確了工作的程式、方向,提高了工作能力,在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作並熟練圓滿地完成本職工作。

這半年來,我收穫很多,當然,也還存在不足之處,如工作經驗不足等等,我會在以後的學習工作中繼續保持積極的態度,嚴格要求,與時俱進,逐步改進自己的不足之處,工作中一絲不苟,謙虛謹慎,展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。為了醫院的美好明天而貢獻自己的一份力量!

2022醫院職工個人總結簡短 篇4

今年上半年,在院班子領導下,在醫院各科室的支援幫助下,我科堅持“以病人為中心,提高醫療服務質量為主題”,以學規章制度,說規範話,行規範事的服務活動為指導。全科同志齊心協力,在工作上主動主動,不斷解放思想,更新觀念,圍繞科室工作性質,圍繞醫院中心工作,求真務實,踏實苦幹,較好地完成了本科的各項工作任務,取得了一些成績,現將我科上半年工作進行總結。

一、認真學習各項規章制度

工作中我們嚴格按照要求做到裝置環境達標,裝置專人負責管理、定期維護、保養,保證裝置正常使用,醫療安全的這根弦,我們時時都繃得緊緊的。掃描、診斷我們都嚴格按照技術規範執行。我們的原則,我們能診斷的一定認真診斷,我們不能明確診斷的,不能耽誤患者的病情,找準市場定位,把醫療危險減少到最小。

二、提升服務質量

根據說規範話,行規範事的服務活動內容的要求,我們主動組織學習,在接待患者方面,稱呼病人文明用語方面、服務態度上,方便病人上,諮詢解答方面上按照要求進行重點學習。通過學習,思想上更加明確,行動上更加規範。同時根據我們工作特點迅速的落實,一切從患者的利益出發,急患者之所急,想患者之所想,病人檢查前準備充分,檢查中認真仔細,診斷結果後耐心解答,從患者走進我們科室,到檢查完成,讓患者充分體驗到醫院規範化的理管和服務,讓每一位來我科檢查的患者及家屬滿意。

三、科學管理、努力創新、提高醫療技術

上半年,我科室派一名醫生到上級醫院進修,科內只有一名醫生和兩名護士,我們在人員少,工作任務重的情況下,沒有叫苦、叫累,而更加主動主動認真的對待每一項工作。利用網路技術,實現與國內知名學者及專業人員的遠端會診,病例的討論和交流,提高我們科室診斷率,我們科室利用現有裝置主動開展新技術,為臨床提供更多的影像依據,如微創的定位掃描技術、三圍立體重新構建等,利用醫學影像工作站實現數字化管理,更好的實現病例的複查、統計、病例隨訪跟蹤,科學管理,同患者之間建立醫患關係聯絡卡、服務電話聯絡及電話諮詢。

上半年以來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加闊寬。在以後的工作中,要加大學習力度,以學規章制度,說規範話,行規範事的服務活動內容為指導,提高工作質量,團結一致,紮實工作,高標準完成本科的工作任務,努力實現創新的管理手段,創新的服務體系,形成勇於創新,奮勇爭先的發展勢頭。

2022醫院職工個人總結簡短 篇5

上半年即將過去,半年來,在醫院領導和同事的關懷、支援和幫助下,本人注重提高政治修養,加強世界觀改造,能夠遵紀守法、強化業務學習、不斷提高業務能力,努力鑽研、紮實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,嚴格落實各項規章制度,在醫療工作上取得了一定的成績,圓滿完成了上級交給的各項工作任務。

一、加強政治學習,堅定政治信念

認清形式、與時俱進,不斷加強政治理論學習,堅持從自身做起,從嚴要求自己,從端正思想認識入手,正確處理學習和工作關係,積極參加組織各種政治活動,做到:不缺課、不早退、認真學、認真記、寫體會、談感受、說想法,不斷提高自身修養和政治理論水平,為做好臨床工作奠定了思想基礎。

二、遵守規章制度,強化作風紀律

作為一名醫務工作者,本人平時注重強化作風紀律觀念,嚴於律己,能夠認真落實各項規章制度,以條令條例和規章制度為依據,用正規有序的工作環境來促進個人行為素質養成和捉高,堅持從小事做起、從我做起,持之以恆的把強制性的規定、被動式的服從轉變為自覺行為,堅決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁鬆垮和差錯誤漏現象,做到工作之前有請示、完成工作有彙報,踏踏實實、一步一個腳印的提高自控能力,做到堅持原則,按規章制度辦事。

三、強化業務學習,增強服務意識

醫學是門博大精深的科學,深知自己的不足,為此,我一方面加強理論學習,一方面從其他途徑瞭解和學習醫學知識,積極參加院內和院外組織的多種學術活動,不斷吸取醫學的新知識和新進展;在工作學習期間,積極參與科室的業務學習並討論發言,提出自己的見解;在科室主任、老師的指導下,積極參與外科病人的診治工作。在各種手術操作中,嚴格遵循醫療常規,認真仔細,從不違規操作。

通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,我更加熟練掌握了外科常見病、多發病以及一些罕見病的診斷和治療,手術中應急處理和圍手術期的處理方案。參加了醫院組織的“三基”考試並順利過關,多次參加醫院組織的“心肺復甦’’考核並取得成績。參加了腹腔鏡學術會議,拓寬了視野。熟悉了急診科的工作流程、人員配置以及各類急性病的搶救拮施和流程,認識並熟練操作了新的急診裝置。通過不斷學習,我健全了自己理論水平,完善了自己的知識結構,豐富了自己的臨床經驗,增強了自己的服務意識。

當然,我在工作和學習中還有一些不足之處,須在今後的工作中向各位領導、老師和同事們學習,注重細節,加以改正和提高,告別對於自己的驕傲自滿一面,在工作和學習中要堅決改正,爭取在以後的工作和學習中取得更優異的成績。

2022醫院職工個人總結簡短 篇6

立足崗位,務實創新,努力爭創一流班組是裝一三班全體成員對自己的要求,三班是裝一車間的中堅力量。擔任著大型提升機,磨機,迴轉窯整機裝配的重要工作。一年來,在班長田海見,副班長王二磊的帶領下,全班成員以公司開展的各項安全生產活動為契機,立足崗位,嚴細管理,不斷學習創新,以優良的班組作風贏得了分廠乃至公司的讚許。現將一年來具體工作表現總結如下。

一、安全第一,預防為主,綜合治理

安全責任重於泰山。在工作中,裝一三班嚴格貫徹安全生產十二字方針,把安全生產作為工作中的重中之重。做到了產品安全,人身安全雙重零事故,為公司安全生產工作交了份滿意答卷。在產品方面,我們嚴格按照裝配工藝檔案,圖紙,以及現場技術員的要求,按章操作,進行各類產品的裝配。對單配產品更是小心謹慎,認真閱讀單配單,對涉及到的所有相關尺寸從新複檢,拒絕殘次產品從我班發出。做到不接受缺陷,不生產缺陷,不傳遞缺陷。嚴格按照公司產品安全理念來約束自己。人身安全方面,杜絕違章作業,冒險作業以及疲勞作業。班組重點做好班前預防工作。每天早班前會,班長田海見都會不厭其煩地絮叨著:工作中要注意安全,幹活時先看看自己勞保用品穿戴好沒,安全帽要戴規範,高空作業時一定要佩戴安全帶,需要使用其它裝置時要先檢查再使用,諸如此類的,等等。田班長說的認真,大家聽的仔細。通過每天的安全工作會議,大家”安全第一”的思想提高了,安全意識增強了,安全防範工作也落到了實處。一年來,三班無一例安全事故發生,無一人違反勞動紀律。

二、團結拼搏,務實創新,創一流業績

三班在廠領導和車間主任的帶領下,秉著團結拼搏,務實創新,圓滿的完成了一個又一個生產任務。特別是多次面臨突擊任務時,我們憑著對工作的熱情和愛崗敬業的精神,在車間樹立了”一直敢打硬仗的隊伍”的良好形象。

2022醫院職工個人總結簡短 篇7

20__年,___區幼兒園辦公室在園領導的正確領導下,以“服務、團結、奉獻、創新”為宗旨,緊緊圍繞幼兒園的各項工作,努力提高辦公室的綜合素質,強化服務意識,倡導團結和奉獻精神,在思想上、政治上、行動上與上級決策保持高度一致,有力推進了幼兒園各項工作的開展。下面,就對20__年辦公室工作做以下總結:

一、常規工作

幼兒園辦公室是幼兒園的視窗部門,在認真做好幼兒園的日常工作的同時,精心策劃,周密部署,盡心盡力的組織好每一次會議,協調好每一次活動,安排好每一次接待。20__年,我園承擔各級檢察、觀摩活動有:自治區級1次(自治區示範性幼兒園複查驗收)石嘴山市5次(全市共青團工作現場交流觀摩、市人大副主任陸秀蘭調研幼兒園、全市民辦幼兒園食堂食品留樣現場觀摩活動、市人大副主任馬平安調研幼兒園、全市校園周邊安全工作現場檢查)大武口區級2次(自治區級課題階段成果展示暨市級課題開題論證會、大武口區幼兒半日活動觀摩暨幼小銜接專題研討會)。做好會場的佈置,照片影視資料的收集等服務工作,每次接待都努力做到“禮貌、耐心、細心、誠心”。

二、人事工作

及時有序的處理上級教育部門下發的各類檔案、電話通知、網上檔案;及時完成並上報相關的文字材料、填寫各類表格,整理好幼兒園的檔案資料。盡力做好“上傳下達”——準確、快捷,“下達上報”——客觀、有效。努力為幼兒園各項工作的正常開展發揮積極、有效的作用。

三、做好幼兒園對外宣傳、資訊的採集工作和上報工作

以前幼兒園每月發表資訊量少,採稿率低,並侷限於在___教育局網上發表。自20__年下半年以來,幼兒園採用了有效的激勵方式,激發了教職工寫資訊的積極性,我園資訊量急速增加,在大武口區教體局對27所學校資訊採集的排名中排到了中上,(20__年第二季度資訊總量22篇、第三季度37篇、第四季度53篇,發表範圍也擴大到:寧夏教研網、石嘴山市新聞網、石嘴山市電臺、石嘴山日報等等,不僅對外宣傳了幼兒園,擴大了幼兒園的知名度,同時也提高了教師的寫作水平。

四、認真完成園領導交辦的其他事項。

1、嚴格按照相關的規定和要求,認真做好幼兒園園舍維修工程的各項資料的整理及工程施工過程的監督工作。

2、認真做好幼兒園各類會議:園務工作會議記錄、幼兒園園委會會議記錄、幼兒園安全工作等會議的記錄工作。

3、協助幼兒園各部門做好幼兒園日常的各類工作,認真積極的做好服務工作,後勤保障工作。

4、認真做好辦公室的相關計劃和總結,整理好幼兒園的檔案材料。

五、存在的問題:

工作態度是認真的,但工作的方法不夠靈活,工作還不夠熱情、積極、缺乏主動性。

六、努力的方向:

1、進一步加強自身的業務素養,堅定理想信念;牢固樹立“熱情”“耐心”“細心”的服務意識、大局意識;增強工作的向心力、凝聚力和責任感。

2、明確辦公室工作職責,規範工作程式,進一步改進工作方法,嚴格要求自己“說有用的話,做有效的事”,提高工作效率。

3、努力克服工作中急躁、被動的情緒,求真務實,開拓進取,努力工作。

2022醫院職工個人總結簡短 篇8

昨天,我們舉行了期會考試。雖然已經考完了,但是我還是很緊張,因為我覺得我的數學考得很不好。

雖然這次數學考得不很好,但是我也不會灰心,我要從這次考試中認識到我自身學習上的缺點,然後找出改正缺點的辦法,認真改正爭取下次考好。

從這次考試中我發現了我在學習上的最大的缺點——馬虎,我數學沒考好就是因為馬虎。所以,以後上課我要認真聽講,下課要仔細複習,聽不懂的地方要及時請教老師,以此改掉我馬虎的壞毛病。

我要給自己定一個目標——本學期的期末考試,數學96分以上,語文95分以上,英語100分。

我相信:我只要努力,一定屬於我 ,我可不是哦!

2022醫院職工個人總結簡短 篇9

1.本月開展主題活動①《甜甜蜜蜜》,通過活動讓幼兒體驗理解人與人之間的關愛是甜蜜美好的,②《快樂的六個寶》,指導幼兒積極地運用感官感知周圍世界,學會保護自己的身體。

2.環境佈置:引導幼兒觀察國慶的環境佈置,說說國慶見聞。完成“甜甜蜜蜜”主題牆,展示幼兒作品,引導幼兒與同伴分享物品,體驗分享帶來的樂趣。收集各種材料,豐富區角遊戲的內容,要求幼兒在遊戲時能夠愛護遊戲器具。

3.班級常規工作:教育幼兒在洗手、喝水時要排隊,不爭搶,洗手之前將袖子挽起,離開座位時將小椅子塞好,以免絆倒。

4.整理幼兒床鋪,提醒家長固定被子的四個角,收藏席子、枕蓆。

5.做好預防流感工作,活動室經常開窗通風,提醒孩子及時穿脫衣服,勤洗手。

6.自然角:豐富自然角動植物,製作豆子貼畫、樹葉貼畫並展示。

7.參加園韻律操比賽,引導孩子能跟著老師一起運動身體。

8.組織幼兒參加親子秋遊,做好幼兒安全教育工作。

本月我們通過圍繞兩個主題開展了一系列的活動,在《甜甜蜜蜜》活動中,家長給幼兒帶來了各種各樣的糖果,使孩子知道了各種糖的種類和形狀,並組織幼兒品嚐了糖果,同時也讓幼兒明白好東西要一起分享,引導幼兒在體會別人對自己關愛。在《快樂的六個寶》主題中,我們鍛鍊幼兒的動手能力,用撕貼“做麵條”、貼上“貼五官“、等形式讓幼兒知道自己的小手本領有多大。

在常規工作中,幼兒養成了排隊的好習慣,只有個別幼兒(徐及硯、馬芮浠等)幼兒會插隊,擁擠,需要繼續加強教育指導。在洗手之前,不會挽袖子

的小朋友會主動向老師提出幫助。在離開座位時,多數幼兒會主動塞好小椅子,陳思含小朋友還會提醒周圍的夥伴:你忘記塞椅子了!

這月開始小班進行開展區域性遊戲,根據小班幼兒的年齡特點,結合教學主題及幼兒興趣,我們制定了本學期的角色遊戲計劃。本月開展的是娃娃家和圖書館,幼兒非常喜歡。他們已基本認識並會使用娃娃家的各種用具,初步瞭解角色人物之間的關係,但在整理玩具,遵守遊戲規則方面有待提高。第九周開始了親子秋遊活動的報名收費工作,我們鼓勵家長踴躍報名參加,這不僅可以豐富幼兒的知識,對培養幼兒參與集體活動的積極性有很大幫助。

2022醫院職工個人總結簡短 篇10

個人工作總結光陰似箭,日月如梭,又逢學期末,回顧一年來的任課情況,有辛酸,有收穫之喜悅,現就個人感受總結如下:首先本人能遵守學校的一切規章制度,服從領導分配,能按時上下班,做到有事請假,不給領導添心事,在無課時絕不亂串辦公室,認真備課,為上好每一節課做好充分準備。

在辦公室內能做到團結同事,與同事友好交往。所教語文學科學生學習積極性較高。其次,對待學生能做到有耐心、愛心、細心。能及時處理好同學之間發生的矛盾,做到公平公正,讓學生心服口服。能做到心中時時刻刻有學生。

在業餘時間能大量閱讀書籍,能為上報教案積累大量資料,每次教案我都上網查閱資料,一遍又一遍篩選,最後在加上自己的感悟,每一篇教案都是詳案精案。最後說說我所帶社團。自從本學期開學初我接到《課本劇》這個社團之日起,我從制定計劃到每一次備課都是精心琢磨一番之後才定稿。每次週三上課之前我都是盡最大努力上網下載本節課所講內容,自己反覆演練,儘量做到課堂充實而富有趣味性。經過我和高老師的努力,本學期表演課本劇15篇,《皇帝的新裝》在六一演出表演,獲得全校師生的一致好評。總之,在今後的工作中儘量做到兢兢業業,勤勤懇懇,讓領導放心,讓家長滿意,學生開心,自己充實。願實小老師開開心心過好每一天。

2022醫院職工個人總結簡短 篇11

許久不見孩子們,甚是想念。根據縣教育局要求,結合實際情況,在校長的精心安排下,於x月8號終於見到了可愛的孩子們。

我們早上8:30到達第一個走訪點王濤濤家,家長們早早的就起來,開啟大門迎接我們。當我還在糾結從哪個路口走時,一抬頭就看見一張笑臉正在東張西望的瞅,看到我們那一瞬間,飛快的跑過來,向我們一一問好。他在疫情期間,進步非常大,不僅僅是他自身在努力,還來源於他父母的嚴格要求,有問題及時於老師溝通交流,幫助孩子健康成長。

在走訪中,在與家長的交流中,有反應孩子不聽話的,有說自己管教不了的,也有訴說自己種種為難的,大多都在問什麼時候能開學,再這樣下去擔心孩子的學習,我們也很擔心,並溝通一些有效措施。在檢查孩子們的作業過程中,暴露出很多問題,有書寫問題,有態度不端正,也有馬虎大意。但有一個人讓我很意外——李欣,家庭困難,父母不在家,沒有智慧手機也沒有網,更別說好的學習資源,可她的練習冊字跡工整、書寫認真,把自己會做的都做完了,並且認真、熱心的為弟弟講解著他不懂的問題,忙完學習積極主動的幫爺爺奶奶做家務……瞭解到這些,讓我很心疼這個懂事聽話的孩子。

一次深入的瞭解,讓我們大致掌握了學情,也知道了其中存在的問題,讓我們有了改進的方向,如:有些科目必須要進行直播,解答學生的疑惑;家訪不能只進行一次,需要後續鞏固。

2022醫院職工個人總結簡短 篇12

一學校帶領全體教師,繼續深入研究課堂教學改革。

總結前期活動成果,讓骨幹教師、學科帶頭人上好公開課,寫好總結,介紹經驗並推廣學習,有力地促進了課改的質量提升,從而全面提升教學質量。

二開展的最美鄉村教師學習活動。

人人蔘與學習,並在日常工作中付之行動,提升了教師的師德水平,增強了愛崗敬業的精神。

三狠抓學生冬季體育鍛煉活動的開展。

啟動了長跑活動儀式,並堅持每日活動中,利用大課間及每日一小時體育鍛煉時間,堅持長跑訓練,使學生增強了體質,併成功開展了冬季長跑比賽活動。

四全面做好了迎接教育局年終檢查的準備工作。

對學校各項工作進行了自檢、自查,對發現的問題及時進行整改,充實了檔案材料,各室裝備使用正常,上課教師認真備課,校園環境衛生進行了大清掃,並做到了保持日日良好,師生精神面貌高昂,時刻為迎檢做好了一切準備工作,並於10月_日完成了迎檢工作。

五全面做好了各學科的複習考試、考核工作。

為全面落實素質教育,對所有非考試學科進行了考核,對考試學科做好了全面複習計劃,對好、中、差生採取不同的要求,盡最大的努力讓他們複習好,並考出最好的成績。

六繼續狠抓常規管理,時實做好安全工作。

學校日常管理絲毫不放鬆,日常檢查、巡查堅持到底,安全教育落實到位,安全檢查永不放鬆,確保了學校各項工作有計劃、有秩序的進行,確保了師生生命、學校財產的安全,為學校工作的全年完成,收好尾做出了貢獻。

2022醫院職工個人總結簡短 篇13

學生們盼了很久,老師們愁了多日的秋遊活動今天總算拉下帷幕。如果讓我對這次秋遊作一個評價,我個人認為有一句話可以概括,就是“學生達成了心願,老師完成了任務”。我雖說不是這次活動的策劃者,但我是這次活動的組織者,我應該承擔責任!靜下心來想一想,這次活動的優點很少,問題卻多。前車之鑑,不得不吸取教訓,總結如下:

一、做的好的地方

1、學生安全教育工作做得早,做得實。運用了週一升旗儀式和班會雙管齊下,學生外出遊玩的安全意識強。整過活動始終沒有安全事故,這有感於各位班主任和副班的悉心照顧;

2、學生的衛生習慣養成較好。出發前各班進行教育並準備了垃圾袋,現場就餐後學生都能主動收拾餐具保持清潔,離開後也沒留下散落的垃圾,有的學生還將垃圾收回學校;

3、講秩序,組織紀律性強。各班少有不報告私自亂跑的學生,行進都保持了隊形,集合速度快;

二、存在問題及改正措施

1、確定秋遊地點沒有實地考察,跟我們想向的有距離。教練組織的拓展活動有些草率,對學生心智教育意義不大,場地是一個半拉工程,育人環境沒選好。以後我們要親自去考察,求一個究竟,耳聽為虛,眼見為實。還可以通過其它參加過的學校或其它的方式求證,最好是親自去體驗一天;

2、與旅遊公司商議制定一個符合我校的旅遊行程單,既約束旅遊公司又對我們的老師有一個指導,指導班主任提前對自己班級活動制定一個合理計劃;

3、確定旅遊時間之前要對前後一週的天氣做一個調查,做一個正案,做一個預案。如果這次做到了,就不至於因天氣反覆推遲時間;

4、安排旅遊車不能被旅遊公司牽著鼻子走,要按照我們自己分組的規劃給他們。旅遊車遲到,我們要爭回我們的時間,依照出發前雙方的協議;

5、出發前要分組,確定組長,並加強聯絡。這樣就不會個別班主任不知所措;

6、這次沒有安排一個主要領導跟隨第一批學生隊伍前往,導致不能及時反饋資訊,調整突發事件;

7、每次旅遊都有兩個小時的活動時間,需要班主任自行設計遊戲專案文藝節目以便豐富我們外出活動的意義,這次沒有提前規劃和安排;

8、叮囑班主任隨時清理檢查學生物品,以免遺失,這次有兩學生丟失衣物。

2022醫院職工個人總結簡短 篇14

四月份,假期較長,除了清明節和潑水節的假期外,剩餘的學習時間並不多,班上學生的回家作業完成質量較低,有幾個後進生經常不完成家庭作業,作業也就“明日復明日”,課外輔導時間完全成了補前面作業的時間。

作業完成較好的學生有:熊近、徐優賢、巖罕燕、徐佑花、舒朝飛、宗科。

為了提高孩子們學習的主動性,培養積極向上的學習態度,準備採取以下措施:

1、每天點名留下的沒有完成作業的同學,對關注自身學習進步的同學進行表揚。

2、讓中午留校的同學幫助後進生學習,監督他們完成作業。

3、與家長聯絡,希望家長朋友們在百忙中,抽出一點點時間,檢查孩子的作業完成情況,讓自己的孩子把學習看成自己成長的一部分,體會成長的辛苦和快樂,而不是完成老師的作業,達成別人的目標。

2022醫院職工個人總結簡短 篇15

自進入局以來,我緊緊圍繞局辦公室工作,服從領導安排,在領導和同志們的關心支援下,我以“服從領導、團結同志、認真學習、紮實工作”為準則,牢記組織和領導重託,始終堅持高標準、嚴要求,勤奮敬業、銳意進取,不斷提高自身的政治素養、業務水平和綜合能力,現將思想認識情況彙報如下:

一、加強學習,注重政治素質和工作能力提高。

認真學習、深刻領會上級工作會議精神,在實際工作中認真加以貫徹,保證黨和國家路線方針政策的執行。通過紮實的思想政治理論學習,為自己開展各項工作提供了強大的思想武器。在日常工作中注重學以致用,取得了明顯效果。在加強理論學習的同時,注重更新知識結構,重點加強業務和政策法規知識的學習,努力做到在工作中學習,在學習中工作,精益求精,不斷探索,使自己更加勝任本職工作。

二、身體力行,深入細緻地作好本職工作。

根據組織和單位領導的安排,近一年來,我時時嚴格要求自己,較好的完成了以下幾項工作:一是辦公室行政工作。作為辦公室工作人員,我端正態度,積極主動,對待幹部群眾充滿熱情。無論是接聽一個電話、傳達一個指示,還是撰寫核對一篇文稿、彙報一項工作,都力求做到準確無誤,較好地完成上傳下達工作,充分發揮了辦公室的紐帶作用、視窗作用。二是後勤服務工作。局機關部分辦公裝置老化,我充分發揮自身專業優勢,承擔起局辦公裝置維修的任務,各科室(局)辦公微機等裝置一有故障我總是細緻檢查、盡力排除。針對平時局機關的物品需求,我都認真做好記錄,及時彙報、調配,保證工作的正常執行。同時,還協助辦公室主任管理機關車輛和部分財務工作,工作中都兢兢業業、耐心細緻,努力做到既搞好服務又厲行節約。三是資訊調研工作。近期,局裡為促進我全面成長,安排逐步接手資訊調研工作,面對新的工作物件,我一切從頭做起,認真鑽研業務知識,不斷學習,勤於練筆,虛心向老同志請教,決心以滿腔的熱情完成領導交辦的任務。平時我尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,平易近人。綜合表現得到了局領導的充分認可與肯定,受到辦公室各位同志的一致好評。

三、堅持嚴於律己,努力做好表率。

近一年來我不斷加強思想作風建設。始終把增強公僕意識、服務意識作為一切工作的基礎;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細緻、紮實、求實上,腳踏實地埋頭苦幹;始終保持青年幹部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣,努力成為其他同志的楷模。

總之,一年來,我在工作上取得了一定成績,理論水平、工作能力和自身修養有了一定提高。但距領導和同志們的要求還有不少的差距:一是政治理論學習的系統性和深度還不夠,特別是具體事務性工作多的時候,對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是工作中有時有急躁情緒,工作方式方法有時不太細,需要進一步改進;三是如何在崗位工作中堅持與時俱進、大膽創新做的有欠缺,意識還不夠強。在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,以對工作、對事業高度負責的精神,腳踏實地,兢兢業業,盡職盡責地做好各項工作,努力做一名優秀的民政幹部,不辜負組織和領導對我的期望。

2022醫院職工個人總結簡短 篇16

本學期將讀書作為班級特色,圍繞這一特色開展了各種有意義的班級活動,我們的口號是“讀好書,好讀書,與好書為友”,這也是我們特色建立的目標。為努力營造良好的班級讀書學習的氛圍,我在建立方面花費了大量的精力和時間,整個過程,學生們都能積極參與到這個活動中來,期末取得了良好的效果。

回顧這一學期來的工作有許多感慨:有取得了成績而帶來的喜悅,有面對一些不足而產生的遺憾;有令人難忘的美好時刻,也有讓人苦惱的短暫瞬間;有在工作中付出的艱辛和努力,也有取得成績後的幸喜和快樂。總之,這學期的建立工作使我想起了很多。現將一學期來的工作做以總結,也算是前車之鑑吧。

在嚴格要求的同時,我還創設真誠的教育氛圍和實踐的機會,使班級工作便很快上軌,為今後班級各項工作打下良好的基礎。另一邊則著手特色班級的工作。

1、師生共同討論

學生是特色建立的主人。晨會課,我和學生們一起討論建立特色班級的事,一來徵求他們的意見,二則可以調動孩子們的積極性,意在讓學生能全程參與,能在接下來的活動中更自主地將其執行完成。學生各說己見,最後我們將目標鎖定讀書。

2、用心佈置教室

特色內容敲定後,我馬上寫計劃。另一頭忙著蒐集資料,佈置教室。我想,既然是建立讀書特色班級,就該把教室佈置出具有濃濃書香味的韻味來。於是,我設計了以下的特色內容:在教室前門正上方貼上明顯的特色標誌;在教室兩邊的牆壁上,一邊帖著“世上萬般皆下品,思量惟有讀書高”的對聯,另一邊則是用英文註釋的特色標語。

同一時期,我還出了一期全新的黑板報,在不停手的忙碌中,教室終於佈置一新。看著學生如此充滿濃濃書香的教室裡學習,心裡真高興。

晨會課,我向學生介紹班級佈置的意義,要求他們能在課間仔細去閱讀,我告訴孩子們我們的特色班級正式成立,我們要按照計劃努力做好制定的工作。

3、忙碌中收穫快樂

期初是個繁忙的階段,特色建立工作佔據了大量的時間,那幾天,我的辦公桌成了一個微型作坊臺,畫呀,剪呀,貼呀,發現需要補充的內容,立刻跑列印室。然後,做好一樣就貼上牆,接著再做下一個。

最後,我們班在校“潔齊美”評比中,被評為年級優勝。面對榮譽,我想收穫是快樂的,這是大家對我工作肯定。每當看見孩子們駐足觀望教室文化的時候,我想著:忙碌也是快樂的,它給了我更多的信心。

2022醫院職工個人總結簡短 篇17

時光荏苒,一年就這樣過去了,回首過去的一年,感慨萬千,時間如梭,轉眼間就將跨過一個年度之坎,回首望,在共同學習、共同思考、共同行動中,維修中心雖沒有轟轟烈烈的戰果,但也做了一些對部門對公司有意義的事。現對今年工作進行總結。

一、績效考核方面

這是我們最難的一項工作任務,績效考核將出現在我們的日常工作中,簡單、明確、有效是我們的原則,進行績效考核的目的是對每個崗位的同事清楚地進行客觀、公正地評價,並通過此評價合理地進行價值分配。

二、關於我們的業績

儘管比去年稍微好點,但我們離目標還很遠,_____由於同事的貢獻,我們達成了利潤目標。我意識到業績不達標不是市場原因或外界干擾,而是我們沒有堅持將每一個計劃做出結果,所以我們要堅持對工作結果的關注。團隊的價值觀和目標一定要清晰和堅定。團隊有一個願景和目標,就等於有了信仰,走起路來就不會那麼艱難。做事業也是一樣,如果心裡有一個理想,有一個信念,有一個目標,那就有一個很大的動力。

三、開展小組合作的工作方式

小組將是我們不斷髮展的源動力,在每個小組所在的區域,我們面對的都是無限的市場,隨著小組戰鬥力的不斷增強,客戶的有效積累逐步放大,我們,具有使命感、創造力和學習能力的一線同事們,我們將創造無數的小組,我們將是小組的主人。我們將以主人翁的身份分享客戶價值。

四、組長競聘調整為自薦方式

事物沒有絕對的公平,社會的發展是在不斷的平衡中前進的,為了給每一位符合基本條件的員工提供發展的機會,我們把提升職業品質、承擔責任與壓力的職業機會放到每一位員工手中,只要願意奉獻,只要不斷提升自我,就可以抓住機會。

五、成立專職培訓部門

學習對於企業,能夠提高員工之間的協作能力,有利於增強團隊精神,可以給公司注入新的活力。增強了企業的再生能力,為將來持續發展打下堅實的基礎。學習對於管理者,提高了思想素質和業務水平,必然使管理水平得到一個提升。對於員工個人,能實現自身價值的增值,使自己的潛力得到更好發揮。

當今社會飛速發展,我們正處於技術快速更新的社會,我們昨天認為遙不可及的技術,今天就可能已用於規模化生產,甚至明天就要淘汰。處身其中,我們要保證自身不落伍、不被淘汰,並得到良好的發展,就要不斷的去適應,不斷的去學習,不斷的提升自己。大多數人知道學習的重要,但也有個別員工沒有正確認識到公司培訓的目的和不斷學習提高的重要性,認為我們平時的工作對個人文化水平、基本素質沒有過高要求,只要能吃苦、勤奮就行。

今後的工作還是會更加的困難,會給我們帶來極大的壓力,但是化壓力為動力,這才是我們一直以來不斷的進步的最根本。在不斷的進步中,我們得到了很大的發展,在進步中我們也有陣痛,但是這些都是暫時的,長遠的發展才是我們一直想要的結果!相信在以後我們會做的更好!

2022醫院職工個人總結簡短 篇18

一、首先理順質量管理的思路,有目標、有依據、統一認識,才能切實有效地開展工作:

1、正確認識打造無以倫比的精品工程的質量目標。

2、專案質量管理的依據是工程承包合同、設計檔案、施工圖紙、國家有關部門頒佈的有關質量管理的法律、法規性檔案(《建築法》、《建設工程質量管理條例》)質量管理體系檔案和有關質量檢驗與控制的專門技術法規性依據。

3、原文下發;專案部制定的各項質量管理規定,並遵照執行。

二、明確質量管理的方法

1、以質量體系的有效執行,確保工作和實體質量。要求各專業施工單位在工程開工前必須做好以下各項工作:建立專業單位的質量管理體系,並明確相關的責任人員的工作職責;劃分分部分項工程,編制單項施工技術方案(或分部工程施工方案);配備齊全承擔工程專案所涉及到的各類施工規範、標準、法規等。

2、各專業施工單位在工程施工過程中必須堅持:

分解專案工序,堅持工序作業指導書指導施工;各工序未交底清楚,作業層未理解不施工;堅持三檢制,真實、及時的填寫質檢記錄,施工過程每道工序都要堅持自檢、專檢和交接檢並向監理或業主報驗合格後方能轉入下道工序;堅持計量器具、檢測裝置在檢定的有效週期內使用;堅持施工日誌制度;堅持周計劃制度;以書面形式反映各類關鍵、特殊的技術問題。

3、以人的工作質量確保工序質量,以工序質量確保工程質量;從訂貨、採購、檢查、驗收、取樣、試驗等方面全面控制投入產品的質量;全面控制施工過程,重點控制工序質量;堅持質量標準,嚴格檢查,一切用資料說話,嚴把分項工程質量檢驗評定或施工質量驗收關;嚴防系統性因素(如使用不合格材料、違反操作規程、施工機械裝置突出性故障等)的質量變異。

4、以三標一體化貫標表格規範工作質量,做到有記錄、有再現性、有追溯性。

5、貫徹以預防為主的方針,實行質量責任終身制。專案部每週組織一次技術、一次質量專題會,主要介紹、交流分部工程或分項工程的施工程式、施工方法、技術和質量要求。明確工作方法、程式,用指導、引到的工作方法加強事前質量管理,儘可能避免或減少事後出現質量問題的批評與處罰。

6、專案部組織有關質量管理人員每月進行兩次質量大檢查:每月第二個週六,以檢查質量體系運轉情況和相關資料為主;每月第四個週六以檢查實體質量和相關資料為主。並對兩次質量大檢查的結果進行評比和總結,不合格專案按太鋼頒發的質量管理規定中相對應的處罰規定進行處罰。

在的工程剛開始,打造無與倫比的精品工程,不是一個人、一個工序的問題,並且精品質量也不是檢查出來的,而是上上下下共同努力構建出來的。

2022醫院職工個人總結簡短 篇19

在充實、忙碌和愉悅中,一學年的工作即將劃上圓滿的句號,上學期我擔任高一一班和十二班(文科班)及高一二、三班(理科班)的歷史教學工作,兼歷史科備課組長,在學校各級領導的正確指導、學年教師的大力支援及本人的辛勤努力下,勝利地完成了教學任務,在五校期末聯考中,取得了三個第一:總體平均分五校第一,一班以81.82分居位班級平均分第一,一班的尹曉娜以98分位居單科百人榜之首。同時所教學生的會考合格率達到99%以上。下學期,我擔任高一一至七班的歷史教學工作,高一四班的班主任,兼歷史科備課組長,本學期,在新的教育理念下,經過一番努力拼搏,也較圓滿地完成了學校賦予我的教育教學工作,現主要對本學期的工作總結如下:

一、思相上,嚴於律已,更新觀念,提高思想覺悟

時刻以黨員標準嚴格要求自已,在工作中起先鋒帶頭作用;約束自已的言行,加強師德修養,為人師表。按時參加學校組織的每一次政治學習並認真做好記錄,領悟其精神實質並將之貫徹到實際工作中,通過學習和工作實踐,使自已的思想不斷得到昇華;在業務上,求真、求實、求善、求美,努力進取,踏實做事;在風格上,謙虛、謹慎、平和、寬容,取他人之長,補已之短;在工作中,敬業、樂業,勤勤懇懇,兢兢業業,皆盡所能,任勞任怨;一直以“公正、無私、真誠、博愛”作為自已的為師準則,公平、公正地對待每一位學生,尊重學生,愛護學生,關心每一位學生的成長和進步,做學生的良師益友。

二、教學上,認真鑽研,更新觀念,勤下苦功,完成教學任務

本學期 ,適應新課程改革的要求,參加了吉林省普通高中新課程實驗歷史教材培訓,能及時轉變教育教學理念,更新教育教學模式和方法,主要做了以下幾件事:

1、認真鑽研新課程,樹立全新的教學理念。新課程教材跨度大,在備課過程中能處理好通史與專題史之間的.關係,注意模組之間的聯絡。專題史體系跳躍性大,缺乏連續性、系統性,對知識儲備不足的學生而言,存在理解上困難,對此,我在堅持新課標的前提下,對每課知識按照一定的邏輯思維進行重新整合、梳理,大膽取捨,深入淺出,形成系統性。選擇靈活多樣的教學方法 ,同時以一些知識點為切入口,尋找學生感興趣的話題,創設教學情境或者是聯絡現實,適時利用知識容量大的多媒體輔助教學,讓學生多參與到我的教學中來,以增強學習歷史的興趣,這樣可以幫助學生理解和接受教材中原本枯燥的知識。 同時做好初高中歷史學習的銜接,改變國中開卷考試形成的教學模式給學生帶來的學習方法,以全新的教育教學理念指導教學,要培養學生的問題意識,學會探索性學會、學會合作,讓學生先掌握學習的方法再掌握知識。

堅持“以人為本”的教學思想,構建民主、和諧、平等的師生關係,創設愉悅的課堂氣氛。教學中,繼續運用傳統教學中的優良教學方法紮實落實基礎知識,同時更注重師生合作、生生合作,培養學生自主學習、合作學習、探究學習和問題生成的能力,並根據不同的教學內容,關注學生的情感態度和價值觀,貼近時代的步伐和精神,體現歷史作為人文學科的本質。為了能在有限的時間內完成教學計劃,讓學生儘快適應課改後的教學,我曾在每節課前給學生準備內容詳細並配有知識結構的新課學習提綱,讓學生先預習,再學習,這樣對於容量很大的教學就容易了許多,學生學習起來也不感覺吃力了。

2、認真解讀教材,在學生認知水平的基礎上努力提高學生的成績

大學聯考仍以成績高低論英雄,因此,我仍把提高每一名學生的成績作為我教學工作的一個重要環節和主要任務。教學中,我堅持抓兩頭促中間的的原則,注重對尖子生的培養,多給他們拓展思想的空間,在備課時選擇了一些能調動學生積極性同時又能培養他們多種思維能力的開放性習題和思考題,有些學生在課後主動和我探討這些問題,從中學會了分析問題的能力,效果非常好;我沒有放棄每一名差生,而是因勢利導,在批改中和課堂上,我經常給他們一些鼓勵的話語,並利用中午或是間休時間和他們談話,個別輔導,幫助他們增強自信心,對他們講學習

歷史的方法,並耐心地領他們複習已學過的知識,再幫助他們選取適當的學習方法,以儘快提高成績,現在這些學生學習的狀態有了明顯的改變,也表示要在期末考試中取得理想的成績;對於那些不太引起我們注意的中間生,我也是經常向他們徵求意見,幫助他們分析考試中的得失,解決學習中遇到的實際困難,功夫不負有心人,課堂上,我所教的班級幾乎看不到睡覺的學生,學生的整體學習勁頭也很足。

3、認真挖掘教材,形成獨具特色的教學資源庫

從開學的第一天起一直到12月初,我利用了近五個月的課餘時間,翻閱了大量的圖書資料,幾乎是能查到的資料我不知翻閱了多少遍,針對每節課上的每一個重點知識,逐一的從不同角度精選和設計了各類習題,並寫在課本相應的知識點附近,主要以備期末複習時使用;同時在每幾節課中選編幾道典型綜合問答題並配有答案,彙編成冊,形成了我個人的習題集,我把它命名為“歷史必修1題庫”,共收集選擇題1007道、材料題55道、問答題103道,共計1165道,這也是我在新課改中對知識的積累和延伸,雖用了我幾乎全部的業餘時間,但看到這些被我一點點積累起來的資源在課堂上得到合理利用時,我也感到了一點欣慰。在期末複習 時我主要是針對學生薄弱的材料題進行了精講精練,幫助學生正確理解材料,分析問題,從材料中如何提取有效的資訊並結合所學知識來解決問題,通過55道典型題的訓練,現在大多數學生已學會了基本的答題思路,形成了良好的答題方法,同時也規範了答題格式。

4、集體備課,發揚備課組協作精神

新的課程特別強調教師的合作意識,我與同組的劉建芳老師經常一起備課,有問題一起探討、研究,對教學內容的處理,教學方式的選擇,歷史知識的整合,課程資源的利用等進行了更加深入的探討,我們相互交流,相互啟發,相互補充,資源共享,怎樣處理好教材、每節課的教學設計如何匯入、講授新課中採用哪種方式更合理、怎樣才能提高學生學習興趣、怎樣落實課標要求等一一進行切磋,以免在的教學過程中走彎路,收到了很好的效果。同時我們也一起合作製作了一些教學課件,在教學中適時利用。學期末,我本學期 即歷史必修一共27課的教學設計又上傳到我校網站上,以達到資源的共享。

5、精選各類習題,認真批改,及時評價

本學期分單元對學生手裡現有的習題冊《三維隨堂精練》和《新教材新學案》進行了全面批閱。在期末複習時為進一步落實基礎知識以提高成績,共精選材料題55道,問答題實驗班103道、普通班37道。對55道精選材料題進行了全面分析和講解,對學習認為較難的問答題進行了詳盡的講解和帶領學生集體背誦。

三、存在的不足和今後努力的方向

本學期,儘管做了很多工作,也付出了很多,但我深知自已還有許多不足之處,如和學生的溝通交流不夠,性情有點急躁,有時對待學生過於嚴厲,對個別尖子生的轉化工作力度不夠,對尖子生能力的培養稍嫌不足。在教育科研方面,雖然平時新聞記者了很多教育理論方面的書籍,但今年顯得筆耕不勤,沒有寫出什麼好的感悟之類的成文東西。相信:沒有最好,只有更好,在今後 的工作中,我力爭改正不足,繼續努力提高自已的思想和業務素質,改進工作方法,以我的熱心、精心、恆心、愛心、耐心、細心投入到未來的教育教學工作中,為我們的學生和學校的發展貢獻自已的微薄之力。

2022醫院職工個人總結簡短 篇20

20--年底,我被調往公司財務部擔任出納。出納工作首先要有足夠的耐心和細心,不能出任何差錯,在每次報賬的時候,每筆錢我都會算兩遍點兩遍;每日做好結帳盤庫工作,做好現金盤點表;每月末做好銀行對帳工作,及時編制銀行餘額調節表,並做好和會計賬的對帳工作;工資的發放更是需要細心謹慎,這直接關係到員工個人的利益,因為日常的工作量已經基本飽和,每次做工資的時候,我都會主動加班,保證及時將工資發放給員工;而公司總部出納更大的一部分工作內容是與管理處財務助理的工作對接,由於當時管理處財務人員流動較大,面對新人更需要耐心的去指導她們的工作,細緻的講解公司的一些工作流程,使她們儘快融入金網路這個大家庭。

--年底我由出納崗位轉為會計,負責雪梨澳鄉和villa管理處的主管會計工作,同時兼工資發放工作,這一期間我學習並掌握了公司財務核算的程式以及用友財務軟體的操作技能,提高迅速;同時我的工作內容還包括通過對月度、季度以及年度的財務分析,及時並動態地掌握管理處營運和財務狀況,發現工作中的問題,並提出財務建議,為管理處負責人決策提供可靠的財務依據。今年6月我的工作內容再次調整,工資發放工作正式移交給了出納,主要負責長遠天地、溫哥華森林及親愛的villa管理處的主管會計工作。

一、主要經驗和收穫:

在金網路工作的六年多時間裡,積累了許多工作經驗,尤其是管理處基層財務工作經驗,同時也取得了一定的成績,總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫:

(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業務,才能儘快適應新的工作崗位;

(二)只有主動融入集體,處理好各方面的關係,才能在新的環境中保持好的工作狀態;

(三)只有堅持原則落實制度,認真理財管賬,才能履行好財務職責;

(四)只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把分內的工作做好;

(五)只有保持心態平和,“取人之長、補己之短”,才能不斷提高、取得進步。

二、確立工作目標,加強協作。

財務工作象年輪,一個月工作的結束,意味著下一個月工作的重新開始。我喜歡我的工作,雖然繁雜、瑣碎,也沒有太多新奇,但是做為企業正常運轉的命脈,我深深的感到自己崗位的價值,同時也為自己的工作設定了新的目標:

1、以預算為依據,積極控制成本、費用的支出,並在日常的財務管理中加強與管理處的溝通,倡導效益優先,注重現金流量、貨幣的時間價值和風險控制,充分發揮預算的目標作用,不斷完善事前計劃、事中控制、事後總結反饋的財務管理體系。

2、實抓應收帳款的管理,預防呆賬,減少壞賬,保全管理處的經營成果。

3、積極參預,配合管理處開拓新的經濟增長點。

以上是我對自己工作的總結匯總,敬請各級領導給予批評指正。在今後的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經驗;努力學習,不斷提高自己的專業知識和業務能力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發展而努力奮鬥。